dinas pekerjaan umum
Post on 10-Nov-2015
42 Views
Preview:
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
-
DAFTAR ISI
i rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
DAFTAR ISI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . i
DAFTAR TABEL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . iv
DAFTAR GAMBAR . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . iv
BAB 1 PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1
1.2. Landasan Hukum . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2
1.3. Maksud dan Tujuan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
1.4. Sistematika Penulisan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
BAB 2 GAMBARAN PELAYANAN,TUGAS DAN FUNGSI 2.1. Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi SKPD . . . . . . . . . . . 10
2.1.1. Kepala Dinas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
2.1.2. Sekretaris . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
2.1.3. Bidang Bina Marga . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17
2.1.4. Bidang Sumber Daya Air . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
2.1.5. Bidang Cipta Karya . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
2.1.6. Bidang Kebersihan dan Pertamanan . . . . . . . . . . . . . 20
2.2. Sumber Daya SKPD . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
2.2.1. Sumber Daya Manusia . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
2.2.2. Sarana dan Prasarana . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24
2.3. Kinerja Pelayanan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25
2.3.1. Pelayanan Pembangunan Infrastruktur Pendidikan . 25
2.3.2. Pelayanan Bidang Pekerjaan Umum . . . . . . . . . . . . . 25
-
DAFTAR ISI
ii rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
2.4. Tantangan Dan Peluang Pengembangan Pelayanan . . . . . 32
2.4.1. Tantangan Pengembangan Pelayanan . . . . . . . . . . . 32
2.4.2. Peluang Pengembangan Pelayanan SKPD . . . . . . . 33
BAB 3 ISI-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI
3.1. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi
Pelayanan SKPD . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
34
3.1.1. Permasalahan Bidang Bina Marga . . . . . . . . . . . . . . 34
3.1.2. Permasalahan Bidang Sumber Daya Air . . . . . . . . . . 34
3.1.3. Permasalahan Bidang Cipta Karya . . . . . . . . . . . . . . 35
3.1.4. Permasalahan Bidang Kebersihan dan Pertamanan 36
3.2. Telaahan Visi, Misi dan Program Kepala Daerah dan Wakil
Kepala Daerah . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
36
3.3. Telaahan Renstra Kementerian/Lembaga dan Renstra
Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Kepulauan Riau . . . . . . . .
37
3.3.1. Renstra Kementerian Pekerjaan Umum . . . . . . . . . . 37
3.3.2. Renstra Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Kepulauan
Riau . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
40
3.4. Penentuan Isu Isu Strategis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 42
BAB 4 VISI, MISI, TUJUAN, SASARAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN
4.1. Visi dan Misi . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 44
4.1.1 Visi . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 44
4.1.2. Misi . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 45
4.2. Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah . . . . . . . . . . . . . . . 46
4.2.1. Tujuan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 46
-
DAFTAR ISI
iii rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
4.2.2. Sasaran . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 47
4.3. Strategi dan Kebijakan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 53
BAB 5 RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF
56
BAB 6 INDIKATOR KINERJA SKPD YANG MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD
76
BAB 7 PENUTUP 80
-
DAFTAR TABEL
iv rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
Tabel II.1. Daftar nominatif pegawai berdasarkan tingkat pendidikan
dan golongan ruang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
22
Tabel II.2. Daftar sarana dan prasarana Perkantoran Dinas Pekerjaan
Umum Kabupaten Natuna . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
24
Tabel II.3. Anggaran dan realisasi pendanaan Dinas Pekerjaan Umum . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
26
Tabel IV.1. Keterkaitan (interelasi) visi, misi, tujuan dan sasaran
Rencana Strategis Tahun 2011 2016 Dinas Pekerjaan
Umum Kabupaten Natuna . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
50
Tabel V.1. Program dan kegiatan prioritas Renstra Dinas Pekerjaan
Umum Kabupaten Natuna 2011 2016 . . . . . . . . . . . . . . . .
65
DAFTAR GAMBAR
Gambar 2.1. Bagan Struktur Organisasi Dan Tata Kerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna . . . . . . . . . . . . . . .
14
Gambar 2.2. Grafik perbandingan pegawai berdasarkan tingkat
pendidikan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
23
Gambar 2.3. Grafik perbandingan pegawai berdasarkan golongan
ruang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
23
Gambar 2.4. Grafik Perbandingan anggaran dan realisasi
pendanaan . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
31
-
BBBAAABBB 111 PPPEEENNNDDDAAAHHHUUULLLUUUAAANNN
-
1 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
1.1. Latar Belakang
enyusunan Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum
Kabupaten Natuna Tahun 2011 2016, merupakan bentuk
pelaksanaan Undang-undang No. 25 tahun 2004 tentang Sistem
Perencanaan Pembangunan Nasional. Undang-Undang ini secara
substansi mengamanatkan penyusunan Rencana Strategis Satuan
Kerja Perangkat Daerah (Renstra SKPD) untuk periode 5 (lima) tahun
dan juga sebagai instrumen untuk menyusun dan mengukur kinerja
sesuai tugas dan fungsi SKPD.
Rencana Strategis (Renstra) SKPD merupakan dokumen perencanaan
jangka menengah SKPD yang tidak terpisahkan dengan dokumen
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD). Renstra
SKPD disusun guna memberikan masukan bagi penyempurnaan
penyusunan dokumen RPJMD. Rancangan akhir Renstra SKPD
disusun dengan mengacu kepada RPJMD yang sudah ditetapkan
dengan Perda.
Perubahan perkembangan masyarakat saat ini telah memberikan
implikasi terhadap tuntutan kebutuhan pelayanan yang lebih baik dan
prima. Dalam menjawab tuntutan tersebut, maka instansi pemerintah
harus mampu meningkatkan kinerja dan profesionalisme.
Peraturan Bupati Natuna Nomor : 9 Tahun 2011 tentang Uraian Tugas
Pokok dan Fungsi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
menyatakan bahwa Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
merupakan unsur pelaksana Pemerintah Kabupaten Natuna di bidang
Pekerjaan Umum. Dinas Pekerjaan Umum mempunyai tugas
melaksanakan sebagian kewenangan Desentralisasi, tugas
Dekonsentrasi dan tugas pembantuan di bidang Pekerjaan Umum
sesuai dengan lingkup tugasnya.
P
-
2 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
Rencana Strategis merupakan proses sistematik yang berkelanjutan
dari keputusan yang beresiko dengan memanfaatkan sebanyak-
banyaknya pengetahuan antisipatif, mengorganisasi secara sistematis
usaha-usaha melaksanakan keputusan tersebut dan mengukur hasil
melalui umpan balik yang terorganisasi dan rapi.
Dengan tersusunnya Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum
Kabupaten Natuna, diharapkan dapat menjadi arah dan pedoman
penyelenggaraan pembangunan di bidang Pekerjaan Umum. Dokumen
tersebut menerjemahkan perencanaan pembangunan setiap tahun
dengan program dan kegiatan yang fokus dan terukur serta menunjang
pencapaian sasaran pembangunan Kabupaten Natuna dari bidang
penataan ruang, pemukiman dan pekerjaan umum.
1.2 Landasan Hukum
dapun peraturan-peraturan terkait dengan dokumen
perencanaan pembangunan yang menjadi landasan
penyusunan Rencana Strategis ini adalah :
1. Undang-Undang Nomor : 25 Tahun 2004 tentang Sistem
Perencanaan Pembangunan Nasional (SPPN);
2. Undang-Undang Nomor : 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan
Daerah sebagaimana telah diubah beberapa kali, terakhir dengan
Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2008;
3. Undang-Undang Nomor : 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan
Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah;
4. Undang-Undang Nomor : 24 Tahun 2005 tentang Standar Akuntasi
Pemerintah;
5. Undang-Undang Nomor : 17 Tahun 2007 tentang Rencana
Pembangunan Jangka Panjang Nasional Tahun 2005 2025;
6. Undang-Undang Nomor 26 Tahun 2007 tentang Penataan Ruang;
7. Peraturan Pemerintah Nomor : 25 Tahun 2000 tentang
Kewenangan Daerah;
A
-
3 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
8. Peraturan Pemerintah Nomor : 108 Tahun 2000 tentang Tata cara
Pertanggung jawaban Kepala Daerah;
9. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan
Keuangan Daerah;
10. Peraturan Pemerintah Nomor : 6 Tahun 2008 tentang Pedoman,
Evaluasi Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah;
11. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata
Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan
Rencana Pembangunan Daerah;
12. Instruksi Presiden Nomor : 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas
Kinerja Instansi Pemerintah;
13. Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor : 5 Tahun 2010
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah (RPJM)
Nasional Tahun 2010 2014;
14. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang
Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah sebagaimana diubah
dengan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 59 Tahun 2007;
15. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang
Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang
Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi
Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah;
16. Peraturan Daerah Provinsi Kepulauan Riau Nomor 2 Tahun 2009
tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Provinsi
Kepulauan Riau;
17. Peraturan Daerah Provinsi Kepulauan Riau Nomor 3 Tahun 2011
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
(RPJMD) Provinsi Kepulauan Riau 2011 - 2015;
18. Peraturan Daerah Kabupaten Natuna Nomor 8 Tahun 2011 tentang
Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah (RPJPD)
Kabupaten Natuna 2005-2025;
19. Peraturan Daerah Kabupaten Natuna Nomor 6 Tahun 2012
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
(RPJMD) Kabupaten Natuna 2011 2016;
-
4 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
20. Peraturan Daerah Kabupaten Natuna Nomor 39 tahun 2008,
tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja Dinas Daerah di
Lingkungan Pemerintah Kabupaten Natuna;
21. Keputusan Bupati Natuna Nomor : 9 Tahun 2011 tentang Susunan
Organisasi dan Tata Kerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten
Natuna;
Perencanaan Strategis Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
merupakan salah satu dokumen perencanaan yang tidak dapat terlepas
dari substansi dokumen-dokumen peraturan dan perencanaan yang
menjadi landasan dan acuan penyusunan.
Pembangunan perumahan dan permukiman dilandasi peraturan
perundangan yang bersumber dari adanya amanat UUD 1945 Bab XA
Hak Azazi Manusia : Setiap orang berhak hidup sejahtera lahir dan
batin, bertempat tinggal dan mendapatkan lingkungan hidup yang baik
dan sehat, serta memperoleh pelayanan kesehatan.
