Programa de Salud Ocupacional (1)

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<p>NOMBRE DE LA EMPRESA</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONALPROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL</p> <p>San Jos del Guaviare, Abril de 2012EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONALTABLA DE CONTENIDOINTRODUCCIN ............................................................................................... 41DESCRIPCION GENERAL ......................................................................... 52OBJETIVOS DEL PROGRAMA ................................................................ 63ALCANCE................................................................................................... 74MARCO DE REFERENCIA ....................................................................... 84.1Marco Legal ........................................................................................ 85DEFINICIN DE TRMINOS.................................................................... 106POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL ......................... 147RESPONSABILIDADES FRENTE AL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL ...................................................................................... 157.1Recursos: ......................................................................................... 157.2Direccin del programa de gestin en seguridad y salud ocupacional...................................................................................... 167.3Comit Paritario de Salud Ocupacional (COPASO) ...................... 167.4Responsabilidades del empleador ................................................. 17ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL7.5Responsabilidades de los trabajadores......................................... 187.6Responsabilidades del Comit Paritario de Salud Ocupacional: 187.7ORGANIGRAMA ............................................................................... 197.8INFORMACIN BSICA DE LA EMPRESA .................................... 197.9DIAGNOSTICO DE LAS CONDICIONES DE SALUD ...................... 217.9.1 Variables demogrficas de la poblacin............................................. 287.9.2 Variables Ocupacionales de esta Poblacin: ..................................... 307.9.3 Hallazgos de Morbilidad sentida ........................................................ 317.9.4 Hallazgos de Morbilidad ..................................................................... 317.9.5 Plan de anlisis y priorizacin ............................................................ 327.10DIAGNOSTICO DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO ............... 3327.10.1Matriz de priorizacin de factores de riesgo ................................... 337.10.2PLANEACIN, ORGANIZACIN Y EJECUCIN .......................... 337.11EVALUACIN DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL ...... 36ANEXOSCronograma de Actividades.. 39ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONALINTRODUCCINLa salud ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestinms importantes para mejorar la calidad de vida laboral de las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando la empresa promueva y estimule en todo momento la creacin de una cultura en Seguridad y salud que debe estar sincronizada con los planes de calidad, mejoramiento de los procesos y puestos de trabajo, productividad, desarrollo del recurso humano y la reduccin de los costos operacionales.</p> <p>Los programas de Salud Ocupacional son diseados y desarrollados son una efectiva medida para mejorar las condiciones laborales y de trabajo; lo cual es positivo para el incremento de la productividad; tanto para los trabajadores como para el conjunto de la organizacin, cuyo programa es el resultado de un proceso administrativo tendiente a ejercer controles de riesgo para prevenir la ocurrencia de los mismos que puedan afectar al trabajador y la empresa. Es por ello que La empresa de ENERGUAVIARE S.A E.S.P, tiene entre sus propsitos integrar la seguridad con la calidad y productividad, con el fin de mejorar la calidad de vida laboral, lograr una reduccin de los costos generados por los Accidentes de Trabajo y las Enfermedades de origen profesional, mejorar la calidad del producto y ante todo generar ambientes sanos para los que aqu trabajan. Es nuestro inters suministrar los recursos necesarios para responder a las demandas de la poblacin trabajadora respecto a su salud y el medio ambiente laboral, ascomo para dar cumplimiento a la normatividad vigente.