makalah indikator kecurangan kel 5
Post on 06-Jul-2018
564 Views
Preview:
TRANSCRIPT
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
1/21
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Secara umum kita mengetahui bahwa “Management is responsible for
establishing, maintaining and monitoring a well-balanced control environment
in the Corporation" .
Mungkin banyak diantara kita sudah mengetahui bahwa pada Februari 1997,
ASB ( Auditing Standards Board) mengeluarkan Statement on Auditing Standards
(SAS !"m"r #$ yang ber%udul Consideration of raud in a inancial Statement
Audit! guna mengklari&ikasi tanggung %awab audit"r dalam mendeteksi dan
melap"rkan kecurangan ( fraud yang ter%adi dalam lap"ran keuangan.
'"ngkritnya tampak pada kalimat berikut ini Audit"r bertanggung%awab untuk
merencanakan dan melaksanakan audit guna mendapatkan keyakinan memadai
bahwa lap"ran keuangan bebas dari salah sa%i material, baik yang disebabkan
"leh kekeliruan maupun kecurangan. 'ata kuncinya adalah keyakinan memadai.)ingkat keyakinan ini %elas sub%ekti& si&atnya namun apakah yang dimaksud
dengan Fraud itu pada tingkat minimal tertentu haruslah merupakan kesepakatan
bersama. Berikut ini adalah sedikit gambaran tentang Fraud. raud #ecurangan)
merupa#an penipuan $ang disenga%a dila#u#an $ang menimbul#an #erugian
tanpa disadari oleh piha# $ang dirugi#an tersebut dan memberi#an #euntungan
bagi pela#u #ecurangan. 'ecurangan umumnya ter%adi karena adanya tekanan
untuk melakukan penyelewengan atau d"r"ngan untuk meman&aatkan
kesempatan yang ada dan adanya pembenaran (diterima secara umum terhadap
tindakan tersebut.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
2/21
BAB II
PEMBAHASAN
2.1 Indikator Kecrangan
*aya hidup sese"rang dapat berubaha, d"kumen dapat hilang, buku besar
mungkin tidak seimbang, sese"rang dapat berperilaku mencurigakan, perubahan
dalam hubungan analitis mungkin tidak masuk akal, atau sese"rang mungkin
memberikan in&"rmasi bahwa kecurangan ter%adi ter%adi. !amun, tidak seperti
+ide" peramp"kan atau tubuh k"rban pembunuhan, &akt"r&akt"r ini hanya
indikat"r, bukan bukti k"klusi& ter%adinya kecurangan. Mungkin aka nada
pen%elasan lain terhadap adanya indikat"r ini. -erubahan pen%elasan lain terhadap
adanya indikat"r ini. -erubahan gaya hidup mungkin ter%adi karena adanya uang
warisan. "kumen mungkin telah dinyatakan hilang.Buku besar mungkin tidak
seimbang karena terdapat kesalahan akuntansi yang tidak senga%a.)indakan yang
mencurigakan mungkin dapat disebabkan persilisihan keluarga atau masalah
pribadi./ubungan analitis yang tidak dapat di%elaskan mungkin merupakan hasil
dari perubahan yang belum dketahui dalam &akt"r&akt"r ek"n"mi yang
mendasarinya. 0n&"rmasi mungkin dim"ti+asi "leh balas dendam pegawai yang
iri atau tidak puas atau sese"rang diluar perusahaan yang inginmengambil
keuntungan.
ntuk mendeteksi kecurangan, mana%er, audit"r, pegawai, dan pemeriksa
harus menyadari adanya indikat"r kecurangan tersebut dan mengin+estigasiapakah indikat"r tersebut disebabkan "leh kecurangan yang benarbenar ter%adi
atau disebabkan &akt"r&akt"r lainnya. Sayangnya, banyak indikat"r kecurangan
tidak disadari, dan bahkan indikat"r yang tidak disadari tersebut seringkali tidak
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
3/21
dilan%utkan pencariannya.Banyak kecurangan dapat terdeteksi lebih dini %ika
indikat"r kecurangan diin+estigasi.