Amanat UUD 1945 tersebut secara hierarki dijabarkan dalam Undang-
Undang, Peraturan Pemerintah maupun Keputusan-keputusan yang
antara lain meliputi :
a. Penataan Bangunan dan Jasa Konstruksi :
i. UU RI No. 18 Tahun 1999 tentang Jasa Konstruksi;
ii. UU RI No. 28 Tahun 2002 tentang Bangunan Gedung;
iii. PP RI No. 28 Tahun 2000 tentang Usaha dan Peran
Masyarakat Konstruksi;
iv. PP No. 29 Tahun 2000 tentang Penyelenggaraan Jasa
Konstruksi;
v. PP No. 30 Tahun 2000 tentang Pembinaan Jasa Konstruksi;
vi. PERPRES No. 54 Tahun 2010 tentang Pengadaan
Barang/Jasa Pemerintah;
vii. KEPMEN PU No. 441 Tahun 1998 tentang Persyaratan Teknis
Bangunan Gedung;
-
5 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
viii. KEPMEN PU No. 11 Tahun 2000 tentang Ketentuan Teknis
Manajemen Penanggulangan Kebakaran di Perkotaan;
ix. KEPMEN PU No. 10 Tahun 2000 tentang Ketentuan Teknis
Pengamanan Bahaya Kebakaran Pada Bangunan Gedung dan
Lingkungan;
x. KEPMEN KIMPRASWIL No. 332 Tahun 2002 tentang
Pedoman Teknis Pembangunan Bangunan Gedung Negara;
xi. PERMENDAGRI No. 32 Tahun 2010 tentang pedoman
pemberian Izin Mendirikan Bangunan;
xii. Peraturan Daerah Kabupaten Natuna No. 5 Tahun 2007
tentang Izin Mendirikan Bangunan.
b. Perumahan, Permukiman, Penyehatan Lingkungan dan Air Bersih :
i. UU RI No. 16 Tahun 1985 tentang Rumah Susun;
ii. UU RI No. 4 Tahun 1992 tentang Perumahan dan Permukiman;
iii. UU RI No. 23 Tahun 1997 tentang Pengelolaan Lingkungan
Hidup;
iv. UU RI No. 7 Tahun 2004 tentang Sumber Daya Air;
v. PP No. 4 Tahun 1988 tentang Rumah Susun;
vi. PP No. 80 Tahun 1999 tentang Kawasan Siap Bangun
(KASIBA) dan Lingkungan Siap Bangun (LISIBA);
vii. PP No. 16 Tahun 2005 tentang Sistem Penyediaan Air Minum;
viii. Keptusan Presiden RI No. 63 Tahun 2003 tentang Badan
Kebijaksanaan dan Pengendalian Pembangunan Perumahan
dan Permukiman Nasional;
ix. Keputusan Mendagri No. 3 Tahun 1992 tentang Pedoman
Penyusunan Peraturan Daerah tentang Rumah Susun;
x. Keputusan Menpera No. 11 Tahun 1994 tentang Pedoman
Perikatan Jual Beli Satuan Rumah Susun;
xi. Keputusan Meneg Perkim No. 9 Tahun 1999 tentang Pedoman
Penyusunan Rencana Pembangunan dan Pengembangan
Perumahan Permukiman di Daerah (RP4D);
xii. Keputusan Meneg Perkim No. 10 Tahun 1999 tentang
Kebijakan dan Strtaegi Pembangunan Rumah Susun;
-
6 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
xiii. KEPMEN KIMPRASWIL No. 534 Tahun 2001 tentang
Pedoman dan Standar Pelayanan Minimal (SPM) Bidang
Penataan Ruang dan Perumahan Permukiman;
xiv. KEPMEN KIMPRASWIL No. 217 Tahun 2002 tentang
Kebijakan dan Strategi Nasional Perumahan dan Permukiman
(KSNPP);
xv. KEPMEN KIMPRASWIL No. 403 Tahun 2002 tentang
Pedoman Teknis Rumah Sederhana Sehat (RSH);
xvi. KEPMEN KIMPRASWIL No. 24 Tahun 2003 tentang Dukungan
Fasilitas Subsidi Perumahan;
xvii. PERMEN PU No. 294/PRT/M/2005 tentang Badan Pendukung
Pengembangan Sistem Penyediaan Air Minum.
c. Penataan Ruang :
i. UU RI No. 26 Tahun 2007 tentang Penataan Ruang;
ii. PP. No. 69 Tahun 1996 tentang Pelaksanaan Hak dan
Kewajiban serta Bentuk dan Tata Cara Peran Serta Masyarakat
dalam Penataan Ruang;
iii. PP. No. 47 Tahun 1997 tentang Rencana Tata Ruang Wilayah
Nasional;
iv. PP. No. 10 Tahun 2000 tentang Tingkat Ketelitian Peta
Penataan Ruang Wilayah;
v. PP. No. 16 Tahun 2004 tentang Penatagunaan Tanah;
vi. KEPMEN KIMPRASWIL No. 327/KPTS/M/2002 tentang
Penetapan Enam Pedoman Penyusunan RTRW Propinsi dan
Kabupaten/Kota;
Penyusunan Rencana Tata Ruang (RTRW) Provinsi Peninjauan kembali RTRW Provinsi Penyusunan RTRW Kabupaten Peninjauan kembali RTRW Kabupaten Penyusunan RTRW Kota Peninjauan Kembali RTRW Kota
vii. KEPMENDAGRI No. 134 tahun 1998 tentang Pedoman
Penyusunan Peraturan Daerah tentang Rencana Tata Ruang
-
7 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
Wilayah Propinsi Dati I (Propinsi) dan RTRW Kabupaten Dati II
(Kabupaten);
viii. PERMENDAGRI No. 2 Tahun 1987 tentang Pedoman
Penyusunan Rencana Kota;
ix. KEPMENDAGRI No. 84 Tahun 1992 tentang Petunjuk
Pelaksanaan Penyusunan Peraturan Daerah tentang Rencana
Kota;
x. SE Dirjen Penataan Ruang No. 05/SE/2003 tentang Pedoman
Penilaian Pemekaran Provinsi, Kabupaten, Kota;
xi. Draft Rancangan Peraturan Daerah Kabupaten Natuna tentang
Rencana Tata Ruang Wilayah (RTRW) Kabupaten Natuna.
1.3. Maksud dan Tujuan 1.3.1 Maksud
Penyusunan Renstra Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
tahun 2011 - 2016 dimaksudkan sebagai upaya untuk
mengarahkan semua unsur kekuatan dan faktor kunci-kunci
keberhasilan untuk mencapai tujuan dan sasaran dalam
mendukung tugas membantu Kepala Daerah dalam perumusan
kebijaksanaan teknik, pemberian perijinan, penyusunan
pedoman teknis, pelaksanaan pengendalian dan pembinaan
jalan dan jembatan, bidang peralatan dan perbekalan,
pengendalian dan pembinaan bidang cabang dinas dan unit
pelaksana teknis lingkup dinas, pengelolaan data dan penyajian
informasi bidang Pekerjaan Umum, pelaksanaan ketatausahaan
rumah tangga dinas, pelaksanaan tugas-tugas lain yang
diberikan oleh Kepala Daerah sesuai tugas pokok dan fungsinya.
1.3.2. Tujuan
Tujuan penyusunan Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum
Kabupaten Natuna :
1. Menterjemahkan visi, misi dan program pembangunan dalam
RPJMD Kabupaten Natuna secara nyata ke dalam visi, misi,
-
8 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
program dan kegiatan SKPD sesuai dengan tugas dan
fungsi.
2. Mewujudkan perencanaan dan penganggaran terpadu yang
berbasis hasil/kinerja.
3. Menciptakan mekanisme pelaksanaan program dan kegiatan
SKPD yang fokus, tidak tumpang tindih, dan terintegrasi.
4. Membangun sistem penilaian kinerja yang terukur,
transparan, dan akuntabel.
5. Menciptakan mekanisme pengendalian dan evaluasi
pelaksanaan pembangunan di bidang cipta karya, tata ruang
dan kebersihan yang efektif dan efisien.
1.4. Sistematika Penulisan
encana Strategis Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
tahun 2011 2016 secara garis besar disusun dengan
sistematika sebagai berikut :
Bab I Pendahuluan
Bab ini berisi latar belakang penyusunan Renstra, landasan
hukum penyusunan Renstra, maksud dan tujuan penyusunan
Renstra dan sistematika penulisan dokumen Renstra.
Bab II Gambaran Pelayanan,Tugas dan Fungsi
Memuat tugas, fungsi dan struktur organisasi Dinas Pekerjaan
Umum; sumber daya yang dimiliki oleh Dinas Pekerjaan
Umum, kinerja pelayanan sampai saat ini, tantangan dan
peluang pengembangan pelayanan Dinas Pekerjaan Umum.
Bab III Isu-Isu Strategis Berdasarkan Tugas dan Fungsi
Bab ini memuat identifikasi permasalahan berdasarkan tugas
dan fungsi pelayanan Dinas Pekerjaan Umum; telaahan visi,
misi dan program kepala daerah dan wakil kepala daerah;
telaahan renstra Kementerian PU dan telaahan Renstra Dinas
R
-
9 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
PEND
AHUL
UAN
BAB
1
PU Provinsi Kepulauan Riau, serta penentuan isu-isu strategis
di bidang penataan ruang, pemukiman dan pekerjaan umum.
Bab IV Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, Strategi dan Kebijakan
Bab ini berisi visi dan misi Dinas Pekerjaan Umum, tujuan dan
sasaran jangka menengah Dinas Pekerjaan Umum, serta
strategi dan kebijakan dalam menjabarkan sasaran jangka
menengah Dinas Pekerjaan Umum.
Bab V Rencana Program dan Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok
Sasaran dan Pendanaan Indikatif
Memuat rencana program dan kegiatan Dinas pekerjaan
Umum selama 5 (lima) tahun kedepan yang dilengkapi
dengan indikator kinerja, kelompok sasaran dan pendanaan
indikatif.
Bab VI Indikator Kinerja SKPD Yang Mengacu Pada Tujuan dan
Sasaran RPJMD
Bab ini memuat indikator kinerja Dinas pekerjaan Umum yang
terkait langsung atau mendukung pencapaian tujuan dan
sasaran RPJMD Kabupaten Natuna.
Bab VII Penutup
Berisi ringkasan singkat dari maksud dan tujuan penyusunan
dokumen Renstra SKPD, disertai dengan harapan bahwa
dokumen ini mampu menjadi pedoman pembangunan 5 (lima)
tahun kedepan oleh SKPD.
