STANDAR PELAYANAN KESEHATAN KERJA DASAR

Oleh : Dr. Siti Hanan Darodjah, Sp.KFR

I.PENDAHULUANA. LATAR BELAKANG

DASAR : UU No 23 tahun 1992, tentang salah satu pokok dari pembangunan kesehatan adalah KESEHATAN KERJA

DEFINISI KESEHATAN KERJA ( KK ) :Upaya penyeserasian antara kapasitas kerja , beban kerja & lingkungan kerja agar setiap pekerja dapat bekerja secara sehat tanpa membahayakan diri dan lingkungannya sehingga diperoleh produktivitas kerja yang optimal

PERMASALAHAN KESEHATAN KERJA :1. Rendahnya kemampuan pemeliharaan kesehatan

dirinya dan keluarganya2. Rendahnya tingkat pendidikan pekerja3. Beban kerja yang tdk sesuai dg kapasitas kerja4. Bahaya “ potensial akibat lingk kerja yg buruk

SISTEM PELAYANAN KESEHATAN DASAR :Disusun berjenjang mulai dari :1. Upaya Kesehatn yg bersumber Masyarakat ( UKBM )2. Pos Upaya Kesehatan Kerja ( Pos UKK )Pos UKK memberi pelayanan di bawah binaan

Puskesmas

• Dalam UU No 23 th 1992 ps 23 :Upaya kesehatan kerja wajib diselenggarakan di tiap tempat kerja

Bentuk upaya KK mencakup :1. Upaya peningkatan kesehatan2. Pemeliharaan kesehatan3. Pencegahan penyakit4. Penyembuhan penyakit5. Pemulihan kesehatan

Penatalaksanaan Penyakit Akibat Kerja ( PAK ) dan Penyakit Akibat Hubungan Kerja ( PAHK ) diselenggarakan berdasar pola pelayanan dasar dan dikembangkan secara berjenjang tanpa mengabaikan partisipasi masyarakat dan kerjasama lintas sektoral

TERWUJUDYA PELAYANAN KK DASAR YG BERMUTU MELIPUTI :

Standar pelayanan KK dasar Institusi pelayanan KK

Jenis pelayanan KKKompetensi petugas KK

Peralatan Prosedur Operasional

Mekanisme kerja pelayanan KK Indikator

Kerjasama dlm rangka sistem penatalaksanaan pelayanan KK

B. TUJUAN

1. Umum : Terselenggaranya pelayanan KK dasar yg bermutu, terjangkau utk meningkatkan produktivitas kerja

2. Khusus :a. tersedianya pelayanan KK dasarb. mendorong terbentuknya jejaring kerja pelayanan

KK dasar yg bermutuc. memelihara dan meningkatkan kemitraan lintas sektoral, lintas program, tokoh masyarakat, organisasi dalam pembinaan pelayanan KK dasar

C. RUANG LINGKUP

1. Pelayanan KK ( PAK & PAHK ) yg meliputi : Seleksi kesehatan calon pekerja Kondisi dan tempat kerja Penyerasian kapasitas kerja – bahan kerja

– dan lingkungan kerja Pemeliharaan kesehatan konseling dan re

habiltasi medis2. Institusi ( Puskesmas – Puskesmas Pemba

ntu – Poliklinik Perusahaan – Pos UKK ) dg sasaran Masyarakat Kerja

II. PELAYANAN KESEHATAN KERJA DASAR

A. PENGERTIAN Standar :

Dokumen yg menyatakan karakteristik suatu produk atau jasa

Pelayanan Kesehatan Kerja Dasar Upaya pelayanan yg diberikan kpd masy pekerj

a scr minimal & paripurna oleh institusi pelayanan KK dasar

Institusi Pelayanan KK dasarPos UKK,Poli Klinik Perusahaan, Pustu,Puskesmas

Pos UKK: suatu wadah pelayanan KK yg berada di tempat kerja dan dikelola oleh pekerja itu sendiri ( kader ) yg berkoordinasi dg Puskesmas ( sbg pembina )Peran Kader :

1. Pembina & penanggung jawab pelayanan KK2. Pelaksanan P3K dan gejala penyakit3. Koordinator penyediaan fasilitas alat KK4. Koordinator kegiatan pencatatan dan pelaporan

Poliklinik Perusahaan / klinik yg Setara: tempat pemberian pelayanan KK minimal

Puskesmas: mrpk unit pelaksana pembina kes di wil kerjanya

B. LINGKUP KEGIATAN PELAYANAN KK DASAR

1. Pemeriksaan dan seleksi kesehatan calon pekerja

2. Peningkatan mutu dan kondisi tempat kerja3. Penyerasian kapasitas kerja, beban dan lin

gk kerja4. Pemeliharaan kesehatan, konseling dan re

habitasi medis5. Pembentukan dan pembinaan partisipasi m

asy pekerja dalam pelayanan KK

C. INTITUSIPELAYANAN KES KERJA DASAR

1. Pos UKK Standar : 1 Pos UKK utk 10 – 50 pekerja Diutamakan berada di lokasi kelompok pekerja yg ja

uh dr Puskesmas Fungsi :

a.melaksanakan komunikasi, informasi dan motivasi

ttg KKb. mengadakan pelayanan KK dasar terbatasc. melaksanakan kerjasama lintas sektoral dg sektor terkait sesuai sifat dan lapangan pekerjaannya