0ndikat"rindikat"r kecurangan dapat dipisahkan men%adi enam kel"mp"k (1
an"mali akuntansi , ($ kelemahan pengendalian internal, (2 an"mali analitis, (3
gaya hidup yang berlebihan, (4 perilaku yang tidak wa%ar dan (5 in&"rmasi dan
pengaduan. alam bab ini kami akan membahas enam %enis indikat"r secara
terperinci akan tetapi, terlebih dahulu kami mengilustrasikan bagaimana
indikat"rindikat"r ini dapat mengungkapkan kecurangan yang ter%adi pada 6lgin
Aircra&t.
2.1.1 Kelema!an "engendalian internal
-ada pengendalian intenal yang signi&ikan dicari "leh audit"r 6lgin
Aircra&t. -ertama, mana%er, departemen pembayaran klime belum mengambil
liburan selama 1 tahun. 'edua, pegawai 6lgin Aircra&t tidak pernah menerima
k"n&irmasi pembayaran sehingga mereka tidak dapat mengetahui apakah
kleim medis yang dibayar atas nama mereka dikeluarkan "leh mereka atau
tidak. 'etiga, pembayran ke d"kter baru tidak pernah di in+estigasih atau
di%elaskan ke peusahaan.
-egawai yang dii%inkan 8khususnya pegawai bagian akuntansi untuk tidak
mengambil waktu liburan mereka merupakan kelemahan pengendalian yang
selalu dipertanyakan. 0mplementasi sistem pengecekan independen adalah salah
satu cara yang paling e&ekti& untk mencegah kecurangan.. )rans&er pegawai,
audit, dan liburan wa%ib adalah berbagai cara untuk melakukan pengecekan
independen terhadap pegawai. &&ice "& the c"ntr"ller "& the currency
mengharuskan semua pegawai bank si amerika mengambil setidaknya satu
minggu liburan setiap tahun.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
4/21
An"mali analitis adalah hubungan dalam data keuangan dan data n"n
keuangan yang tidak masuk akal, seperti perubahan yang tidak masuk akal
dalam &"lume,campuran, atau harga. alam kasus 6lgin Aircra&t, beberapa
indicat"r analiitis seharusnya membuat pihak yang lain waspada mengenai
adanya kecurangan
2.1.2 Anomali akntan#i
0ndikat"r kecurangan berupa an"mali akuntansi yang umumnya ter%adi
melibatkan permasalahan dengan d"kumen sumber, entri %urnal yang salah dan
ketidakauratan dalam buku besar.
Penyim"angan dalam dokmen #m$er
0ndikat"r kecurangan umumnya melibatkan d"kumen sumber (baik kertas
maupun elektr"nik seperti cek, &aktur pen%ualan, pesanan pembelian, da&tar
permintaan pembelian, dan lap"ran penerimaan meliputu halhal berikut.
• "kumen yang hilang.
• Stale item dalam rek"nsiliasi bank.• 'ek"sa"ngan dan kredit yang berlebihan.
• !ama atau alamat pembayaran atau pelanggan.
• -enambahan akun yang melewati %atuh temp".
• -enambahan akun rek"nsiliasi.
• -erubahan pada d"kumen.
• -endupllikasian pembayaran.
• -engesahan kedua pada cek.
• rutan d"kumen yang tidak wa%ar.
• )ulisan tangnan pada d"kumen yang petut dipertanyakan.
• Salinan d"kumen
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
5/21
Ke#ala!an Ayat %rnal
Akuntansi adalah bahasa, sepertinya bahasa inggris dan bahasa %epang.
-erhatikan c"nt"h ayat %urnal berikut.
Biaya /ukum::::::4.
'as:::::::::4.
alam bahasa inggris, ayat ini berbunyi,; pengacara dibayar
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
6/21
mengulangi liabilitas ataupun ekuitas "rganisasi yang men%adi k"rban
kecurangan. Sebaliknya, catatn akuntansi tidak akan seimbang , dan pihak
yang melakukan penggelapan akan segera terdeteksi. -ihak yang melakukan
pengelapan dengan cara yang cerdas memahami bahwa mengurangi liabilitas
bukanlah met"de penyembunyian yang baik. engan mengurangi utang,
%umlah yang dipin%am akan dihapus dari pembukuan. Menipulasi catatn
akuntansi ini akan disadari ketika pemas"kan tidak menerima pembayaran
untuk %umlah yang men%adi utang mereka. 'etika liabilitas men%adi
tunggakan, mereka akan memberitahu perusahaan. 0n+estigasi lebihlan%ut
biasanya akan mengunkapkan adanya kecurangan. -ihak yang cerdas dalam
melakukan penggelapanya %uga menyadari bahwa sebagian besar akun ekuitas
seharusnya tidak diubah. Sald" ekuitas pemilik dikurangi dengan pembayran
di+iden dan biaya dan ditingkatkan dengan pen%ualan saham dan pendapatan.
