Linha Aberta nº 620, de 26/05 a 2/06/2008

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Embrapa Clima TemperadoAno 14, nº 620 26/05 a 2/06/2008

Através da resolução 15/08 do Presidente da Embrapa, dois colegas da Unidade acabam de receber a premiação individual por excelência, referente aos seus desempenhos no ano de 2007. Tratam-se dos colegas Sérgio Delmar dos Anjos, pesquisador, e Sérgio Gonçalves Aquino, assistente. Eles foram

Sérgio dos Anjos e Aquino premiados por excelênciaindicados para o prêmio por grupos de colegas e a Chefia da Embrapa Clima Temperado, concorrendo com dezenas de outras indicações. A mesma resolução do presidente Sílvio Crestana também faz referência a premiações individuais e por equipes concedidas a colegas da Embrapa Caprinos (Sobral, Ceará) e Embrapa

Florestas (Colombo, Paraná) entre outros. Dos Anjos trabalha na busca de alternativas agroenergéticas e Aquino opera junto à Chefia-Adjunta Administrativa. O BCA da Empresa traz outros detalhes da premiação. O Linha Aberta cumprimenta os dois colegas da Unidade distinguidos na premiação nacional por excelência.

Sérgio dos Anjos (à direita) e Sérgio Aquino (à esquerda)

foram indicados por grupos de colegas e pela Chefia da

Unidade

Marcelo Gastal é o novo gestor do Macroprograma 6O Macroprograma 6 – Apoio ao Desenvolvimento da Agricultura Familiar e à Sustentabilidade do Meio Rural ganhou em maio nova gestão. O pesquisador Marcelo Leite Gastal assumiu essa função, que até março foi exercida pelo também pesquisador José Renato Figueira Cabral, que saiu da Embrapa por meio do Plano de Desligamento Incentivado (PDI). Marcelo Gastal nasceu em Pelotas e é filho do ex-diretor da Empresa, Edmundo da Fontoura Gastal. O novo gestor é formado em Agronomia, pela Universidade Federal de Pelotas (UFPel), com Mestrado em Sociologia, na área de concentração em Ciência, Tecnologia e Sociedade, feito em 1997 na Universidade de Brasília (UnB). Acaba de concluir o Doutorado no Centro de Desenvolvimento Sustentável, também na UnB, com tese em Desenvolvimento Rural Sustentável.Ao fazer uma retrospectiva do

Macroprograma 6, Renato Cabral enumera três grandes conquistas. “Primeiro, é importante destacar que o MP6 conseguiu consolidar uma carteira na Embrapa muito reclamada pelos movimentos sociais e pelo próprio Governo Federal: a de projetos de pesquisa e inovação em agricultura familiar. Não foi uma conquista fácil”, desabafa.A segunda conquista está muito relacionada com a primeira, na visão do ex-gestor, que é a criação de uma mentalidade de projeto de pesquisa voltado especificamente para produtores de base familiar. “Durante muitos anos prevaleceu a idéia de que só deveriam existir na Embrapa projetos de transferência de tecnologia e de extensão para a agricultura familiar. Mas hoje já se reconhece que precisamos também de ações de pesquisa, desenvolvimento e inovação nesta área. Nesses quatro anos de Macroprograma 6 conseguimos direcionar esforços importantes nesse sentido, com projetos

que servirão como referência”, frisa ele.Outro resultado considerável foi conscientizar parte dos pesquisadores de que fazer pesquisa para a agricultura familiar é diferente de fazer pesquisa para outros setores do agronegócio. “A maneira de fazer experimentos é diferente, com foco maior em pesquisa e desenvolvimento em meio real e não na estação experimental ou em ações de pura transferência de tecnologia. O projeto deve também ter uma concepção sistêmica da propriedade e da família e a abordagem das ações deve ser territorial. A metodologia a ser adotada deve ser participativa, envolvendo o pesquisador, a família e o desenvolvimento da tecnologia, com experimentos sendo feitos na propriedade e com as famílias. Por fim, o projeto deve envolver a comunidade em todo o processo, além dos parceiros, agregar valor econômico, cultural e ambiental ao produto e preservar o conhecimento tradicional”, afirma.

