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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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OBJETIVO ESTRATEGIA
Gestion del Talento Humano
PRESTAR SERVICIOS DE CALIDAD QUE PERMITANUNA ATENCIÓN SEGURA AL PACIENTE
Vei!i"a el "um#limiento de lose$uisitos de %a&ilita"i'n
Im#lementa el SistemaO&li(atoio Gaant)a de laCalidad en Salud
Gesti'n de la me*oao(ani+a"ional ,PAMEC Conen!o$ue de a"edita"i'n-
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA DE CALIDAD
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS AREAS INVOLUCRADAS
%umanos
%umanos
%umanos
DIRECTIVA
eali+a autoe.alua"ion de laesolu"ion /001 de /0234
DIRECTIVA ADMINISTRATIVA5 ATENCION A LASPERSONAS
Im#lementa"ion de las a""ionesdei.adas de la autoe.alua"ion anual
%umanos6te"nolo(i"os 7!inan"ieos
DIRECTIVA ADMINISTRATIVA5 ATENCION A LASPERSONAS
eali+a "ono(ama de auditoiasintenas a los #o"esos #ioitaios en
la entidad4
%umanos6te"nolo(i"os
DIRECTIVA 5 ADMINISTRATIVA
eali+a el analisis 7 se(uimiento al#o(ama de en"uestas desatis!a""ion al usuaio timestalmente
%umanos6te"nolo(i"os
DIRECTIVA 5 ADMINISTRATIVA
eali+a el o#otuno e#ote deindi"adoes de "alidad a las e#s6se"etaia de salud6 ministeio de la
#ote""ion so"ial 7 su#eintenden"iade salud4
%umanos6te"nolo(i"os
DIRECTIVA 5 ADMINISTRATIVA
eali+a autoe.alua"ion ena"edita"ion
DIRECTIVA6 ADMINISTRATIVA5 ATENCION A LASPERSONAS
"um#limiento de estandaes de!inidosen el PAMEC institu"ional
%umanos6te"nolo(i"os6!inan"ieos
DIRECTIVA ADMINISTRATIVA5 ATENCION A LASPERSONAS
e.alua"ion de "um#limiento al!inali+a las !e"%as de eali+a"ion delos estandaes
DIRECTIVA 5 ADMINISTRATIVA
(estiona 7 eali+a minimo 3euniones (een"iales "onlosta&a*adoes de la entidad4
Humanos6Te"nol'(i"os
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RESPONSABLES INIDICADOR
2/ meses
2/ meses
2/ meses
2/ meses
Coodinado de Calidad 2/ meses
2/ meses
8 meses
"oodinado de "alidad6 (eente4 8 meses
Geente9Coodinado de Calidad 2/ meses
TIEMPOPROGRAMADO
Codinado de Calidad6 (eente 7Coodinadoes de aeas4
autoe.alua"ioneali+ada
Codinado de CalidadCoodinadoes de aea 7 Geente
im#lementadas :numeo dene"esidades
Coodinado de Calidad6su&(een"ia 7 Contol Inteno
auditoias eali+adas :auditoias
#o(amadas
"oodinado de "alidad6 (een"ia6su&(een"ia 7 "oodinadoes deaea4
numeo de analisis dese(uimiento al#o(ama : numeo deanalisis #o(amados
e#ote de indi"adoeso#otuno : indi"adoes
e$ueidos
Geente6 "oodinado de "alidad 7"oodinadoes de aea4
autoe.alua"ioneali+ada
Codinado de Calidad6 (eente 7Coodinadoes de aeas4
numeo de estandaes"um#lidos : numeo deestandaes #o#uestos
e.alua"ion de"um#limiento eali+ada
Reuniones#o(amadas:euniones eali+adas
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION DE CONTROL INTERNO
AÑO 2015
OBJETIVO RECURSOSESTRATEGI
AACTIVIDAD
ES
AREASINVOLUCRA
DAS
RESPONSABLES
;omenta alinteio de la Administa"i'n
la "ultua de Auto"ontol
;omenta la"ultua de Auto9Contol6 Auto9
Gesti'n 7 auto9Re(ula"i'n
Ela&oa"i'n6Pu&li"a"i'n 7So"iali+a"i'ndel Plan de
A""i'n 7 el Plande audito)as#aa la .i(en"ia
/02<
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales 7 de
A#o7o
O!i"ina deContol Inteno
Plan Anual deCa#a"ita"iones#aa los
Humanos 7te"nol'(i"os
estat=(i"os6Po"esosMisionales 7 de
O!i"ina deContol Inteno
Sensi&ili+a"i'na los!un"ionaios 7"ontatistas ata.=s de dos
&oletines deContol Inteno>alusi.os alsentido de#etenen"ia
Humanos 7
te"nol'(i"os
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales 7 de
A#o7o
O!i"ina de
Contol Inteno
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En.iain!oma"i'ntimestale!eente alsentido de#etenen"ia6 las
"om#eten"iasla&oales 7ela"ionesinte#esonales6a ta.=s de la#?(ina 7 el"oeoinstitu"ional alos !un"ionaiosdel %os#ital
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"esos
estat=(i"os6Po"esosMisionales 6
A#o7o 7e.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
Vei!i"a la
Pe#aa"i'n 7#esenta"i'ndel in!omee*e"uti.o anualde E.alua"i'nal Sistema deContol Inteno
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales 6
A#o7o 7e.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
Se(uimiento delestado dedesaollo delSistemaInte(ado deGesti'n MECI eim#lementa"i'nde Calidad
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales 6
A#o7o 7e.alua"i'n
Coodinado deCalidad 7O!i"ina deContol Inteno
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sistema de"ontol inteno
en"um#limiento alos lineamientos
delDe#atamento Administati.o
de la ;un"i'nP@&li"a 7 %a"ee"omenda"ion
es $ue!otale+"an las
?eas 7:o#o"esos del
Hos#ital
E.alua"i'n 7se(uimiento del
Sistema de
Contol Inteno
Pesenta"i'n 7#u&li"a"i'n del
In!ome deContol IntenoPomenoi+adoa #ati de la"onsolida"i'nde lain!oma"i'n(eneada "omoesultado de lasdi!eentesaudito)as ein!omes dese(uimiento al"um#limiento
de #lanes 7#o(amas,Tes In!omes#esentados enla anualidad dea"uedo a lanoma-
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"esos de A#o7o
O!i"ina deContol Inteno
E*e"u"i'n del#lan anual deauditoias
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"eso deE.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
Administa6miti(a 7disminui los
ies(os de laentidad
Administa"i'n
del Ries(o
Im#lementa lasa""iones deme*oamientodes"itos en elMa#a de
Ries(os de laEntidad "on ele$ui#o MECI"on!omado
Humanos6te"nol'(i"os 7
!inan"ieos
Po"esosestat=(i"os6Po"esos
Misionales 6 A#o7o 7e.alua"i'n
Coodinado deCalidad 7
O!i"ina deContol Inteno
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Gaanti+a el"um#limientode los #lanes6
#o(amas6#o7e"tos 7a"ti.idades
A"om#aamiento 7 Aseso)a
A"om#aamiento 7 Aseso)a ala Geen"ia enlos di!eentestemas deinte=s de la
Asdminista"i'n#aa el"um#limientode sus!un"iones
Humanos 7te"nol'(i"os
Po"esosestat=(i"os
O!i"ina deContol Inteno
Se(uimiento 7
.ei!i"a"i'n de"um#limientode a""iones delos Planes deMe*oamientosus"itos #o laentidad "omoesultado de lasaudito)as itantointenas "omode los entes de"ontol
Humanos6te"nol'(i"o
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales6
A#o7o 7e.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
Ha"ese(uimiento#emanente delas a"ti.idadese indi"adoesdel Plananti"ou#"i'n
Humanos6te"nol'(i"o
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales6
A#o7o 7e.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
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MARGARITA ROSA GALVEZ NUÑEZ
