ÜRETEN TÜRKİYE’NİN GAZETESİ

/sanayigazetesi.com.tr /sanayigazetesi

Yıl: 10 Sayı: 481 Fiyatı: 10 TL 23 Eylül - 29 Eylül 2019

KİMYACI MEMNUN

İstanbul Kimyevi Maddeler ve Mamulleri İhracatçıları Birliği (İKMİB) Başkanı Adil Pelis-ter, Merkez Bankasının açıkladığı faiz indirim kararı ile ilgili yazılı bir açıklama yaptı. Pelister, “İhracatçılarımız ve Türk özel sektörü adına son derece olumlu bir adım” dedi.

02

01

ANKARAKA’DAN25 MİLYON TL

Ankara Kalkınma Ajansının 2019 Yılı

Proje Teklif Çağrısı başladı. Çağrı kapsamında yer alan üç ayrı mali destek programı

ile toplam 25 milyon lira hibe

desteği sağlanacak. Ankara Kalkınma Ajansı

Genel Sekreteri Arif Şayık, projelerin Ankara’da fark yaratacağını belirterek, “Programları tasarlarken geleceğin dünyasını şekillendirecek yaklaşımları esas aldık. Ankara Kalkınma Ajansı olarak ileri teknolojiyi, yenilikçiliği, sürdürülebilirliği ve sosyal girişimciliği eksenine alan bir yaklaşımla çalışmala-rımıza devam edeceğiz” dedi.

İSTKA’DAN ÜÇ PROJEYE DESTEK

İstanbul Kalkınma Ajansı, Fizibilite

Desteği kapsamın-da başarılı pro-jelerini açıkladı. İstanbul’da ilk aşamada siber

güvenliğin de içinde bulunduğu

üç projenin fizibilite çalışmaları desteklenecek.

İSTKA Genel Sekreter Vekili Dr. Fatih Pişkin, “Bu projelerle İstanbul’un global yarışta sürdürülebilir sosyo-ekonomik kalkınmasına katkıda bulunmayı amaçlıyoruz. Türkiye’de bu üç alanda ilk kez bu kadar kapsamlı ve çok paydaşlı çalışmalar yürü-tülecek. Bu yönüyle de desteklenecek projelerin ülkemizde iyi uygulama örnekleri olacağına inanıyoruz” değerlendirmesini yaptı.

İAYOSB FİRMALARINA “REHBER” OFİS

İstanbul Anadolu Yakası OSB (İAYOSB)

bünyesinde, “Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi” hizmete açıldı. Ofis, bölge firmaların AR-GE

ihtiyaçlarını ve teknik problemlerini

tespit edecek. İstanbul Anadolu Yakası OSB Baş-

kanı Murat Çökmez, “Bilgi/ Teknoloji Aktarım Ofisi, üniversite-sanayi iş birliği (ÜSİ) kavramının niteliğini artırmak ve ÜSİ projelerinin başarılı ve verimli şekilde devam etmesi için idari, mali ve hukuki koordinasyon desteği verecek” dedi. Ofis, firmanın isteği doğrultu-sunda ÜSİMP İnovasyon Karnesi uygulayacak. Fir-maya, üniversite TTO’ları ile birlikte hazırlanan rapor sunacak. Değerlendirme süreci sonrasında firmanın gelişimine katkıda bulunacak konuları tespit edecek.

06

06

04

Sanayi ve Teknoloji Bakanı Mustafa Varank, Türkiye’nin 2023’te 23 küresel marka yaratmasını hedeflediklerini söyledi. Teknoloji odaklı kümelenmelerin artacağını, yapay zekâ enstitüsü kurulacağını ve bulut bilişime ağırlık

verileceğini söyleyen Varank, “Büyük veri ekonomik değere dönüşecek” dedi.

2023 HEDEFİNE ARTIK DAHA YAKINIZ

Türkiye’nin 2023 Sanayi ve Teknoloji Stratejisi açıklandı. Milli gelirde son 10 yılda ortalama 16,5 olan imalat sanayinin payını yüzde 21’e çıkarmayı hedefleyen yol haritası, yüksek katma değerli ürünleri yerli imkanlarla üretecek, dijital dönüşüme entegre olmuş, rekabet öncesi iş birliğine başvuran bol teşvikli bir sistem kurgulayacak. Yüksek katma değerli ürünlerin milli imkanlarla üretilmesini amaçlayan ve 11’inci Kalkınma Planı’nda da Teknoloji Odaklı Sanayi Hamlesi vurgusuyla bahsi geçen yeni sistemde sanayinin finansmanı da gözetilecek.

5 ana bileşen ve 23 alt politikadan oluşan stratejide, Yüksek Teknoloji ve İnovasyon, Dijital Dönüşüm ve Sanayi, Beşeri Sermaye’nin Dönüşümü ve Altyapı gibi kritik eşikler bulunuyor. Yüksek Teknoloji ve İnovasyon alanı için teknolojik yetkinlikler ve ekosistemler belirlenecek. Örneğin otomotiv sektörü, sektörün dâhil olduğu mobilite ekosistemindeki yeriyle birlikte ele alınırken ilaç sektörü, sağlık ve yaşam bilimleri ekosistemi içerisinde takip edilecek.

AR-GE’den başlayan süreç, ticarileşmeye dek devam eden bir inovasyon döngüsünü kapsayacak. Hazırlık aşamasında akademi, STK, sanayici ve girişimcilerden oluşan çalışma gruplarından destek alınacak. Hem stratejik malzemeleri belirleyecek hem de altyapı yatırımlarını tamamlayacak olan sistemde öne çıkan sektörler kimya, ilaç, makine, bilgisayar, elektronik ve optik gibi hassas sektörler olacak.

5 BİLEŞEN, 23 POLİTİKA

Salih KESKİN

Absürt, aykırı ve yalnızsanız bir adım öndesiniz

Dr. Halit SUİÇMEZ

“Türkiye Yatırım Araştırması” üzerine

Prof. Dr. Hamit SERBEST

Yenilikçi Arayüz Yapılar (YAY) Platformu

07 07 07

/in/sanayigazetesi

KESENİN AĞZI KOBİ’LERE AÇIKGÜÇLER HOSAB’DA BİRLEŞTİ

BİR EĞİTİM KOÇU

KOBİ’lere “Yurt Dışı Pazar Desteği” geliyor. KOBİ’ler için kesenin ağzının açıldığı programın destek miktarı, 300 bin lira olarak belirlendi.

KOBİ’lerin en büyük destekçisi KOSGEB, yurt dışına açılmak isteyen KOBİ’ler için yeni bir destek programı açıkladı. Türkiye İhracatçılar Meclisi (TİM) ile protokol imzalayan KOSGEB, ilk kez yurt dışına çıkacak KOBİ’lere veya yurt dışı pazar payını arttırmak isteyen işletmelere 300 bin lira destek verecek. 300 bin lira destek almaya hak kazanan KOBİ, bunun 90 bin lirasını KOSGEB’e geri ödeyecek. Proje bazlı olarak hayata geçecek programın destek süresi, 6 aydan 24 aya kadar.

6 farklı kalemProgramdan ilk kez yurt dışına açılacak KOBİ’lerin yanı sıra, yurt dışı pazar payını artırmak isteyen KOBİ’ler de faydalanabilecek. İşletmelerin 6 farklı harcama kalemindeki giderleri karşılanacak. Personel, Yazılım ve Donanım, Tanıtım, Yurt Dışı Fuar ve Seyahat, Test Analiz ve Belgelendirme, Hizmet Alımı başlıklarındaki giderlere destek verilecek. Her bir gider başlığının destek üst limiti, 100 bin TL olacak. KOBİ’ler bu destekten bir kereye mahsus faydalanabilecek.

Hasanağa OSB (HOSAB), ıslah kimliğinden çıkarak OSB hüviyetine kavuşan Akçalar OSB’yi de bünyesine kattı. Tertiplenen eğlencede,

HOSAB çatısı altında birleşen iki OSB’nin birlikteliğiyle kaynakların daha verimli kullanılacağı belirtildi. HOSAB Başkanı Ömer Faruk

Korun, birleşmenin birçok önemli çıktısı olacağını vurguladı.

Teknik kolejiyle eğitime her geçen gün daha fazla tuğla koyan ve muadillerine örnek teşkil eden ASO 1. OSB’de, Eğitim Faaliyetleri Tanıtım Toplantısı gerçekleştirildi. Duayen sanayicilerinin katıldığı toplantıda konuşan OSB Başkanı Niyazi

Akdaş, kurguladıkları eğitim modeliyle ihtiyaca parmak basacaklarını belirterek, “Diğer sanayi bölgelerinin

nitelikli iş gücü ihtiyacını karşılamayı

hedefliyoruz” dedi.

02 05

23 MARKA YOLDA... Devamı 03’te

• Araştırma altyapıları, sanayinin ihtiyaçlarına çözüm üretecek. • Test ve sertifikasyon güçlendirilecek. Otomotiv akreditasyon/sertifikasyon merkezi kurulacak.• Yeni pazarlar keşfedilecek, e-ticaret gelişecek. • OSB’ler ve TGB’lerin sayısı artırılarak, rekabet öncesi iş birliği tesis edilecek. • Yatırım teşvikleri de yalın ve daha etkin bir yapıya kavuşacak.• Kalkınma ajanslarının rolü artacak. Bölge bazlı markalaşma başlayacak. • Sanayi finansmanı altyapısı güçlenecek. Alternatif finansman kaynakları ve destek enstrümanları üretilecek. • OSB ve TGB gibi yapıların ortaklığında ihtisaslaşmış fonlar kurulacak. • OSB’lerde uzun vadeli arsa ve bina kiralama/edindirme modelleri oluşturulacak.• Türkiye Girişim Ekosistemi Platformu ve İnternet Sitesi kurulacak.• 100 Deneyap Atölyesi kurulacak, 5 yılda 50 bin özel yetenekli öğrenci eğitilecek. • Enerji ve lojistik alanlarında reformlar yapılacak. OSB’lere bu alanda destek olunacak.• Başta OSB ve endüstri bölgeleri olmak üzere sanayinin lojistik ihtiyaçları belirlenip, hızlı ve düşük maliyetli ulaşım sağlanacak.

• Ar-Ge ekosistemi güçlendirilecek, teknoparklara ürün bazlı hedefler tanımlanacak.• Fikri ve sınai mülkiyet hakları geliştirilecek.• 5G, robotlar ve otonom araçlar gibi alanlardaki mevzuat çalışmalarında proaktif olunacak.• Dijital dönüşümde çok boyutlu politikalar uygulanacak. Dijital dönüşüm ve yetkinlik merkezleri kurulacak.• Veri merkezlerine ve bulut bilişim uygulamalarına yatırım yapılacak.• Teknoloji odaklı kümelenmeler artacak.• Yabancı sermayeli şirketler de kolayca AR-GE merkezi açacak.• Açık veri reformu ve veri iletişimi üzerine çalışmalar sıklaşacak. Büyük veri ekonomik değere dönüşecek.• Yazılımcılığın itibarı güçlendirilecek.• Açık Kaynak Platformu kurulacak. • Yerli teknoloji tedarikçileri teşvik edilecek.• Yapay Zekâ Enstitüsü kurulacak. • Yazılımlar bulut sisteme uyumlu olacak.

SANAYİ STRATEJİLERİ AR-GE STRATEJİLERİ

Haber: Ümit UÇAR

02

02 SANAYI Yeni Nesil Haber

cilik

BU BİRLEŞME BİR İLK

Hasanağa ve Akçalar OSB, HOSAB çatısı altında birleşti. Kaynakların daha etkin kullanılacağını söyleyen HOSAB Başkanı Ömer Faruk Korun, birleşmenin birçok

önemli çıktısı olduğunu vurgulayarak, “Bursa’da ilk olan bu birleşme ile HOSAB, 155 hektar büyüklükten 216 hektara ulaştı. Sanayi parseli, faal firma ve istihdam sayımız

arttı” dedi.