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Diversas atividades foram realizadas pela Embrapa Clima Temperado em comemoração a IV Semana Nacional de Alimentos Orgânicos. Dentre as ações destacam-se tanto a feira de alimentos orgânicos realizada na Sede da Unidade, na sexta-feira, 30 de maio, que viabilizou a comercialização de produtos junto aos empregados quanto a produção e exibição

Semana de Alimentos Orgânicos em destaque na Unidade

do programa de televisão Terra Sul sobre esse assunto.O agricultor familiar e produtor de alimentos orgânicos, Guilherme Teodoro Kuhn que expôs seus produtos explicou que ele nunca tinha participado de uma feira realizada na Embrapa e que os resultados foram positivos. "Foi uma experiência satisfatória, pois vendemos quase tudo. Além disso, eu poderia até ter trazido mais produtos", salientou.A edição especial do programa televisivo Terra Sul, alusivo aos alimentos orgânicos, foi veiculada no sábado, às 13h15, na TV Nativa. No programa foram exibidas matérias sobre: agroecologia no município de Rio Grande, histórico da pesquisa dos alimentos orgânicos, evolução do trabalho desenvolvido pelo CAPA.As iniciativas foram organizadas na Embrapa Clima Temperado, pelos representantes da Unidade da Câmara de Orgânicos, Sérgio Renan e Carlos Alberto Medeiros.Histórico - A Semana dos Alimentos Orgânicos é promovida pelo Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento e conta com o apoio de várias outras organizações governamentais e não governamentais. Ela tem como proposta servir como uma ferramenta de divulgação voltada ao esclarecimento da sociedade em geral sobre o que é de fato um produto orgânico.

Embrapa participa de evento promovido pela Bionatur

No período de 22 a 24 de maio, a Embrapa Clima Temperado esteve representada no IV Encontro Nacional da Bionatur, realizado em Candiota, no assentamento Roça Nova. O chefe geral da Unidade, Waldyr Stumpf, o chefe adjunto administrativo, José Dias Vianna e o consultor do projeto INCRA/Embrapa/FAPEG, Laércio Nunes participaram da cerimônia e da palestra de abertura do evento, que aconteceu na quinta. Na sexta-feira, 23 de maio, estiveram presentes nas atividades os pesquisadores Irajá Antunes e Gilberto Bevilaqua que abordaram aspectos do projeto que a Unidade

vem desenvolvendo em parceria com a Bionatur e que objetiva qualificar o processo de produção de sementes de hortaliças. No sábado, aconteceu a inauguração da Planta de Beneficiamento de Sementes de Hortaliças (UBS), que contou com a presença do supervisor administrativo da Estação Experimental Terras Baixas, Jorge Fainé Gomes e do assessor do chefe adjunto de administração, Sérgio Aquino. “A Embrapa têm vários projetos que apoiam as pesquisas com sementes, pois ela é considerada um insumo estratégico para a agricultura familiar. Além disso, a Unidade desenvolve outros projetos que utilizam a ciência como um instrumento de inclusão social”, destacou Vianna. Importância - A BioNatur se constitui em um projeto estratégico para o MST e para inúmeras organizações de pequenos agricultores, pois trabalha o resgate e a ampliação da biodiversidade com o sentido de garantir as sementes como “patrimônio da humanidade”, devendo estar sob controle e a disposição dos agricultores para garantirem a produção de alimentos.

Empregados compram produtos

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Empregados e estagiários colaboram com a elaboração do IV PDU

Desde terça, 27 de maio e até a próxima segunda, 2 de junho, todos os empregados da Embrapa Clima Temperado foram convocados para participar de reuniões que tiveram como objetivo analisar o ambiente interno da Unidade, que servirá como subsídio para a elaboração do IV Plano Diretor da Unidade (PDU), que irá nortear o trabalho da Unidade de 2008 a 2011, levando em conta o horizonte temporal de 2023, ano em que a Embrapa completa os seus 50 anos. Para viabilizar a análise do ambiente interno, foi constituído um grupo de trabalho, composto por: João Carlos Madail, João Pedro Zabaleta, Júlio Centeno e Rosangela Costa Alves. “Estamos utilizando o instrumento Matrix Ranking, que é uma das ferramentas que viabiliza a elaboração de uma matriz que é construída a partir da participação de todas as pessoas envolvidas na reunião, onde são levantados os pontos fortes que possam contribuir com a missão da Unidade e pontos fracos que precisam ser modificados”, explica Madail.João Pedro Zabaleta ressalta que essa metodologia é a mesma que

foi utilizada para a elaboração do PDU anterior e destaca que a inovação dessa vez será a participação dos estagiários. “Para ouvir todos os empregados, que foram agrupados de acordo com a área de trabalho, vamos realizar 11 reuniões, de forma intensiva nesse período. A maioria será na Sede, porém três serão realizadas na ETB”, acrescenta Zabaleta. Simultaneamente, tiveram início hoje, 29 de maio, as ações relativas à análise do ambiente externo. Assim, serão realizados sete workshops temáticos em Pelotas, em que serão convidados para participar das atividades lideranças de três cadeias produtivas relacionadas a produção da Unidade (arroz, frutas e leite) e formadores de opinião relacionados a sustentabilidade dos biomas e que atuam com: agricultura familiar/agroecologia, agroenergia, meio ambiente (qualidade ambiental, recursos naturais, genéticos e biodiversidade) e sistemas integrados de produção (integração lavoura-pecuária). Também serão enviados questionários estruturados para parceiros de outras cidades, objetivando buscar respostas para