Contatista O!i"ina de Contol Inteno
;a"ilita lose$ueimientos
de loso(anismos de"ontol eBteno
Rela"i'n "onentes eBtenos
Re.isi'n 7se(uimiento del"ono(amainstitu"ional de
#esenta"i'n dein!omes en lasdi!eentes?eas>Re"odatoio alos !un"ionaiosen"a(ados dee#ota lain!oma"i'n
Humanos6te"nol'(i"o
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales 6
A#o7o 7e.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
Se(uimiento alas es#uestasemitidas a losentes de"ontol>Vei!i"a"i'n "on
los !un"ionaioses#onsa&lesde daes#uestao#otuna a las"omuni"a"ionese$ueidas #olos entes de"ontol
Humanos6te"nol'(i"o
Po"esosestat=(i"os6Po"esosMisionales 6
A#o7o 7e.alua"i'n
O!i"ina deContol Inteno
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INIDICADOR
0/ meses
2/ meses
2/ meses
TIEMPOPROGRAMA
DO
CUMPLIMIENTO
31/12/2015
Plan de a""i'n7 Plan deaudito)aado#tado 7#u&li"ado:Plande a""i'n 7 deaudito)as
#o7e"tado
"a#a"ita"ioneseali+adas:Nde"a#a"ita"iones
N de &oletines#u&li"ados 7:'en.iados:N de&oletines#o(amados
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2/ meses
2/ meses
2/ meses
N de mensa*es#u&li"ados 7:'en.iados:N demensa*es#o(amados
O!i"ina deContol Inteno:Se.i"ios
Administati.os9Pesonal
SistemaInte(ado deGesti'n deMECI:Calidadim#lementado 7a"tuali+ado:Sistema Inte(adode Gesti'n deMECI:Calidaddiseado
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2/ meses
2/ meses
2/ meses
No4 Dein!omes#u&li"ados :No4 Dein!omesela&oados
N de audito)aseali+adas:Nde audito)as#laneadas
No dea""iones deme*oae*e"utadas :
No dea""iones deme*oa#o(amadas
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2/ meses
2/ meses
2/ meses
A"om#aamiento asesoiaseali+adas:
A"om#aamien
to9 Asesoias#o(amadas
A""iones deme*oa 200e*e"utadas:A""iones de me*oa#o(amadas
A"ti.idadese*e"utadas:A"ti.idades#o(amadas
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2/ meses
2/ meses
In!omes#esentados:In! omese$ueidos
No4 Dees#uestas
en.iadas : No4De soli"itudes
e"i&idas
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OBJETIVO
MANTENER EL EQUILIRIO ;INANCIERO
PRESTAR SERVICIOS DE CALIDAD QUEPERMITAN UNA ATENCIÓN SEGURA AL
PACIENTE
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PUELO RICO SALUDALE
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ESTRATEGIA
Gesti'n o#otuna de la "atea
;otale"imiento del sistema de !a"tua"i'n
Ne(o"ia"iones "on la EPS
Conti&ui al uso a"ional 7 e!i"iente de los e"usosmediante una a"etada a#li"a"i'n 7 (esti'n de "ostos
Mantene el "um#limiento de los e$uisitos de%a&ilita"i'n
Im#lementa el Sistema O&li(atoio Gaant)a de la
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Calidad en Salud
;otale"imiento de los Po(amas de deten"iones#e"i!i"a 7 #ote""ion tem#ana
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA COORDINACION ASISTENCIAL
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
Im#lementa"i'n de to#es de medi"amentos en las !omula"iones4 Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Asesoa a la (een"ia en las ne(o"ia"iones "on las di!eentes EPSs4 Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
E.alua Calidad de e(isto de la Histoia Cl)ni"a4 Humano 7 Te"nolo(i"o
E.alua la #etinen"ia de las %os#itali+a"iones e inte.enilas6 mediantea"ti.idades de auditoia m=di"a4
E.alua la #etinen"ia de las emisiones e inte.enilas6 mediantea"ti.idades de auditoia m=di"a4
Genea es#uesta o#otuna de las (losas 7 de.olu"iones $ue eali+anlas EPS4
Con"ilia los e"o&os $ue eali+an las EPS Su&sidiadas6 antes del
des"uento a la "?#ita4
Con"ilia los des"uentos a la "?#ita6 $ue eali+an las EPS Su&sidiadas6#o in"um#limiento de metas de "o&etuas4
Retoalimenta a los !un"ionaios del ?ea de !a"tua"i'n en la"oe""i'n de las !alen"ias en"ontadas en el #o"eso de auditoia de"uentas
Ca#a"ita"ion "ontinua del e"uso %umano en ad%een"ia a las Gu)asde Pa"ti"a Cl)ni"a
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Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
Humano 7 Te"nolo(i"o
PRESTAR SERVICIOS DE DT 5 PE DE EFCELENTE CALIDAD Humano 7 Te"nolo(i"o
Asisti e inte.eni a"ti.amente en los di!eentes "omites o&li(atoios dela Institu"i'n
Reali+a a"ti.idades de Demanda Indu"ida6 #o #ate del #esonalM=di"o6 Odontolo()a6 La&oatoio "l)ni"o 7 de En!emeia6 #aa am#lia"o&etuas de DT 7 PE4
Ha"e #o(ama"i'n "on los estudiantes 7 M=di"os Intenos6 deeali+a"i'n de "%alas 7 a"ti.idades de DT 7 PE4
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AREAS INVOLUCRADAS RESPONSABLES
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ MESES
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Coodina"i'n Asisten"ial 2/ MESES
TIEMPOPROGRAMADO
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Coodina"i'n Asisten"ial 2/ meses
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS 2/ MESES
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS 2/ MESES
AREA DE ATENCION A LAS PERSONAS Pesonal Aisten"ial 2/ MESES
DIRECTIVA 6 ADMINISTRATIVA 5 AREADE ATENCION A LAS PERSONAS
Coodina"i'n Asisten"ial4Pesonal asisten"ial
Coodina"i'n Asisten"ial4Pesonal asisten"ial
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INIDICADOR
A"ti.idades Reali+adas
A"ti.idades Reali+adas
Cum#limiento de to#es demedi"amentos4
de "um#limiento de a"uedo aCi"ula de Remisiones de S"taia
de Salud D#tal4
No emisiones total:emisionese.aluadas
No (losas e"e#"ionadas:Glosas"ontestadas4 No
De.olu"iones:De.olu"iones"ontestadas
e"o&os a"e#tados #o EPS4No de e"o&os:Re"o&os
"on"iliados
des"uentos a"e#tados #o EPS4No de des"uentos:Des"uentos
"on"iliados
Ca#a"ita"iones Po(amadas:Ca#a"ita"iones Reali+adas
Cali!i"a"i'n de "um#limiento deCalidad del Re(isto4
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Comites eali+ados:Comitesasistidos
Lleno de #lanillas 7 !omatos deDemanda Indu"ida4
A"ti.idades #o(amadas: A"ti.idades Reali+adas ,so#ote de
asisten"ia-
E.alua"i'n Calidad de e(isto4 de "um#limiento4
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OBJETIVO ESTRATEGIA
9.5 PUEBLO RICO SALUDABLEImplementar un modelo deintervencion del proceso saludenermedad !ue permita laparticipacion interinstitucional !uese e"tienda al area e"tramural con laparticipacion de la comunidad enuna atencion inte#ral$ %umana !uepermita crear conciencia de losestilos de vida saluda&lesminimi'andola prioridadaistencialista curativa en las
po&laciones del (unicipio de Pue&loRico acilitando las practicassaluda&les de acuerdo a la evolucionde su per)l epidemiolo#ico.
