Management
Développer son assertivité managériale Niveau : Sensibilisation
Appréhender la dimension humaine du management en conciliant épanouissement et performance. Être bien dans sa peau et dans ses relations de travail.
Le concept d'écologie personnelle • Estime soi et confiance (du Soi au Je,
de la conscience de soi à l'action) • Zone d'intégrité physique, psychique
et sociale • Zone de confort
Définir son écologie et ses dynamiques personnelles • Se (re)connecter à ses émotions qui en
disent beaucoup sur soi : joie, colère, peur, tristesse.
• Définir mon "territoire "d'intégrité et de confort
• Mes besoins • Mes valeurs • Définir l'équilibre ses piliers de vie :
Personnel, couple, famille/proches, professionnel, social.
Être responsable et le courage d'être soi • Assumer : posture, choix & risques • Les jeux d'influence : regard des autres,
influences sociales, perceptions, représentations et croyances
• Ces peurs et croyances qui m'empêchent d'être moi-même
Être assertif • L'assertivité, qu'est-ce que c'est ? • Les comportements refuges • Savoir exprimer ses attentes et ses
besoins • Savoir se positionner en tant que
personne et fonction • Savoir dire "non" • Savoir dire quelque chose de
désagréable • Savoir exprimer une colère de
manière non violente • Les habiletés de communication • Attentes positives • Écoute active • Questionnement • Responsabilisation
Alternance d’apports conceptuels, vidéos,
test, jeux, découvertes personnelles et
applications
Durée
De 4 jours
Intervenant
FABIEN DELOCHE Coach professionnel, conférencier, formateur et chercheur en management. Fondateur de la Chaire de Management Durable
Public
Dirigeants, managers.
CONTACT Julie Schaefer [email protected]
TELEPHONE 04 76 82 54 71
WEB www.chaires-iae-grenoble.fr/mansat
Objectifs
Appréhender la dimension humaine du management et développer son assertivité managériale
Prérequis
Aucun
