Download - Work&goal
![Page 1: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/1.jpg)
การเพิ่มประสิทธิภาพการท างาน เพื่อสนับสนุนวิสัยทัศน์ พันธกิจของหน่วยงาน
![Page 2: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/2.jpg)
สนับสนุน วิสัยทัศน์ และพันธกิจ ของหน่วยงาน
![Page 3: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/3.jpg)
กรอบของงาน
วิสัยทัศน์ และพันธกิจ
โครงสร้างการบริหารองค์กร
สายการบังคับบัญชา
ต าแหน่งของงาน
ความสมัพันธ์และความเชื่อมโยง
สู่เป้าหมายองค์กร
![Page 4: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/4.jpg)
ความเชื่อมโยงในกรอบของงาน
ม.นครพนม
คณะวิชา
หน่วยงาน หน่วยงาน
ส านัก/สถาบัน
หน่วยงาน
![Page 5: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/5.jpg)
มิติความเชื่อมโยงในกรอบของงาน
งาน งาน เป้าหมาย งาน
คน
เป้าหมาย
เป้าหมาย
งาน งาน
เป้าหมาย
คน
งาน
• งาน •คน
เป้าหมาย
• งาน
• คน
เป้าหมาย • งาน
• คน
เป้าหมาย
![Page 6: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/6.jpg)
กรอบความรับผิดชอบ
รายละเอียดของต าแหนง่
รายละเอียดของงาน
ข้อตกลงในการปฏิบัติงาน
งานต่าง ๆ ที่ได้รบมอบหมาย
จ านวนชิ้นงาน/ระยะเวลาในงาน
ดัชนชีี้วัดท่ีรบัผิดชอบ
อื่น ๆ
![Page 7: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/7.jpg)
กรอบแนวปฏิบัติ
ตามขั้นตอนบังคับบัญชา ตามเนื้องานที่ได้รับมอบหมาย ตามกรอบตัวชี้วัดรายบุคคล/องค์กร ตามกรอบการประเมินและการสะท้อนผลงาน การปรับปรุงและพัฒนางานเพ่ือให้เกิดประสิทธภิาพ
![Page 8: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/8.jpg)
การประเมินผลงาน
เป็นการประเมินผลงานตามการปฏิบตัิงานท่ีได้รับมอบหมาย ได้แก่
งานสนับสนุนยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน งานประจ า งานพัฒนา งานอื่น ๆ
![Page 9: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/9.jpg)
การสะท้อนผลการปฏิบัติงาน
ถ้าทุกคนในองค์กรได้ผลงานดี แสดงว่าผลประกอบการขององค์กรดีด้วย ผลงานของหัวหน้าสัมพันธ์กับผลงานเฉลี่ยของลูกน้องทุกคนใน
หน่วยงาน ผู้ประเมินสามารถชี้แจงเหตุผลของระดับผลงานให้ผู้ถูกประเมินยอมรับ
ได้ ผู้ถูกประเมินมีส่วนร่วมในการก าหนดเป้าหมายและการประเมินผลงาน คนที่ได้ผลงานไม่ดี จะต้องมีแผนพัฒนาความสามารถในปีต่อไป หัวข้อการประเมินมีทั้งหัวข้อที่วัดผลของงานและความสามารถของคน ฯลฯ
![Page 10: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/10.jpg)
การสร้างผลงานให้มีประสิทธิภาพ
รู้เขา
รู้เรา
รู้งาน
รู้การปฏิบัต ิ
รู้การพัฒนา
![Page 11: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/11.jpg)
รู้เขา...
รู้ว่าผู้ใช้เป็นใคร ต้องการอะไร ไม่ตอ้งการอะไร
รู้ว่าจะต้องท าเพื่อใครบ้าง
รู้นโยบายของหน่วยงาน
รู้ค่านิยม และแนวโน้มของสังคม
รู้ทันโลก
![Page 12: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/12.jpg)
รู้เรา... เราคือผู้ที่มคีวามรู้ความสามารถในการช่วยเหลือ
เราคือผู้ที่สามารถช่วยผู้ใช้ได้ทุกสถานการณ์ด้วยความเตม็ใจ
เราคือผู้ที่ใส่ใจดูแล ผู้ใชด้้วยจิตวิญญาณ
เราคือ ผู้เปี่ยมด้วยความเมตตา กรุณา ปรารถนาเห็นผู้อื่นมีความสุข
เราจึงชอบที่จะสร้างความสุข จากความพงึพอใจของผูใ้ช้
เราคือใคร บคุลากรที่มีเกียรติ ของหน่วยงาน ท าหน้าที่เป็นตัวแทนของหน่วยงาน
![Page 13: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/13.jpg)
คุณภาพและประสิทธิภาพของงาน
อยู่ใน .... มือของเรา...
![Page 14: Work&goal](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022052900/555b4c18d8b42af36d8b5095/html5/thumbnails/14.jpg)
ขอให้โชคดีในการท างาน นะคะ
สวัสดีค่ะ
Tel. 0818720448