administracion de la comercialización
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Administracion de la ComercializaciónTRANSCRIPT
Administración de la ComercializaciónAdministración de la ComercializaciónAdministración de la ComercializaciónAdministración de la Comercialización
TemasTemas
Escenario general de los negocios. Escenario general de los negocios.
Concepto de marketing. Enfoque.Concepto de marketing. Enfoque.
Marco estratégico.Marco estratégico.
Esquema integral de marketingEsquema integral de marketing
Escenario general de los negocios. Escenario general de los negocios.
Concepto de marketing. Enfoque.Concepto de marketing. Enfoque.
Marco estratégico.Marco estratégico.
Esquema integral de marketingEsquema integral de marketing
BibliografíaBibliografía
Marketing Estratégico – J. Lambin.Marketing Estratégico – J. Lambin.
Marketing Total – Néstor Braidot.Marketing Total – Néstor Braidot.
Fundamneto de Mercadotecnia – P. Kotler –Fundamneto de Mercadotecnia – P. Kotler –
Marketing Avanzado – A. Levy –Marketing Avanzado – A. Levy –
Marketing Estratégico- A. Wilensky –Marketing Estratégico- A. Wilensky –
Marketing Estratégico – J. Lambin.Marketing Estratégico – J. Lambin.
Marketing Total – Néstor Braidot.Marketing Total – Néstor Braidot.
Fundamneto de Mercadotecnia – P. Kotler –Fundamneto de Mercadotecnia – P. Kotler –
Marketing Avanzado – A. Levy –Marketing Avanzado – A. Levy –
Marketing Estratégico- A. Wilensky –Marketing Estratégico- A. Wilensky –
Una mirada al escenario de Una mirada al escenario de
los negocios .........los negocios .........
ReflexiónReflexión
““Lo más importante en este mundo no es donde estamos Lo más importante en este mundo no es donde estamos
sino en que dirección nos movemos.”sino en que dirección nos movemos.”
Johan GoetheJohan Goethe
De la sociedad industrial a la De la sociedad industrial a la
sociedad de la informaciónsociedad de la información..
Del “Uno u otro” a las Del “Uno u otro” a las
opciones múltiplesopciones múltiples. .
De la economía nacional a la De la economía nacional a la
economía globaleconomía global..
Cambios en el escenarioCambios en el escenario
Hace 40 años se movían a través del Atlántico 36 llamadas
simultáneamente, hoy 1.5 millones gracias a la fibra óptica.1.5 millones gracias a la fibra óptica.
En 1983 en Europa habían 80 canales, hoy más de 1000.más de 1000.
Hace 25 años habían 25.000 computadoras en el planeta,
hoy más de 200 millones.200 millones.
La cantidad de llamadas por celulares en creció de del 2005 al 2006 en un
35%35%
La explosión de las comunicaciones.La explosión de las comunicaciones.
Fin de la clase media.Fin de la clase media.En 1964 el 29% de los norteamericanos decía que el país se manejaba para los ricos, hoy lo dice el 80%.
Aumento de la desigualdad.Aumento de la desigualdad.Desde 1980 hasta la fecha el 90% del aumento de los ingresos se
concentró en tan sólo el 1% de la población mundial.
El culto de lo urgente.El culto de lo urgente.Un consumidor utiliza 21 minutos para comprar 18 artículos entre 30.000 a 40.000 opciones.
Modificaciones socio-económicasModificaciones socio-económicas
Polarización de los IngresosPolarización de los Ingresos
Fuente “Argentinos hoy”.CCR
Capital Federal Capital Federal Capital Federal Capital Federal Gran Buenos AiresGran Buenos AiresGran Buenos AiresGran Buenos Aires InteriorInteriorInteriorInterior
30%30%
70%70%
$4650$4650
$1085$1085
$2190$2190
$590$590
$1850$1850
$380$380
¿Cúanto ingresa por mes en los hogares?¿Cúanto ingresa por mes en los hogares?¿Cúanto ingresa por mes en los hogares?¿Cúanto ingresa por mes en los hogares?
