СПОРТИВНЫЕУСПЕХИЗАВОДЧАН

стр. 8-10

№ 9 (1572)

СЕНТЯБРЬ

2016 ГОД

ВЫХОДИТ C 1976 ГОДАГАЗЕТА ПАО «НОВОСИБИРСКИЙ ЗАВОД ХИМКОНЦЕНТРАТОВ»

ПО СЛЕДАМЛИДЕР-ФОРУМА

стр. 3 стр. 10

СОВРЕМЕННИЦА С НАШЕГО ЗАВОДА

(Окончание на стр. 2)

– Петр Иванович, Вы стояли у самых истоков нынешней То-пливной компании, расскажите об изначальных проблемах про-цесса ее создания…

- Становление ОАО «ТВЭЛ» было непростым, прежде всего, из-за разного представления участников процесса о конечном статусе компании, взаимоот-ношений предприятий внутри нее. Все партнеры преследовали свои цели. Не было единомыслия и внутри отрасли. Тем не менее, все разногласия были преодоле-ны, и предприятия топливной подотрасли были собраны под флагом «ТВЭЛ».

Казалось бы, трудности по-зади - есть команда, есть пони-мание общих целей, но и после образования компании пробле-мы не закончились. Главная из них - как выстроить взаимо-отношения с предприятиями, многие из которых к тому вре-мени уже почувствовали вкус к самостоятельной деятельности. Нужно было сформировать та-кой механизм взаимоотноше-ний, который бы обеспечивал общекорпоративные интересы, интересы партнеров по техно-логической цепочке. Известный факт – становление ОАО «ТВЭЛ» было обременено присущими

Создание «ТВЭЛ» – событие эпохальноеИнтервью с Петром Ивановичем Лавренюком, старшим вице-президентом по научно-технической деятельности,

технологии и качеству

экономике страны в тот период неденежными, бартерными фор-мами оплаты за произведенную продукцию. Если заводы, сто-ящие в конце технологической цепочки, могли рассчитывать на некий достаток, то предприятия первых переделов нищенство-вали в прямом смысле. Потре-бовался справедливый подход к распределению прибавочной стоимости, производимой всем топливным дивизионом, причем не только для выдачи зарплаты, но и для развития. И руководство «ТВЭЛ» того времени с этой зада-чей справилось!

Параллельно нужно было изменить статус ОАО «ТВЭЛ» и в самом Минатоме. Ведь продажа продукции фабрикационных предприятий зарубежным по-требителям производилась не по прямым договорам, а через ОАО «Техснабэкспорт». В.Ф. Конова-лову удалось убедить руковод-ство отрасли в целесообразности передачи контрактов в ведение ОАО «ТВЭЛ», и в дальнейшем за оформление и реализацию кон-трактов на поставки ядерного топлива отвечало и отвечает АО «ТВЭЛ».

После того, как эти две задачи были решены, можно сказать, что ОАО «ТВЭЛ» стало на ноги.

– В чем, на Ваш взгляд, отли-чие «ТВЭЛ» образца конца XX века и нынешнего?

- Различие, на мой взгляд, определяется решаемыми тогда и сейчас задачами. Если в конце 90-х годов прошлого века речь шла о сохранении и выживае-мости предприятий топливной подотрасли Росатома, то сейчас главная задача – развитие и укрепление лидерских позиций на мировом рынке ядерного то-плива и услуг. Если Виталий Фе-дорович Коновалов, как первый президент «ТВЭЛ», ставил целью возвращение российских пред-приятий на традиционные рынки сбыта, то Юрий Александрович Оленин, как только возглавил ОАО «ТВЭЛ», обозначил в качестве главной цели вывод компании на новые рынки сбыта за счет повышения конкурентоспособ-ности продукции и создания но-вых инновационных продуктов. Стратегической целью нынешней Топливной компании является глобальное лидерство. Результат деятельности налицо - нынеш-ний уровень производства наших предприятий ни в чем не уступает лучшим зарубежным образцам по всем направлениям профильной

В начале августа мэр Новосибир-ска Анатолий Локоть посетил с ра-бочим визитом ПАО «НЗХК». В ходе визита состоялся трёхсторонний диалог, в котором приняли участие Геннадий Лисавкин, директор про-граммы АО «ТВЭЛ» по региональ-ной работе и социальным проектам и Михаил Зарубин, генеральный директор ПАО «НЗХК». Главной темой разговора стала перспекти-ва создания на базе предприятия промышленного парка.

«НЗХК – это знаковое предпри-ятие для Новосибирска, – отметил Анатолий Локоть. – Столь высоко-технологичное производство – это бренд не только Калининского рай-она, но и всего города. Я не впервые на этом предприятии и вижу, как сильно оно меняется. НЗХК взял курс на освобождение своих произ-водственных площадок, и сегодня мы обсуждали с руководством НЗХК и представителем АО «ТВЭЛ» пер-спективы развития – размещение на высвобождающихся площадях промышленного парка. Здесь го-товая инфраструктура – вблизи федеральная трасса, железная дорога, электроэнергия, газ, про-изводственные помещения. Мы договорились о том, что работу над созданием промышленного парка мы будем продолжать вместе. Город поддержит руководство завода».

Михаил Зарубин, генеральный директор ПАО «НЗХК», рассказывая журналистам об основных итогах деятельности предприятия, отметил развитие неядерного направления. «Сегодня выручка по неядерному бизнесу в общей выручке НЗХК составляет около 30%, примерно столько же персонала занято на этом направлении работы, – сказал он. – Неядерный бизнес развивается благодаря нашим ключевым компе-тенциям, связанным с производством лития металлического, солей на его основе, катодных материалов. Так-же в последние годы существенно выросли объемы производства и ре-ализации цеолитных катализаторов для нефтегазопереработки. Плюс мы видим большие перспективы в сегменте общего машиностроения. У нас высвобождаются ресурсы, ко-торые мы можем загрузить. И появ-ляется возможность трудоустроить на новых направлениях деятельно-сти персонал, высвобождаемый в результате работы по повышению эффективности».

По итогам 2015 года выручка по неядерному направлению со-ставила около 2 млрд рублей. В ближайшие 3-4 года завод плани-рует нарастить выручку до объема ядерного производства.

В ходе визита мэр Новосибирска Анатолий Локоть встретился с тру-довым коллективом, ответил на ряд волнующих заводчан вопросов и поздравил всех с 20-летним юбиле-ем Топливной компании Росатома «ТВЭЛ». Михаил Зарубин и Генна-дий Лисавкин вручили заводчанам памятные знаки, выпущенные к 20-летию АО «ТВЭЛ».