-
BBBAAABBB 222 GGGAAAMMMBBBAAARRRAAANNN PPPEEELLLAAAYYYAAANNNAAANNN,,,
TTTUUUGGGAAASSS DDDAAANNN FFFUUUNNNGGGSSSIII
-
10 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
2.1 Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi SKPD
inas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna mempunyai tugas
melaksanakan sebagian kewenangan desentralisasi, tugas
dekonsentrasi dan tugas pembantuan dibidang Pekerjaan Umum
sesuai dengan lingkup tugasnya.
Dalam melaksanakan tugas, Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten
Natuna mempunyai fungsi sebagai berikut :
a. Pengelolaan Kegiatan kesekretariatan, meliputi perencanaan dan
evaluasi, keuangan, umum dan kepegawaian;
b. Penyusunan program di bidang Pekerjaan Umum;
c. Perumusan kebijakan teknis, fasilitas, koordinasi serta pembinaan
teknis di bidang Sumber Daya Air;
d. Perumusan kebijakan teknis, fasilitas, koordinasi serta pembinaan
teknis dibidang Cipta Karya;
e. Perumusan kebijakan teknis, fasilitas, koordinasi serta pembinaan
teknis di bidang Jasa Konstruksi dan Pengujian;
f. Penyelenggaraan pengawasan dan pengendalian di bidang
Pekerjaan Umum;
g. Pelaksanaan tugas lain dibidang Pekerjaan Umum yang
diiserahkan oleh Bupati.
Untuk melaksanakan fungsi sebagaimana dimaksud diatas, Dinas
Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna mempunyai kewenangan sebagai
berikut :
a. Penataan Ruang
1. Penetapan, penyelenggaraan dan pengawasan rencana tata
ruang kabupaten;
2. Pemberian izin pemanfaatan ruang;
3. Pengawasan teknis terhadap pelaksanaan seluruh peraturan
perundang undangan;
4. Kerjasama antar kabupaten;
D
-
11 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
5. Penetapan dan pemungutan pajak dan retribusi disesuaikan
dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
6. Penyelenggaraan dalam penentuan dan perubahan fungsi
ruang kawasan / lahan dalam rangka penyusunan tata ruang.
b. Permukiman
1. Penyelenggaraan dan pengawasan pencadangan areal;
2. Pemberian izin penggunaan Daerah Milik Jalan (Damaja);
3. Pengaturan dan penyelenggaraan pembangunan perumahan
dan permukiman;
4. Pengaturan dan penyelenggaraan konservasi arsitektur
bangunan dan pelestarian kawasan bangunan bersejarah;
5. Perencanaan dan pembangunan pengelolaan fisik gedung dan
rumah tangga.
c. Pekerjaan Umum
1. Pengaturan, pengelolaan dan evaluasi perencanaan dan
pelaksanaan pembangunan fisik sarana dan prasarana;
2. Pengaturan dan pengelolaan pengujian bahan bangunan;
3. Pengaturan, pengelolaan kebersihan sampah;
4. Pengaturan dan pengelolaan drainase;
5. Pengaturan dan pengelolaan sanitasi;
6. Pengaturan dan pengelolaan pertamanan;
7. Pengaturan dan pengawasan sarana air minum;
8. Pengaturan dan pengawasa pasar;
9. Penyelenggaraan dan pengawasan penerangan jalan umum;
10. Pengaturan dan pengelolaan pemakaman;
11. Pengaturan dan pengelolaan pembangunan dan pemeliharaan
sarana dan prasarana jalan kabupaten;
12. Pengaturan dan pengelolaan pembangunan dan pemeliharaan
sarana dan prasarana jaringan irigasi;
13. Pengaturan dan pengelolaan pembangunan serta memelihara
sarana dan prasarana sumber air;
14. Pengaturan dan pengelolaan pembangunan serta memelihara
sarana dan prasarana daerah rawa, sungai dan danau;
-
12 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
15. Penyelenggaraan dan pengawasan sarana dan prasarana
kawasan pembangunan sistem manajemen konstruksi;
16. Penyelenggaraan dan pengawasan pengembangan konstruksi
bangunan sipil dan arsitektur;
17. Penyelenggaraan dan pengawasan sarana dan prasarana
pengairan serta pengembangannya;
18. Penyelenggaraan dan pengawasan sarana dan prasarana
bendungan besar serta pengembangannya;
19. Jembatan dan jalan beserta simpul-simpulnya serta
pengembangannya;
20. Penyelenggaraan dan pengawasan serta pengembangan
sarana dan prasarana jalan bebas hambatan yang dibangun
atas prakarsa daerah sendiri;
21. Pengaturan status, kelas dan fungsi jalan;
22. Penyelenggaraan dan pengawasan sumber daya air
permukaan non lintas Kabupaten;
23. Pemberian izin dan pengawasan pembangunan jalan bebas
hambatan non lintas Kabupaten yang dibangun atas prakarsa
daerah;
24. Pemberian izin dan pengawasan untuk mengadakan
perubahan dan atau pembongkaran bangunan-bangunan dan
saluran jaringan dan sarana dan prasarana permukiman dan
Prasarana Wilayah non lintas Kabupaten kecuali
pembongkaran bangunan bangunan yang mempunyai nilai
sejarah harus atas perserujuan Dewan Perwakilan Rakyat
Daerah;
25. Penetapan kebijakan untuk mendukung pembangunan bidang
permukiman dan Prasarana Wilayah daerah Kabupaten;
26. Penyelenggaraan dan pengawasan standar pelayanan minimal
dalam bidang permukiman dan Prasarana Wilayah yang wajib
dilaksanakan oleh Kabupaten;
27. Penyusunan rencana umum bidang permukiman dan
Prasarana Wilayah Kabupaten;
-
13 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
28. Penyelenggaraan perjanjian atau persetujuan internasional atas
nama daerah;
29. Perizinan bidang permukiman dan Prasarana Wilayah;
30. Penyelenggaraan kualifikasi usaha jasa rekayasa teknologi dan
jasa konsruksi;
31. Penyelenggaraan sistim permukiman dan Prasarana Wilayah;
32. Penyelenggaraan pendidikan dan latihan;
33. Pengawasan teknis terhadap pelaksanaan seluruh peraturan
perundang undangan dibidang Prasarana Wilayah;
34. Penyelenggaraan dan pengawasan kerjasama dibidang
Prasarana Wilayah.
Struktur Organisasi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Natuna Nomor : 9 Tahun
2011 tentang Susunan Organisai dan Tata Kerja Dinas Daerah di
Lingkungan Pemerintah Kabupaten Natuna, BAB VI Dinas Pekerjaan
Umum terdiri dari :
a. Kepala Dinas;
b. Sekretariat;
c. Bidang Bina Marga;
d. Bidang Sumber Daya Air;
e. Bidang Cipta Karya dan
f. Bidang Kebersihan dan Pertamanan.
Struktur organisasi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna dapat
dilihat pada Gambar 2.1.
-
14 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
GAM
BAR
2.1
BAG
AN S
TRU
KTU
R O
RG
ANIS
ASI D
AN T
ATA
KER
JA D
INAS
PEK
ERJA
AN U
MU
M K
ABU
PATE
N N
ATU
NA
-
15 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
2.1.1. Kepala Dinas Kepala Dinas mempunyai tugas :
a. Memimpin dan melaksanakan tugas dan fungsi Dinas
Pekerjaan Umum sebagaimana tersebut di atas;
b. Memimpin dan mengkoordinasikan seluruh kegiatan
perangkat staf dan pelaksanaan kegiatan Dinas Pekerjaan
Umum.
Kepala Dinas dalam melaksanakan tugasnya berada dibawah
dan bertanggungjawab kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah.
2.1.2. Sekretariat Sekretariat mempunyai tugas melaksanakan urusan penyusunan
rencana / program, urusan kepegawaian, perlengkapan, rumah
tangga, urusan umum dan urusan keuangan, memberikan
bantuan hukum serta memberikan pelayanan administratif
kepada seluruh satuan organisasi dalam lingkungan Dinas
Pekerjaan Umum.
Sekretariat dipimpin oleh seorang Sekretaris yang dalam
melaksanakan tugasnya berada dibawah dan bertanggungjawab
langsung kepada Kepala Dinas Pekerjaan Umum.
Untuk menyelenggarakan tugas tersebut, Sekretariat mempunyai
fungsi :
a. Merumuskan penyusunan rencana dan program Dinas;
b. Merumuskan urusan umum dan kepegawaian;
c. Merumuskan urusan perlengkapan dan rumah tangga;
d. Merumuskan urusan keuangan;
e. Memberikan pelayanan administratif kepada seluruh satuan
organisasi dalam lingkungan Dinas Pekerjaan Umum;
f. Memberikan pelayanan dan bantuan hukum.
-
16 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
Sekretariat membawahi :
a. Sub Bagian Penyusunan Program;
b. Sub Bagian Tata Usaha;
c. Sub Bagian Keuangan dan Perlengkapan.
Tiap-tiap sub bagian dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian
yang dalam melaksanakan tugasnya berada di bawah dan
bertanggung jawab langsung kepada Sekretaris.
2.1.2.1. Sub Bagian Penyusunan Program
Sub Bagian Penyusunan Program mempunyai tugas :
a. Melaksanakan penyusunan rencana jangka pendek,
menengah dan jangka panjang;
b. Melaksanakan koordinasi, sinkronisasi program,
pengembangan teknologi terapan;
c. Penyusunan manual, membuat visualisasi rencana
dan pelaksanaan program pembangunan;
d. Pengumpulan data, survey pemetaan;
e. Penyusunan data dasar dan GIS, penyelidikan dan
penelitian, studi kelayakan;
f. Menyusun rencana induk, mengelola sistem
informasi, LAN di lingkungan dinas;
g. Melaksanakan AMDAL pembangunan bidang
Pekerjaan Umum.
2.1.2.2. Sub Bagian Tata Usaha
Sub Bagian Tata Usaha mempunyai tugas :
a. Melaksanakan urusan surat menyurat;
b. Melaksanakan kearsipan;
c. Melaksanakan pengadaan perlengkapan
administrasi;
d. Melaksanakan pemeliharaan perlengkapan;
e. Melaksanakan rumah tangga;
-
17 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
f. Melaksanakan pengadaan dan bantuan hukum;
g. Melaksanakan pengelolaan administrasi
kepegawaian dan pembinaan kepegawaian.
