informe final de pacticas
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Universidad Nacional“Pedro Ruíz Gallo”
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS, ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES
ALUMNA :PERALES FERNANDEZ JESELLY ANALI
ESCUELA :CONTABILIDAD
SUPERVISOR : CPC. DEZA NAVARRETE YRIS M.
LAMBAYEQUE, JUNIO DEL 2013
3
INFORME DE PRÁCTICAS PRE - PROFESIONALES
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DEDICATORIA
El presente está dedicado principalmente a Dios
Por mostrarme el camino día a día, por tener
Esta dicha tan grande de formarme como profesional
Y ser útil para la sociedad.
También el presente lo dedico a mis padres
Y hermanos por su constante esfuerzo,
Por su constante apoyo incondicional,
Para no decaer nunca.
Y también a nuestros docentes,
Ya que sin ellos no se hubiese
Logrado concretar nuestras metas.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 2
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PRESENTACION
Las practicas pre profesionales, nos permiten a nosotros los estudiantes de
Contaduría Pública prepararnos para ejercer posteriormente en el campo laboral;
es verdad que en las Universidades no solamente debemos aprender la teoría,
sino que también se hace necesario que los conocimientos adquiridos en aulas, lo
iniciemos a aplicar en las empresas; esto lo realizamos justamente a través de las
practicas pre profesionales, que nos permiten desenvolverse y adquirir algunas
experiencias a las que nos tenemos que enfrentar posteriormente.
El contenido del presente Informe, es una muestra de las primeras experiencias
vividas, de las responsabilidades ejercidas y del conocimiento de la realidad, al
tener que preparar reportes para que la administración pueda tomar las decisiones
optimas, sobre las actividades que se desarrollan en la entidad, tengo que ser
consciente que lo aprendido en este corto tiempo de vida universitaria, son las
bases y los conceptos generales de la contabilidad que afianzan mi profesión.
Durante este tiempo de haber estado laborando en esta mi Facultad, quisiera
agradecer a todas las personas, que han estado siempre apoyándome en mi
desempeño, y de una forma muy especial mi agradecimiento a la C.P.C. Bertha
Delgado Posadas y al C.P.C. Luis Vélez Paz; también hago extensivo mi
agradecimiento al Docente C.P.C. Miguel Cabrera Villegas supervisor de mis
practicas Pre-Profesionales.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 3
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INDICE GENERAL:
CAPITULO I Página.
1.1 Generalidades 6
1.2 Datos generales de la entidad 8
CAPITULO II
2.1 Estructura orgánica 10
2.2 Organigrama 51
CAPITULO III
3.1 Aspecto socioeconómico 53
3.1.1 Misión 53
3.1.2 Visión 53
3.1.3 Objetivos 53
CAPITULO IV
4.1 Aspecto contable 55
4.1.1 Sistema contable 55
CAPITULO V
5.1 Descripción de las prácticas pre profesionales 62
5.2 Rol y obligaciones principales 63
5.3 Actividades realizadas 65
5.4 Problemas o situaciones encontradas 65
CAPITULO VI
6.1 Comentarios finales 70
6.2 Bibliografía 71
6.3 Anexos 72
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INTRODUCCION:
El nuevo contexto de globalización, de permanente cambio, donde la innovación
de los bienes y de los servicios es casi impredecible, este nuevo esquema es el
que nos obliga a nosotros los contadores a estar siempre en permanente
evolución y actualización, permitiendo de esta manera la eficiencia y la eficacia
herramientas fundamentales del mundo empresarial, que se logran concretizar
gracias al estudio y comprensión del rol fundamental que debemos desempeñar
en las organizaciones.
En esta oportunidad estoy entregando un informe de prácticas acorde a lo
establecido en el Reglamento de Practicas Pre-Profesionales de la escuela
profesional de Contabilidad, el cual establece que las Practicas Pre-
Profesionales son de carácter obligatorio, además son parte integrante de la
estructura curricular de la formación profesional del Contador Público.
En la primera parte del informe he creído conveniente la información referente a la
facultad de Ciencias Económicas Administrativas y Contables la misma que me
dio la oportunidad de realizar mis practicas Pre-Profesionales; así mismo
realizo un descripción del área de Contabilidad y el propósito de las
practicas Pre-Profesionales, describiendo las tareas realizadas y las experiencias
vividas en la entidad, para finalmente concluir el informe con los comentarios
respectivos y anexos necesarios.
En el contenido del Informe se destacan los procedimientos, los registros, los
formularios, y otros documentos contables y/o administrativos manejados en la
oficina de Contabilidad de la Facultad de Ciencias Económicas Administrativas y
Contables, de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo – Lambayeque; Lugar en
el que se desarrollaron mis practicas Pre profesionales, permitiéndome conocer la
Contabilidad Financiera y la Contabilidad Gubernamental.
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CAPITULO IINFORMACION GENERAL DE LA
EMPRESA
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1. GENERALIDADES
1.1.ANTECDENTES
Los orígenes de la Facultad se remontan a los últimos días del año 1965 Fruto de
diversas gestiones y acuerdos se logra que el 20 de diciembre de 1965 inicie sus
actividades académicas con la única especialidad de Contabilidad, dentro del
marco de la entonces Universidad Nacional de Lambayeque. Mediante el Decreto
Ley 18179 de fecha 17 de marzo de 1970 se crea la Universidad Nacional Pedro
Ruiz Gallo de Lambayeque, que sobre la base de la Universidad de Lambayeque y
Universidad Agraria del Norte con lo cual la Facultad también cambia de nombre
llamándose luego Programa Académico de Contabilidad.
Desde 1970 y hasta 1976 se hicieron cargo del nuevo Programa diversos
Directores. Es a partir del año 1976 y hasta el año 1977 en que se elige como
director del Programa Académico de Contabilidad al CPC. Rafael Zamora Pizarro.
Al término de su mandato, se convoca a elecciones para el nuevo período de
gobierno saliendo entonces el CPC. Domingo Chang Olivar en 1977. A mediados
de 1979 desgraciadamente fallece el Sr. Chang y para cumplir su mandato se le
encarga el CPC. Pablo Ramos Ibáñez quien estuvo al mando del Programa hasta
1980. Para el período 1981-1983 es elegido el CPC. Antonio Espinoza Giraldo.
El avance de las ciencias económicas en sus diversas áreas y disciplinas hacen
impostergable la creación de dos nuevas especialidades: Administración y
Economía. Esto ocurre en el año 1980, y el año de 1984 se crea la Facultad de
Ciencias Económicas, Administrativas y Contables siendo elegido como su primer
Decano para el período 1984-1987 al Econ. Teodoro Córdova Romero.
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Durante el año 1987 y 1990 se suceden en la Universidad una serie de
acontecimientos que alteraron profundamente el orden académico - administrativo
incluso poniendo en riesgo la continuidad de la universidad misma, obviamente la
nueva facultad de Ciencias Económicas no puede estar ajena a estos devenires
dramáticos, ocurriendo entonces sucesivas encargaturas de gobierno tales como:
Econ. Gene Ninahuamán Mucha, CPC. Manuel Guevara Quepuy, Econ. Roberto
Víllanes Esteban, CPC. Eduardo Vilela Vélez y al CPC. Rodolfo Huamán Ordóñez.
Resuelta la crisis de gobierno en la Universidad con la elección como Rector al
Ing. Juan Francisco Cardoso Romero en el mes de noviembre de 1990, también
se elige como Decano de nuestra facultad al CPC. Antonio Espinoza Giraldo y fue
durante su período que al nombre de la facultad se le agrega el “de y contables”.
Por renuncia del señor Espinoza al Decanato de la Facultad a finales del año 1992
se le encarga al CPC. Rodolfo Mejía Esquives para completar el mandato vacante
de la Facultad. En noviembre de 1993, convocadas las elecciones, resulta elegido
como nuevo Decano el CPC. Edgardo Mino Morales, quien finalizó su período de
gobierno de la facultad el 10 de noviembre 1996, fecha en la cual fue elegido
como Decano el Econ. Juan Aguinaga Moreno, para el período 1996-1999. cuyo
mandato fue interrumpido mediante una Resolución Rectoral asumiendo el
decanato el Economista Jonás Alejandro Godoy Gonzales a partir del 07 de junio
al 10 de noviembre de 1999, seguidamente fue asumido por el Economista
Teodoro Córdova Romero, como Encargado del Decanato a partir del 11 de
noviembre de 1999 al 13 de octubre del 2000; fecha en que el Comité Electoral
Universitario convocó a elecciones y en cuyo proceso electoral salió elegido como
Decano - FACEAC el CPC. José Segundo Seytuque Valderrama, culminando su
gestión el 21 de febrero del 2004.
Mediante Resolución 294-2004-R y su Modificatoria Resolución Nº343-2004-R, se
reconoce como Decano al Economista Jonás Alejandro Godoy Gonzáles, a partir
del 22 de febrero del 2004, por un período de tres años.
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Mediante Resolución Nº257-2007-R se encargó el Decanato de la FACEAC desde
el 23 de febrero del 2007 al CPC. Humberto Zamora Capelli.
Con Resolución Nº449-2007-R de fecha 13 de abril del 2007 es reconocida como
Decana de la Facultad de Ciencias Económicas, la MSc. Lilia Consuelo Ramos
Culqui, por un período de tres años. El 13 de abril del 2010, le entrego el cargo al
Dr. En economía José Florencio Vidal Meza. Actualmente el Decano de la
Facultad de Ciencias Económicas Administrativas y Contables es el CPC. Jaime
Cáceres Montalvo.
1.2.DATOS GENERALES DE LA ENTIDAD
UNIVERSIDAD NACIONAL “PEDRO RUIZ GALLO”
Facultad de Ciencias Económicas Administrativas y Contables.
Numero de RUC: 20105685875
Régimen Tributario: Régimen General del Impuesto a la renta
Actividad económica: CIIU 8030-Enseñanza Superior
Sistema de Emisión de Comprobantes: Computarizado (Tesorería General).
Sistema de Contabilidad: Computarizada
Teléfono: 281520
1.3.ACTIVIDAD ECONOMICA
La facultad de ciencias económicas, administrativas y contables, es una facultad
de la Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” de Lambayeque, como institución
Educativa de Educación Superior; y se dedica a la enseñanza, investigación,
proyección social y a la extensión universitaria.
1.4.REPRESENTANTES
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Decano: Dr. Jaime Cáceres Montalvo
Secretario Docente: Dr. Mariano Larrea Chucas
Administrador: Econ. Marino Eneque
CAPITULO
IIPerales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 10
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2. ESTRUCTURA ORGANICA
2.1.MOF
I.- CUADRO ORGANICO DE CARGOS
Los cargos aprobados para la facultad de Ciencias Económicas Administrativas y
Contables en el Cuadro para Asignación de Personal de la U.N.P.R.G, ha sido
aprobado por Resolución Nº 752 – 2005 – R. y se detalla a continuación:
Nº de
Orden
NOMENCLATURA CODIGO TOTAL
NECESARIO
264
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS ADMINISTRATIVAS Y
CONTABLES.
ORGANOS DE GOBIERNO
UNIDAD ORGANICA - DECANATO
Decano
Técnico Transportes I
ÓRGANOS DE APOYO
UNIDAD ORGANICA – SECRETARÍA
DOCENTE
(sin clasificar)
523-EAC-82 1
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265
266
267
268
Secretario Docente
UNIDAD ORGANICA – OFICINA
DE DMINISTRACION
Jefe de Oficina de Administración
Asistente Administrativo I
Secretaria IV
Trabajador de Servicios II
UNIDAD ORGANICA – OFICINA DE
ASUNTOS PEDAGOGICOS
Jefe de oficina de Asuntos Pedagógicos
secretaria IV
UNIDAD ORGANICA – OFICINA DE
BIBLIOTECA
Jefe de Biblioteca Especializada
UNIDAD ORGANICA –
DEPARTAMENTOS CADEMICOS
Jefe de Departamento Académico De
Administración.