URETIME HOSAB CATISI

BİRLEŞME PARTİSİ Hasağana OSB (HOSAB) ile sınır komşusu Akçalar OSB (AKOSAB)’nin HOSAB çatısı altında bütünleşmesinin ardından, iki bölge sanayicilerinin de katılımıyla birliktelik gecesi düzenlendi. Almira Hotel’de düzenlenen geceye çok sayıda sanayici ve iş insanı katılım gösterdi. Bursa milletvekilleri Hakan Çavuşoğlu, Erkan Aydın, ve Prof.Dr. İsmail Tatlıoğlu’nun katıldığı birleşme gecesinde Bursa Vali Yardımcısı Mustafa Özsoy, Bursa Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Murat Demir, Nilüfer

Belediye Başkan Yardımcısı Zafer Yıldız, OSBDER ve Bursa OSB’lerinin başkan, yönetici ve müdürleri katıldı. Geceye dair değerlendirmede bulunan HOSAB Başkanı Ömer Faruk Korun, “Arkadaşlarımızla birlikte yaptığımız çalışmalarla HOSAB’ı hem alan olarak büyütüyoruz, hem de gerçekleştirilen yatırımlar ile sanayimize verdiğimiz hizmetlerin kalitesini yükseltiyoruz” dedi. Korun, istikrarlı büyüme ekseninde bu birleşmeyle güçlenerek yollarına devam edeceklerini söyledi.

8 İSİM ONURLANDIGecede Akçalar sanayi bölgesinin, OSB hüviyetine kavuşmasına ve HOSAB ile birleşmesi sürecine katkı koyan isimlere HOSAB Başkanı Ömer Faruk Korun tarafından birer anı plaketi verildi. AKOSAB Müteşebbis Heyet Başkanı olan Vali Yakup Canbolat, Bursa Büyükşehir Belediye Başkanı

Alinur Aktaş, Nilüfer Belediye Başkanı Turgay Erdem, Bursa TSO (BTSO) Başkanı İbrahim Burkay, Sanayi ve Teknoloji İl Müdürü M. Latif Deniz, AKOSAB Başkanı Cevdet Yüce, Akçalar Islah OSB Başkanı Ali Faruk Çolak ve AKOSAB Bölge Müdürü Fahrettin Beşli plaket aldı.

BİRLEŞME TEŞVİK EDİLDİGecede konuşma yapan HOSAB Başkanı Ömer Faruk Korun, HOSAB’ın Bursa’nın batısında yıldızı parlayan bir bölge olduğunu; yapılan akılcı proje ve yatırımlarla hızlı bir büyüme süreci yaşadığını belirtti. Korun, “Arkadaşlarımızla birlikte yaptığımız çalışmalarla HOSAB’ı hem alan olarak büyütüyoruz

hem de gerçekleştirilen yatırımlar ile sanayimize verdiğimiz hizmetlerin kalitesini yükseltiyoruz. 2012 yılından bu yana gündemimizde olan HOSAB ve Akçalar’ın birleşmesi için Bakanlığımız, Bursa Valiliğimiz, yerel ve merkezi yönetim birimleri de bizleri teşvik etti” şeklinde konuştu.

ETKİN KAYNAK, KALİTELİ HİZMET Nihayetinde birleşme protokolünü imzaladıklarını söyleyen Korun, “Akçalar OSB, belirli yatırımları gerçekleştirene kadar HOSAB Akçalar Gelişim Bölgesi adı altında HOSAB’a katılmış oldu. Bursa’da ilk olan bu birleşme ile HOSAB, 155 hektar büyüklükten 216 hektar büyüklüğe ulaştı. Sanayi parseli, faal firma ve istihdam sayımız arttı. Biz inanıyoruz ki, sınır komşusu iki bölgenin birleşmesi ile sanayimiz, Bursa ve ülkemiz kazanacaktır. Kaynaklarımız

daha etkin kullanılacak, sanayimize daha nitelikli ve kaliteli hizmet verilecektir. Buradaki sanayicilerimizle görüş alışverişi çerçevesinde, ortaklaşa karar vereceğimiz alt ve üst yapı yatırımlarını, günümüz ekonomik gelişmeleri çerçevesinde kararlaştırarak yapacağız. Onlara da mümkün olan en kısa sürede HOSAB’ın her noktasındaki hizmeti sunmaya başlayacağız” açıklamalarında bulundu.

YATIRIMLAR VE PROJELER HOSAB Başkanı Ömer Faruk Korun ayrıca gecede HOSAB’da yapılan yatırım ve projelerle ilgili bir sunum da gerçekleştirdi. Korun, 2017 yılında kapasitesini 4 bin 500 metreküp/güne çıkarttıkları atık su arıtma tesisinde Kayapa OSB’den gelen atık suları arıtmak için de teknik çalışmaların sürdüğünü belirtti. Bölgedeki proses ve kullanma suyu sorunlarını da tamamen çözdüklerini anlatan Korun, Temmuz ayında imzaladıkları protokol ile HOSAB’a itfaiye

merkezi kazandırdıklarını anlattı. Korun bu konu hakkında şöyle konuştu: “HOSAB’ın tahsis edeceği alanda Bursa Büyükşehir Belediyemiz itfaiye binası yapacak. Böylece sadece HOSAB değil Hasanağa, Akçalar, Kayapa gibi geniş bir bölgeye bu merkezden itfaiye hizmeti verilecek. Hosab itfaiye merkezi yapımı için 18 ay süre öngörüldü ancak büyükşehir belediye başkanımız ve biz daha kısa sürede bitirmek istiyoruz.”

TRAFO MERKEZİ YATIRIMI

Elektrik dağıtım şebekemizi dağıtım merkezleri ve yer altı kablolarıyla, hücre sistemi olarak etap etap yer altına almaya devam ettiklerini hatırlatan HOSAB Yönetim Kurulu Ömer Faruk Korun, TEİAŞ ile işbirliği içinde geliştirip bitirdikleri Hasanağa Trafo Merkezi projesi ile bölgenin

50 yıllık elektrik enerjisi arz güvenliğini sağladıklarını anlattı. Korun, “HOSAB’ın büyümesine paralel elektrik tüketimi de hızla artıyor; puant gücümüz 2011-2016 yılları arasında 3 kat yükseldi. Bu artış karşısında geliştirdiğimiz proje ile HOSAB’ın günümüzde 25 megavat olan elektrik kullanım ihtiyacının 4 katına kadar kapasite artışı sağlanmıştır. Hasanağa TM yatırımı, HOSAB’ın yanı sıra Kayapa, Akçalar dahil hem sanayi bölgelerinin hem de yerleşim alanlarının kaliteli ve kesintisiz enerjiye ulaşmasını sağlayacak bir anlam ifade ediyor” bilgisini paylaştı.

ARZ GÜVENLİĞİ TAMAMHOSAB olarak bölgenin 1 kilometre kuzeyinde sınırlara katılan 24 dönümlük arazinin 17 dönümünü trafo merkezi için Türkiye Elektrik İletim Anonim Şirketi olan TEİAŞ’a tahsis ettiklerini söyleyen Ömer Faruk Korun, “Mevcut durumda Görükle’den 7 kilometre kablo mesafesinden getirdiğimiz elektrik enerjisi için bu aydan itibaren Hasanağa TM’den beslenmeye başladığımızda,

teknik kayıpların azalması sayesinde bugünkü fiyatlarla yıllık 600 bin lira tasarruf sağlamış olacağız. Bir başka ifadeyle bu miktar sanayicimizin cebinde kalmış olacaktır. Bu açıdan bakıldığında da Hasanağa TM Projesi, HOSAB’ın sanayicisine rekabetçi hizmet üretme sorumluluğunu yerine getirdiğini göstermektedir” dedi.

VEKİLLER SÖZ VERDİBaşkan Korun, Bursa’nın, Bursa halkının ve Türkiye’nin gelişip kalkınması, refahının artması için var güçleriyle çalıştıklarını belirterek, Akçalar ile birleşmede emeği geçen herkese teşekkür etti. Korun’un ardından yapılan konuşmalarda da HOSAB’ın gelişim süreci ve

Akçalar ile birleşme çabalarının örnek olduğu vurgulandı. Bursa milletvekilleri ortak sağlık güvenlik birimi, otoyol bağlantısı gibi kendilerine iletilen konularda destek el birliği ile destek olacaklarını belirtti. Gece Kübra Lana’nın şarkıları eşliğinde devam etti.

İstanbul Kimyevi Maddeler ve Mamulleri İhracatçıları Birliği (İKMİB) Başkanı Adil Pelister, Merkez Bankasının açıkladığı faiz indirim kararı ile ilgili yazılı bir açıklama yaptı. Pelister, “Merkez Bankası’nın politika faizini 325 baz puan düşürerek yüzde 19.75’ten yüzde 16.50’ye indirmesi,

ihracatçılarımız ve Türk özel sektörü adına son derece olumlu bir adım. Ekonomideki dengelenme sürecine paralel şekilde izlenen sıkı para politikalarının ardından TCMB’den gelen faiz indirimi hamleleri, kimya ihracatçılarının da küresel ticaret arenasında elini güçlendiriyor” dedi. Özellikle son altı aylık dönemde enflasyondaki aşağı yönlü eğilimin ve ekonomideki pozitif göstergelerin, piyasaların da normal seyrine girdiğini ispatlar nitelikte olduğunu söyleyen Adil Pelister, “Sanayicinin ve ihracatçımızın finans maliyetlerini göz önüne aldığımızda Merkez Bankası’ndan gelen bu olumlu adıma, kamu ve özel bankaların da karşılık vermesini bekliyoruz” şeklinde konuştu.

“Yatırımcının önü açılmalı”

TÜİK’in Hanehalkı Bilişim Teknolojileri Kullanım Araştırması’na göre, E-Ticaret sektörü son bir yılda büyük bir atağa kalkarak 2,9 milyon yeni müşteri kazandı. Gençler ve çalışan kadınların yoğun ilgisiyle sürekli büyüyen online alışveriş sektörünün müşteri sayısı 20 milyonu aştı. 2018 yılında yüzde

29,3 olan, internet üzerinden mal ve hizmet siparişi veren ya da satın alanların oranı 2019 yılında yüzde 34,1’e yükseldi. 500’e yakın sanal mağazadan alışveriş yapanlara nakit para ödeyen Avantajix.com’un Kurucu Ortağı Güçlü Kayral, araştırmanın 16-74 yaş grubundaki 60 milyon kişi üzerinde yapıldığını anımsatarak, “Yüzde 4,8’lik artış 2 milyon 880 bin kişiyi kapsıyor. TÜİK’in yüzdelik rakamlarını kişi sayısına çevirirsek, 2018 yılında 17 milyon 580 bin olan e-ticaret müşterisi sayısının 2019’da 20 milyon 46 bine yükseldiği ortaya çıkıyor. Erkeklerin yüzde 38,3’ü internetten alışveriş ederken, kadınlarda bu oran yüzde 29,9 olarak gerçekleşti” dedi.

Ticarette “tık tık” dönemi

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği’nde (TOBB) düzenlenen Atık Uygulamaları İstişare Toplantısında bir araya gelen plastik üreticileri, kâğıt üreticileri, geri dönüşüm tesisleri ve sokak atıkları toplayıcıları, atıkların toplanması, ayrıştırılması ve ithalatı konularında

uzlaşmaya vardı. TOBB Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu ve Türk- İş Genel Başkanı Ergün Atalay’ın başkanlık ettiği toplantı sonrasında üzerinde uzlaşılan konuların, Çevre ve Şehircilik Bakanlığı’nın Atık Yönetimi konusundaki mevzuat çalışmalarına katkı sağlaması bekleniyor.

