regulamin projektu zintegrowanego 1 regulamin projektu zintegrowanego „rozwój kompetencji kadr...
TRANSCRIPT
Stro
na1
REGULAMIN PROJEKTU ZINTEGROWANEGO
„Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”
Nr projektu 1: WND-RPPD.03.02.01-20-0003/17
Nr projektu 2: WND-RPPD.03.02.02-20-0003/17
Projekt realizowany przez
Miasto Suwałki w partnerstwie z
Powiatem Suwalskim, Powiatem Sejneńskim, Powiatem Augustowskim, Powiatem
Monieckim, Powiatem Grajewskim oraz Stowarzyszeniem „Euroregion Niemen”
w ramach
Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014 – 2020
Oś Priorytetowa III. Kompetencje i kwalifikacje,
Działanie 3.2 Kształtowanie i rozwój kompetencji kadr regionu,
Poddziałanie 3.2.1 Rozwój kompetencji językowych i TIK oraz wsparcie wybranych form
kształcenia ustawicznego zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki,
Poddziałanie 3.2.2 Pozaszkolne formy kształcenia dorosłych
Przygotowała: Julia Kościuch
Stro
na2
§ 1
Ilekroć w regulaminie używany jest zwrot:
Projekt – należy przez to rozumieć projekt zintegrowany pt. „Rozwój kompetencji kadr
subregionu suwalskiego” realizowany przez Miasto Suwałki w partnerstwie z Powiatem
Suwalskim, Powiatem Sejneńskim, Powiatem Augustowskim, Powiatem Monieckim,
Powiatem Grajewskim oraz Stowarzyszeniem „Euroregion Niemen” w ramach Regionalnego
Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014 – 2020 Oś Priorytetowa III.
Kompetencje i kwalifikacje, Działanie 3.2 Kształtowanie i rozwój kompetencji kadr regionu,
Poddziałanie 3.2.1 Rozwój kompetencji językowych i TIK oraz wsparcie wybranych form
kształcenia ustawicznego zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki (Projekt 1:
WND.RPPD.03.02.01-20-0003/17)
Poddziałanie 3.2.2 Pozaszkolne formy kształcenia dorosłych (Projekt 2: WND.RPPD.03.02.02-
20-0003/17)
Beneficjent – należy przez to rozumieć Miasto Suwałki będące Liderem Projektu.
Operator regionalny – należy przez to rozumieć partnerów projektu koordynujących
działania na obszarze:
Miasta Suwałki - Miasto Suwałki
powiatu suwalskiego – Powiat Suwalski
powiatu sejneńskiego – Powiat Sejneński
powiatu augustowskiego – Powiat Augustowski
powiatu monieckiego – Powiat Moniecki
powiatu grajewskiego – Powiat Grajewski
Partner Zarządzający – należy przez to rozumieć Stowarzyszenie „Euroregion Niemen”
Biuro Projektu – oznacza to biuro główne projektu w siedzibie Stowarzyszenia „Euroregion
Niemen”; ul. Wesoła 22; 16-400 Suwałki
Kandydat/Kandydatka – należy przez to rozumieć osobę fizyczną, starającą się o udział w
projekcie, która złożyła dokumenty rekrutacyjne.
Stro
na3
Uczestnik/Uczestniczka (Grantobiorca) – należy przez to rozumieć osobę która rozpoczęła
udział w Projekcie 1 lub Projekcie 2 i podpisał/a oświadczenie o wyrażeniu zgody na
przetwarzanie danych osobowych
Grant – należy przez to rozumieć środki finansowe programu operacyjnego, które Operator
regionalny powierzył grantobiorcy na realizację zadań w ramach projektu grantowego zwane
„Bonem na szkolenie”.
Strona internetowa projektu – należy przez to rozumieć stronę www pod adresem
www.bonnaszkolenie.pl, przez którą odbywa się składanie dokumentów przez
kandydatów/kandydatki.
Baza Usług Rozwojowych (BUR) – internetowa baza usług rozwojowych,
www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl w tym szkoleniowych obejmująca w szczególności bazę
podmiotów zapewniających należyte świadczenie usług rozwojowych
współfinansowanych ze środków publicznych, prowadzona w formie systemu
teleinformatycznego przez Administratora BUR.
BUR umożliwia w szczególności obsługę następujących procesów:
publikację ofert usług rozwojowych, w tym szkoleniowych przez podmioty
świadczące usługi rozwojowe wraz z danymi identyfikującymi te podmioty,
dokonywanie zapisów na poszczególne usługi,
zamieszczanie ogłoszeń o zapotrzebowaniu na usługi,
dokonywanie oceny usług rozwojowych zgodnie z Systemem Oceny Usług
Rozwojowych.
Osoba o niskich kwalifikacjach – należy przez to rozumieć osoby , które w momencie
przystąpienia do projektu posiadają wykształcenie na poziomie do ISCED 3 włącznie, tj. na
poziome wykształcenia co najwyżej ponadgimnazjalnego.
Osoba w wieku 50 lat i więcej – należy przez to rozumieć osobę, które w momencie
przystąpienia do projektu ma ukończony 50 rok życia.
Osoba zamieszkująca tereny wiejskie – należy przez to rozumieć osoby przebywające na
obszarach słabo zaludnionych zgodnie ze stopniem urbanizacji (DEGURBA kategoria 3).
Kategoria 3 DEGURBY powinna być określana na podstawie:
http://ec.europa.eu/eurostat/ramon/miscellaneous/index.cfm?TargetUrl=DSP_DEGURBA
tabela z nagłówkiem "dla roku odniesienia 2012".
Stro
na4
Osoba bezrobotna – oznacza to osoby pozostające bez pracy, gotowe do podjęcia pracy i
aktywnie poszukujące zatrudnienia. Definicja uwzględnia osoby zarejestrowane jako
bezrobotne zgodnie z krajowymi przepisami, nawet jeżeli nie spełniają one wszystkich trzech
kryteriów. Osobami bezrobotnymi są zarówno osoby bezrobotne w rozumieniu badania
aktywności ekonomicznej ludności, jak i osoby zarejestrowane jako bezrobotne. Definicja nie
obejmuje studentów studiów stacjonarnych, nawet jeśli spełniają powyższe kryteria. Osoby
kwalifikujące się do urlopu macierzyńskiego lub rodzicielskiego, które są bezrobotne w
rozumieniu niniejszej definicji (nie pobierają świadczeń z tytułu urlopu), są również osobami
bezrobotnymi.
Osoba długotrwale bezrobotna - należy przez to rozumieć osoby bezrobotne nieprzerwanie
przez okres co najmniej 12 m-cy (w przypadku osób powyżej 25 r.ż.) lub nieprzerwanie przez
okres co najmniej 6 miesięcy ( w przypadku osób poniżej 25 r.ż. )
Osoba bierna zawodowo – należy przez to rozumieć osoby, które w danej chwili nie tworzą
zasobów siły roboczej (tzn. nie pracują i nie są bezrobotne). Studenci studiów stacjonarnych
są uznawani za osoby bierne zawodowo. Osoby będące na urlopie wychowawczym
(rozumianym jako nieobecność w pracy, spowodowana opieką nad dzieckiem w okresie,
który nie mieści się w ramach urlopu macierzyńskiego lub urlopu rodzicielskiego), są
uznawane za bierne zawodowo, chyba że są zarejestrowane już jako bezrobotne (wówczas
status bezrobotnego ma pierwszeństwo). Osoby prowadzące działalność na własny rachunek
(w tym członek rodziny bezpłatnie pomagający osobie prowadzącej działalność) nie są
uznawane za bierne zawodowo.
Kurs umiejętności zawodowych – należy przez to rozumieć kurs realizowany zgodnie z
Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 18 sierpnia 2017 r. w sprawie
kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych.
Kurs jest prowadzony według programu nauczania uwzględniającego podstawę programową
kształcenia w zakresie:
jednej z części efektów kształcenia wyodrębnionych w ramach danej kwalifikacji albo
efektów kształcenia wspólnych dla wszystkich zawodów oraz wspólnych dla zawodów
w ramach obszaru kształcenia stanowiących podbudowę do kształcenia w zawodzie
lub grupie zawodów, albo
efektów kształcenia wspólnych dla wszystkich zawodów w zakresie organizacji pracy
małych zespołów.
Stro
na5
Kwalifikacyjny kurs zawodowy – należy przez to rozumieć kurs realizowany zgodnie
z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 18 sierpnia 2017 r. r. w
sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych. Kwalifikacyjny kurs zawodowy
jest prowadzony według programu nauczania uwzględniającego podstawę programową
kształcenia w zawodach, w zakresie jednej kwalifikacji .
Kurs kompetencji ogólnych - należy przez to rozumieć kurs realizowany zgodnie
z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 18 sierpnia 2017 r. r. w sprawie
kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych, prowadzone według programu
nauczania uwzględniającego dowolnie wybraną część podstawy programowej kształcenia
ogólnego.
Kurs/szkolenie z zakresu języków obcych – należy przez to rozumieć kursy/szkolenia
obejmujące języki obce (poza zawodowymi), w tym język polski dla obcokrajowców,
realizowane zgodnie z Europejskim Systemem Opisu Kształcenia Językowego, potwierdzane
ogólnie uznanym certyfikatem;
Kurs/szkolenie z zakresu technologii informacyjno komunikacyjnych (TIK) – należy przez to
rozumieć szkolenia/kursy kompetencji cyfrowych (szkolenia informatyczne) prowadzące
m.in. do nabycia kompetencji z zakresu: przeglądania, wyszukiwania informacji,
przechowywania i znajdowania treści; komunikacji z wykorzystaniem narzędzi cyfrowych i
aplikacji; tworzenia treści w różnych formatach, platformach i środowiskach cyfrowych;
programowania; obsługi specjalistycznych programów;
Inteligentne specjalizacje- należy przez to rozumieć dziedziny życia, gospodarki lub nauki
stanowiące nowe, rozwojowe specjalizacje gospodarcze, która opierają się na wykorzystaniu
unikalnych zasobów regionów, zastosowaniu innowacyjnych rozwiązań technologicznych.