Jefe de Departamento Académico De
Contabilidad.
Jefe de Departamento Académico De
(sin clasificar)
(sin clasificar)
523-OAD-05
523-OAD-65
523-OAD-85
(sin clasificar)
523-OAP-65
(sin clasificar)
( sin clasificar)
( sin clasificar)
1
1
1
1
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 12
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Administración.
ORGANOS DE LINEA
UNIDAD ORGANICA – ESCUELA
PROFESIONAL
Director de Escuela de Administración
Director de Escuela de Economía
Director de Escuela de Contabilidad
Director de Escuela de Comercio
UNIDAD ORGANICA – SECCION DE
POSGRADO
Jefe de Sección de Postgrado
UNIDAD ORGANICA – CENTRO DE
INVESTIGACION
Jefe de Centro de Investigación
Secretaria IV
UNIDAD ORGANICA – CENTRO DE
PROYECCION SOCIAL
Jefe del Centro de Proyección Social
UNIDAD ORGANICA – CENTRO DE
( sin clasificar)
( sin clasificar)
( sin clasificar)
( sin clasificar)
( sin clasificar)
( sin clasificar)
( sin clasificar)
523-CIN-65
( sin clasificar)
1
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 13
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PRODUCCION
Jefe del Centro de Producción( sin clasificar)
II.- DESCRIPCION DE FUNCIONES ESPECÍFICAS A NIVEL DE CARGOS
ORGANOS DE GOBIERNO
2.1.- IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Decano
1.2 Nombres y Apellidos : Dr. Jaime Cáceres Montalvo
1.3 Oficina : Decanato
1.4 Código : Sin Clasificar
2.2.- DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Presidir el Consejo de Facultad y hacer cumplir sus acuerdos.
Integrar la Asamblea Universitaria y el Consejo Universitaria.
Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la Asamblea
Universitaria, el Concejo Universitario, el Consejo de Facultad y el Comité
Electoral.
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Integrar la Comisión Permanente de Admisión de la Universidad, o en
situaciones especiales, se hace representar por un miembro de Consejo de
Facultad.
Informar al Consejo Universitario el nombramiento de los jefes del
Departamento Académico, Escuelas Profesionales y Centros, así como de
los jefes de Laboratorio y Gabinete, para su ratificación y posterior expedición
de la Resolución Rectoral correspondiente.
Dirigir, Supervigilar y Controlar la actividad académica de la Facultad y
su gestión administrativa y presupuestal.
Proponer al Consejo de Facultad la Constitución de las Comisiones
permanentes y especiales, cuyo número, denominación y plazo son
aprobados por dicho Consejo.
Promover intercambio académico con organismos nacionales y extranjeros.
Dictar medidas extraordinarias para hacer frente a situaciones de
emergencia, dentro de su ámbito.
Presentar su memoria anual.
Otras funciones que le otorgue la ley, el estatuto y los reglamentos internos.
2.2. Funciones Eventuales o Periódicas: 5%
Elevar al consejo universitario para su aprobación, los reglamentos y
Manuales Internos aprobados por el consejo de facultad.
Ejercer autoridad como órgano de gobierno y de dirección.
Firmar convenios por delegación del Rector, en asuntos relacionados con la
Facultad.
2.3.- LÍNEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado al Decanato, jefes de Órganos que
Conforman la Facultad.
3.2. Recibida: Consejo de Facultad y Consejo Universitario.
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2.4.- REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Ser Ciudadano de ejercicio.
4.2. Ser profesor principal de la facultad con diez años de antigüedad en
la decencia Universitaria en esta Universidad, en los cuales tres deben
serlo en la categoría.
4.3. Tener grado de doctor o el más alto título profesional cuando en el
país no se otorgue dicho grado de especialidad.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Técnico de Transportes I
1.2 Nombres y Apellidos :
1.3 Oficina : Decanato
1.4 Código : T523-EAC-82
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 100 %
Conducir automóviles o camionetas de la Facultad de Ciencias
Económicas Administrativas y Contables.
Transportar cuándo lo soliciten al personal de la Facultad de Ciencias
Económicas Administrativas y Contables.
Transportar cuándo este lo necesite al decano de la Facultad de Ciencias
Económicas Administrativas y Contables.
Efectuar el mantenimiento del vehículo a su cargo.
Otras funciones que le asigne el decano de la Facultad de Ciencias
Económicas Administrativas y Contables.
III. REQUISITOS DEL CARGO
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3.1. Instrucción secundaria.
3.2. Brevete profesional o de vehículos menores, según corresponda.
3.3. Experiencia en conducción de vehículos motorizados.
ORGANO DE APOYO
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Secretario de Facultad
1.2 Nombres y Apellidos : Dr. Mariano Larrea Chucas
1.3 Oficina : Secretario Docente
1.4 Código : sin clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas:
Brindar apoyo administrativo y asesoramiento al decano para
organizar, tramitar, y archivar la correspondencia del consejo de
facultad.
Confeccionar las actas del consejo de facultad y mantener la custodia
de las mismas.
Proyectar las Resoluciones de la Facultad y mantener la
custodia de las mismas.
Refrendar junto con el decano la documentación que emane de los
acuerdos del consejo de facultad.
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Actuar como secretario en las reuniones del consejo de
Facultad.
Elaborar y difundir las directivas y acuerdos que emite la Facultad y
Consejo de Facultad.
Mantener en orden y al día los acuerdos que se tomen en las
reuniones de Consejo de Facultad.
Coordinar con el Decano los trámites administrativos a realizarse para
reuniones, citas, agenda a tratarse en las sesiones de consejo de
Facultad y acuerdos con todos los órganos de la Facultad.
Elaborar y presentar al Decano la memoria de la oficina de secretaría de
la facultad.
Elaborar el plan de trabajo anual de la oficina de secretaría Docente
en el mes de noviembre de cada año entregarlo a la Oficina de
Administración.
Firmar con el Decano los diplomas de Grados y Títulos y otras
certificaciones que otorgue la Facultad.
Realizar otras funciones que le asigne el Decano, el estatuto y la Ley
Universitaria.
2.2. Funciones Eventuales o Periódicas:
Presentar al Decano en funciones administrativas.
Apoyar la labor del Decano, Consejo de Facultad y Comisiones
Permanentes en las necesidades de Secretaria General.
III. LÍNEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
3.1. Ejercida: Personal auxiliar asignado a su Dependencia
3.2. Recibida: Decano, Consejo de Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Ser profesional ordinario a tiempo completo de la Facultad en cualquiera
de las categorías: Principal, asociado o auxiliar.
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4.2. No haber sido sancionado por medida disciplinaria dentro del año
inmediato anterior al a fecha de su designación.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe Oficina Administración
1.2 Nombres y Apellidos :
1.3 Oficina : Administración
1.4 Código : sin clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Elaborar en coordinación con el Decano el Plan de Trabajo Anual de la
Facultad en el mes de Noviembre de cada año, coordinando y
entregando al Decano para su aprobación correspondiente.
Ejercer la dirección y supervisión funcional en el registro,
evaluación y control de los bienes patrimoniales de la Facultad.
Elaborar y presentar al Decano la memoria para su aprobación por el
Consejo de la Facultad.
Ejercer la Dirección y Supervisión funcional de las actividades financieras
y contables a nivel de toda la Facultad así como elaborar el proyecto de
Presupuesto en el mes de julio de cada año.
Administrar la tesorería de la Facultad e implementar el manejo y ejecución
de la caja chica.
Formular los balances y estados financieros de la Facultad.
Verificar y dar conformidad a los desembolsos que se solicitan y
ejecutan con cargo al presupuesto funcional formulando observaciones de
ser el caso.
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Coordinar las acciones orientadas a la adquisición de
bienes y servicios.
Establecer mecanismos de información que permitan mantener
informando al personal docente y administrativo sobre sus derechos, deberes
y prohibición.
Elaborar y firmar las constancias y certificados de
trabajo que emita la facultad.
2.2. Funciones Eventuales o Periódicas: 5%
Formular y proponer planes de capacitaciones.
Apoyar los eventos científicos y académicos que organicen los
Departamentos Académicos y demás órganos de la FACEAC.
III. LÍNEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado a su Oficina.
3.2. Recibida: Decano.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
En caso de ser Administrativo:
Ser servidor no docente nombrado de la Universidad.
Pertenecer al grupo profesional o técnico.
Poseer la profesión afín o amplia experiencia en el cargo.
Conocimientos de computación e informática.
No haber sido sancionado por medida disciplinaria dentro del año inmediato
anterior a la fecha de su designación.
En caso de ser docente:
Ser profesional Ordinario de la Facultad en cualquiera de sus categorías.
Que no exista incompatibilidad con su carga docente.
No haber sido sancionado por medida disciplinaria dentro del año inmediato
anterior a la fecha de su designación.
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I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Asistente Administrativo I
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador :
1.3 Oficina : Administración
1.4 Código : 523-OAD-05
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Llevar el registro de papeletas de depósito del banco de la nación.
Entregar dinero recaudado al responsable del depósito.
Controlar el parte de entrega diaria a tesorería, de las cobranzas
efectuadas.
Controlar bajo responsabilidad, la custodia de especies valoradas.
Elaborar el cuadro de ingresos.
Llevar archivo del cuadro de ingresos diarios.
Cobrar por concepto de tasas educativas.
Elaborar otros documentos afines cuándo es necesario.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Apoyar a la oficina de contabilidad en la entrega de cheques a
proveedores.
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Apoyar a la oficina de contabilidad en el fotocopiado de comprobantes.
Habilitar comprobantes de pago para el armado de rendición de cuentas.
Sellar comprobantes de pago con sello de pagado.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida : Ninguna
3.2. Recibida : Jefe de Oficina de Administración.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Grado Académico de Bachiller Administrativo o Título de
Instituto superior Tecnológico con estudios no menores de 06 semestres
Académicos.
4.2. Alguna experiencia en labores de la especialidad.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Secretaria IV
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador :
1.3 Oficina : Administración
1.4 Código : 523-OAD-65
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Recibir, Registrar, clasificar y archivar la documentación correspondiente a
la Oficina de Administración.
Redactar documentos con criterio propio de acuerdo a indicaciones
recibidas por el Jefe de la Oficina.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 22
![Page 23: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/23.jpg)
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Atender al público (proveedores) y las llamadas telefónicas de la Oficina de
Administración.
Administrar documentación clasificada y prestar apoyo secretarial
especializado, aplicando sistemas de cómputo.
Ingresar la relación de alumnos deudores, al sistema de ingreso de la
Facultad de Ciencias Económicas Administrativas y Contables.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Redactar las cartas de compromiso para los ciclos Académicos.
Apoyar en el fotocopiado de documentos y otros autorizados por el Decano o
Jefe de Departamento.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: ninguna
3.2. Recibida: Jefe de Oficina de Administración.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Bachillerato en Administración Secretarial otorgado por el Ministerio de
educación o entidad autorizada.
4.2. Experiencia en secretariado bilingüe.
4.3. Experiencia en la conducción de personal.
4.4. Capacitación en computación e informática.
V. ALTERNATIVA
5.1. De no tener bachillerato en administración secretarial, 08 años de
experiencia en labores de secretariado y título Secretarial Ejecutivo.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Trabajador de Servicios II
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 23
![Page 24: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/24.jpg)
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1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador :
1.3 Oficina : Administración
1.4 Código : 523-OAD-85
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Controlar el personal administrativo y docente de la Facultad De Ciencias
Económicas Administrativas Y Contables.
Depositar el dinero diario recaudado al Banco De La Nación.
Realizar documentos de consejería, mantenimiento y distribución de
documentos propios de la Oficina De Administración.