Atık yönetiminde uzlaşma sağlandı

23 Eylül - 29 Eylül 2019

www.sanayigazetesi.com.tr sanayi@sanayigazetesi.com.tr

/in/sanayigazetesi

@sanayigazetesi

/sanayigazetesi

HOSAB AKOSABÖmer Faruk

Korun Artan hektar

sayısı: 61İki OSB’nin birleşmesi

+

Yeni Nesil Haber

cilik SANAYI 03

03

23 Eylül - 29 Eylül 2019

YOLU UZUN, YARENİ AR-GE...

Türkiye, gelecekteki 4 yılın sanayi ve teknoloji politikasını, ülkenin en stratejik kurumlarından olan Makine ve Kimya Endüstrisi Kurumunda kamuoyuyla

paylaştı. Marka güçleriyle isim yapmış en az 10 turcorn yetiştirmeyi hedefleyen Türk sanayisi, stratejik öneme haiz 300’ü aşkın ürünü de üretip “dışarıya” minnet

etmemeyi hedefliyor.

EN AZ 10 TURCORN

İSKELETİ YAPAY ZEKÂ Anadolu coğrafyasında kullanılmış olan havan topları, gülleler, tüfekler ve daha birçok savunma teknolojisinin sergilen-diği Makine ve Kimya Endüstrisi Kurumu (MKEK) Sanayi ve Teknoloji Müzesi, onlarca sektör için kritik önemdeki bir toplantıya ev sahipliği yaptı. Sanayi ve Teknoloji Bakanı Mustafa Varank’ın yanı sıra, Tarım ve Orman Bakanı Bekir Pakdemirli, Sanayi ve Teknoloji Bakan Yardımcısı M. Fatih Kacır, Ankara Valisi Vasip Şahin, Sana-yi Komisyonu Başkanı Mustafa Elitaş, KOSGEB Başkanı Prof. Dr. Cevahir Uzkurt, ASO Başkanı

Nurettin Özdebir, TÜBİTAK Başkanı Prof. Dr. Hasan Mandal, TÜRKPATENT Başkanı Prof. Dr. Habip Asan, OSBÜK Başkanı Memiş Kütükcü ve Savunma Sanayii Başkanı Prof. Dr. İsmail Demir’in katıldığı “2023 Sanayi ve Teknoloji Stratejisi” toplan-tısında, önümüzdeki dört yılın sanayi stratejisinin iskeletinin 5G, yapay zekâ ve bilişim üze-rine inşa edileceği vurgulandı. Öncelikli sektör olarak makine-ye göz kırpan Bakan Mustafa Varank, 300’ü aşkın ürünün bu topraklarda üretileceğini söyledi ve “en az 10 Turcorn” dedi.

82 MİLYONLA OMUZ OMUZA Fizibilitenin yapıldığını ve sektörlerin sorunlarının masaya yatırıldığını söyleyen Varank, insan kaynağı potansiyelinin de göz önünde bulundurulduğunu ve belgenin öyle hazır edildiğini ifade etti. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı olarak 82 milyonla el ele, omuz omuza verecek, bu stratejinin hayata geçmesi için yılmadan, yorulmadan

çalışacaklarını vurgulayan Bakan, jeopolitik, ekonomik ve toplumsal sorunların, nitelikli ve katma değerli ekonomiyle azaltılacağı vurgusunda bulun-du. Varank, “İşte böylesine zorlu bir dönemde Türkiye, izleyeceği yenilikçi ve özgün politikalarla, kendi atılımını gerçekleştirmek durumunda” şeklinde konuştu.

İMALAT SANAYİSİNİN PAYI ARTACAKSanayi ve Teknoloji Stratejisini, 11.Kalkınma Planı doğrultu-sunda hazırladıklarını söyleyen Varank, “Bildiğiniz üzere, planın odağında sanayi ve teknoloji bulunuyor. Peki, bunlar neler? Milli gelirde imalat sanayinin payını artırmak istiyoruz. Yeni-likçi ve daha gelişmiş bir sanayi için, sanayide çalışan işçi başına katma değeri 35 bin dolara ve imalat sanayi ihracatını da 210 milyar dolara yükseltmek isti-yoruz. Bu kapsamda; imalat sa-

nayi ihracatımızda orta-yüksek ve yüksek teknolojili ürünlerin payını yüzde 50’ye çıkarmayı arzuluyoruz. AR-GE harca-malarının milli gelirdeki payını yüzde 1,8’e, bu alanda çalışan insan kaynağımızı 300 bin kişiye ve araştırmacı sayımızı 200 bin kişiye çıkaracağız. AR-GE yatırımlarında dünyada söz sahibi olan ilk 2 bin 500 firmalık listeye, ülkemizden 23 firmayı sokmak istiyoruz” şeklinde bilgi verdi.

“DÜNYAYI YIKALIM İSTİYORUZ”Teknolojik dönüşümün temel sürükleyicisinin beşeri sermaye olduğunu belirten Bakan, “Buradan hareketle, yazılım alanında yetenek havuzumu-zu genişletip, en az 500 bin yazılımcımız olsun istiyoruz. İşin yatırım boyutunu da ayrıca önemsiyoruz. 2023 yılına kadar, ülkemizde teknoloji tabanlı işlere yapılan yıllık yatırımların büyüklüğünün 5 milyar liraya ulaşmasını amaçlıyoruz. Bu noktada Türkiye’nin yıkıcı tekno-loji alanlarında, küresel ölçekte marka olacak en az 23 akıllı ürün çıkarmasını hedefliyoruz. Tabi bunları yapacak; yenilikçi, fırsat-ları en iyi şekilde değerlendiren girişimcilere ihtiyacımız var.

Biliyorsunuz girişim seviyesin-den 1 milyar dolar’ın üzerinde değerlemeye ulaşan şirketlere Unicorn deniliyor. Dünya’da 300’e yakın unicorn bulunuyor. Ülkemizden de unicornlar çıksın, başarılarıyla adlarından söz et-tirsin, hatta bunlara da Turcorn denilsin istiyoruz. Bu kapsamda 2023’e kadar en az 10 Turcorn hedefimiz var” ifadeleriyle hedef belirtti. Bakan, sanayici, girişimci ve araştırmacılara paydaş-odak-lı bir yaklaşımla tek noktadan destek sunacaklarını, onların ilk muhatabı olacaklarını da belirtti. Varank, verimliliği artırılmış yeni mekanizmaların sinyallerini de verdi.

UÇTAN UCA VE TEK PENCERELİ Sanayi ve Teknoloji Bakanı Mus-tafa Varank’ın açıkladığı stra-tejiler, AR-GE, ÜR-GE, yatırım, pazarlama ve ihracat süreçlerini uçtan uca yönetecek, alıcı ve üreticiyi aynı anda teşvik edecek yapıda kurgulanacak. Yatırım tutarının 50 milyon lirayı aşması durumunda, proje bazlı teşvik sistemi devreye sokulacak.

Süreç tek pencereli olacak ve projenin değerini sahip olduğu katma değer biçecek. Cari açığı kalıcı olarak azaltması hedef-lenen sistem, pilot uygulamayı makine sektörüyle başlatacak. Ekim ayı itibariyle ilk çağrıya çıkılacak ve yatırım başvuruları alınmaya başlanacak.

“DÖNÜŞÜMLE KOLKOLAYIZ”Dördüncü Sanayi Devrimi’nin yeni üretim kapıları açtığını söyleyen Bakan Varank, “Bugün içinde yaşadığımız dönemi, tek-noloji çağı olarak adlandırırsak herhâlde yanlış yapmış olmayız. Teknoloji, hayatımızın her ala-nına sirayet etmekle kalmıyor, büyük ekonomik değerler de ifade ediyor. Küresel şirketler, dijitalleşme, havacılık, uzay ve biyoteknoloji gibi alanlara yüz milyarlarca dolarlık yatırım yapıyor. Artık G-20 zirvelerin-

de dijital ekonomi, teknolojik dönüşüm, yapay zekâ temaları işleniyor. Bu kapsamda 3 ay önce Japonya’da düzenlenen G-20 Dijital Ekonomi Bakanları Toplantısına katıldım. Orada bir kez daha şunu gördüm. Tüm sanayi devrimlerinde olduğu gibi, bugünkü küresel ekonomik düzenin belirleyici unsuru da yine teknoloji. Yani, sanayiyi ve teknolojiyi birbirinden ayırmanız mümkün değil” tespitinde bulundu.

DÜNYA ÖRNEKLERİ Almanya’nın, bilişim tabanlı akıllı imalat konusunda hem üretici hem de kullanıcı olarak “Endüstri 4.0” inisiyatifini başlatan ülke olduğunu hatırlatan Varank, “Japonya ise sadece üretim ve teknolojiyi yeterli bulmayarak insanı merkezine alan, siber ve fiziksel dünyayı birleştiren Toplum 5.0 programını tanıttı. ABD, rekabet gücünü geri kazanmak adına Manufacturing US adını ver-diği üretime dönüş stratejisini belirledi. Çin, 2025 yılına kadar

dünyanın üretim üssünden, inovasyon ve yüksek teknoloji üssüne dönüşmeyi hedefliyor. Güney Kore, 2022 yılına kadar ileri teknolojilerle güçlendirilmiş 10 sanayi bölgesi ve 30 bin akıllı fabrika kurma hedefini açıkladı. Özetle söylemek gerekirse; elini çabuk tutup işe koyulma-yan, yalnızca bugününü değil, geleceğini de kaybediyor” örnekleriyle Türk sanayicilerine sanayide bekledikleri devrimin sinyallerini verdi.

“PAYDAŞ DESTEĞİ ALDIK”Bir milletin küllerinden doğup azmettiğinde neler yapabile-ceğini tüm dünyaya gösterdiği salonda kamuoyuna seslen-menin mutluluğunu yaşadığını söyleyen Sanayi ve Teknoloji Bakanı Mustafa Varank, “Büyük ve Güçlü Türkiye hedefine giden yol haritamızı, 2023 Sanayi ve Teknoloji Stratejimizi açıklıyo-ruz. Göreve geldiğimiz günden bu yana üzerinde çalıştığımız bu vizyon belgesini hazırlarken, tüm paydaşları sürece dahil ettik. Sektör temsilcileriyle, sanayi ve ticaret odalarıyla, ba-kanlıklarla, üniversitelerle, bilim insanlarıyla fikir alışverişinde bulunduk” şeklinde konuştu. Somut hedefleri belirlediklerini söyleyen Bakan Varank, “Millî gelirde son 10 yılda ortalama 16,5 olan imalat sanayi payını yüzde 21’e çıkarmak istiyoruz. Yüksek katma değerli ürünleri yerli imkânlarla üreteceğiz. Dijital dönüşümden rekabet

öncesi iş birliğine, teşvik refor-munda sanayinin finansmanına bütüncül bir yaklaşımla gerekli adımları atacağız” dedi. Sanayi 4.0’ın dünya endüstrisinde önemli paradigma değişim-leri getireceğine dikkat çeken Varank, “Biz bu dönemin para-digma değişimlerini toplumsal refah artışı için bir fırsat olarak görüyoruz. Yeni teknolojilerin pazarı değil üreticisi olmak istiyoruz” diye konuştu. 2023 Sanayi ve Teknoloji Stratejisi’nin uygulanmaya başlanmasında pilot sektör olarak ‘makine’yi belirlediklerini anlatan Mustafa Varank, “Yetkinliğimizin ve kaynaklarımızın güçlü olduğu alanlara odaklanacağız. Sektörel yol haritalarını belirlerken ekosistemlere önem vereceğiz. Milli ve özgün ürünler üretmek için yol haritalarımız olacak. Sa-nayici ve girişimcilerden oluşan çalışma gruplarından destek alacağız” dedi.

