![Page 1: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/1.jpg)
Reputatiemanagement in de praktijk
Farma reputatie, een bittere pil of een
gouden kans?
Mr. Ronald Jager MCCCorporate Communication Manager Pfizer bv
![Page 2: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/2.jpg)
Opwarmertje…
• 1e hit op zoektitel ‘farmaceutische industrie’ in Google:
–‘big drugs nicotine war’
![Page 3: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/3.jpg)
Context (1)• Historisch perspectief:
– Farmaceutische Industrie: traditioneel ‘innovators’ in R&D + sales & marketing
– En ‘laggards’ in echte corporate communicatie/reputatie management?
![Page 4: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/4.jpg)
Sales en marketing
Research & development
Corporate communicatie
Reputatiemanagement
Context (1)
![Page 5: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/5.jpg)
• Sterke Regulering– Registratie / vergoeding– Medisch onderzoek– Promotie-reclame
• ‘Gesel’ van de aandelenbeurzen– Opdracht #1: maximaliseer waarde van het aandeel – 'Eigenlijk zou farma niet beursgenoteerd moeten zijn‘*
• Snel veranderende zorgomgeving;– Meer keuzevrijheid– Meer eigen verantwoordelijkheid– Kostenbeheersing
* Martin Eijgenhuisen, Sr. Portfolio manager ABP, FD 27 aug. 2007
Context (2)
![Page 6: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/6.jpg)
• Paradox?: – Farma is deel van gezondheidszorg – commercieel
gedreven organisaties; publiek belang dienen vanuit privaat-economische structuur
• ‘Alle geneesmiddelen zijn ontwikkeld door bedrijven die daarmee geld wilden verdienen’*
• ‘Geen enkel geneesmiddel is ooit ontwikkeld binnen de communistische wereld’*
• Wantrouwen– Bedrijfskolom?– Individuele bedrijven?– Produkten?
• ‘Zonder geneesmiddelen zouden we nog in de middeleeuwen leven’ *
• Blockbuster tijdperk voorbij
* Simon Rozendaal, Elsevier
Context (3)
![Page 7: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/7.jpg)
• Geen ‘practice what you preach’ – ‘preach what you practice’ cultuur– Top 10 van giften bestaat uit 6 farmaceutische bedrijven (top
5 is uitsluitend farma…)**– …veel van dergelijke ‘bestbewaarde geheimen’
• Transparantie en openheid in de kinderschoenen
• ‘inside-out’ traditie
• Gaps: – Publieke verwachtingen vs. resultaten in innovatie– Publiek besef risico’s geneesmiddelenontwikkeling– Media: focus op incidenten vs. bijdrage aan gezondheidszorg– Geringe publieke waardebeleving voor het geneesmiddel
Context (4)
**The Chronicle of Philantropy
![Page 8: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/8.jpg)
Context (5)
In the time it takes you to read this article Pfizer will make $250,000. So does it have a duty to
provide cheap drugs to the poor?
4 mei 2005: “Nep-onderzoek pillenmaker”
18 februari 2005: “Pillenfabrikant sluipt medisch blad in”
5 april 2005: “Invloed farmaceuten te groot”
5 februari 2005: “Farma-industrie krijgt patiëntenclubs in greep”
NHS body must distance itself from drugs groups
FINANCIAL TIMES
Als Joseph Goebbels vandaag zou leven,
zou hij voor een farmaceutisch bedrijf
werken. (HUMO, November 2004)
![Page 9: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/9.jpg)
Rx for RQ
‘Is (good) reputation a prescription for sustainable success in the
Dutch pharmaceutical industry?’
Highlights Masters thesis Corporate Communicatie
‘Rx for RQ’, juli 2007
![Page 10: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/10.jpg)
• Field research– 12 organisaties– 18 Executive Interviews
• Desk research– litteratuur
Rx for RQ
![Page 11: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/11.jpg)
• Hoe zien CEO’s reputatiemanagement binnen de taken voor corporate communicatie?
– Interne communicatie 86%– Issues management 80%– Pers en media management 60%– Crisis communicatie 53%– Stakeholder management 53%– Reputatie management 46%– Public affairs 35%– Corporate branding/identity 33%– Corporate Social Responsibility 20%
Rx for RQ
![Page 12: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/12.jpg)
Drivers voor reputatie management
![Page 13: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/13.jpg)
• Wat vindt de CEO belangrijker?
neutraal
– Reputatie of omzet 53% vs. 47% (0%)
– mijden of opzoeken media 20% vs. 53% (27%)
– Interne of externe comm. 20% vs. 33% (47%)
– Inhouse of outsourced 80% vs. 13% (7%)
– Product of corp. promotie 66% vs. 26% (1%)
Rx for RQ
![Page 14: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/14.jpg)
• Wat vindt de CEO de belangrijkste driver voor klant loyaliteit?*
– Corporate reputatie 33%– Klanttevredenheid 13%– Onze producten 93%– Externe factoren 0%
*meerdere antwoorden mogelijk
Rx for RQ
![Page 15: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/15.jpg)
• In hoeverre laat de CEO de reputatie van zijn bedrijf meten?