Данил ОВЧИННИКОВ

Ждем новых резидентов

Уважаемые заводчане, дорогие ветераны!Поздравляю вас с 20-летием созда-ния АО «ТВЭЛ» и приближающимся днем рождения завода. Появление ТК «ТВЭЛ» 20 лет назад сыграло огромную роль в развитии отече-ственной атомной отрасли. Объе-динение предприятий под единым управлением, общие цели и задачи, совокупный инвестиционный ре-сурс смогли дать мощный импульс для развития атомной промышлен-ности в России.

Сегодня в Топливной компании и на нашем заводе в частности работа-ют специалисты высочайшей квали-фикации, бережно хранящие тради-ции основателей атомной отрасли и приумножающие ее технологический потенциал. Ваш профессионализм, трудолюбие, ответственность позво-ляют укреплять обороноспособность страны и увеличивать ее энергети-ческую мощь. Время диктует новые задачи, и сегодня одной из главных является развитие неядерного на-правления нашей деятельности. У нас хорошие перспективы на разных, в том числе и незнакомых для нас рынках. А чтобы эти перспективы стали реальностью, необходимо приложить максимум усилий для создания востребованного рынком продукта по привлекательной цене.

Всем заводчанам, уважаемым, дорогим ветеранам желаю креп-кого здоровья и долгих лет жизни. Счастья, добра и благополучия, творческой энергии и энтузиазма, чтобы цели, ради которых ведется огромная работа, были достигнуты.

Михаил ЗАРУБИН, генеральный директор

ПАО «НЗХК»

Уважаемые ветераны, заводчане!

День рождения предприятия в сентябре этого года мы встречаем в двойной праздничной обстановке. В двойной – потому что в этом же меся-це мы отметим очередную славную дату – 20-летие образования Топлив-ной компании Росатома «ТВЭЛ».

Образование акционерной ком-пании было бы невозможно, если бы в свое время предприятия Третьего Главного Управления не пошли на акционирование. И именно Ново-сибирский завод химконцентра-тов, возглавляемый безвременно ушедшим Александром Ивановичем Белосоховым первым в атомной отрасли прошел акционирование.

Дальнейшее становление стало возможным благодаря последне-му советскому министру атомной энергетики, Виталию Федоровичу Коновалову. Именно он заложил прочную основу, «пробив» решение о создании на базе основных пред-приятий 3-го ГУ ОАО «ТВЭЛ».

Время подтвердило правиль-ность принятых решений. Предпри-ятия в составе Топливной компании развиваются на основе выпуска не только традиционных видов продук-ции, но и осваивают новые. ТВЭЛ, имея прочную производственную основу, уверенно завоевывает свое место и на мировом рынке.

Искренне поздравляю вас с на-ступающим 68-летием предприятия и 20-летием Топливной компании Росатома «ТВЭЛ». Пусть наше раз-вивающееся производство всегда будет залогом нормальной жизни для работающих, надежной основой помощи нашим ветеранам, стабиль-ным фундаментом для взрослой жизни наших детей и внуков.

Владимир РОЖКОВ, председатель ППО

ОАО «НЗХК»

№ 9, СЕНТЯБРЬ 2016 2

(Продолжение. Начало на стр. 1)(топливной) деятельности: обога-щение, конверсия, фабрикация.

К своему 20-летнему рубежу «ТВЭЛ» подошел очень достойно, с хорошими результатами и при-личным заделом на будущее по всем технологическим переделам, которые позволят обеспечить даль-нейшее повышение устойчивости компании в непростой конкурент-ной борьбе на мировом рынке.

Современная конфигурация Топливной компании включает обогатительные комбинаты и га-зоцентрифужные производства, а ведь этого не было еще менее 10 лет тому назад. В тот момент руководство Госкорпорации «Ро-сатом» посчитало, что передача в АО «ТВЭЛ», обладающее поло-жительной динамикой разви-тия, придаст этим важнейшим переделам ядерного топливного цикла дополнительный импульс развития. Так и случилось. Сви-детельством правильности того решения является быстрый пере-ход обогатительных комбинатов на центрифуги нового поколения, своевременно проведенная оп-тимизация, позволила добиться снижения затрат предприятий сублиматно-разделительного комплекса и повышения его эф-фективности.

Многое за это время измени-лось на производстве. Раньше были сборочные линии длиной до 300 метров – от одной торцевой стенки корпуса до другой. Сегодня же линии компактны, экономич-ны и обслуживаются минималь-ным количеством персонала. От ручных трудоемких операций до полностью автоматизированных линий со 100%-ным контролем – таков технологический путь, пройденный за 20 лет.

Наше участие в международ-ных тендерах показывает, что в равной конкурентной борьбе, при отсутствии политического лоб-бирования, эксплуатационные, экономические преимущества продукции под маркой «ТВЭЛ» позволяют не только сохранять рынки, но и завоевывать новые.

- Что бы Вы отнесли к эпо-хальным событиям 20-летней эволюции АО «ТВЭЛ»?

- Эпохальным событием было само создание «ТВЭЛ». А то, что происходило дальше, можно на-звать политикой постепенных улучшений, когда шаг за шагом по всем направлениям реализуются мероприятия, направленные на повышение эффективности, тех-нологичности и инновационности производства. Например, переход на газовые центрифуги нового по-коления эпохальным не назовешь, но их внедрение существенно улуч-шило экономику разделительных комбинатов. А разработка и произ-водство топлива, на котором атом-ный энергоблок может работать в 18-месячном топливном цикле, означает повышение устойчиво-сти компании на международном рынке, но к эпохальным событиям никак не относится.

Самое сложное было завоевать доверие партнеров, зарекомен-довав себя с лучшей стороны. В качестве примера можно приве-сти случай с инцидентом на АЭС «Пакш» в Венгрии. Там на блоке советского дизайна на одной из технологических операций исполь-зовали установку, спроектирован-ную компанией «Сименс». Вслед-ствие конструкторской ошибки во время отмывки кассет произошло разрушение 30 ТВС, что создало аварийную радиационно-опас-ную ситуацию. Оба энергоблока были остановлены, и хотя второй блок потом снова запустили, один блок еще долго не работал. Чтобы снова ввести его в эксплуатацию, нужно было удалить разрушенное топливо. Венгерские специалисты объявили тендер на эту операцию, пригласив к участию «ТВЭЛ». Тен-дер мы выиграли, и в кооперации с рядом предприятий и организаций отрасли разрушенное топливо было удалено, что позволило снова запустить энергоблок. После этого руководство приняло решение закупать ядерное топливо для АЭС «Пакш» до конца его эксплуатации только у компании «ТВЭЛ», хотя до этого были иные планы.

Разумеется, обстоятельства инцидента стали известны через Всемирную ассоциацию эксплу-

атирующих организаций (WANO) всем эксплуатирующим органи-зациям, что способствовало росту международного авторитета То-пливной компании «ТВЭЛ».

За все время работы «ТВЭЛ» ни разу не сорвал сроки постав-ки ядерного топлива, хотя были очень тяжелые в финансовом плане времена. Это тоже работало на доверие к «ТВЭЛ».