Tramitar documentación relativa a la Oficina De Administración.
Otras que le delegue el jefe de administración.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Apoyar al Centro Preuniversitario de la Universidad Nacional Pedro Ruiz
Gallo.
Apoyar en el curso de titulación de la Facultad De Ciencias Económicas
Administrativas Y Contables.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Ninguna.
3.2. Recibida: Jefe de Oficina de Administración
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Instrucción secundaria.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 24
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4.2. Alguna experiencia en el área correspondiente.
4.3. Conocimientos de computación.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe de Oficina de Asuntos
Pedagógicos
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador :
1.3 Oficina : Administración
1.4 Código : Sin clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Elaborar y mantener actualizado el Reglamento de evaluación de
aprendizaje de la Facultad.
Coordinar y supervisar el trabajo que se realiza en los registros de Actas y
Notas de los alumnos de la Facultad.
Ordenar la publicación de los resultados de las evaluaciones de los
estudiantes.
Diseñar los diferentes tipos de formatos que se utilizan en la Oficina; así
como supervisar la estadística de la Facultad en materia académica.
Elaborar y presentar al Decano la memoria de la Oficina, señalando las
acciones ejecutadas.
Presentar el Plan de Trabajo Anual a la Oficina de Administración el mes
de Noviembre de cada año.
Elaborar la guía del estudiante y su distribución respectiva.
Certificar y extender la constancia de notas que solicite los alumnos de la
Facultad.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 25
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Coordinar permanentemente con la Oficina de Asuntos Académicos de la
Universidad el procesamiento, verificación y expedición oportuna de los
certificados oficiales, constancias diversas que soliciten los alumnos.
Organizar el Plan de Estudios y mantener al día el archivo de las actas de
Evaluación de la Escuela Profesional o Departamentos Académicos de la
Facultad.
Proporcionar a los Docentes la relación de los estudiantes matriculados así
como las Actas de evaluación correspondiente.
Y otras funciones que le asigne el jefe inmediato.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Autorizar al personal administrativo brindar la información de los resultados
de las evaluaciones a los estudiantes.
Otras que le asigne el jefe inmediato.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Personal Administrativo asignado a su Oficina.
3.2. Recibida: Del Decano y el Consejo de Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Ser Profesor ordinario de la Facultad en cualquiera de sus
categorías.
4.2. No haber sido sancionado por medida disciplinaria dentro del año
inmediato anterior a la fecha de su designación.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Secretaria IV
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador :
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 26
![Page 27: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/27.jpg)
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1.3 Oficina : Asuntos pedagógicos
1.4 Código : 523-OAP-65
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.2. Funciones Específicas: 95 %
Recibir, clasificar, registrar, archivar, la documentación correspondiente de
la Oficina De Asuntos pedagógicos.
Elaborar documentos de la Oficina de Asuntos pedagógicos con criterio
propio, según indicaciones del jefe de la oficina.
Elaborar Constancias Curriculares, Académicas de notas, certificado de
estudios planes de estudios, horarios, etc.
Mantener actualizados las carpetas de los alumnos, organizándolos en sus
respectivos archivos.
Recibir, elaborar y enviar las actas a los docentes.
Apoyar el proceso de matrícula, verificación del Plan de Estudios en las
fechas de matrícula de los alumnos.
Otras funciones inherentes al cargo que le asigne su jefe inmediato.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Entregar las fichas de matrícula a los alumnos de la FACEAC.
Otras que les sean asignadas por el jefe de la Oficina de Asuntos
Pedagógicos.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Ninguna.
3.2. Recibida: Del Jefe de la Oficina de Asuntos pedagógicos.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 27
![Page 28: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/28.jpg)
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IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Bachillerato en Administración Secretarial otorgado por el Ministerio
de Educación o entidad autorizada.
4.2. Experiencia en secretariado bilingüe.
4.3. Experiencia en la conducción de personal.
4.4. Capacitación en computación e informática.
V. ALTERNATIVA
De no tener bachillerato en administración secretarial, 08 años de
experiencia en labores de secretariado y título Secretarial Ejecutivo.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe de Biblioteca Especializada
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador : Pedro Mino Morales
1.3 Oficina : Biblioteca Especializada
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Elaborar, evaluar y actualizar el Reglamento de los servicios de información
lectura videoteca y apoyo académico para su aprobación por el Consejo de
Facultad.
Reunir información especializada y actualizada, en relación con el área de
especialización de la Facultad poniéndola al alcance de los usuarios.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 28
![Page 29: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/29.jpg)
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2012
Organizar los servicios diferenciados de lectura, consulta y audiovisual que
facilite el estudio, la investigación y el apoyo académico.
Organizar los catálogos internos y externos que faciliten la ubicación de
datos y el proceso técnico documental.
Organizar y administrar el servicio de documentación y archivo.
Organizar y administrar el servicio de fotocopia, restauración y
encuadernación de los documentos de los archivos de la biblioteca.
Elaborar los Reglamentos que requieren los servicios de la información de
lectura en la sala y préstamo externo de libros.
Descartar la bibliografía desactualizada y obsoleta de los stands de libros y
oficinas.
Elaborar y presentar al Decano la memoria anua, de Biblioteca
señalando las acciones ejecutadas y su aplicación en el desarrollo de la
facultad.
Elaborar el plan de trabajo anual de la biblioteca en el mes de noviembre de
cada año, coordinado y entregando el documento a la oficina de
administración.
Administrar la hemeroteca, centro de documentación y publicaciones de la
facultad.
Realizar otras funciones que señale el estatuto, la Ley Universitaria y el
Decano.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Asesorar a los usuarios en la información de bibliografías especializadas.
Recomendar la publicación o redacción de libros y documentos
indispensables.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 29
![Page 30: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/30.jpg)
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2012
Coordinar con el decano y demás autoridades de la facultad para las
adquisiciones de libros requeridos y recomendados por docentes usuarios e
investigadores.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado a la oficina.
3.2. Recibida: Decano de la Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Ser profesor ordinario de la facultad.
4.2. No haber sido sancionado por medida disciplinaria dentro del
año inmediato anterior a la fecha de su designación.
4.3. Un profesor contratado puede ser Jefe de la Biblioteca
especializada.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe de Departamento Académico
Administración
1.2 Nombres y Apellidos : Angelita Requena Sifuentes.
1.3 Oficina : Departamento Académico
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 100 %
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 30
![Page 31: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/31.jpg)
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2012
Orientar, asesorar y evaluar los syllabus de los cursos que brinda el
departamento, de acuerdo al Plan Académico aprobado por el consejo
de facultad.
Presidir la Asamblea de Profesores del Departamento, cumplir y hacer
cumplir sus acuerdos.
Motivar y proponer estudios de investigación orientados al
perfeccionamiento de la currícula como a la actualización de los
syllabus.
Promover y coordinar la organización de cursos de capacitación y
actualización docente en la especialidad.
Programar, convocar y presidir las reuniones de los profesores por lo
menos una vez por mes.
Proponer tareas de investigación a sus profesores de acuerdo a su
especialidad.
Presentar al Decano la memoria anual de las actividades realizadas por
el Departamento.
Realizar otras funciones que le asigne el Estatuto y a Ley
Universitario.
Distribuir la carga lectiva a los Docentes de la Escuela Profesional de
Administración.
Proponer contratos y/o nombramientos de Docentes y no Docentes de
la Facultad.
Proponer Docentes para cursos dirigidos, y prácticas Pre
profesionales, examen extraordinario.
Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la Asamblea de Departamento.
Participar en la evaluación académica y evaluación de profesores, para
los afectos de su promoción, ratificación o concurso para ingresar a la
Docencia.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Profesores Adscritos al Departamento Académico.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 31
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2012
3.2. Recibida: Concejo de Decano de la Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Título Profesional Universitario.
4.2. Profesor Principal Asociado a tiempo completo o Dedicación Exclusiva
de la Facultad.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe de Departamento Académico
Contabilidad
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador: Hely Mariano Cachay Silva.
1.3 Oficina : Departamento Académico
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 100 %
Orientar, asesorar y evaluar los syllabus de los cursos que brinda el
departamento, de acuerdo al Plan Académico aprobado por el consejo
de facultad.
Presidir la Asamblea de Profesores del Departamento, cumplir y hacer
cumplir sus acuerdos.
Motivar y proponer estudios de investigación orientados al
perfeccionamiento de la currícula como a la actualización de los
syllabus.
Promover y coordinar la organización de cursos de capacitación y
actualización docente en la especialidad.
Programar, convocar y presidir las reuniones de los profesores por lo
menos una vez por mes.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 32
![Page 33: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/33.jpg)
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2012
Proponer tareas de investigación a sus profesores de acuerdo a su
especialidad.
Presentar al Decano la memoria anual de las actividades realizadas
por el Departamento.
Realizar otras funciones que le asigne el Estatuto y a Ley
Universitario.
Distribuir la carga lectiva a los Docentes de la Escuela Profesional de
Administración.
Proponer contratos y/o nombramientos de Docentes y no Docentes
de la Facultad.
Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la Asamblea de
Departamento.
Participar en la evaluación académica y evaluación de profesores,
para los afectos de su promoción, ratificación o concurso para ingresar
a la Docencia.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Profesores Adscritos al Departamento Académico.
3.2. Recibida: Concejo de Decano de la Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Título Profesional Universitario.
4.2. Profesor Principal Asociado a tiempo completo o Dedicación Exclusiva
de la Facultad.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 33
![Page 34: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/34.jpg)
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2012
1.1 Titulo del Cargo : Jefe de Departamento Académico
Economía
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador: Luis Aníbal Espinoza Polo.
1.3 Oficina : Departamento Académico
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 100 %
Orientar, asesorar y evaluar los syllabus de los cursos que brinda el
departamento, de acuerdo al Plan Académico aprobado por el concejo
de facultad.
Presidir la Asamblea de Profesores del Departamento, cumplir y hacer
cumplir sus acuerdos.
Motivar y proponer estudios de investigación orientados al
perfeccionamiento de la currícula como a la actualización de los
syllabus.
Promover y coordinar la organización de cursos de capacitación y
actualización docente en la especialidad.
Programar, convocar y presidir las reuniones de los profesores por lo
menos una vez por mes.
Proponer tareas de investigación a sus profesores de acuerdo a su
especialidad.
Presentar al Decano la memoria anual de las actividades realizadas por
el Departamento.
Realizar otras funciones que le asigne el Estatuto y a Ley Universitario.
Distribuir la carga lectiva a los Docentes de la Escuela Profesional de
Administración.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 34
![Page 35: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/35.jpg)
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2012
Proponer contratos y/o nombramientos de Docentes y no Docentes de
la Facultad.
Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la Asamblea de Departamento.
Participar en la evaluación académica y evaluación de profesores, para
los afectos de su promoción, ratificación o concurso para ingresar a la
Docencia.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Profesores Adscritos al Departamento Académico.
3.2. Recibida: Concejo de Decano de la Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Título Profesional Universitario.
4.2. Profesor Principal Asociado a tiempo completo o Dedicación Exclusiva
de la Facultad.
ORGANO DE LINEA
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Director de Escuela de Formación
Profesional de Administración
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador: Adriel Ríos Villacorta.
1.3 Oficina : Escuela de Formación
Profesional
1.4 Código : Sin Clasificar
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 35
![Page 36: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/36.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC
2012
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES:
2.1. Funciones Específicas: 95%
Elaborar, evaluar y actualizar el Reglamento de la Escuela Profesional
en coordinación con los jefes de los Departamento.
Promover a través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos las acciones
de actualización o restauración de los currículos.
Supervisar y registrar el trabajo lectivo del Docente adscrito a la
Facultad.
Atender las necesidades académicas y administrativas de Docentes y
alumnos.
