Integriertes Management (6+5)
SemesterStudienfach
1. Semester 2. Semester 3. Semester 4. Semester 5. Semester 6. Semester
Kern Betriebs-wirtschaftslehre
Branchen Betriebs-wirtschaftslehre
Profil I
Weitere KernmoduleVolkswirtschaftslehre
Weitere KernmoduleRecht
Methodische GrundlagenTechnik der FiBu
Methodische Grundlagen Mathematik und Statistik
Methodische Grundlagen Informationsmanagement
WissenschaftlichesArbeiten
SchlüsselqualifikationenMethoden-Sozialkompetenzen
• Grundlagen der BWL 36• Grundlagen der Handelsbetriebslehre 24
• Einführung VWL 30 Mikroökonomik 30 Makroökonomik 28 Geld und Währung 27 Wirtschaftspolitik I 25 Wirtschaftspolitik II 25
• Grundlagen des Rechts• Bürgerliches Recht I 30
Bürgerliches Recht II 30 Handels- undGesellschaftsrecht 30
Grundzüge des Arbeits-und Insolvenzrechts 25
Technik derFinanzbuchführung II 30
Technik derFinanzbuchführung I 30
Statistik 30Wirtschaftsmathematik 30
Grundlagen Informations-management/Systeme 36
Informationsmanagement in der Handelspraxis 24
Einführung in das wissenschaftliche Arbeiten 15
Präsentationskompetenz 15 Soft Skills I 15 Soft Skills II 20
• Grundzüge Organisation 22• Betr. Personalarbeit 33
• Unternehmensführung 30 Mitarbeiterführung 30
Mitarbeit in einem Geschäftsprozess-Leistungserstellung
Studiengang Handel - Änderungen vorbehalten
Praktische Ausbildungim Betrieb
Grundlagen BWL I (5) Unternehmensrechnung (9 ) Orga. u. Personal (5 )
VWL I (5 CP) VWL II (5 CP) VWL III (5 CP)
Methoden- / Sozialkompetenz I (5 CP)
Praxismodul I (20 CP)
Recht I Bürgerliches Recht (5 CP) Recht II Wirtschaftsrecht (5 CP)
Technik der Finanzbuchführung (5 CP)
Mathematik und Statistik (5 CP)
Grundlagen Informationsmanagement (5 CP)
Praxismodul II (20 CP) Praxismodul III (8 CP)
SchlüsselqualifikationenWirtschaftsenglisch
Wissenschaftstheorie u. Methode empirische Sozialforschung 15
Projektskizze zur Bachelorarbeit 20
Wissenschaftliches Arbeiten (5 CP)
• Kernelemente der Wertschöpfung 24
• Marketing 36• Kosten-/Leistungsr. 36
Grundlagen BWL I (8 )
• Bilanzierung 44• Inv. Und Finanzieren 33
• Betr. Steuern 22
• Integrationsseminar ausgew. Managementthemen 50
• Supply Chain Management 60
Supply Chain Management (5) Handelsmanagement (7)
• Handelsmanagement 70Quantitative Methoden im Handel 55 (5)
Handelsmarketing 55 (5)
• Vertiefung Handelsbetriebslehre 60
Profilmodul I_I Vertiefung Handelsbetriebslehre (5) Profilmodul I-III Handelsmanagement II (5)
• Handelsmanagement II 50• Handelsmarketing II 55
Profilmodul I-II Handelsmarketing II (5)
Soft Skills I 20 Präsentationskompetenz 15
Methoden- / Sozialkompetenz I I (5 CP)
Sprache Wirtschaftsenglisch (6 CP)
Wirtschaftsenglisch I-I 22 Wirtschaftsenglisch I-II 22 Wirtschaftsenglisch I-III 22
Sprache Wirtschaftsenglisch (6 CP)
Wirtschaftsenglisch II-I 22 Wirtschaftsenglisch II-II 22 Wirtschaftsenglisch II-III 22
Mitarbeit in einem Geschäftsprozess-Leistungserstellung, Rechnungswesen, Marketing, Zahlungsverkehr
Mitarbeit in einem Unterstützungsprozess, Vertiefung in einem Geschäftsprozess oder Unterstützungsprozess mit erweitertem Aufgabenfeld
Wahlmodul – wähle 1 aus 3 (Pflicht)
• FACT- FinanzmanagementFinanzmanagement, Accounting, Controlling, Tax
•ERP, Information-, Innovationsmanagement und Consulting• Supply, Marketing und Vertrieb
• Einkauf, Vertrieb, Marketing im Web• Retail Buying, Sourcing, Supply Management
