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7/30/2019 The Ultimate Guide to Everything You Need to Know About the Awesome OCR PREZI
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EstaguapretendeexplicarcadadiapositivadelPREZIdelaCharlaInformativadel
OCReclutamiento.LaideaesqueelPREZIseaunaayudamemoriaperoquelacharla
ladenlosencargadosdedarla,poreso,nocontienetantainformacinaslos
asistentesalACprestanmsatencinaloqueestamosdiciendo,ynosecuelgan
leyendotodalainformacinquetienelapresentacin.
Estexplicadadiapositivapordiapositivaytienetipstilesatenerencuentapara
convertirseenunRecruitmentMaster.
1. QuesesodeAIESEC?LaideaesquepreviamenteoenestamismadiapositivapreguntenquesloquepiensanlosasistentesalacharlaquesAIESEC.Quesloqueaveriguaronentrandoalapginaoquesloquelescontaron,ytambinquesperandelacharla.Bsicamentelaexplicacinquelevaaseguiresunadefinicincompactayclaradeloquehacemosyporqu.
2. EsunaorganizacinglobalEsdecir,AIESECtienedistintasoficinascomolanuestraenTODOelmundo.
3. dejvenesuniversitariosygraduados
TodoslosmiembrosdeAIESEC,desdeelpresidenteinternacionalhastalapersonaqueacabadeentrar,tienenentre18y30aos.
4. queatravsdelosintercambiosyeldesarrollodelliderazgo
Liderazgotantocomosiendomiembrosdelaorganizacinodelaexperienciadeirseahacerunaprcticaenelexterior.
5. buscaproducirunimpactopositivoenlasociedad.
Esdecir,nosotrostrabajamosdandoestascharlasycontactandoalagenteyalasuniversidades,porquecreemosqueAIESECnosdalaoportunidaddedesarrollarnos,conocerotrasculturasyformarnoscomoagentesdecambiopositivo.
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6.(zoomout)
AIESECsurgihaceya63aos yahoravamosaverunpocodeloqueseraAIESECennmeros.
7.Grfico
AIESECesten113pases,hay730comitsentodoelmundo,500conferenciasanuales(sedicequetodoslosdasenalgnlugardelmundohayunaconferenciadeAIESEC),86000miembrosactivos,2400universidadesquenosapadrinanynosayudanallegaralosjvenes,8000organizacionesquenosapoyanynosayudanabrindarintercambios,msde40000intercambiosanuales,24000deliderazgodentrodelaorganizacinyyamsdeunmillndepersonasvivieronlaexperienciadeAIESEC,tantocomosiendomiembrosoyndosedeintercambio.
8. QuofreceAIESEC?Cuatroprogramas,unaexperiencia.
Nosotrostenemoscuatroprogramasconloscualessepuedenvivirlaexperienciade
AIESEC.Dosdeintercambioydosdentrodelcomitlocal,comovoluntariosac.LosdeintercambiosonGlobalInternshipProgramme,esdecir,unaprcticacorporativayrentadaenelexterior.Esirseatrabajarde6mesesaunaoymedioaunaempresaenotroladodelmundo.Estorientadoagentequeyaserecibiyquierebuscaruntrabajoenelexterior.ElotroprogramadeintercambioesGCDP,GlobalCommunityDevelopmentProgrammeyesunaprcticacorta,deunmesymedioatresmeses,yesiratrabajaraunaONG,yhaymuchsimasposibilidades.Estorientadoaestudiantesytienenunaduracinidealparahacerlasduranteelveranoytambin,dependelauniversidad,enelinvierno.PuedesertantotrabajodecampocomoiraensearchicosauncolegiootrabajarconrefugiadosotambintrabajoadministrativoparalaONG,fundraising,difusinydiseogrficoyweb,porejemplo.
Loqueestrabajovoluntariodentrodelcomitlocal,nosotroslollamamosTeamMemberyTeamLeaderProgrammeyestrabajarcomomiembroolderdeunequipoounproyectoenAIESECac(despusexplicamosmejorlosdistintosproyectosytrabajosquehacemosdentrodelcomit).