Mencatat beban untuk menyemmbunyikan kecurangan melibatkan
pembuatan ayat %urnal &ikti&. -emeriksa kecurangan harus dapat mengenali
indikat"r bahwa ayat %urnal mungkin telah dibuat untuk menyembunyikan
kecurangan. Memanipulasi akun beben %uga memiliki keuntungan, yaitu
beban ditutup atau sald"nya men%adi n"l pada akhir tahun,sehingga akan
menyamarkan %e%ak audit. Berkut ini merupakan indicat"r kecurangan ayat
%urnal yang umum ter%adi.
• Ayat %urnal tanpa d"kumen k"munikasih.
• -enyesuaian yang tidak dapat di%elaskan untuk piutang,utang
pendapatan atau biaya.
•
Ayat %urnal yang tidak seimbang.• Ayat %urnal yang dibuat "leh indi+idu yang biasanya tidak akan
membuat ayat %urnal tersebut.
• Ayat %urnal yang dibuat men%elang akhir peri"de akuntansi.
Ketidak akratan dalam $k $e#ar
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
7/21
e&enisi buku besar adalah pembukuan akun;. engakn kata lain, semua
transaksi terkait akun secara khusus, seperti kas atau persediaan,dirangkum dalam
buku besar. Akurasi sald" akun dalam buku besar sering kali dibuktikan dengan
memastikan bahwa t"tal semua akun aset sama dengan t"tal semua akun libilitas
dan ekuitas, atau %ika pendapatan dan beban belum ditutup, t"tal semua sald"
debit sama engan t"tal dengan semua sald" kredit. Banyak kecurangan melibatkan
manipulasi piutang dari pelanggan atau utang pada pemas"k. Sebaiman
perusahaan memiliki akun piutang dagang dan akun utang dagang ( pengendalian
yang utama, nilainya seharusnya sama dengan nilai semua sald" akun pelanggan
dan pemas"k. ua indikat"r kecurangan yang umumnya ter%adi terkait buku besar
adalah
1. Buku besar yang tidak seimbang,yaitu t"tal sald" debit tidak sama dengan
t"tal sald" kredit.$. Sald" akun ( pengendalian yang utama nilainya tidak sama dengan sald"
akun pelanggan atau pemas"k.
0ndikat"r pertama adalah indikasi kecurangan karena catatan akuntansi tidak
ditutup secara lengkap. Sebagai c"nt"h, pelaku mungkin menggelapkan persedian
( aset, tetapi tidak mere&lesikan pengurangan persediaan dalam catatan akuntansi.
0ndikat"r buku besar kedua adalah indikasi manipulasi sald" akun pelanggan atau
pemas"k tanpa mengganti akun piutang atau utang yang yang utama dalam buku
besar.
Seperti yang telah dibahas sebelumnya, kecurangan ter%adi karena terdapat
k"mbinasi antara tekanan yang dirasakan,peluangkesempatan yang dimiliki, danrasi"nalisasi.banyak indi+idu dan "rganisasi mengalami adanya tekanan. Semua
"rang berasi"nalisasi. 'etika pengendalian internal tidak ada atau
dikesampingkan, resik" kecurangan men%adi semakin besar.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
8/21
0ndikat"r kecurangan pengendalian internal yang umumnya ter%adi antara lain
1. 'urangnya pemisahan tugas$. 'urangnya pen%agaan &isik.2. 'urangnya pengecekan independen3. 'urangnya "t"risasi yang sesuai4. 'urangnya d"kumentasi dan pencatatan yang sesuai5. -engesampingan pengendalian yang ada7. Sistem akuntansi yang tidak memadai
Ada tiga pr"sedur sederhana yang harus dilakukan sendiri "leh pemilik
bisnis kecil ketika mereka tidak memiliki pegawai untuk men%amin
pembagian tugas yang e&ekti&. Cang pertama adalah mereka harus selalu
membuka lap"ran bank mereka, dan %ika memungkinkan,rek"nsiliasi lap"ran
akun nasabah tersebut. 'edua, mereka harus membayar semuanya dengan
cek, ssehingga ada catatannya.ketiga, mereka harus menandatangani sendiri
setiap cek yang tidak menyerahkan penandatanganganan tersebut kepada
"rang lain. @ika dilakukan secara tepat waktu, pr"sedur sederhana ini akan
mencegah banyak kecurangan.
