Ülo kaasik. eesti majanduse hetkeseis ja palkade arenguvõimaluste väljavaade
DESCRIPTION
Eesti Panga asepresidendi Ülo Kaasiku ettekanne Eesti majanduse hetkeolukorrast Pärnu Konverentside korraldataval konverentsil Palga Päev 2014 „Õigustatud ootus?“TRANSCRIPT
EESTI MAJANDUSE HETKESEIS JA PALKADE ARENGUVÕIMALUSTE VÄLJAVAADE
Ülo Kaasik
Eesti Pank
Eesti majanduskasv on kolme viimase aasta jooksul pidevalt aeglustunud, kuid palgakasv on pigem kiirenenud
Eesti majanduse reaalkasv ja keskmise brutokuupalga kasv
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014-20%
-15%
-10%
-5%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
SKP reaalkasv brutokuupalk reaalpalk
Allikas: statistikaamet
Nõudluse kasv Eesti peamistel välisturgudel kiireneb
• Detsembriprognoosiga võrreldes on välisnõudluse kasv Eesti jaoks siiski kesisem• Eelolevatel aastatel piirab ekspordivõimalusi eelkõige Soome ja Venemaa vähene nõudlus
2012 2013 2014 2015 2016-1%
0%
1%
2%
3%
4%
5%
Leedu Läti Venemaa Soome Rootsi muud välisnõudluse kasv
Välisnõudluse kasv
Allikas: Euroopa Keskpank
Ettevõtete optimism lähiaja suhtes on vähenenud
Allikas: Euroopa Komisjon
• Kindlustunne majanduse edasise käekäigu suhtes on aasta algusega võrreldes väiksem • Eelkõige on vähenenud kindlustunne teenuste sektoris ja ehituses
2011 2012 2013 201480
85
90
95
100
105
110
115Eesti majanduskonjunktuur (keskmine = 100)
Majandususaldusindeks Tööstus Teenused Tarbijad Jaekaubandus Ehitus
Majanduskasvu riskid on allapoole
• Ekspordinõudlus on aasta esimesel poolel olnud oodatust pisut kesisem• Venemaa sanktsioonide vahetu mõju võib kahandada majanduskasvu prognoosi
umbes 0,3 pp, millele lisanduvad kaudsed mõjud teiste riikide kaudu
2010 2011 2012 2013 2014 2015 20160%
2%
4%
6%
8%
10%
0.7%
3.9% 3.6%
2010 2011 2012 2013 2014 2015 201610
11
12
13
14
15
12.9
13.4
13.9
juuniprognoos 2014 detsembriprognoos 2013
Eesti SKP 2005. aasta püsivhindades (mld eurot)Eesti majanduskasvu prognoos
Prognoos Prognoos
Allikad: statistikaamet, Eesti Pank
Kuigi suurimaks probleemiks on ebapiisav nõudlus, suureneb ettevõtete hulk, kus probleemiks on tööjõupuudus
Allikas: Euroopa Komisjon
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 20140%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%Tööstusettevõtete toodangu kasvu piiravad faktorid
piiranguid pole ebapiisav nõudlus tööjõu puudus materjali/seadmete puudus muudfinantsprobleemid
Vabad ametikohad viitavad ettevõtete soovile uusi töötajaid juurde palgata
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 20140
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3.5
4Tegevusalad kokku Töötlev tööstus Ehitus Hulgi- ja jaekaubandus
Vabade ametikohtade määr, %
Allikas: statistikaamet
• Nõudlus uute töötajate järele näitab, et osa erasektorist on võimeline tööjõu kallinemisega hakkama saama
Tööjõupakkumist mõjutab ka elanikkonna vananemine ja väljaränne
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
2026
2027
2028
2029
2030
2031
2032
2033
2034
2035
2036
2037
2038
2039
2040
750,000
800,000
850,000
900,000
950,000
1,000,000
1,050,000
Tööealise elanikkonna rahvastikuprognoos
Allikas: statistikaamet
Järjest teravamalt tõuseb esile vaba tööjõu mittevastavus ettevõtete nõudmistele
• Tööpuudus on märgatavalt vähenenud, kuid lähiaastatel püsib suhteliselt stabiilne• Probleemiks on nn struktuurne tööpuudus
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 20150%
4%
8%
12%
16%
20%
24 kuud ja enam 12 kuni 23 kuud 6 kuni 11 kuud vähem kui 6 kuud töötuse määr
% tö
öjõu
st
Töötuse määr
Allikad: statistikaamet, Eesti Pank
Tööjõukulude osakaal lisandväärtuses on kasvanud, kasumi oma vähenenud
• Tooraine ja energia hind ning muud kulud on viimasel ajal kasvanud tööjõukuludest aeglasemalt
• Ettevõtete kasumid olid 2014. aasta teises kvartalis sama suured kui aasta varem• Võimalused palku tõsta on piiratumad kui veel mõned aastad tagasi
Allikas: statistikaamet
Tööjõukulude ja kasumi osakaal SKPs (sesoonselt tasandatud andmed)
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 201430%
35%
40%
45%
50%
55%
Tööjõukulude osakaal SKPs Tegevuse ülejääk ja segatulu (SKPst)
Tööjõukulude osatähtsus Eestis on EL 28 keskmise lähedal
Allikas: Eurostat
Tööjõukulude osatähtsus SKPst 2013. aastal, %
• Tööjõukulude osatähtsus on suurem riikides, kus teenuste osakaal majanduses on suurem (nt pangandus Šveitsis)