2.1.2.3. Sub Bagian Keuangan dan Perlengkapan
Sub Bagian Keuangan dan Perlengkapan mempunyai
tugas :
a. Menyiapkan bahan perencanaan anggaran
pendapatan dan belanja;
b. Melaksanakan pembukuan keuangan;
c. Melaksanakan verifikasi;
d. Melaksanakan perbendaharaan keuangan;
e. Melaksanakan pelaporan dan pertanggungjawaban
keuangan Dinas Pekerjaan Umum.
2.1.3. Bidang Bina Marga Bidang Bina Marga mempunyai tugas penyusunan rencana
teknis, program, pembinaan dan bimbingan bidang bina marga,
pegelolaan perizinan, pemanfaatan jalan dan jembatan beserta
utilitasnya, penanggulangan kerusakan jalan dan jembatan
akibat bencana alam, pengumpulan data dan pelaporan bidang
Bina Marga.
Melaksanakan pengujian tanah, air dan bahan bangunan,
menyusun standarisasi harga satuan dasar dan pembuatan
manual, melaksanakan monitoring dan evaluasi kinerja jasa
konstruksi dan jasa konsultan dan memantau pelaksanaan
jamsostek dan melaksanakan sebagian tugas Dinas Pekerjaan
Umum di bidang peralatan dan pengujian.
Untuk melaksanakan tugasnya, Bidang Bina Marga mempunyai
fungsi :
-
18 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
a. Melaksanakan penyusunan rencana teknis dan program
Bidang Bina marga.
b. Melaksanakan pembinaan dan bimbingan teknis bidang jalan
dan jembatan.
c. Pelaksanaan pengelolaan perizinan pemanfaatan jalan dan
jembatan beserta utilitasnya.
d. Melaksanakan penanggulangan kerusakkan jalan dan
jembatan akibat bencana alam.
e. Melaksanakan pengumpulan data dan laporan di bidang
jalan dan jembatan.
f. Melaksanakan pengujian tanah, air dan bahan bangunan,
menyusun standart harga satuan dasar dan pembuatan
manual
g. Melaksanakan monitoring dan evaluasi kinerja jasa
konstruksi dan jasa konsultan.
h. Melaksanakan pemberian perizinan bidang jasa konstruksi.
i. Melaksanakan sebagian tugas Dinas Pekerjaan Umum di
bidang peralatan dan pengujian.
Bidang Bina Marga membawahi :
a. Seksi Pembangunan Jalan dan Jembatan
b. Seksi Pemeliharaan Jalan dan Jembatan
c. Seksi Jasa Konstruksi dan pengujian
2.1.4. Bidang Sumber Daya Air Bidang Sumber Daya Air mempunyai tugas penyusunan rencana
teknis, program, pembinaan dan bimbingan bidang Pengairan,
pengelolaan perizinan, pengawasan pemanfaatan sumber daya
air beserta utilitasnya, rekomendasi perizinan penambangan
bahan galian golongan C pada alur sungai, penangulangan
kerusakan prasarana pengairan akibat bencana alam, usaha
usaha pengendalian erosi di bidang teknik sipil, pengumpulan
data dan pelaporan.
-
19 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
Untuk melaksanakan tugasnya, Bidang Pengairan mempunyai
fungsi :
a. Melaksanakan penyusunan rencana teknis dan program
bidang pengairan;
b. Melaksanakan pembinaan dan bimbingan teknis bidang
pengairan;
c. Pelaksanaan pengelolaan perizinan bidang pengairan;
d. Melaksanakan rekomendasi perizinan penambangan bahan
galian C pada alur sungai;
e. Melaksanakan penanggulangan kerusakan prasarana bidang
pengairan akibat bencana alam;
f. Melaksanakan usaha usaha pengendalian erosi di bidang
teknik sipil;
g. Melaksanakan pengumpulan data dan laporan bidang
pegairan.
Bidang Pengairan membawahi :
a. Seksi Pembangunan Sarana dan Prasarana Sungai, Rawa,
Pantai, Danau dan irigasi
b. Seksi Pemeliharaan Sarana dan Prasarana Sungai, Rawa,
Pantai, Danau dan irigasi
2.1.5. Bidang Cipta Karya Bidang Cipta Karya mempunyai tugas menyusun, menetapkan
rencana penataan ruang dan rencana teknis bidang perumahan
dan permukiman, pengelolaan gedung gedung pemerintah dan
rumah dinas, perizinan pembangunan dan pegendalian
pelaksanaan pembangunan di bidang perumahan dan
permukiman, pengumpulan data dan laporan di bidang
perumahan dan permukiman.
-
20 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
Untuk melaksanakan tugasnya, Bidang Cipta karya mempunyai
fungsi :
a. Melaksanakan penyusunan dan penetapan rencana
penataan ruang dan rencana strategis Bidang Cipta Karya;
b. Melaksanakan pengelolaan gedung gedung pemerintah
dan rumah dinas;
c. Melaksanakan perizinan pembangunan dan pengendalian
pelaksanaan pembangunan di bidang Cipta Karya;
d. Melaksanakan pengumpulan data dan laporan Bidang Cipta
Karya.
Bidang Cipta Karya membawahi :
a. Seksi Perumahan, Pemukiman dan Tata Ruang
b. Seksi Teknik Penyehatan Lingkungan
2.1.6. Bidang Kebersihan dan Pertamanan Bidang Kebersihan dan Pertamanan mempunyai tugas
mengumpulkan bahan, koordinasi dan melaksanakan
perencanaan teknis, pengelolaan kebersihan, pertamanan,
penerangan jalan dan tempat umum.
Untuk melaksanakan tugasnya, Bidang Kebersihan dan
Pertamanan mempunyai fungsi :
a. Pengumpulan bahan dalam rangka perumusan kebijakan
teknis di bidang kebersihan, pertamanan dan penerangan
jalan umum.
b. Menyusun kegiatan di bidang kebersihan, pertamanan dan
penerangan jalan umum.
c. Pelaksanaan kebijakan teknis di bidang kebersihan,
pertamanan dan peneranngan jalan umum.
d. Pelaksanaan Pengelolaan pengaturan di bidang kebersihan,
pertamanan dan penerangan jalan umum.
-
21 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
e. Pembinaan dan bantuan teknis pengelolaan di bidang
kebersihan, pertamanan dan penerangan jalan umum.
f. Pelaksanaan bimbingan, pengawasan, pengendalian teknis
di bidang kebersihan, pertamanan dan penerangan jalan
umum.
g. Pelaksanaan perizinan di bidang kebersihan, pertamanan
dan penerangan jalan umum.
h. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan kegiatan di bidang
kebersihan, pertamanan dan penerangan jalan umum.
Bidang Kebersihan dan Pertamanan membawahi :
a. Seksi Kebersihan
b. Seksi Pertamanan
2.2 Sumber Daya SKPD
2.2.1 Sumber Daya Manusia Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna terdiri dari jabatan 1
kepala dinas (pejabat eselon II.b), 1 sekretaris (eselon III.a), 4
kepala bidang (eselon III.b), 9 kepala sub bagian dan seksi
(eselon IV.a). Personil keseluruhan sejumlah 89 orang, terdiri
dari PNS 55 orang (61,80%) dan honorer/PTT 34 orang
(38,20%). Berdasarkan jenis kelamin terdiri dari laki-laki 68 orang
(76,40%) dan perempuan 21 orang (23,60%). Berdasarkan
golongan ruang terdiri dari : Golongan I/a sejumlah 1 orang
(1,12%), golongan I/c sejumlah 1 orang (1,12%), golongan II/a 2
(2,25%), golongan II/b 18 (20,22%), golongan II/c 9 orang
(10,11%), golongan II/d 3 orang (3,37%), golongan III/a 6 orang
(6,74%), golongan III/b 6 orang (6,74%), golongan III/c 4 orang
(4,50%), golongan III/d 3 orang (3,37%), golongan IV/a 1 orang
(1,12%), golongan IV/c 1 orang (1,12) dan honorer/PTT 34 orang
(38,20%).
-
22 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
Daftar nominatif pegawai berdasarkan tingkat pendidikan dan
golongan ruang dapat dilihat pada Tabel II.1 dan grafik perbandingan pegawai berdasarkan tingkat pendidikan pada
Gambar 2.2. dan grafik perbandingan pegawai berdasarkan golongan ruang pada Gambar 2.3.
TABEL II.1 DAFTAR NOMINATIF PEGAWAI
BERDASARKAN TINGKAT PENDIDIKAN DAN GOLONGAN RUANG
Kualifikasi Pendidikan
Jumlah Personil Golongan/Ruang
Jumlah Personil
S2 3 Pembina Tk. I ( IV / c ) 1
D4/S1 30 Pembina ( IV / a ) 1
D3 9 Penata Tk. I ( III / d ) 3
D2 1 Penata ( III / c ) 4
D1 - Penata Muda Tk. I ( III / b ) 6
SLTA 44 Penata Muda ( III / a ) 6
SLTP 2 Pengatur Tk. I ( II / d ) 3
SD - Pengatur ( II / c ) 9
Pengatur Muda Tk. I ( II / b ) 18
Pengatur Muda ( II / a ) 2
Juru ( I / c ) 1
Juru Muda ( I / a ) 1
PTT 34 Jumlah 89 Jumlah 89
Sumber : Subbag Umum dan Kepegawaian (Desember, 2012)
-
23 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
38.20%
1.12% 1.12% 2.25%
20.22%
10.11%
3.37%6.74% 6.74% 4.50% 3.37%
1.12% 1.12%
0%5%
10%15%20%25%30%35%40%
PTT I/a I/c II/a II/b II/c II/d III/a III/b III/c III/d IV/a IV/c
GAMBAR 2.2.
GRAFIK PERBANDINGAN PEGAWAI BERDASARKAN GOLONGAN RUANG
2.24% 1.18%
49.43%
0.00% 1.12%
10.11%
33.70%
3.37%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
SD SLTP SLTA D1 D2 D3 D4/S1 S2
GAMBAR 2.3.