2.1.2 Indikator anali#i# kecranagan
0ndikat"r analisis kecurangan adalah pr"sedur atau hubungan yang sangat
tidak wa%ar atau sangat tidak yang realistik. 0ndikat"rindika"t"r meliputi
transaksi atau ke%adian yang ter%adi pada waktu dan tempat yang tidak biasa
yang dilakukan "leh= atau melibatkan "rang yang biasanya tidak akan
berpartisipasi= atau yang menggunakan pr"sedur, kebi%akan, atau praktik yang
tidak biasa. 0ndikat"rindikat"r tersebut %uga meliputi transaski dan %umlah
yang terlalu besar atau terlalu kecil, yangh dilakukan atau ter%adi terlalu sering
atau terlalu %arang,yang nilainya terlalu tinggi atau terlalu rendah,atau yang
menghasilkan sesuatu yang terlalu banyak atau terlalu sedikit. -ada dasarnya,
indikat"r analitis merupakan sesuatu yang diluar kebiasaan. 0ndikat"r analitis
tidak terprediksi. Beberapa c"nt"h umum inikat"r analitis adalah
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
9/21
1. 'ekurangan atau penyesuaian persediaan yang tidak dapat di%elaskan$. -enyimpangan dari spesi&ikasi
2. -eningkatan nilai sisa3. 'elebihan pembelian4. )erlalu banyak mem" debit dan kredit5. -eningkatan atau penurunan sald" akun, rasi", atau hubungan.7. 'eabn"rmalan &isik #. 'ekurangan atau kelebihan kas9. 'elebihan biaya untuk keterlambatan1. Biaya atau pengembalian yang tidak wa%ar 11. D"tasi eksekuti& yang berlebihan
/ubungan lap"ran lap"ran keuangan yang tidak wa%ar seperti
1. Meningkatanya pendapatan dan menurunnya persediaan$. Meningkatnya pendapatan dengan menurunnya piutang2. Meningkatnya pendapatan dengan menurunnya arus kas3. Meningkatnya persediaan dengan menurunnya utang4. Meningkatnya +"lume dengan meningkatnya biaya perunit5. Meingkatnya +"lume dengan menurunnya nilai sisa7. Meningkatnya persediaan dengan meniurunnya biaya penyimpanan di
gudang.
)erkadang, bukan hubungan yang tidak wa%ar yang mengingindikasikan
adanya kecurangan, tetapi transaksi atau ke%adian yang tidak masuk
akal.hubungan antara dalam lap"ran keuangan %uga dapat diperidiksi.untuk
indi+idu yang benarbenar memahami akuntansi, lap"ran keuangan
menceritakan sebuah cerita. 6lemenelemen cerita harus k"nsisten secara
internal.banyak kecurangan besar lap"ran keuangan dapat ditemukan lebih dini
%ika pembuat lap"ran keuangan,audit"r,analis,dan pihak lain telah memahami
angkaangka dakam lap"ran keuangan sebaimana pengambilan tiket tersebut
memahami angkaangkanya.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
10/21
2.1.2 &aya Hid" yang $erle$i!an
Sebagian besar "rang melakukan kecurangan mengalami tekanan keuangan.
)erkadang tekanan tersebut nyata= terkadang tekanan tersebut hanya merupakan
keserakahan. Setelah pelaku memenuhi kebutuhan keuangan mereka, mereka
biasanya terus melakukan pencurian dan menggunakan dana tersebut untuk
meningkatkan gaya hidup mereka. Sering kali, mereka membeli m"bil baru
mereka terkadang membeli barangbarang mahal lainnya, pergi berlibur,
membangun kembali rumah mereka atau pindah ke rumah yang lebih mahal,
atau hanya menghabiskan lebih banyak uang untuk makanan dan biaya hidup
seharihari. Sangat sedikit pelaku yang menyimpan uang curian mereka. )entu
sa%a, sebagian besar pelaku segera menghabiskan semua yang mereka curi. Saat
mereka men%adi percaya diri dalam skema kecurangan mereka, mereka mencuri
dan menghabiskan hasil curian dalam %umlah yang lebih besar. Segera setelah
itu, mereka memiliki gaya hidup yang lebih tinggi dari kemampuan mereka
yang sebenarnya.
ntuk mengilustrasikan perubahan gaya hidup sese"rang ketika mereka
melakukan penggelapan.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
11/21
*AMBAD 1$.$0!0'A)D -6D0EA' -6EA' '6>DA!*A!