Elaborar la programación de las clases teóricas y prácticas.
Controlar, evaluar y registrar el avance del desarrollo curricular de cada
profesor y asignatura.
Formular, dirigir y evaluar el programa de prácticas Pre Profesionales.
Elaborar el reglamento interno del estudiante de la Facultad de Ciencias
Económicas, Administrativas y Contables.
Formular y elaborar la guía del estudiante de la facultad en coordinación
con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su aprobación por el
Concejo de facultad.
Planificar, organizar, ejecutar y evaluar las fases de preparación,
desarrollo y evaluación del proceso académico de la escuela
Profesional.
Evaluar y dictaminar las convalidaciones de las asignaturas de la
especialidad.
Promover a través de la sección respectiva el desarrollo de la práctica
Pre Profesional de los alumnos.
Informar y supervisar sobre el cumplimiento de la tarea docente y los
profesores de la Escuela.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 36
![Page 37: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/37.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC
2012
Controlar y programar el proceso de evaluación de los alumnos.
Promover la elaboración de perfiles Profesionales por especialidad a
través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos.
Elaborar el Plan de Trabajo de la Escuela en el mes de noviembre de
cada año, coordinando y entregando el documento de la Oficina de
administración.
Realizar otras funciones que le asigne el Decano o el Concejo de
Facultad en el ámbito de su competencia.
2.2 Funciones Periódicas: 5%
Formular y evaluar la guía del estudiante de la Facultad en coordinación
con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su aprobación por el
Concejo de Facultad.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado a su Dependencia.
3.2. Recibida: Concejo de Facultad y Decano.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad con categoría de Principal o Asignado.
V. REQUISITOS DEL CARGO
5.1. Profesor ordinario de la facultad con la categoría de profesor principal o
asociado.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 37
![Page 38: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/38.jpg)
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2012
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Director de Escuela de Formación
Profesional de Economía
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador: Juan Granados Ynoñan.
1.3 Oficina : Escuela de Formación
Profesional
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES:
2.1. Funciones Específicas: 95%
Elaborar, evaluar y actualizar el Reglamento de la Escuela Profesional
en coordinación con los jefes de los Departamento.
Promover a través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos las acciones
de actualización o restauración de los currículos.
Supervisar y registrar el trabajo lectivo del Docente adscrito a la
Facultad.
Atender las necesidades académicas y administrativas de Docentes y
alumnos.
Elaborar la programación de las clases teóricas y prácticas.
Controlar, evaluar y registrar el avance del desarrollo curricular de
cada profesor y asignatura.
Formular, dirigir y evaluar el programa de prácticas Pre Profesionales.
Elaborar el reglamento interno del estudiante de la Facultad de
Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 38
![Page 39: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/39.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC
2012
Formular y elaborar la guía del estudiante de la facultad en
coordinación con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su
aprobación por el Concejo de facultad.
Planificar, organizar, ejecutar y evaluar las fases de preparación,
desarrollo y evaluación del proceso académico de la escuela
Profesional.
Evaluar y dictaminar las convalidaciones de las asignaturas de la
especialidad.
Promover a través de la sección respectiva el desarrollo de la
práctica Pre Profesional de los alumnos.
Informar y supervisar sobre el cumplimiento de la tarea docente y los
profesores de la Escuela.
Controlar y programar el proceso de evaluación de los alumnos.
Promover la elaboración de perfiles Profesionales por especialidad a
través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos.
Elaborar el Plan de Trabajo de la Escuela en el mes de noviembre de
cada año, coordinando y entregando el documento de la Oficina de
administración.
Realizar otras funciones que le asigne el Decano o el Concejo de
Facultad en el ámbito de su competencia.
Proponer Docentes para cursos dirigidos, y prácticas Pre
profesionales, examen extraordinario.
2.2 Funciones Periódicas: 5%
Formular y evaluar la guía del estudiante de la Facultad en
coordinación con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su
aprobación por el Concejo de Facultad.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado a su Dependencia.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 39
![Page 40: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/40.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC
2012
3.2. Recibida: Concejo de Facultad y Decano.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad con categoría de Principal o Asignado.
V. REQUISITOS DEL CARGO
5.1. Profesor ordinario de la facultad con la categoría de profesor principal o
asociado.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Director de Escuela de Formación
Profesional de Contabilidad
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador: Edgardo Mino Morales.
1.3 Oficina : Escuela de Formación
Profesional
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES:
2.1. Funciones Específicas: 95%
Elaborar, evaluar y actualizar el Reglamento de la Escuela Profesional
en coordinación con los jefes de los Departamento.
Promover a través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos las acciones
de actualización o restauración de los currículos.
Supervisar y registrar el trabajo lectivo del Docente adscrito a la
Facultad.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 40
![Page 41: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/41.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC
2012
Atender las necesidades académicas y administrativas de Docentes y
alumnos.
Elaborar la programación de las clases teóricas y prácticas.
Controlar, evaluar y registrar el avance del desarrollo curricular de
cada profesor y asignatura.
Formular, dirigir y evaluar el programa de prácticas Pre Profesionales.
Elaborar el reglamento interno del estudiante de la Facultad de
Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
Formular y elaborar la guía del estudiante de la facultad en
coordinación con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su
aprobación por el Concejo de facultad.
Planificar, organizar, ejecutar y evaluar las fases de preparación,
desarrollo y evaluación del proceso académico de la escuela
Profesional.
Evaluar y dictaminar las convalidaciones de las asignaturas de la
especialidad.
Promover a través de la sección respectiva el desarrollo de la práctica
Pre Profesional de los alumnos.
Informar y supervisar sobre el cumplimiento de la tarea docente y los
profesores de la Escuela.
Controlar y programar el proceso de evaluación de los alumnos.
Promover la elaboración de perfiles Profesionales por especialidad a
través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos.
Elaborar el Plan de Trabajo de la Escuela en el mes de noviembre de
cada año, coordinando y entregando el documento de la Oficina de
administración.
Realizar otras funciones que le asigne el Decano o el Concejo de
Facultad en el ámbito de su competencia.
Proponer Docentes para cursos dirigidos, y prácticas
Preprofesionales, examen extraordinario.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 41
![Page 42: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/42.jpg)
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2012
2.2 Funciones Periódicas: 5%
Formular y evaluar la guía del estudiante de la Facultad en
coordinación con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su
aprobación por el Concejo de Facultad.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado a su Dependencia.
3.2. Recibida: Concejo de Facultad y Decano.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad con categoría de Principal o Asignado.
V. REQUISITOS DEL CARGO
5.1. Profesor ordinario de la facultad con la categoría de profesor principal o
asociado.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Director de Escuela de Formación
Profesional de Comercio y
Negocios Internacionales.
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador: Saúl Espinoza Zapata.
1.3 Oficina : Escuela de Formación
Profesional
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES:
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 42
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2012
2.1. Funciones Específicas: 95%
Elaborar, evaluar y actualizar el Reglamento de la Escuela Profesional
en coordinación con los jefes de los Departamento.
Promover a través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos las acciones
de actualización o restauración de los currículos.
Supervisar y registrar el trabajo lectivo del Docente adscrito a la
Facultad.
Atender las necesidades académicas y administrativas de Docentes y
alumnos.
Elaborar la programación de las clases teóricas y prácticas.
Controlar, evaluar y registrar el avance del desarrollo curricular de
cada profesor y asignatura.
Formular, dirigir y evaluar el programa de Prácticas Pre Profesionales.
Elaborar el reglamento interno del estudiante de la Facultad de
Ciencias Económicas, Administrativas y Contables.
Formular y elaborar la guía del estudiante de la facultad en
coordinación con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su
aprobación por el Concejo de facultad.
Planificar, organizar, ejecutar y evaluar las fases de preparación,
desarrollo y evaluación del proceso académico de la escuela
Profesional.
Evaluar y dictaminar las convalidaciones de las asignaturas de la
especialidad.
Promover a través de la sección respectiva el desarrollo de la Práctica
Pre Profesional de los alumnos.
Informar y supervisar sobre el cumplimiento de la tarea docente y los
profesores de la Escuela.
Controlar y programar el proceso de evaluación de los alumnos.
Promover la elaboración de perfiles Profesionales por especialidad a
través de la Oficina de Asuntos Pedagógicos.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 43
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2012
Elaborar el Plan de Trabajo de la Escuela en el mes de noviembre de
cada año, coordinando y entregando el documento de la Oficina de
administración.
Realizar otras funciones que le asigne el Decano o el Concejo de
Facultad en el ámbito de su competencia.
Proponer Docentes para cursos dirigidos, y Prácticas Pre
Profesionales, examen extraordinario.
2.2 Funciones Periódicas: 5%
Formular y evaluar la guía del estudiante de la Facultad en coordinación
con la Oficina de Asuntos Pedagógicos para su aprobación por el
Concejo de Facultad.
III. LINEAS DE AUTORIDAD
3.1. Ejercida: Personal asignado a su Dependencia.
3.2. Recibida: Concejo de Facultad y Decano.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad con categoría de Principal o Asignado.
V. REQUISITOS DEL CARGO
5.1. Profesor ordinario de la facultad con la categoría de profesor principal o
asociado.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe de Sección de Postgrado
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 44
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1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador:
1.3 Oficina : Sección Postgrado
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES:
2.1. Funciones Específicas: 95%
Elaborar el Plan de Trabajo de la Sección de Postgrado en el mes
de noviembre de cada año, y presentarlo a primera Oficina de
Administración.
Elaborar los proyectos de Currícula de Maestría, Doctoral y Segunda
Especialidad, elevarlo al Consejo de Facultad para su aprobación
Elaborar el Reglamento Académico, en coordinación con la Escuela de
Postgrado, ponerlo a consideración del Consejo de Facultad, para su
aprobación y ejecución.
Supervisar, Registrar e informar las actividades académicas y
administrativas que se desarrollan en la Sección Postgrado.
Establecer las coordinaciones de trabajo con la Escuela Universitaria de
Postgrado.
Formular, actualizar y evaluar los Sílabos y aprobar las convalidaciones
de asignaturas.
Realizar todos los trámites orientados a la obtención del grado
académico de Magíster o Doctor de los graduados que lo soliciten.
Proponer dos de los miembros que van a formar parte del jurado de
Tesis, elevando la propuesta a 12 autoridad respectiva para su
aprobación.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 45
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Gestionar la participación de Docente e Investigadores de alto nivel
académico, nacional o extranjero en 'el dictado de cátedra para
Postgrado.
Elaborar y presentar al Decano la memoria anual del la Sección de
postgrado.
Gestionar la financiación de becas para los estudiantes de Alto Nivel
Académico así como para maestrantes de bajos recursos económicos
Coordinar con la Oficina Central de Asuntos Académicos, el
Registro Central para el Archivo, Certificación y Expedición de
Constancias.
Establecer requisitos y procedimientos para el Examen de
Admisión de la Sección de Postgrado y los contenidos especificas para
la evaluación.
Elaborar el Programa para Realizar Cursos y Seminarios de Alta
Especialización a nivel de Postgrado y segunda Especialidad.
Proponer la realización de Convenios para la capacitación e
intercambio profesional al Consejo de Facultad, en coordinación con la
Escuela Universitaria de Postgrado.
Realizar otras funciones que le señale la Ley el Estatuto Universitario
2.2. Funciones eventuales o periódicas: 5%
Brindar la enseñanza y capacitación en las especialidades de su
competencia.
III. LINEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD:
3.1. Ejercida: Personal Docente y administrativo ha adscrito a la sección de
postgrado.
3.2. Recibida: Concejo de Facultad, Decano y escuela de postgrado.
IV. REQUISITOS DEL CARGO:
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 46
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4.1. Profesor ordinario de la facultad con la categoría de profesor principal.