В конце прошлого века «ТВЭЛ» задумался об изготовлении тепло-выделяющей сборки собственной конструкции для зарубежных ре-акторов типа PWR. Одним из ини-циаторов этого направления вы-ступил Евгений Олегович Адамов - тогдашний Министр Российской Федерации по атомной энергии. Сборка под названием «ТВС-КВА-ДРАТ» была разработана и изго-товлена, но для превращения её в товарный продукт ей надлежало пройти опытно-промышленную эксплуатацию. И здесь, я считаю, опять сыграл свою роль авторитет

Создание «ТВЭЛ» – событие эпохальное

В проектировании и испытании новых образцов были вовлече-ны коллеги из конструкторских организаций - Курчатовского института и «ВНИИНМ», кото-рый в то время еще не входил в «ТВЭЛ». Началась целенаправ-ленная творческая работа, итогом которой стало создание новых модификаций ТВС. В настоящее время новое топливо, а мы сегод-ня можем предложить партне-рам сразу несколько его видов, по своим эксплуатационным и экономическим показателям, а также по надежности, не уступает топливу ни одного зарубежного производителя.

- Сейчас идет создание но-вого топлива – МОКС-топлива, на которое возлагают большие надежды в связи с переходом на замкнутый топливный цикл. Какую роль играет Топливная компания «ТВЭЛ» в этом про-цессе?

- По ряду причин, одна из

вихревого размола (ВР-процесс), с последующим прессованием и спеканием таблеток. Исходными компонентами для производства являются топливные порошки диоксида урана и плутония. Ко-нечным продуктом производства будет являться готовое изделие – тепловыделяющие сборки с МОКС-топливом.

Р а з р а б о т к о й о б о р у д о в а -ния и созданием производства уран-плутониевого топлива за-нимались несколько проектных организаций, но куратором и организатором всего процесса выступало АО «ТВЭЛ», так как помимо наличия плутония во всем остальном это обычное ядерное топливо, такое же, какое делает ПАО «МСЗ» для реактора БН-600.В настоящее время производство МОКС-топлива создано и принято в эксплуатацию. Сейчас заканчи-вается подготовка к проведению предварительных и приемочных испытаний, предстоит квалифи-кация топлива, после чего в 2016 году должна быть произведена первая партия ТВС. А в следую-щую компанию реактора БН-800 сборки на МОКС-топливе будут загружены в его активную зону, начнется их эксплуатация.

Таким образом, в результате объединения усилий большого числа предприятий и организа-ций под руководством «ТВЭЛ» в отрасли создано уникальное про-изводство нового ядерного топли-ва, не имеющее аналогов в мире.

- Какие задачи сегодня стоят перед вашим функциональным блоком?

- В настоящее время два про-дукта являются основными для Топливной компании – обога-щенный уран и ядерное топливо. Первый – обогащенный урановый продукт (ОУП) – по своим характе-ристикам у всех производителей одинаков, а вот стоимость его производства разная. И в этом направлении своей основной задачей мы видим дальнейшую работу по снижению стоимости производства ОУП, так как кон-куренция будет идти именно по цене товара.

Что касается ядерного топли-ва, то в сотрудничестве с наши-ми зарубежными партнерами из Венгрии, Чехии, Болгарии и Украины мы работаем над то-пливом для ВВЭР-1000, которое будет эффективным, надежным, с повышенными техническими характеристиками. После завер-шения его лицензирования новое топливо будет поставляться на все АЭС. Это еще больше укрепит позиции «ТВЭЛ» на зарубежном рынке ядерного топлива.

Отдельно стоит отметить ра-боту с китайскими партнера-ми, с которыми мы совместно с ОКБ «Гидропресс» сотрудничаем над созданием новой кассеты с увеличенной загрузкой урана и другими новациями. Поставки нового топлива на китайские АЭС запланированы на 2021-2022 гг. Предстоит большой объем работ и по технологии, и по сервису, и по лицензированию этого продукта.

По «ТВС-КВАДРАТ» предстоит среднесрочная работа по расши-

рению опыта эксплуатации и вы-ходу на тендеры, чтобы перейти к коммерческим поставкам.

Не стоит забывать и о новой тех-нологической платформе, реали-зуемой на Сибирском химическом комбинате для реактора БРЕСТ со свинцовым теплоносителем и плотным уран-нитридным топли-вом. Топливная компании «ТВЭЛ» наряду с другими предприятиями отрасли вплотную занимается этим проектом. Так к 2018 году первый модуль установки – произ-водство уран-нитридного топлива – должен быть введен в АО «СХК» в эксплуатацию. К 2020 году будет построен реактор, а затем – модуль переработки облученного ядерного топлива. Если работа реактора докажет преимущество новой тех-нологической платформы, то за ней будет будущее, вот почему проекту «Прорыв» в Росатоме придается большое значение.

В настоящее время по проекту «Прорыв» идет отработка техно-логии изготовления эксперимен-тальных сборок, чтобы набрать необходимый для лицензирования топлива банк данных, и получить от регулирующего органа разре-шение на эксплуатацию реактора.

Есть еще одно направление, которое ждет своей проверки – это так называемое РЕМИКС-то-пливо. Три ТВС с этим топливом планируется загрузить в реактор Балаковской АЭС. В настоящее время осуществляется произ-водство твэлов, уран-нитридные таблетки, для которых уже изго-товил ВНИИНМ.

- Каковы ближайшие пер-спективы компании?

- Главная наша задача – за-крепление позиций, завоеванных за прошедшие 20 лет. У нас есть ряд новых проектов и задумок, которые еще требуют обдумыва-ния и оценки, но их реализация, безусловно, сделает «ТВЭЛ» еще более устойчивым в сфере про-изводства топлива. Поскольку эти проекты сопряжены с вопро-сами социальными, то надо все тщательно взвесить и только по-том приступать к практическим действиям. В нашем деле цена ошибки исключительно высокая. Мы дорожим своей репутацией, которая во многом определяет нашу конкурентоспособность, ак-тивность поведения на мировом рынке, доверие к нам партнеров по бизнесу.

Пётр Иванович Лавренюк родился в 1949 году в деревне Колбинка Молчановского райо-на Томской области. В 1972 году окончил Томский политехниче-ский институт. С 1970 по 1988 гг. работал на Новосибирском заводе химконцентратов, где прошел путь от аппаратчика 4 разряда до заместителя глав-ного инженера. В 1988—1991 гг. — заместитель начальника Третьего главного технологи-ческого управления Министер-ства среднего машиностроения (с 1989 г. — Министерства атом-ной энергетики и промышлен-ности). В 1991—1997 гг. рабо-тал заместителем генерального директора АО «Концерн «ТВЭЛ». В 1997—2010 гг. — вице-пре-зидент по научно-технической деятельности и качеству ОАО «ТВЭЛ». В 2011 году назначен первым вице-президентом по научно-технической деятель-ности, технологии и качеству ОАО «ТВЭЛ».