-ihak yang melakukan pengelapan adalah "rang yang mengambil
keuntungan agar terlihat sukses. Sangat sedikit pelaku kriminal yang
menyimpan uang mereka, setidaknya hal itu yang dituturkan "leh para pelaku
kriminal yang sudah tertangkap. M"ti+asi yang sama untuk mencuri
tampaknya %uga memaksa mereka untuk mencari grati&ikasi secepatnya.
rang yang dapat menunda grati&ikasi dan mengeluarkan sedikit lebih banyak
untuk hal tersebut memiliki m"ti+asi untuk kembali bertindak tidak %u%ur.
-erubahan gaya hidup sering kali men%adi indikat"r yang paling mudah
terdeteksi, perubahan tersebut sering kali sangat membantu dalam mendeteksi
kecurangan terhadap "rganisasi yang dilakukan "leh pegawai dan pihakpihak
lain, tetapi tidak membantu dalam mendeteksi kecurangan yang dilakuka atas
nama perusahaan, seperti kecurangan mana%emen. @ika mana%er, rekan ker%a,
dan pihak lain memerhatikan, mereka akan menyadari gaya hidup pihak yang
melakukan penggelapan yang tidak sesuai dengan pendapatan mereka.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
12/21
alaupun indikat"r gaya hidup hany memberikan bukti kecurangan secara
tidak langsung, bukti tersebut mudah dikuatkan. 0n&"rmasi mengenai catatn
bank, catatan in+estasi, dan pemgembalian pa%ak sulit diakses= tetapi catatan
pr"perti d"kumen &niform Commercial Code (>>, dan catatan lainnya
mudah dicek kebenarannya untuk menentukan apakah aset telah dibeli atau
hak gadai telah dicabut atau dialihkan.
Perilak yang 'idak $ia#a
-enelitian dalam psik"l"gi mengungkapkan bahwa ketika sese"rang
(biasanya pelaku yang baru pertama kali melakukan kecurangan melakukan
tindakan kriminal, ia akan diliputi "leh em"si ketakutan dan perasaan
bersalah. 6m"si tersebut merupakan ekspresi adanya suatu tekanan. 0ndi+idu
sering menun%ukan p"la perilaku yang tidak biasa dan dapat dikenali untuk
mengatasi tekanan yang mereka rasakan, seperti yang di tun%ukan pada
*ambar 1$.$.
)idak ada pelaku khusus yang dapat menun%ukan adanya kecurangan=
namun, perubahan perilakumerupakan indikasi ter%adinya kecurangan. rang
yang biasanya baik mungkin akan melakukan intimidasi dan men%adi mudah
marah. rang yang biasnya mudah marah mungkin tibatiba men%adi baik.
2.1.( In)orma#i dan Pengadan
Audit"r sering dikritik karena tidak mendeteksi lebih banyak kecurangan.
!amun, karena si&at dasar dari kecurangan, audit"r sering berada dalam p"sisi
terburuk untuk mendeteksi ter%adinya kecurangan. Seperti yang telah kita bahas sebelumnya, &akt"r&akt"r yang menyebabkan kecurangan digambarkan
dalam segitiga kecurangan. Fakt"r&akt"r ini terdiri dari
tekanan,kesempatan,dan rasi"nalisasi. Seperti yang dapat anda ingat, elemen
kecrangan dapat diilustrasikan seperti yang ditun%ukan dalam gambar 1$.2
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
13/21
'inda#an pencurian merupakan tindakan yang benarbenar mengambil kas,
persediaan, in&"rmasi, atau aset lainnya. -encurian dapat ter%adi secara
manual, dengan k"mputer, atau melalui telep"n. (en$embun$ian merupakan
langkahlangkah yang diambil "leh pelaku untuk menyembunyikan
kecurangan dari "rang lain. -enyembunyian dapat berupa penggantian catatan
keuangan, kesalahan perhitungan kas atau persediaan, atau penghancuran
bukti. onversi merupakan pen%ualan aset curian atau mentrans&ernya dalam
bentuk uang tunai dan kemudian menghabiskan uang tersebut. @ika aset yang
di ambil adalah kas, k"n+ersi berarti hanya menghabiskan seluruh uang hasil
curian. Seperti yang telah kita bahas sebelumnya, hampir semua pelaku
menghabiskan dana yang mereka curi.