30%30%
70%70%
30%30%
70%70%
- 46%- 46% - 37%- 37%
Lugar de compra habitual Lugar de compra habitual (alimentos/bebidas/cosmética/limpieza)(alimentos/bebidas/cosmética/limpieza)Fuente “Argentinos hoy”.CCR
Segmento ABC1-C2 (30% de la población)
Segmento D1-D2 (70% de la población)
35
43
37
32
14
6
0 10 20 30 40 50
Hipermercados
Supermercados
Autoservicios
Almacenes
Maxikioscos
Ferias/mercados
51
56
24
21
13
3
0 10 20 30 40 50 60
Hipermercados
Supermercados
Autoservicios
Almacenes
Maxikioscos
Ferias/mercados
%
%
Fórmula explosivaFórmula explosiva
NovedadNovedad
DiversidadDiversidad
TransitoriedadTransitoriedad
Consumidor
Competencia
Búsqueda
Encantamiento
Decepción
Novedad
Diversidad
Transitoriedad
Cambio
Competidor
Rivalidad
Fórmula explosivaFórmula explosiva
Efectos de la crisis del 2001 en ArgentinaEfectos de la crisis del 2001 en Argentina
55%68%
57%
Fuente “Argentinos hoy”.CCR
Tiene temor de Tiene temor de perder el empleoperder el empleo
Tiene un Tiene un nivel de gastosnivel de gastos menor al que menor al que
tuvo alguna veztuvo alguna vez
Reconoce que Reconoce que ssu actual u actual
nivel socialnivel social es es menormenor..
Efectos de la crisis del 2001 en Argentina-AccionesEfectos de la crisis del 2001 en Argentina-Acciones
Hay que articular la flexibilidad con la identidad. “Lo diferente con lo común”Ej: celulares
Hay que articular la flexibilidad con la identidad. “Lo diferente con lo común”Ej: celulares
Reacción creativa ante un contexto en crisisReacción creativa ante un contexto en crisisReacción creativa ante un contexto en crisisReacción creativa ante un contexto en crisis
Sensible
Velocidad
Flexibilidad
Operativicida
d
Efectos de la Post-crisis en Argentina-AccionesEfectos de la Post-crisis en Argentina-Acciones
Regla: Innovación de mercadosRegla: Innovación de mercadosEj: actimel (“para no enfermarse”), agua Ser (“lo saludable”).Ej: actimel (“para no enfermarse”), agua Ser (“lo saludable”).
Regla: Innovación de mercadosRegla: Innovación de mercadosEj: actimel (“para no enfermarse”), agua Ser (“lo saludable”).Ej: actimel (“para no enfermarse”), agua Ser (“lo saludable”).
Post- crisis : Proacción creativaPost- crisis : Proacción creativaPost- crisis : Proacción creativaPost- crisis : Proacción creativa
Inspiración.
Anticipación.
Intuición.
Convicción.
““Para visualizar el futuro, hay que entender el pasado”Para visualizar el futuro, hay que entender el pasado”““Para visualizar el futuro, hay que entender el pasado”Para visualizar el futuro, hay que entender el pasado”
La era del clienteLa era del cliente
Esquema convencional
ServicioServicio
ClienteClienteClienteCliente
Personal de contacto Personal de contacto
Mandos mediosMandos medios
Alta direcciónAlta dirección
Nueva actitud empresaria
Ventas Recursos Humanos
Distribución Administración Finanzas
Producción Atención
Marketing Dirección
La era del clienteLa era del cliente
Nueva actitud empresariaNueva actitud empresariaNueva actitud empresariaNueva actitud empresaria
Incluye a la relación con el cliente como
UUna parte esencialna parte esencial
de la empresa, de la empresa,
donde donde
cada una de las áreas cada una de las áreas
le ofrece valor al mismole ofrece valor al mismo
Ventas Recursos Humanos
Distribución Administración Finanzas
Producción Atención
Marketing Dirección
La era del clienteLa era del cliente
Todos los esfuerzos de las empresas Todos los esfuerzos de las empresas deben estar orientados deben estar orientados
hacia hacia el clienteel cliente..