Топливной компании – одна из эксплуатирующих зарубежных организаций-партнеров согласи-лась поставить опытную партию «ТВС-КВАДРАТ» в активную зону, чтобы проверить её заявленные эксплуатационные характери-стики. Это событие – чрезвычай-но важный этап в деятельности Топливной компании «ТВЭЛ», успешное завершение которого откроет перед российским про-изводителем ядерного топлива новые горизонты.

У нас выстроены хорошие от-ношения со всеми партнерами. Сегодня «ТВЭЛ» смотрит на пер-спективу до 2030 года. Росатом строит новые инновационные энергоблоки, а Топливная компа-ния «ТВЭЛ» создает для них новое топливо с улучшенными эксплу-атационными и экономическими характеристиками. Так, шаг за шагом, мы создаем будущее.

- А когда «ТВЭЛ» занялся разработкой нового ядерного топлива?

- Почти в самом начале созда-ния «ТВЭЛа» подписан приказ, в соответствии с которым на «ТВЭЛ» возлагались работы по созданию нового топлива. Эта задача была весьма актуальна в то время, осо-бенно для реакторов ВВЭР-1000.

которых наличие в МОКС-то-пливе плутония, промышленное производство МОКС-топлива создается на Горно-химическом комбинате. Плутоний требует особого обращения, поэтому завод по производству МОКС-топлива расположен в подгорной части ГХК, в ранее неиспользовавшихся свободных выработках. Это позво-лило задействовать уже имеющу-юся инженерную инфраструктуру комбината и хорошо отлаженные системы очистки воздуха и сточ-ных вод. Существенным являет-ся тот факт, что горная порода является естественным мощным контайнментом, надёжно защи-щающим данное производство от угроз воздействия любых внеш-них природных и техногенных факторов. Все технологические операции комплекса по производ-ству МОКС-топлива максимально автоматизированы и размещают-ся в цепочке локализующих камер и боксов, связанных между собой транспортно-передаточными устройствами.

В качестве базовой техно-логии изготовления таблеточ-ного МОКС-топлива принята разработанная в АО «ВНИИНМ» технология механического сме-шения порошков с применением

Комиссия по приемке линии изготовления ВВЭР-440. В центре Славский Е.П. и Коновалов В.Ф.

Руководители предприятий Первого главного управления Минсредма-ша СССР во главе с П.М. Верховых.

«Первая полномасштабная сборка для реактора БН-600 – это первый шаг к созданию замкнутого топливного цикла.

СПРАВКА

3 № 9, СЕНТЯБРЬ 2016

В прошлом году в конце ок тября на нашем предприятии проходил форум «Идеи, меняющие мир». Главная задача мероприятия – про-ведение обучения ТРИЗ (теория решения изобретательских задач) и применение полученных знаний на прак тике – решение предло-

женных предприятием технических задач.

Задачи для мозгового штурмаНа практикуме ТРИЗ, про-

шедшем в рамках Лидер-фо-рума, был освоен Алгоритм Ре-шения Инженерных Проблем – АРИП-2009(пт). Сокращение (пт) означает «производствен-но-технологический». АРИП предназначен для решения производственных задач, ко-торые длительное время не поддаются решению стан-дартными методами, либо полученные ранее решения не устраивают по конкретным причинам.

Главный инженер ПАО «НЗХК» сформулировал для участников форума 8 задач:

- увеличение ресурса рабо-ты воздуходувок на установке восстановительного пироги-дролиза;

- увеличение ресурса работы реактора кипящего слоя на установке восстановительного пирогидролиза;

- неудовлетворительное на-полнение матриц порошком урана на прессах;

- увеличение производи-тельности стенда сборки пучка ВВЭР-1000.

- снижение времени охлаж-дения вакуумной печи при выполнении термообработки дистанционирующих реше-ток с «термофиксацией» для ТВС-КВАДРАТ;

- увеличение производи-тельности вакуумной печи для отжига дистанционирующих решеток;

- увеличение срока службы пружины якоря побудителя расхода ПР-7КВ.

- резка особотонкостенных труб на мерные заготовки.

Участник форума – техно-логи, конструкторы предпри-ятий ТВЭЛ под руководством

Плоды Лидер-форума

шагам АРИП, с проблемами можно было ознакомиться непосредственно на произ-водственной площадке, где на все интересующие участников форума вопросы отвечали специалисты предприятия. Привлекались специалисты ОГТ, ПЭО, сервисных служб, представители производства.

Примечателен тот факт,

группы, сделало мероприятие ярким событием 2015 года, которое надолго запомнится.

Как реализуются идеи, как меняется мир? Следует отметить, что ни

одна из рассмотренных на форуме задач не осталась «бес-хозной». В настоящее время полным ходом идет реализа-ция технических решений, предложенных участниками форума. В частности для реше-ния проблемы неудовлетвори-тельного наполнения матриц порошком урана на прессах предложено заменить суще-ствующую систему загрузки (самотек) на принудительную систему загрузки.

Чтобы сократить время ох-лаждения вакуумной печи при термообработке дистанциони-рующих решеток предложено использовать извлекаемую из печи вакуумированную капсулу (реторту). Это пер-спективное решение связано с инвестициями и ориенти-ровочно будет реализовано в 2018 году. А для увеличения производительности вакуум-ной печи для отжига дис-танционирующих решеток будут установлены внешние нагревательные элементы на верхнюю часть реторты. Это позволит решить проблему наиболее простым способом.

Для увеличение срока служ-бы пружины якоря побудителя предложено простое решение использовать витую пружину.

А чтобы увеличить произ-водительность стенда сборки пучка ВВЭР-100 форумчане предложили перенести счи-тыватель штрих-кода в зону подачи твэла в каркас. По оценке специалистов это кар-динально не решит проблему, но позволяет малыми усилия-ми улучшить ситуацию.

Решая проблему резки осо-ботонкостенных труб на мер-ные заготовки, было выдвину-то предложение разработать регулируемый удлинитель толкатель. Интересно что при-влеченное к данной теме вни-мание привело к решениям на уровне «карты мегапотока» и принято решение о реализа-ции проекта поставки загото-

вок для ДР с ПАО «ЧМЗ». Речь идет о более тесной коопера-ции изготовления комплек-тующих для ДР на двух пред-приятиях. В Глазове должны делать не трубы, а выполнять часть операций по изготовле-нию ДР, т.е. они должны ви-деть конечный продукт, тогда их задачи меняются, издержки при изготовлении всего про-дукта – ТВС снижаются.

Более подробно мы остано-вимся на двух наиболее прора-ботанных решениях, которые внедряются в ПАО «НЗХК». Оба они из кейса участка ВПГ. Директор по производству по-ставил перед участниками за-дачи увеличить ресурс работы воздуходувок и ресурс работы реактора кипящего слоя на установке восстановительного пирогидролиза.