'ecurangan dapat dideteksi dalam tiga elemen. -ertama, dalam tindakan
pencurian, sese"rang dapat menyaksikan sese"rang yang mengambil kas atau
aset lainnya. 'edua, dalam penyembunyian, catatan yang diubah atau
kesalahan menghitung kas atau persediaan dapat diketahui. 'etiga, dalam
k"n+ersi, perubahan gaya hidup yang hampir tidak dapat dikesampinhkan
ketika mereka meng"n+ersi uang yang mereka gelapkan dapat terlihat
semakin %elas.
Pega*ai Per#a!aan Memiliki Kemngkinan 'er$e#ar ntk Mendetek#i
Kecrangan
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
14/21
alam "rganisasi, siapa yang kemungkinan besar mengalami kecurangan
dalam elemen ini? )entu sa%a, untuk tindakan pencurian, bukanlah
audit"r.audit"r tidak selalu ada ketika pencurian atau kecurangan ter%adi.
Sebaliknya, mereka menghabiskan bebberapa minggu untuk melalukan audit
secara peri"dik, dan pencurian biasanya berhenti selama peri"de audit.
!amun, rekan ker%a, mana%er, dan pegawai lainnya biasanya paling mungkin
untuk mendeteksi kecurangan pada tahap tindakan pencurian.
alam penyembunyian, audit"r tidak memiliki kesempatan untuk
mendeteksi kecurangan. @ika sampel audit mecakup d"kumen yang diganti,
kesalahan perhitungan, atau usaha penyembunyian lainnya, audit"r mungkin
medeteksi kecurangan. Sama halnya, mereka mungkin kelemahan
pengendalian internal atau hubungan analitis yang tidak wa%ar. Akuntan
perusahaan dan bahkan rekan lebih mungkin untuk mendeteksi kecurangan
dalam penyembunyian mereka lebih sering berinteraksi dengan pelaku
kecurangan, sementara audit"r hanya melihat sampel akti+itas yang melibat
adanya upaya penyembunyian.
-ada tahap k"n+ersi, audit"r tentu sa%a memiliki kemungkinan kecil untuk
mendeteksi kecurangan. >"nt"hnya, tidak ada cara bagi audit"r untuk dapat
mengenali perubahan tertentu, seperti pegawai yang biasanya menggunakan
F"rd dan sekarang mengendarai BM atau EeGus. Begitu %uga, audit"r tidak
akan mengenai akti+itas pelaku yang tidak biasa, seperti memakai setelan atau
kaus kaki desainer, mengambil liburan yang mahal, membeli perhiasan
mahal, atau membeli rumah baru dengan uang hasil curian. Audit"r tidak
dapat melihat perubahan gaya tersebut. Sekali lagi, yang harus mendeteksi
kecuranngan dalam k"n+ersi adalah rekan ker%a, teman, dan mana%er.
Meskipun rekan ker%a dan mana%err paling mungkin mendeteksi
kecurangan, mereka biasanya kurang terlatih untuk mengenali kecurangan
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
15/21
atau bahkann menyadari bahwa kecurangan dapat ter%adi. Bahkan, banyak
kecurangan terdeteksi ketika pegawai, teman, mana%er, pelanggan, atau "rang
lain yang tidak terlatih memberikan in&"rmasi atau pengaduan bahwa ada
sesuatu yang salah. Misalnya, salah satu perusahaan yang mencakup lebih
dari kecurangan tersebut terungkap berdasarkan pengaduan pelanggan atau
in&"rmasi dari pegawai.
2.1.+ In)orma#i dan Pengadan Mer"akan Indikator Kecrangan
0n&"rmasi dan pengadauan dikateg"rikan sebagai indikat"r kecurangan, bukan
sebagai bukti kecurangan yang sebenarnya karena banyak in&"rmasi dan
pengaduan yang tidak dapat dibenarkan. Sering kali, sulit unutk mengetahui
apa yang mem"ti+assi sese"rang memberikan in&"rmasi dan pengaduan.