9. Treshistoriasdevida
EstastrespersonasqueaparecenacsonchicosquevivieronoestnviviendosuexperienciaAIESECadedistintasmaneras.
10.JoaquinMiramont
JoacoentraAIESECenSeptiembredel2011enelreadeRecursosHumanoscomomiembrodelapartedeReclutamiento.Despusdeunosmesestomeldesafodecoordinarelreclutamientodemiembrosyaprincipiosdel2012estabacoordinandotodoelreclutamiento,tambineldelagentequesequerairahacerunvolutariadoalexterior.AmediadosdelaopasadoselanzaronaplicacionesparacoordinarelreaenteradeIntercambiosSalientesCorporativos,aplicyquedseleccionadoydespusenOctubrefueelectoPresidentedenuestrocomitlocal.Joacotiene20aosymanejatodoelcomit.
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11.EstebanPertusati
EstebanvinoanuestrocomitporquequerairseatrabajaraunaONGafuera.ConsiguiunaprcticaenColombiaenuncomitquesellamaUninorte.Uninorteesuncomitgigantequemanejamuchsimosintercambiosporaoentoncescuandolleg,alaprcticalefaltabaunpocodeorganizacinentoncesEstebandecidimejorarlaprcticaparatodoslospasantesqueestabanhaciendolamismaprcticaquel.AhoraEstebanvolviylegusttantolaexperienciayAIESECqueesttrabajandoenunodelosproyectosdeIntercambiosEntrantesdevoluntariado.
12.NataliaEspitia
NatiesColombiana.ElaopasadoempezaaplicarparaconseguirunaprcticacorporativaysecontactconloschicosdeIntercambiosEntrantesdelcomitydespusdeunasentrevistasquedseleccionadayahoraesttrabajandoenOmLatam,unaempresadeMarketingOnline.EllatrabajabaenlapartedeIntercambiosEntrantesdesucomitenColombiayahoracoordinalapartedeReclutamientodemiembrosdel
comit.
13.Quhacemosdentrodelcomit?
AhoravamosacontarlesunpocomssobrecmofuncionaelcomityqueesloquehacemoscomovoluntariosacenBuenosAires.
14.fotodelcomit
15.Intercambios
Bsicamenteloquehacemossonintercambios.SomoselnexoentrelapersonaquesequiereirafueraylaONGdelotroladodelmundoytambincontactamosONGsacenBuenosAiresparatraerchicosdeafueraquevenganatrabajarac.EstassonunasfotosdeunpardechicosquesefueronaIndia,Indonesia,IslaMauricio,Brasil,Colombia,UgandaytambindelostraineesacenBuenosAires.
16.IntercambiosSalientes
NosotrosseparamoseltemadelosintercambiosentreSalientesyEntrantes.
17.Quhacemosdentrodelrea?
Loquehacemoscomointercambiossalientesestodoloqueesreclutamientodelagentequesequiereir.Mediantecontactoconuniversidades,gruposenFacebook,etc.
nosotroslecontamosalagentedeAIESECydelaposibilidaddehacerunintercambio,tantodevoluntariadocomorentadoylosinvitamosaunacharlainformativa,dondeestnahoraustedes.Lescontamosenlacharlatodoloquetienenquesaberparapoderirsedeintercambioydespusalagentequeleinteresa,seiniciaelprocesodeaplicacin.AesapersonaseleasignaunmiembrodelequipodeIntercambiosSalientesquesevaaencargardeasistirlomientrasestbuscandolaprcticaytambinesapersonalevaahacerunseguimientoycerciorasedequelapersonaestteniendolaexperienciaquequera.OrganizamosOPS,OutgoingPreparationSeminars,quesonseminariosdondehacemoscharlasycapacitacionessobreShockCultural,qusignificarepresentaratupascuandotevasdeintercambioyvienenchicosqueyasefueronacontarsuexperiencia.OrganizamosByeByePartiesporquesomosjvenesynos
encantadivertirnos,asfestejamosquelapersonaconsiguilaprcticayleshacemosel
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seguimientomientraslapersonaestafueraylosrecibimoscuandoregresandelviajeylosinvitamosaparticipardelcomitsilesinteresa.
