control estadístico de procesos estudio de caso de seguridad industrial

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNEXPO - CARACAS DIRECCION DE POSTAGRADO. Control Estadístico de Procesos Estudio de Caso de Seguridad Industrial. Ing. Vanessa Pérez Ing. Yosbelis Freites Ing. Xavier Pi Merino. Estudio de Caso Práctico. - PowerPoint PPT Presentation

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Ing. Vanessa PérezIng. Vanessa PérezIng. Yosbelis FreitesIng. Yosbelis Freites

Ing. Xavier Pi MerinoIng. Xavier Pi Merino

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

UNEXPO - CARACAS DIRECCION DE POSTAGRADO

El estudio del caso practico es una herramienta de investigación fundamental en el área de las ciencias sociales, así como en la administración. Sin embargo, se analizan temas actuales, fenómenos contemporáneos, que representan algún tipo de problemática de la vida real, en la cual el investigador no tiene control al utilizar este método, intentando responder el cómo y el por qué, utilizando múltiples fuentes y datos.

Estudio de Caso Práctico

Matriz D.O.F.A.

Fortalezas Personal capacitado. Presupuesto asignado para

la adquisición de EPP. La Gerencia de

Administración realiza la solicitud de la compra de Divisas para la adquisición de los equipos óptimos en el área de Seguridad Industrial.

Supervisión directa al personal obrero.

Debilidades Deficiencia en la

capacitación a los trabajadores en cuanto al uso e importancia de los EPP.

Falta de seguimiento de los equipos y herramientas por reemplazo.

No se prevé la compra de materiales.

Rebeldía del personal obrero.

Falta de uso de los EPP por parte de los Supervisores.

Matriz D.O.F.A.

Oportunidades Confort de los EPP. Cuenta con asesores

externos especialistas en el área de seguridad industrial.

Diferentes compañías en el mercado de equipos de seguridad industrial.

Amenazas

Retraso en la entrega de los pedidos.

Dificultad en la adquisición de dólares por parte de CADIVI.

Lluvia de ideas

Diagrama Causa Efecto

Falta de uso de los

EPP por parte del personal obreroSupervisores

Incumpliendo con el uso de

los EPP.

Rebeldía del trabajador

Falta de Supervisión

Directa

Insuficiencia de Equipos Deficiencia en

la Capacitación de los

trabajadores

Falta de confort de los

EPP.

Recursos Humanos

Seguridad Industrial

Falta de rapidez para realizar los trabajos.

No se prevé la compra de EPP.

Falta de seguimiento de

reemplazo de los EPP.

Gerencia de Producción Personal Obrero

Variables Frecuencia

Deficiencia en la capacitación 65 %

Insuficiencia de los equipos 15 %

Falta de seguimiento y reemplazo de los EPP

10 %

Falta de previsión en la compra de los EPP

7 %

Falta de Confort 3 %

Diagrama de Pareto

Diagrama de Pareto

CHECK LIST

Balance Score Card

 Es una herramienta revolucionaria para

movilizar a la gente hacia el pleno cumplimiento de la

misión a través de canalizar las energías, habilidades y conocimientos específicos

de la gente en la organización hacia el logro de metas estratégicas de

largo plazo.

BENCHMARKING

6 SIGMA

Separar las cosas necesarias y las que no son manteniendo las cosas en un lugar conveniente y en un lugar adecuado.

5 S

Tener lo que es necesario, en su justa cantidad, con la calidad requerida, y en el momento y lugar adecuado

COMPRA DE EPP

 Se debe conocer la importancia de estar en un ambiente limpio.

La higiene es el mantenimiento de la Limpieza, del orden

DEFICIENCIA DE CAPACITACION

Es la voluntad de hacer las cosas como se supone que se deben hacer

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