4.2. Acreditar el Grado Académico de magíster o el título de doctor.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Jefe del Centro De Investigación
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador : Rosa Catalina Saavedra Obando.
1.3 Oficina : Centro de Investigación
1.4 Código : Sin Clasificar
II. DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES:
2.1. Funciones Específicas: 95%
Integrar el Consejo de Investigación Científica.
Elaborar el Reglamento del Centro de Investigación de la Facultad para
su aprobación en el Consejo de Facultad y evaluar su aplicación, dando
conocimiento a la Oficina Central de Investigación.
Planificar la Investigación a nivel de la Facultad elaborando el
presupuesto correspondiente.
Establecer las líneas y áreas de la I investigación.
Promover, organizar y desarrollar actividades científicas
relacionadas con la Investigación dentro de la Facultad.
Supervisar y evaluar el desarrollo de los Proyectos de Investigación de
los Docentes y alumnos de la facultad, aprobados por el Consejo de
Facultad, solicitando periódicamente el avance del trabajo mediante
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 47
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informes escritos.
Constituir el Consejo de Investigación de la Facultad conformado por los
Jefes de las Áreas de Investigación o Institutos.
Promover la publicación de las Investigaciones seleccionadas. Elaborar
y presentar al Decano la memoria anual del Centro de Investigación
señalando las acciones ejecutadas.
Asesorar al Decano en el Área de su competencia.
Gestionar la aprobación de los proyectos de investigación.
Elaborar el Plan de Trabajo anual del Centro de Investigación, y
presentarlo en el mes de noviembre a la Oficina de Administración para
su aprobación en Consejo de Facultad.
Otras funciones que le señale el Decano en el ámbito de su
competencia.
2.2. Funciones Eventuales o Periódicas: 5%
Organizar áreas de investigación como unidades básicas, según líneas
de investigación de la Facultad.
Promover y gestionar la financiación de los Proyectos de Investigación a
nivel interna y externamente.
Vincular al Centro con los organismos especializados de investigación a
nivel universitario, nacional o Internacional.
III. LINEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD.
3.1. Ejercida: Integrantes del Centro de Investigación. 3.2. Recibida: Consejo de Facultad, Decano y del Consejo de Investigación
IV. REQUISITOS DEL CARGO.
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad en cualquiera de sus categorías.
4.2. Realizar actividades de Investigación en el Centro.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 48
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I. IDENTIFICACION DEL CARGO
1.1 Titulo del Cargo : Secretaria IV
1.2 Nombres y Apellidos del Trabajador :
1.3 Oficina : Centro de Investigación
1.4. Código : 523-CIN-65
II. DESCRIPCION DE FUNCIONES
2.1. Funciones Específicas: 95 %
Recibir, clasificar, registrar, archivar, la documentación correspondiente
de la Oficina De Asuntos pedagógicos.
Elaborar documentos de la Oficina de Asuntos pedagógicos con criterio
propio, según indicaciones del jefe de la oficina.
Elaborar Constancias Curriculares, Académicas de notas, certificado de
estudios planes de estudios, horarios, etc.
Mantener actualizados las carpetas de los alumnos, organizándolos en
sus respectivos archivos.
Recibir, elaborar y enviar las actas a los docentes.
Apoyar el proceso de matrícula, verificación del Plan de Estudios en las
fechas de matrícula de los alumnos.
Otras funciones q le inherentes a su cargo que le asigne su jefe
inmediato.
2.2. Funciones Periódicas: 5%
Entregar las fichas de matrícula a los alumnos de la FACEAC.
Otras que les sean asignadas por el jefe de la Oficina de Asuntos
Pedagógicos.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 49
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III. LINEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
3.1. Ejercida: Ninguna.
3.2. Recibida: Del Jefe de la Oficina de Asuntos pedagógicos.
IV. REQUISITOS DEL CARGO
4.1. .Bachillerato en Administración Secretarial otorgado por el Ministerio de
Educación o entidad autorizada.
4.2. Experiencia en secretariado bilingüe.
4.3. Experiencia en la conducción de personal.
4.4. Capacitación en computación e informática.
V. ALTERNATIVA
5.1. De no tener bachillerato en administración secretarial, 08 años de
experiencia en labores de secretariado y título Secretarial Ejecutivo.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO.
1.1. Titulo del Cargo : Jefe de Centro de Proyección social.
1.2. Nombre y Apellidos del Trabajador : Juan Zapata Sandoval.
1.3. Oficina : Centro de Proyección Social.
1.4. Código : Sin Clasificar.
II. DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES.
2.1. Funciones Específicas: 100%
Promover y organizar actividades Curriculares y académicas, conferencias, cursillos, seminarios, dirigidos a los alumnos y comunidad universitaria.
Prestar servicios profesionales en beneficios de la sociedad, procurando
emplear el material físico y potencial humano, con que cuenta la Facultad.
Procurar el auspicio de Instituciones Privadas o Públicas para el apoyo y
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 50
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financiamiento de las actividades relacionadas con los fines que persigue la
Facultad.
Promover y ejecutar proyectos de asistencia social, artística, recreacional y
deportiva en bien de la comunidad.
Elaborar y presentar al Decano la Memoria anual del Centro.
Formular, coordinar y dirigir la ejecución del Plan de Trabajo del
Centro, presentándolo a la Oficina de Administración.
Coordinar con los Departamentos Académicos, Centro de Investigación y
Escuela Profesional el apoyo docente y los criterios técnicos necesarios
para prestar los servicios de extensión y proyección social universitaria.
Otras funciones que le asigne el Decano.
III. LINEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
3.1. Ejercida : Integrantes del Centro de Proyección Social.
3.2. Recibida : Decano. Concejo de Facultad.
IV. REQUISITOS DEL CARGO.
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad.
4.2. Un Profesor Contratado puede ser jefe del Centro.
I. IDENTIFICACION DEL CARGO.
1.1. Titulo del Cargo : Jefe del Centro de Producción.
1.2. Nombre y Apellidos del Trabajador :
1.3. Oficina : Centro de Producción.
1.4. Código : Sin Clasificar.
II. DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES.
2.1. Funciones Específicas: 100%
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 51
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Presidir y representar al centro y hacer cumplir los acuerdos propuestos.
Programar la producción y prestación de servicios que brinda la Facultad,
mediante sus Centros de Producción.
Coordinar la ejecución de los proyectos de producción de bienes o servicios
y mercadeo con los jefes de las unidades.
Proponer los proyectos de contratos de producción de bienes y prestación
de servicios.
Promover y ejecutar, en coordinación con los docentes, personal
administrativo y estudiantes, las acciones necesarias para desarrollar los
programas de producción de bienes que generen recursos.
Proponer la adquisición de instrumentos, equipos y material necesario para
la atención de los requerimientos del Centro.
Elevar al Decano la propuesta sobre la necesidad de contratación de
personal para laborar en el centro.
Coordinar con el Decano la implementación y uso de los laboratorios y otras
unidades necesarias para el desarrollo de los proyectos de prestación de
servicios.
Dirigir las labores de Asesoramiento y Consultoría profesional, en
coordinación con el Centro de Proyección Social.
Proponer Proyectos de Inversión rentables que pueden ejecutarse con
criterios empresariales.
Sustentar ante el Decano y el Consejo de Facultad el proyecto de
subprograma presupuestal del centro y coordinar su ejecución.
Coordinar estrechamente con el Jefe de la Oficina de Administración en la
elaboración del Proyecto de Presupuesto de su área.
Programar las actividades del personal a su cargo, supervisando el
cumplimiento de las tareas productivas en forma. Oportuna y con la calidad
requerida.
Elaborar y presentar al Decano la memoria anual del Centro.
Elaborar el Reglamento y Manual de Organización y Funciones del Centro
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 52
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de Producción.
Las demás funciones que le señale el Reglamento de los Centros de
Producción, el Directorio y el Decano.
III. LINEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
3.1. Ejercida : Integrantes del Centro de Producción.
3.2. Recibida : Concejo de Facultad, Directorio y Decano.
IV. REQUISITOS DEL CARGO.
4.1. Profesor Ordinario de la Facultad.
4.2. Un profesor contratado o un profesional que no pertenezca a la Facultad,
puede ser Jefe del Centro de Producción.
2.1.1. ORGANIGRAMA
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 53
![Page 54: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/54.jpg)
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Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 54
![Page 55: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/55.jpg)
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CAPITULO
III
3. ASPECTO SOCIOECONOMICO
3.1.FINALIDAD
3.1.1. MISION
La Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables de la UNPRG,
forma, promueve y fortalece el sistema educativo de la Región Lambayeque con
criterio global y de buena calidad tanto en la enseñanza-aprendizaje como en
investigación, fomenta valores de la cultura universitaria y lidera las exigencias de
los empresarios de la región; así mismo se proyecta y extiende sus actividades a
la comunidad a través de la producción de bienes y servicios capaces de generar
recursos propios.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 55
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2012
3.1.2. VISION
En el año 2015, la FACEAC será la Facultad líder del Norte del País, por su
integración en la investigación orientada a la solución de los problemas locales,
por su calidad educativa, por la inversión en el desarrollo socio-tecnológico a favor
de sus miembros, por sus buenas prácticas democráticas que generan un clima
armonioso de trabajo entre sus miembros.
3.1.3. OBJETIVOS
3.1.3.1. OBJETIVO GENERAL
Establecer las actividades necesarias para lograr el desarrollo de nuestra
Facultad, utilizando racionalmente nuestros recursos.
3.1.3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
Brindar un buen servicio educativo, utilizando tecnología electrónica, que
esté acorde con las exigencias del mercado laboral.
Actualizar y capacitar a los docentes en el manejo de software y otras
herramientas digitales, donde el docente asuma su rol de tutor y el
estudiante sea gestor de su propio conocimiento.
Vincular a la Facultad con las empresas, instituciones y la comunidad en
general, con el objeto de dar aportes a la solución de los problemas
pertinentes.
Actualizar la currícula de las cuatro carreras profesionales, acorde con el
encargo social.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 56
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Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 57
![Page 58: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/58.jpg)
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2012
CAPITULO
IV
4. ASPECTO CONTABLE
4.1.SISTEMA CONTABLE
4.1.1. TIPO DE CONTABILIDAD
La contabilidad que se lleva en la Facultad de Ciencias Económicas
Administrativas y Contables; es computarizada, teniendo en cuenta que envía la
información al departamento de Contabilidad General para consolidar la
información contable a nivel de toda la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo,
Actualmente existe un estándar de clasificador de Cuentas Contables a nivel de la
Contabilidad Gubernamental, que todas las instituciones públicas lo manejan.
4.1.2. CONCEPTO
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 58
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2012
CONTABILIDAD GUBERNAMENTAL
Es la disciplina que se ocupa del estudio económico y financiero basado en un
conjunto de normas, procedimientos y principios que registra sistemáticamente
las operaciones que realizan las dependencias y entidades de la administración
pública, así como los eventos económicos identificables y cuantificables que le
afecten, con el objeto de generar información financiera, presupuestal,
programática y económica que facilite a los usuarios la toma de decisiones y
fiscalización.
Proporcionar información financiera, presupuestal, programática y económica
contable, completa y de manera oportuna para apoyar las decisiones de los
funcionarios de las entidades públicas, en sus distintos ámbitos y fases del
proceso administrativo, asimismo contribuir en la información recopilada en la
determinación de políticas de planeación y en la programación de las acciones
gubernamentales.
ESTADOS FINANCIEROS
Balance General EF-1
Es el estado fundamental que muestra en un periodo determinado el resultado
de bienes, derechos y obligaciones contraídas por las instituciones públicas.
Estado de Gestión EF-2
Estado financiero que muestra el resumen de las partidas de ingresos y gastos
corrientes y extraordinarios ejecutados en un determinado periodo.