Todos los esfuerzos de las empresas Todos los esfuerzos de las empresas deben estar orientados deben estar orientados
hacia hacia el clienteel cliente..
ÉlÉl es el verdadero motor de las actividades que se realizan.
ReflexionandoReflexionando
¿Se pueden unir los 9 puntos con 4 líneas rectas, sin ¿Se pueden unir los 9 puntos con 4 líneas rectas, sin levantar el lápiz y sin pasar dos veces por el mismo punto?levantar el lápiz y sin pasar dos veces por el mismo punto?
¿Se pueden unir los 9 puntos con 4 líneas rectas, sin ¿Se pueden unir los 9 puntos con 4 líneas rectas, sin levantar el lápiz y sin pasar dos veces por el mismo punto?levantar el lápiz y sin pasar dos veces por el mismo punto?
Trabas.........Trabas.........
Mitos suicidasMitos suicidas
“ “Cambiar es muy Cambiar es muy difícildifícil ”” “ “Las Las costumbres de nuestra localidadcostumbres de nuestra localidad son son
distintas”.distintas”.
“ “Nuestra actividad es muy Nuestra actividad es muy particularparticular”.”.
“ “En este país noEn este país no se puede”. se puede”.
“ “SiempreSiempre lo hicimos así”.lo hicimos así”.
“ “Conozco perfectamenteConozco perfectamente como manejar como manejar
mi negocio”.mi negocio”.
““Yo no tengo Yo no tengo nada que plantearmenada que plantearme , ,
ni tengo que revisar nada”.ni tengo que revisar nada”.
Conozco “perfectamente”Conozco “perfectamente” lo que los clientes lo que los clientes
quieren.quieren.
““Confusiones sobre el marketing estratégico”Confusiones sobre el marketing estratégico”
EstrategaEstratega = = brujo que dirije la “danza de la lluvia”.brujo que dirije la “danza de la lluvia”.
Pensar estratégicamente Pensar estratégicamente == razonar en forma global y abstracta. razonar en forma global y abstracta.
Consultor Consultor == intelectual y académico.intelectual y académico.
Marketinero Marketinero == creativo de cosas “locas” y antipragmático. creativo de cosas “locas” y antipragmático.
ActividadActividad
“Video”
Quién se ha llevado mi queso?Quién se ha llevado mi queso?
EL CAMBIO ES UN HECHOEL CAMBIO ES UN HECHOEl queso se mueve constantementeEl queso se mueve constantemente
PREVÉ EL CAMBIOPREVÉ EL CAMBIOPermanece alerta a los movimientos del quesoPermanece alerta a los movimientos del queso
CONTROLA EL CAMBIOCONTROLA EL CAMBIO Huele el queso a menudo para saberHuele el queso a menudo para saber
si se está enmoheciendosi se está enmoheciendo
ADÁPTATE RÁPIDAMENTE AL CAMBIOADÁPTATE RÁPIDAMENTE AL CAMBIOCuando antes se olvida el queso viejo,Cuando antes se olvida el queso viejo,
antes se disfruta del nuevo.antes se disfruta del nuevo.
CAMBIACAMBIA Muévete cuando se mueva el quesoMuévete cuando se mueva el queso
DISFRUTA DEL CAMBIODISFRUTA DEL CAMBIO Saborea la aventura y disfruta del nuevo quesoSaborea la aventura y disfruta del nuevo queso
PREPÁRATE PARA CAMBIAR RÁPIDAMENTE Y DISFRUTAR OTRA VEZPREPÁRATE PARA CAMBIAR RÁPIDAMENTE Y DISFRUTAR OTRA VEZEl queso se mueve constantemente.”El queso se mueve constantemente.”