«Проблема уноса щелочи с узла очистки отходящих газов и отложение её кристаллов на лопастях воздуходувок сильно осложняет нам жизнь, – рас-сказывает Андрей Каличенко, ведущий инженер-технолог цеха 2. – Лопасти забиваются, производительность падает и в итоге воздуходувки закли-нивают. Стоимость одной воздуходувки 320 тыс. рублей и в течение 2 лет данной экс-

тренеров ТРИЗ приступили к освоению нового метода поис-ка решений производственных задач и попутно предлагали способы устранения озвучен-ных проблем. В ходе форума многие отмечали высокий уровень подготовки каждого отдельного специалиста и слаженную командную работу тренеров ТРИЗ.

Сопровождение тем в ходе форума осуществляли экс-перты – специалисты пред-приятия, непосредственные участники производственных процессов. Оценку деятель-ности участников проводили представители службы работы с персоналом. Участники были распределены по группам, ка-ждая из которых занималась решением своей производ-ственной задачи. После озна-комления с заданиями и прохо-ждением обучения по первым

что обучение стало приносить результаты уже на второй день работы форума: количе-ство предложенных решений исчислялось десятками по ка-ждой проблеме, причем многие из них были совершенно нео-жиданными. Экономический результат внедрения предло-женных решений можно оце-нить деньгами, а полученные участниками знания этот эф-фект многократно превысят, когда они будут применены для решения инженерных за-дач на производствах нашего дивизиона, тем более, что знания можно передать своим коллегам.

Позитивный настрой участ-ников, знание своего дела тренерами ТРИЗ, заинтере-сованность со стороны пред-ставителей производства и инженерных подразделений предприятия – экспертной

плуатации она приходит в пол-ную негодность, ремонту она не подлежит. Предложений от участников лидер-форума было много, но мы выбрали предложение по установке после щелочного скруббера каплеуловителя.

Еще до лидер-форума в цехе прорабатывалась дру-гая задача по переводу узла очистки отходящих газов

установки ВПГ с щелочи на воду и как следствие сокраще-ние количества жидких отхо-дов. Именно в это задание на проектирование и был вклю-чен каплеуловитель, предло-женный на лидер-форуме.

Сейчас проектные работы по техзаданию находятся на завершающей стадии. В следу-ющем году мы планируем эту работу выполнить».

После внедрения каплеуло-вителя прекратятся внеплано-вые выходы из строя воздухо-дувок. Кроме того сокращается количество ремонтов и время простоя оборудования. Всего на участке установлено 3 воз-духодувки.

«Вторая проблема – обра-зование наростов на сопле канала подачи гексафторида урана в реактор кипящего слоя, – продолжает Андрей Каличенко. – При остановке и блокировке реактора про-исходит изменение скорости потока реагентов (гексафто-рид урана, пар) и на кончике сопла образуется нарост. Это приводит к изменению направления подачи газа, внутри реактора образуется нарост (мост), который очень быстро забивает реактор и приводит к его останов-ке. Приходится экстренно останавливать, разбирать реактор и сбивать нарост через специальные техноло-гические отверстия. Данная операция очень трудоемкая, а остановка реактора приво-дит к длительному простою участка на срок до трех суток. На форуме было предложено много решений, мы остано-вились на самом простом и абсолютно не затратном варианте – изменить режим прекращения подачи реа-

гентов. Раньше, как только срабатывала блокировка, пе-рекрывался газ (гексафторид урана) и снимались реагенты (пар и азот). Мы изменили ал-горитм прекращения подачи газа и реагентов. Сейчас при срабатывании блокировки расход гексафторида пере-крывается сразу, а пара – че-рез 2 минуты, таким образом, трубопровод продувается и нарост не образуется. Это предложение уже внедрено и проблема забивки реактора исчезла. Инвестиций данное решение не потребовало».

Результаты форума – это не только локальные изменения технологических процессов, но и повышение капитализа-ции Топливной компании – развитие лидеров и обучение персонала за счет приобретен-ных знаний и компетенций, применения их на практике. Специалисты, вооруженные приемами ТРИЗ умеют решать проблемы, они и есть капитал Топливной компании.

Данил ОВЧИННИКОВ Александр ЧИННОВ

№ 9, СЕНТЯБРЬ 2016 4

В канун праздника завода вспо-минается много исторических событий. Безусловно, перелом-ным моментом в жизни завода стало освоение производства топлива для атомных станций для выполнения государствен-ных планов по ускоренному развитию атомной энергетики в СССР и в странах СЭВ. Это потребовало от завода прило-жения огромных физических и творческих усилий, которые стали исторической заслугой коллектива предприятия.

Одним из хороших способов ещё раз вспомнить некоторые моменты истории является викторина (от слова победа). Пе-реиначим пословицу: «Кто выи-грает прошлое, тот не повторит его ошибок». Но газетный жанр не очень этому способствует, поэтому редакция рубрики даст свои варианты ответов. Тогда в выигрыше будут все и сразу.

Технологическая цепочка из-готовления ядерного топлива состоит из операций: получе-ние порошка диоксида урана, изготовление таблеток, сборка твэлов и ТВС.

В каком порядке этот полный (кроме оболочек) цикл создавался на нашем заводе?Практически всё было нао-

борот: сначала было создано сборочное производство твэлов и ТВС. Завод, само название которого говорило о химиче-ских процессах, приобрёл ма-шиностроительный профиль. Вслед за созданием Атоммаша, который в серийном порядке начал изготавливать корпуса реакторов, завод Химконцен-тратов предлагали назвать Сибатоммашем. Первая продук-ция вышла в 1978 году. В 2000 году было освоено производ-ство таблеток из поставляемых порошков. Позже, в 2008 году было создано и порошковое производство. К этому времени завод уже изготавливал дис-танционирующие решётки, головки для ТВС и другие ком-плектующие детали.

Какая операция при изготовлении твэлов и ТВС самая важная?При изготовлении продукции

особого назначения все опера-ции важны. Но, по сложности понимания и выполнения, а также по ключевой функции в твэле – герметизация топлива и продуктов деления при работе в реакторе, это конечно – сварка.

Что такое сварной шов?Интуитивно это понятно, но

есть определение – сварной шов

Неразъёмное соединение

это неразъёмное соединение, в котором достигнута сплош-ность на атомарном уровне. Сварка, как способ соединения деталей появилась сразу после того, как научились выплавлять металл. С тех пор технология сварки развивалась и совер-шенствовалась, превратилась в одну из важнейших областей современных машинострои-тельных технологий. По способу введения тепла и формирова-нию шва существует множе-ство вариантов её выполнения, наверное, один десяток из них был опробован на твэлах и ТВС.