Estado De Cambios En El Patrimonio Neto EF-3
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 59
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Estado financiero que muestra las variaciones de las partidas patrimoniales
durante un periodo económico y en forma separada las fuentes de las cuales
se derivan los fondos o recursos de la hacienda nacional de una unidad
ejecutora.
Estado de Flujo de Efectivo EF-4
Estado financiero que tiene como objetivo informar sobre los movimientos de
efectivo y su finalidad es revelar el comportamiento del efectivo, su origen y
aplicación de una unidad ejecutora.
Según la ley N° 27209 Ley de Gestión Presupuestaria, y la Ley 29626, Ley de
Presupuesto del Sector Publico, establecen parámetros del presupuesto.
INGRESOS CORRIENTES
Son los provenientes de Impuestos, Tasas, Contribuciones, Venta de Bienes,
Prestación de Servicios, Rentas de la Propiedad, Multas y Sanciones y Otros, y
Otros Ingresos Corrientes. (Ley Nº 27209, Ley de Gestión Presupuestaria del
Estado, Artículo 11º)
INGRESOS DE CAPITAL
Son los provenientes de la venta de activos (inmuebles, terrenos, maquinarias,
etc.), las amortizaciones por los préstamos concedidos (reembolsos) la venta de
acciones del Estado en Empresas, y otros Ingresos de Capital
GASTOS CORRIENTES
Para efectos presupuestarios, dicho concepto se refiere a pagos no recuperables y
comprende los gastos en planilla (personal activo y cesante), compra de bienes y
servicios y otros gastos de la misma índole.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 60
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GASTOS DE CAPITAL
Para efectos presupuestarios, dicho concepto hace referencia a los realizados en
adquisición, instalación y acondicionamiento de bienes duraderos que, por su
naturaleza, valor unitario o destino, incrementan el patrimonio del Estado.
COMPROMISO DEL GASTO
Es un acto administrativo a través del cual la autoridad competente acuerda o
contrata con un tercero la ejecución de una obra, la adquisición de un bien, la
prestación de un servicio o la transferencia de recursos, entre otros, luego de
cumplido el proceso establecido en el marco legal vigente.
CONCILIACIONES BANCARIAS
Se denomina conciliación bancaria a la contrastación de los movimientos del libro
bancos de la entidad, con los saldos de los extractos bancarios a una fecha
determinada, para verificar su conformidad y determinar las operaciones
pendientes de registro en uno u otro lado. La conciliación de saldos contables y
bancarios, permite verificar si las operaciones efectuadas por la oficina de
tesorería han sido oportuna y adecuadamente registradas en la contabilidad.
CALENDARIO DE COMPROMISOS
Es la herramienta para el control presupuestal del gasto que aprueba la Dirección
Nacional de Presupuesto Público, para establecer el monto máximo para
comprometer mensualmente, dentro del marco de las Asignaciones
Presupuestarias aprobadas en el Presupuesto Institucional del Pliego y de
acuerdo a la disponibilidad financiera de la Caja Fiscal.
CONTROL PREVIO
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 61
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Conjunto de procedimientos y acciones que adoptan los niveles de dirección y
gerencia de las entidades para cautelar la correcta administración de los recursos
financieros, materiales, físicos y humanos.
4.1.3. LIBROS CONTABLES UTILIZADOS
OFICINA DE ALMACEN
Orden de compra- guía de internamiento
Orden de servicio
Pedido de comprobante de salida (PECOSA)
Pedido de servicio
Nota de entrada al almacén (NEA)
OFICINA DE RECAUDACION
Recibo De Ingreso
Papeleta De Deposito
Comprobante de pago
Planilla de haberes y pensiones
OFICINA DE CONTABILIDAD
Libros Contables
Libro Diario
Libro Caja
Libro de Planillas
Libro Mayor
Libros Auxiliares
Auxiliar estándar de Ingresos y Gastos para PAP
Auxiliar estándar de Ingresos y Gastos para PIA
Auxiliar estándar de Ingresos y Gastos para PAC
Auxiliar estándar de Ingresos y Gastos para DIPLOMADOS
Control de Caja Chica
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 62
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Comprobantes de Retenciones.
Control Presupuestario.
COMPROBANTES DE PAGO
Facturas
Boletas de venta
Recibo por honorarios
Formulario de pagos ante la SUNAT
Boucher de pagos del banco
Tickets de pago
4.1.4. DOCUMENTOS INTERNOS UTILIZADOS
Resoluciones
Oficios
Solicitudes
Declaraciones Juradas para Gastos
Documento de Rendición de Gastos
Proveídos
Recibo de ingresos
Extractos bancarios
Planilla de pagos por racionamiento y viáticos
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 63
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CAPITULO V
5. DESCRIPCION DE LAS PRACTICAS PRE PROFESIONALES
5.1.PROPOSITO
El propósito fundamental de las practicas Pre Profesionales, radica en dos puntos
fundamentales; El primero es para aplicar los conocimientos que venimos
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 64
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estudiando, ya que no solo basta centrarnos en la teoría, es practicar lo aprendido
y corregir algunos errores que seguramente no serán ajenos en el desarrollo de
las mismas; El segundo radica en que gracias a esto tenemos un esquema inicial
de cuál es nuestro campo laboral, nuestras funciones, actividades,
responsabilidades, y en general a lo que esperamos pronto llegar a
desempeñarnos.
Acciones para lograr este propósito:
Asumir una responsabilidad como profesional, en el desarrollo de las tareas
encomendadas por la entidad, y pidiendo que esta nos brinde las
facilidades para permitirnos cumplir adecuadamente.
Aplicar los conocimientos aprendidos de acuerdo a las situaciones
encontradas, tomando en cuenta que abran muchas situaciones
desconocidas, para tal efecto es necesario ser guiados por nuestro jefe
inmediato, para no esconder posibles errores que a la larga conllevaran en
problemas muy graves.
Desempeñarse con eficiencia y eficacia en el mayor grado posible, ya que
esto nos permite conocer más y aprender mejor.
Otras acciones encomendadas por la entidad, que conlleven en un primer
nivel a el logro de los objetivos de la misma, esto gracias al trabajo
conjunto; y en un segundo plano, que conlleven a mejorar nuestra calidad
profesional.
5.2.ROL Y/O OBLIGACIONES PRINCIPALES
5.2.1. ROLES DE LA ENTIDAD
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 65
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La entidad debe brindar siempre un buen ambiente laboral, para esto los roles de
la misma y para el buen desempeño del practicante debe:
Brindar la información requerida por el practicante, para el cumplimiento de
las tareas encomendadas, siempre que esta información sea de su
competencia y necesaria para tal efecto.
Brindar las normas y reglas, que determinan las responsabilidades,
obligaciones y derechos que el practicante tiene en su desempeño diario
dentro de la entidad.
Brindar los formatos, registros, y formularios que permitan al practicante
organizar una información de acuerdo a los requerimientos y propósitos de
la entidad.
Corregir los posibles errores cometidos por el practicante, de forma
involuntaria, recordando siempre que el mismo está en proceso de
formación profesional.
Guiar, cuando el practicante lo solicite, en determinadas situaciones hasta
por dos y un máximo de tres veces en una determinada situación.
Si existe un acuerdo inicial de retribuirle económicamente, o en especies, la
entidad debe cumplir adecuadamente, para que el practicante se encuentre
motivado en el desarrollo de las prácticas.
Establecer un horario adecuado de trabajo, permitiendo el buen desempeño
del practicante, y brindando los permisos previamente en cuanto sean
razonables y justificarlos.
Sancionar al practicante, cuando haya incurrido en fraude o delito en contra
de la entidad, seguido de acciones administrativas si es el caso.
5.2.2. ROLES DEL PRACTICANTE
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 66
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En el desempeño laboral de las prácticas Pre Profesionales el practicante debe
cumplir con los siguientes roles:
Cumplir con responsabilidad, las acciones realizadas dentro del ambiente
laboral, de acuerdo a los requerimientos de nuestro jefe inmediato superior.
Cumplir con las normas y reglas, que delimitan nuestro accionar dentro de
la organización, no traspasando de lo máximo que podemos realizar.
Si encontramos una situación desconocida, requerir el apoyo de nuestro
jefe inmediato, para que nos brinde la solución del problema, es incorrecto
dejar una tarea sin finalizar, o hacerlo de forma equivocada, ya que esto
traerá grandes problemas en el futuro.
Aceptar en cuanto sean razonables las indicaciones de nuestro jefe
inmediato, y accionar de acuerdo a lo establecido.
Cumplir con el horario establecido por la entidad; y si existe un
inconveniente para continuar con el trabajo, solicitar de manera oral el
permiso con el jefe inmediato y reincorporarse cuando se esté en buenas
condiciones para trabajar.
Cumplir con las normas contables gubernamentales, y con normas
complementarias, para el adecuando registro de las operaciones de la
entidad, y en consecuencia para un presentación correcta de los Estados
Financieros.
Recibir los documentos de la Oficina de Contabilidad de la Facultad de
Ciencias Económicas Administrativas y Contables, llevando un adecuado
control de los mismos, para tener un historial ordenado de documentos en
cuanto Contabilidad lo solicite.
Permanecer actualizados los auxiliares estándares de ingresos y egresos
de los centros de producción, para el Curso de Titulación, para los Cursos
de Acreditación en Ingles y Computación y para los Diplomados que se
dictan en diferentes Provincias.
Llevar adecuadamente la rendición de Encargos de la Facultad de Ciencias
Económicas Administrativas y Contables.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 67
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Llevar el Libro Caja de Ingresos y gastos diarios y mensuales de la Facultad
de Ciencias Económicas Administrativas y Contables.
Cumplir con tareas complementarias dadas por el jefe inmediato.
5.2.3. HORARIO DE TRABAJO
El horario de trabajo establecido inicialmente es el siguiente:
Hora de Entrada: 8: 30 a.m.
Hora de Salida: 1: 30 p.m.
Haciendo recalcar que cuando existían actividades que pasaban de este horario,
apoyaba hasta que me ordenaran retirarme.
5.2.4. ACTIVIDADES REALIZADAS
En la Oficina de Contabilidad de la Facultad de Ciencias Económicas
Administrativas y Contables, de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo de
Lambayeque las actividades que realice en el tiempo que estuve laborando fueron
las siguientes:
Llevar el registro diario de los libros auxiliares estándar de ingresos y
egresos de los siguientes programas:
o Programa de Actualización Profesional.
o Programa de Acreditación en Ingles.
o Programa de Acreditación en Computación.
o Diplomados.
Realizar el consolidado mensual auxiliar estándar de ingresos y egresos de
los siguientes Programas:
o Programa de Actualización Profesional.
o Programa de Acreditación en Ingles.
o Programa de Acreditación en Computación.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 68
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Recepcionar de la Oficina de Recaudación, la Hoja de Resumen diario de
Ingresos captados por la Facultad de Ciencias Económicas Administrativas
y Contables, con sus respectivas Papeletas de Deposito en el Banco de la
Nación, esto por ser una entidad Pública.
Conciliar diariamente las Hojas de Resumen de Ingresos, con los Recibos
de Ingresos Diarios, si existían saldos se informaba a la Oficina de
Recaudación, para Informar de las Causas o los posibles errores
realizados, emitiendo posteriormente la Hoja de Resumen corregida.
Recepción y registro diario de los comprobantes de pago, resoluciones,
proveídos, órdenes de compra y de servicio.
Apoyar en la elaboración del libro caja de acuerdo con los ingresos
recaudados diariamente y los depósitos diarios, mostrados en las
papeletas de depósito diario realizados en el Banco de la Nación ya que la
Facultad es una entidad Pública.
Realizar el archivo de los Recibos de Ingresos, en Files medianos del
tamaño de los respectivos Recibos, ordenadamente y correlativamente.
Realizar el archivo de los Comprobantes de Pago, de los egresos
realizados por la facultad, de manera ordenada y correlativa.