-elanggan, misalnya, mungkin mengeluh karena mereka merasa bahwa ada
yang mengambil keunntungan atas mereka. 0n&"rmasi pegawai mungkin
term"ti+asi "leh kedengkian, permasalahan pribadi, atau kecemburuan.
0n&"rmasi dari suamiistri dan temannya mungkin tem"ti+asi "leh kemarahan,
perceraian, atau &itnah. 'apanpun in&"rmasi atau pengaduan diterima, mereka
harus diperlakukan dengan hatihati dan dipertimbangkan hanya sebagai
indikat"r kecurangan. 0ndi+idu seharusnya selalu dianggap tak bersalah
hingga benarbenar terbukti bersalah dan tidak b"leh dicurigai atau dituduh
secara tidak adil. >"nt"h berikut mengilustrasikan bagaimana in&"rmasi
tersebut mungkin sa%a tidak benar.
Ada beberapa alasan mengapa "rang men%adi raguragu untuk
mengungkapkan in&"rmasi adanya dugaan kecurangan. Alasanalasan tersebut
antara lain
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
16/21
1. Biasanya tidak mungkin mengetahui dengan pastti bahwa kecurangan
ter%adi.
$. Mereka merasa takut ter%adi pembalasan dendam karena men%adi
whistle blower!
2. Mereka sering terintimidasi "leh pelaku.3. Mereka sering berpikir bahwa menuduh sese"rang tidak dapat
dibenarkan.4. )idak mudah untuk memberikan in&"rmasi dalam banyak "rganisasi.
Sebagai besar "rganisasi, rekan ker%a, dan pihak lain yang mengetahui atau
mencurigai ter%adinya kecurangan, tetapi lebih memilih tidak memberitahukan
in&"rmasi tersebut. Ada beberapa alasan untuk hal ini. -ertama, mengetahui
secara pasti bahwa kecurigaan ter%adi biasanya tidak mungkin. 'arena tidak
ada %asad atau rekaman +ide" ke%ahatan, semua yang dilihat in&"rman hanya
merupakan indikat"r. Mereka mungking melihat sese"rang berubah gaya
hidupnya, berperilaku aneh,atau menyembunyikan persediaan perusahaan
dalam garasi. 'arena mereka mengakui bahwa mereka hanya melihatindikat"r, mereka tidak ingin salah menuduh sese"rang. Bahkan, ketika
kecurigaan mereka kuat, terdapat kemungkinan bahwa ada alasan yang
merasi"nalisasi untuk indikat"r tersebut.
'edua, in&"rman mungkin enggan untuk memberitahukan karena mereka
sering kali membaca atau menndengar cerita h"r"r mengenai apa yang ter%adi
pada whistle blower . Meskipun lap"ran biasanya an"mali dan sering kali
dilebihlebihkan, "rang sering kali takut mereka akan menderita atau akan
mendapat pembalasan %ika mereka men%adi in&"rman. /ukum perlindungan
whistle blower yang baru yang dimandatkan "leh SarbanesGley Act, dan
dibahas sebelumnya, berusaha untuk menghilangkan kekuatan ini dan
memberikan perlindungan kepada whistle blower!
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
17/21
'etiga, pegawai dan pihak lain sering terintimidasi "leh pelaku. )erutama
ketika pelaku merupakan atasan, bawahan takut untuk memberitahukan
kecurigaan mereka. >"nt"hnya, suatu kecurangan telah berlangsung selama
enam tahun, meskipun tu%uh rekan ker%anya mengetahui hal tersebut. -elaku
meemiliki kepribadian d"minan yang membuat "rang lain takut kepadanya,
dan ia segera memecat "rang yang mempertanyakan integritasnya.
'eempat, banyak dari kita telah terbiasa se%ak masih muda untuk
menyakini bahwa tidak baik mengadukan "rang lain, bahkan ketika mereka
melakukan suatu kesalahan. )eknisnya, sese"rang tidak akan memberitahu
"rang lain bahwa secara etn"l"gi merupakan pemb"h"ng. )idak mengadukan
merupakan keyakinann Ma&ia. Sebagai ilustrassi dari keengganan sebagai
besar "rang untuk men%adi in&"rman, perhatikan ke%adian berikut.