Haber: Tuğçe EROL

www.sanayigazetesi.com.tr sanayi@sanayigazetesi.com.tr

/in/sanayigazetesi

@sanayigazetesi

/sanayigazetesi

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı

Turcorn, Sanayi 4.0, İmalat, 2023,

DönüşümMakine Üretim hedefi:

300 (+)Sanayi ve Teknoloji

Stratejisi Tanıtım Topl.Mustafa Varank

Dağıtım

PTT Kargo

Ofset Hazırlık: Sanayi Gazetecilik Ltd. Şti.Baskı: Akademi Basın Yayın

Akademi Yayın Hukuk Danışmanı: Ilgın GÜLERTel: 0212 493 24 67-68-69

E-posta: akademiajansmatbaa@gmail.comBaskı Tarihi: 18.09.2019

HAFTADA BİR YAYIMLANIR Genel Yayın Yönetmeni

Şenol AYDIN

İMTİYAZ SAHİBİ

SANAYI GAZETECILIK Matbaacılık Reklam Prodüksiyon ve

İnternet Hizmetleri San. Tic. Ltd. Şti. adına;

Haber Müdürü

F. Tuğçe EROL

Haber Merkezi

Helin AYGÜN

Grafik Tasarım

Hasret Sultan BALCI

ANKARA MERKEZ:

Mustafa Kemal Mh. 2139 Cd. No: 2/1 Ekim Plaza

ÇANKAYA - ANKARA0 312 417 11 44

KOCAELI OFIS:

Güzeller OSB Fatih Sultan Mehmet Cad.

No:17 Gebze - KOCAELİ0 262 777 00 44

Yayın Türü: Yaygın Süreli Yayın

sanayigazetesi@gmail.comsanayi@sanayigazetesi.com.tr

www.sanayigazetesi.com.tr

0 (262) 777 00 40

23 Eylül - 29 Eylül 2019 Yıl: 10 Sayı: 481

Sorumlu Yazı İşleri Müdürü

Ümit UÇAR

04

04 SANAYI Yeni Nesil Haber

cilik

İSTANBUL ANADOLU YAKASI OSB’DEN İNOVATİF HİZMET

Savunma sanayinin yeni vitrini Uluslararası Askeri Radar ve Sınır Güvenliği Zirvesi,

Sanayi Gazetesi sponsorluğunda 2 Ekim’de kapılarını açmaya hazırlanıyor.

İstanbul Anadolu Yakası OSB’de (İAYOSB), firma ile görüşme ve inovasyon karnesi uygulamasının yapılacağı, firmanın değerlendirileceği ve firmayla üniversite

TTO’larının bir araya getirileceği “Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi” açıldı.

AR-GE IHTIYACINI TESPIT EDECEK

FİRMALARLA YAKIN TEMASÜniversite-sanayi iş birliği kapsamında sanayicilerin AR-GE, inovasyon ve teknolojik çalışmalarına katkı sağlamak, sanayinin gelişimine ve dışa bağımlılığını azaltmak amacıyla, İstanbul Anadolu Yakası OSB (İAYOSB) Bölge Müdürlüğü kapsamında “Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi” hizmete açıldı. İAYOSB Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi, firma ile ön görüşme yapacak ve faaliyetler hakkında bilgi verecek. Firmanın isteği doğrultusunda

ÜSİMP (Üniversite Sanayi İş Birliği Merkezleri Platformu) İnovasyon Karnesi uygulanacak. Firmaların ÜSİMP İnovasyon Karnesi sonucu ile öz değerlendirmesini yapması sağlanacak. Firmaya, üniversite TTO’ları ile birlikte hazırlanan rapor sunulacak. Değerlendirme süreci sonrasında firmanın gelişimine katkıda bulunacak konuları tespit edecek. Firma projelerini üniversitelerin çalışmalarıyla ortak paydada buluşturacak.

İŞ GELİŞTİRME SÜRECİ NASIL OLACAK?Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi, İstanbul Anadolu Yakası OSB bünyesindeki firmaların AR-GE ihtiyaçlarını ve teknik problemlerini tespit edecek. Sanayicinin istek ve projeleri doğrultusunda, üniversitedeki araştırmacı, laboratuvar gibi ilgili kaynaklara erişimini sağlayacak. Firmaları TÜBİTAK, KOSGEB

gibi uygun fon programlarından yararlanabilmeleri için bilgilendirecek ve danışmanlık sağlayacak. Üniversite-sanayi iş birliği projelerinin başarılı ve verimli şekilde devam etmesi için koordinasyon sağlayacak. Ofis, gerektiğinde patent, proje, girişimcilik gibi diğer birimleri de sürece dahil edecek.

ÜSİMP İNOVASYON KARNESİ NEDİR?Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi tarafından uygulanacak “ÜSİMP İnovasyon Karnesi”, uluslararası örneklerden de yararlanılarak, Türkiye’deki firmaların AR-GE ve inovasyon konularında kendi kendilerini değerlendirebilecekleri, ilgili konulardaki toplam 24 parametreyle mevcut durumlarını görebilecekleri bir

“inovasyon özdeğerlendirme” çalışması olarak tanımlanıyor. İnovasyon Karnesi, firmanın ne kadar yenilikçi olduğunun belirlenmesine, Türkiye’deki diğer firmalarla yenilik boyutlarında kıyaslanmasına, yıllara göre firmanın yenilik performansının izlenmesine olanak sağlıyor.

TÜBİTAK’TAN KOSGEB’E BİRÇOK DESTEK VAROfis faaliyetleri kapsamında, devlet kurumları tarafından sağlanan destek ve teşvikler hakkında firmalara danışmanlık hizmeti verilmesi de bulunuyor.

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı, KOBİ’lere AR-GE ve tasarım merkezi kurma konusunda birçok destek ve teşvik sağlıyor. Bakanlık; AR-GE indirimi, gelir vergisi stopaj desteği, sigorta primi desteği, damga vergisi istisnası, gümrük vergisi istisnası, temel bilimler desteği sağlıyor.

Ticaret Bakanlığı, yurt içi ve yurt dışındaki fuarlara katılım ve organizasyon gibi birçok destek ve teşviki bulunuyor.

TÜBİTAK, özel sektöre, kamu kurumlarına ve üniversitelere AR-GE konularında destekler sağlıyor. Sanayiye yönelik AR-GE proje desteklerinden bazıları şöyle: Sanayi AR-GE Projeleri Destekleme Programı (1501), KOBİ Yararına Teknoloji Destek Programı (1505), KOBİ AR-GE Başlangıç Destek Programı (1507), Uluslararası Sanayi

AR-GE Projeleri Destekleme Programı (1509).

KOSGEB’in de AR-GE, Teknolojik Üretim ve Yerlileştirme Destekleri bulunuyor. 750 bin liraya kadar destek veren AR-GE ve İnovasyon Destek Programı, 818 bin liraya kadar destek sağlayan Endüstriyel Uygulama Destek Programı, 5 milyon liraya kadar destek sunan KOBİ Teknoyatırım-KOBİ Teknolojik Ürün Yatırım Destek Programı ile yine 5 milyon liraya kadar destek veren Stratejik Ürün Destek Programı, Bilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi uzmanlarınca firmalara anlatılacak.

Öte yandan, yaklaşık 80 hektarlık bir alanda 150’ye yakın firmasıyla katma değerli üretim gerçekleştiren İstanbul Anadolu Yakası OSB, devlet kurumlarını sanayicisinin ayağına getiriyor. Yerinde hizmet konusundaki hassasiyetiyle, KOSGEB ve Türk Eximbank irtibat ofisleri açan OSB’de, bölge sanayicisi zamandan kazanıyor.

İDARİ, MALİ VE HUKUKİ KOORDİNASYONOfis ile ilgili Sanayi Gazetesine açıklamalarda bulunan İstanbul Anadolu Yakası OSB Başkanı Murat Çökmez, bölge sanayicisinin global gelişmelere daha hızlı uyum sağlaması, üniversite-sanayi iş birliğinin ülke yararına geliştirilmesi kapsamında sanayicilerin AR-GE, inovasyon ve teknolojik çalışmaların geliştirilmesine destek olmayı hedeflediklerini söyledi. Sanayinin gelişimine ve

dışa bağımlılığının azaltılmasına katkı sağlamak amacıyla, Bölge Müdürlüğü bünyesinde Bilgi/ Teknoloji Aktarım Ofisini hizmete açtıklarını dile getiren Çökmez, “Ofisimiz, üniversite-sanayi iş birliği (ÜSİ) kavramının niteliğini artırmak ve ÜSİ projelerinin başarılı ve verimli şekilde devam etmesi için idari, mali ve hukuki koordinasyon desteği verecek” dedi.

DESTEKLERDEN HABERDAR EDECEKBaşkan Çökmez, sanayicilerin istek ve projeleri doğrultusunda üniversitelerdeki akademisyen, araştırmacı, laboratuvar gibi ilgili kaynaklara erişimin sağlanacağını belirterek, “Bilgi/ Teknoloji Aktarım Ofisi, katılımcılarımızın uygun fon programlarından yararlanabilmesi için bilgilendirme sağlayarak firmalarımızın devlet desteklerinden haberdar olması

ve uygulaması noktasında yardımcı olacak. AR-GE ve tasarım merkezi kurma, teşvik ve desteklerden yararlanma konusunda bilgilendirme yaparak bölgemizdeki katılımcılarımızın teknolojik altyapılarını iyileştirmesi, inovasyon kabiliyetlerini artırması gibi süreçlerde firmalarımızın yanında olacak” şeklinde konuştu.

İstanbul Anadolu Yakası OSB Başkanı Murat Çökmez

Türkiye’nin en çok firmaya sahip olan sanayi bölgesi İkitelli OSB’de, “Sıfır Atık” konulu toplantı düzen-lendi. 30 bin firması ve 300 bin çalışanıyla dev bir sanayi kentini an-dıran İkitelli OSB, firmaların doğaya verdiği zararı en aza indirmek için kolları sıvadı. İkitelli OSB’de, İstan-bul Vali Yardımcısı Günay Öztürk’ün

katılımıyla “Sıfır Atık” toplantısı gerçekleştirildi. Toplantıya, İkitelli OSB Başkan Vekili Nuri Konak, Yönetim Kurulu Üyeleri Selim Us, Aziz İyiokur, Ali Karadağ, Vural Koç, Bölge Müdürü Nihat Yılmaz ve Ruhsat Müdürü Zeynep Yıldız katıldı.

Sıfır atık için toplandılar

Adana Hacı Sabancı OSB’de (AOSB) sanayiciler ve ilgili departman yö-neticilerine yönelik “Türk Eximbank Kredi ve Sigorta Programları” ve “Kredi Garanti Fonu Destekleri” konusunda uzmanlar tarafından bil-gi verildi. AOSB Bölge Müdürlüğü Seyhan Salonu’nda, Türk Eximbank Adana Subesi ve Kredi Garanti Fonu (KGF) işbirliğinde düzenlenen toplantıya, Türk Eximbank Pazarla-ma Daire Başkanı Pervin Curaoğlu, Türk Eximbank Adana Şube Mü-dürü Ali Can ve Kredi Garanti Fonu Adana Şube Müdürü Celal Altuntaş

konuşmacı olarak katıldı. Kredi Garanti Fonu Adana Şube Müdürü Celal Altuntaş, KGF’nin kuruluş amacına dikkati çekerek, KGF’nin teminat yetersizliği olan KOBİ’lerin finansmana erişimini kolaylaştır-mak için 1991 yılında kurulduğunu anımsatarak, bugün kayıtlı serma-yesinin 600 milyon lira olduğunu ifade etti. “Türk Eximbank Kredi ve Sigorta Programları” ve “Kredi Ga-ranti Fonu Destekleri” konusunda detaylı bilgilerin verildiği toplantıda, konuşmacılar katılımcıların soruları-nı da yanıtladılar.