¿Quién movió mi queso?¿Quién movió mi queso?
El enfoqueEl enfoque
El enfoque comercialEl enfoque comercial
¨ Es¨ Es esencial esencial poder ver poder ver las las
cosas cosas desdedesde otro otro punto punto de de
vista ¨vista ¨
¨ Es¨ Es esencial esencial poder ver poder ver las las
cosas cosas desdedesde otro otro punto punto de de
vista ¨vista ¨
¨ Si siempre haces lo que ¨ Si siempre haces lo que
siempre has hecho, siempre siempre has hecho, siempre
obtendrás lo que siempre obtendrás lo que siempre
obtuviste ¨obtuviste ¨
¨ Si siempre haces lo que ¨ Si siempre haces lo que
siempre has hecho, siempre siempre has hecho, siempre
obtendrás lo que siempre obtendrás lo que siempre
obtuviste ¨obtuviste ¨
Muchos paradigmas posibles........Muchos paradigmas posibles........
Paradigma: Esperar que los Paradigma: Esperar que los clientes llamen.clientes llamen.
Exponer conocimientos y Exponer conocimientos y experiencias ante colegas experiencias ante colegas
(Congresos -Eventos)(Congresos -Eventos)
Alianzas y Presentaciones ante Alianzas y Presentaciones ante Instituciones y EmpresasInstituciones y Empresas
ParadigmaParadigma
“ “Es un Es un conjunto de reglas que cada personaconjunto de reglas que cada persona tiene tiene
para resolver un problema o aspecto de la vida a partir para resolver un problema o aspecto de la vida a partir
del cual selecciona y organiza la información, toma del cual selecciona y organiza la información, toma
decisiones y actúa.”decisiones y actúa.”
Ejemplo: Ejemplo:
Los suizos descubrieron los relojes a cuarzo pero no los comercializaron Los suizos descubrieron los relojes a cuarzo pero no los comercializaron
(siguieron su paradigma “con agujas”). (siguieron su paradigma “con agujas”).
Los japoneses vieron la idea suiza en una feria y lo industrializaron.Los japoneses vieron la idea suiza en una feria y lo industrializaron.
Resultado:Resultado: En 3 años del 85% de la industria relojera mundial, pasaron al 35%. En 3 años del 85% de la industria relojera mundial, pasaron al 35%.
Empresa competitivaEmpresa competitiva
Capacidad de respuesta calificada y creativa.
Flexibilidad
Dominio de la tecnología y del conocimiento.
Permanente recapacitación (aprender a aprender).
Capacidad comercial y de gestión para encontrar
nichos y repensar costos.
Articulación con profesionales y/o empresas
que brindan servicios complementarios.
Habilidad negociadora.
El servicio centrado en el clienteEl servicio centrado en el cliente
Personal de ContactoPersonal de Contacto
ClienteCliente
Personal de apoyoPersonal de apoyo
Nivel directivosNivel directivos
Es un sistema de conducción organizacional.
Busca reconocer las necesidades del cliente.
Orienta la definición de los productos/servicios hacia la satisfacción del cliente.
Permite alcanzar los objetivos de la organización.
MarketingMarketing
Marketing
claveclave
Orientación-Mercado
La clave del MarketingLa clave del Marketing
Factores que caracterizan a una orientación-mercadoFactores que caracterizan a una orientación-mercado
Detección de oportunidades y amenazas para la empresa.
La orientación-cliente:La orientación-cliente:
Conocimiento de los puntos fuertes y débiles de la competencia
La coordinación de todas las áreas de la empresa.La coordinación de todas las áreas de la empresa.
Capacidad de comprensión y anticipación de las
necesidades de los clientes.