REALI*AR SE+UI(IE,-OS A,ALISIS AL SI/I+ILA E, EL
CO(I-0 DE /I+ILA,CIAEPIDE(IOLO+ICA 1CO/E2
Lo#rar para la ESE 3ospital SanRaael un talento %umanocomprometido con una atenci4nse#ura del paciente lo !ue nos llevea tener usuarios saluda&lessatisec%os 6 disminuir los ries#os dedemandas 6 procesos 7udiciales
+ES-IO, DE LA (E8ORAOR+A,I*ACIO,AL
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FABIO NEL GOMEZ MORALESAu"iliar Inormaci4n en Salud
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA ESTADISTICA
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
ES-ADIS-ICA
AREASINVOLUCRADAS
REI,DUCCIO, AL PERSO,AL E, EL SIS-E(A DE/I+ILA,CIA EPIDE(IOLO+ICA
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS 1Au"iliarInormacion Computador
Portatil Pro6ector2
COORDI,ACIO,(EDICAE,ER(ERIAES-ADIS-ICA
REI,DUCCIO, AL PERSO,AL E, EL SIS-E(A DE
/I+ILA,CIA EPIDE(IOLO+ICA
3U(A,OS
-EC,OLO+ICOS 1Au"iliarInormacion ComputadorPortatil Pro6ector2
ES-ADIS-ICA
:AC-URACIO,
DI+I-ACIO, DE E/E,-OS I,OR(ADOS(EDIA,-E IC3AS EPIDE(IOLO+ICASDEBIDA(E,-E DILI+E,CIADAS
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS 1Au"iliarInormacion Computador
Internet2
(O,I-OREO DE DIA+,OS-ICOS SUSCEP-IBLESDE REPOR-E AL SIS-E(A DE /I+ILA,CIAEPIDE(IOLO+ICA: BAI
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS 1Au"iliarInormacion Computador
Internet2
COORDI,ACIO,(EDICAE,ER(ERIAES-ADIS-ICA
SU(I,IS-RAR IC3AS DEL SI/I+ILA E, -IE(POOPOR-U,O PARA EL REPOR-E DE E/E,-OS
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS 1Au"iliarInormacion ComputadorInternet otocopiadora2
ES-ADIS-ICA:AREASASIS-E,CIALES
SOCIALI*ACIO, DE I,OR(ACIO, DEE,/E,-OS DE I,-ERES E, SALUD PUBLICA ALI,-ERIOR DEL CO(I-0 DE /I+ILA,CIAEPIDE(IOLO+ICA CUAS REU,IO,ES DEBE,SER PRO+RA(ADAS POR LA COORDI,ACIO,(EDICA
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS 1Au"iliarInormacion Computador
Internet2
ES-ADIS-ICA:AREASASIS-E,CIALES
COORDI,AR LA OR+A,I*ACI;, DEL O,DOACU(ULADO DE EL AREA DE -ESORERIA
1CO(PROBA,-ES DE E+RESO2
CORRESPO,DIE,-ES AL A?@.
CO,OR(A,DO LE+A8OS CU(PLIE,DO CO,
LAS ,OR(AS ARC3I/IS-ICAS LA LE 59@ DE
=>>>.
3U(A,OS ISICOS1Insumos de o)cina2
ES-ADIS-ICA: -ESORERIA
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RESPONSABLES INIDICADOR
5= SE(A,AS
5 DIAS
=@ DIAS
TIEMPOPROGRAMADO
ADALBER-O ARIASCORRALES ABIO ,EL
+O(E* (ORALES
U,A 8OR,ADASE(ES-RAL 1= AL
A
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
30/88
OBJETIVO ESTRATEGIA
MANTENER EL EQUILIRIO ;INANCIERO
Gesti'n o#otuna de la "atea
Conti&ui al uso a"ional 7e!i"iente de los e"usosmediante una a"etadaa#li"a"i'n 7 (esti'n de "ostos
;otale"imiento del sistema de!a"tua"i'n
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Ne(o"ia"iones "on la EPS
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA FACTURACION
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
;otale"e el sistema de "ostos #o #o"esos
Humano6 Te"nol'(i"o
Humano6 ;inan"ieos
Administati.a
Ela&oa"i'n del Plan de Com#as /021 Humano6 Te"nol'(i"o
E!e"tua los es#e"ti.os #o"esos de "o&o de "atea Humano6 Te"nol'(i"o
Humano
Humano
Humano Administati.a
Reali+a la adi"a"i'n del 200 de la !a"tua"i'n Humano6 Te"nol'(i"o Administati.a
AREASINVOLUCRADAS
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
Die"ti.a6 Administati.a
An?lisis #e)odi"o de los Estados ;inan"ieos de la Entidad 7estad)sti"as de #odu""i'n #aa el se(uimiento a laCate(oi+a"i'n del Ries(o
Die"ti.a6 Administati.a
E*e"e un "ontol de "ostos 7 (astos $ue (enee enta&ilidad!inan"iea
Die"ti.a6 Administati.a
E*e"u"i'n e!i"iente del #esu#esto de (astos a#li"ando lasnomas .i(entes 7 #in"i#ios #esu#uestales
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
An?lisis de las ne"esidades de "om#as a ta.=s de laseuniones del Comit= de Com#as
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
Die"ti.a6 Administati.a
Die"ti.a6 Administati.a
Die"ti.a6 Administati.a
Al"an+a 7 mantene una ota"i'n de "atea total in!eio a180 d)as
Die"ti.a6 Administati.a
Identi!i"a las "onsi(na"iones "on los so#otes de #a(osen.iado #o las EPS 7 %a"e el des"a(ue de las !a"tuas"an"eladas
Die"ti.a6 Administati.a
Mantene el #o"enta*e de (losas de!initi.as en ni.elesin!eios al
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Humano Administati.a
Li$uida"i'n de "ontatos de "a#ita"i'n Humano Administati.a
Con"ilia"i'n de Glosas Humano Administati.a
Me*oamiento de la "alidad de la in!oma"i'n e#otada enlos RIPS
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RESPONSABLES INIDICADOR
Geente6 Aseso Costos 2/ meses
2/ meses
2/ meses
AuBilia Administati.o 2/ meses
2/ meses
2/ meses Plan de Com#as Ela&oado
2/ meses
2/ meses
2/ meses
Coodina"i'n de ;a"tua"i'n 2/ meses
Coodina"i'n de ;a"tua"i'n 2/ meses
TIEMPOPROGRAMADO
N #o"esos "osteados :total #o"esos de la
institu"ion
Geente6 Aseso ;inan"ieo6 AuBilia Administati.o
Cate(oi+a"i'n del Ries(oi(ual o in!eio a Ries(o
a*o
Geente6 Coodinadoes de eas6 AuBilia Administati.o
Ma(en de Utlidad ,utiliadneta : .tas netas-200
Gasto "om#ometido : UVRdel #e)odo
Geente6 Coodinadoes de eas6 AuBilia Administati.o
N Reuniones del Comit= :N Reuniones Po(amadas
Geente6 Coodinadoes de eas6 AuBilia Administati.o
Geente6 Coodinado de;a"tua"i'n
Re"audo : ;a"tua"i'nRe"ono"ida
Geente6 Coodina"i'n;a"tua"i'n6 AuB4
Administati.o
;a"tua"ionRadi"a:Pomedio "uentas#o "o&a
Coodinado de !a"tua"i'n6 AuBilia Administati.o
Consi(na"ion Bidenti!i"a:Re"audo de"atea
Total !a"tuas adi"adas :total Glosas
Total !a"tuas adi"adas :total !a"tuas del #eiodo
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2/ meses
2/ meses
2/ meses
Coordinaci4n deacturaci4n
A"ti.idadas e#otadas enlos i#s:Total Glosas de P5P
Coordinaci4n deacturaci4nCoordinaci4n
Asistencial
Contatos;imado:"ontatosli$uidados
Coordinaci4n deacturaci4nCoordinaci4nAsistencial