</p> <p>ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL1DESCRIPCION GENERALFundamentndose en la Ley y dado que el servicio de energa elctrica vena prestndose a travs de una empresa que funcionaba como dependencia de la GobernacindelDepartamento,despusdealgunosintentosde transformacin, comenz a tomarse como una obligacin a partir del ao 1998, cuando el ICEL suscribi un contrato cuyo objeto fue La Consultora y Estudio que Conlleve a la Creacin, Organizacin y Puesta en Operacin de la Empresa de Servicios Pblicos de Energa en San Jos del Guaviare.</p> <p>Posteriormente, el Instituto de Planificacin para las Soluciones Energticas IPSE (anterior ICEL), firma con la empresa DEPI Ltda. el contrato No. 7541 cuyo objeto es la Gerencia de Proyectos para las Obras de Interconexin Elctrica en San Jos del Guaviare. Sus recomendaciones fueron tomadas por la Gobernacin del Guaviare como trminos de referencia que dieron el contrato No. 034/01 cuyo objeto es contratar los servicios profesionales para la creacin y puesta en funcionamiento de la empresa de energa elctrica del Departamento del Guaviare.</p> <p>El principal esfuerzo se orient a:</p> <p> Fortalecimientodelaempresadeenergaenelconceptode productividad, eficiencia y auto eficiencia.</p> <p> Transformacin jurdica para crear la nueva empresa dentro de los parmetros establecidos.</p> <p> Transformacin empresarial integral, dndole un carcter tcnico y autnomo.</p> <p>Se conform la empresa denominada Empresa de Energa Elctrica del Departamento del Guaviare Energuaviare S.A ESP. Segn acta No.01 del 4 de septiembre de 2001, con aportes del departamento, el municipio y los trabajadores de la entidad, protocolizada mediante escritura pblica No. 348 del</p> <p>30 de agosto de 2001, la cual inici sus actividades como tal el 1 de noviembre de 2001.</p> <p>ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL2. OBJETIVOS DEL PROGRAMACumplir con todas las normas legales vigentes en la Empresa en cuanto a</p> <p>Salud Ocupacional y Seguridad e Higiene Industrial.</p> <p>Procurar mantener el bienestar fsico, mental y psicosocial de cada uno de los trabajadores de la empresa.</p> <p>Proveer un ambiente de trabajo seguro que minimice la ocurrenciade accidentes de trabajo y aparicin de Enfermedades Profesionales.</p> <p>Ubicar y mantener al trabajador segn sus aptitudes fsicas y psicolgicas, en ocupaciones que pueda desempear eficientemente sin poner en peligro su salud o la de sus compaeros.</p> <p>Cuidar, mantener y conservar la maquinaria, equipos, instalaciones y el medio laboral en los que se desenvuelve y desarrolla la entidad.</p> <p>Capacitar y educar a cada uno de los miembros de la Empresa en Seguridad e Higiene Industrial, creando conciencia de la importancia de la Salud Ocupacional.</p> <p>Planear, organizar y desarrollar eventos de instruccin y capacitacin que sirvan de elementos de formacin integral enel trabajo y fomente la participacin activa de los trabajadores en general.</p> <p>ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL3. ALCANCEEste Programa de Gestin en Seguridad y Salud Ocupacional aplica para todo el personal de la empresa de Energa Elctrica del Departamento del Guaviare (Empleados de planta y contratistas) ENERGUAVIARE S.A. E.S.P., al igual que todas las sedes o centros de trabajo, desde el nivel gerencial hasta el nivel operativo.</p> <p>Incluye los centros de trabajo de los Municipios de El Retorno, Calamar, La</p> <p>Libertad, y el Municipio de Puerto Concordia, Departamento del Meta.</p> <p>ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL4. MARCO DE REFERENCIA4.1 Marco Legal Normatividad vigente en Salud Ocupacional y Riesgos Profesionales</p> <p> 1979: Ley 9 es el Cdigo Sanitario Nacional.</p> <p> 1979: Resolucin 2400 Estatuto de la Seguridad industrial</p> <p> 1979: Resolucin 2413 Salud Ocupacional en el sector de la construccin.</p> <p> 1984: Decreto 614, Plan Nacional de Salud Ocupacional</p> <p> 1986: Resolucin 2013 Comit Paritario de Salud Ocupacional</p> <p> 1987: Decreto 1335, Seguridad minera subterrnea</p> <p> 1989: Resolucin 1016, reglamenta los programas de salud ocupacional en las empresas.</p> <p> 1990: Resolucin 1792, valores limites contra ruido</p> <p> 1990: Resolucin 9030, Seguridad en emisiones ionizantes</p> <p> 1991: Decreto 1843, Uso y manejo de plaguicidas</p> <p> 1992: Resolucin 1075, Prevencin de la frmaco dependencia, alcoholismo y tabaquismo en el trabajo.</p> <p> 1992: Resolucin 10834, Clasificacin toxica plaguicidas.</p> <p> 1993: Decreto 2222, Reglamento de higiene y seguridad en labores mineras a cielo abierto.</p> <p> 1994: Decreto Ley 1295 Reglamenta al Sistema General de Riesgos Profesionales</p> <p> 1994: Decreto 1772 Reglamenta la afiliacin y cotizacin al Sistema de Riesgos</p> <p>Profesionales</p> <p> 1996: Decreto 1530afiliacin empresas, accidente de trabajo con muerte, empresas temporales.</p> <p> 1997: Ley 361, integracin laboral a personas discapacitadas</p> <p> 1998: Ley 436, Seguridad en el manejo de asbesto.