Orientación-MercadoOrientación-MercadoOrientación-MercadoOrientación-Mercado
La orientación-competidores:La orientación-competidores:
La visión global del entorno:La visión global del entorno:
Orientación Enfoque
Hacia las ventasHacia las ventas
Hacia el mercadoHacia el mercado
DistribuciónDistribución(marketing pasivo)
VentasVentas(marketing de organización)
Marketing activoMarketing activo
Marketing socialMarketing social
Evolución de la función comercial
Hacia la producciónHacia la producción
Hacia la sociedadHacia la sociedad
¿ Época de cambios ¿ Época de cambios
oo
Cambio de época?Cambio de época?
¿ Época de cambios ¿ Época de cambios
oo
Cambio de época?Cambio de época?
CambiarCambiar e exige modificaciones sobre la xige modificaciones sobre la “manera de hacer”“manera de hacer” cosas cosas
y fundamentalmente sobre nuestra y fundamentalmente sobre nuestra “manera de ser”“manera de ser” ante las cosas. ante las cosas.
Cambio (Dinámica de los mercados)
(incertidumbre)
El cambio ofreceEl cambio ofrece
Oportunidad de crecimientocrecimiento.
Oportunidad para repensar el negocio negocio.
CuestionamientoCuestionamiento de las creencias arraigadas.
Fortalecimiento de la intuición con conocimiento técnicoconocimiento técnico.
ModificacionesModificaciones internas.
Liberar tu mente!!!!!Liberar tu mente!!!!!
La mente, como el
paracaídas,
si no se abre no
funciona.
CULTURA
RUTINARIA
CULTURA
SOÑADORA
AcciónAltaBaja
Visión
Alta
Baja
ÉXITO
COMERCIAL
CULTURA
BUROCRÁTICA
Matriz de visión - acciónMatriz de visión - acción
Para cambiar hay que tomar decisionesPara cambiar hay que tomar decisiones
Comencemos a prepararnos!!!!!Comencemos a prepararnos!!!!!
Es necesario considerar tres ejes:Es necesario considerar tres ejes:
La era del clienteLa era del cliente
Toma de decisiones en épocas de cambioToma de decisiones en épocas de cambio
Actitud proactivaActitud proactiva Vs. Respuesta reactiva Vs. Respuesta reactiva
Tenemos que aprender metodologías y no recetas.Tenemos que aprender metodologías y no recetas.
Toma de decisiones en épocas de cambioToma de decisiones en épocas de cambio
Ver el bosque además del árbol Ver el bosque además del árbol
La empresa es más que una suma de partes. Hay un La empresa es más que una suma de partes. Hay un
funcionamiento, una conectividad que atender.funcionamiento, una conectividad que atender.
Toma de decisiones en épocas de cambioToma de decisiones en épocas de cambio
Inteligencia de mercado Inteligencia de mercado
Capacidad para transformar la información en conocimiento Capacidad para transformar la información en conocimiento
nuevo, generador de soluciones novedosas y diferentes.nuevo, generador de soluciones novedosas y diferentes.
Esquema integral de MarketingEsquema integral de Marketing
• Estrategia de Estrategia de
PosicionamientoPosicionamiento
• ObjetivosObjetivos
Situación Situación competitivacompetitiva
EmpresaEmpresa
MercadoMercadoCliente.Cliente.Consumidor finalConsumidor final
DefinicionesDefinicionesde marketingde marketing
Esquema integral de MarketingEsquema integral de Marketing
Análisis de la Análisis de la
CompetenciaCompetencia
Análisis del Análisis del
MercadoMercado
Análisis del perfil Análisis del perfil
OrganizacionalOrganizacional
Esquema integral de MarketingEsquema integral de Marketing
RelevamientoRelevamiento
de de
InformaciónInformación
““Es la posición que ocupa cada producto y servicio de la Es la posición que ocupa cada producto y servicio de la
Empresa en la mente del cliente”Empresa en la mente del cliente”
Se relaciona con:Se relaciona con:
• La capacidad de satisfacer las diferentes necesidades La capacidad de satisfacer las diferentes necesidades
de los clientes.de los clientes.