GRAFIK PERBANDINGAN PEGAWAI BERDASARKAN TINGKAT PENDIDIKAN
-
24 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
2.2.2. Sarana dan Prasarana Dalam melaksanakan tugas Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten
Natuna didukung sarana dan prasarana sebagaimana Tabel II.2. berikut :
TABEL II.2
DAFTAR SARANA DAN PRASARANA PERKANTORAN DINAS PEKERJAAN UMUM
No. Jenis Sarana dan Prasarana Jumlah
1 Dump Truck 2 Buah
2 Alat Labor (MBT) 4 Unit
3 Kendaraan roda empat (Mini Bus) 1 Buah
4 Kendaraan roda empat (Pick Up Double Cabine) 1 Buah
5 Kendaraan roda empat (Pick Up) 1 Buah
6 Kendaraan roda dua 4 Buah
7 Komputer PC 26 Unit
18 Laptop/Desktop 7 Buah
19 Printer 27 Buah
10 Penghancur Kertas 3 Buah
11 AC 9 Unit
12 Proyektor 1 Unit
13 Almari kayu 35 Buah
14 Filling cabinet 21 Buah
15 Meja 82 Buah
16 Kursi 77 Buah Sumber : Subbag Umum dan Kepegawaian (Desember, 2011)
-
25 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
2.3 Kinerja Pelayanan 2.3.1. Pelayanan Pembangunan Infrastruktur Pendidikan
Di bidang Pendidikan, peran Dinas Pekerjaan Umum adalah
sebagai instansi teknis pelaksana yang mendukung Program
Pendidikan Anak Usia Dini, Program Wajib Belajar Pendidikan
Dasar Sembilan Tahun, Program Pendidikan Menengah serta
Program Pembinaan Pendidikan Tinggi.
Pelayanan infrastruktur pendidikan yang ditangani Dinas
Pekerjaan Umum meliputi pembangunan dan rehabilitasi
gedung, seperti Pembangunan Gedung Sekolah serta pekerjaan
fisik yang menunjang lainnya, seperti Pembangunan Taman,
Lapangan Upacara serta Fasilitas Parkir, dan Pembangunan
Asrama Mahasiswa.
2.3.2. Pelayanan Bidang Pekerjaan Umum Di bidang Pekerjaan Umum, mencakup tugas yang telah
disebutkan pada uraian tugas dan fungsi Dinas Pekerjaan Umum
di atas, antara lain meliputi :
a. Pelayanan Administrasi Perkantoran, merupakan kegiatan
rutin intern Dinas Pekerjaan Umum yang berhubungan
langsung dengan aktifitas serta peningkatan mutu kualitas
aparatur pemerintahan di lingkungan Dinas Pekerjaan
Umum. Mencakup penyediaan sarana dan prasarana
penunjang perkantoran;
b. Pelayanan Pembangunan Infrastruktur, merupakan
pelayanan Dinas Pekerjaan Umum yang berkenaan dengan
pelayanan kepada masyarakat untuk mewujudkan
pembangunan yang efektif dan efisien. Mencakup pelayanan
pembangunan gedung dan sarana penunjangnya,
pembangunan jalan dan jembatan, pembangunan jaringan
irigasi dan drainase perkotaan, pelayanan cakupan air
baersih serta pengolahan sampah dan limbah, pelayanan
-
26 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
pembinaan kepada pihak ketiga (konsultan dan kontraktor
pelaksana pekerjaan);
c. Pelayanan sosial masyarakat, merupakan pelayanan Dinas
Pekerjaan Umum yang menyelenggarakan pembangunan di
bidang peningkatan fasilitas keagamaan.
Selain kinerja pelayanan yang telah dijelaskan di bagian awal,
kinerja Dinas Pekerjaan Umum juga terlihat dari realisasi
pendanaannya (Belanja Langsung). Adapun anggaran dan
realisasi pendanaan ditampilkan pada Tabel II.3. dan grafik Perbandingan anggaran dan realisasi pendanaan pada Gambar 2.4.
TABEL II.3 ANGGARAN DAN REALISASI PENDANAAN
DINAS PEKERJAAN UMUM
No Program
Realisasi Pendanaan
Target Realisasi Capaian
(Rp.) (Rp.) (%) (1) (2) (3) (4) (5)
2006 1 Peningkatan Kualitas Aparatur
Pemerintah 340,422,500 340,422,500 100.00%
2 Peningkatan Jalan dan Jembatan 39,862,425,448 39,170,451,248 98.26% 3 Perbaikan Lingkungan Permukiman 10,478,429,015 10,279,934,015 98.11% 4 Peningkatan dan Pengamanan Daerah
Sungai, Danau dan Pantai 920,000,000 920,000,000 100.00%
5 Peningkatan dan pemeliharaan sarana
dan prasarana aparatur pemerintah 7,953,429,300 7,693,165,300 96.73%
59,554,706,263 58,403,973,063 98.07%
-
27 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
No Program Realisasi Pendanaan
Target Realisasi Capaian (Rp.) (Rp.) (%)
(1) (2) (3) (4) (5) 2007 1 Pelayanan Administrasi Perkantoran 1,712,231,000 1,581,291,000 92.35% 2 Peningkatan Sarana dan Prasarana
Aparatur 35,818,787,763 23,196,624,748 64.76%
3 Peningkatan Disiplin Aparatur 89,680,000 89,326,000 99.61% 4 Peningkatan Kapasitas Sumber Daya
Aparatur 87,600,000 87,600,000 100.00%
5 Pembangunan Jalan dan Jembatan 189,021,001,554 64,949,397,620 34.36% 6 Pembanguna Saluran Drainase/
Gorong-gorong 3,349,956,000 2,506,741,000 74.83%
7 Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air
Minum 7,995,797,311 3,769,743,080 47.15%
8 Program Pengendalian Banjir 4,967,950,980 4,052,774,000 81.58% 9 Pengembangan Wilayah Strategis dan
Cepat Tumbuh 7,111,602,000 7,032,932,000 98.89%
10 Pembangunan Infrastruktur Perdesaan 21,807,854,300 19,495,280,800 89.40%
11 Pengembangan Otonomi Daerah 8,290,000,000 7,407,999,260 89.36%
12 Pelayanan dan Rehabilitasi Kesejahteraan Sosial
226,677,925,250 217,241,259,066 95.84%
13 Pembinaan Panti Asuhan / Panti Jompo 4,265,364,000 4,142,152,000 97.11%
14 Peningkatan Pembangunan Sarana dan Prasarana Olahraga
3,161,770,000 1,862,961,100 58.92%
514,357,520,158 357,416,081,674 69.49% 2008 1 Pelayanan Administrasi Perkantoran 1,708,000,000 1,676,790,000 98.17% 2 Peningkatan Sarana dan Prasarana
Aparatur 14,691,241,148 12,484,327,667 84.98%
3 Pembangunan Jalan dan Jembatan 88,202,369,160 80,348,620,660 91.10%
-
28 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
No Program Realisasi Pendanaan
Target Realisasi Capaian (Rp.) (Rp.) (%)
(1) (2) (3) (4) (5)
4 Pembanguna Saluran Drainase/
Gorong-gorong 1,548,688,600 1,538,188,600 99.32%
5 Rehabilitasi / Pemeliharaan Jalan dan
Jembatan 1,016,490,000 1,011,655,000 99.52%
6 Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air
Minum 10,603,435,320 8,087,762,621 76.27%
7 Program Pengendalian Banjir 3,161,940,200 2,970,909,200 93.96% 8 Pembangunan Infrastruktur Perdesaan 3,086,631,550 3,016,730,300 97.74% 9 Pengembangan Otonomi Daerah 9,385,000,000 9,038,937,000 96.31%
10 Pelayanan dan Rehabilitasi Kesejahteraan Sosial
215,269,872,807 152,363,018,277 70.78%
11 Peningkatan Sarana dan Prasarana
Olahraga 3,558,236,900 1,818,507,400 51.11%
352,231,905,685 274,355,446,725 77.89% 2009 1 Pelayanan Administrasi Perkantoran 2,179,433,000 2,166,416,600 99.40% 2 Peningkatan Sarana dan Prasarana
Aparatur 31,439,879,180 9,178,493,280 29.19%
3 Peningkatan Disiplin Aparatur 66,550,000 65,955,000 99.11% 4 Peningkatan Kapasitas Sumber Daya
Aparatur 200,000,000 198,500,000 99.25%
5 Pengembangan Otonomi Daerah 10,217,000,000 10,066,976,000 98.53% 6 Pendidikan Anak Usia Dini 1,027,941,000 84,415,000 8.21% 7 Wajib Belajar Pendidikan Dasar
Sembilan Tahun 11,577,054,750 4,098,346,600 35.40%
-
29 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
No Program Realisasi Pendanaan
Target Realisasi Capaian (Rp.) (Rp.) (%)
(1) (2) (3) (4) (5)
8 Pendidikan Menengah 6,758,961,000 1,175,815,000 17.40% 9 Pembangunan Jalan dan Jembatan 63,118,273,950 49,558,239,698 78.52%
10 Perencanaan Jalan dan Jembatan 592,430,000 590,870,000 99.74%
11 Rehabilitasi/Pemeliharaan Jalan dan Jembatan
592,430,000 590,870,000 99.74%
12 Pembangunan Infrastruktur Perdesaan 2,420,581,250 2,087,951,800 86.26%
13 Pengembangan, Pengelolaan dan Konservasi Sungai, Danau dan Sumber Daya Air Lainya
761,400,000 712,820,000 93.62%
14 Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air
Minum dan Air Limbah 2,591,377,699 2,130,261,569 82.21%
15 Pengendalian Banjir 4,374,217,000 4,214,689,000 96.35%
16 Pembangunan Saluran Drainase/ gorong-gorong
2,942,855,000 513,422,860 17.45%
17 Pelayanan dan Rehabilitasi
Kesejahteraan Sosial 96,431,338,655 65,143,681,808 67.55%
18 Peningkatan Sarana dan Prasarana
Olah Raga 1,838,699,500 1,821,333,500 99.06%
239,130,421,984 154,399,057,715 64.57% 2010 1 Pendidikan Anak Usia Dini 1,150,976,000 1,129,281,000 98.12% 2 Wajib Belajar Pendidikan Dasar
Sembilan Tahun 10,143,201,890 8,177,513,800 80.62%
3 Pendidikan Menengah 9,868,397,000 6,933,248,500 70.26% 4 Pelayanan Administrasi Perkantoran 2,634,200,000 2,586,715,550 98.20%
-
30 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
No Program Realisasi Pendanaan
Target Realisasi Capaian (Rp.) (Rp.) (%)
(1) (2) (3) (4) (5)
5 Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
30,845,467,000 22,732,596,944 73.70%
6 Peningkatan Kapasitas Sumber Daya
Aparatur 524,782,000 437,907,750 83.45%
7 Peningkatan Pengembangan Sistem
Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
49,695,000 48,695,000 97.99%
8 Pembangunan Jalan dan Jembatan 63,790,421,490 46,260,987,796 72.52% 9 Pembangunan Saluran Drainase/
gorong-gorong 5,480,814,500 4,812,051,750 87.80%
10 Rehabilitasi/Pemeliharaan Jalan dan
Jembatan 3,305,893,375 3,233,064,875 97.80%
11 Program Pengembangan Dan
Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa Dan Jaringan Pengairan Lainnya
1,609,945,500 933,753,000 58.00%
12 Pengembangan, Pengelolaan dan
Konservasi Sungai, Danau dan Sumber Daya Air Lainya
6,309,418,200 6,069,339,625 96.19%
13 Pengendalian Banjir 2,775,610,000 2,760,110,450 99.44%
14 Pembangunan Infrastruktur Perdesaan 5,655,075,000 5,136,700,000 90.83%
15 Pengembangan Otonomi Daerah 4,998,577,125 4,329,777,282 86.62%
16 Program Lingkungan Sehat Perumahan 200,600,000 186,300,000 92.87%
17 Pelayanan dan Rehabilitasi Kesejahteraan Sosial
27,316,065,000 27,039,015,000 98.99%
18 Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air
Minum dan Air Limbah 224,945,000 58,195,000 25.87%
19 Program Pengembangan Wilayah
Strategis Dan Cepat Tumbuh 2,900,241,250 714,218,350 24.63%
20 Program Pengembangan Kinerja
Pengelolaan Persampahan 1,324,348,000 401,903,000 30.35%
181,108,673,330 143,981,374,672 79.50%
-
31 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
59.5
5458
.403
98.07
514.