18.FotodelOPS
19.Fotodeunpick-up
Cuandounapersonasevaahacersuprctica,losdelcomitdelotroladodelmundolovanabuscaralaeropuertoconunWelcomePackageyconuncartelitodeAIESEC.AchayunafotodeNahuel,elfueelpresidentedenuestrocomithacedosaosyelaopasadosefueahacersuprcticaaIndiayesaeslafotodecuandolorecibieronloschicosdelcomitdeIndia.
20.IntercambiosEntrantes
Despustenemoselreadeintercambiosentrantes
21.Quesloquehacemosdentrodelrea?
DentrodeIntercambiosEntrantestrabajamosporproyectos.
22.Proyectos
TenemosEcoProjectquetrabajaconONGsrelacionadasaelcuidadodelmedioambiente,LearningWayquetrabajaconeducacin,ImpactARTEquetrabajaconONGsrelacionadasalarteylaOrquestaJuvenilMundialAbiertaquetraemsicosdetodosladosdelmundoaformarunaorquestapor3mesesypresentarseyhacerconciertosendistintoslugares.
23.Quesloquehacemosdentrodelrea?
DespusquearmamoslosproyectosempezamosacontactaralasONGsrelacionadasalproyectoyorganizamosreunionesparacontarlesmssobreAIESECylaposibilidaddetraerchicosdeafueraatrabajarenlasONGs.Unavezquetuvimoslasreuniones,lasONGsquelesinteresasubencomosifueseunadescripcindeltrabajoanuestraplataformaylagentedetodosladosdelmundoempiezaaaplicaraesaprctica.TenemosunequipoqueseencargadeloqueMatching,esdecir,conseguirlapersonaadecuadaparaesaprctica.LasentrevistassehacengeneralmenteporSkypeyunavezqueseconsigueelperfilindicadoesapersonavieneyempiezaatrabajarenlaONG.Tenemosunsistemadebuddies,esdecir,acadapersonaquevieneatrabajaralasONGs,quelosllamamostrainees,selesasignaunmiembrodelcomitquevaasercomoelhermanooelmejoramigo,vaaserlapersonaquelevaahacerelseguimientomientrasestacysevaaencargardequelapersonaestteniendolaexperienciaquequera,lovaallevaraconocerlaciudad,invitarloalasactividadesylasfiestasquehacemoseintegrarloalcomit.
24.reanon-exchange
Despustambientenemosotrasreasquenohacenintercambioperosonlasquefacilitanqueesosintercambiosserealicenymantienenelcomitaflote.
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25.COMM
Commseencargadetodoloqueescomunicacinymarketing,esdecirbuscarestrategiasparallegaralmercado,tantoalosestudiantescomoalasONGs.Tambinseencargandelasredessociales,todoloqueesdifusinydiseodeflyersyotrosmaterialesdepromocin.
26.ALF
Alfesadministracin,finanzasylegales.SeencargadetodoslosgastosdelcomitydeloscontratoslegalesquenosotrospedimosparalagentequesequiereiralexteriorylosquefirmamosconlasONGsparatraerchicosdeafuera.
27.TM
TMesTalentManagement,oseaRecursosHumanos.Seencargadelreclutamientodenuevosmiembros,delseguimientodeesosmiembros,debuscarcapacitacionesdedistintotipoparalosmiembrosdelcomitytambindelacomunicacininternapara
quetodoslosmiembrosdelcomitestnactualizadosenlasactividadesquehacecadareaycadaproyecto.
28.Eventosyactividades
Ahoravamosacontarunpocosobrelasactividadesylosdistintoseventosquetenemosdentrodelcomityqueorganizamosparalosmiembros.
29.Capacitaciones
Comodecamosrecin,RecursosHumanosseencargadeconseguircapacitacionesparalosmiembros.Puedenserdadasporexternos,porejemplo,hacepocotuvimosunos
chicosquetienenunaONGyvinieronacontarnosyadarnostipsparamejorarlanegociacin,tambintuvimosunacapacitacindeunachicaquetrabajaenCocaColasobreliderazgoytambintenemoscapacitacionesbrindadaspormiembrosparaotrosmiembros.TuvimoscapacitacionessobrecmousarExcelcontodaslasfunciones,cmoaprovecharLinkedInparaarmarNetworking,etc.quenossirvenparamejorareltrabajodentrodelcomitperosoncosasquenossirvenparaeldaadatambin.