• La forma en que es comparada con la competencia. La forma en que es comparada con la competencia.
PosicionamientoPosicionamiento
Análisis de las necesidades Análisis de las necesidades
del mercadodel mercado
SegmentaciónSegmentación
Análisis del Análisis del
comportamiento de compracomportamiento de compra
Definición del mercado objetivo
Definición del mercado objetivo
Análisis del MercadoAnálisis del Mercado
Análisis del clienteAnálisis del cliente
Análisis del sectorAnálisis del sector
Análisis Análisis
de la competenciade la competencia
Definición de la situación competitiva
Definición de la situación competitiva
Análisis de la CompetenciaAnálisis de la Competencia
Análisis de la coopetencia Análisis de la coopetencia
(Alianzas)(Alianzas)
Análisis de la cartera de Análisis de la cartera de
productosproductos
Análisis de la misión y Análisis de la misión y
visión de la empresavisión de la empresa
Análisis de los recursos/ Análisis de los recursos/
rendimientorendimiento
Definición de los criterios de conducción
Definición de los criterios de conducción
Análisis de la Empresa- Perfil organizacionalAnálisis de la Empresa- Perfil organizacional
Análisis FODAAnálisis FODA
Análisis del negocioAnálisis del negocio
Análisis de la competenciaAnálisis de la competencia
Análisis de la coopetenciaAnálisis de la coopetencia
Análisis de lasAnálisis de lasnecesidades del mercadonecesidades del mercado
SegmentaciónSegmentación
Análisis del comportamiento Análisis del comportamiento de comprade compra
Análisis de la cartera de Análisis de la cartera de productosproductos
Análisis de la misión/visión Análisis de la misión/visión de la empresade la empresa
Análisis de los Análisis de los recursos/rendimientorecursos/rendimiento
Definición deDefinición de
los Criterios de los Criterios de ConducciónConducción
Definición Definición de la Situación de la Situación
CompetitivaCompetitiva
PPOOSSIICCIIOONNAAMMIIEENNTTOO
Estrategia de Estrategia de ProductoProducto
Estrategia de Estrategia de PrecioPrecio
Estrategia de Estrategia de DistribuciónDistribución
Estrategia de Estrategia de ComunicacionesComunicaciones
Definición del Definición del Mercado ObjetivoMercado Objetivo
Esquema integral de MarketingEsquema integral de Marketing
PosicionamientoPosicionamiento
Estrategia Estrategia dede
ProductoProducto
Estrategia Estrategia dede
PrecioPrecio
Estrategia de Estrategia de ComunicacionesComunicaciones
Estrategia de Estrategia de DistribuciónDistribución
Programa de MarketingPrograma de Marketing
Plan de marketingPlan de marketing
Condiciones previas Condiciones previas
Conocer y comprender la Conocer y comprender la razón de serrazón de ser
de la empresa.de la empresa.
Conocer y comprender al Conocer y comprender al clientecliente . .
Conocer y comprender la Conocer y comprender la marcha o marcha o
evoluciónevolución de la de la empresaempresa..
Conocer y comprender las Conocer y comprender las fortalezas y fortalezas y
debilidadesdebilidades de la empresa. de la empresa.
Conocer y comprender las Conocer y comprender las
oportunidades y amenazas oportunidades y amenazas d del sectorel sector. .
El proceso de planificación del El proceso de planificación del marketingmarketing
Marketing estratégico
Necesidades Productos –Mercados
Atractividad- Competitividad
Previsión Demanda Global
Marketing Operativo
Mercados Existentes
Medios de marketing
Objetivos de cuota de mercado
Objetivo de ventaObjetivo de venta(en volumen)(en volumen)
Programa de marketingPrograma de marketing(producto, precio, distribución, equipo de venta, publicidad)(producto, precio, distribución, equipo de venta, publicidad)
Programa de marketingPrograma de marketing(producto, precio, distribución, equipo de venta, publicidad)(producto, precio, distribución, equipo de venta, publicidad)
Objetivo de Cifra de ventas Gastos de marketing
Objetivo de Contribución al beneficioObjetivo de Contribución al beneficioObjetivo de Contribución al beneficioObjetivo de Contribución al beneficio
VisiónVisiónVisiónVisión
ValoresValores
Dónde queremos llegar?MisiónMisión
Cuál es la razón de ser de la empresa?