Inteligentne specjalizacje mają na celu doprowadzić do powstania nowych rynków
aktywności gospodarczej, modernizacji oraz podniesieniu konkurencyjności regionów.
Regionalne Inteligentne specjalizacje dla Województwa Podlaskiego zostały określone w
dokumencie „Plan rozwoju przedsiębiorczości w oparciu o inteligentne specjalizacje
województwa podlaskiego na lata 2015-2020+ (RIS3)”
Stro
na6
Instytucja szkoleniowa (Wykonawca) - należy przez to rozumieć instytucję zarejestrowaną
w Bazie Usług Rozwojowych w serwisie www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl, która posiada
akredytację do świadczenia usług dofinansowanych z UE.
Kwalifikacja – należy przez to rozumieć określony zestaw efektów uczenia się w zakresie
wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych nabytych w edukacji formalnej, edukacji
poza formalnej lub poprzez uczenie się nieformalne, zgodnych z ustalonymi dla danej
kwalifikacji wymaganiami, których osiągnięcie zostało sprawdzone w walidacji oraz formalnie
potwierdzone przez instytucję uprawnioną do certyfikowania.
Walidacja – należy przez to rozumieć wieloetapowy proces sprawdzania, czy – niezależnie
od sposobu uczenia się – kompetencje wymagane dla danej kwalifikacji zostały osiągnięte.
Walidacja prowadzi do certyfikacji. Walidacja obejmuje nie tylko ocenę
kompetencji(osiągniętych efektów uczenia się), lecz także sprawdzenie ich zgodności z
wymaganiami dla danej kwalifikacji.
Fakt nabycia kompetencji będzie weryfikowany w ramach następujących etapów:
a) ETAP I — Zakres — zdefiniowanie w ramach wniosku o dofinansowanie lub w regulaminie
konkursu grupy docelowej do objęcia wsparciem oraz wybranie obszaru interwencji EFS,
który będzie poddany ocenie,
b) ETAP II - Wzorzec — zdefiniowanie we wniosku o dofinansowanie lub w regulaminie
konkursu standardu wymagań, tj. efektów uczenia się, które osiągną uczestnicy w wyniku
przeprowadzonych działań projektowych,
c) ETAP III — Ocena — przeprowadzenie weryfikacji na podstawie opracowanych kryteriów
oceny po zakończeniu wsparcia udzielanego danej osobie,
d) ETAP IV — Porównanie — porównanie uzyskanych wyników etapu III (ocena) z przyjętymi
wymaganiami (określonymi na etapie II efektami uczenia się) po zakończeniu wsparcia
udzielanego danej osobie.
Certyfikacja – należy przez to rozumieć proces, w wyniku którego uczący się otrzymuje od
upoważnionej instytucji formalny dokument, stwierdzający, że osiągnął określoną
kwalifikację; certyfikacja następuje po walidacji;
Miejsce zamieszkania – należy przez to rozumieć miejscowość, w której osoba fizyczna
przebywa z zamiarem stałego pobytu zgodnie z art. 25 Kodeksu Cywilnego.
Stro
na7
§ 2
POSTANOWIENIA OGÓLNE
1. Niniejszy Regulamin określa zasady, warunki i procedury realizacji projektu
zintegrowanego pt. „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”
realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa
Podlaskiego na lata 2014 – 2020 Oś Priorytetowa III. Kompetencje i kwalifikacje,
Działanie 3.2 Kształtowanie i rozwój kompetencji kadr regionu, Poddziałanie 3.2.1
Rozwój kompetencji językowych i TIK oraz wsparcie wybranych form kształcenia
ustawicznego zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki, Poddziałanie 3.2.2
Pozaszkolne formy kształcenia dorosłych.
2. Projekt zintegrowany pt. „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”
realizowany jest przez partnerstwo, w którego skład wchodzą:
Miasto Suwałki – Lider Projektu (Partner wiodący) ,
Powiat Suwalski - Partner Projektu,
Powiat Sejneński - Partner Projektu,
Powiat Augustowski - Partner Projektu,
Powiat Grajewski - Partner Projektu,
Powiat Moniecki - Partner Projektu,
Stowarzyszenie „Euroregion Niemen” Partner Zarządzający
3. Czas trwania projektu: 01.07.2017 r. – 30.06.2020 r.
4. Biuro Projektu prowadzone jest przez Stowarzyszenie „Euroregion Niemen”:
przy ul. Wesołej 22; 16-400 Suwałki
Biuro Projektu czynne jest w dni robocze od poniedziałku do piątku w godzinach od
8.00 do16.00.
5. Centra Doradztwa Edukacyjno – Zawodowego, świadczące usługi doradcze dla
Uczestników/Uczestniczek Projektu prowadzone są przez:
Lidera Projektu, Miasto Suwałki w Suwałkach przy ul. Sejneńskiej 35
Partnera Projektu Powiat Suwalski w Suwałkach przy ul. Kościuszki 71 A
Partnera Projektu Powiat Sejneński w Sejnach przy ul. Łąkowej 1
Partnera Projektu Powiat Augustowski w Augustowie przy ul. Śródmieście 31
Stro
na8
Partnera Projektu Powiat Grajewski w Grajewie przy ul. Mickiewicza 3
Partnera Projektu Powiat Moniecki w Mońkach przy al. Niepodległości 3
Aktualne godziny pracy Centrów Doradztwa Edukacyjno – Zawodowego podane są na
stronie internetowej projektu www.bonnaszkolenie.pl
6. Celem głównym projektu zintegrowanego jest podniesienie kompetencji i kwalifikacji
nie mniej niż 2525 osób dorosłych, mieszkańców subregionu suwalskiego ( w tym w
mieście Suwałki 635 osób; w powiecie suwalskim 329 osób; powiecie sejneńskim 190
osób; powiecie augustowskim 543 osoby; powiecie monieckim 383 osoby; powiecie
grajewskim 445 osób) poprzez ich udział w:
szkoleniach językowych,
szkoleniach z zakresu technologii informacyjno – komunikacyjnych,
kursach kompetencji ogólnych,
studiach podyplomowych
kwalifikacyjnych kursach zawodowych,
kursach umiejętności zawodowych,
dostosowanych do ich indywidualnych potrzeb oraz wsparcie w zakresie wyboru
ścieżki kształcenia poprzez udział w doradztwie edukacyjno - zawodowym.
Celem Projektu 1 (WND.RPPD.03.02.01-20-0003/17) jest podniesienie kompetencji i
kwalifikacji 1941 osób dorosłych ( 1010 Kobiet i 931 mężczyzn) mieszkańców
subregionu suwalskiego (tj. powiatów M. Suwałki, suwalskiego, augustowskiego,
grajewskiego, monieckiego i sejneńskiego) poprzez ich udział w szkoleniach, kursach i
studiach podyplomowych dostosowanych do ich indywidualnych potrzeb oraz
wsparcie w zakresie wyboru ścieżki kształcenia poprzez udział w doradztwie
edukacyjno – zawodowym.
Celem Projektu 2 (WND.RPPD.03.02.02-20-0003/17) jest podniesienie kompetencji i
kwalifikacji 584 osób dorosłych ( 304 Kobiet i 280 mężczyzn) mieszkańców
subregionu suwalskiego (tj. powiatów M. Suwałki, suwalskiego, augustowskiego,
grajewskiego, monieckiego i sejneńskiego) poprzez ich udział w szkoleniach i kursach,
dostosowanych do ich indywidualnych potrzeb oraz wsparcie w zakresie wyboru
ścieżki kształcenia poprzez udział w doradztwie edukacyjno – zawodowym.
Stro
na9
7. Zakres planowanego wsparcia:
W ramach Projektu 1 (WND.RPPD.03.02.01-20-0003/17)
a) Doradztwo edukacyjno – zawodowe (średnio 6 godzin na Uczestnika/czkę),
którego celem jest:
wsparcie w wyborze ścieżki kariery,
weryfikacja zaproponowanej przez Uczestnika/czkę formy szkoleniowej, pod
kątem zgodności z założeniami Projektu 1 (w przypadku studiów
podyplomowych uwzględnione zostaną wyniki analizy popytu pracodawców
w regionie na kompetencje i kwalifikacje nabywane w tej formie),
wybór formy szkoleniowej zgodnej z potrzebami Uczestnika/czki,
monitoring Uczestnika/czki podczas udziału w projekcie.
b) Dofinansowanie wybranej formy szkolenia w formie „bonu na szkolenie” zgodnie
z założeniami i celami Projektu 1 tj.
szkoleń językowych,
szkoleń z zakresu technologii informacyjno – komunikacyjnych,
kursów kompetencji ogólnych,
studiów podyplomowych.
W ramach Projektu 2 (WND.RPPD.03.02.02-20-0003/17)
a) Doradztwo edukacyjno – zawodowe (średnio 6 godzin na Uczestnika/czkę),
którego celem jest:
wsparcie w wyborze ścieżki kariery,
weryfikacja zaproponowanej przez Uczestnika/czkę formy szkoleniowej, pod
kątem zgodności z założeniami Projektu 2,
wybór formy szkoleniowej zgodnej z potrzebami Uczestnika/czki,
monitoring Uczestnika/czki podczas udziału w projekcie.
b) Dofinansowanie wybranej formy szkolenia w formie „bonu na szkolenie” zgodnie
z założeniami i celami Projektu 2 tj.
kwalifikacyjnych kursów zawodowych,
kursów umiejętności zawodowych,
Stro
na1
0
§ 3
ADRESACI PROJEKTU
1. Wymogi formalne:
Uczestnikiem/czką projektu zintegrowanego może być osoba która:
w chwili przystąpienia do projektu ma ukończony 18 rok życia,
zamieszkuje (w rozumieniu art. 25 Kodeksu Cywilnego) powiaty: pow. Miasto
Suwałki; pow. suwalski; pow. sejneński; pow. augustowski; pow. grajewski; pow.
moniecki.
nie jest wykluczona z możliwości otrzymania dofinansowania (nie jest skazana
karą dostępu do środków publicznych)
2. Grupę docelową w ramach Projektu 1 stanowić będzie min. 1941 os. (1010 Kobiet i
931 Mężczyzn) spełniających wymagania formalne ( zgodnie z § 3 pkt. 1 Regulaminu)
w tym:
co najmniej 776 os. (404 Kobiet i 372 Mężczyzn) o niskich
kwalifikacjach
co najmniej 776 os. (404 Kobiet i 372 Mężczyzn) w wieku 50 lat i więcej
co najmniej 1941 os w wieku 25 roku życia i więcej
co najmniej 389 osób (203 Kobiety 186 Mężczyzn) zamieszkujących
obszary wiejskie
Co najmniej 80% grupy docelowej stanowić będą osoby w wieku 50 lat i więcej oraz
osoby o niskich kwalifikacjach.