Apoyar en la elaboración del libro bancos, estableciendo si la existencia de
saldos y sus respectivas conciliaciones bancarias.
Apoyar en el registro de la Rendición de Encargos mensual, por unidades
de gasto, establecidas en la Facultad de Ciencias Económicas
Administrativas y Contables como se detalla:
o Unidad 03 “Orientación, Coordinación y Desarrollo de la Política
Institucional y de Actividades Universitarias”.
o Unidad 04 “Gestión Administrativa – Administración”
o Unidad 11 “Desarrollo de la Educación Universitaria – Educación
Superior”.
o Unidad 18 “Enseñanza, Practica y Producción”.
o Unidad 21 “Extensión y Proyección Social”.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 69
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o Unidad 23 “Apoyo Medico al Estudiante y a la Comunidad”.
o Unidad 24 “Concesión de Bolas de Trabajo”.
Apoyar en la codificación de documentos de opresiones contables que
permiten su identificación objetiva, como por ejemplo la rendición de
cuentas de gastos de docentes y alumnos.
Apoyo en la realización de la afectación presupuestal lo cual se le asigna
la partida y la meta correspondiente de acuerdo al programa.
Pagos a la SUNAT de retenciones del IGV y de rentas de cuarta
categoría.
Apoyar en el llenado de órdenes de compra y pedido de servicio, en un
inicio, posteriormente se Centralizo en Almacén Central, mediante el SIGA
(Sistema Integrado de Gestión Administrativa), donde el catalogo de los
bines que requieran las instituciones públicas, está en la Pagina del MEF
(Ministerio de Economía y Finanzas), www.mef.gob.pe y para los pedidos
de servicio si lo realiza según el requerimiento que necesite.
5.3.PROBLEMAS O SITUACIONES ADMINISTRATIVAS O CONTABLES
Dentro del desarrollo de las prácticas se encontraron algunas situaciones entre las
que más destacan son las siguientes:
1. MANEJO EL PRESUPUESTO
En lo relacionado al presupuesto, en ocasiones sucede que se gasta más de lo
que está presupuestado para un determinado programa que maneja la facultad
para un mayor control.
En la oficina de Contabilidad de la Facultad de Ciencias Económicas
Administrativas y Contables, se lleva el control del presupuesto, así como la
respectiva asignación de los recursos financieros para cada una de las partidas de
gastos y de ingresos, de forma paralela también revisa y registra los ingresos y
gastos reales que se realizan diariamente en la facultad, de esta manera puede
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 70
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determinar las posibles variaciones, si existiesen en forma mensual por programa
y por partida, es por eso que se conoce en forma objetiva si existen variaciones en
relación al presupuesto.
La situación que se presenta es que en determinados programas o partidas se han
ejecutado gastos mayores a los presupuestados, es verdad que la ley N° 28411
“Ley general del sistema nacional de presupuesto” y la ley 29628 “Ley del
equilibrio financiero del presupuesto del sector público para el año fiscal 2011”
manifiestan bien claro que no debe gastarse más de lo presupuestado y que todo
gasto tiene que tener fuente de financiamiento, pero También menciona de que se
pueden gestionar créditos suplementarios mediante tramite.
En este caso lo que se hace en la Oficina de Contabilidad de la Facultad es pedir
a la Oficina Central de Planificación y Presupuesto de la Universidad Nacional
Pedro Ruiz Gallo, la ampliación del Marco Presupuestal, mediante oficio remitido
desde la Oficina de Contabilidad de la Facultad, detallando las partidas y el
respectivo programa en los cuales se han realizado los excesos de gastos,
fundamentando cuales fueron las causas o razones de los excesos; la Oficina
Central de Planificación y Presupuesto, responde favorablemente para la
ampliación del Marco Presupuestal en las partidas y programas remitidos.
2.- REGISTRO DE INGRESOS
El registro diario de ingresos diarios, es un formato con una estructura muy
detallada, acorde con lo que en Contabilidad se maneja en lo relacionado a los
programas, y los centros de producción, en dicho registro se lleva el control de los
ingresos en forma detallada especificando en columnas las partidas de ingresos, y
registrando en cada una de ellas los montos diarios ingresados; este registro es
remitido desde la Oficina de Recaudación de la Facultad, hacia la Oficina de
Contabilidad que lleva un control de ingresos principalmente de los Centros de
Producción de la Facultad, para control interno y administración útiles en la toma
de decisiones en los referidos programas
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 71
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CAPITULO
VI
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 72
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COMENTARIOS FINALES
Esta experiencia laboral me ha servido para poder entender el circuito contable
dentro de las organizaciones del sector público, que es una de las áreas donde
se deben realizar los registros, análisis, interpretación y presentación de la
información financiera, de manera congruente con la normatividad vigente del
sector público y con las normas contables.
El sector publico también forma de parte de las expectativas laborales de los
nuevos profesionales que estamos a punto de ingresar en el mercado laboral,
es por ello la importancia de conocer este ambiente, gracias a la oportunidad
que he tenido en este corto tiempo, se ha logrado el objetivo de conocer cómo,
qué, porqué llevar la contabilidad de las operaciones diarias que realiza una
facultad como es el de este caso.
El tiempo de estar en este ambiente laboral, reconozco que no ha sido el
suficiente para entender por completo el llevado de la contabilidad del sector
público, sin embargo también se es consciente de que se ha logrado muchos
objetivos en el desarrollo personal como futuro contador público, ya que
gracias a las practicas pre profesionales se tiene un merito más que sirve para
el Currículo Vitae, mejorando las posibilidades de lograr un cargo en el área
contable de alguna institución pública.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 73
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2012
BIBLIOGARFIA
Manual de Organización y Funciones de la FACEAC.
Ley N° 29887 “Ley General de sociedades”.
Ley N° 28411 “Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto”.
Ley N° 29628 “Ley del equilibrio financiero del presupuesto del sector público,
para el año fiscal 2011”.
Ley N° 28708 “Ley General del Sistema Nacional de Contabilidad”.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 74
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ANEXOS
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 75
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Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 76
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UNIVERSIDAD NACIONAL AUXILIAR STANDAR MES
"PEDRO RUIZ GALLO"CONTROL DE MOVIMIENTO DE INGRESOS Y
GASTOS XX – 201X
FACEAC. PROGRAMA DE ACREDITACION
1 2 3 4 5COMPROBANT
E HOJA D E T A L L E MOVIMIENTO
a b c d RESUMEN DEBE h. i
e f g
MES FECHA CLASE Nº NºMATRICUL
ACUOT
A EXAMEN HABER SALDO0,00 0,00 0,00
VIENEN 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
SUB TOTAL 0,00 0,00GASTOS EJECUTADOS POR ALTA DIRECCION*Cuadro administrativo 0,00*Cuadro docente 0,00GASTOS EJECUTADOS POR ALMACEN - FACEAC 0,00 *SIN MOVIMIENTO
TOTAL MOVIMIENTO MES 0,00 0,00 0,00
LAMBAYEQUE, 31 DE XXX DEL 201X
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 77
![Page 78: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/78.jpg)
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UNIVERSIDAD NACIONAL
AUXILIAR STANDARMES
"PEDRO RUIZ GALLO" CONTROL DE MOVIMIENTO DE INGRESOS Y GASTOS XX – 201X
FACEAC. PROGRAMA DE ACTUALIZACION PROFESIONAL 201X-II
ESCUELA PROFESIONAL: CONTABILIDAD
1 2 3 4 5
COMPROBANTE HOJA D E T A L L E MOVIMIENTO
a b c d RESUMEN e f g
MESFECH
A CLASE Nº Nº DEBE HABER SALDO
34445,00 0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 78
![Page 79: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/79.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
0,00
0,00
0,00
0
SUB TOTAL 0,00 0,00
GASTOS EJECUTADOS POR ALTA DIRECCION
CUADRO DIRECTIVO 0,00
CUADRO DOCENTE 0,00
CUADRO ADMINISTRATIVO0,00
TOTAL MOVIMIENTO MES 0,00 0,00 0,00
LAMBAYEQUE, 31 DE X DEL 201X
UNIVERSIDAD NACIONAL AUXILIAR STANDAR MES
"PEDRO RUIZ GALLO" CONTROL DE MOVIMIENTO DE INGRESOS Y GASTOS XX – 201X
FACEAC. PROGRAMA DE ACTUALIZACION PROFESIONAL 2010-II
CONCILIACIÓN MENSUAL
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 79
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Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
1 2 3 4 5COMPROBANT
E HOJA D E T A L L E MOVIMIENTOa b c d RESUMEN e f g
MESFECH
A CLASE Nº Nº DEBE HABER SALDO
Especialidad de Contabilidad - Ingresos 0,00
Especialidad de Contabilidad - Gastos 0,00 0,00
Especialidad de Administración - Ingresos 0,00
Especialidad de Administración - Gastos 0,00 0,00
Especialidad de Economía - Ingresos 0,00
Especialidad de Economía - Gastos 0,00 0,00Especialidad de Comercio Internacional - Ingresos 0,00
Especialidad de Comercio Internacional - Gastos 0,00 0,00
Varios - Ingresos 0,00
Varios - Gastos 0,00 0,00
TOTAL MOVIMIENTO MES 0,00 0,00 0,00
LAMBAYEQUE, 31 DE XX DEL 201X
UNIVERSIDAD NACIONAL PEDRO RUIZ GALLO
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS ADMINISTRATIVAS Y CONTABLESOFICINA DE CONTABILIDAD
RENDICION DE ENCARGOS Nº 0YY-201X- FACEAC.