</p> <p> 1999: Decreto 917 Manual nico de calificacin invalidez</p> <p> 2001: Decreto 875, Ratifica el convenio de ginebra sobre la seguridad en el uso de asbesto.</p> <p> 2002: Resolucin 058, normas en emisiones ambientales para incineradores y hornos crematorios.</p> <p> 2002: Decreto 1609 Transporte de sustancias peligrosas</p> <p> 2002: Decreto 1607 modifica la tabla de clasificacin de actividades econmicas para el SGRP.</p> <p> 2002: Ley 776 modifica el decreto 1295 de 1994 en el tema de prestaciones</p> <p>econmicas y de prescripcin de derechos.</p> <p> 2003: ley 797 reforma el sistema general de pensiones.</p> <p> 2003: Ley 828, control a la evasin del sistema de seguridad Social</p> <p>ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL 2003: Decreto 2090 definen las actividades de alto riesgo y modifica su rgimen de pensiones</p> <p> 2003: Decreto 2800 reglamenta la afiliacin de los independientes al Sistema de</p> <p>Riesgos Profesionales</p> <p> 2003: Ley 860 requisitos para obtener la pensin de invalidez</p> <p> 2004 Decisin 584 instrumento andino de seguridad y salud en el trabajo de la comunidad andina de naciones.</p> <p> 2004 Circular Unificada del Ministerio de Proteccin Social, Instrucciones al</p> <p>empleador y a las Administradoras de Riesgos Profesionales.</p> <p> 2005: Decreto 3615 afiliacin colectiva de independientes modificado por el decreto 2313 de 2006</p> <p> 2005: Resolucin 1570, sistema de informacin nico para registro de ATEP en las</p> <p>empresas, ARPs, EPSs, y juntas.</p> <p> 2005: Resolucin 0156, Se adoptan los formatos de informe de Accidente de</p> <p>Trabajo y Enfermedad Profesional.</p> <p> 2005: Decreto 195, limites exposicin campos electromagnticos</p> <p> 2006 : Ley 1010 definicin, constitucin y sanciones Acoso Laboral</p> <p> 2006: Resolucin 627 Norma Nacional de emisin de ruido y ruido ambiental</p> <p> 2007: Resolucin 1401, procedimientos legales para investigacin y reporte de los accidentes de trabajo</p> <p> 2007: Resolucin 2346, Practica de evaluaciones medicas e Historia Clnica</p> <p>Ocupacional.</p> <p> 2007 Resolucin 1855, Sistema de garanta de la calidad en el SGRP. Estndares mnimos.</p> <p> 2007 Resolucin 2844, Guas de Atencin Integral en Salud Ocupacional</p> <p> 2007 Resolucin 2646, programa empresarial riesgo piscosocial.</p> <p> 2008 Proyecto de ley 103 Comisin sptima del Senado definicin ATEP</p> <p> 2008 Resolucin 1013 Guas de Atencin Integral en Salud Ocupacional.</p> <p> 2008 Resolucin 3673 Reglamento Tcnico de Trabajo Seguros en alturas</p> <p> 2009 Resolucin 736 Complementa la anterior resolucin sobre la certificacin de competencia para trabajo en alturas SENA 2009: Resolucin 1486 Lineamientos tcnicos certificacin trabajo en alturas</p> <p> 2009 Resolucin 1918 , practica de las evaluaciones medicas ocupacionales y la guarda, archivo y custodia de las mismas</p> <p> 2009 Resolucin 736 Modifica Certificacin competencias para trabajo en Alturas</p> <p>aplaza su implementacin a Julio de 2010.</p> <p> 2009: Decreto 2566 Adopta tabla Enfermedades Ocupacionales</p> <p> 2009: Circular 070 Procedimiento e instrucciones trabajo en altura</p> <p>ElaborRevisAprob</p> <p>FirmaFirma</p> <p>EMPRESA DE ENERGIA ELECTRICA DEL DEPARTAMENTO DELGUAVIARENIT 822.004-680-9PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL5. DEFINICIN DE TRMINOS Sistema General de Riesgos Profesionales: Es el conjunto de entidades pblicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrirles con ocasin o como consecuencia del trabajo que desarrollan.</p> <p> Riesgos Profesionales: Son riesgos profesionales el accidente que se produce como consecuencia directa del trabajo o labor desempeada y la enfermedad que haya sido catalogada como profesional por el Gobierno Nacional.</p> <p> Accidente de Trabajo: Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasin del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin funcional, una invalidez o la muerte. Es tambin accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecucin de rdenes del empleador, o durante la ejecucin de una labor bajo su autoridad, an fuera del lugar y horas de trabajo. Igualmente el que se produzca durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.</p> <p> Enfermedad Profesional: Se considera enfermedad profesional todo estado patolgico permanente o temporal que sobrevenga como consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempea el trabajador, o del medio en que se ha visto obligado a trabajar, y que haya sido determinada como enfermedad profesional por el gobierno nacional. Salud Ocupacional: Conjunto de disciplinas que tienen como finalidad la promocin de la salud en el trabajo a travs del fomento y mantenimiento del ms elevado nivel de bienestar en los trabajadores, previniendo al...</p>