Co najmniej 20% grupy docelowej stanowić będą osoby zamieszkujące tereny
wiejskie.
3. Grupę docelową w ramach Projektu 2 stanowić będzie min. 584 os. (304 Kobiety i 280
Mężczyzn) spełniających wymagania formalne ( zgodnie z § 3 pkt. 1 Regulaminu) w
tym:
co najmniej 117 os. (61 Kobiet i 56 Mężczyzn) zamieszkujących obszary
wiejskie
Co najmniej 20% grupy docelowej stanowić będą osoby zamieszkujące tereny
wiejskie.
Stro
na1
1
§ 4
PROCES REKRUTACJI
1. Rekrutacja do projektu prowadzona będzie w sposób ciągły aż do wyczerpania wszystkich
środków przeznaczonych na dofinansowanie „bonów na szkolenie” z zastrzeżeniem, iż
rekrutacja może być zawieszona bądź zakończona w grupach po osiągnięciu wskaźników
zakładanych w Projekcie 1 i Projekcie 2.
2. Rekrutacja kandydatów/tek do projektu przebiegać będzie zgodnie z zasadą równości
szans bez względu na światopogląd, wyznanie czy niepełnosprawność z zachowaniem
założeń projektowych.
3. Złożenie formularza rekrutacyjnego i ankiety nie jest równoznaczne z zakwalifikowaniem
do udziału w projekcie zintegrowanym.
4. Rekrutacja do projektu odbywać się będzie w następujących etapach:
Etap 1 : Złożenie przez kandydata/tkę Formularza Zgłoszeniowego i ankiety
rekrutacyjnej w formie elektronicznej poprzez stronę internetową
www.bonnaszkolenie.pl lub w Centrum Doradztwa Edukacyjno Zawodowego (
Załącznik nr 1 ).
Etap 2 : Rejestracja i weryfikacja formalna i merytoryczna formularza i ankiety
rekrutacyjnej poprzez analizę dokumentów zgłoszeniowych pod kątem zgodności z
niniejszym Regulaminem dokonywana przez Koordynatora powiatowego.
Etap 3 : Kwalifikacja kandydatów/tek do projektu jest uzależniona od spełnienia
kryteriów zawartych w pkt. 5 niniejszego paragrafu.
5. Uczestnikiem/czką projektu zintegrowanego „Rozwój kompetencji kadr subregionu
suwalskiego” projektu może być osoba spełniająca ŁĄCZNIE następujące warunki:
w chwili przystąpienia do projektu ma ukończony 18 rok życia,
zamieszkuje (w rozumieniu art. 25 Kodeksu Cywilnego) powiaty: pow. Miasto
Suwałki; pow. suwalski; pow. sejneński; pow. augustowski; pow. grajewski;
pow. moniecki.
oraz uzyskanie co najmniej 2 punktów w następujących kryteriach :
Poziom kwalifikacji kandydata:
o osoby z wykształceniem co najwyżej ponadgimnazjalnym (ISCED 3 ) – 1 pkt.,
o osoby z wykształceniem wyższym niż ponadgimnazjalne (ISCED 3 ) – 0 pkt.
Stro
na1
2
Wiek kandydata:
o osoby, które w dniu złożenia zgłoszenia mają ukończone 50 lat – 1 pkt.,
o osoby, które nie mają ukończone 50 lat – 0 pkt.
Miejsce zamieszkania kandydata:
o teren wiejski – 1 pkt. ,
o teren miejski – 0 pkt.
Udział w kształceniu ustawicznym:
o po raz pierwszy – 1 pkt.,
o po raz kolejny – 0 pkt.
Zgłoszenie do kształcenia w ramach projektu:
o po raz pierwszy – 1 pkt.,
o po raz kolejny – 0 pkt.
Zgodność wskazanej formy kształcenia z potrzebami lokalnego rynku pracy lub
inteligentnymi specjalizacjami województwa podlaskiego (RIS3):
o zgodna – 1 pkt. ,
o niezgodna – 0 pkt.
6. Kryteria rekrutacji:
Spełnianie wymagań formalnych zgodnie z pkt. 5 niniejszego paragrafu.
Poprawność i kompletność złożonych dokumentów.
W przypadku braku wskazania kierunku kształcenia lub wskazania kierunku niezgodnego
z potrzebami lokalnego rynku pracy lub inteligentnymi specjalizacjami
województwa podlaskiego (RIS3) Uczestnik/czka zostanie zakwalifikowany/a do
udziału w projekcie i objęty poradnictwem zawodowym pod kątem wyboru kierunku
kształcenia zgodnego z ww. potrzebami, co stanowić będzie podstawę do
dofinansowania wybranej formy szkoleniowej.
7. W projekcie prowadzone będą listy podstawowe i rezerwowe dla grup docelowych
Kandydatów/tek pod kątem spełniania kryteriów odzwierciedlających wskaźniki
projektowe:
a. Dla Projektu 1 :
Osoby o niskich kwalifikacjach
Osoby w wieku 50 lat i więcej
Stro
na1
3
Osoby zamieszkujące obszary wiejskie
b. Dla Projektu 2 :
Osoby zamieszkujące tereny wiejskie.
8. O pierwszeństwie umieszczenia na liście podstawowej decydować będzie kolejność
zgłoszeń. O przyznaniu bonu decyduje kolejność złożenia wniosku o przyznanie bonu oraz
możliwość zrealizowania danej formy wsparcia lub usługi.
9. W przypadku, gdy dana kandydat/tka spełnia wymagania ale nie została zakwalifikowana
do udziału w projekcie z powodu braku miejsc, zostanie umieszczona na liście
rezerwowej. Osoby, które znajdą się na liście rezerwowej będą mogły uczestniczyć w
wybranej formie szkolenia, pod warunkiem, że zostaną niewykorzystane środki na „bony
na szkolenie” po osiągnięciu zakładanych w projekcie wskaźników i zostanie podjęta
decyzja o uruchomieniu niewykorzystanych środków.
10. O wyniku rekrutacji kandydaci/tki zostaną poinformowani za pomocą poczty
elektronicznej lub drogą telefoniczną.
11. Osoby zakwalifikowane do Projektu 1 lub Projektu 2 podpiszą w dniu pierwszego
spotkania z doradcą zawodowym Oświadczenie Uczestnika Projektu o przetwarzaniu
danych osobowych.
12. Data rozpoczęcia udziału w Projekcie 1 lub Projekcie 2 jest tożsama z data udziału
pierwszym wsparciu i jest to termin pierwszego spotkania z doradcą zawodowym (data
podpisania formalnych dokumentów udziału w projekcie tj. formularza zgłoszeniowego
zawierającego deklarację uczestnictwa w projekcie oraz Oświadczenia Uczestnika
projektu o przetwarzaniu danych osobowych).
13. Podczas pierwszego spotkania z doradcą zawodowym Uczestnik/czka przedstawia
dokumenty potwierdzające dane zawarte w formularzu zgłoszeniowym (m.in. dokumenty
potwierdzające tożsamość (do wglądu), dokumenty potwierdzające posiadane
wykształcenie/kwalifikacje itp.)
§ 5
DOFINANSOWANIE USŁUG SZKOLENIOWYCH
1. W ramach projektu zintegrowanego możliwe jest finansowanie kosztów wybranych przez
Uczestnika/czkę form szkolenia realizowanych wyłącznie przez podmioty wpisane do Bazy
Usług Rozwojowych.
Stro
na1
4
2. Poziom dofinansowania w ramach „bonu na szkolenie” udzielony Uczestnikowi/cze w
okresie trwania projektu może wynieść maksymalnie :
a. W ramach Projektu 1 - 9 tys. zł
b. W ramach Projektu 2 - 15 tys. zł
3. W ramach jednego wniosku o przyznanie „bonu na szkolenie” może być dofinansowana
jedna forma szkoleniowa o wartości nie wyższej niż:
a. W ramach Projektu 1 - 9 tys. zł
b. W ramach Projektu 2 - 15 tys. zł
4. Zarekomendowany uczestnik/czka projektu po etapie doradztwa i spotkaniach z doradcą
zawodowym będzie miał prawo do złożenia wniosku o przyznanie „bonu na szkolenie”
(Załącznik nr 2 ).
5. Okres od momentu złożenia wniosku o przyznanie bonu do momentu podpisania
”Umowy o finansowaniu kosztów kształcenia” wynosi nie więcej niż 2 dni robocze.
6. Każdy uczestnik/czka zostanie zobowiązany do podpisania umowy oraz weksla in blanco
wraz z deklaracja wekslową oraz oświadczenia o niekaralności karą zakazu dostępu do
środków publicznych (załączniki do ”Umowy o finansowaniu kosztów kształcenia).