NooitIncidenteelRegelmatig
Rx for RQ
![Page 16: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/16.jpg)
• CEO: ‘Betere reputatie leidt tot betere financiële performance’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
6
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 17: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/17.jpg)
• CEO: ‘Corporate reputatie is onze belangrijkste differentiator’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
6
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 18: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/18.jpg)
Rx for RQ• CEO: ‘Corporate reputatie bepaalt onze
concurrentiekracht en succes’
0
1
2
3
4
5
6
7
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 19: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/19.jpg)
• CEO: ‘Onze informatie betreft vooral producten en diensten, niet ons bedrijf’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
6
7
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 20: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/20.jpg)
Rx for RQ
0123456789
10
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
• CEO: ‘M.b.t. reputatiemanagement is de korte termijn belangrijker dan de lange termijn’
![Page 21: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/21.jpg)
• CEO: ‘Wij hebben een actieve reputatiemanagement strategie’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 22: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/22.jpg)
• CEO: ‘Reputatiemanagement wordt ad hoc/case by case benaderd. Consistentie en afstemming zijn daarbij geen doel op zich’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 23: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/23.jpg)
• CEO: ‘Geloofwaardigheid moet verdiend worden’
Rx for RQ
0123456789
1011
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 24: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/24.jpg)
• CEO: ‘Transparantie is een voorwaarde voor het krijgen van vertrouwen’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
6
7
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 25: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/25.jpg)
• CEO: ‘Verbeteren van onze reputatie is vooral een taak voor Nefarma’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
6
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 26: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/26.jpg)
• CEO: ‘Wij hebben andere prioriteiten dan reputatiemanagement’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 27: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/27.jpg)
• CEO: ‘Reputatiemanagement is zinloos’
Rx for RQ
012345678
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 28: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/28.jpg)
• CEO: ‘Reputatiemanagement heeft een vaste plaats op de management agenda’
Rx for RQ
0
1
2
3
4
5
6
Volstrektoneens
Oneens Neutraal Eens Volstrekteens
![Page 29: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/29.jpg)
• CEO: Kritische succesfactoren (cijfer 1-10) voor reputatiemanagement:
– ‘doen wat je belooft’ 8,4– ‘Integriteit’ 8,4– ‘innovatie’ 8,4– ‘kwaliteit van de produkten’ 8,3– ‘geloofwaardigheid’ 8,3– ‘klantfocus’ 8,3– ‘staan voor je zaak’ 8,1– ‘transparantie’ 8,1– ‘zichtbaarheid’ 7,1– ‘consistentie’ 7,0
Rx for RQ
![Page 30: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/30.jpg)
‘negatieve publiciteit is relatief; er wordt een boel geschreven, maar is het ook
waar?’
‘farma neigt er toe traditioneel te denken en intern gefocust te zijn. We spreken niet bepaald de taal van de
gemiddelde patiënt’
‘ongeschreven communicatie: Ons
gedrag. Dat is key!’
Markante CEO quotes uit de interviews (1)
Rx for RQ
![Page 31: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/31.jpg)
Rx for RQ
‘reputatie is denk ik belangrijker dan omzet. Omzet zal volgen op een goede
reputatie’
‘als beursgenoteerd bedrijf zul je gestraft worden voor goed presteren op reputatie wanneer de omzet achterblijft. Omzet is daarom voor mij belangrijker’
‘we gaan niet meer voor korte termijn successen. Bewonderd en vertrouwd worden is een gevolg van correct gedrag’
Markante CEO quotes uit de interviews (2)
![Page 32: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/32.jpg)
Rx for RQ
‘succesvol reputatiemanagement betekent dialoog hebben met je stakeholders’
‘een goede reputatie helpt om incidentele crises te overwinnen’
‘als we beter in staat zouden zijn om de waarde van het geneesmiddel te bewijzen dan zou dat ongetwijfeld positief bijdragen aan het verbeteren van onze reputatie’
Markante CEO quotes uit de interviews (3)
![Page 33: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/33.jpg)
Strategisch
Professioneel
Opportunistisch
Pragmatisch
Ontwikkeling Corporate Communicatie binnen uw organisatie
![Page 34: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/34.jpg)
Ontwikkeling Corporate Communicatie binnen uw organisatie
Strategisch
Professioneel
Opportunistisch
Pragmatisch
2 jaar geleden
over 2 jaar
momenteel
![Page 35: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/35.jpg)
• Aanbevelingen
– Meet reputatie, verwerf inzicht in reputatiekenmerken en waarop te sturen
– Stel duidelijke (doch realistische) reputatiedoelen
– Ontwikkel ‘reputatie platform’
– Laat zien wie je bent!
• ‘practice what you preach’; • ‘preach what you practice’
– ‘outside in’ denken vs. ‘inside out’
– Reken medewerkers (hoog en laag) af op reputatie!
Rx for RQ
![Page 36: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/36.jpg)
‘visie 2020…’• De wereld is volledig interactief en digitaal
• Informatievoorziening = 24/7 en toegankelijkheid voor iedereen
• Jeugd van nu = klant van 2020; door technologie gedreven– Communities– Transparantie– 7 dagen werken, 7 dagen recreëren
• ‘Iedereen is uniek’ en wenst tailor made benadering
![Page 37: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/37.jpg)
‘visie 2020…’•Consument ‘de baas’ over produktontwikkeling? (‘consumer empowerment’)
•Babyboomers worden ‘gezond ouder’;-Financiële middelen aanwezig-Wellness & preventie -Kwaliteit van leven
•Alternatieve energiebronnen zijn beschikbaar
•Geneesmiddelen worden gezien als investering in een gezonde samenleving
• De partij ‘Trots op Farma’ (TOF) zit in de regering…
![Page 38: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/38.jpg)
… de farmaceutische industrie is een wezenlijk deel van de maatschappij en wordt publiekelijk gewaardeerd om haar bijdrage aan gezonde samenleving…
…en Google toont navenante hits…
dus…
‘visie 2020…’
![Page 39: Rx for RQ. Reputation management in the pharmaceutical industry](https://reader033.vdocuments.mx/reader033/viewer/2022051608/5457272caf79592b448b50ac/html5/thumbnails/39.jpg)
‘visie 2020…’
…Aan de slag!