357
357.4
1669
.49
352.
231
274.3
5577
.89
239.
130
154.3
9964
.57 181
.108
143.9
8179
.50
050
100150200250300350400450500550
2006 2007 2008 2009 2010
Target (Rp. Miliar) Realisasi (Rp. Miliar) Capaian (%)
GAMBAR 2.4.
GRAFIK PERBANDINGAN ANGGARAN DAN REALISASI PENDANAAN
Seperti terlihat pada gambar 2.4. anggaran dan realisasi
pendanaan dari tahun 2006 mengalami peningkatan drastis dari
Rp. 59.554 miliar menjadi 514.357 miliar pada tahun 2007, untuk
tahun berikutnya 2008 hingga 2010 mengalami penurunan.
Sedangkan untuk realisasi dan capaian dipengaruhi oleh
beberapa faktor, sebagai berikut :
1. Perubahan kebijakan anggaran daerah yang menyebabkan
adanya perubahan pembiayaan terhadap paket paket yang
sedang dilaksanakan dan penundaan pelaksanaan paket
baru.
2. Adanya perubahan kebijakan anggaran daerah, sehingga
pekerjaan dilaksanakan dengan kontrak tahun jamak.
3. Adanya perubahan angaran di APBD-P, sehingga
pelaksanaan kegiatan hanya sampai tahap perencanaan.
4. Pekerjaan fisik tidak dilaksanakan karena adanya pemekaran
wilayah, lokasi pekerjaan berada di Kab. Kepulauan Anambas
(2008 2009).
-
32 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
5. Pekerjaan fisik tidak dapat dilaksanakan karena waktu
pelaksanaan yang tidak mencukupi, akan dilaksanakan pada
tahun anggaran berikutnya.
2.4. Tantangan Dan Peluang Pengembangan Pelayanan 2.4.1. Tantangan Pengembangan Pelayanan
Tantangan yang dihadapi dalam pengembangan pelayanan
Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna, meliputi:
a. Kondisi geografis Kabupaten Natuna yang yang merupakan
daerah kepualauan dan lekuk muka bumi yang sebaian
besar tidak rata namun berbukit bukit;
b. Kuantitas gedung perkantoran dan sarana pemerintahan
lainnya yang masih minim. Dengan keterbatasan anggaran
APBD dituntut untuk melakukan pembangunan dan
peremajaan bangunan gedung pemerintah dan bangunan
gedung negara lainnya melalui usulan dana APBN dan
APBD Provinsi;
c. Cakupan layanan air bersih belum maksimal, dikarenakan
kurangnya sarana dan prasarana air bersih;
d. Pertambahan penduduk dan perubahan pola konsumsi
masyarakat menimbulkan bertambahnya volume, jenis, dan
karakteristik sampah yang semakin beragam. Hal ini
diperlukan pengelolaan sampah yang berwawasan
lingkungan dengan paradigma baru sebagaimana
diamanatkan Undang undang nomor 18 Tahun 2008
tentang Pengelolaan Sampah;
e. Guna mengurangi dampak pemanasan global serta
mempertahankan dan meningkatkan kualitas lingkungan
hidup, maka diperlukan pemeliharaan dan penataan ruang
terbuka hijau lebih optimal agar tercipta lingkungan yang
indah, teduh dan nyaman.
-
33 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
GAMB
ARAN
PEL
AYAN
AN, T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
2
2.4.2. Peluang Pengembangan Pelayanan SKPD Peluang yang dapat diupayakan dan dimanfaatkan untuk
pengembangan pelayanan Dinas Pekerjaan Umum, meliputi:
a. Tuntutan masyarakat akan pelayanan prima terhadap
pelayanan publik mendorong untuk meningkatkan
profesionalisme aparatur dan melakukan inovasi pelayanan;
b. Kebutuhan dasar dibidang perumahan dan permukiman bagi
masyarakat selalu meningkat;
c. Akan ditetapkannya Rencana Tata Ruang Wilayah (RTRW)
Kabupaten Natuna sebagai acuan/pedoman dalam
perencanaan dan pembangunan daerah;
d. Pengelolaan sampah yang baik dan berwawasan lingkungan
telah diamanatkan pada Undang undang Nomor 18 Tahun
2008 tentang pengelolaan sampah dan Permendagri nomor
33 tahun 2010 tentang Pedoman Pengelolaan Sampah;
e. Masyarakat sangat mendambakan terhadap lingkungan kota
yang bersih, sehat aman dan nyaman, sehingga pengelolaan
sampah harus mendapat perhatian dan penanganan yang
optimal; dan
f. Meningkatnya efek pemanasan global memerlukan adanya
suatu konsep daerah terbuka hijau, sehingga pembangunan
sektor pertamanan masih diperlukan.
-
BBBAAABBB 333 IIISSSUUU IIISSSUUU SSSTTTRRRAAATTTEEEGGGIIISSS
BBBEEERRRDDDAAASSSAAARRRKKKAAANNN TTTUUUGGGAAASSS DDDAAANNN FFFUUUNNNGGGSSSIII
-
34 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
3.1. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi Pelayanan SKPD
ermasalahan umum yang dihadapi oleh Dinas Pekerjaan Umum
antara lain :
1. Jumlah Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkompeten di bidang
keteknikan / teknis masih kurang.
2. Prasarana dan sarana penunjang kegiatan perkantoran masih perlu
untuk ditingkatkan.
3. Masalah anggaran untuk kemajuan pembangunan masih perlu
untuk ditelaah untuk mengakomodir pembangunan infrastruktur.
3.1.1. Permasalahan Bidang Bina Marga Beberapa permasalahan yang terkait dengan bidang bina marga,
sebagai berikut:
a. Data base jalan belum ada, sehingga sulit untuk
menginventarisasi keadaan eksisting jalan yang telah
dibangun.
b. Kondisi geografis daerah menyulitkan akses masyarakat
menuju tempat pelayanan umum, sehingga pembangunan
sarana dan prasarana jalan masih perlu untuk ditingkatkan.
c. Belum tersedianya Laboratorium dan Gudang Workshop
yang menunjang pekerjaan Pengujian
d. Belum tersedia alat alat berat yang berguna untuk
memperlancar kegiatan pembangunan infrastruktur.
3.1.2. Permasalahan Bidang Sumber Daya Air
Beberapa permasalahan yang terkait dengan bidang sumber
daya air, sebagai berikut:
a. Masih banyak daerah aliran sungai (DAS) yang belum
terinventarisasi sehingga menyulitkan pengembangan
fasilitas pengairan.
b. Penataan drainase perkotaan masih rendah.
P
-
35 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
c. Kondisi geografis sebagian besar di kecamatan merupakan
daerah pantai sehingga masih perlu dibangun sarana dan
prasarana pengaman pantai.
3.1.3. Permasalahan Bidang Cipta Karya
Beberapa permasalahan yang terkait dengan bidang cipta karya,
sebagai berikut:
a. Menurunnya kualitas lingkungan perumahan dan
permukiman yang disebabkan belum memadainya sarana
dan prasarana dasar lingkungan permukiman dan lemahnya
pengawasan dan pengendalian alih fungsi lahan untuk
permukiman.
b. Pengelolaan air bersih untuk memenuhi kebutuhan rumah
tangga di pedesaan banyak mengalami hambatan
dikarenakan sumber yang ada berada jauh dari lokasi
permukiman.
c. Rendahnya peningkatan pelayanan air bersih di perkotaan
dan perdesaan khususnya untuk penduduk miskin.
d. Masih adanya konflik kepentingan dalam pemanfaatan
sumber air baku. Hal ini disebabkan adanya kepentingan
peruntukan sumber air tersebut untuk non air bersih maupun
karena kendala batas administratif wilayah.
e. Pelayanan air bersih non perpipaan belum teridentifikasi
secara kuantitatif maupun kualitatif berdasarkan kondisi air
yang dikonsumsi.
f. Masih lemahnya kepastian hukum dan koordinasi dalam
pemanfaatan ruang.
g. Masih rendahnya partisipasi masyarakat dalam penataan
ruang. Hal ini disebabkan tidak tersampaikannya informasi
tentang peraturan penataan ruang dan kurangnya kesadaran
masyarakat dalam mematuhi penetapan pemanfaatan ruang.
-
36 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
3.1.4. Permasalahan Bidang Kebersihan dan Pertamanan Beberapa permasalahan yang terkait dengan bidang kebersihan
dan pertamanan, sebagai berikut :
a. Masih kurangnya sarana dan prasarana kebersihan
dibandingkan dengan pertambahan timbulan sampah.
b. Masih banyaknya lahan di kawasan perkotaan yang belum
dimanfaatkan secara optimal untuk ruang terbuka hijau
(RTH).
3.2. Telaahan Visi, Misi dan Program Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah
enyusunan Rencana Strategis SKPD sangat dipengaruhi dan
merupakan penjabaran yang lebih detail dari perencanaan
pembangunan daerah Kabupaten Natuna sehingga semua langkah-
langkah yang disusun dalam Renstra Dinas Pekerjaan Umum sejalan
dengan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD)
Kabupaten Natuna Tahun 2011 2016.