7. Dofinansowanie kosztów kształcenia („bon na szkolenie”) przekazywane jest w systemie
zaliczkowo refundacyjnym tj.
a. Po podpisaniu z Uczestnikiem/czką „Umowy o finansowaniu kosztów
kształcenia” wpłaca on/ona w ciągu 7 dni od daty jej podpisania, na konto
operatora regionalnego 10 % wartości wybranej formy szkolenia jako wkład
własny.
b. 50% wartości bonu na szkolenie oraz wkład własny Uczestnika/czki
przekazywany jest na konto instytucji szkoleniowej przez operatora
regionalnego po podpisaniu umowy pomiędzy Uczestnikiem/czką a instytucja
szkoleniową
c. Pozostałą część kosztów kształcenia, Uczestnik/czka opłaca we własnym
zakresie w sposób wskazany przez instytucje szkoleniową.
d. Refundacja kosztów poniesionych przez Uczestnika/czkę (bez wniesionego
wkładu własnego) następuje po zakończeniu wybranej formy kształcenia, pod
warunkiem dostarczenia wszystkich wymaganych dokumentów opisanych w
Stro
na1
5
ust. 8 niniejszego paragrafu. Refundacja nastąpi w ciągu 7 dni od daty
zaakceptowania przez Operatora regionalnego dostarczonych dokumentów,
pod warunkiem dostępności środków na koncie projektu.
8. Podstawą rozliczenia „Bonu na szkolenie” jest dostarczenie przez Uczestnika
następujących dokumentów:
kopii dowodu przeprowadzenia badań lekarskich lub/i psychologicznych jeżeli
były wymagane , a ich koszt wliczony był w „bon na szkolenie”;
kopii protokołu lub innego dowodu przeprowadzenia egzaminu wewnętrznego
(np. zaświadczenia) wraz z datą jego przeprowadzenia, jeżeli dotyczy;
kopii dowodu opłaty za egzamin zewnętrzny, o ile dotyczy
kopii protokołu lub innego dowodu przeprowadzenia egzaminu zewnętrznego(np.
zaświadczenia) wraz z datą jego przeprowadzenia, jeżeli dotyczy;
kopii zaświadczenia o ukończeniu szkolenia i/lub certyfikatu z egzaminu (a w
przypadku niezdania egzaminu – zaświadczenia o przystąpieniu do egzaminu);
kopii dokumentów poświadczających uzyskanie kwalifikacji przez Uczestnika
zgodnie z dokumentem „Podstawowe informacje dotyczące uzyskiwania
kwalifikacji w ramach projektów współfinansowanych z Europejskiego Funduszu
Społecznego” zgodnie z umową zawartą z Operatorem regionalnym
kopii faktury / rachunku za udział w szkoleniu ( rozliczenie do uzyskania refundacji
środków poniesionych przez Uczestnika/czkę a nie stanowiących wkładu
własnego) wraz z dowodem opłacenia.
oraz
wykonania czynności wymaganych do potwierdzenia kwalifikowalności
wydatków, tj. wypełnienie ankiety oceniającej szkolenie w Bazie Usług
Rozwojowych
9. Kosztem niekwalifikowanym w projekcie są:
Koszty przejazdów Uczestnika/czki na wybrane formy kształcenia
Koszty noclegów
Koszty wyżywienia
Stro
na1
6
Koszty zakupu materiałów szkoleniowych, o ile nie są wkalkulowane w cenę
szkolenia
§ 6
PRAWA I OBOWIĄZKI UCZESTNIKÓW/CZEK
1. Każdy uczestnik/czka ma prawo do udziału w projekcie oraz do :
Zgłaszania uwag dotyczących form wsparcia i innych spraw organizacyjnych
dotyczących Projektu.
Zgłaszania zastrzeżeń odnoście realizacji Projektu
2. Każdy uczestnik/czka zobowiązana jest do :
Utworzenia konta indywidualnego w Bazie Usług Rozwojowych
Zapisania się na formę szkoleniową dopiero po uzyskaniu bonu
szkoleniowego: tj. po zawarciu umowy o finansowaniu kosztów kształcenia
oraz elektronicznym wprowadzeniu danych dotyczących wysokości
przyznanego wsparcia do Bazy Usług Rozwojowych przez personel Operatora
regionalnego.
Opłacenia części kosztów kształcenia stanowiących różnicę pomiędzy
wartością usługi szkoleniowej a sumą wpłat wniesionych przez Operatora
regionalnego w sposób wskazany przez instytucję szkoleniową
Rozpoczęcia i zakończenia formy szkoleniowej zgodnie z terminem i w
miejscu podanym przez instytucję szkoleniową.
Przystąpienia do egzaminu potwierdzającego uzyskanie
kwalifikacji/kompetencji zawodowych w formie wskazanej przez instytucję
szkoleniową.
Wypełnienia ankiety internetowej w systemie BUR po zakończonej usłudze
szkoleniowej w terminie 7 dni od zakończenia usługi.
Przedkładania niezwłocznie wyjaśnień, wypełniania dokumentów
wymaganych przez Operatora regionalnego oraz inne uprawnione Instytucje
w zakresie realizowanej formy szkoleniowej.
Do natychmiastowego poinformowania Operatora regionalnego o przerwaniu
świadczenia formy szkoleniowej przez instytucję szkoleniową.
Stro
na1
7
Do natychmiastowego poinformowania Operatora Regionalnego o zmianie
miejsca zamieszkania.
Zwrotu otrzymanych od Operatora regionalnego środków finansowych lub
wpłat pokrywających koszty szkolenia poniesione przez Operatora
regionalnego w imieniu uczestnika wraz z odsetkami jak od zaległości
podatkowych w przypadku zaprzestania uczestnictwa w usłudze szkoleniowej
z winy Uczestnika projektu lub przedłożenia przez Uczestnika fałszywych
dokumentów dotyczących rozliczenia usługi szkoleniowej w terminie 14 dni
od stwierdzenia nieprawidłowości.
3. W przypadku zdarzeń losowych warunki zakończenia udziału w projekcie rozpatrywane
będą indywidualnie.
§ 7
MONITORING PROJEKTU
1. Monitoring ma na celu zapewnienie zgodności realizacji projektu zintegrowanego z
założeniami i celami projektu. Monitorowanie spełnia funkcję wewnętrznej kontroli
realizacji zadań. Kontrola ta obejmuje kontrolę bieżącą, czyli ocenę skuteczności
poszczególnych działań oraz sposobu ich realizacji oraz kontrolę końcową – sprawdzenie
czy wytyczone cele zostały zrealizowane.
2. Uczestnicy/czki Projektu podlegają procesowi monitoringu, który ma celu ocenę
skuteczności działań projektowych i ich zgodności z Umową o finansowaniu kosztów
kształcenia.
3. Uczestnik/czka zobowiązuje się, w zakresie realizacji Umowy o finansowaniu kosztów
kształcenia, poddać się kontroli przeprowadzanej przez Operatora regionalnego,
Partnera Zarządzającego lub inną instytucję uprawnioną do przeprowadzania kontroli na
podstawie odrębnych przepisów lub upoważnienia oraz zobowiązuje się do
przedstawiania na pisemne wezwanie Operatora regionalnego wszelkich informacji i
wyjaśnień związanych z realizacją wybranych form szkoleniowych , o których mowa w
Umowie o finansowaniu kosztów kształcenia, w terminie określonym w wezwaniu.
4. Operator regionalny, Partner Zarządzający może przeprowadzić wizytę monitoringową na
miejscu realizacji wybranej przez Uczestnika/czkę formy szkoleniowej. Celem wizyty
monitoringowej jest sprawdzenie faktycznego dostarczenia usługi i jej zgodności ze
Stro
na1
8
standardami określonymi m.in. w Karcie Usługi. Uczestnik/czka o kontroli w miejscu
realizacji usługi szkoleniowej (wizyta monitoringowa) nie jest informowany.
5. Uczestnik/czka zobowiązuje się do niezwłocznego informowania Operatora regionalnego
o wszelkich zmianach i problemach w realizacji usługi szkoleniowej.
§ 8
POSTANOWIENIA KOŃCOWE
1. Regulamin obowiązuje w okresie trwania projektu tj. 01.07.2017 – 30.06.2020.
2. W sprawach spornych interpretacja zapisów niniejszego regulaminu należy do Partnera
Zarządzającego – Stowarzyszenie „Euroregion Niemen”
3. Załączniki do niniejszego regulaminu stanowią:
Załącznik 1: Formularz zgłoszeniowy
Załącznik 2: Wniosek o wydanie bonu szkoleniowego
Załącznik 3: Umowa o finansowaniu kosztów kształcenia
OŚWIADCZENIE UCZESTNIKA/CZKI
Zapoznałem/łam się z Regulaminem Projektu zintegrowanego „Rozwój kompetencji kadr
subregionu suwalskiego” , akceptuję jego warunki i zobowiązuję się do ich przestrzegania.
……………………………………… ………………………………………………………………
(Miejscowość, data) (czytelny podpis Uczestnika/czki)
Stro
na1
9
Załącznik 1
Formularz zgłoszeniowy
Data wpływu zgłoszenia
Podpis osoby przyjmującej formularz
Tytuł projektu Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego
Nr projektu WND-RPPD.03.02.01-20-0003/17
WND-RPPD.03.02.02-20-0003/17
I. Informacje o kandydacie/tce Nazwisko i imię
PESEL
Data i miejsce urodzenia
Wiek (prosimy o dokładne
podanie wieku w chwili składania formularza)
Adres zamieszkania Województwo Powiat Miasto Suwałki suwalski augustowski sejneński
grajewski moniecki Gmina Miejscowość Ulica Numer domu Numer lokalu Kod pocztowy Poczta Telefon kontaktowy e-mail Wykształcenie Prosimy - uzupełnić danymi dot. zawodu / specjalizacji / kierunku, UWAGA! Prosimy o podanie najwyższego posiadanego wykształcenia
wyższe ........................................................................................................................................ ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………
policealne / pomaturalne ………………………………………………………………………………………………….….. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………...
ponadgimnazjalne (zasadnicze zawodowe/średnie) …………………………………………………………….. ………………………………………………………………………………………………………………………………………………..….
gimnazjalne..…………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
podstawowe..…………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Stro
na2
0
brak wykształcenia
Wykształcenie uzupełniające
Pppdf Prosimy opisać wszystkie ukończone kursy/szkolenia/studia podyplomowe (nazwa szkoły, rok ukończenia, kierunek studiów, nazwa szkolenia/kursu)
Status kandydata na rynku pracy (zgodnie z definicją określoną w Regulaminie projektu)
osoba bezrobotna w tym osoba długotrwale bezrobotna osoba bezrobotna zarejestrowana w Urzędzie Pracy w tym osoba długotrwale bezrobotna emeryt/rencista student rolnik osoba pracująca (zawód:………………………..) osoba prowadząca działalność gospodarczą PKD ………………………………………………………….
