diplomado en alta dirección y liderazgo estratégico · liderazgo y gerencia en entornos de...

Diplomado en Alta Dirección y Liderazgo

Estratégico

28 años formando los mejores profesionistas del Estado

Diplomados nacionales e internacionales

Cursos presenciales

Cursos en línea

Seminarios

Talleres

Conferencias

Campus Virtual

Socios y alianzas estratégicas

Presentación

¿Sabes como le hacen los Patriotas de Nueva Inglaterra

para estar siempre en las finales de la NFL? No es solo

tener a Tom Brady.

¿Cómo llegó la presentadora Oprah Winfrey a

convertirse en una de las mujeres de negocios más

importantes de Estados Unidos?

En un mundo con todo tipo de empresas, desde las

poderosas transnacionales hasta las pequeñas

empresas familiares, saber cómo dirigir las compañías,

cómo organizarlas y cómo competir en un mercado duro

y dinámico es una necesidad apremiante.

Ud. Obtendrá 3 certificados

SOUTH METHODIST UNIVERSITY, TX.

UNIVERSIDAD AMERICANA DE ACAPULCO

UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS

Vivirá la experiencia internacional

Soporte técnico 24/7

Programa completo en línea y a su propio ritmo

Plataforma intuitiva con coaching integrado

Plataforma amigable con cualquier dispositivo móvil.

Excelente precio y opciones de pago

Beneficios y

características

Beneficios y

características

Este diplomado cuenta con 7 módulos 6 en modalidad virtual y

el último módulo presencial en Madrid España. Esta diseñado

para potenciar habilidades de liderazgo a fin de contar con

bases solidas para lograr altos estándares de desempeño en el

cumplimiento de metas y equipos de trabajo. Son 114 horas en

total y el participante obtiene 3 certificados

Planeación estratégica para empoderar al equipo

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

1

1. Principios Organizacionales de Empoderamiento.

2. Metodología de Planeación Estratégica.

3. Culturas Organizacionales.

4. Herramientas de Planeación Estratégica.

5. Claves para Delegar Eficazmente.

6. Crea tu sistema de planificación ideal.

7. Revisión.

8. ¿Cómo empoderar al equipo de tu entorno?

Líderes vs Jefes: Creando un equipo de trabajo en desarrollo

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

2

1. Innovando en el Desarrollo Organizacional.

2. Liderazgo Pasivo y Activo.

3. Liderazgo Transformacional

4. La Comunicación de un Líder Transformacional.

5. Diferencias entre un Líder y un Jefe.

6. Crea tu líder ideal.

7. Revisión.

8. Según lo aprendido, ¿cuáles son los 10 principios que un

jefe debe internalizar para convertirse en un Líder?

Liderazgo Y Gerencia En Entornos De Constante Cambio.

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

3

1. La Gestión del cambio y nueva visión organizacional.

2. La comunicación en el proceso de cambio organizacional.

3. Rol del Líder en el cambio de las organizaciones.

4. Habilidades del Líder para adaptarse a los nuevos cambios.

5. Dirección del Líder para gestionar el cambio.

Inteligencia emocional y estrategias de negociación

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

4

1. Enfoques de la Inteligencia. Emocional: Psicológico y

Gerencial.

2. Competencias emocionales en el liderazgo.

3. Características de un Líder con inteligencia emocional

4. Rasgos de la Inteligencia Emocional.

5. La empatía en las organizaciones de servicios.

Toma de decisiones

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

5

1. Toma de Decisiones.

2. Tipo de Decisiones.

3. El rol que desempeñan los empleados en la Toma de

Decisiones.

4. Etapas del proceso de Toma de Decisiones.

5. Como tomar una Decisión.

6. Recomendaciones.

Un servicio de calidad, la llave a los mejores resultados

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

6

1. El compromiso organizacional con el cliente.

2. Visión y Liderazgo en el servicio al cliente.

3. Expectativas del cliente.

4. El cliente digital.

5. El Ciclo del servicio.

6. Claves para lograr el éxito en el servicio al cliente.

Módulo presencial

Diplomado en Alta Gerencia y Liderazgo

Estratégico

7

1. Influencia del líder en la empresa

2. Habilidades para la alta dirección

3. Gestión de la responsabilidad social

4. Gestión del talento

Fechas: online inicio: enero 2019

presencial: abril 2019

Contacto:

Ing. Jesús Eduardo Lara

469 1700 ext.: 1071

dec@uaa.edu.mx

Inversión

2,000.00 USD + IVA

http://www.uaa.edu.mx/educacion-continua-y-distancia

https://www.facebook.com/educacion.continua.uaa

Duración: 114 Horas

64 online

50 presencial

Lugar: Universidad Americana de Acapulco

Incluye:

Acceso al curso y material online

Modulo presencial + hotel en Madrid

y desayunos 7 días, 6 noches

744 312 0249

Directorio:

Le damos valor a

tu educación

dec@uaa.edu.mx469 1700 ext.: 1071

Mtro. Eric Manuel Rivera Rivera

Coordinador General de Extensión Universitaria

Ing. Rossana Pérez Santana

Depto. de Difusión Cultural

Mtro. Jesús Eduardo Lara

Depto. de Educación continua

Lic. Rebeca Navarrete Carbajal

Asistente de la coordinación

cgeu@uaa.edu.mx

469 1700 ext.: 1017

ddc@uaa.edu.mx469 1700 ext.: 1062

cgeu@uaa.edu.mx469 1700 ext.: 1018

55 4337 1318

Elaboró: JELM