Сколько сварных швов надо сделать, чтобы изготовить топливную кассету?Около 3 тысяч сварных швов.

При таком количестве соедине-ний проблемы аппаратурного оформления, автоматического управления процессом, подво-да энергопитания, создания инертной среды, решения во-просов производительности, ка-чества требуют особого подхода, и все они должны быть решены на самом высоком уровне.

Сколько сварных швов имеет твэл?Что за вопрос? Конечно, два

по концам твэла. Сейчас да, но было так не всегда. Первый вариант твэла имел четыре шва. Заглушки приваривались электронно-лучевой сваркой в вакуумной камере. Сверху вместо заглушки сначала при-варивали втулку, через которую твэл заполняли гелием, втулку пережимали и заваривали тре-тьим швом. А чтобы защитить его от коррозии, закрывали

верхней заглушкой. Потом нау-чились делать третий шов кор-розионностойким, и твэл стал трёхшовным. Точку поставила контактно-стыковая сварка, которая производилась за доли секунды, не имела литой зоны в контакте, не мешала созда-

торые часто используют опыт компаний-разработчиков ос-новной технологии, применяют для герметизации твэлов, в основном, сварку TIG – дуговая сварка вольфрамовым электро-дом в инертном газе. Аппара-турно операция очень компакт-

Электронно-лучевая сварка выглядит монстром по сравнению с современным оборудованием.

ная, хорошо отработана, хотя и занимает некоторое время.

Кто произвёл сварку первой садки твэлов на заводе Химконцентратов?Первую садку твэлов сварил

не работник завода, но весьма известный и заслуженный чело-век – Ефим Павлович Славский, Министр среднего машино-строения. Сделал он это просто – нажал кнопку пуска машины, дальше работала автоматика, выдерживая весь необходи-мый цикл сварки. Отсутствие субъективного фактора при выполнении важной технологи-ческой операции было наглядно продемонстрировано.

Можно ли сделать дырявый твэл?При разборе случаев отказа

топлива на атомных станциях, первая мысль каждой комиссии – заводской брак. В мировой практике такое случалось в единичных случаях. Но более частые отказы по причинам изготовления связаны со сквоз-ными дефектами в прутках, из которых делают заглушки и которые поступают к нам от поставщика. Ещё в период развития отрасли ситуация повторилась и у нас, всего на заводе было обнаружено около 80 штук твэлов со сквозной пористостью в заглушках. Со

сварными швами было проще. Применяемые способы герме-тизации всегда были такими, что сварить негерметичный шов было практически невоз-можно. При попытках сделать это искусственным образом получались уродливые образцы с герметичными швами.

Как обнаружить дырявый твэл?Очень просто. Через сквоз-

ное отверстие будет выходить находящийся в твэле гелий. Он легко проникает через любую неплотность и хорошо реги-стрируются сверхчувствитель-ным течеискателем. Оценки показывают, что регистриру-ются дефекты, которые в сотни раз меньше тех, которые как-то могут проявиться в реакторе.

Уникальными с точки зрения сварки являются дистанцио-нирующие решётки. Если за рубежом их набирают из полос, их так и называют «решётка типа ящика для яиц», то у нас собирают из ячеек, которые сваривают друг с другом, обе-

спечивая при этом геометрию их расположения на высоком уровне. Любое смещение проя-вит себя при сборке ТВС и при вибрации в реакторе.

Каков уровень компетенций на заводе по технологии сварки?Можно сразу сказать – очень

высокий. Мне не один раз при-ходилось убеждаться в более высоком уровне качества наших изделий по качеству сварки. Наверное, потому, что наши сварщики считают, что в этом деле нет мелочей. Сварочная лаборатория была создана сразу же после начала освоения про-изводства топлива для атомных станций. Первым главным свар-щиком был руководитель произ-водства первой продукции в цехе 4, Сидоров Иван Николаевич, по инициативе которого, как вспо-минают ветераны, и началось на заводе производство «тысячни-ка». Освоение технологии шло в опытном порядке – освоили опе-рацию, усовершенствовали её, потом сократили или заменили. Сидорова И.Н. заменил его пре-емник, Струков Александр Вла-димирович, а цех окончательно стал опытным, хотя и выпускал продукцию. Сегодня, лаборато-рия сварки выделена в отдельное подразделение, которым руково-дит главный сварщик Юрин Пётр Михайлович, прошедший всю историю развития производства

Сварной каркас кассеты должен иметь аэродинамическую точность изготовления.

вать предварительно нужное давление в твэле.

Как приваривают заглушки за рубежом?Иностранные фирмы, ко-

Для производства топливных таблеток завод оснастился самым современным оборудованием мирового уровня.

5 № 9, СЕНТЯБРЬ 2016

НАУЧНОЕ ОБОЗРЕ-Авторская колонка

Первичные средства пожароту-шения – это устройства, инстру-менты и материалы, предназна-ченные для локализации и (или) ликвидации загорания на на-чальной стадии (огнетушители, внутренний пожарный кран, вода, песок, кошма, асбестовое полотно, ведро, лопата и др.). Эти средства всегда должны быть наготове и, как говорится, под рукой.

Правильнее было бы назвать их средствами огнетушения, т.к. противостоять развивше-муся пожару с их помощью не-возможно и даже — опасно для жизни. Тушение пожара — это работа пожарных-профессио-налов, а борьба с загоранием посильна для неспециалистов. Нужно помнить, что первич-ные средства применяются для борьбы с загоранием, но не с пожаром.

Вода — наиболее распростра-ненное средство для тушения огня. Огнетушащие свойства ее заключаются главным об-разом в способности охладить горящий предмет, снизить температуру пламени. Будучи поданной на очаг горения свер-ху, неиспарившаяся часть воды смачивает и охлаждает поверх-ность горящего предмета и, сте-кая вниз, затрудняет загорание его остальных, не охваченных огнем, частей.

Вода электропроводна, по-этому ее нельзя использовать для тушения сетей и уста-новок, находящихся под на-пряжением. Обнаружив за-горание электрической сети, необходимо в первую очередь обесточить электропроводку в квартире, а затем выключить общий рубильник (автомат) на щите ввода. После этого при-ступают к ликвидации очагов горения, используя огнетуши-тель, воду, песок.

Запрещается тушить водой горящий бензин, керосин, мас-ла и другие легковоспламеня-ющиеся и горючие жидкости в условиях жилого дома, гаража или сарая. Эти жидкости, бу-дучи легче воды, всплывают на

ее поверхность и продолжают гореть, увеличивая площадь горения при растекании воды. Поэтому для их тушения, кроме огнетушителей, следует приме-нять песок, землю, соду, а также использовать плотные ткани, шерстяные одеяла, пальто, смо-ченные водой.