II. Informacje dodatkowe Udzielenie informacji na poniższe pytanie nie jest obowiązkowe (prosimy o zaznaczenie „odmowa
odpowiedzi na pytanie” ) i nie ma wpływy na proces rekrutacji.
Posiadanie orzeczenia o stopniu niepełnosprawności
tak Stopień …………………………………………………………………………………… Rodzaj niepełnosprawności ……………………………………………………………………………………
nie odmowa
odpowiedzi na pytanie
Osoba należąca do mniejszości narodowej lub etnicznej, migrant, osoba obcego pochodzenia
tak nie odmowa
odpowiedzi na pytanie
Osoba bezdomna lub dotknięta wykluczeniem z dostępu do mieszkań
tak nie
Osoba w innej niekorzystnej sytuacji społecznej (innej niż wymienione powyżej)
tak nie odmowa
odpowiedzi na pytanie
Specjalne potrzeby dotyczące uczestnictwa w Projekcie
Prosimy opisać ( np, materiały szkoleniowe dostosowanie do potrzeb osób
niedowidzących, spotkania z doradcą w miejscu innym niż CEDZ) ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Stro
na2
1
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Gdzie dowiedziałeś/łaś się o projekcie strona internetowa projektu
Punkt Informacyjny w ………………………………. Powiatowe Urzędy Pracy
prasa
radio telewizja
portale społecznościowe
znajomi inne (jakie?)………………………………………………………………………..
III. Informacje na temat wybranej formy kształcenia (o ile są znane na tym etapie)
Forma szkolenia szkolenia/kursy w zakresie Technologii Informacyjno - Komunikacyjnych
szkolenia/kursy językowe studia podyplomowe
kursy kompetencji ogólnych kwalifikacyjne kursy zawodowe kursy umiejętności zawodowych
Nazwa szkolenia/kursu/studiów
Organizator
Planowany termin rozpoczęcia formy kształcenia
Ja niżej podpisana/ny
1. Deklaruje udział w projekcie zintegrowanym pt. „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”.
2. Oświadczam, że zapoznałem/am się z postanowieniami Regulaminu Projektu i akceptuję jego postanowienia.
Stro
na2
2
3. Zapoznałem/am się z planowanymi działaniami w Projekcie, warunkami udziału oraz jego współfinansowaniu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
4. Świadomy/a odpowiedzialności karnej za składanie oświadczeń niezgodnych z prawdą lub za zatajenie prawdy, oświadczam, że informacje podane w Formularzu zgłoszeniowym są zgodne ze stanem faktycznym i prawnym.
5. Oświadczam, że nie byłam/byłem karana/karany karą zakazu dostępu do środków, o których mowa w art. 5 ust. 3 pkt 1 i 4 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz.U. z 2016 poz. 1870 z późn. zm.).
6. Oświadczam, że nie prowadzę działalności gospodarczej oraz działalności w rolnictwie oraz, że wsparcie udzielone mi w projekcie nie będzie posiadało charakteru pomocy publicznej1
7. Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w formularzu zgłoszeniowym przez Lidera /Partnera Projektu* Podstawę prawną przetwarzania moich danych osobowych jest obowiązek prawny ciążący na administratorze art. 6 ust. 1 lit. c) oraz art. 9 ust. 2 lit. g) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dziennik Urzędowy UE L 119) oraz wykonanie zadania realizowanego w interesie publicznym (art. 6 ust. 1 lit. e) RODO) wynikającego z zapisów art. 68a ustawy wdrożeniowej – dane osobowe są niezbędne dla realizacji Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020 w celu rekrutacji, realizacji, ewaluacji, sprawozdawczości, kontroli projektu zintegrowanego "Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego".
8. Podanie danych jest wymogiem ustawowym pozwalającym na realizację celów ww. Projektu,
w zakresie zarządzania, kontroli, audytu, ewaluacji, monitorowania, sprawozdawczości i
raportowania w ramach Programu oraz zapewnienia realizacji obowiązku informacyjnego
dotyczącego przekazywania do publicznej wiadomości informacji o podmiotach uzyskujących
wsparcie z funduszy polityki spójności w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego
Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020 (RPOWP 2014-2020) niepodanie danych
osobowych wyklucza z udziału w ww. Projekcie;
*Partnerem Projektu (Liderem) dla mieszkańców miasta Suwałki jest miasto Suwałki z siedzibą ul.
Mickiewicza 1, 16-400 Suwałki; dla mieszkańców powiatu Suwalskiego jest powiat Suwalski z
siedzibą ul. Świerkowa 60, 16-400 Suwałki; dla mieszkańców powiatu Augustowskiego jest powiat
Augustowski ul. 3 Maja 29, 16-300 Augustów; dla mieszkańców powiatu Sejneńskiego jest powiat
1Zasady dotyczące pomocy publicznej i pomocy de minimis zawarte są w: Rozporządzeniu Komisji (UE) nr 651/2014 z dnia 17 czerwca 2014 r. uznające niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu, Rozporządzeniu Komisji (UE) nr 1407/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis, Rozporządzeniu Ministra Infrastruktury i Rozwoju z dnia 19 marca 2015 r. w sprawie udzielania pomocy de minimis w ramach regionalnych programów operacyjnych na lata 2014-2020 (Dz. U. z 2015 r., poz. 488 z późn. zm.) Rozporządzeniu Ministra Infrastruktury i Rozwoju w sprawie udzielania pomocy de minimis oraz pomocy publicznej w ramach programów operacyjnych finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego na lata 2014-2020 z dnia 2 lipca 2015 r. (Dz. U. z 2015 r., poz. 1073).
Stro
na2
3
Sejneński ul. 1 Maja 1, 16-500 Sejny; dla mieszkańców powiatu Monieckiego jest powiat Moniecki ul.
Słowackiego 5A, 19-100 Mońki; dla mieszkańców powiatu Grajewskiego jest powiat Grajewski ul.
Strażacka 6B, 19-200 Grajewo oraz Stowarzyszenie „Euroregion Niemen” ul. Wesoła 22 16-400
Suwałki.
……………………………………… ………………………………………………………………
(Miejscowość, data) (czytelny podpis Kandydata/tki )
ANKIETA REKRUTACYJNA
…………………………………………………………………… (imię i nazwisko kandydata/tki; numer zgłoszenia; data wpływu )
Stro
na2
4
1. Wymagania formalne uczestnictwa w projekcie (właściwe zaznaczyć)
TAK NIE
Czy kandydat/ka ma ukończone 18 lat ?
TAK (zaznaczyć powiat)
NIE
Czy kandydat/ka zamieszkuje (zgodnie z art. 25 KC) na obszarze objętym projektem ?
Miasto Suwałki suwalski augustowski sejneński grajewski moniecki
2. Wymagania merytoryczne
WYKSZTAŁCENIE Ilość uzyskanych punktów
Poziom wykształcenia kandydata/tki 2 Osoby z wykształceniem co najwyżej średnim ISCED 3 – 1 pkt. Osoby z wykształceniem wyższym niż średnie ISCED 4, 5, 6, 7, 8. - 0 pkt.
wyższe
policealne / pomaturalne
ponadgimnazjalne (zasadnicze zawodowe/średnie)
gimnazjalne
podstawowe
brak wykształcenia
WIEK Ilość uzyskanych punktów
Wiek kandydata/tki Osoby, które w dniu przystąpienia do projektu ukończyły 50 lat – 1 pkt. Osoby, które w dniu przystąpienia do projektu nie ukończyły 50 lat- 0 pkt.
Data urodzenia:
MIEJSCE ZAMIESZKANIA Ilość uzyskanych punktów
Miejsce zamieszkania kandydata/tki Osoby, które zamieszkują tereny wiejskie – 1 pkt.
teren wiejski
teren miejski 2 ISCED 1 podstawowe (Szkoła podstawowa)
ISCED 2 gimnazjalne (Gimnazjum) ISCED 3 ponadgimnazjalne (Liceum, liceum profilowane, technikum, technikum uzupełniające, zasadnicza szkoła zawodowa) ISCED 4 policealne Szkoły policealne ISCED 5 studia krótkiego cyklu Nauczycielskie Kolegium Językowe, ISCED 6 studia licencjackie lub odpowiedniki (Studia I stopnia (tytuły zawodowe: inżynier, licencjat), ISCED 7 studia podyplomowe, studia magisterskie lub odpowiedniki (Studia II stopnia oraz jednolite studia magisterskie ) ISCED 8 studia doktoranckie Studia doktoranckie
Stro
na2
5
Osoby, które zamieszkują tereny miejskie – 0 pkt.
UDZIAŁ W KSZTAŁCENIU USTAWICZNYM Ilość uzyskanych punktów
Udział w kształceniu ustawicznym kandydata/tki Osoby, które uczestniczą w kształceniu ustawicznym po raz pierwszy – 1 pkt. Osoby, które uczestniczą w kształceniu ustawicznym po raz kolejny – 0 pkt.
po raz pierwszy
po raz kolejny
ZGŁOSZENIE DO PROJEKTU Ilość uzyskanych punktów
Zgłoszenie kandydata/tki do projektu Po raz pierwszy – 1 pkt. Po raz kolejny – 0 pkt.
po raz pierwszy
po raz kolejny
ZGODNOŚĆ ZAKRESU KSZTAŁCENIA Z POTRZEBAMI RYNKU PRACY LUB INTELIGENTNYMI SPECJALIZACJAMI WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO3
Ilość uzyskanych punktów
Zgodność wybranej formy kształcenia Zgodna – 1 pkt. Niezgodna – 0 pkt.
zgodna
niezgodna
Wynik oceny:
1. Ocena formalna:
pozytywna
negatywna
2. Ocena merytoryczna
Ilość uzyskanych punktów przez kandydata/tkę ………………….