Total (losas:total (losasle.antadas
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OBJETIVO ESTRATEGIA
MANTENER EL EQUILIRIO ;INANCIERO
Conti&ui al uso a"ional 7e!i"iente de los e"usosmediante una a"etadaa#li"a"i'n 7 (esti'n de "ostos
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA FINANCIERA
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
Humano6 Te"nol'(i"o
Humano6 Te"nol'(i"o
Pa(o o#otuno a los #o.eedoes de la institu"i'n
Humano6 Te"nol'(i"o Humano6 Te"nol'(i"o
Humano6 Te"nol'(i"o
Ela&oa"i'n del Plan de Com#as /02< Humano6 Te"nol'(i"o
Desaolla sistema de "ostos #o unidades !un"ionales
AREASINVOLUCRADAS
Re(ista en !oma o#otuna 7 !idedi(na todas las A"ti.idadesE"on'mi"as 7 ;inan"ieas $ue la E4S4E4 desaolle #omedio de todas las ?eas in.olu"adas "on el !in de ela&oa7 en.ia los in!omes ;inan"ieos a la Administa"i'n6 7 a losEntes de Contol
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
Die"ti.a6 Administati.a
Ela&oa"i'n 7 An?lisis de Indi"adoes ;inan"ieos #aa else(uimiento a la Cate(oi+a"i'n del Ries(o
Die"ti.a6 Administati.a
Reali+a de#ua"i'n sosteni&le "onta&le de las "uentas de laem#esa "on el !in de mantene a"tuali+ados los saldos #aa$ue se e!le*e in!oma"i'n "ieta en los in!omes4
Die"ti.a6 Administati.a
Pa(a o#otunamente las o&li(a"iones la&oales "onta)das"on el #esonal en es#e"ial #a(o de los a#otes a lase(uidad so"ial 7 #aa!is"ales
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
Die"ti.a6 Administati.a
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
Die"ti.a6 Administati.a
Genea"i'n mensual de la e*e"u"i'n del #esu#uesto #aatoma de de"isiones (een"iales
Reali+a Semanalmente Co#ia de Se(uidad de lain!oma"i'n !inan"iea de la entidad
Die"ti.a6 Administati.a
Die"ti.a6 Administati.a
Humano6 Te"nol'(i"o6;inan"ieo
Die"ti.a6 Administati.a
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RESPONSABLES INIDICADOR
2/ meses
2/ meses
2/ meses
Geente6 AuBilia Administati.o 2/ meses
Geente6 AuBilia Administati.o 2/ meses
AuBilia Administati.o 2/ meses
AuBilia Administati.o 2/ meses
2 mes Plan de Com#as Ela&oado
Geente6 Aseso Costos 2/ meses
TIEMPOPROGRAMADO
AuBilia Administati.o6 Aseso;inan"ieo
In!omese$ueidos:in!omes
ela&oados200
AuBilia Administati.o6 Aseso;inan"ieo
Cate(oi+a"i'n del Ries(oi(ual o in!eio a Ries(oa*o
AuBilia Administati.o6 Aseso;inan"ieo
No de "uentas de#uadas:Numeo de "uentas
"onta&les #o de#ua B 200
Pasi.o la&oalJ A#otesSe(uida So"ial:Total
Pasi.o
Ctas B #a(a K 0 dias:TotalCtas B Pa(a
E*e"u"iones mensuales#esentadas:2/ B 200
No de Co#ias dese(uidad : N@meo de
"o#ias #o(amadas B 200
Geente6 Coodinadoes de eas6 AuBilia Administati.o
In!omes Mensuales:2/B200
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AÑO
OBJETIVO ESTRATEGIA
PUELO RICO SALUDALE
;ORTALECIMIENTO DE LOSPROGRAMAS DE DT 5 PE
;ORTALECER LAS ESTRATEGIASDE ATENCION PRIMARIA EN
SALUD
REALIAR SEGUIMIENTOS 5
ANALISIS AL SIVIGILA EN ELCOVE
PROMOVER LA CULTURA DEESTILO DE VIDASALUDALE
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PLANES DE ACCION
E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAEL LABORATORIO
2015
ACTIVIDADES RECURSOS
PROPIOS
PROPIOS
PROPIOS
CAPTACION DE MUERES CON PRUEA DEEMARAO POSITIVA PARA EL PROGRAMA DECONTROL PRENATAL
PROPIOS6 ALCALDIA MUNICIPAL 5SECRETARIA DE SALUDDEPARTAMENTAL
CAPTACION DE MUERES CON PRUEA DE
EMARAO NEGATIVO PARA EL PROGRAMA DEPLANI;ICACION ;AMILIAR
PROPIOS6 ALCALDIA MUNICIPAL 5
SECRETARIA DE SALUDDEPARTAMENTAL
CAPATACION DE LEISHMANIASIS 5 MALARIAPOSITIVAS
PARTICIPAR EN CADA UNO DE LOS COVESPROGRAMADOS EN LA ENTIDAD
DURANTE EL MOMENTO DE LA TOMA DE LAMUESTRA INCULCAR EN EL PACIENTEPRACTICAS HIGIENICAS SALUDALES
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AREAS INVOLUCRADAS RESPONSABLES INIDICADOR
AO /02<
AO /02<
AO /02<
LAORATORIO CLINICO AO /02<
LAORATORIO CLINICO LAORATORIO CLINICO AO /02<
TIEMPOPROGRAMADO
LAORATORIO CLINICO5 CONSULTA EFTERNA
LAORATORIO CLINICO 6EN;ERMERIA 5MEDICINA
NUMERO DE PEPOSITIVAS : NUMERO
DE MUERESINSCRIPTAS EN EL
PROGRAMA DECONTROL PRENATAL
LAORATORIO CLINICO5 CONSULTA EFTERNA
LAORATORIO CLINICO 6
EN;ERMERIA 5MEDICINA
PROGRAMA DE
PLANI;ICACION;AMILIAR
LAORATORIO CLINICO5 CONSULTA EFTERNA
LAORATORIO CLINICO 6EN;ERMERIA 5MEDICINA
NUMERO DEPACIENTES
DIAGNOSTICADOS CONMALARIA 5
LEISHMANIASISPOSITIVA : NUMERO DE
PACIENTES;ORMULADOS
LAORATORIO CLINICO 5 AREA ADMINISTRATIVA
NUMERO DE ASISTENCIA AL COVE:
NUMERO DE COVESREALIAADOS
NUMERO DEPATOLOGIAPREVALENTE EN EL/023: PATOLOGIAPREVALENTE EN EL/02
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AÑO
OBJETIVO
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4 PUELO RICO SALUDALE
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ESTRATEGIA
;otale"imiento de los Po(amas de deten"ion es#e"i!i"a 7 #ote""iontem#ana
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#omo.e la "ultua de estilos de .ida saluda&le
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PLANES DE ACCION
E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAEL
2015
ACTIVIDADES RECURSOS
me*oa la "alidad del dato , e(istos !isi"os- 22 en el ao del aea de eBtamual
toma6 en.ala*e 7 ente(a de muestas ade"uadamente en le la&oatoio
ealia+a demanda indu"ida en "ada una de las .eedas .isitadas en el ao
dili(en"ia las sa&anas de se(imiento de los #o(amas DT 5 PE
eali+a "ontoles de "e"imiento 7 desaollo6 #enatales 7 #lani!i"a"ion !amilia a losusuaios $ue soli"iten los se.i"ios en la ese %os#ital san a!ael a#li"ando todos los#aametos eBi(idos #o la esolu"ion 32/
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
al"an+a "o&etuas o#timas en .a"una"ion4(estiona estate(ias #aa el a#o7o dele"ueso %umano intese"toial4 Reali+a las 3 *onadas de .a"una"ion na"ional6.a"una"ion "asa a "asa 7 #o "on"enta"ion4
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