Orienta Orienta la toma de la toma de decisionesdecisiones
Marco estratégicoMarco estratégico
Misión (Razón de ser de la empresa)
¿Qué hacemos?
¿Quién es el beneficiario de lo que hacemos?
¿Cómo lo hacemos?
Misión (Razón de ser de Fábrica de Luz)
Asesoramos, diseñamos, producimos y vendemos
productos de iluminación
a Mayoristas y minoristas.
con productos propios o no.
Ejemplo.......
Visión (Dónde queremos llegar)
• Una empresa con perfil profesional.
• Prestigiosa
• Diferenciada a partir del diseño.
• Produciendo con más tecnología y mejores procesos.
• Rentable, ganando más dinero y optimizando la gestión.
Valores (orientar la toma de decisiones)
• Confianza-confiabilidad
• Profesionalización – Creatividad
• Factor Humano
La Cooperativa de Servicios y Obras Públicas limitada de Puán, es una empresa de obras y servicios públicos y sociales para su comunidad.
Tiene como objeto mejorar la calidad de vida de sus habitantes, cuidando el medio ambiente y ofreciendo más y mejores servicios con la mejor relación precio - calidad , haciendo partícipes a los asociados – usuarios de los proyectos y beneficios que se generan.
Los servicios que se brinden en las áreas de concesión e influencia se orientan hacia el logro de la satisfacción y fidelización de los usuarios, a través de alcanzar una mayor eficiencia, efectividad y optimización de los recursos que se emplean para ello.
Se hace extensiva esta misión a los consejeros, funcionarios, personal y proveedores, quienes participando conjuntamente, y haciendo frente a la creciente competitividad y desregulación del mercado, estimulen y satisfagan permanentemente a los usuarios - asociados y a la comunidad local, construyendo vínculos y relaciones sólidas en el tiempo.
MisiónMisión
Ser el líder como prestador de Servicios Públicos en toda la comunidad de Puán y zona de influencia, brindando
permanentemente a sus socios soluciones a través de la flexibilidad, transparencia, capacidad de anticipación y respuesta,
profesionalismo, innovación y calidad humana de su gente.
VisiónVisión
•RESPONSABILIDAD
•TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACION
•SENTIDO DE PERTENENCIA
•ORIENTACION TOTAL A LAS NECESIDADES DE LOS USUARIOS
•CUIDADO Y MEJORA DE LA CALIDAD DE VIDA DE LA COMUNIDAD
•ORIENTACION HACIA LA MEJORA CONTINUA
ValoresValores
Ser empresario .......Ser empresario .......
MERCADOS
Para ser empresario debemos contar con una actitud que nos permita:Para ser empresario debemos contar con una actitud que nos permita:
• SuperarSuperar las circunstancias y no quedar sometidos a ellas.las circunstancias y no quedar sometidos a ellas.
• AnticiparAnticipar los problemas y no ser un mero “respondedor” a los mismos.los problemas y no ser un mero “respondedor” a los mismos.
• EncontrarEncontrar las oportunidades y no esperar que ellas nos encuentrenlas oportunidades y no esperar que ellas nos encuentren
Una mirada interna:Una mirada interna:
Un cambio de actitud:Un cambio de actitud: Humildad, lanzarse, integrarse,
emprender.
ReconversiónReconversión:: Mirar al cliente. Nuevas formas de hacer las cosas.
Creatividad:Creatividad: Imaginación.
Coraje.Coraje. Fuerza.
ConclusiónConclusión