(Minimalna wymagana ilość punktów: 2)
OCENIŁ/ZATWIERDZIŁ :
Podpis: Data:
3 Zgodnie z dokumentem „Plan rozwoju przedsiębiorczości w oparciu o inteligentne specjalizacje województwa podlaskiego na lata 2015-
2020+ (RIS3)”
Stro
na2
6
Decyzja o zakwalifikowaniu
…………………………………………………………., został zakwalifikowany do udziału /nie został zakwalifikowany (imię i nazwisko kandydata/tki)
do udziału /został wpisany na listę rezerwową 4 w projekcie pt. „Rozwój kompetencji kadr
subregionu suwalskiego” .
W przypadku braku wskazania kierunku kształcenia lub wskazania kierunku niezgodnego z
potrzebami lokalnego rynku pracy lub inteligentnymi specjalizacjami województwa
podlaskiego (RIS3) Uczestnik/czka zostanie został zakwalifikowany do udziału w projekcie i objęty
poradnictwem zawodowym pod kątem wyboru kierunku kształcenia zgodnego z ww. potrzebami, co
stanowić będzie podstawę do dofinansowania wybranej formy szkoleniowej.
OCENIŁ/ZATWIERDZIŁ :
Podpis: Data:
OŚWIADCZENIE UCZESTNIKA PROJEKTU
4 Niepotrzebne skreślić
Stro
na2
7
(Oświadczenie jest podpisywane podczas pierwszej formy wsparcia tj. spotkania z doradcą
zawodowym)
OŚWIADCZENIE UCZESTNIKA/OSOBY BIORĄCEJ UDZIAŁ W REALIZACJI PROJEKTU
W związku z przystąpieniem do/wzięciem udziału w realizacji projektu pn. „Rozwój kompetencji kadr
subregionu suwalskiego” oświadczam, że przyjmuję do wiadomości, iż:
9. administratorem moich danych osobowych jest Ministerstwo właściwe ds. rozwoju
regionalnego, mający siedzibę przy Pl. Trzech Krzyży 3/5, 00-507 Warszawa;
10. dane kontaktowe inspektora ochrony danych (e-mail: [email protected] i
11. podstawę prawną przetwarzania moich danych osobowych jest obowiązek prawny ciążący na
administratorze art. 6 ust. 1 lit. c) oraz art. 9 ust. 2 lit. g) Rozporządzenia Parlamentu
Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób
fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego
przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (Dziennik Urzędowy UE
L 119) oraz wykonanie zadania realizowanego w interesie publicznym (art. 6 ust. 1 lit. e)
RODO) wynikającego z zapisów art. 68a ustawy wdrożeniowej – dane osobowe są niezbędne
dla realizacji Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-
2020;
12. moje dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji ww. Projektu, w zakresie
zarządzania, kontroli, audytu, ewaluacji, monitorowania, sprawozdawczości i raportowania w
ramach Programu oraz zapewnienia realizacji obowiązku informacyjnego dotyczącego
przekazywania do publicznej wiadomości informacji o podmiotach uzyskujących wsparcie z
funduszy polityki spójności w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa
Podlaskiego na lata 2014-2020 (RPOWP 2014-2020),
13. moje dane osobowe zostały powierzone do przetwarzania Instytucji Zarządzającej/Instytucji
Pośredniczącej - Wojewódzkiemu Urzędowi Pracy w Białymstoku; ul. Pogodna 22; 15-354
Białystok. beneficjentowi realizującemu projekt Liderowi Projektu Miastu Suwałki z siedzibą
ul. Mickiewicza 1, 16-400 Suwałki; oraz Partnerom Powiatowi Suwalskiemu z siedzibą ul.
Świerkowa 60, 16-400 Suwałki; Powiatowi Augustowskiemu z siedzibą ul. 3 Maja 29, 16-300
Augustów; Powiatowi Sejneńskiemu z siedzibą ul. 1 Maja 1, 16-500 Sejny; Powiatowi
Monieckiemu z siedzibą ul. Słowackiego 5B, 19-100 Mońki; Powiatowi Grajewskiemu z
siedzibą ul. Strażacka 6B, 19-200 Grajewo oraz Stowarzyszeniu „Euroregion Niemen” ul.
Wesoła 22 16-400 Suwałki. Moje dane osobowe mogą zostać przekazane podmiotom
realizującym badania ewaluacyjne na zlecenie Powierzającego, Instytucji Zarządzającej
RPOWP, Instytucji Pośredniczącej lub beneficjenta oraz mogą zostać również powierzone
specjalistycznym firmom realizującym na zlecenie Powierzającego, Instytucji Zarządzającej
RPOWP Instytucji Pośredniczącej lub beneficjenta kontrole i audyt w ramach RPOWP na lata
2014-2020;
Stro
na2
8
14. podanie danych jest wymogiem ustawowym pozwalającym na realizację celów wymienionych
w pkt. 4, niepodanie danych osobowych wyklucza z udziału w ww. Projekcie;
15. kategoriami odbiorców danych są: Instytucje pośredniczące we wdrażaniu RPOWP na lata
2014-2020, Podmioty świadczące usługi IT, Podmioty wykonujące badania ewaluacyjne,
osoby upoważnione, operatorzy pocztowi oraz podmioty wykonujące zadania w zakresie
archiwizacji;
16. moje dane osobowe będą przetwarzane przez okres wynikający z realizacji RPOWP 2014-2020
oraz z przepisów prawa dot. archiwizacji;
17. mam prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo żądania ich
sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do sprzeciwu;
18. mam prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy
uznam, że przetwarzanie moich danych osobowych narusza przepisy RODO;
19. moje dane osobowe nie będą wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania
decyzji ani profilowania, o którym mowa w art. 22 rozporządzenia RODO;
20. po zakończeniu udziału w projekcie udostępnię beneficjentowi dane dotyczące mojego
statusu na rynku pracy oraz informacje na temat udziału w kształceniu lub szkoleniu oraz
uzyskania kwalifikacji lub nabycia kompetencji w celu realizacji zadań w zakresie monitoringu,
ewaluacji, kontroli, audytu i sprawozdawczości oraz działań informacyjno – promocyjnych w
ramach RPOWP 2014-2020.
................................................... ……………………………………………………..
MIEJSCOWOŚĆ I DATA CZYTELNY PODPIS UCZESTNICZKI PROJEKTU
Dotyczy uczestnika projektu.
Stro
na2
9
Załącznik 2
....................................
miejscowość, data
……………………………………………………………………..
nazwisko i imię Uczestnika/czki
.............................................................................
adres zamieszkania
............................................................................
telefon stacjonarny/komórkowy
.............................................................................
Adres mail
.............................................................................
PESEL
…………………………………………..
…………………………………………..
…………………………………………..
(oznaczenie Partnera do którego składany jest wniosek)
WNIOSEK O PRZYZNANIE BONU NA SZKOLENIE
CZĘŚĆ I Wypełnia wnioskodawca
Jako Uczestnik/czka projektu zintegrowanego pn. „Rozwój kompetencji kadr subregionu
suwalskiego” wnioskuję o przyznanie bonu na szkolenie, w ramach którego zamierzam
uczestniczyć w:
szkoleniu językowym,
szkoleniu z zakresu TIK,
studiach podyplomowych,
kursie kompetencji ogólnych,
kursie umiejętności zawodowych,
kwalifikacyjnym kurskie zawodowym5
5 Należy wybrać odpowiednia formę kształcenia
Stro
na3
0
Nazwa szkolenia/kursu/studiów:……........................................................................................................
Koszt szkolenia/kursu/studiów……...........................................................................................................
Koszt badań lekarskich (jeśli dotyczy)……................................................................................................
Koszt badań psychologicznych (jeśli dotyczy)……....................................................................................
Koszt egzaminu (jeśli nie jest wliczony w koszt szkolenia/kursu/studiów)..............................................
Łączny koszt szkolenia/kursu/studiów……............................................................................................
Planowany termin szkolenia/kursu/studiów: ….......................................................................................
Liczba godzin szkolenia/kursu: …..............................................................................................................
Nazwa i adres instytucji szkoleniowej …………............................................................................................
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………....
Inne istotne informacje o wnioskowanej formie kształcenia:
…………………………..…………………………………………………...…………………………………………………………………………
…………………………..…………………………………………………...…………………………………………………………………………
…………………………..…………………………………………………...…………………………………………………………………………
Uzasadnienie wyboru instytucji szkoleniowej:
…………………………..…………………………………………………...…………………………………………………………………………
…………………………..…………………………………………………...…………………………………………………………………………
…………………………..…………………………………………………...…………………………………………………………………………
W przypadku pozytywnego rozpatrzenia wniosku, środki finansowe proszę przelać na konto, którego
jestem właścicielem (Prosimy o podanie numeru konta i nazwy banku)
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
.................................................................... (data i podpis wnioskodawcy)
CZĘŚĆ II Wypełnia CDEZ /Zatwierdza Koordynator powiatowy
Opinia doradcy dotycząca celowości udziału w wybranej formie kształcenia pod kątem zgodności w
wymaganiami dotyczącymi realizacji bonów na szkolenie oraz predyspozycji zawodowych i
preferowanego kierunku kształcenia oraz potrzeb rynku pracy.
Stro
na3
1
Czy wybrana forma szkolenia jest zgodna z potrzebami rynku pracy i predyspozycjami zawodowymi
Uczestnik/czki?
TAK NIE
Czy forma szkoleniowa oraz instytucja szkoleniowa wpisane są do Bazy Usług Rozwojowych?
TAK NIE
Jakie dokumenty poświadczające uzyskanie kwalifikacji otrzyma Uczestnik/czka, czy otrzymane
dokumenty są poświadczeniem uzyskania kwalifikacji zgodnie z dokumentem „Podstawowe
informacje dotyczące uzyskiwania kwalifikacji w ramach projektów współfinansowanych z
Europejskiego Funduszu Społecznego” ?
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Rekomenduję przyznanie bonu na szkolenie :
TAK NIE
..................................................................