Visi Kabupaten Natuna: MENUJU NATUNA YANG SEJAHTERA, MERATA DAN SEIMBANG
Misi Kabupaten Natuna: Sesuai dengan visi Menuju Natuna Yang Sejahtera, Merata dan
Seimbang, maka ditetapkan misi pembangunan Kabupaten Natuna
2011 2016 sebagai upaya yang ditempuh dalam mewujudkan visi,
sebagaimana berikut :
Misi 1 :
Misi 2 :
Misi 3 :
Misi 4 :
Meletakkan dasar dasar pembangunan yang selaras
dengan struktur dan pola ruang
Memeratakan infrastruktur dasar
Meningkatkan kualitas sumber daya manusia
Mengembangkan, meningkatkan dan memanfaatkan
P
-
37 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
Misi 5 :
potensi unggulan sumber daya alam
Meningkatkan profesionalisme pemerintah
Telaahan terhadap visi, misi dan program Kepala Daerah dan Wakil
Kepala Daerah memberikan gambaran peran serta dan keterlibatan
langsung Dinas Pekerjaan Umum. Hal ini ditunjukkan melalui:
1. Pernyataan misi ke 1 : Meletakkan dasar dasar pembangunan
yang selaras dengan struktur dan pola ruang.
Pada misi ini terlihat peran serta Dinas Pekerjaan Umum dalam
rangka meningkatkan pemanfaatan ruang untuk pembangunan
demi terciptanya aktifitas pembangunan yang sesuai dengan
potensi dan karakteristik wilayah.
2. Pernyataan misi ke 2 : Memeratakan infrastruktur dasar.
Pada misi ini terlihat jelas peran serta Dinas Pekerjaan Umum
dalam memberikan pelayanan berupa pembangunan, pemeliharaan
dan pengendalian infrastruktur di bidang pekerjaan umum dengan
meningkatkan kualitas dan kuantitas infrastruktur demi terwujudnya
infrastruktur transportasi, listrik, komunikasi dan air menuju
pemukiman dan pusat ekonomi.
3. Pernyataan misi ke 3 : Meningkatkan kualitas sumber daya
manusia.
Pada misi ke 3 ini, Dinas Pekerjaan Umum berperan dalam
penyediaan sarana pendidikan berupa pembangunan sarana
pendidikan beserta fasilitas pendukungnya.
3.3. Telaahan Renstra Kementerian/Lembaga dan Renstra Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Kepulauan Riau 3.3.1. Renstra Kementerian Pekerjaan Umum
Pembangunan infrastruktur pekerjaan umum diselenggarakan
dalam rangka mencapai visi jangka panjang :
TERSEDIANYA INFRASTRUKTUR PEKERJAAN UMUM DAN PERMUKIMAN YANG ANDAL UNTUK MENDUKUNG INDONESIA SEJAHTERA 2025.
-
38 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
Visi tersebut merupakan sebuah gambaran yang akan
diwujudkan oleh Kementerian Pekerjaan Umum pada tahun
2025, dimana infrastruktur pekerjaan umum dan pemukiman
yang terbangun telah memenuhi kualifikasi teknis sesuai
perkembangan dan kemajuan teknologi serta beroperasi secara
optimal seiring dengan tuntutan kualitas kehidupan masyarakat.
Makna dari infrastruktur bidang pekerjaan umu dan pemukiman
yang andal merupakan perwujudan dari tingkat ketersediaan dan
pelayanan bidang pekerjaan umum dan pemukiman yang
penjabarannya:
a. Kondisi dan fungsi sarana dan prasarana sumber daya air
yang dapat memberikan pelayanan yang mendukung
terwujudnya kemanfaatan sunber daya air yang
berkelanjutan.
b. Pelayanan jalan yang memenuhi standar pelayanan
minimum yang mencakup aspek aksessibiltas ( kemudahan
pencapaian ), mobilitas, kondisi jalan, keselamatan dan
kecepatan tempuh rata - rata.
c. Pelayanan air minum yang memenuhi syarat kualitas,
kuantitas, dan kontinuitas yaitu penyediaan air minum yang
memenuhi standar baku mutu dan keshatan manusia dan
dalam jumlah yang memadai serta jaminan pengaliran 24 (
dua puluh empat ) jam sehari.
d. Pelayanan prasarana dan sarana sanitasi yangterpadu dan
menggunakan metode yang ramah lingkungan serta sesuai
standar teknis.
e. Bangunan gedung yang memenuhi persyaratan
keselamatan, kesehatan, kenyamanan dan kemudahan.
f. Penyusunan program dan pelaksanaan pembangunan
semua infrastruktur Pekerjaan Umum dan pemukiman yang
andal tersebut berbasis penataan ruang, dan
-
39 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
g. Jasa konstruksi nasional yag berdaya saing dan mampu
menyelenggarakan pekerjaan konstruksi yang lebih efektif
dan efisien.
Untuk mencapai visi tersebut, maka Misi Kementerian Pekerjaan
Umum tahun 2010 2014, yaitu :
a. Mewujudkan penataan ruang sebagai acuan matra spasial
dari pembanguan nasional dan daerah serta keterpaduan
pembangunan infrastruktur pekerjaan umum dan pemukiman
berbasis penataan ruang dalam rangka pembangunan
berkelanjutan.
b. Menyelenggarakan pengelolaan SDA secara efektif dan
optimal untuk meningkatkan kelestarian fungsi dan
keberlanjutan pemanfaatan SDA serta mengurangi resiko
daya rusak air.
c. Meningkatkan aksessibilitas dan mobilitas wilayah dalam
mendukung pertumbuhan ekonomi dan meningkatkan
kesejahteraan masyarakat dengan penyediaan jaringan jalan
yang andal, terpadu dan berkelanjutan.
d. Meningkatkan kualitas lingkungan pemukiman yang layak
huni dan produkitf melalui pembinaan dan fasilitasi
pengembangan infrastruktur pemukiman yang terpadu, andal
dan berkelanjutan.
e. Menyelenggarakan industri konstruksi yang kompetitif
dengan jaminan adanya keterpaduan pengelolaan sektor
konstruksi, proses penyelenggaraan konstruksi yang baik
dan menjadikan pelaku sektor konstruksi tumbuh dan
berkembang.
f. Menyenggarakan Penelitian dan Pengembangan serta
Penerapan : IPTEK, norma, standar, pedoman, manual
dan/atau kriteria pendukung infrastruktur PU dan
pemukiman.
-
40 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
g. Menyelenggarakan dukungan manajemen fungsional dan
sumber daya yang akuntabel dan kompeten, terintegrasi
serta inovatif dengan menerapkan prinsip prinsip good
governance.
h. Meminimalkan penyimpangan dan praktik praktik KKN dan
lingkungan Kementerian PU dengan meningkatkan kualitas
pemeriksaan dan pengawasan professional.
3.3.2. Renstra Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Kepulauan Riau Visi pembangunan yang menjadi acuan Dinas Pekerjaan Umum
Provinsi Kepulauan Riau adalah:
Tersedianya Infrastruktur Bidang Pekerjaan Umum yang handal, bermanfaat, berkelanjutan untuk mendukung terwujudnya masyarakat Kepulauan Riau yang lebih sejahtera
Untuk mencapai Visi tersebut, maka Misi Dinas Pekerjaan Umum
Provinsi Kepulauan Riau, yaitu :
a. Mewujudkan Pelayanan Prima, baik untuk Internal
Organisasi maupun Pelayanan kepada Publik.
b. Menerapkan organisasi yang efisien, tata laksana yang
efektif dan terpadu dengan prinsip Good Governance serta
mengembangkan SDM yang profesional.
c. Mewujudkan pembangunan sarana dan prasarana pusat
pemerintahan Provinsi Kepulauan Riau.
d. Mewujudkan pelayanan jaringan transportasi darat yang
terbaik.
e. Mewujudkan manajemen pengelolaan Sumber Daya Air
yang bermanfaat bagi kehidupan masyarakat.
f. Mewujudkan penataan kawasan yang berwawasan
lingkungan.
-
41 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
g. Mendorong berkembangnya Industri Konstruksi yang
kompetitif.
Sasaran yang ingin dicapai Dinas Pekerjaan Umum Provinsi
Kepulauan Riau antara lain :
a. Meningkatnya pelayanan internal organisasi maupun
pelayanan kepada publik.
b. Tersedianya Sistem Pengambilan Keputusan yang efektif
dan efisien dengan dukungan SDM yang handal.
c. Tersedianya sarana dan prasarana perkantoran Pemerintah
Provinsi Kepulauan Riau.
d. Meningkatnya daya dukung dan kualitas pelayanan
prasarana jalan dan jembatan.
e. Tercapainya pola pengelolaan Sumber Daya Air yang
terpadu dan berkelanjutan.
f. Tertatanya kawasan yang berwawasan lingkungan.
g. Menumbuhkan sikap profesionalisme dan mendorong
keterlibatan Dunia Usaha dalam penyediaan prasarana jalan.
Adapun Tujuan yang ingin dicapai Dinas Pekerjaan Umum
Provinsi Kepulauan Riau, yaitu :
a. Memberikan pelayanan yang profesional baik untuk internal
organisasi maupun pelayanan kepada publik.
b. Menyediakan Sistem Pengambilan Keputusan yang efektif
dan efisien dengan dukungan Sumber Daya Manusia yang
handal.
c. Menyediakan sarana dan prasarana perkantoran pemerintah
Provinsi Kepulauan Riau.
d. Membangun daya dukung dan kualitas pelayanan dan
sarana prasarana jalan dan jembatan.
e. Meningkatkan manajemen pengelolaan Sumber Daya Air
yang terpadu dan berkualitas.
-
42 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
f. Meningkatkan kualitas kawasan Perkotaan, Pedesaan, dan
Kawasan Khusus.
g. Meningkatkan partisipasi aktif pengusaha jasa konstruksi
dalam penyelenggaraan pelayanan prasarana jalan.
Uraian di atas tidak jauh berbeda dengan prinsip-prinsip yang
perlu diperhatikan dan dijadikan acuan dari dokumen Renstra
Kementerian PU, sebagaimana telah dijelaskan di bagian
sebelumnya. Hal-hal tersebut menjadi pertimbangan di dalam
menetapkan visi, misi, sasaran, kebijakan serta program dan
kegiatan Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna.
3.4. Penentuan Isu Isu Strategis
erdasarkan identifikasi permasalahan dan telahaan dari
beberapa dokumen perencanaan lainnya, maka isu-isu strategis
yang ada di Dinas Pekerjan Umum Kabupaten Natuna sebagai berikut:
1. Mutu SDM (Pegawai PNS maupun PTT) masih kurang dalam segi
kualitas dan kuantitas.