Sanayiciye kredi destekleri anlatıldı

Savunma sanayinin en önemli üreticileri, bakanlık temsilcileri, aka-demisyenler, teknoloji uzmanları, askeri denetim ve sınır kontrolü uzmanları ile ordu, jandarma ve polis teşkilatında görevli kıdemli karar vericiler, 2. Uluslararası Askeri Radar ve Sınır Güvenliği Zirvesinde (MRBS) buluşacak. İçişleri Bakanlığı himayelerinde, Milli Savunma Ba-kanlığı, Savunma Sanayi Başkanlığı, Türk İş Birliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı (TİKA) ve Ankara Valiliğinin destekleriyle MÜSİAD Ankara tarafından hayata geçirilen ve Sanayi Gazetesinin de sponsor olarak yer alacağı zirve, 2 - 3 Ekim tarihlerinde Ankara’da gerçekleşe-cek.

55 milyar dolarlık büyüme hedefiZirveyle ilgili düzenlenen basın top-lantısında konuşan MÜSİAD Ankara Başkanı Hasan Basri Acar, askeri radar ve sınır güvenliği alanında sektörün gündemindeki öncelikli konuları tartışmak, en son teknoloji ürünlerin sergilenmesini sağlamak ve üreticilerle karar vericileri buluş-turarak sektörün iç ve dış pazarda ticari gücünü artırmak amacıyla yola çıktıklarını söyledi. Zirveyi bu yıl yoğun ilgi doğrultusunda geçen yıla kıyasla 2,5 kat büyüterek savun-ma sanayinin önemli bir platformu

haline dönüştürdüklerini dile getiren Acar, “Savunma sanayi önümüzdeki 10 yıl içinde yaklaşık 55 milyar dolar-lık bir büyüme kaydedecek. Ancak bunun için sektörün ihracatını artırması gerekiyor” dedi.

14 yerli proje geliyorZirve’de yerli ve milli önemli savun-ma sanayi projelerinin tanıtılaca-ğının altını çizen Acar, ASELSAN, DEKOM, STM, HAVELSAN, Turaç, Scandium, HTR, FNSS, Nurol Maki-ne, METEKSAN ve Ulusal Savunma gibi sektörün önde gelen birçok firmasının 14 yeni projesinin zirvede tanıtılacağını vurguladı.

Sektör hibe ve destek bekliyorAcar, sektörün gündemindeki sorunlara da değinerek, ülke olarak daha fazla nihai ürün üreten yerli savunma sanayi firmasına ihtiyaç duyulduğunu bildirdi. Sektörün başta Türkiye olmak üzere tüm dost ve müttefik ülkelerin ihtiyaçlarını karşılayacak bir konuma ulaşması için hibe ve destek konusunda bü-rokratik mevzuatların azaltılmasını beklediklerini anlatan Acar, savun-ma sanayinin kendine özgü yapısı nedeniyle devlet garantörlüğünde, şirketlerin ihracatının artırılmasının kritik önem arz ettiğinin de altını çizdi.

Savunmanın kalbi Ankara’da atacak

Haber: Helin AYGÜN

23 Eylül - 29 Eylül 2019

www.sanayigazetesi.com.tr sanayi@sanayigazetesi.com.tr

/in/sanayigazetesi

@sanayigazetesi

/sanayigazetesi

İstanbul Anadolu Yakası OSB ÜSİMP Murat ÇökmezAR-GE, inovas-

yon, teşvikBilgi/Teknoloji Aktarım Ofisi

Yeni Nesil Haber

cilik SANAYI 05

05

23 Eylül - 29 Eylül 2019

EĞİTİME “ASO 1” TUĞLASI

Türkiye’nin büyük sanayi işletmelerinin doğuş merkezi olan ASO 1. OSB, eğitimdeki hassasiyetini iş birlikleriyle perçinliyor. Sanayiciyle iş birliği içerisinde bir eğitim devrimi yapmaya hazırlanan OSB, önce ASO sanayicisinin nitelikli iş gücünü karşılamayı, akabinde Türkiye’nin kanayan yarasına çare olmayı hedefliyor.

ONCE BOLGE, SONRA ULKE

DUAYEN SANAYİCİLER KATILDITeknik kolejiyle eğitime her geçen gün koyduğu tuğlaların sayısını artıran Ankara Sanayi Odası (ASO) 1. OSB bünyesin-de, Eğitim Faaliyetleri Tanıtım Toplantısı gerçekleştirildi. İşletme sahiplerinin yoğun ilgisiyle düzenlenen toplantıda, nitelikli işgücü için stratejik iş birliği projelerinin geliştirilme-sine karar verildi. ASO Sürekli Eğitim Merkezi (SEM)’nde gerçekleştirilen tanıtım top-lantısına sanayinin duayenleri katıldı. Sanayici İş Birliğinde

Mesleki Eğitim Projesi (SİMEP) projesinin anlatıldığı toplantıda Hacettepe ASO 1. OSB Meslek Yüksekokulu Projesi, Çevre Meslek Liseleri İstihdamı Projesi ve ASO SEM iş modeli hakkında detaylı bilgi paylaşıldı. ASO 1. OSB Başkanı Niyazi Akdaş, “ASO Sürekli Eğitim Merkezi iş modeli ile önce kendi sanayici-mizin nitelikli iş gücü ihtiyacını karşılamayı sonra Türkiye’deki diğer sanayi bölgelerinin nitelikli iş gücü ihtiyacını karşılamayı hedefliyoruz” dedi.

HER YIL 2 BİNSİMEP Projesinin Türkiye’de ilk kez ASO 1. OSB tarafından uygulandığını vurgulayan ASO 1.OSB Başkanı Niyazi Akdaş; “ASO Sürekli Eğitim Merkezi ile bir ilki daha hayata geçirdik. Uluslararası piyasada rekabet gücümüzü arttırmanın yolu sek-törün nitelikli iş gücü ihtiyacını karşılamaktan geçiyor. Türkiye yılda yüzde 5 oranında büyüse

bölgemizin her yıl ortalama 2 bin civarında nitelikli iş gücüne ihtiyacı olur. ASO Sürekli Eğitim Merkezi iş modeli ile önce kendi sanayicimizin nitelikli iş gücü ihtiyacını karşılamayı sonra Türkiye’deki diğer sanayi bölgelerinin nitelikli iş gücü ihti-yacını karşılamayı hedefliyoruz” şeklinde konuştu.

İŞKUR’DAN CEPLERE HARÇLIK

ASO SEM iş modelinin Türkiye’de mesleki ve teknik eğitimin yaygınlaştırılmasına ve geliştirilmesine katkı sağlayacak önemli bir iş modeli olduğu-nu açıklamalarında belirten

Niyazi Akdaş, “Türkiye’nin en iyi eğitimci kadrosunun elinde yetişecek olan kursiyerler sanayide kullanılan makine-lerde uygulamalı laboratuvar eğitimi alacak. Ücretsiz, nitelikli eğitim imkânı sunduğumuz kursiyerlere İŞKUR da günlük 77 TL harçlık verecek” dedi. Ayak-ları yere sağlam basan nesiller yetiştirmenin önemine değinen Niyazi Akdaş, “Aidiyet duygusu güçlü, değişime ve gelişime açık, üretken nesiller yetiştirebilmek için sanayici ile iş birliği kültürü-müzü geliştirmemiz gerek” diye konuştu.

İŞSİZİN YANINDA

Tütek, ASO SEM’de 19-35 yaş aralığındaki işsiz erkek ve kadın adaylarına meslek edindirme eğitimleri; 19-55 yaş aralığındaki erkek ve kadın adaylarına ise meslek geliştirme eğitimleri verileceğini söyledi. Tütek son olarak, “Meslek edindirme eğitimlerinin süresi toplam 24 hafta olup kursiyerlere 12 hafta ASO Sürekli Eğitim Merke-zinde teorik ve uygulamalı laboratuvar eğitimi, 12 hafta da işletmede mesleki staj eğitimi

verilecek. Bu 24 hafta içerisinde işveren SGK dâhil kursiyere para ödemeyecek. İŞKUR, Mesleki Eğitim ve Beceri Geliştirme İşbirliği Protokolü kapsamında işsizlik maaşı fonu üzerinden kursiyerlere günlük 77 TL ücret ödeyecek.24 haftalık eğitim sonrasında başarılı olan kursi-yerlerin yüzde 50’sini işletmeler minimum 120, maksimum 160 iş günü istihdam etmek zorun-da. İlk 24 haftalık eğitim süre-sinde kursiyerin aldığı not, ikinci 24 haftalık istihdam süresinde işletmeden alacağı maaşını belirleyecek. Meslek geliştirme eğitimlerimizde ise firmanızda bir tık yukarı çıkmasını istedi-ğiniz gruba eğitim verilecek. ASO Sürekli Eğitim Merkezini firmanızın eğitim atölyesi olarak görmenizi istiyoruz” ifadelerine yer verdi.

ADANA’YA İLHAM VERDİÖte yandan, Adana Sanayi Odası Başkanı Zeki Kıvanç ve beraberindeki heyet, ASO 1. OSB’deki Model Fabrika ve ASO SEM’deki eğitim faaliyetlerini inceledi. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı, Ankara Sanayi Odası, ASO 1. OSB ve Birleşmiş Milletler Kalkınma Programı (UNDP) iş birliği ile kurulan Türkiye’nin ilk “Yetkinlik ve Dijital Dönüşüm Merkezi” ya da bilinen adıyla “Model Fabrika”, Türkiye çapında sanayicilere örnek teşkil ediyor. Sanayicilerin yaşadığı en büyük sıkıntılardan birinin nitelikli eleman bulama-ma olduğunu belirten Akdaş, “Çözümün mesleki eğitim-den geçtiğinin bilincindeyiz. Bölgemizde yer alan, çıraklık okulundan meslek yüksekoku-luna kadar her alanda mesleki

ve teknik eğitim kurumları ile ülkemize rol model oluşturacak eğitim faaliyetleri gerçekleşti-rilmektedir. Eğitim konusunda çok önemli tecrübelerimiz var. Deneyimlerimizi ve birikimleri-mizi sizlerle paylaşmaya hazırız” diye konuştu. Oda Başkanı Zeki Kıvanç da ASO 1. OSB’de yer alan eğitim merkezlerinin Türkiye’ye rol model olduğunu kaydetti. Kıvanç, “Yakın zamanda faaliyete geçirece-ğimiz eğitim uygulamalarına başlamadan sizleri ziyaret edip, tecrübelerinizden faydalanmak istedik. Burada yer alan eğitim merkezleri bizleri çok etkiledi. Eğitim konusunda sizlerin tecrübesinden faydalanmak için buradayız” açıklamalarında bulundu.