(data i podpis Doradcy zawodowego)
INFORMACJA O SPOSOBIE ROZPATRZENIA WNIOSKU
Po rozpatrzeniu wniosku WYRAŻAM /NIE WYRAŻAM* zgody na przyznanie wnioskodawcy bonu na
szkolenie.
..................................................................
(data i podpis Koordynatora powiatowego)
Załącznik 3
UMOWA O FINANSOWANIU KOSZTÓW KSZTAŁCENIA
NR ……………
w ramach projektu „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”
Stro
na3
2
Nr projektu: WND-RPPD.03.02.01-20-0003/17
WND-RPPD.03.02.02-20-0003/17
realizowanego w ramach
Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014 – 2020 Oś
Priorytetowa III. Kompetencje i kwalifikacje,
Działanie 3.2 Kształtowanie i rozwój kompetencji kadr regionu, Poddziałanie 3.2.1 Rozwój
kompetencji językowych i TIK oraz wsparcie wybranych form kształcenia ustawicznego zgodnie z
potrzebami regionalnej gospodarki, Poddziałanie
Lub
3.2.2 Pozaszkolne formy kształcenia dorosłych
zawarta w………………………. w dniu ………………. r.
pomiędzy:
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Zwanym dalej „Operatorem regionalnym”
a
Panią/Panem
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………,
zamieszkałą ………………………………………………………………………………………………………………………………………,
PESEL ....................................................................................................................... .............................
Zwanym dalej „Uczestnikiem”
§ 1 Przedmiot umowy
1. Na warunkach określonych w niniejszej umowie, Operator regionalny udziela promesy na
finansowanie wydatków związanych z uczestnictwem w kształceniu zgodnym wnioskiem
nr…………………….. o przyznanie „bonu na szkolenie” w wysokości nieprzekraczającej
………………..zł (słownie zł: ……………………..…)
2. Dofinansowanie o którym mowa w § 1 pkt. 1 zostanie przyznane na
……………………………………………………………………………………………………………………………….
3. Promesę stanowi załącznik nr 1 do niniejszej umowy - „Bon na szkolenie” nr …………………..
Stro
na3
3
4. Uczestnik zobowiązuje się do wniesienia wkładu własnego w wysokości ………………, co
stanowi 10% kosztów kształcenia, w ciągu 7 dni od daty podpisania niniejszej umowy
na rachunek wskazany w § 3 pkt. 2.
5. Uczestnik zobowiązuje się do uczestnictwa w wybranej formie kształcenia na
podstawie złożonego i zaakceptowanego „Wniosku o przyznanie bonu na szkolenie”.
6. Uczestnik zobowiązuje się do przystąpienia do egzaminu potwierdzającego nabycie
kompetencji lub kwalifikacji zgodnie ze złożonym wnioskiem o przyznanie bonu na
szkolenie.
7. Termin realizacji wybranej formy kształcenia w ramach niniejszej Umowy określa się
na: od dnia podpisania niniejszej Umowy tj. od dnia …………….….. do dnia
………..…..……..
8. Zmiana miejsca zamieszkania Uczestnika/czki musi być pisemnie zgłoszona
Operatorowi Regionalnemu oraz wymaga zawarcia aneksu do niniejszej umowy.
§ 2 Koszty kwalifikowalne
1. Wydatkami kwalifikowanymi są koszty realizacji wybranej formy kształcenia które
łącznie spełniają następujące warunki:
zostały rzeczywiście poniesione na finansowanie wybranej przez uczestnika a
zaakceptowanej przez Operatora regionalnego formy kształcenia
zostały udokumentowane zgodnie z zapisami § 3 ust.3;
zgłoszenie na wybraną formę kształcenia zostało zrealizowane za
pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych;
wybrana forma kształcenia rozpoczęła się nie wcześniej niż w dniu zawarcia
umowy o finansowaniu kosztów kształcenia oraz elektronicznym
wprowadzeniu danych dotyczących wysokości przyznanego wsparcia do Bazy
Usług Rozwojowych przez personel Operatora regionalnego.
przyznany „bon na szkolenie” został rozliczony zgodnie z § 3 pkt. 3;
usługa zakończyła się wypełnieniem ankiety oceniającej usługi rozwojowe,
zgodnie z Systemem Ocen Usług Rozwojowych.
Stro
na3
4
2. Wydatek kwalifikowany stanowią koszty ewentualnych badan lekarskich, badań
psychologicznych oraz koszt pierwszego egzaminu, przedstawione we wniosku o przyznanie
bonu w wysokości nie wyższej niż ……………………………………..
3. Kosztem niekwalifikowanym w projekcie są:
a. Koszty przejazdów Uczestnika/czki na wybrane formy kształcenia
b. Koszty noclegów
c. Koszty wyżywienia
d. Koszty zakupu materiałów szkoleniowych, o ile nie są wkalkulowane w cenę
szkolenia
§ 3 Rozliczenie wydatków
1. Środki o których mowa w § 1 ust.1 przekazywane są w systemie zaliczkowo refundacyjnym
tj.
a. Po podpisaniu z Uczestnikiem/czką „Umowy o finansowaniu kosztów
kształcenia” wpłaca on/ona w ciągu 7 dni od daty jej podpisania, na konto
operatora regionalnego 10 % wartości wybranej formy szkolenia jako wkład
własny.
b. 50% wartości bonu na szkolenie oraz wkład własny Uczestnika/czki
przekazywany jest na konto instytucji szkoleniowej przez operatora
regionalnego po podpisaniu umowy pomiędzy Uczestnikiem/czką a instytucją
szkoleniową.
c. Pozostałą część kosztów kształcenia, Uczestnik/czka opłaca we własnym
zakresie w sposób wskazany przez instytucje szkoleniową.
d. Refundacja kosztów poniesionych przez Uczestnika/czkę (bez wniesionego
wkładu własnego) następuje po zakończeniu wybranej formy kształcenia, pod
warunkiem dostarczenia wszystkich dokumentów opisanych w ust. 3
niniejszego paragrafu.
Refundacja nastąpi w ciągu 7 dni od daty zaakceptowania przez Operatora regionalnego
dostarczonych dokumentów, pod warunkiem dostępności środków na koncie projektu.
2. Uczestnik wpłaca środki o których mowa w pkt.1 lit. a niniejszego paragrafu na konto
Operatora regionalnego nr …………………………………………………………………………………………
Stro
na3
5
3. Podstawą rozliczenia „Bonu na szkolenie” jest dostarczenie przez Uczestnika
następujących dokumentów:
a. kopii dowodu przeprowadzenia badań lekarskich lub/i psychologicznych jeżeli
były wymagane , a ich koszt wliczony był w bon szkoleniowy;
b. kopii protokołu lub innego dowodu przeprowadzenia egzaminu
wewnętrznego (np. zaświadczenia) wraz z datą jego przeprowadzenia, jeżeli
dotyczy;
c. kopii dowodu opłaty za egzamin zewnętrzny, o ile dotyczy
d. kopii protokołu lub innego dowodu przeprowadzenia egzaminu zewnętrznego
(np. zaświadczenia) wraz z datą jego przeprowadzenia, jeżeli dotyczy;
e. kopii zaświadczenia o ukończeniu szkolenia i/lub certyfikatu z egzaminu (a w
przypadku niezdania egzaminu – zaświadczenia o przystąpieniu do
egzaminu);
f. kopii dokumentów poświadczających uzyskanie kwalifikacji przez Uczestnika
zgodnie z dokumentem „Podstawowe informacje dotyczące uzyskiwania
kwalifikacji w ramach projektów współfinansowanych z Europejskiego
Funduszu Społecznego” zgodnie z umową zawartą z Operatorem regionalnym
tj.……………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………
g. kopii faktury / rachunku za udział w szkoleniu ( rozliczenie do uzyskania
refundacji środków poniesionych przez Uczestnika/czkę a nie stanowiących
wkładu własnego) wraz z dowodem opłacenia
oraz
h. wykonania czynności wymaganych do potwierdzenia kwalifikowalności
wydatków, tj. wypełnienie ankiety oceniającej szkolenie w Bazie Usług
Rozwojowych
4. Dokumenty o których mowa w ust. 3 powinny zostać złożone niezwłocznie po
zakończeniu wybranej przez Uczestnika formy kształcenia, nie dłużej jednak niż w
ciągu 14 dni roboczych.
Stro
na3
6
5. Refundacja kosztów o których mowa § 3 ust. 1 lit. c jest przekazywana na następujący
rachunek bankowy:
nr ………………………………………………………………………………..
w banku ……….............................................................. , którego właścicielem jest Uczestnik
będący stroną niniejszej Umowy.
6. Zmiana numeru rachunku bankowego musi być pisemnie zgłoszona Operatorowi
regionalnemu przez Uczestnika oraz wymaga zawarcia aneksu do niniejszej Umowy.
§ 4 Pomoc de minimis
W ramach realizacji przedmiotowego projektu, udzielona uczestnikowi pomoc nie może mieć
charakteru pomocy de minimis.
§ 5 Monitoring
Uczestnik/czka zobowiązuje się, w zakresie realizacji Umowy o finansowaniu kosztów
kształcenia , poddać się kontroli przeprowadzanej przez Operatora regionalnego, Partnera
Zarządzającego lub inną instytucję uprawnioną do przeprowadzania kontroli na podstawie
odrębnych przepisów lub upoważnienia oraz zobowiązuje się do przedstawiania na pisemne
wezwanie Operatora regionalnego wszelkich informacji i wyjaśnień związanych z realizacją
wybranych form szkoleniowych , o których mowa w Umowie o finansowaniu kosztów
kształcenia, w terminie określonym w wezwaniu.
§ 6 Zabezpieczenie wykonania Umowy
1. Tytułem zabezpieczenia roszczeń wynikających z niniejszej Umowy Uczestnik
ustanawia na rzecz Operatora regionalnego zabezpieczenie w formie weksla in blanco
wraz z deklaracją wekslową w wysokości całej kwoty przyznanego „bonu na
szkolenie”, stanowiący załącznik nr 2 do niniejszej umowy.