2. Kondisi bangunan gedung sarana pemerintah daerah yang belum
memadai dalam hal kualitas dan kuantitas, mempengaruhi terhadap
pelaksanaan tugas pokok dan fungsi.
3. Kondisi rumah tidak layak huni yang merupakan salah satu
indikator kemisikinan perlu segera mendapatkan penanganan.
4. Masih rendahnya cakupan layanan air bersih terutama di musim
kemarau terutama bagi daerah yang tidak mempunyai potensi
sumber air.
5. Kondisi jalan lingkungan perumahan dan permukiman masih
banyak yang belum diperkeras, mengakibatkan becek di musim
penghujan dan berdebu di musim kemarau sehingga mengganggu
aktivitas penduduk dalam pemenuhan ekonomi dan interaksi sosial
kemasyarakatan.
B
-
43 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
ISU
ISU
STR
ATEG
IS B
ERDA
SARK
AN T
UGAS
DAN
FUN
GSI
BAB
3
6. Sering terjadi banjir kota karena faktor topografis dan sistem
drainase yang kurang baik. Hal ini sangat mengganggu
kenyamanan dan keamanan warga.
7. Jumlah rumah bersanitasi masih rendah. Hal ini mempengaruhi
terhadap derajat kesehatan masyarakat.
8. Belum lengkapnya dokumen penataan ruang sebagai acuan
pelaksanaan pembangunan, dan masih rendahnya pemahaman
masyarakat terhadap regulasi penataan ruang.
9. Pemilahan dan penanganan sampah belum dilaksanakan mulai dari
sumbernya, baik masyarakat maupun petugas dan instansi
pengelola sampah.
10. Peranan Jasa Konstruksi belum maksimal dalam
menyelenggarakan pekerjaan konstruksi yang lebih efektif dan
efisien.
-
BBBAAABBB 444 VVVIIISSSIII,,, MMMIIISSSIII,,, TTTUUUJJJUUUAAANNN,,, SSSAAASSSAAARRRAAANNN,,,
SSSTTTRRRAAATTTEEEGGGIII DDDAAANNN KKKEEEBBBIIIJJJAAAKKKAAANNN
-
44 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
4.1 Visi dan Misi 4.1.1. Visi
Visi adalah rumusan umum mengenai keadaan yang diinginkan
pada akhir periode perencanaan, yang mencerminkan harapan
yang ingin dicapai dilandasi oleh kondisi dan potensi serta
prediksi tantangan dan peluang pada masa yang akan datang.
Sebagai pendalaman dan penjabaran terhadap Visi Dinas
Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna yakni terwujudnya
masyarakat sejahtera melalui pembangunan Sarana dan
Prasarana Dasar ke-PU-an yang memadai untuk mewujudkan
masyarakat menuju Natuna yang Sejahtera, Merata dan
Seimbang, maka keberadaan Dinas Pekerjaan Umum
Kabupaten Natuna sebagai perangkat daerah merupakan
komponen utama bagi Pemerintah Kabupaten Natuna dalam
mewujudkan masyarakat Natuna yang memiliki iman yang tinggi,
berilmu, beramal sholeh dan berhatinurani, berbudi pekerti luhur,
cinta tanah air dan daerah, dinamis, mandiri dan responsif
terhadap perubahan, saling menghargai dan menghormati,
bergotong-royong serta dapat menempatkan hak dan
kewajibannya secara proporsional.
Untuk itu sebagai gambaran masa depan yang dipilih, maka
ditetapkan Visi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
adalah :
MEWUJUDKAN MASYARAKAT SEJAHTERA MELALUI PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR PEKERJAAN UMUM YANG TEPAT GUNA Dari Visi tersebut diatas, maka dapat dijelaskan dan dikandung
maksud agar Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna
mempunyai komitmen mewujudkan infrastruktur bidang
-
45 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
pekerjaan umum yang efektif dan efisien sampai ke tingkat desa
dan pemukiman terpencil.
Dalam dinamika perubahan keadaan kearah masa depan
terfokus agar penyelenggaraan Pemerintahan Daerah dapat
dilaksanakan secara tepat terarah, terencana, terpadu, efektif
dan efisien dan diharapkan dapat menumbuhkan komitmen
seluruh komponen unit kerja Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten
Natuna menuju Pemerintahan yang baik, serta mampu menjadi
akselerator dalam pengelolaan sumber daya dan prestasi kerja
(Kinerja) organisasi.
4.1.2. Misi Misi adalah rumusan umum mengenai upaya-upaya yang akan
dilaksanakan dan diwujudkan agar tujuan dapat terlaksana dan
berhasil dengan baik sesuai dengan visi yang telah ditetapkan.
Berdasarkan Tugas Pokok dan Fungsi serta dilandasi oleh visi,
maka misi Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna 2011
2016 adalah sebagai berikut :
a. Mewujudkan organisasi yang efisien, tata laksana yang
efektif dan SDM yang profesional;
b. Meningkatkan pengelolaan, penataan bangunan dan
gedung serta mendorong peran serta masyarakat dan
usaha jasa konstruksi pada pembangunan yang
berkelanjutan;
c. Meningkatkan sarana dan prasarana jalan yang memenuhi
standar pelayanan minimum yang mencakup aspek
akssibilitas (kemudahan pencapaian), mobilitas, kondisi
jalan, keselamatan dan kecepatan tempuh rata rata.
d. Meningkatkan pelayanan sarana air bersih dan penyehatan
lingkungan permukiman bagi masyarakat;
e. Meningkatkan penataan drainase kota;
-
46 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
f. Mendorong pengembangan wilayah strategis dan cepat
tumbuh.
g. Menciptakan sistem pengelolaan sampah secara
komprehensif dan terpadu.
h. Mewujudkan pengelolaan ruang terbuka hijau secara
berkelanjutan.
4.2 Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah 4.2.1. Tujuan
Tujuan merupakan penjabaran atau implementasi dari
pernyataan misi, yang akan dicapai atau dihasilkan dalam
jangka waktu 1 (satu) 5 (lima) tahun. Penetapan tujuan dalam
Rencana Strategis didasarkan pada potensi dan permasalahan
serta isu utama Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna.
Adapun rumusan tujuan di dalam Perencanaan Strategis Dinas
Pekerjaan Umum Kabupaten Natuna Tahun 2011 2016
adalah :
a. Professionalisme aparatur menjadi lebih baik
b. Terbangunnya gedung yang fungsional sesuai dengan tata
bangunan gedung yang serasi dan selaras dengan
lingkungannya.
c. Peningkatan aksessibilitas masyarakat menuju tempat
pelayanan umum.
d. Terpenuhinya hak dasar kebutuhan masyarakat terhadap
air bersih.
e. Penataan drainase perkotaan menjadi lebih teratur
sehingga meminimalisir terjadinya banjir.
f. Pembangunan infrastruktur permukiman di wilayah strategis
dan cepat tumbuh menjadi meningkat.
g. Meningkatnya kesehatan masyarakat dan kualitas
lingkungan serta menjadikan sampah sebagai sumber
daya.
-
47 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
h. Terwujud Ruang Terbuka Hijau yang fungsional, indah,
teduh dan lestari.
4.2.2. Sasaran Sasaran adalah penjabaran tujuan secara terukur, yaitu
sesuatu yang akan dicapai/ dihasilkan secara nyata oleh Dinas
Pekerjaan Umum dalam jangka waktu tahunan, sampai lima
tahun mendatang.
Perumusan sasaran harus memiliki kriteria SMART. Analisis
SMART digunakan untuk menjabarkan isu yang telah dipilih
menjadi sasaran yang lebih jelas dan tegas. Analisis ini juga
memberikan pembobotan kriteria, yaitu khusus (spesific),
terukur (measurable), dapat dicapai (attainable), nyata
(realistic) dan tepat waktu (time bound).
Sasaran di dalam Rencana Strategis Dinas Pekerjaan Umum
Kabupaten Natuna Tahun 2011 2016 adalah :
a. Meningkatnya kinerja aparatur untuk mewujudkan Pelayanan Prima Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Tertib administrasi kepegawaian.
2. Tertib administrasi program, evaluasi dan pelaporan.
3. Tertib administrasi keuangan.
b. Meningkatnya prasarana pemerintahan daerah dan pengelolaan bangunan gedung lainnya Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Persentase bangunan gedung pemerintah daerah yang
layak.
-
48 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
c. Meningkatnya akses masyarakat daerah terpencil menuju kawasan perkotaan. Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Panjang jalan kabupaten
d. Tercapainya pemenuhan kebutuhan pelayanan air bersih Pemenuhan kebutuhan pelayanan air bersih dilakukan
untuk meningkatkan cakupan layanan air bersih yang
merupakan prasarana dasar bagi kehidupan manusia.
Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Persentase rumah tangga pengguna air bersih.
e. Meningkatnya pemenuhan kebutuhan infrastruktur drainase kota Meningkatkan pemenuhan infrastruktur drainase kota
dimaksudkan untuk menanggulangi banjir kota di
Kabupaten Natuna.
Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Persentase drainase yang layak.
f. Pengembangan kawasan agropolitan, minapolitan, desa potensial, wilayah perbatasan Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Persentase kawasan strategis dan cepat tumbuh yang
berkembang sesuai ketetapan penataan ruang dan
tertata rapih.
2. Persentase kawasan strategis dan cepat tumbuh yang
terlayani oleh infrastruktur dasar.
-
49 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
g. Terwujudnya lingkungan yang sehat dan bersih dari sampah Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Persentase sampah yang mendapat penanganan.
2. Rasio tempat pembuangan sampah (TPS) kota
kabupaten per satuan penduduk.
h. Memulai pembangunan dan pengelolaan taman kota Untuk menilai keberhasilan pencapaian sasaran ini dapat
diukur dengan indikator :
1. Luas taman kota yang ditangani
Keterkaitan (interelasi) visi, misi, tujuan dan sasaran ditampilkan pada
Tabel IV.1.
-
50 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
-
51 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
-
52 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
-
53 rencana strategis dinas pekerjaan umum kabupaten natuna 2011 2016
VISI
, MIS
I, TUJ
UAN
, SAS
ARAN
, STR
ATEG
I DAN
KEB
IJAKA
N BA
B 4
4.3 Strategi dan Kebijakan
ntuk mencapai tujuan dan sasaran di dalam Rencana Strategis
(Renstra) diperlukan strategi. Strategi adalah langkah-langkah
berisikan program-prog
top related