me*oa la "alidad del dato , e(istos !isi"os 7 sistemati+ados- eali+ando unasu#e.i"ion "ada mes a los e(istos !isi"os de los auBiliaes de en!emeia 7 lose(istos sistemati+ados2 / .e"es en el ao4
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
eali+a los in!omes de .a"una"ion 7 en.ialos "ada mes a la se"etaia de saluddel de#atamento4
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
eali+a 22 salidas #aa la toma de la "itolo(ia .a(inal en las mu*ees de la #o&la"ionindi(ena4
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
eali+a 3 salidas #aa la toma de la "itolo(ia .a(inal en mu*ees "on .ida seBuala"ti.a menoes de /< aos eali+ando salidas a "omunidades "omo santa "e"ilia6.illa "laet%et" , / #o aea-
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
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eali+a 22 salidas #aa "a#ta sintomati"os es#iatoios en la #o&la"ion indi(ena4
"a#ta sintomati"os es#iatoios 7 "ua al
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"a#ta (estantes en el #ime timeste del em&aa+o eali+ando 3 "a#a"ita"iones "onlas #atea6 ademas "on la emision de las (estantes #aa in(esa al "ontol #enatal
"on el a#o7o de los auBiliaes de en!emeia del aea ual4
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
"a#ta 7 tata de los usuaios "on malaia "on el uso de las #ue&as a#idas en los#uestos de salud de santa "e"ilia 7 em.ede4
HUMANOS 5TECNOLOGICOS
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PR
AREAS INVOLUCRADAS
ATENCION A LAS PERSONAS6
DIRECTIVOS 5 ATENCION A LAS PERSONAS
ATENCION A LAS PERSONAS
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
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ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION PERSONAS
ATENCION PERSONAS
ATENCION PERSONAS
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
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ATENCION A LAS PERSONAS6
ATENCION A LAS PERSONAS6
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TECCION ESPECIFICA Y DETENCION TEMPRANA
RESPONSABLES
en!emea "onsulta eBtena 2/
(een"ia en!emea de "onsulta eBtena 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
AuBilia de en!emeia de eBtamual 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
auBilia en!emia del eBtamual 22
AuBila de en!emeia de eBtamual 22
AuBilia de en!emeia de eBtamual 22
auBilia de en!emeia de "onsulta eBtena 2/
auBilia de en!emeia eBtamual 2/
TIEMPOPROGRAMADO
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auBilai de en!emeia "onsulta eBtena6 medi"o 2/
AuBilia de en!emeia del #o(ama de t& 2/
AuBilia de en!emeia del #o(ama de t& 2/
AuBilia de en!emeia de eBtamual 2/
auBilai de en!emea "onsulta eBtena 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
auBilia de en!emeia de "onsulta eBtena 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
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en!emea de "onsulta eBtena 2/
en!emea de "onsulta eBtena 2/
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INIDICADOR
total de usuaios $ue soli"itaon el se.i"io
total deusuaios atendidos el ao anteio
total de #o&la"ion asi(nada "o&etua
al"an+ada4
total de su#e.i"iones eali+adas total de
su#e.i"iones #o(amadas
total de in!omes en.iados adeu"adamente total de
in!omes #o(amados
total de in!omes en.iados total de
in!omes #o(amados
total de salidas eali+adas #aa la toma de"itolo(ia .a(inal
total desalidas #o(amadas
total eBamenes tomados 7 ente(adosade"uada mente
total deeBamenes tomados
total de a"ti.idades eali+adas de demanta indu"ida total
a"ti.idades eali+adas en el ao
total de sa&anas #o(amadas total de sa&anasdili(en"iadas ade"uadamente
total de salidas eali+adas #aa la toma de"itolo(ia .a(inal
total desalidas #o(amadas
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total de sintomati"os es#iatoios "a#tados
total de "onsultas ma7oes 2< aos 2.e+
total de usuaios DB el ao total de
usuaio a"ti.os en el #o(ama
total de in!omes soli"itados total de
in!omes en.iados
total de salidas eali+adas de &us$ueda desintomati"os es#iatoio
total desalidas #o(amadas
total de a"ti.idades #o(amadas total de
a"ti.idades eali+adas
total de usuaios "a#tados #ositi.os en ela!inamiento
total deusuaios "a#tados ins"itos al #o(ama
total de a"ti.idades edu"ati.as #o(amadas
total dea"ti.idades eali+adas
total de (estantes "a#tadas total de(estantes $ue se les ali+a la #ue&a de .i% 7
anti(enos de H
total de a"ti.idades edu"ati.as #o(amadas
total dea"ti.idades eali+adas
total de a"ti.idades edu"ati.as #o(amadas
total dea"ti.idades eali+adas
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total se usuaios $ue soli"itaon el se.i"io
total deusuaios atendidos el ao anteio
total de usuaios dia(nosti"ados "on malaia
total de usuaios $ue se le ente(o
medi"amento
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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OBJETIVO ESTRATEGIA
na atencion inte#ral$ %umana !ueREALI*AR O(E,-OPRO+RA(AS PE D-
POBLACIO,
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA ODONTOL
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
DE(A,DA I,DUCIDA 3U(A,O
CAPACI-ACI-ACIO, A POBLACIO,/UL,ERABLE SOBRE 3ABI-OS SALUDABLES
DE LA CA/IDAD ORAL
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS
13I+IE,IS-AODO,-OLO+OCO(PU-A
DOR PROEC-OR2
AC-I/IDADES DE PP E, POBLACIO,ESCOLAR
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS13I+IE,IS-A
ODO,-OLO+OAC-URADOR2
8OR,ADAS DE DE-ECCIO, DE LUOROSISDE,-AL E, LA POBLACIO, CAPACI-ACIO,
DEL CORREC-O USO DE A+E,-ESLUORADOS
3U(A,OS -EC,OLO+ICOS1ODO,-OLO+O
3I+IE,IS-A
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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GIA
RESPONSABLES INIDICADOR
?= (ESES Capacitaciones al ao
?= (ESES
?= (ESES