Песок и земля с успехом применяются для тушения небольших очагов горения, в том числе проливов горючих жидкостей (керосин, бензин, масла, смолы и др.). Насыпая песок (землю) главным обра-зом по внешней кромке горя-щей зоны, старайтесь окру-жать песком место горения, препятствуя дальнейшему растеканию жидкости. Затем при помощи лопаты нужно покрыть горящую поверхность слоем песка (земли), который впитает жидкость. После того как огонь с горящей жидкости будет сбит, нужно сразу же приступить к тушению горя-щих окружающих предметов.

Огнетушитель. Надежными первичными средствами туше-ния пожаров до прибытия под-разделений пожарной охраны являются огнетушители.

Эффективность применения огнетушителей в значительной мере зависит от правильного выбора типа огнетушителя.

Наибольшее распростране-ние имеют порошковые огнету-шители, обладающие хорошей огнетушащей эффективностью и достаточно низкой стоимо-стью. Ими можно тушить очаги практически всех классов пожа-ров: пожары твердых веществ, горючих жидкостей, газов, в том числе и электрооборудование, находящееся под напряжением до 1000 В, а также очаги пожа-ров класса Д (горючие металлы и металлосодержащие веще-ства), используя огнетушители, оснащенные особыми стволами и специальными порошками.

Порошковые огнетушители подходят для использования в производственных, складских помещениях, в гаражах и ав-томобилях. Они очень эффек-тивны при тушении горючих жидкостей и газов.

Однако порошковый огне-тушитель в результате приме-нения оставляет трудноуда-ляемый слой спекшегося под воздействием высокой темпе-ратуры порошка.

Углекислотный огнетуши-тель также достаточно эффек-тивен, но в случае его приме-нения в замкнутом помещении может произойти вытеснение кислорода углекислым газом и отравление находящихся в дан-

ном помещении людей. Кроме того, данный тип неэффекти-вен при тушении возгораний дерева, изделия из которого в значительных количествах присутствуют в современных квартирах и домах. В то же вре-мя, он незаменим при тушении возгораний электроприборов и горючих газов.

С целью обеспечения макси-мальной эффективности пожа-ротушения в жилом помещении необходимо иметь два типа огнетушителей:

• основной тип – порошко-вый, для обеспечения пожа-ротушения на всей площади помещения

• вспомогательный – углекис-

лотный, для тушения электроо-борудования и электропровод-ки, а также возгораний газа.

Кроме того, стоит придер-живаться норм технического обслуживания для каждого типа огнетушителя. В зависимости от требований производителя, они должны своевременно пе-резаправляться либо меняться.

Не экономьте на малом, при-обретите себе надежный ог-нетушитель, ознакомьтесь с правилами его применения, поставьте на видное место, и пусть он будет ангелом-храни-телем вашего дома.

Александр БАТУЕВ, ст. инструктор СПСЧ N№ 1

Чем устранить возгорание?

Быстро и точно сварить сотни швов на решётке под силу только роботу

и освоения всех видов сварки, применяемых на заводе.

Сварщики лаборатории не любят высовываться. Ре-зультаты их труда не очень заметны, входя важнейшей частью в выпускаемые общи-ми усилиями изделия. Потому и не заметны, что не возни-кает проблем, они вовремя решаются. Сварщики всегда

в поиске, всегда в производ-стве, образуя с ним неразъ-ёмное соединение. Иногда мы встречаем их в репортажах о награждениях. Сегодня на повестке дня новое изделие – кассета для реактора Брест.

Игорь ЛОКТЕВ, член президиума АИФ,

д. ф. м. н.

Первая партия таблеток была торжественно принята приё-мочной комиссией

НЗХК осваивал изготовление и другого типа ядерного топлива, ВВЭР-440. Весь цикл работ, в том числе и по сварке, был повторён

Освоением производства исходно-го материала для изготовления

таблеток, порошка диоксида ура-на, было завершено создание на

заводе практически полного цик-ла изготовления топлива для АЭС

№ 9, СЕНТЯБРЬ 2016 6

Улицу имени Богдана Хмель-ницкого в Новосибирске сложно отнести в разряд исторических. Сформировалась она в 40-50-х годах XX века на землях Верх-не-Ельцовской лесной дачи. Кусочек этого лесного массива остался в виде парка «Сосновый бор» и поймы ручья «Сухой лог». Тем не менее, улица имеет инте-ресную, уникальную историю и с полным правом претендует на статус памятного места охраны культурного наследия.

Красная горкаИзвестное и популярное в го-

роде название «Красная горка» ещё до войны носил обширный район частного сектора от улиц Танковой до Бардина. В 60-х территория этого посёлка была застроена жилыми домами, известными как «хрущёвки». Остановка транспорта «Ста-дион Сибирь» ранее и так и называлась — «Красная горка». До 50-х это было окончание ул. Дуси Ковальчук.

А,собственно, Богданка-это дальше, это кварталы от стади-она до Учительской. На карте 1946 г. место это отмечено как «Жилплощадка». Здесь в 29 и 30-х кварталах в 1947 г. и началось первое жилое строи-тельство. Это была комплекс-ная застройка 18 кварталов вокруг композиционной оси в виде проспекта, ограничен-ная руслом 1-й Ельцовки и её притока — р. Сухой лог. Строй-материалы подвозили по же-лезнодорожной ветке, которая

тратов, либо имя это было просто «народным», неофициальным.

Ведь по устоявшейся легенде Лаврентий Берия (в то время председатель специального ко-митета по использованию атом-ной энергии) в этих краях был даже не раз. Именно здесь до сих пор размещается районообра-зующее предприятие — Новоси-бирский завод химконцентратов (НЗХК).

Он находится на северном участке улицы Б.Хмельницкого и начинал свою биографию как завод №250, хотя и не на пустом

пустить два вручную собранных образца дизельного автомобиля НАЗ-253 грузоподъёмностью четыре тонны.

Возвращаясь на уровень «ста-рики говорят», здесь же рядом был лагерь для военнопленных немцев. Лагерь № 199 был обра-зован летом 1944 г. и существо-вал с 1944 по 1948 гг. Первый эшелон с военнопленными при-был в Новосибирск 19 сентября 1944 г., и их рабсилу активно использовали на строительстве заводов, прокладке автодорог и коммуникаций во всех частях города. Так что, вполне вероят-но, что старожилы правы и одно из лагерных отделений было и в северной части города. Сегодня территорию бывшего лагеря занимает исправительная ко-лония №8.

В июне 1945 г. Лаврентий Бе-рия приказал приступить к репа-триации пленных. «По-простому говоря, избавлялись от тех, кто был обузой для НКВД: от боль-ных, старых, дистрофиков...». А вот в 1947 г. начали отпускать: сначала венгров, затем австрий-цев, а с начала 1948 г. и немцев. Военных преступников среди во-еннопленных в Новосибирске не было, и к январю 1949 г. лагерь №199 был закрыт.