30.(foto)
31.CongresosRegionales
NosotrosnosomosAIESECenArgentina,sinoquesomosAIESECAtlnticoconUruguay,
entoncestresvecesalaoaproximadamentenosjuntamostodosloscomitsquehayenlosdospasesyhacemoscongresosde3,4o5das,dependedelcongreso.Estonossirveparaprimeroconocergentedeotrosladosqueesttrabajandoenlosmismosoproyectosparecidosalosnuestrosentoncespodemosaprenderunmontndecosasdeellosytambincontarlesnuestrasexperienciasparaqueellostambinaprendandenosotros.Tambinhaycapacitacionesenloscongresosdedistintotipo,comomejorarelproyectoqueestamoshaciendo,comoliderarunequipo,comogestionarproyectosnuevosytambinhaycapacitacionesparatodoelcomitparaseguircreciendo.Ademssoncosasquesepuedenaplicaraldaada,porejemplocmohacerunestudiodemercado.Despusalanochehayfiestastemticasasqueesmuydivertidoyterminsconociendounmontndegentededistintoslugares,hacsmuchosamigos,esmuy
lindo.
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32.(fotosdecongresos)
33.TeamBuildings
Devezencuando,generalmentecuandoentragentenuevaalreaoalproyecto,losvicepresidentesolderesdelproyectoorganizanunteambuilding,queesundaenel
cualtodoelreaoequiposejuntayhacemosactividadesrecreativasparaconocernosmejor,nospresentamos,asmejoramoslasrelacionesquealalarganossirvenunmontnparaqueelequipofuncionemejor,porsupuesto.
34.LCMeetings
CadadossemanasorganizamosunaLCMeeting,unareunindecomit(LC=localcommittee).EstonossirveprimeroparacontarleaelrestodelcomitquesthaciendocadareaycadaproyectoporquequizsunoesttrabandodentrodeunproyectodeintercambiossalientesyniseenteraquesloqueesthaciendoCOMM.Tambinaprovechamosparacontarlasawesomenews,esdecirlasbuenasnoticiasque
tengamosparacontarleatodoelcomit,presentaraloschicosqueacabandeentraryalostrainees,quesonloschicosquevienendeafueraatrabajaralasONGsacyhacemoscapacitacionestambindedistintotipoparamejorareltrabajodelasreas,peroprincipalmentenosjuntamosparavernostodosporqueavecestecruzsaalgunosenlaoficinaperootraspuedepasarunmontndetiemposinoestuviesenlasLCMeetingsentrequetevesconalgunaspersonas.
35.CEEDerOtradelasoportunidadesquebrindaAIESECesloquenosotrosllamamosCEEDer,esdecir,irseatrabajaraAIESECenotropas.Porejemplo,Jacinto(enlafotoconlabandera)endiciembredelaopasadoquerairsedeviajeperonoquerahaceruna
prctica,entoncesentrenlaplataformaybuscqueoportunidadeshabanparahacerunCEEDeryencontrqueBoliviaofrecaunaparatrabajarconelequiponacionaldeAIESECenBoliviaenlapartedeReclutamiento,queeraloquelestabahaciendoenesemomentoenelcomitnuestroac.AplicyloseleccionaronysepaslosdosmesesdelveranoviajandoporlosdistintoscomitsdelasdistintasciudadesdeBoliviatrabajandoenlapartedereclutamiento,tambintuvolaposibilidaddeorganizaruncongreso.
TambintenemosaVicky(enlaotrafoto).EllasefueahacersuprcticacorporativaaTurquaycuandoterminsecontactconelcomitdeBerlnylespreguntsinecesitabanayudaconalgo,queellaeradeAIESECUSALyquelospodaayudarenloquenecesitaranyacambiosequedunmesenlacasadeunmiembrodelcomity
pudoviajaporEuropa.EntoncesestosignificaquealentraraAIESECunoaccedeaunaredglobaldeamigosqueestnenlos113pasesenlosqueexisteAIESEC,queyasonamigosporquecompartenlosmismosvaloresqueunoytienenunmontndecosasencomn,ademsdequetrabajanenlamismaorganizacin.