quatro questões: quais são as tendências, as oportunidades, as ameaças e os elos que possibilitem a inovação em relação as cadeias produtivas e os temas da Unidade. “Pretendemos apresentar no dia 10 de junho, para o Comitê Assessor Externo (CAE), uma sistematização com os resultados dos trabalhos de análise dos ambientes externo e interno”, explica o chefe adjunto de Pesquisa e Desenvolvimento, Clenio Pillon.O chefe geral da Embrapa Clima Temperado, Waldyr Stumpf falou sobre a importância da metodologia utilizada para a elaboração do PDU da Unidade. “Não existe nenhuma outra Unidade da Embrapa que tenha utilizado essa metodologia participativa em 2004. A conseqüência disso é o que colhemos atualmente, ou seja, um trabalho coletivo, planejado e executado com consciência e comprometimento”, destacou. Ele ainda ressaltou a importância de registrar essa experiência e concluiu que “ a metodologia é na verdade uma tecnologia de gestão e que pode ser difundida para outras Unidades”.

Equipe responsável pelas atividades relacionadas à análise do ambiente interno

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Expediente: o informativo interno Linha Aberta é editado semanalmente pela Área de Comunicação Empresarial (ACE) da Embrapa Clima Temperado, nas versões on-line e impresso. Chefe-Geral: Waldyr Stumpf Jr., Chefe Administração: José Vianna Fº, Chefe C&N: João Carlos Costa Gomes, Chefe P&D: Clenio Pillon. Edição: Sadi Sapper; diagramação: Larissa Carvalho ; circulação: Equipe da ACE. Redação: Christiane Congro Bertoldi (Mtb-SC 00825/9), Sadi Sapper (MTB/RS 5376),Larissa Carvalho . Colaboração: Carmem Pauletto (ACE/ETB). Fotos: Ana Luiza Viegas e Larissa Carvalho Fone 3275-8113. E-mail: imprensa@cpact.embrapa.br

Curso de empreendedorismo na Cascata capacita artesãs

Aconteceu na terça, dia 20 de maio, na Estação Experimental Cascata (ECC), da Embrapa Clima Temperado, a quarta etapa do curso de empreendedorismo que está sendo ministrada pela analista Rosangela Costa Alves para mulheres artesãs da comunidade Nossa Senhora de Guadalupe, que fica nos arredores na ECC.Segundo Rosangela, o curso que é dividido em cinco etapas e tem como finalidade fomentar o comportamento empreendedor pró-ativo e inovador, favorecendo o desenvolvimento de talentos na técnica de gestão do negócio. Além disso, ensina métodos e técnicas de análise financeira, dotando seus participantes na identificação de oportunidades de negócios, formação de redes de relacionamento e adequação da produção às demandas de mercado. “Essa atividade vem de encontro com as atividades

de Responsabilidade Social da Unidade, além de contribuir com projetos que buscam alternativas relacionadas a produção sustentável, como é o caso do turismo rural, que combina com a produção artesanal”, informa Rosangela.“As peças de vestuário e de

decoração artesanais produzidas por essas artesãs, através da tecelagem com teares são de qualidade e a Embrapa espera que através desse impulso inicial essas mulheres agreguem valor ao seu trabalho e obtenham resultados maiores”, completou.

Artesãs aprendem técnicas de administração de empresas

Três membros da chefia da Embrapa Clima Temperado participaram na segunda passada, 26 de maio, em Porto Alegre, na Sede do Incra – Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária, de uma reunião para debater o novo contrato de parceria entre o Incra/Fapeg e a Embrapa e tratar da programação do Workshop do Incra que será realizado na Embrapa Clima Temperado, no dia 6 de junho.A reunião aconteceu com o superintendente do Incra, Mosar Artur Dietrich e com o assistente técnico do Incra, Marcelo Trevisan. Estiveram presentes no encontro o chefe geral da Unidade,

Chefes da Unidade se reúnem com diretoria do IBAMA e INCRAWaldyr Stumpf, o chefe adjunto de Comunicação e Negócios, João Carlos Costa Gomes e o chefe adjunto de administração, José Dias Vianna Filho. Aproveitando a viagem para Porto Alegre, também foi realizado um encontro com o diretor técnico do IBAMA - Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renováveis, Marcelo Madeira e o chefe do Núcleo de Fauna do Instituto, Mário Tischer e em que foi articulado o projeto de manejo das capivaras da Sede e verificado os tramites da RPPN - Reserva Particular de Patrimônio Natural, que está em fase de implantação.

Chefes estiveram reunidos em POA