?= (ESES
AREASINVOLUCRADAS
TIEMPOPROGRAMADO
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
ODO,-OLO+OS E3I+IE,IS-AS
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
AD(I,IS-RA-I/A
ODO,-OLO+OS 3I+IE,IS-AS
AC-URADORES
, de ActividadesReali'adas So&re nios
atentidos
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
ODO,-OLO+OS E3I+IE,IS-AS
Pacientes captados conFuorosis CapacitacionES
so&re uso correcto dea#entes Fuorados
AC-URACIO,(A-ER,O I,A,-IL
LABORA-ORIO
CLI,ICO ODO,-OLO+IA
ODO,-OLO+OS E3I+IE,IS-AS
, de pacientesatendidos, de pacientes
captados
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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E.S.E. HOSPITAL SAPLAN DE ACCION DE S
AÑO 2015
OBJETIVO ESTRATEGIA ACTIVIDADES RECURSOS
A"tuali+a el Manual de;un"iones de la entidad de
a"uedo al De"eto /33 del 3de Di"iem&e de /023
Reali+a la e.isi'n delManual de ;un"ioneseBistente 7 e.isa el
"ontenido de la noma"on"odante
Re.isi'n del Manual de;un"iones eBistente
Humanos6 Le(isla"i'nColom&iana6 7Te"nol'(i"os
Le"tua 7 analisis del De"eto/33 del 3 de Di"iem&e de/023
Humanos6 Le(isla"i'nColom&iana6 7Te"nol'(i"os
Po7e""i'n 7 ela&oa"i'n delnue.o Manual de ;un"iones dela entidad
Humanos6 Le(isla"i'nColom&iana6 7Te"nol'(i"os
Ado#ta mediante a"toadministati.o el nue.o Manualde ;un"iones de la entidad en"on"odan"ia "on lasdis#osi"iones le(ales .i(entes
Humanos6 Le(isla"i'nColom&iana6 7Te"nol'(i"os
Esta&le"e lases#onsa&ilidades de "adata&a*ado al inteio de lainstitu"i'n
Humanos 7Te"nol'(i"os
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
64/88
Con"eta"i'n de o&*eti.os 7eali+a"i'n de e.alua"ionesdento de la .i(en"ia /02<
Con"eta"i'n de o&*eti.os7 eali+a"i'n de
e.alua"iones dento de la
.i(en"ia /02< en !oma#esonali+ada6 &us"ando"on "ada uno de los
ta&a*adoes el m?Bimo desu endimiento
Esta&le"e los o&*eti.os de "adata&a*ado al inteio de lainstitu"i'n de a"uedo a suses#onsa&ilidades
Humanos 7Te"nol'(i"os
Reali+a"i'n de las e.alua"ionesde "ada uno de los ta&a*adoesde la entidad
Humanos 7Te"nol'(i"os
Re.isi'n 7 o(ani+a"i'n del&an"o de %o*as de .ida de los
em#leados de la entidad
En aten"i'n a lasdis#osi"iones le(ales
.i(entes se eali+a? lae.isi'n 7 o(ani+a"i'n de
los eB#edientes $ue"ontienen las %o*as de
.ida de los ta&a*adoesde le institu"i'n
Re.isi'n 7 o(ani+a"i'n de "adauno de los do"umentos $ue seen"uentan en los eB#edientes$ue "ontienen las %o*as de .idade los
Humanos 7Te"nol'(i"os
Re.isi'n 7 o(ani+a"i'n delos eB#edientes de los
"ontatos "ele&ados en la.i(en"ia /023 #o la entidad
En aten"i'n a lasdis#osi"iones le(ales
.i(entes se eali+a? lae.isi'n 7 o(ani+a"i'n de
los eB#edientes $ue"ontienen los "ontatos
"ele&ados #o la entidaden la .i(en"ia /023
Re.isi'n 7 o(ani+a"i'n de "adauno de los do"umentos $ue seen"uentan en los eB#edientes$ue "ontienen los "ontaots"ele&ados #o la entidad en la.i(en"ia /023
Humanos 7Te"nol'(i"os
Des"entali+a"in de la ESEHos#ital San Ra!eal del
Muni"i#io de Pue&lo Ri"o
En "oodina"i'n "on todoslos ta&a*adoes de laentidad lle.aemo la
#esen"ia 7 #ota!olio dese.i"ios a los &aios 7
.eedas $ue %a"en #atedel Muni"i#io de Pue&lo
Ri"o
Des#la+amiento de losta&adoes del ?eaadministati.a 7 asisten"ial del?ea de "onsulta eBtena a los&aios 7 .eedas $ue %a"en#ate del Muni"i#io de Pue&loRi"o
Humanos 7Re!i(eios
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
65/88
LUIS ALFREDO GARCIA RODRIGUEZSu&(eenteEm#esa So"ial del Estado Hos#ital San Ra!el de Pue&o Ri"o
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8/17/2019 Planes de Accion 2015
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RAFAELBGERENCIA
AREAS INVOLUCRADAS RESPONSABLE TIEMPO PROGRAMADO INIDICADOR
Cada una de las ?eas de laentidad6 toda .e+ $ue el Manualde ;un"iones es el instumento7 (uia de "ada uno de losta&a*adoes de la entidad #aael desem#eo de sus !un"iones
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 10 de *uniode /02<
Cada una de las ?eas de laentidad6 toda .e+ $ue el Manualde ;un"iones es el instumento7 (uia de "ada uno de losta&a*adoes de la entidad #aael desem#eo de sus !un"iones
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 10 de *uniode /02<
Cada una de las ?eas de laentidad6 toda .e+ $ue el Manualde ;un"iones es el instumento7 (uia de "ada uno de losta&a*adoes de la entidad #aael desem#eo de sus !un"iones
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 10 de *uniode /02<
D! "#$%"&'("#')*+!& M"*%"& +!F%*#',*!-/100"#$%"&'("#')* +!&M"*%"& +! F%*#',*!-
Cada una de las ?eas de laentidad6 toda .e+ $ue el Manual
de ;un"iones es el instumento7 (uia de "ada uno de losta&a*adoes de la entidad #aael desem#eo de sus !un"iones
Su&(een"ia de laentidad ;e"%a limite 10 de *uniode /02<
Todas las ?eas de la entidaddonde la&oan los ta&a*adoese.aluados
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 12 dedi"iem&e de /02
-
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Su&(een"ia de la entidad
Cada una de las ?eas de laentidad6 toda .e+ $ue el Manualde ;un"iones es el instumento7 (uia de "ada uno de losta&a*adoes de la entidad #aael desem#eo de sus !un"iones
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 12 dedi"iem&e de /02<
N%!, +!$"""+,!-!"&%"+,-/N%!,+! $"""+,!-!"&%"&!-
Cada una de las ?eas de laentidad6 toda .e+ $ue el Manualde ;un"iones es el instumento7 (uia de "ada uno de losta&a*adoes de la entidad #aael desem#eo de sus !un"iones
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 12 dedi"iem&e de /02<
Todas las ?eas de la entidaddonde la&oan los ta&a*adoese.aluados
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 12 dedi"iem&e de /02<
N%!, +! ,"- +!'+" !'-"+"- 4,"*'("+"-/T,$"&*%!, +! ,"- +!'+"
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite / de !e&eode /02<