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35.LearningWeekends
Loslearningweekendssonminicongresosqueseorganizananivellocal,nosotrosenBuenosAiressomostrescomitsentoncesnosjuntamoslostrescomitsdeBuenosAiresyesunfindesemanadecapacitacionesespecialmenteparaloschicosqueacabandeentrardondehacemossimulacrosdeintercambios,mostramoslaculturadelaorganizacin,cmofuncionalaestructuralocal,regionalyglobalycmoesquehacemoslosintercambiosycosasmsfuncionalesparaqueloschicosqueacabandeentrar,quenosotroslosllamamosNewbies,puedanvolveryempezaratrabajarcontodaslaspilas.Ademsestbuensimoparaconoceratodoelcomit,pasartiempojuntosyconoceraloschicosdelosotroscomitsquequizsestntrabajandoenproyectosparecidosperonolosvesnuncaporqueestnenotraoficina.Alanochehayfiestaasqueesoesmuydivertidotambin.
36.(fotosdeLW)
37.Quhacemosdentrodelcomitzoomout.
Asqueesoesunpocolasposibilidadesquehaydentrodeloqueesservoluntario,hayunmontnmsdecosasparahacerqueunovadescubriendoamedidaquepasalaexperienciaAIESECaperoesteesunpantallazogeneral.
38.Programadevoluntariadoenelexterior
Ahoravamosahablardelosquesonlasprcticasdevoluntariadoenelexterior.
39.descripcin
Entonces,nosotroslasdefinimoscomoagregarleunvalordiferencialalCVconunaprcticaenelextranjerodecortaduracinperodealtoimpactosocial.
40.Adndemepuedoir?
NosotrostrabajamosprincipalmenteconBrasilyColombia,primeroporqueelpasajeesmuchomsbaratoqueirnosaUgandaytambinportemadeidiomayaquequizsparairnosaUgandanecesitamosunnivelmuchomsavanzadodeinglsqueparaBrasilyColombiayesopuedelimitarunpocolabsqueda.Tambinporquesoncomitsmuygrandesanivelnacionalytienenunmontndeproyectosentoncespodemosasegurarunintercambioenunodeestospases.Obviamentetambinpuedenaplicaraprcticasatodoelmundo,peroestassonlasquepodemosasegurarunlugar.
41.Brasil.TantoBrasilcomoColombiasemanejanporproyectoscomonosotrosylossegmentanenbaseaunatemticaenparticular.
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42.Proyectos.
Tenemosproyectosdeeducacinparairatrabajarenjardndeinfantes,primariasosecundariasenseandoinglsoalgunamateriaenparticularytambinespaol.
Tambinhayprcticasmsorientadasalascarrerasdeeconmicasqueesiratrabajar
enlaparteadministrativadelasONGs.
LosquesonmsorientadosapolticasysocialeshayunproyectoparairaensearlosobjetivosdelmileniodelaONUauniversidadesyhacertalleresconesatemticaytambinotroproyectoparaarmaruntallerdedebateyregularesosdebates.
Despusmsengeneralhaymuchostrabajosquesonmsrecreacionales,esfomentarlaintegracinmedianteelarte,puedesermsica,armandotalleresdeteatro,artesanas,pintura,etc.ymedianteeldeporte.
43.Colombia.
EnloqueesColombiatambinmanejanproyectossimilares.
44.Proyectos.
WeSpeakesiraensearinglsacolegios,AprendoescomoeldeBrasil,iraenseardistintasmateriasyCiudadanoGlobalesunproyectoquetambinsetrabajamuchoenEuropadelEste(Polonia,RepblicaCheca,Hungra,Rusia,etc.)quetraemuchoschicosdetodosladosdelmundoyvanpordistintoscolegiosarmandotalleresydandocharlassobrelaculturadeuno.Puedeserunatemticaenparticular,comolaeconomadetupasomsengeneralymostrarlacultura,lamsica,lascomidas,unpocodehistoria,etc.