İzmir İş Kadınları Derneği (İZİKAD), kadın istihdamına destek ödülü aldı. Bu yıl ilk kez düzenlenen Web Firmam Dijital Ödülleri kapsamında, Ege’de kadın istihdamını en çok destekleyen sivil toplum örgütü ödülüne İzmir İş Kadınları Derneği (İZİKAD) layık görüldü. Saime Sultan Yalısı’nda düzenlenen gecede İZİKAD Yönetim Kurulu Başkanı Huriye Serter ödülü Mehmet Aslaner’in elinden aldı. “İşte Kadın, Güçlü Kadın” sloganı ile birçok sosyal faaliyetle iş hayatında kadınlar için fark yaratan ve hayata geçirdikleri projelerle kadının sosyal statüsünün yükseltilmesini sağlayan İZİKAD, başarılı çalışmalarını ödülle taçlan-dırdı. İzmir İş Kadınları Derneği adına

ödülü alan İZİKAD Yönetim Kurulu Başkanı Huriye Serter, 2008 yılından günümüze kadının iş yaşamında daha da güçlenmesi için çalışmalar yaptıklarını söyledi. Dünyanın ka-dınlara ihtiyacı olduğunu ve kadının güçlenmesinin toplum düzeninde olumlu yansımalara sebep olacağını dile getiren Serter, “ Aldığımız bu ödüller daha fazla çalışmak içim bizim motivasyonumuzu arttırıyor. Bu ödülü derneğim adına alıyorum, bütün üyelerimizin bu ödülde ayrı ayrı emekleri var. Ülkemizde yeni girişimci kadınlar olsun diye pek çok projeye imza attık. Bizim tek bir derdimiz var, o da kadının güçlen-mesidir” diye konuştu.

Ödülün anlamlısını kazandı

Bölgenin en modern okulları arasında yer alan Özel ÇOSB Mes-leki ve Teknik Anadolu Lisesi, yurt dışından da oldukça ilgi görüyor. Yüzde 100 bursla öğrenci yetiştiren okul, yurt dışında kurulmak istenen birçok okula da örnek olmaya devam ediyor. Geçtiğimiz günlerde Azerbaycan’dan ve Bulgaristan’dan Meslek Lisesi yönetimi, Çerkezköy OSB (ÇOSB) Yönetim Kurulu’nu ziyaret ederek okul hakkında bilgi aldı. Kendi bölgelerinde kurmak iste-dikleri meslek liselerine örnek proje olarak Özel ÇOSB Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesini seçtiklerini söyleyen heyet, okuldan övgüyle bahsetti. Azerbaycanlı ve Bulgaristanlı heyeti,

ÇOSB Başkanı Eyüp Sözdinler, ÇOSB Bölge Müdürü Mehmet Özdoğan ve Özel ÇOSB Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi Müdürü Caner Baysal karşıladı. ÇOSB Başkanı Eyüp Söz-dinler, “Bize gösterilen ilgiden olduk-ça memnunuz. Örnek gösterilecek bir okul kurmak kararı ile yola çıktık. Bunu da başarmanın mutluluğunu yaşıyoruz” dedi. Kalifiye eleman yetiştirmek ve ara eleman sorununu çözmek için seyirci kalmadıklarını, ellerini taşın altına koyduklarını be-lirten Sözdinler, “En modern binada en iyi kadroyu kurmaya çalıştık. Okulumuzda mezun olan öğrencile-rin de istihdamını görev bildik onlara yardımcı oluyoruz” diye konuştu.

Mesleki eğitimiyle örnek oldu

Latin Amerika bölgesinin en büyük iş ve inşaat makinaları ile altyapı fuarı olan Conexpo Latin Amerika Fuarı için geri sayım başladı. Türkiye İş Makinaları Distribütörleri ve İmalatçıları Birliği (İMDER), 2-5 Ekim 2019 tarihlerinde Şili’nin başkenti Santiago’da düzenlenecek Conexpo Latin Amerika Fuarı için hazırlıklarını tamamladı. İMDER Başkanı Merih Özgen, “Latin Amerika pazarı bizim en önem verdiğimiz hedef pazarlar arasında yer alıyor. Türk iş makinesi üreticileri için büyük fırsatların yer

aldığı bu pazarda Conexpo Latin Amerika Fuarı aracılığıyla biz de yeni iş birliği imkânları için görüşmeler yapacağız” diyerek firmaların pazar olanaklarını artıracağını söyledi. Co-nexpo Latin Amerika Fuarı için hazır olduklarını söyleyen Özgen, “Türk iş makinesi sektörü bugün 133 ülkeye ihracat gerçekleştiriyor. Bir diğer ifadeyle yerli makinelerimiz bugün dünyanın 133 ülkesinde çalışıyor. Sektör olarak yeni hedef pazarlar ile ihracat ağımızı genişletmeye çalışı-yoruz. Latin Amerika hedef pazarlar içinde büyük bir öneme sahip” dedi. Conexpo Latin Amerika Fuarı’nın bu anlamda önemli adımlardan bir tanesi olacağını söyleyen Özgen, “Fuara 7 Türk firması katılıyor, 4’ü İMDER üyesi. Umuyoruz ki katılan tüm Türk üreticilerimiz istedikleri sonuçlarla fuardan geri dönerler. Fuarda ayrıca sektörümüzdeki son gelişmeleri incelerken bir yandan da yeni işbirliği imkânlarını görüşece-ğiz” şeklinde konuştu.

Sektör, Şili yolcusuwww.sanayigazetesi.com.tr sanayi@sanayigazetesi.com.tr

/in/sanayigazetesi

@sanayigazetesi

/sanayigazetesi

ASO 1. OSB İŞKUR Niyazi Akdaş Serdar TütekASO SEMSİMEP, işgücü,

istihdam, mavi yaka, İŞKUR

Eğitim faaliyetleri tanıtım toplantısı

Yeni Nesil Haber

cilik

06

06ANKARAKA, YENİ DESTEK ÇAĞRILARINI AÇIKLADI

Yeni mali destek programlarını açıklayan Ankara Kalkınma Ajansı, ileri teknolojinin de dahil olduğu girişimcilik ekosistemine toplam 25 milyon liralık hibe desteği

sağlayacak. Üç mali destek programıyla, teknolojik ürünlerin geliştirilmesi, kırsal kalkınma ve sosyal girişimcilik geliştirilecek.

GIRISIMCILIGE 25 MILYON LIRA

ÜÇ DESTEK PROGRAMI İLAN EDİLDİAnkara Kalkınma Ajansı (AN-KARAKA), 2019 Yılı Proje Teklif Çağrısı kapsamında yer alan üç ayrı mali destek programına toplam 25 milyon lira tutarında destek bütçesi ayırdı. Ajans, “İleri Teknolojili Ürün Ticarileştir-me ve İleri Teknoloji Alanında

Mesleki Eğitimin Geliştirilmesi Mali Destek Programı”, “Kır-salda Ekonomik Faaliyetlerin Çeşitlendirilmesi Mali Destek Programı” ve “Sosyal Girişim-cilik ve Sosyal Yenilikçilik Mali Destek Programı” ile Ankaralı girişimcilerin yanında olacak.

SOSYAL GİRİŞİMCİLİĞE 7 MİLYON TLSosyal Girişimcilik ve Sosyal Yenilikçilik Mali Destek Programı, “Yeni Sosyal Girişim Bileşeni”, “Aracı Kurum Bileşeni” ve “Sosyal Girişim ve Sosyal Fayda Odaklı İşletme Bileşeni” olarak üç ana başlıktan oluşuyor. Aracı Kurum Bileşeni için üniversiteler, teknoparklar, işletmeler, sivil toplum kuruluşları, kooperatif ve birlikler başvuru yapabilecek. Toplam bütçesi 7 milyon lira olan programda,

başvuru sahipleri 100 bin-400 bin lira arasında destekten yararlanabilecek. Toplam desteğin 1,5 milyon lirası yeni sosyal girişim bileşeni kapsamında, 2,5 milyon lirası aracı kurum bileşeni kapsamında, 3 milyon lirası sosyal girişim ve sosyal fayda odaklı işletme bileşeni kapsamında kullandırılacak. Bu program için 29 Kasım’a kadar başvuru yapılabilecek.

KIRSAL KALKINMAYA 8 MİLYON TLKırsalda Ekonomik Faaliyetlerin Çeşitlendirilmesi Mali Destek Programı ise kırsalda yenilikçi uygulamaların üretim ve ticarileşme süreçlerine entegrasyonunu ve kırsal alanları çekim merkezine dönüştüren hizmet çeşitliliğini hedefliyor. Mahalli idareler, kamu kurum ve kuruluşları,

kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, sivil toplum kuruluşları, işletmeler, üniversiteler, kooperatifler ve birliklerin başvurabileceği programın toplam bütçesi, 8 milyon lira olacak. Program için de son başvuru tarihi 29 Kasım olarak açıklandı.

ŞAYIK: PROJELER FARK YARATACAKAnkara Kalkınma Ajansı Genel Sekreteri Arfi Şayık, üç ayrı başlıkta toplam 25 milyon lira hibe desteği sağlanacağını bildirerek, projelerin Ankara’da fark yaratacağına inandığını kaydetti. Şayık, programları tasarlarken geleceğin dünyasını şekillendirecek yaklaşımların esas alındığını belirterek, “Ankara Kalkınma Ajansı olarak ileri teknoloyi, yenilikçiliği, sürdürülebilirliği ve sosyal

girişimciliği eksenine alan bir yaklaşımla çalışmalarımıza devam edeceğiz” dedi. Tüm programlar için başvurular internet üzerinden, Kalkınma Ajansları Yönetim Sistemi’nden (KAYS-PDF) gerçekleştirilecek. 2019 Yılı Proje Teklif Çağrısı kapsamındaki üç program için detaylı bilgiye ve başvuru rehberlerine Ankara Kalkınma Ajansının web sayfasından ulaşılabilecek.

İLERİ TEKNOLOJİYE 10 MİLYON TL İleri Teknolojili Ürün Ticarileş-tirme ve İleri Teknoloji Alanında Mesleki Eğitimin Geliştirilmesi Mali Destek Programı’na, Mali destek programı son başvuru tarihinden en fazla 10 yıl önce kurulmuş ve teknoloji olgunluk düzeyi (TRL) 6 ve üzeri olan mikro ve küçük işletmeler ile il/ilçe Milli Eğitim Müdürlükleri, mesleki ve teknik Anadolu lise-leri, meslek yüksekokulları, mes-leki eğitim merkezleri ile diğer kamu kurumları başvurabilecek. Bu kapsamda OSB’ler ortak, işletmeler iştirakçi olarak yer

alabilecekler. Bütçesi 10 milyon lira olan programda, işletmeler 150 bin-500 bin lira, diğer baş-vuru sahipleri de 25 bin-500 bin lira destek alabilecek. Destek oranı, kâr amacı gütmeyen kuruluşlar için yüzde 25-90, kâr amacı güden kuruluşlar için yüzde 25-50 olacak. Söz konusu tutarın 7 milyon 500 bin lirası işletmeler için, 2 milyon 500 bin lirası diğer başvuru sahipleri için kullandırılacak. Program için son başvuru tarihi 22 Kasım olarak açıklandı.

23 Eylül - 29 Eylül 2019

Bölgenin mesleki eğitim altyapısını geliştiren programlar hazırlayan GMKA’nın, “4:0 Sanayi İçin Dijital Eğitim” projesi tamamlandı.

Güney Marmara Kalkınma Ajansının (GMKA), 2018 Yılı Mali Destek Programı “Mesleki Eğitimin Geliştirilmesi” başlıklı programının “4:0 Sanayi İçin Dijital Eğitim” isimli tamamlanan projesi ile mesleki eğitimde kalite artırılıyor. Dijital, basım ve reklam ürünlerini planlayan, tasarlayan ve basan, nitelikli iş gücü yetiştirecek 918 bin lira bütçeli projeye, GMKA 820 bin 564 lira destek sağladı. Bölgede matbaa teknolojisi alanında eğitim veren tek kurum olan Balıkesir İMKB Mesleki Teknik ve Anadolu

Lisesi’nin “4:0 Sanayi İçin Dijital Eğitim” projesiyle, bu bölümde istihdama yönelik eğitimler verilebilen dijital basım/yayın ve grafik tasarım laboratuvarı, yeni eğitim-öğretim döneminde öğrencilere hizmet vermeye başladı. Proje, mesleki eğitimde kalitenin arttırılması ve mezunların istihdam edilmesi için teknolojik gelişimler doğrultusunda bilgilerin sürekli güncellenmesi gerekliliği ile faaliyetlerini sürdürmeyi hedefliyor.

