ANALISIS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PENGGAJIAN DAN

PENGUPAHAN PADA OJEK ONLINE DI KOTA MALANG

(STUDI KASUS PADA PT. OKEJEK KREASI INDONESIA)

SKRIPSI

Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi

Oleh:

Tria Putri Amalia

201310170311170

JURUSAN AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG

2020

KATA PENGANTAR

Bismillahhirrohmanrohim

Puji syukur saya panjatkan ke Hadirat Allah SWT, atas segala nikmat dan

Rahmatnya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini yang berjudul

“Analisis Sistem Informasi Akuntansi Penggajian dan Pengupahan Pada Ojek

Online di Kota Malang (Studi Kasus Pada PT. Okejek Kreasi Indonesia)” dengan

waktu yang telah direncanakan.

Teriring shalawat beserta salam semoga senantiasa terlimpah curahkan

kepada Nabi Muhammad SAW, kepada keluarga, serta para sahabatnya, hingga

kepada umatnya hingga akhir zaman. Penulisan skripsi ini diajukan untuk

memenuhi salah satu syarat memperoleh gelar sarjana pada program Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Malang.

Selama proses penyususnan skripsi ini, banyak pihak yang telah

memberikan bantuan dan dukungan kepada saya, sebagai ungkapan syukur, dalam

kesempatan ini saya ingin mengucapkan terimakasih kepada:

1. Kepada kedua orangtua, kakak, adek Echa, dan Adek Iko yang telah

memberikan bimbingan, dukungan, ridho serta doa yang tiada hentinya

dalam proses penyusunan skripsi ini.

2. Ketua Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Ibu Masiyah

Kholmi, Dosen pembimbing satu Bapak Saiful Hidayat dan dosen

pembimbing dua Ibu Gina Harventy

3. Segenap karyawan dan driver PT. Okejek Kreasi Indonesia di Malang

yang telah bersedia menjadi responden penelitian sehingga dapat

memperlancar proses penyusunan skripsi ini.

4. Samudro, Kiemas, Johan, Whina, dan Sinada yang selalu menyemangati

dan membantu dalam menyelesaikan skripsi ini.

5. Teman-teman seperjuangan Aulia, Erwin, Fahril Budiman, Uzair Rizal,

Gunawan yang sudah membantu saya dalam menyelesaikan skripsi ini.

vi

Kepada mereka semua, hanya ungkapan terimakasih dan do’a tulus

yang dapat saya persembahkan, semoga segala yang telah mereka berikan

kepada saya tercatat dengan tinta emas dalam lembaran catatan sebagai ibadah

yang tiada ternilai. Amin

Akhinya, segala keterbatasan dan kekurangannya, saya

memeprsembahkan karya tulis ini kepada siapun yang membutuhkannya. Kritik

dan saran yang membangun sangat saya harapkan.

Billahittaufiq Wal Hidayah

Malang, 5 oktober

2020

Penulis

vi

DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR ......................................................................................... iv

DAFTAR ISI ........................................................................................................ v

DAFTAR GAMBAR ........................................................................................... vi

DAFTAR TABEL ............................................................................................... vii