45.Otrosdestinos.
Comodijimosantes,nosolotrabajamosconColombiayBrasil.DondevenazulesdondehayuncomitdeAIESECyesdondehayprcticas.Haycomitsqueslotrabajanprcticascorporativas,comoEspaa,Francia,ReinoUnidoyEstadosUnidosyotrasquesolotrabajanprcticasdevoluntariado,comonosotros,perodondehayuncomit,hayunaposibilidaddeintercambioydeprcticaprofesional.NosotrosnosenfocamosmsenBrasilyColombiaporqueesdondemsgentemandamossiempreperononecesariamentetienequeirseaunodeesoslugares,tenemoschicosquesefueronaIndonesia,India,Uganda,IslaMauricio,Chile,CostaRica,RepblicaCheca,Ucrania,Italia,etc.
46.Condicionesgenerales.
Bsicamentelascondicionesgeneralessonquelasprcticas,comodijimosantes,tienenunaduracindeunmesymedioados,algunashastatresmeses.Elprocesodebsquedaduraentreunoodosmeses,detodosmodos,tenemoschicosqueencontraronsuprcticaenmenosdedossemanasyalastressemanasyaseestabansubiendoalavin,dependedeeltiempoqueunolededique.Ycomodijimosantestambin,seminariosdepreparacin,asistenciayseguimientolosbrindaelequipodeintercambiossalientes.
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Lasprcticastienenuncostode205dlaresquesepaganendoscuotasde500pesosargentinospordepsitobancario.UnacuotacuandosesubeelCVanuestraplataformayotracuandoseconsiguelaprctica,entoncessiporproblemaspersonalesoalgunarazndecidennoirsedeintercambio,noesnecesariopagarlasegundacuota.
Elpasajenoestincludoperogeneralmenteelalojamientooeltransporteyalacomidaestnincludos,generalmenteloscomitstratandecubrirelalojamientoquepuedeserenunacasadefamiliaoenundepartamentoconotrostrainees,dependedelaprcticaydelcomitysinopuedencubrirelalojamientovanatratardecubrireltransporteylacomida.Haycomits,comolosdefrica,quenotienenlosrecursosparacubrirtampocolosviticosentonceshayalgunasprcticasquenoincluyen,perolamayoraalgos.Detodosmodoselalojamientoesmuybaratoylogestionanenelcomitquetereciben.
47.Etapasdelintercambio.
Esteeselprocesoycomofunciona.Primeroeslainscripcinonlinedondeustedesse
ponenencontactoconalguiendeAIESECquelosinvitaaunacharla.
Despustienenlacharlayhayunaetapadeseleccinquesonunasentrevistas.Estasentrevistasanosotrosnossirvenparasetearexpectativas,esdecir;avecesvienegentequequiereirseaFranciaporejemploatrabajaraunaONGenfrentealaTorreEiffelyesalgoquenovaaencontrarenlaplataformayesalgoquenopodemosofrecerentoncesparaesosirvenlasentrevistas,noesquedecimosesteperfilmegustayesteno,esmsparaversipodemosofrecerlesloqueestnbuscandoono.Asquesipasanlaseleccinesporquevanaencontrarprcticassosenlaplataforma.
LuegosesubeelCVunavezquedecidenirseyempiezanabuscarenlaplataformayaaplicaralasdistintasprcticas.VanatenerentrevistasporSkypehastaquequedan
seleccionadosenunaprcticaquelesguste,dicenquesypasanaestarenloquellamamosMatch,esdecir,haberconseguidounaprctica.
Ahempiezanabuscarladocumentacinquenecesitanparaviajar,siesnecesariounaVISA,pasajes,seguromdico,paganlasegundacuotadelfeeysevanahacerlaprcticaycuandovuelvenhacemosunseminariodereintegracinysiquierenlosinvitamosaformarpartedelcomit.
48.Zoomoutprcticasdevoluntariadoenelexterior.
Yesoesmsomenosloquesonlasprcticasenelexterior.
49.Preguntas.
50.MuchasGracias.