Kree
ka
Rum
eeni
a
Slov
akki
a
Leed
u
Bulg
aari
a
Läti
Iirim
aa
Tšeh
hi
Itaal
ia
His
paan
ia
Ung
ari
Nor
ra
Eesti
Port
ugal
EL-2
8
Aust
ria
Slov
eeni
a
Hol
land
Saks
amaa
Soom
e
Pran
tsus
maa U
K
Root
si
Taan
i
Švei
ts
0
10
20
30
40
50
60
70
47.549.3
2014. aastal palgakasv aeglustub, kuid surve palkadele püsib tugevana
• Tööealise elanikkonna vähenemine toob kaasa hõive kahanemise• Struktuurne tööpuudus ning elanikkonna vähenemine on püsivalt parandanud töötajate
positsiooni palgaläbirääkimistel
2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016-10%
-5%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
40%
42%
44%
46%
48%
50%
52%tööjõukulude osakaal SKPs (parem telg) hõive kasv keskmise brutokuupalga kasv
Palga ja hõive kasv
Allikad: statistikaamet, Eesti Pank
Tööjõukulude ning teenuste hinnakasvu vahel valitseb tugev seos
• Eesti tarbijahindade tase oli 2013. aastal umbes 72% Euroopa Liidu keskmisest• Vahe on suurim suletud sektoris ehk teenuste puhul, kus Eesti hinnatase
moodustab umbes 60% Euroopa Liidu keskmisest
1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014-10%
-5%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
-5%
0%
5%
10%
15%
20%
keskmise brutokuupalga aastakasv (vasak telg) teenuste inflatsioon ilma sideteenuseta (parem telg)
Palgakasvu ja teenuste hinnakasvu seos
Allikad: Eurostat, statistikaamet
Inflatsioon kiireneb, kuid püsib lähiaastatel mõõdukas
• 2014. aastal kujuneb inflatsioon tõenäoliselt väiksemaks kui juunis prognoositud• Aeglane inflatsioon suurendab tarbijate reaalset ostujõudu
2011 2012 2013 2014 2015 2016-1%
0%
1%
2%
3%
4%
5%
0.8%
2.4%2.7%
alusinflatsioon majapidamiste energia kütused toiduained tarbijahinnaindeks
Tarbijahinnaindeksi kasv
Allikad: statistikaamet, Eesti Pank
Majanduse kasvuvõimekus määrab palgakasvu pikemal perioodil
Allikad: Eurostat, Eesti Pank
• Eestile jõukohane (potentsiaalne) majanduskasv on 3-4% aastas• Kriisieelse perioodi arenguvõimalustest (kasvumudelist) on Eesti välja kasvanud
30 50 70 90 110 130 150 1700%
1%
2%
3%
4%
5%
6%
7%
8%
kasv Euroopas 2000-2008 (EL 27)
SKP elaniku kohta ostujõu pariteedi alusel, aastate 2000-2008 keskmine
SKP
aast
akas
v, a
asta
te 2
001-
2008
kes
kmin
e Eesti 2000. aastal
Eesti 2012. aastal
Eesti ettevõtete keskmikud on hea tootlikkusega, rahvusvahelisel tasemel tippe on vähe
• Ettevõtete keskmine tööjõu tootlikkus on KIE riikide üks kõrgemaid
• Eesti ettevõtete tootlikkuse ebavõrdsus on väike – ettevõtetest põhiosa
moodustavad madalama tootlikkusega ettevõtted on suhteliselt konkurentsivõimelised
– kõrgema tootlikkusega nn tippettevõtete rühm on riigi keskmisele suhteliselt lähemal
Allikas: CompNet
Tööjõu tootlikkus valitud Euroopa riikides, aastate 2003-2007 keskmine (üle 20 töötajaga ettevõtted)
Eestis on ühe töötaja kohta tehnoloogilisi vahendeid (masinaid ja seadmeid) suhteliselt vähe
Allikas: Eurostat
IirimaaTaani
ItaaliaBelgia
SaksamaaAustriaSoome
EestiHolland
TšehhiPrantsusmaa
SlovakkiaUngari
SloveeniaKüpros
UKLeeduPoola
0 5 10 15 20 25 30
Transpordivahendid(töötaja kohta, tuhat eurot)
BelgiaItaaliaTaani
AustriaHolland
UKSoome
SaksamaaIirimaa
PrantsusmaaSlovakkiaSloveenia
UngariTšehhi
KüprosEesti
PoolaLeedu
0 10 20 30 40 50 60 70 80
Masinad ja seadmed(töötaja kohta, tuhat eurot)
Kokkuvõtteks
• Üleilmne ja Euroopa majanduskliima peaks mõnevõrra küll paranema, kuid paranemist ohustavad riskid on jätkuvalt väga suured
• Eesti majandus peaks sellest paranemisest ka osa saama ja kasv jätkuma. Meie piirkonnale võib tagasilöögi tuua Venemaa ja Ukraina vaheline konflikt
• Eesti sissetulekud moodustavad nominaalselt umbes kolmandiku ELi keskmisest, mis peegeldab siinse toodangu suhteliselt madalamat väärtust. Ettevaates peaks Eesti ettevõtetel olema võimekust seda vahet vähendada
• Palgasurvet veab ka tööturu olukord – Eesti rahvastik väheneb ning rikaste riikide kõrgem sissetuleku tase meelitab Eestist lahkuma ka edaspidi. Eesti ettevõtted konkureerivad sisuliselt rahvusvahelisel palgaturul ning tööle soovijatel on järjest enam mõjuvõimu kõrgemat palka välja kaubelda
• Eesti majanduse arengutaset ja kasvuvõimekust arvestades võiks keskmine brutopalk kasvada umbes 6-7% aastas
• Palkade tõstmine pole kestlik, kui samal ajal ei suudeta tootmist efektiivsemaks muuta