2. Zabezpieczenie, o którym mowa w ust 1. ustanawiane jest do czasu rozliczenia przez
Uczestnika wydatków związanych z przyznanym dofinansowaniem.
§ 7 Zwrot środków przez Uczestnika/czkę
Stro
na3
7
1. Jeżeli, w toku czynności kontrolnych uprawnionych organów zostanie stwierdzone,
że:
Dofinansowanie zostało przez Uczestnika/czkę wykorzystane w całości lub
części niezgodnie z przeznaczeniem;
Dofinansowanie zostało przez Uczestnika/czkę pobrane nienależnie lub w
nadmiernej wysokości;
Uczestnik/czka złożył podrobione, przerobione lub stwierdzające nieprawdę
dokumenty w celu uzyskania dofinansowania w ramach Umowy .
Uczestnik zobowiązuje się do zwrotu całości lub części dofinansowania wraz
z odsetkami w wysokości określonej jak dla zaległości podatkowych.
2. Odsetki, o których mowa w ust. 1, naliczane są zgodnie z art. 207 ust.1 Ustawy
o finansach publicznych.
3. Uczestnik dokonuje zwrotu, o którym mowa w ust. 1, wraz z odsetkami, na pisemne
wezwanie Operatora regionalnego, w terminie 7 dni kalendarzowych od dnia
doręczenia wezwania do zapłaty na rachunek bankowy wskazany w tym wezwaniu.
4. Uczestnik dokonuje opisu przelewu zwracanych środków zgodnie z zaleceniami
Operatora regionalnego.
5. Wszelkie koszty windykacyjne z tytułu zwrotu nienależnie pobranych środków ponosi
Uczestnik.
§ 8 Postanowienia końcowe
1. Wszelka korespondencja związana z realizacją Umowy będzie prowadzona
w formie pisemnej i elektronicznej i kierowana na poniższe adresy:
Operator regionalny
………………………………………………………………………..
adres e-mail: ………………………………………………….
Uczestnik
(ul., numer budynku/lokalu, kod pocztowy, miejscowość) ……………….……………………………………..….
adres e-mail: ………………………………………………….
Stro
na3
8
2. W przypadku zmiany adresów, o których mowa w ust. 1, Strony są zobowiązane
do powiadomienia o nowym adresie w formie pisemnej w terminie 5 dni roboczych od dnia
zmiany adresu.
§ 9
1. Strony będą dążyły do rozwiązywania sporów powstałych w związku z realizacją
Umowy o finansowaniu kosztów kształcenia w drodze negocjacji.
2. W przypadku braku osiągnięcia rozwiązania sporu w drodze negocjacji sprawa jest
rozstrzygana przez sąd powszechny właściwy dla siedziby Operatora regionalnego.
§ 10
W sprawach nieuregulowanych niniejszą Umową mają zastosowanie odpowiednie
dokumenty programowe oraz zasady regulujące wdrażanie Regionalnego Programu
Operacyjnego Województwa Podlaskiego 2014 – 2020, a także zapisy Regulaminu projektu
oraz przepisy wynikające z właściwych aktów prawa wspólnotowego i polskiego, w
szczególności kodeksu cywilnego i ustawy o ochronie danych osobowych.
§ 11
Zmiany w treści niniejszej umowy wymagają formy pisemnej.
§ 12
Umowa o finansowaniu kosztów kształcenia została sporządzona w dwóch jednobrzmiących
egzemplarzach, po jednym dla Operatora regionalnego i Uczestnika
Podpisy:
……………………………………… ………………………………………….
Operator regionalny Uczestnik
Załączniki:
Załącznik nr 1: „Bon na szkolenie”
Załącznik nr 2: Wzór weksla In blanco wraz z deklaracją wekslową
Załącznik nr 3: Oświadczenie o niekaralności karą zakazu dostępu do środków publicznych
Załącznik 1 do Umowy
Stro
na3
9
…………………………… (pieczęć Partnera)
BON NA SZKOLENIE
nr ewidencyjny …………………………
Został przyznany Pani/Panu ………………………………………………………………………… (imię i nazwisko)
PESEL………………………………………………………………………………………………………………
zam.…………………………………………………………………………………………………………..………
w wysokości ………………………………………………………………………………………………………….
słownie:………………………………………………………………………………………………………………
wkład własny (min. 10 % wartości bonu szkoleniowego) …………………………………………………...............
słownie:………………………………………………………………………………………………………………
i jest ważny w okresie od ……………………………………do…..…………………………………
Niniejszy bon na szkolenie wydany został uczestnikowi/uczestniczce projektu zintegrowanego pt. „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego” i jest załącznikiem do dokumentu „Umowa o finansowaniu kosztów kształcenia” stanowi gwarancję finansowania uczestnikowi/uczestniczce kosztów kształcenia w systemie zaliczkowo – refundacyjnym, zgodnie z zapisami Umowy .
……....…..………………………….……………………………………………… (Data i podpis Koordynatora powiatowego )
Załącznik 2 do umowy
Stro
na4
0
WEKSEL
….……………............, dnia....................................….na kwotę...........................................
(miejsce wystawienia) ( dzień, miesiąc słownie, rok) (kwota cyframi )
..............................................................................................................................................
(kwota słownie)
zapłacę …………………………………. bez protestu za ten weksel własny In blanco
na zlecenie .......................................................... kwotę ....................................................
(wymienić wierzyciela) (kwota słownie)
Płatny....................................................................................................................................
(miejsce płatności)
.......................................... podpis wystawcy weksla
(czytelnie mię i nazwisko wystawcy weksla )
...................................,dnia .............................
………………………………
Stro
na4
1
…………………………….…...
…………………………………
(dane wystawcy weksla)
DEKLARACJA DO WEKSLA IN BLANCO
Ja niżej podpisany/na Wystawca weksla in blanco w załączeniu składam do dyspozycji
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
weksel in blanco z mojego wystawienia jako zabezpieczenie prawidłowej realizacji umowy z dnia
……….. nr…………………., na podstawie której otrzymałem dofinansowanie w ramach projektu
zintegrowanego pt. „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”
………………………(nazwa operatora regionalnego) ma prawo wypełnić ten weksel w każdym czasie
w przypadku niedotrzymania przez Wystawcę weksla in blanco warunków Umowy, na kwotę
przyznanego dofinansowania powiększoną o stopę redyskontową weksli, kwotę odsetek liczonych jak
dla zaległości podatkowych oraz wszelkie inne koszty związane z realizacją weksla. Wystawca weksla
in blanco może zostać zobowiązany przez ………………………(nazwa operatora regionalnego), w
przypadku niewywiązania się z Umowy, do zapłaty powyższej sumy za weksel………………………(nazwa
operatora regionalnego). ………………………(nazwa operatora regionalnego) ma prawo opatrzyć ten
weksel datą płatności według swojego uznania oraz uzupełnić go brakującymi elementami. Weksel
będzie płatny w …………………. na rachunek bankowy wskazany przez ………………………(nazwa operatora
regionalnego) .
………………………(nazwa operatora regionalnego), zawiadomi Wystawcę weksla in blanco o
wypełnieniu weksla listem poleconym wysłanym co najmniej na 7 dni przed terminem płatności na
podany w niniejszej deklaracji adres Wystawcy weksla in blanco, chyba
że Wystawca weksla in blanco powiadomi na piśmie ………………………(nazwa operatora
regionalnego),o zmianie adresu.
Pismo zwrócone z adnotacją urzędu pocztowego: „nie podjęto w terminie”, „adresat wyprowadził
się” lub podobną, uznaje się za doręczone.
Stro
na4
2
Jednocześnie Wystawca weksla in blanco zobowiązuje się zapłacić sumę wekslową na żądanie
posiadacza weksla jako pokrycie długu wynikającego z Umowy.
Weksel płatny będzie w złotych polskich.
Weksel zostanie zwrócony lub zniszczony na pisemny wniosek wystawcy weksla po zatwierdzeniu
końcowego rozliczenia wydatków przez Beneficjenta udzielającego wsparcia
Dane osoby podpisującej weksel
Imię, nazwisko –
1. Imię, nazwisko –
2. Seria i nr dowodu osobistego –
3. PESEL –
4. Imiona rodziców –
5. Data i miejsce urodzenia –
……………………………………………………
Czytelny podpis Wystawcy weksla
1. Sprawdzono tożsamość Wystawcy weksla in blanco.
2. Stwierdza się, iż podpisy zostały złożone w obecności pracownika ………………………(nazwa
operatora regionalnego) ………………………………,.
…………………………………………
Podpis osoby przyjmującej weksel wraz z deklaracją.
Stro
na4
3
Załącznik 3
OŚWIADCZENIE UCZESTNIKA/UCZESTNICZKI
o niekaralności karą zakazu dostępu do środków publicznych
Ja niżej podpisany/a……………….………..........………………………….……………..........
(imię i nazwisko składającego oświadczenie)
zamieszkały/a
………………………………………………………………......……………………………..... (adres zamieszkania)
legitymujący/a się ………………………… seria…….......................nr...........................................
wydanym przez...........................................................................................................................
Pouczony o konsekwencjach podania nieprawdziwych informacji/niepoinformowania Beneficjenta o ich zmianie, w postaci możliwości skreślenia z listy uczestników projektu i zwrotu dotychczas otrzymanych środków finansowych (wraz z odsetkami liczonymi jak od zaległości podatkowych) oraz odpowiedzialności karnej z art. 297 kodeksu karnego.
oświadczam, że
nie orzeczono wobec mnie kary zakazu dostępu do środków publicznych, o których mowa w art. 5 ust. 3 pkt 1 i 4 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych. Jednocześnie zobowiązuję się do niezwłocznego powiadomienia Beneficjenta o zakazach dostępu do środków, o których mowa w art. 5 ust. 3 pkt. 1 i 4 UFP orzeczonych w stosunku do mnie w okresie realizacji projektu zintegrowanego „Rozwój kompetencji kadr subregionu suwalskiego”.
….……….................................... …………..………...................... .......................
(miejscowość, data) (czytelny podpis
Uczestnika/Uczestniczki)