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 80
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D O C U M E N T O BENEFICIARIO CONCEPTO DEL GASTO IMPORTE PARTIDA
CLASE Nº FACTURA O/C O/S FECHA S/. ESPECIFICA
ADMINISTRACION 0,00
GESTION ADMINISTRATIVA (04) 0,00
09 003 0006 1.00267 3.0693 00009
C/P 5009 517 118 06/12/2010 SERVICIOS GRAFICO BRAVO PAPEL MEMBRETADO 0,002.3.1.99.1.9
9
C/P 5019 1789 119 07/12/2010 CORPORACION ADKA DEL PERU SAC MATERIAL DE LIMPIEZA 0,00 2.3.1.5.3.1
C/P 5121 3221 155 13/12/2010 MULTISERVICIOS "MAY-BEL" FOTOCOPIADO 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 5123 801926334 151 13/12/2010 B/N - TELEFONICA DEL PERU SAA Servicio telefonico Of. Adm. 0,00 2.3.2.2.2.2
C/P 5553 803382081 172 28/12/2010 B/N - TELEFONICA DEL PERU SAA Servicio telefonico Of. Adm. 0,00 2.3.2.2.2.2
C/P 5126 6906 154 13/12/2010 B.C. COPIADO "MARY LOLA" FOTOCOPIADO 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 5459 546 131 23/12/2010 SERVICIOS GRAFICO BRAVO PAPEL MEMBRETADO 0,002.3.1.99.1.9
9
ORIENT.COORD.DESARROLLO DE LA POLIT. INSTITUC.Y DE ACTIVID. UNI 0,00
09 003 0005 1.00110 3. 00010 00886 (02)C/P 5007 007145 113 06/12/2010 PEREZ DE MINO LAURA ROSA ALIMENTOS Y BEBIDAS 0,00 2.3.1.1.1.1
C/P 5019 1789 119 07/12/2010 CORPORACION ADKA DEL PERU SAC MATERIAL DE LIMPIEZA 0,00 2.3.1.5.3.1
C/P 5021 252 114 07/12/2010 TRADING SOLUTIONS EIRL TONER PARA IMPRESORAS 0,00 2.3.1.5.1.2
C/P 5108 2544 121 13/12/2010 EQUIP S.R.L. CILINDRO, REVELADOR,ETC 0,00 2.3.1.5.1.1
C/P 5123 801926308 151 13/12/2010 B/N - TELEFONICA DEL PERU SAA Servicio telefonico Of. Dec. 0,00 2.3.2.2.2.2
C/P 5459 546 131 23/12/2010 SERVICIOS GRAFICO BRAVO PAPEL MEMBRETADO 0,002.3.1.99.1.9
9
C/P 5554 7245 139 28/12/2010 CAFETERIA ESC. POST GRADO ALIMENTOS Y BEBIDAS 0,00 2.3.1.1.1.1
C/P 5590 62576 135 30/12/2010 ESTACION DE SERVICIOS NECOLI EIRL PETROLEO D-2, FILTROS 0,00 2.3.1.3.1.1
C/P 5590 63317 140 30/12/2010 ESTACION DE SERVICIOS NECOLI EIRL PETROLEO D-2, GASOLINA 0,00 2.3.1.6.1.1
C/P 5590 63317 140 30/12/2010 ESTACION DE SERVICIOS NECOLI EIRL PETROLEO D-2, GASOLINA 0,00 2.3.1.3.1.3
C/P 5461 00011 136 23/12/2010 MECANICA MOTORS "SAN PEDRO" CONTENEDORES D BASURA 0,002.3.1.99.1.9
9
EDUCACION SUPERIOR (11)0,0
0
DESARROLLO DE LA EDUCACION UNIVERSITARIA 0,00
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 81
![Page 82: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/82.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
09 029 0076 1. 00199 3.0498 01045
C/P
4958 481
481
481
01/12/2010 MENDOZA PESCORAN VIRGINIA VIATICOS
0,00 2,3,2,1,21
C/P
4958 481
481
481
01/12/2010 MENDOZA PESCORAN VIRGINIA VIATICOS
0,00 2,3,2,1,22
C/P
5118 508
508
508
13/12/2010 DEZA MALCA GERARDO GASPAR VIATICOS
0,00 2.3.2.1.2.2
C/P
5118 508
508
508
13/12/2010 ZAPATA SANDOVAL JUAN VIATICOS
0,00 2.3.2.1.2.2
C/P
5120 7593
147
13/12/2010 SERV. GENERALES Y VIGILANCIA SEGURIDAD Y VIGILANCIA
0,00 2.3.2.3.1.2
C/P
5008 35593
117
06/12/2010 DONGO AVALO JOSE RAMON ALIMENTOS Y BEBIDAS
0,00 2.3.1.1.1.1
C/P
5006 22019
108
06/12/2010 DISTRIBUCIONES OLANO S.A.C CABLES Y ENCHUFES
0,00 2.3.1.5.4.1
C/P
5006 22210
108
06/12/2010 DISTRIBUCIONES OLANO S.A.C TOMACORRIENTE CABLES
0,00 2.3.1.5.4.1
C/P
5122 295
148
13/12/2010 DIAZ URBINA CARLO FRANK ALQUILER EQUIPO SONIDO
0,00 2.3.2.5.1.4
C/P
5124 183
152
13/12/2010 CJ INGENIEROS SAC REPARACION RED TRONCAL
0,00 2.3.2.4.1.5
C/P
5021 252
114
07/12/2010 TRADING SOLUTIONS EIRL TONER PARA IMPRESORAS
0,00 2.3.1.5.1.2
C/P
5111 5905
127
13/12/2010 UNPRG C.P. - FIQIA BOCADITOS
0,00 2.3.1.1.1.1
C/P
5112 530
115
13/12/2010 SERVICIOS GRAFICO BRAVO 100 LIBROS INGLES
0,00
2.3.1.99.1.99
C/P
5182 423
084
14/12/2010
FUNDACION DEL LIBRO UNIV.-LIBUN 2 LIBROS FINANZAS CORP.
0,00 2.3.1.9.11
C/P
5016 21
149
07/12/2010 LAPPIN CHRISTOPHER
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5016 402
149
07/12/2010 FALLA PASTOR TANIA C.
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 82
![Page 83: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/83.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
C/P
5016 332
149
07/12/2010 VILCHEZ GUZMAN SONIA
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5017 40
146
07/12/2010 CASTILLO SORALUZ MILAGRITOS
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5017 49
146
07/12/2010 GUERRERO MENDOZA JORGE F.
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5119 56
157
13/12/2010 GUERRERO MENDOZA JORGE F.
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5467 23
162
23/12/2010 LAPPIN CHRISTOPHER
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5467 45
162
23/12/2010 CASTILLO SORALUZ MILAGRITOS
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5467 405
162
23/12/2010 FALLA PASTOR TANIA C.
Prof. acreditación de ingles
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P
5457 7236
134
23/12/2010 CAFETERIA ESC. POST GRADO Alimentos y bebidas
0,00 2.3.1.1.1.1
C/P
5459 548
132
23/12/2010 SERVICIOS GRAFICO BRAVO SOLAPEROS
0,00 2.3.1.99.1.4
C/P
5459 540
160
23/12/2010 SERVICIOS GRAFICO BRAVO EMPASTADOS DE R/I
0,00 2.3.2.2.4.4
C/P
5460 2239
133
23/12/2010 CEVICHERIA CERRITO NORTEÑO ALIMENTOS
0,00 2.3.1.1.1.1
C/P
5477
23/12/2010 BANCO DE LA NACION RETENCION 6% IGV
0,00 2.3.1.1.1.1
C/P
5465 5669
165
23/12/2010 UNT - CARLOS OLIVOS CAMOPOS PENSION DE DOCTORADO
0,00 2.3.2.7.3.1
C/P
5478 035
156
23/12/2010 UNPRG - CENTRO DE PRODUCCION CAPACITACION
0,00 2.3.2.7.3.1
UNIDADES DE ENSEÑAÑZA PRACTICA Y PRODUCCION (18) 0,00
09 029 0076 1 00493 3 01341, 01254
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 83
![Page 84: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/84.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
C/P 5010 25031 10006/12/201
0 COPYPENT MATERIAL BIBLIOGREFICO
0,00 2,3,27,11,99
C/P 5012 3138 12807/12/201
0 TORRES DE ANGELES BERMINIA FOTOCOPIAS PRO JOVEN
0,00 2,3,27,11,99
C/P 5012 3139 13307/12/201
0 TORRES DE ANGELES BERMINIA FOTOCOPIAS PRO JOVEN
0,00 2,3,27,11,99
C/P 5013 198 10607/12/201
0 MERINO NUÑES MIRKO DOCENTE - PRO JOVEN
0,00 2,3,27,11,99
C/P 5015 34 10707/12/201
0 RADO CHAVEZ VICTOR DOCENTE - PRO JOVEN
0,00 2,3,27,11,99
C/P 503407/12/201
0 SUNAT/BANCO DE LA NACION RETENCION 10% I.R.
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P 5045 778 12209/12/201
0 B & C DISTRIBUIDORA SAC GASEOSA Y AGUA XXI PAP
0,00 2.3.1.1.1.1
C/P 5113 64 12013/12/201
0 CHICLAYO IN E.I.R.L. LIBROS - PRO JOVEN
0,00
2.3.1.99.1.99
C/P 5454 6888 14323/12/201
0 B.C. COPIADO "MARY LOLA" FOTOCOPIAS XXI PAP
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P 5455 39387 14223/12/201
0 HOTEL AMERICA SAC ALOJAMIENTO XXI PAP
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P 5458 3201 14223/12/201
0 MULTISERVICIOS "MAY-BELL" CD Rom Princo XXI PAP
0,00 2.3.1.9.1.2
C/P 5462 27 15823/12/201
0 SILVA JUARES JUAN FRANCISCO Docente Economia-XXI PAP
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P 546323/12/201
0 SUNAT/BANCO DE LA NACION RETENCION 10% I.R.
0,00
2.3.2.7.11.99
C/P 5555 8285 13828/12/201
0 IMPRENTA - OFSSET "ROSARIO" TRIPTICOS, ETC XXI PAP
0,00
2.3.1.99.1.99
EXTENCION Y PROYECCION SOCIAL (21) 0,00
09 029 0079 1.00250 3.0650 00284
C/P 5552 607 607 60728/12/201
0 DEZA MALCA GERARDO GASPAR COMISION DE SERVICIO 0,00 2.3.2.1.2.1
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 84
![Page 85: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/85.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
C/P 5552 607 607 60728/12/201
0 DEZA MALCA GERARDO GASPAR COMISION DE SERVICIO 0,00 2.3.2.1.2.2
C/P 5591 0002 17330/12/201
0 VELARDE MOSTACERO BERTHA DIPLOMADO - CHOTA 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 5591 119 17430/12/201
0 CRUZADO PUENTE PEDRO A. DIPLOMADO - BAMBAMARCA 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 5591 16 17430/12/201
0 MEJIA DIAZ BRICENIO DIPLOMADO - BAMBAMARCA 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 5593 003 17130/12/201
0 FERNANDEZ ROQUE CECILIA DIPLOMADO - BAMBAMARCA 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 5593 004 17130/12/201
0 FERNANDEZ ROQUE CECILIA DIPLOMADO - BAMBAMARCA 0,002.3.2.7.11.9
9
C/P 559230/12/201
0 SUNAT/BANCO DE LA NACION RETENCION DEL 10% IR 0,002.3.2.7.11.9
9
ASISTENCIA AL EDUCANDO0,0
0
APOYO MEDICO AL ESTUDIANTE Y A LA COMUNIDAD (23) 0,00
09 032 0171 1.00468 3.00158 00298
C/P 5352 444 444 44420/12/201
0 HURTADO CASTRO LAURA ADRIANA EXPOALIMENTARIA 2010 LIMA 0,00 2.5.3.1.1.1
C/P 5468 542 542 54223/12/201
0 RODRIGUEZ MURO CESAR II CORECOECCOFF - ALUMNOS 0,00 2.5.3.1.1.1
C/P 5117 411 411 41113/12/201
0 RODRIGUEZ MURO CESAR XX CEE - ALUMNOS 0,00 2.5.3.1.1.1
CONCESION DE BOLSAS (24) 0,00 032 0171 1.00468 3.0310 00216
C/P 5551 616 616 61628/12/201
0 ORTIZ VARIAS CRISTIAN R. BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5551 618 618 61828/12/201
0 NUÑES EFFIO JUAN TEODOLFO BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5551 619 619 61928/12/201
0 IDROGO MARIN ROBERTO A. BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5551 620 620 62028/12/201
0 FERNANDEZ GUTIERREZ CESAR LUIS BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 85
![Page 86: Informe Final de Pacticas](https://reader034.vdocuments.mx/reader034/viewer/2022042718/55cf9da9550346d033ae993b/html5/thumbnails/86.jpg)
Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” FACEAC 2012
C/P 5551 621 621 62128/12/201
0 JARAMILLO MEGO NARVI MIRELLA BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 574 574 57428/12/201
0 RAMIREZ VASQUEZ ALEXNADER BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 575 575 57528/12/201
0 HUAMAN TORRES MERCY YANINA BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 576 576 57628/12/201
0 BARRIOS DIAZ BLANCA VILMA BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 577 577 57728/12/201
0 VARIOS ALUMNOS BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 590 590 59028/12/201
0 VARIOS ALUMNOS BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 591 591 59128/12/201
0 RAMIREZ VASQUEZ ALEXNADER BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 592 592 59228/12/201
0 HUAMAN TORRES MERCY YANINA BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 593 593 59328/12/201
0 BARRIOS DIAZ BLANCA VILMA BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
C/P 5556 604 604 60428/12/201
0 HUACCHA CASTILLO ANGIE LISSET BOLSA DE TRABAJO 0,00 2,5,3,1,1,1
TOTAL GASTOS DEL MES S/.0,0
0
Perales Fernández; Jeselly Estudiante de Contabilidad 86