N%!, +! #,*$"$,-!'-"+,- 4,"*'("+"-/T,$"&*%!, +! #,*$"$,-#!&!"+,- !* &"'!*#'" 2016
ea administati.a 7 asisten"ial"onsulta eBtena de la entidad
Su&(een"ia de laentidad
;e"%a limite 12 dedi"iem&e de /02<
N%!, +! -"&'+"-!"&'("+"-/2 S"&'+"-"& 7!" %"& 4 1-"&'+" "& 7!" %"*"
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CUMPLIMIENTO
31/12/2015
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OBJETIVO ESTRATEGIA
Da edu"a"i'n a los usuaios4
43 PARTICIPACION CIUDADANALo(a la #ati"i#a"i'n a"ti.a de
los usuaios 7 sus !amilias dentode los #o"esos de aten"i'n en
salud 7 "ea un sentido de amo 7#etenen"ia en la "omunidad #o la
ESE Hos#ital San Ra!ael
Mantene las Aso"ia"iones deUsuaios "on!omadas 7 a"ti.as
Reali+a a"ti.idades ludi"as dondese in.olu"e la "omunidad
Cam#aas de amo 7 es#eto #o el%os#ital
us"a un es#a"io en medios de"omuni"a"ion lo"ales
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PUELO RICO SALUDALEIm#lementa un modelo de
inte.en"i'n del #o"eso saluden!emedad $ue #emita la
#ati"i#a"i'n inteinstitu"ional $uese eBtienda al ?ea eBta mual "on
la #ati"i#a"i'n de la "omunidaden una aten"i'n inte(al> %umana$ue #emita "ea "on"ien"ia de
los estilos de .ida saluda&lesminimi+ando la #ioidadasisten"ialista "uati.a en las#o&la"iones del muni"i#io de
Pue&lo Ri"o !a"ilitando las#a"ti"as saluda&les de a"uedo a
la e.olu"i'n de su #e!ile#idemiol'(i"o4
;otale"imiento de los Po(amasde dete""ion tem#ana 7 #ote""ion
es#e"i!i"a4
;otale"e las estate(ias de Aten"i'n #imaia en Salud
Pomo.e la "ultua de estilos de.ida saluda&le
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELPLAN DE ACCION AREA SIAU
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
HUMANO
HUMANOS 5 TECNOLOGICOS
APO5O EN LA ORGANIACIÓN PLANEACION 5EECUCION DE LAS ;UNCIONES DE LA ASOCIACION
DE USUARIOS DE LA E4S4E
HUMANO 5 TECNOLOGICO ,AuBilia ensalud6 Com#utado Potatil6 Po7e"to-
REALIAR CAPACITACION A LA ASOCIACION DEUSUARIOS EN TODOS LOS TEMAS QUE LE PERMITAN
EL UEN EERCICIO DE SUS ;UNCIONES
HUMANOS 5 TECNOLOGICOS ,AuBilia ensalud6 Com#utado Potatil6 Po7e"to-
APO5AR 5 PARTICIPAR EN LA EECUCION DEL PLANDE ACCION QUE TIENE ESTA AGRUPACION
HUMANOS 6 TECNOLOGICOS 5ECONOMICOS ,AuBilia en salud6
Com#utado6 PRO5ECTOR-
APO5AR 5 PROMOVER LA ATENCIÓN DE LAPLACIÓN VULNERALE CON EN;OQUE
DI;ERENCIAL ,GESTANTES6 NIOS4 NIAS6 ANCIANOS5 DISCAPACITADOS-
DI;USIÓN DE LOS DERECHOS 5 DEERES EN SALUD5 PORTA;OLIO DE SERVICIOS DE LA ESE
HUMANOS 5 TECNOLOGICOS ,AuBilia ensalud6 Com#utado Potatil6 Po7e"to-
APO5O A LA ;ORMACIÓN DE GRUPOSCOMUNITARIOS6 COMO GESTORES EN SALUD
MENTAL6 TERCERA EDAD6 HIPERTENSOS 5DISCAPACITADOS
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
PARTICIPAR EN LA EECUCION DE LAS ACTIVIDADESDEL PLAN DE INTERVENCIONES COLECTIVAS EN LASCUALES SE INVOLUCRA A LA COMUNIDAD EN SUS
DI;ERENTES ETAPAS DE DESARROLLO4
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
IMPLEMENTACION DEL COMPARENDO EDUCATIVO AGRUPOS DE USUARIOS POR MEDIO DE TALLERES O
ATENCION PERSONALIADA POR EL INCUMPLIMIENTO A LAS CITAS PROGRAMADAS6 REUNIONES
IMENSUALES
HUMANOS 6 TECNOLOGICOS 5ECONOMICOS ,AuBilia en salud6
Com#utado6 PRO5ECTOR-
ATRAVES DEL CANAL LOCAL IN;ORMAR A LACOMUNIDAD SORE TEMAS DE INTERES EN SALUD6
ASI COMO DI;UNDIR LOS DERECHOS 5 DEERES DELOS USUARIOS SORE TEMAS DE SALUD
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Desaolla el #o(ama de #ausas a"ti.as "on!un"ionaios de la Al"aldia 7 E4 S4 E4 Hos#ital San
Ra!ael4
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
Reali+a a"ti.idades ludi"as6 e"eati.as6 !isi"as6
"ultuales "on (u#os es#e"i!i"os "omo>adoles"entes6 #esonas "on dis"a#a"idad6
matenas6 mades "omunitaias6te"ea edad6#o&la"ion "on o&esidad4
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
inda a#o7o a la Comunidad Edu"ati.a en lastemati"as a!ines #aa el a!ontamiento de la .ida
en el am&ito !amilia 7 so"ial4
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
Reali+a las a"ti.idades del Plan de
Inte.en"iones "ole"ti.as #aa la .i(en"ia /02<
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6
ECONOMICOS
Pomo.e las a"ti.idades e"eati.as #aa!un"ionaios de la E4 S4 E si(uiendo las lineas del
Po(ama de ienesta So"ial
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
Con!oma"ion de (u#os de a#o7o #aa las#atolo(ia de Ansiedad6 De#esion 7 TA
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
So"iali+a"ion de la Le7 en Salud Mental 2828 de/022 a los usuios de la E4 S4 E4
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6
ECONOMICOS
Reali+a a"ti.idades "omo> "aminatas6 e.entos"ultuales 7 de#oti.as4
HUMANOS6 TECNOLOGICOS6ECONOMICOS
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AREAS INVOLUCRADAS RESPONSABLES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 2/ MESES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 2/ MESES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU /0219/02<
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 2/ MESES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 2/ MESES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 7 Psi"olo(ia 2/ MESES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 8 MESES
ATENCION A LAS PERSONAS AuBiliaes SIAU 2/ MESES
AuBiliaes SIAU 8 MESES
TIEMPOPROGRAMADO
DIRECTIVA6ADMINISTRATIVA5 ATENCION A LAS
PERSONAS
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?= (ESES
?= (ESES
?> (ESES
8 MESES
IMENSUAL
?= (ESES
?= (ESES
?= (ESES
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
SIAU : Au"iliar en SaludPu&lica
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
SIAU : Au"iliar en SaludPu&lica: Psicolo#ia
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
SIAU : Au"iliar en SaludPu&lica: Psicolo#ia
A-E,CIO, A LAS
PERSO,AS
SIAU : Au"iliar en Salud
Pu&lica: Psicolo#ia
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
