anna ruhala: menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

12
Hyvinvointia työstä

Upload: tyoeterveyslaitos

Post on 24-May-2015

149 views

Category:

Healthcare


3 download

DESCRIPTION

Työterveyspäivät 2014

TRANSCRIPT

Page 1: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Hyvinvointia työstä

Page 2: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi29.10.2014 2Anna Ruhala

Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimenvalintaan työssäAnna RuhalaTeknologioiden turvallisuus ja suojautuminen

Page 3: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Kuulonsuojainten käyttö javalinta haasteellista

• Kuulonsuojaimet ovat usein ainoa keinosuojata kuuloa haitalliselta melulta

• Käyttöön ja valintaan liittyy monia haasteita• Riittävä, muutei liiallinen vaimennus• Yhteiskäyttö• Oikea asetus

29.10.2014 3Anna Ruhala

Page 4: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Kuulonsuojainten käyttö javalinta haasteellista

29.10.2014 4Anna Ruhala

Vaimennus Vaimennus6 dB 28dB

Oikein

Vaimennus10 dB

Oikein

Page 5: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Käyttöasteen merkitys

29.10.2014 5Anna Ruhala

0 2 4 6 8

0

5

10

15

20

25

30 20 dB vaimennus 10 dB vaimennus 30 dB vaimennus

3 dBVAIM

ENN

US

(dB)

KÄYTTÖAIKA (H)

Page 6: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Melun ja varomerkkien tai melun ja muidentekijöiden yhteisvaikutuksesta aiheutuvatvälilliset vaikutukset

29.10.2014 6Anna Ruhala

Puheen ymmärrettävyysheikentynyt

Suuntakuulo heikentynyt

Ei kuule varoitussignaaleja

Page 7: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Lisää ongelmia

• Perinteiset passiiviset kuulonsuojaimet• Heikentävät puheen ymmärrettävyyttä

• è suojaimet otetaan melussa pois• Heikentävät suuntakuuloa• Heikentävät kuuluvuutta

• Kuulovammalla samat vaikutukset• Yhteisvaikutus voi olla todella paha

29.10.2014 7Anna Ruhala

Page 8: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Kuulonsuojainten käytettävyyshuonokuuloisillaPäätavoite• Optimaalisten kuulonsuojainratkaisujen löytäminen

huonokuuloisille suojaimien käytettävyyden kannalta• Päätavoite on pienentää huonokuuloisten tapaturmariskiä ja

helpottaa selviämistä työelämässä ja harrastuksissa. Ratkaisuillavoidaan näin pidentää huonokuuloisten työuraa.

Osatavoitteet• Selvittää huonokuuloisten puheen ja signaalin ymmärrettävyyttä

kuulonsuojaimen kanssa ja ilman suojainta.• Arvioida huonokuuloisten tarpeita ja lisätä suojaimien käyttöön

liittyvää huonokuuloisten opastusta.• Luoda edellytyksiä uusille kuulonsuojainratkaisuille ja tukea

kuulonsuojainmallien kehitystä.• Nostaa suojaimien käyttöastetta ja lisätä turvallisuutta suuntakuulon

paranemisen myötä. Näin edesautetaan huonokuuloistenriskinhallintaa meluisissa työympäristöissä

29.10.2014 8Anna Ruhala

Page 9: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Kuulonsuojainten käytettävyyshuonokuuloisilla• Mittauksissa testattiin koehenkilön kykyä

toistaa eri äänenvoimakkuuksilla kuuluvanpuheensorinan seassa luetut lauseet

• Mittaukset tehtiin 15 huonokuuloisella ja 11normaalikuuloisella koehenkilöllä

• Kolmella eri kuulonsuojaimella• ”perinteinen” passiivinen kuulonsuojain• Tasoriippuvainen kuulonsuojain• Ns. muusikon tulppa

29.10.2014 9Anna Ruhala

Page 10: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

Tulokset

• Jopa suhteellisen pieni kuulonalenema puhetaajuuksillavaikuttaa merkittävästi puheen ymmärrettävyyteenkäytettäessä perinteisiä passiivisia kuulonsuojaimia.

• è Työntekijöille, joiden kuulo on heikentynyt tulisi tarjotakäyttöön joko tasoriippuvainen kuulonsuojain taikuulonsuojain, jonka vaimennus on mahdollisimmantasainen

• è Yksilöllinen suojainten valinta!• tarvitaan tieto työntekijän kuulosta, valinnassa täytyy

miettiä millä tavalla asia hoidetaan:• annetaanko vaatimukset kuulolle eri töissä, jolloin

työterveyshuolto ohjaa työntekijän oikeanlaiseen työhön vai• halutaanko ottaa tieto työntekijän kuulosta

riskinarviointiprosessiin

29.10.2014 10Anna Ruhala

Page 11: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi29.10.2014 11Anna Ruhala

Kiitos!

29.10.2014 11

Terveelliseen, turvalliseenja mielekkääseen työhönkannattaa investoidasekä yhteiskunnassaettä yksittäisillä työpaikoilla.

Seuraa meitä Twitterissätwitter.com/tyoterveystwitter.com/fioh

Tule Facebook-kaveriksi

www.ttl.fi/henkilonsuojaimet

Page 12: Anna Ruhala: Menetelmät yksilöllisen kuulonsuojaimen valintaan työssä

© Työterveyslaitos – www.ttl.fi

TTL Suojainasiantuntija® -koulutus*

Verkkokoulutus, 1 kk/moduuli• Hengityksensuojaimet

• Kasvojen ja silmiensuojaimet• Kuulonsuojaimet

• Suojakäsineet• Suojavaatetus

• Työ- ja turvajalkineet• Päänsuojaimet

Putoamisuojaintenmääräaikaistarkastajien

ajankohtaispäivät**1 lähipäivää

Työ- ja suojavaatetuksenajankohtaispäivät,

2 lähipäivää

Henkilönsuojainten valinta ja käyttö,1 lähipäivä

Perusosaaminen

Tarvitsen lisää tietoa henkilönsuojaimista

Syventävä osaaminen

Osaamisen päivitys1 krt/vuosi

*Suojainasiantuntijakortin päivitys5-vuoden välein

** Putoamissuojaintenajankohtaispäivä3-vuotta perus-kurssin jälkeen

Putoamisuojaintenmääräaikaistarkastajien

peruskurssi2 lähipäivää

Teknologioiden turvallisuus ja suojautuminenSusanna Mäki 29.10.2014