D. JENIS PELAYANAN MINIMAL KES KERJA1. Peningkatan ( Promotif )

a. Dasar hidup sehat

b. Penyuluhan sederhana

c. Konsultasi

d. Sarasehan intervensi dlm rangka menuju norma

sehat dalam bekerja

e. Pencatatan dan pelaporan sederhana

2. Pencegahan ( Penyakit )

a. Pengenalan potensi resiko di tempat kerja

b. Penyediaan contoh dan kepatuhan penggunaan Alat

Pelindung Diri ( APD )

c. Perbaikan ling kerja , mis : ventilasi

d. Pencatatan dan pelaporan sederhana

3. Pengobatan ( Kuratif )a. Pertolongan Pertama Pada kecelakaanb. Pencatatan dan Pelaporan sederhana

4. Pemulihan ( Rehabilitasi )

E. KOMPETENSI PETUGAS KK :Standar Minimal :Satu buah pos UKK , dg 2 kader dg syarat :1. Mau dan mampu memimpin2. Mampu bekerjasama3. Bisa baca tulis4. Punya pekerjaan tetap ( termsk sbg ibu RT )5. Sudah dilatih dan paham prinsip dasar KK6. Punya waktu luang

F. PERALATANStandar Minimal :o P3K kito Contoh APD ,mis : sarung tangan,masker dllo Media penyuluhano Buku pencatatan dan pelaporano Buku panduan o Timbangan BB & TBo Meja – kursi – tempat tidur pasien – lemari obato Obat – obatan sederhana ,mis : paracetamol, an

atalgin,vit B kom,plek dll

G. PROSEDUR OPERASIONAL

o Inventarisasi jenis usaha 1 tahun sekalio Penyuluhan / sarasehan 3 bulan sekalio Pencatatan dan pelaporan 3 bulan sekali /

kecuali kecelakan darurat atau KLB

2.POLIKLINIK PERUSAHAAN / KLINIK YG SETARAa. Kedudukan

: bag dr perusahaan dan scr administratif bertanggung jawab kpd pimpinan perusahaan

b. Fungsi :@ memelihara dan meningkatkan derajat kes pekerja

& kelg@ membantu perusahaan dlm menentukan

kebijakan dlm bid KK@ memelihara produktivitas kerja

c. Jenis Pelayanan KK :1. Peningkatan ( Promotif )2. Pencegahan ( Preventif )3. Pengobatan ( Kuratif )4. Pemulihan ( Rehabilitatif )

d. Kompetensi Kerja :1.Pelayanan Minimal KK Persh Kecil

- Dokter + Pelatihan K3- Perawat + Pelatihan K3

2. Pelayanan Minimal Persh Menengah - Seperti di Persh kecil + Tenaga Lab

3. Pelayanan Minimal Persh Besar- Seperti di Persh Menengah + tenaga D3 hygiene industri

e. Peralatan :- Peralatan spt di Pos UKK- Lux meter, higrometer,dust analizer,thermometer globe dll

3.PUSKESMASa. Fungsi :

1. pembina pos UKK dan pembina administratif poliklinik persh

2. pelaksanaan pelayan KK dasar3. peranserta masyarakat

b. Kedudukan - Bid org puskesmas mrpk org struktural dan

kedudukan puskesmas sbg unit pelaksana teknik dinas- Aspek fungsional : mrp pelayaanan kesh masy tingkat

pertama yg dibina oleh Dinas Kesehatan Kota/ Kab ( DKK )- Merupakan pelaksana pelayanan medis tingkat pertama yg

berkoordinasi dg DKK dan Rumah Sakit- Dalam SKN, Puskesmas mrpk pelayanan kesehatan tingkat

pertama

c. Program Pelayanan Kesehatan Kerja Dasar Promosi kesehatan Pencegahan dan pengobatan penyakit ( PAK,PAHK ) Pemeriksaan Kesehatan P3K Rehabiliotasi Medik akibat dari PAK, PAHK Melaporkan kecelakaan kerja ke Dinkertrans Melaporkan pelayanan kesehatan kerja ke DKK Dll

d. Jenis Pelayanan Promotif Preventif Kuratif Rehabilitatifr

PENANGANAN PAK,PAHK dan KK

1.Prinsip Pencegahan ,meliputi :a. Pencegahan Primer ( primary prevention ) : mengurangi insiden kecelakaan /penyakit akibat kerja. - Pemeriksaan awal- Pendidikan Kesehatan- Imunisasi- Penggunaan APD dllb. Pencegahan skunder ( secondary prevention )- pemeriksaan melalui diagnose dini dan pengobatan secara tepat dan cepat ( treatment )- dilakukan pula pemeriksaan berkala dan pemeriksaan khususc. Pencegahan Tersier meliputi rehabilitasi medik dan mencegah /meminimalkan kecacatan yang menetap