MESLEKİ EĞİTİME GMKA KATKISI

www.sanayigazetesi.com.tr sanayi@sanayigazetesi.com.tr

/in/sanayigazetesi

@sanayigazetesi

/sanayigazetesi

Gerede’ye katma değer sağlayacak ve burada istihdam oluşturacak deri ürünlerinin imalatının artırılması amacıyla Gerede Meslek Yükseko-kulu yürütücülüğünde Gerede TSO iş birliğinde başlatılan, Doğu Mar-mara Kalkınma Ajansı destekli “Deri, Tekstil, Ayakkabı ve Moda Tasarım Öğrencilerinin Üretim ve Tasarım Yeteneklerinin Geliştirilmesi Proje-si”nin kapanış töreni gerçekleştirildi.

12 ay süreli proje kapsamında 14 adet bilgisayar, lazer kesim makinesi, dikiş makineleri, tasarım programları ve daha pek çok teçhizat Gerede Meslek Yüksekokuluna kazandırıldı. Projenin kapanış töreninde konuşan Gerede TSO Başkanı Ersin Kaşka, “Bu yıl dericilik bölümünü tercih eden 5 öğrencimize başarıyla mezun olduktan sonra aylık 5 bin lira maaşla istihdam garantisi veriyoruz” dedi.

Dericiliğe destek

İstanbul Kalkınma Ajansı (İSTKA), 2019 Yılı Fizibilite Desteği Programı kapsamında başarılı olan projeleri ilan etmeye başladı. Buna göre, İs-tanbul’da ilk aşamada siber güvenlik, özel ihtiyaçları olan çocuklara yöne-lik erken müdahale uygulamaları ile nadir ve tanısız hastalıklar alanında sağlık sistemi organizasyonunun sağlanmasına yönelik 3 öncelikli alanda projelerin fizibilite çalışmaları desteklenecek. Fizibilite Desteği Programına başvurular 24 Aralık 2019 tarihine kadar devam edecek.

5 milyon lira kaynak

Fizibilite Desteği Programına kamu kurumları, yerel yönetimler, üniver-siteler, sivil toplum kuruluşları ve kâr amacı gütmeyen kuruluşlar 24 Ara-lık’a kadar başvurabilecek. 5 milyon lira kaynak tahsis edilen Fizibilite Desteği Programı ile Girişimcilik, Yenilik, Yaratıcı Endüstriler, Çocuklar ve Gençler ile Dezavantajlı Gruplara yönelik 5 temada geliştirilecek gü-dümlü projelerin fizibilite çalışmaları desteklenecek.

Kapsamlı ve çok paydaşlı

İstanbul Kalkınma Ajansı (İSTKA)

Genel Sekreter Vekili Dr. Fatih Pişkin, “Küresel bir kent olan İstanbul’da eksikliğini belirlediğimiz alanlarda özgün ve model projelerin geliştiril-mesi için Fizibilite Desteği veriyoruz. Bu projelerle İstanbul’un global yarışta sürdürülebilir sosyo-ekono-mik kalkınmasına katkıda bulunmayı amaçlıyoruz. Türkiye’de bu üç alanda ilk kez bu kadar kapsamlı ve çok paydaşlı çalışmalar yürütülecek. Bu yönüyle de desteklenecek projelerin ülkemizde iyi uygulama örnekleri olacağına inanıyoruz” dedi.

İlk aşamada üç proje

İstanbul Kalkınma Ajansı, 2019 Yılı Fizibilite Desteği Programı kapsamında ilk aşamada siber güvenlik, riskli bebekler ve farklı gelişim gösteren çocuklara yönelik erken müdahale uygulamaları ile nadir ve tanısız hastalıklara yönelik biyobanka faaliyetleri konusunda çalışma yürütülmesi için 3 adet fizibilite projesinin desteklenmesine karar verdi.

Siber güvenlik ekipleri yetişecek

Boğaziçi Üniversitesinin başvuru sahibi olduğu Boğaziçi Üniversitesi Siber Güvenlik Merkezi Fizibilite Projesi ile İstanbul’da siber olaylara müdahale ekipleri yetiştirilecek. Si-ber saldırılara karşı kurum/kuruluşla-rı koruyan siber operasyon merkezi firmalarına destek olunacak, yerli ve milli siber güvenlik çözümlerinin test edilmesini ve yaygınlaştırılmasını sağlayacak bir merkez kurulması hedefine yönelik fizibilite çalışması yürütülecek.

5 temadaki projelere 5 milyon lira

TESVIK

Ankara Kalkınma Ajansı

Yeni destek programları

Teknoloji, eğitim, mali destek 25 milyon TL

İSTKA Fizibilite Desteği Programı kapsamında başarılı projeleri açıkladı.

Program ile Girişimcilik, Yenilik, Yaratıcı Endüstriler, Çocuklar ve Gençler ile

Dezavantajlı Gruplara yönelik 5 temada geliştirilecek güdümlü projelerin fizibilite

çalışmaları desteklenecek.

07

Yeni Nesil Haber

cilik YORUM 0723 Eylül - 29 Eylül 2019

Prof. Dr. Hamit SERBEST

hamitserbest@gmail.com

Çukurova ÜniversitesiMühendislik-Mimarlık Fakül-tesi / ÜSİMP Yürütme Kurulu Başkanı

Yenilikçi Arayüz Yapılar (YAY) Platformu

Yenilikçi Arayüz Yapılar (YAY) Platformu, İSTKA - İstanbul Kalkınma Ajansı tarafından “Yenilikçi ve Yaratıcı İstanbul Mali Destek Programı” kapsamında Mart 2018 döneminde desteklenen bir projedir.

Amacı, farklı yapılardaki sanayi şemsiye kuruluşları ile araştırma kurum ve kuruluşlarının “yenilikçi arayüz”lere kavuşmasını sağlamaktır.

Türkiye, arayüz kavramıyla 1997 yılında TÜBİTAK’ın ÜSAMP – Üniversite Sanayi Ortak Araştırma Merkezleri Programı ile tanışmıştır. 2006 yılında bu programın sona erdirilmesiyle arayüz kavramı 2012 yılı sonlarına kadar ülke gündeminden çıkmıştır.

TÜBİTAK TTO (Teknoloji Transfer Ofisleri) Destek Programı kapsamında 10 üniversite bünyesindeki TTO’ların yıllık 1.000.000 TL ile desteklenmeye başladığı 2013 yılından itibaren her üniversite bir TTO kurma gayreti içine girmiştir.

Bugün itibariyle, TÜBİTAK 1601 Destek Programı kapsamında TTO hazırlık sürecinde desteklenen 24 ve TÜBİTAK 1513 Teknoloji Transfer Ofisleri Destekleme Programı kapsamında desteklenen 25 olmak üzere ülke genelinde toplam 49 TTO bulunmaktadır.

1601 Hazırlık Süreci kapsamında desteklenenlerden 5 TTO, aynı programdan iki kez destek almışlardır.

Türkiye genelinde olduğu gibi, YAY Projesi kapsamındaki TTO’lar da farklı yetkinlik düzeylerindedir.

Proje ortaklarından Sabancı ve Özyeğin Üniversiteleri, 2012 yılından bu yana 1513 Programı’ndan desteklenmekte olup, yetkin arayüzler olarak tanımlanabilir.

Okan ve Marmara Üniversiteleri ise 1601 Programı’ndan; sırasıyla, 2014 ve 2017 ile 2015 ve 2017 yıllarında desteklenmiş olup, gelişmekte olan arayüzler olarak sınıflandırılabilir.

İstanbul Arel ve İstanbul Kültür Üniversiteleri ise arayüz yapılarını yeni oluşturmaktadırlar ve henüz bir destek programından yararlanmamaktadırlar.

TTO yapısına sahip diğer bir proje ortağı ise Teknopark İstanbul’dur ve 2016 yılında 1601 Programı kapsamında desteklenmiştir.

Proje iştirakçilerinden İAYOSB – İstanbul Anadolu Yakası Organize Sanayi Bölgesi, OSB mevzuatı kapsamında kurulan ve faaliyet gösteren bir yapıdır.

Ülkemizdeki tüm OSB’lerde olduğu gibi, üyelerine sunmuş

olduğu hizmetler arasında arayüz hizmetleri yoktur.

Ancak, böyle bir ihtiyacın farkında olarak, İAYOSB birçok üniversiteyle iş birliği anlaşmaları imzalamış durumdadır.

Yakın zamanda da “Teknoloji Aktarım Ofisi” adıyla üyelerinin ihtiyaçlarına yönelik bir arayüz kurmuşlardır.

Projenin diğer bir kamu iştirakçisi, SUNUM – Sabancı Üniversitesi Nanoteknoloji Uygulama ve Araştırma Merkezidir.

6550 Araştırma Altyapılarının Desteklenmesine Dair Kanun kapsamında 2017 yılında Türkiye’de desteklenmeye başlanan dört merkezden birisidir.

Projenin diğer iki iştiraki ise özel şirkettir. Birisi, 2014 yılında, Bilim Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından onaylanan Türkiye’nin ilk biyoteknoloji AR-GE merkezine sahip olan VSY Biyoteknoloji şirketidir.

Ayrıca, 1955 yılından bu yana ilaç sektöründe faaliyet gösteren Atabay İlaç firması da projenin iştirakçisidir.

Bu kurum ve kuruluşların bir kısmını bilinen arayüz kavramı ile eşleştirmek kolay olmayabilir.

Bu nedenle, YAY Projesi kapsamındaki yapılar için paydaş (iç ve dış) beklenti analizi yapılmıştır.

Belirlenen beklentilere yönelik web tabanlı bir anket ile paydaşların beklentilerinin hangi oranda karşılandığı belirlenmiştir.

Daha sonra, iç paydaşların değerlendirmesini alabilmek için her kurumda tüm çalışanların katıldığı bir özdeğerlendirme anketi uygulanmıştır.

İç ve dış paydaşların değerlendirmelerinin ardından bir de uzman değerlendirmesi olarak mevcut durum analizi yapılmıştır.

Toplanan veriler ve değerlendirmeleri ilgili kurumlarla paylaşılacak ve bu bilgilerin ışığında her kurumun kendi adına bir stratejik plan hazırlaması ve gerekli eylemleri belirlemeleri istenecektir.

YAY paydaşlarının kapasite artırımı için yapılacak iyileştirme çalışmaları kapsamında ortak iyileştirmeler için eğitimler düzenlenecek ve kuruma özgü iyileştirmeler için de mentorluk hizmetleri verilecektir.

Tüm giderleri İstanbul Kalkınma Ajansı tarafından karşılanan bu proje, arayüz ekosisteminde bir başarı örneği olacaktır ve sonuçlarının başta İstanbul olmak üzere tüm ülkeye yaygınlaşacağı ümit edilmektedir.