Alasan kelima bahwa sebagaian besar pegawai dan pihak lain biasanya
tidak memberitahukan kecurigaan mereka atau pengetahuan mereka mengenai
kecurangan karena "rganisasi tidak mempermudah mereka untuk
melakukannya. -ada sebagian besar "rganisasi, pegawai tidak tahu kepada
siapa mereka harus berbicara %ika mereka mencurigai ter%adinya kecurangan,
bagaimana cara penyampaian in&"rmasi, atau apa k"nsekuensinya %ika mereka
memberitahukan kecurangan mereka. Selain itu, mereka tidak tahu apakah
in&"rmasi yang mereka sampaikan akan tetap an"nim atau apakah pengaduan
mereka akan sieksp"s.
Hkm Bar yang Melindngi ,!i#tle Blo*er dan Mendorong
Pendetek#ian Kecrangan
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
18/21
/ukum whistle blower $ang baru telah membantu dalam membuat
in&"rmasi dan pengaduan men%adi lebih e&ekti&, terutama untuk perusahaan
publik, dengan memrintahkan setiap perusahaan publik menerapkan sistem
whistle blower dan mengin&"rmasikannya kepada para pegawai dan yang
lainnya. /ukum whistle blower yang baru ini dapat membantu
mengungkapkan banyak kecurang yang tidak akan terdeteksi sebelumnya.
Bahkan, sebelum hukum ini disahkan, beberapa "rganisasi menemukan
bahwa mend"r"ng pemberian in&"rmasi dan berusaha menyikapinya dapat
menimbulkan se%umlah perbedaan. Mereka menemukan bahwa dengan
memberikan pr"sedur yang lebih mudah kepada para pegawai untuk whistle
blower , mereka menemukan kecurangan dan permasalahan lainnya dalam
"rganisasi. >"nt"hnya, selama bertahuntahun"min"Hs -iIIa memiliki
saluran pengaduan yang dapat digunaka s"pir ketika mana%er mengirim
mereka keluar dengan waktu yang sangat terbatas, sehingga mereka harus
mengantarkan piIIa dengan cepat dalam 2 menit. An"nimitas harus
sepenuhnya di%amin. -erusahhaan lain memasukan kecurangan dalam da&tar
tindakan ke%ahatan sebagaimana penggunaan "bat"batan terlarang,
pekanggaran keamanan, diskriminasi, dan %uga gangguan. /al itu akan
melatih seluruh pegwai untuk mengetahui apa yang harus mereka lakukan %ika
mereka melihat akti+itasakti+itas ini. alam perusahaan ini, pelatihan
diberikan dalam bentuk seminar bagi pegawai baru, p"ster dan pengingat
lainnyayang dilakukan pegawai %ika mereka menyaksikan pelanggaran, dan
rekaman +ide" yang ditun%ukan secara berkala. -egawai diberi tahu, dan
mereka diberi sebuah kartu kecil untuk menguatkan in&"rmasi tersebut, yang
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
19/21
berisi lima "psi %ika mereka mencurigai adanya permasalahan dalam sa=ah
satu bagian berikut (1 mereka dapat memberi tahu mana%er mereka atau
mana%er dari mana%er mereka, ($ merekadapat menghubungi keamanan
perusahaan pada n"m"r tertentu, (2 mereka dapat menghubungi audit inernal
pada n"m"r tertentu= (3 mereka dapat menghubungi "mbudsman
perusahaaan, yang akan meneruskan in&"rmasi dan pegaduan, atau (4 mereka
dapat menghubungi n"m"r saluran panduan #, yang terhunbung dengan
layanan pengawasan yang si&atnya independen, yang akan menyaring
in&"rmasi dan pengaduan, men%amin an"nimitas, dan meneruskan in&"rmasi
ke pers"nil dari pihak perusahaan yang dianggap rele+an menangani
permasalahan tersebut.
Sistem whistle blower seharusnya tidak dipertimbangkan sebagai
pengganti dari tindakan pengel"laan lingkungann yang terbukan yang
memungkinkan pegawai merasa nyaman untuk melap"rkan akti+itas
kecurangan. -egawai harusnya did"r"ng untuk melap"rkan akti+itas tersebut
sebagai tindakan yang pertama kali dilakukan kepada penasihat hukum.
!amun, mereka harus menyadari adanya "psi saluran pengaduan dan
did"r"ng untuk menggunakan %ika mereka tidak nyaman dengan "psi yang
lain.
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
20/21
BAB 000
-6!)-
2.1 'esimpulan
-
8/17/2019 Makalah Indikator Kecurangan Kel 5
21/21
AF)AD -S)A'A
top related