service design breakfast - catalyzing the birth of ict-based growth ecosystem in the capital region...
DESCRIPTION
Tuula Antola (Espoo) and Olli-Pekka Mutanen (Aalto) discuss the stesp needed to take the high growth ICT ecosystem in the capital region further and how the city of Espoo sees the role of such an ecosystem.TRANSCRIPT
Aalto PROOsaamisen suunnannäyttäjä
ICT-plus Work Group:
The Possibility of Creating Thousands of
ICT Jobs in Finland’s Capital Region
By: Jarmo Hallikas, Outi Huvinen, Jyrki Kontio, Kalevi Köninki, Olli-Pekka Mutanen, Risto Nevalainen, Juhana Peltonen
Nokia’s Situation and the Restructuring of the Finnish ICT Sector
• The Nokia cluster has lost
about 14,000 jobs in a few
years in Finland *
• Meanwhile, small and medium
software firms and foreign
entrants have been hiring
• The most significant layoff
announcements are probably
over
* Source: 21 polkua Kitkattomaan Suomeen. ICT 2015 -työryhmän raportti. 2013.
Q3 Q4 Q1 Q2 Q3 Q4 Q1 Q2 Q3 Q4 Q1 Q2 Q3 Q40
20000
40000
60000
80000
100000
120000
140000
160000
-1500
-1000
-500
0
500
1000
1500
2000
Nokia’s EBIT and personnel
Personnel EBIT (€ millions)
2009 2010 2011 2012
The Finnish ICT Sector in the Capital Region
• About 50% of Finland’s
ICT workforce is in the
Uusimaa province*
• The combined revenue
of ICT firms in the
Helsinki area is about 64
bn. € **
• There are about 4000
ICT-firms in the area**
* Based on Statistics Finland’s StatFin database, accessed Jan 11, 2013 (situation in 2010)
** Based on accounting information from Finland’s Trade Registry.
Total: 50 399*
45%
5%9%11%
29%
Employment in ICT subsectors in the Uusimaa province
62 Computer programming, consultancy and related activi-ties63 Information service activi-ties27 Manufacture of electrical equipment61 Telecommunications26 Manufacture of computer, electronic and optical prod-ucts
Development of the Finnish ICT labor market
• The ICT labour market
weakened in 2012 in
Finland
• Further decline is
expected before the
situation improves
• The situation in Uusimaa
now follows a similar
pattern as the rest of the
country
* Source: Ministry of Employment and the Economy / Labor statistics
11100908070605040302011211100908070605040302011211201220112010
-60%
-40%
-20%
0%
20%
40%
60%
80%
Annual change in open ICT jobs *
FinlandUusimaa
Aalto PROOsaamisen suunnannäyttäjä
The Economic Significance of
Startups and Growth Clusters on a
National Level
Case: Silicon Valley, CA
World’s top 25 startup ecosystems
Source: Startup Genome, 2012.
The Economic Significance of Startups and Growth Clusters on a National Level
• Case Silicon Valley– Stanford Entrepreneur companies generate 2,7 trillion USD in
revenue annually, and have created 5,4 million new jobs. ***
• During the last three decades in the US:– Economic growth has been solely based on the value created by
technology companies, and especially the IT sector *
– Companies under 5 years of age have created over 40 million jobs accounting for all of the country’s net job growth. **
* Startup Genome, 2012.** President's Council on Jobs and Competitiveness, White House. Interim report 2011.*** The Wall Street Journal 24.10.2012
How to Be Silicon Valley? - Paul Graham (2006)
Silicon ValleyEcosystem
Start-ups
Law Firms
Banks Venture
Capital
Angel Investors
Established Firms
Talent
Research
AdvisorsUniversities
Aalto PROOsaamisen suunnannäyttäjä
How can Finland Create the
Thousands of ICT Jobs It Needs?
Case: The Helsinki Region
Software and Related Services are the Driver of Growth in the Helsinki Region
• 75% of Finland’s about 11 000
ICT companies
are in software or software
related services
• The number of these firms is up
by 40% during six years with
employment growth throughout
the third millennium
• Of these firms, 50% are in
Uusimaa and a third in the
Helsinki Region
* Ali-Yrkkö, J., Rouvinen, P. & Ylä-Anttila, P. Nokian osuus pienenee - ICT-sektorin kasvu palveluissa ja ohjelmistoissa. Suhdanne 2012, 76–78
19901992
19941996
19982000
20022004
20062008
2010
6/2012
010000200003000040000500006000070000
Total Employed in ICT Subindustries*Source: Ali-Yrkkö, Rouvinen ja Ylä-Anttila
(2012)
ManufacturingSoftware and related services
Why do the favorable circumstances not result in growth and competitiveness?• According to several surveys, Finland is one of the best places to do business*
• There is a strong concentration of ICT knowhow and growth potential in the
Helsinki Region
• Yet, a significant innovation and growth cluster that draws in international
capital and talent, has not formed.