SIAU6 PSICOLOGIOA6 AUFILIAR SALUD PULICA
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
SIAU : Au"iliar en SaludPu&lica: Psicolo#ia
A-E,CIO, A LAS
PERSO,AS
SIAU : Au"iliar en Salud
Pu&lica: Psicolo#ia
A-E,CIO, A LASPERSO,AS
SIAU : Au"iliar en SaludPu&lica: Psicolo#ia
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INIDICADOR
IN;ORMACION DI;UNDIDA
REUNIONES PROGRAMADAS / REUNIONES REALIADAS
CAPACITACIONES PROGRAMADAS / CAPACITACIONES REALIADAS
NDE ACTIVIDADESPROGRAMADAS /N8 DE ACTIVIDADES
REALIADAS
DE USUARIOS SATIS;ECHOS CONEL SERVICIO
GRUPOS ORGANIADOS:GRUPOSCON ACOMPAAMIENTO
ACTIVIDADES PROGRAMADAS : ACTIVIDADES REALIADAS
REUNIONES PROGRAMADAS :REUNIONES REALIADAS
IN;ORMACION DI;UNDIDA PORMEDIOS DE COMUNICACIÓN LOCALES
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ACTIVIDADESPROGRAMAS:ACTIVIDADES
EECUTADAS
ACTIVIDADESPROGRAMAS:ACTIVIDADES
EECUTADAS
ACTIVIDADESPROGRAMAS:ACTIVIDADES
EECUTADAS
ACTIVIDADES
PROGRAMAS:ACTIVIDADESEECUTADAS
ACTIVIDADESPROGRAMAS:ACTIVIDADES
EECUTADAS
GRUPOS ORGANIADOS: GRUPOS;UNCIONANDO
ACTIVIDADESPROGRAMAS:ACTIVIDADES
EECUTADAS
ACTIVIDADESPROGRAMAS:ACTIVIDADES
EECUTADAS
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P
OBJETIVO ESTRATEGIA
#ue&lo i"o saluda&le
#ue&lo i"o saluda&le
#ue&lo i"o saluda&le
#ue&lo i"o saluda&le
#ue&lo i"o saluda&le
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PRESTAR SERVICIOS DE CALIDAD QUE PERMITAN U
#esta se.i"ios de "alidad
#esta se.i"ios de "alidad
#esta se.i"ios de "alidad
#esta se.i"ios de "alidad
#esta se.i"ios de "alidad
#esta se.i"ios de "alidad
-
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#ati"i#a"ion "iudadana
me*oamiento de e$ui#os 7dota"ion
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E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAELAN DE ACCION -!'#', +! %!*#'"- 4 ,-9'$"&'("#',*
AÑO 2015
ACTIVIDADES RECURSOS
Humanos
Humanos
Humanos
Humanos
edu"a"ion so&e las 2 #a"ti"as AIEPI4 Humanos
AREASINVOLUCRADAS
da edu"a"ion aal 200 de las #ue#eas so&ela"tan"ia matena 7 la te"ni"a ade"uada4
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
eali+a la demanda indi"ida a la #ue#ea #aa
los "ontoles del #ue#eio 7 del e"ien na"ido6#lani!i"a"ion !amilia
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
"a#ta"ion de usuaios sintomati"os es#iatoiao6malaia6 lesi%manisis toma "asual4
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
edu"a"ion a los usuaio 7 !amiliaes so&e aseo#esonal 7 el entono "uidando el %os#ital4
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
-
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se(uidad del #a"iente Humanos
Humanos
Humanos
Humanos
Humanos
Humanos
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
Re.ision6 a"tuali+a"ion6 so"iali+a"ion 7"um#limiento de (uias 7 #oto"olos
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
disminui el numeo de e.entos ad.esosa#li"ando los 20 "oe"tos4
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
me*oa la "alidad del dato en"uanto aldili(en"iamiento de la %istoia "lini"a 7 !omatos4
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
eali+a la "lasi!i"a"ion 7 utili+a"ion de lasmanillas6 ta&leos6 sema!oi+a"ion
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
eali+a"ion ade"uada la.ado de manos 7a#li"a"i'n de las nomas de &iose(uidad
u(en"ias 7%os#itali+a"ion
-
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Humanos die""iona los usuaios al SIAU #aa las $ue*a6e"lamos 7 su(een"ias4 u(en"ias 7%os#itali+a"ion
.ela #o el "uidado de los e$ui#os e insumos de
la entidad
Humanos6
Te"nol'(i"o
u(en"ias 7
%os#itali+a"ion
-
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RESPONSABLES INIDICADOR
2/ meses
2/ meses
2/ meses
2/ meses
2/ meses
TIEMPOPROGRAMADO
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
N de #ue#easedu"adas en lm : totalde #atos atendidos
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de #ue#eas $uese les eali+o demanda
indu"ida:total de #atosatendidos
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n #a"ientessintomati"os
es#itatoios6 malaia7 le%ismaniasis:total de
#a"ientes $ue se lesmando #aa"lini"os
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de #a"ientesedu"ados so&e aseo#esonal 7 "uidado del
%os#ital:total de#a"ientes
%os#itali+ados
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de madesedu"adas so&e las 2
#a"ti"as "la.es: totalde nios
%os#itali+ados
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2/ meses
2/ meses
2/ meses
2/ meses
2/ meses
2/ meses
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de usuaiossatis!e"%os "on la
#esta"ion delse.i"io:total de
usuaios atendidos enel se.i"io de u(en"ia
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
(uias 7 #oto"olosa"tuali+ados:total de#esonal "on laso"iali+a"ion de los#oto"olos 7 (uias"lini"as
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n#esonal $ue utili+alos 20 "oe"tos :totalde e.entos ad.esos#esentados en else.i"io
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de %istoias "lini"as
e.isadas #aa o&tenela "alidad del dato:total de %istoias"lini"as dili(en"iadasen el se.i"io deu(en"ias
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de usuaios"lasi!i"ados6 "onmanilla6 ta&leo
dili(en"iado 7sema!oi+a"ion : totalde #esonas%os#itali+adas
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
A"ti.idadas e#otadasen los i#s:Total Glosasde P5P
-
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2/ meses
2/ meses
en!enea #o!esional 7auBiliaes de en!emeia
n de usuaiosinsatis!e"%os #o la#esta"ion delse.i"io : total de
#esonas $ue sedie""ionaon al siau
en!enea #o!esional 7
auBiliaes de en!emeia
n de e$ui#osdaados 7 insumosmal(astados $ue %a7en el se.i"io deu(en"ias : total dee$ui#os 7 insumos en
el se.i"io