“Türkiye Yatırım Araştırması” üzerine

Dr. Halit SUİÇMEZ

drhsuicmez@yahoo.com

İktisatçı, Yazar

Absürt, aykırı ve yalnızsanız bir adım öndesiniz

Salih KESKİN

inovasyonsalihkeskin@gmail.com

İnovasyon Uzmanı/Koçu

İnovasyonun ortaya çıkma olasılığı, bir şeyi hep aynı şekilde yapmadaki ısrar ile ters orantılıdır. Yani, hayatınızda inovasyonun olmasını istiyorsanız neler yapıyor ve nasıl yapıyorsanız yapın, işe bunları değiştirmekle başlayın. İşte değişim-le birlikte ortaya çıkan inovasyona birkaç örnek:

Gittiği her ülkede zirve olmayı başaran İKEA markası en son, mağa-zalarında konaklamayı serbest kıldı. Artık insanlar gecelerini İKEA mağazalarında geçirebilecek. İlk bakışta oldukça “aykırı” görünen bu fikir, şu anda bazı ülkelerde uygulan-maya başladı bile.

İkinci örnek yine Avrupa’dan: Sa-kın söyleme kafe. Bu kafede ne yi-yeceğinize siz karar vermiyorsunuz. Sizden sorumlu kişi sizin yerinize karar veriyor. İlginç değil mi?

Çin’de geliştirilen “yumurta kuaförler” de güzel bir örnek: Bu kuaförler, havalimanlarında ve alışveriş merkezlerinde kurdukları tek kişilik yumurta tipi kabinlerde, uygun fiyatlı ve hızlı hizmet veriyor. Hem zamandan hem paradan tasarruf sağladıkları için de oldukça rağbet görüyor.

Farklı düşünme ile ortaya çıkan bir diğer yenilik de deneyimle ilgili. Örneğin, bugün müşteriler Rusya’da 30 dakikalığına mezara girme de-neyimi kazanmak, başka bir ülkede ise yoğun bakım ünitesinde bir gece geçirmek için sırada bekliyor. Talep yoğunluğuna bakılırsa “dene-yim”in, geleceğin piyasalarında başı çekeceği aşikâr.

İş dünyasındaki inovasyon uygulamaları

İş dünyası çalışanların değişen is-tekleriyle paralel olarak değişmeye, farkındalık oluşturmaya devam edi-yor ve kesinlikle etmeli... Bunlardan bir tanesi, hızlı çalışmanın kusurlarını bertaraf etmeye dönük bir atılım olan “işleri yavaşlatma depart-

manı” projesi: İşleri yavaşlatalım ki bir şeyleri gözden kaçırmayalım. Detaylardan sorumlu bir çalışanın istihdam edilmesi de hızlı çalışma-nın etkisini azaltmak için atılan bir diğer yenilikçi adım.

Velhasıl, dikkat çeken yenilikler yapmak için değişime ve yeniliğe yakın ve yatkın olmak şart! Peki, bu ve benzeri yenilikleri yapanların ortak özellikleri neler?

İşte inovasyona yatkın olan kişile-rin dokuz ortak özelliği:

Ortaya çıkardıkları işten tatmin olmazlar. Elinizden geleni yapıyor-sanız fakat yaptıklarınız sizi hiçbir şekilde tatmin etmiyorsa gözünüz ilgi duyduğunuz başka konulara kayıyordur, bundan kaçış yok. Bu durum inovasyona yaklaştığınızın göstergesidir.

Zorluklar karşısında yılmazlar. Zoru seviyorsanız, bir işte zorlanı-yorsanız bunu bir fırsat olarak görün. Çünkü zorluklar, inovatif fikirlerin ortaya çıkma yollarından biridir.

Kurumsallıktan hoşlanmazlar. Kurumsal olmak, inovasyonunun ortaya çıkış sürecini yavaşlatır. Ku-rumsallığı sevemediyseniz bu iyi bir haber: İnovasyona yatkınsınız!

Çevreden gelecek tepkilere al-dırış etmezler. Çevrenin tepkilerini fazla önemseyenlerin dikkate değer işler yaptıkları pek görülmemiştir. Dolayısıyla ne kadar kendiniz olur ve başkalarını umursamazsanız o kadar yeni oluşumlara kapı aralamış, inovasyona yakınlaşmış olursunuz.

Mükemmeliyetçi değildirler. Mükemmeliyetçiler inovatif olamaz-lar. Titiz, düzenli ve sistemli olmak daha çok mükemmeliyetçi karakter-lerde bulunur, inovatiflerde değil… İnovatif kişiler sıçramalı zekâlardır; bir anda hiç akla gelmedik bağlantı-lar yakalayıp oraya atlama özellikleri vardır. Yani düzenli ve mükemmeli-yetçi insanların tam tersi…

Bir gruba dâhil değildirler. “Ben” değil, “biz” diyenlerin dün-yasında inovasyon, sınıfta kalmaya aday olmakla eş anlamlıdır. Aslında son yıllarda inovasyon her ne kadar ekip işi olmaya doğru gitse de yara-tıcı süreci başlatmak ve yenilikler or-taya koymak aykırı zekaların, absürt tiplerin ve tabii yalnızların işidir.

Enerjilerini kendilerine sak-larlar. İnovasyona yatkın kişiler iç enerjilerini dışa verenler değil; bütün enerjilerini daha çok içe veren, kendi iç patlamaları için kullanan kişilerdir.

Kalıpların dışındadırlar. Sıradan kişiler için bildik ölçme ve değerlen-dirme parametreleri neyi gösteri-yorsa inovasyona yatkın kişileri tam tersi olarak ele alın. Yani bugün okul hayatınız ne kadar başarılı geçtiyse inovasyona o derece uzaksınız.

Standart olarak sunulanı kabul etmezler.

Klasik iş yapma alışkanlıklarını koruyan, basmakalıp modellerden kurtulamayan ve kriz anında mevcut çözümleri kullanan kişiler inovasyon dünyasına giriş vizesi alamayan kişilerdir.

İnovatif bir kişiliğe bürünmek için gerekenler

Bağımsız olmak, kişisel gelişimi durdurmamak.

Her türlü bilgiye ulaşmak, araş-tırmacı olmak. Bunun günümüzde çok da zor olduğunu düşünüyor olamazsınız değil mi?

Özgül alanı koruyabilmek, belli serbestlik içersinde hareket etmek. Silikon Vadisinde çalışanların bu ka-dar yaratıcı olmasının sebebi işte bu.

Kendini ödüllendirmek. Ödül, kişi-nin yenilikçi olmasının ve bu konuda ilerlemesinin önemli ateşleyicile-rindendir. Başarının mutlaka hem maddi hem de manevi karşılığının olması gerekli. Olmadığında kişi, bir

işi yapmak ya da yapmamak arasın-da bir fark görmez ve sürükleyici bir motivasyon elde edemez. Kişi elde ettikleri karşısında kendisini mutlaka ödüllendirmelidir.

Ve ek olarak:

Serbest düşünmek. Çocuklar yanlış yapmaktan korkmadıkları için çok yaratıcılardır çünkü angajman-ları yoktur. Dolayısıyla işe, çocuk gibi serbest düşünmeye çalışmakla başlayabiliriz.

Farklı düşünen arkadaşlar edin-mek. Mümkünse aykırı kişilerden oluşan bir çevreniz olsun veya en azından hep aynı şekilde konuşma-yan, farklı düşünen birilerini bulmaya çalışın.

Öğeler arası bağlantı kurmak. Alakasız şeyleri birbirine bağlamaya çalışın. Bir kitabın rastgele bir say-fasını açın, gördüğünüz ilk cümleyi ya da kelimeyi başka bir sayfadan aldığınız bir cümle ya da kelimeyle eşleştirmeye çalışın. Neler neler çıkacak ortaya, siz bile şaşıracaksınız.

Yılmamak. “Hiçbir şey göründüğü kadar kolay değildir.” sözünü akıl rehberinizden çıkarın. Zorlukları, imkânsızlıkları kendisine rehber edinmişlerden olmayın. Her zorluk, yeni bir çözümün doğum sancısıdır. Unutmayın, ne zaman bir şeyden umudunuz azalmışsa o şeyin gelişi-mini dinamitlemişsiniz demektir.

Bunların yanında inovasyon ya-pacak bir ortama, istenilen konuda çalışma özgürlüğüne, sadece inovas-yona ayıracağınız zamana, maddi imkânlara ve en önemlisi de sizi motive edecek desteğe sahipseniz inovasyon yapmak için gerekli çoğu şeye sahipsiniz demektir.

Fakat yaratıcılığa vakit ayıra-mıyorsanız, sabırsız bir anlayışa sahipseniz, değişime direniyorsanız, “icat çıkarma” sendromunuz var ve alacağınız tepkilerden çekiniyorsanız inovatif olmak size göre olmayabilir.

Dostlar;

Çok değerli bir araştırmacı, çok önemli bir çalışma yayımladı.

Sanayi ve Teknoloji Uzmanı Tevfik Bulut’un yeni basılan araştırma kitabının tam adı;

“2018 Türkiye Organize Sanayi Bölgeleri Yatırım Engelleri Araştır-ması”, Ağustos 2019, Ankara.

256 sayfalık dev bir çalışma.

Organize Sanayi Bölgeleri Üst Ku-ruluşu tarafından basımı gerçekleşti-rilmiştir. Ulusal ölçekte bir örneklem araştırmasıdır.

Organize sanayi bölgelerindeki firmalar üzerinden yürütülmüştür.

Kapsamlı bir imalat sanayi çalış-masıdır.

59 ilde faaliyet gösteren 139 OSB’de üretimde bulunan 847 firma-nın doğrudan katılımı ile gerçekleş-tirilmiştir.

Çalışmada, firma seçiminde sis-tematik tesadüfi örneklem yöntemi kullanılmıştır.

Çalışmanın içeriğinde, firmaların karşılaştığı yatırım engelleri ve yatırımı olumlu etkileyen faktörler analiz edilmiştir.

En önemli bulgulardan biri şudur;

Ülkenin genel ekonomik durumu firmaların yüzde 77’sinin yatırım kararlarını olumsuz etkilemektedir.

Döviz kurları firmaların yüzde 87’sinin yatırım kararlarını olumsuz etkilemektedir.

Ham madde, ara malı, enerji gibi girdi maliyetleri bütün sektörlerdeki firmaların yüzde 91’ini olumsuz etkilemiştir.

Çalışma, gerek örnek hacmi, gerek yöntemi, gerek yanıtlayıcıların eğitim durumu, gerek araştırmacı-sının ekonometrik ve istatistiksel yöntemlere hakimiyeti ve niteliği ve gerekse veri ve organize sağlamlığı açısından son derece güvenilirdir.

847 firmanın sadece yüzde 2,3’ü yani 15 adedi, yüksek teknoloji sınıfında bulunmaktadır.

Ülkemizin 2014-15 yıllarından beri üretim ve üretkenlik gücünde ciddi bir zayıflama içinde olduğu bilinmektedir.

Üretim büyümesindeki daral-

manın esas olarak yatırımlardaki daralmadan kaynaklandığı da bilinmektedir.

İşte yatırımlardaki bu gerilemenin 2018 yılı itibariyle hangi faktörlerden ileri geldiğini bilmek bu açıdan çok önemli olmaktadır.

Yukarıda adı geçen çalışma bizi bu konuda çok kapsamlı düzeyde aydınlatmaktadır.

Çalışmayı gerçekleştiren araştır-macıyı kutlar, bu araştırmanın başta siyasal ve bürokratik karar vericiler olmak üzere, sanayi kesimine, akademik dünyaya, sektörlere ve toplumun tüm kesimlerine yararlı olmasını dileriz.

Üretkenlikle ve sevgiyle…

www.sanayigazetesi.com.tr sanayi@sanayigazetesi.com.tr

/in/sanayigazetesi

@sanayigazetesi

/sanayigazetesi

08

ÜRETEN TÜRKİYE’NİN GAZETESİ/sanayigazetesi.com.tr /sanayigazetesi sanayigazetesi@