BAB I : PENDAHULUAN.................................................................................. 1

A. Latar Belakang .................................................................................. 1

B. Rumusan Masalah ............................................................................. 5

C. Tujuan Penelitian .............................................................................. 6

D. Manfaat Penelitian ............................................................................ 6

BAB II : TEORI DAN PERUMUSAN HIPOTESIS ....................................... 7

A. Penelitian Terdahulu ......................................................................... 7

B. Landasan Teori.................................................................................. 9

1. Pengertian Sistem Akuntansi ..................................................... 9

2. Pengertian Sistem Penggajian dan Pengupahan ......................... 11

3. Fungsi-Fungsi yang Terkait ........................................................ 12

4. Dokumen yang Digunakan ......................................................... 12

5. Catatan Akuntansi yang Digunakan............................................ 16

6. Jaringan Prosedur yang Membentuk Sistem ............................... 16

7. Langkah-langkah Penetuan Gaji ................................................. 18

8. Bagan Alir Penggajian dan Pengupahan ..................................... 20

BAB III: METODE PENELITIAN ................................................................... 22

A. Tempat Penelitian ............................................................................... 22

B. Jenis Penelitian ................................................................................... 22

C. Sumber Data ...................................................................................... 22

D. Teknik Pengumpulan Data ................................................................ 23

E. Metode Analisis Data ........................................................................ 25

BAB IV: HASIL DAN PEMBAHASAN ........................................................... 27

A. Gambaran Umum Objek Penelitian .................................................. 27

B. Penyajian Data .................................................................................. 40

C. Analisis Data ..................................................................................... 46

D. Pembahasaan ..................................................................................... 62

BAB V: PENUTUP ............................................................................................. 66

A. Kesimpulan ....................................................................................... 66

B. Saran ................................................................................................. 67

vi

DAFTAR PUSTAKA .......................................................................................... 68

vi

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Landasan Teori ................................................................................................ 14

Gambar 2.2 Landasan Teori ................................................................................................ 15

Gambar 2.3 Bagan Alir Dokumrn Penggajian ............................................................... 20

Gambar 2.4 Bagan Alir Dokumen Pengupahan ............................................................ 21

Gambar 4.1 Logo PT.Okejek Kreasi Indonesia ............................................................. 24

Gambar 4.2 Tampilin Aplikasi PT.Okejek Kreasi Indonesia .................................... 31

Gambar 4.3 Flowchart Proses Penggajian....................................................................... 4

Gambar 4.4 Flowchart Proses Pengupahan .................................................................... 48

Gambar 4.5 Flowchart Output Penggajian ...................................................................... 51

Gambar 4.4 Flowchart Output Pengupahan .................................................................... 53

vi

DAFTAR TABEL

Tabel 4.1Jumlah Karyawan dan Driver PT.Okejek Kreasi Indonesia .................... 29

vi

DAFTAR PUSTAKA

Anastasia, Diana & Lilis Setiawati. (2011). ”Sistem Informasi Akuntansi

Perancang, Proses, dan Penerapan”. Yogyakarta : Andi

Anisa, Fudy. (2012). Analisis Sistem Informasi Akuntansi Penggajian pada PT.

Pertani (PERSERO). Universitas Gunadarma, Jakarta.

Bodnar George H & Hopwood Williams. (2003). Accounting Information System

(Sistem Informasi Akuntansi). Ahli Bahasa : Deddy Jacobus. PT Indeks,

Kelompok Gramedia, Jakarta

Dunia, Ahmad firdaus dan Wasilah Abdullah, (2012). "Akuntansi Biaya”. Edisi

Ketiga. Salemba Empat, Jakarta.

Harahap dan Sofyan, S. (2004). Teori akuntansi. Jakarta: Raja Grafindo Persada.

Hall, A James. (2006). Sistem Informasi Akuntansi. Salemba Empat, Jakarta.

Hasibuhan, Malayu S.P, (2002). Manajemen Sumber Daya Manusia, Bumi

Aksara, Jakarta.

Hongren, Charles dan Walter T. Harison. (2011). Akuntansi. Jilid 1. Jakarta:

Penerbit Erlangga.

Kristiana, Yuyun. Efektivitas Sistem Akuntansi Penggajian Karyawan PT.

Imperium Jaya Perkasa. http://ejournal.stiesia.ac.id. (Diakses tanggal 09

Maret 2018).

Mardi. (2011). Sistem Informasi Akuntansi. Bogor: Penerbit Ghalia Indonesia.

vi

Mulyadi. (2016). Sistem Akuntansi, Salemba Empat, Jakarta.

Nur, Indiartono dan Bambang Supomo. (2009). Metode Penelitian Bisnis.

Yogyakarta: Edisi Pertama.Penerbit PBFE.

Ulum, Ihyaul. Dkk,.2016. Klinik Akuntansi Edisi 2. Malang : UMM Press.

Widyasari. Analisis Efektifitas Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Karyawan

pada RSUD Kota Semarang. http://www.eprints.undip.ac.id. pdf-adobe

reader, 2012 (Diakses tanggal 23 Juni 2018).

Wiratna Sujarweni. (2015). Sistem Akuntansi, Cetakan Pertama Baru Press.

Yogyakarta .

Zaki Baridwan. (2009). Sistem Akuntansi Penyusunan Prosedur dan Metode.

Edisi Kelima, Yogyakarta : BPFE-YOGYAKARTA.

vi

vi

vi