– Is this because we lack world-class skills?
– Do we lack entrenrepeurs with willingness to grow internationally?
– Or do we already have all the key ingredients to form a growth cluster,
but the ingredients are not getting mixed?
* Top 10 Countries To Run A Business. Forbes 20.1.2013.
13
”Right people!”
14
Learning from International Success Stories• Finland has many encouraging examples:
– People and knowhow for creating world-class growth companies
– ”Communities of growth”, that have collaborative culture of sharing, learning and doing
– Setting highly ambitious goals
– Finnish role models from global success stories
• Successful firms have compensated the missing ingredients in the
ecosystem by creating the ingredients themselves or by bringing them to
Finland from abroad.
• Unfortunately, these highly successful cases are rare– This raises the question, what can we learn from them in order to stimulate more growth?
Possible Catalysts of a growth ecosystem?
1. The ingredients of growth (e.g. resources, knowhow) must be brought
together more effectively (for example, through shared spaces).
2. A culture of collaboration in doing, learning and sharing must be enhanced.
3. Public entrepreneurship services must be brought closer to firms with growth
potential and made more easily accessible.
4. There must be a common vision to catalyze the development a leading ICT
cluster, and what resources, actors, and decisions are needed to accomplish
this.
5. This leading cluster of growth entrepreneurship will pull international talent
and funding to Finland (the absence of which has slowed down growth).
Aalto PROOsaamisen suunnannäyttäjä
Project Initiatives to upgrade the
know-how of the Finnish ICT labour &
to Catalyze the birth of strong Growth
Cluster in the Capital Region
”Focal Point”• Ehdotus ICT-kasvuekosysteemin
syntymisen katalysoimiseksi
• Fyysinen kohtaamispiste ja aktiivinen
verkosto, joka on– kustannustehokas– vaikuttava– innovatiivinen ja uudistuva– synerginen– Nopeavaikutteinen
• Pääkaupunkiseudun yhteinen
hanke, joka hyödyttää koko
Suomea
Kasvukokemus-Sampo
YhteisöllinenitseoppimisympäristöRahoitusratkaisut
Talent-Finland -palvelu
”Software Factory”
Hyödyt
• 300 henkilön kokonaisuus• Päivittää ammattilaisten osaamisen• 60% kustannuksista palautuu yhteiskunnalle
Haaste• Startup-yrityksillä on vähän aikaa ja resursseja
toteuttaa prototyyppejä tarjoomastaan• Kaupalliset palvelut ovat liian kalliita yrityksen
alkuvaiheessa• Yrittäjien on vaikea löytää oikeita kumppaneita heti
toiminnan alkuvaiheessaSoftapaja• 300 henkeä työllistävä nopeiden prototyyppien
kehitysorganisaatio joka myy vain Startup-kiihdyttämölle
• Prosessit ja toimintatavat optimoitu ketterään toimintaan
• Osaamisen kehittäminen henkilöstölle• Rahoitus: 20% julkinen subventio palkkakuluille,
työntekijöillä sweat equity –optio: 0-40% työstä voi tehdä omistusosuutta vastaan
Startup-kiihdyttämö
Softapaja
60- 100%
Subventio 20%
• Investoinnit infraan ja osaamiseen
• Mahdollistaa riskinoton
• Parhaat ketterän kehityksen käytännöt
• Osaamisen kehittäminen
• Sweat equity -kontribuutio 0-40%
proto
”Growth Experience Sampo”
Hyödyt• Nopeuttaa yritysten kasvua• Vähentää virheitä• Tehostaa ja kiihdyttää toimialan oppimista
Haaste• Digitaaliajan uudistuessa kasvuyrityksillä on uusia
haasteita, joihin ei ole valmiita ratkaisuja• Suomen ICT-alan kilpailukykyä voidaan vahvistaa sillä,
että opimme systemaattisesti muita maita nopeammin näiden hasteiden ratkaisuista
Ratkaisu• Digitaalisen startup- ja kasvuliiketoiminnan
osaamisen kiihdyttämö, joka• Kerää ja analysoi kokemuksia kasvuyrityksiltä• Tunnistaa ja paketoi hyvät käytännöt sellaisiksi, että
niitä on muiden helppo hyödyntää• Jakaa osaamista kasvuyrityksille• Neuvoo ja auttaa kasvuhaasteissa
• Koostuu tiiviistä asiantuntijatiimistä ja kokeneiden advisoreiden verkostosta
• Arvioinnit• Kokeilut• Benchmarkkaukset• Kokemusten paketointi
Haasteita, dataa, kokemuksia ratkaisuista
Kasvuyritys
Kasvu-kokemus-
Sampo
• Konsultointi• Menetelmät• Ratkaisupohjat• Neuvonta• Sparraajat
• Web-sivut• Video-tutorialit• Työpajat