В 1947 г. для нужд автозавода и завода им. Чкалова началось строительство ТЭЦ-4. Кстати, первый вариант размещения этой ТЭЦ был как раз на Бог-данке в 30-м квартале: 25 лет Октября-Невского-Театральная.

Атомный проектИнтересы страны требовали

создания завода по переработке урановой руды. Крупнейшим го-родом на пересечении Транссиба и дороги на Семипалатинский полигон был Новосибирск. Для выбора места сюда приезжает Берия, и 25 сентября 1948 г. по-становлением СМ СССР № 3578-1438сс все здания и сооружения промплощадки автозавода и его жилых кварталов (около 10 тысяч кв.м деревянных бараков) балансовой стоимостью более 20 млн рублей были переданы Пер-вому главному управлению при Совете Министров СССР. Так был основан новый секретный металлургический завод №250 или почтовый ящик №80 про-изводительностью 500 условных единиц металла в год.

В ночь на 2 февраля 1951 г. на 80-м «ящике» пошёл пер-вый металл — начался выпуск урана, который поначалу вы-плавляли открытым способом. Бывший инженер цеха кон-трольно-измерительных прибо-ров Диана Федоровна Зенкова вспоминает: «С точки зрения автоматизации, механизации, контроля — это производство было первобытным».

Лагерь при заводе никуда не делся, только сменился кон-тингент. Уже наши, советские зека-уголовники строили завод, жильё и другие объекты (полити-ческих на предприятие не допу-

скали). Ветеран завода, краевед Б.Н. Антипенко со слов матери, работавшей в то время на п/я 53, рассказывает, что в 1953 г., за несколько дней до ареста Берии в лагере произошел бунт. Вольнонаёмных с территории немедленно вывели, после чего дело завершали пулемёты…

Долгое время район был транспортно обособлен. В 1945 г. был «выстроен также переходной мост через овраг, разделяющий Красную горку с центральной частью района. В этом строи-тельстве активно участвовали жители Красной горки. Их рука-ми сделаны основные земляные работы».

Дамбы через Сухой лог ещё не было, и заехать от улицы Дуси Ковальчук было невозможно. Сообщение происходило лишь с улицы Жданова (Авиастрои-телей) по Учительской и 25 лет Октября. Ещё в 1946 г. для связи автозавода с Каменским шоссе планировалась построить через Транссиб путепровод с двухпут-ным трамвайным движением, который мы знаем сейчас как «горбатый мост» (в войну одно-путный трамвай №5 ходил от завода им. Чкалова только до железной дороги и обратно).

Во время распутицы транс-порту даже к заводу пробиться было сложно. «Дороги от той точ-ки, которую сегодня называем

и водоразборные колонки. Из-за отсутствия моста через Ельцовку жители не могут завезти топли-во, пользоваться автотранспор-том. Был небольшой мостик, но весной его снесла вода. То же слу-чилось и с незаконченным но-вым мостом. Для связи с центром города необходимо восстано-вить трамвайную линию пятого маршрута и связать ее с линией маршрута № 7. Нужно также радиофицировать наш поселок». Краевед Ольга Крицкая уточня-ет, что в этой заметке речь идёт, скорее всего, «о мосте через овраг в районе Учительская — О.Дун-дича, т.к. застроенные кварталы ближе к Учительской тогда уже назывались Красная горка, а 5-й маршрут ранее связывал соцго-род Чкаловского завода через пр. Дзержинского с центром, о восстановлении его видимо и упоминается».

В 1953 г. запущен первый блок ТЭЦ-4. Тогда же нако-нец-то была построена капи-тальная дамба через Сухой Лог, и в 1954 г. по улице побежали пассажирский автобус и трам-вай до пл. Калинина. Леген-дарная «пятёрочка». К 1958 г. наконец-то открыли движение и по «горбатому мосту».

Забытые достопримечательностиЕсть на Богданке и другие

Богданка - забытая и неизвестная

ДК им. Горького, конец 1950-х.

месте. Там где сегодня раскину-лись его корпуса, в начале 1930-х находились поля учхоза №1 Сибкрайсоюза, в 1942 г. участок перешёл СибВО — здесь разме-щались различные склады, в т.ч. ГСМ и авиалеса для Чкалов-ского завода. Чуть южнее в 1939 г. было начато строительство моторостроительного завода № 335 наркомата авиапромышлен-ности, но вскоре заморожено. В августе 1941 г. строительство было возобновлено со сроком ввода завода в действие к 1 янва-ря 1943. Но ни трудовых, ни ма-териальных ресурсов не хватало. Строительство перепрофилиро-вали под завод №74 наркомата тракторной промышленности, потом под прядильно-ткацкий комбинат, с декабря 1944 г. площадку вновь отдали под 335 завод, но в результате после войны возвели автомобильный.

Приказ о его строительстве 8 сентября 1945 г. подписал Ио-сиф Сталин. За три года завод был построен, и даже успел вы-

проходила по будущей улице А.Невского.

Новый район позаимствовал у соседей название — «Красная горка». Капитальная застройка по типу соцгорода предусматри-вала дома с невысокой этажно-стью вместе с инфраструктурой: детсады, ясли, магазины и т.д. Во многих дворах был сохранен естественный зеленый массив.

В 50-х этажность зданий повышается до четырех-пяти этажей, по центральной улице высаживаются липы. Поскольку дамба Сухого лога была постро-ена уже значительно позднее, район был долгое время обосо-блен от города. В мае 1954 г. в ознаменование 300-летия вос-соединения Украины с Россией улице было дано имя Богдана Хмельницкого. Старики говорят, что раньше это была улица име-ни Л.П. Берии. Документальных доказательств этому найти не удалась. Либо они уничтожены, либо запрятаны в засекреченной части архива завода химконцен-

Перекресток ул. Б.Хмельницкого и Учительская в 1950-е.

Перекресток ул. Б.Хмельницкого и Учительcкая в наши дни.

1-й Краснодонский переулок, 9, 1956 г.

«Учительской», до завода тогда не существовало. Существовало болото — прорва, которая по-глощала все, что туда кидали. Каждый год дорогу строили за-ново, и каждый год после зимы она неизвестно куда уплывала». Из-за песчаных и супесчаных грунтов дорожное полотно ули-цы строилось тяжело — сначала укладывалось железобетонное покрытие, и только после его фиксации можно было асфаль-тировать.

Интересную заметку о быте жителей Красной горки мы на-ходим и в «Советской Сибири» за 1950 г.: «Население «Красной горки» в Дзержинском районе испытывает много бытовых не-удобств. Единственный ларек не удовлетворяет потребности покупателей. Нужно открыть дежурный продовольственный магазин. Пора построить у нас

секреты. Так, улица 25 лет Ок-тября в постановлении о переи-меновании от 28 декабря 1950 г. названа «имени 25-го Октября». До этого она была Разьездной. Теперь кто-то говорит о невер-ном названии сейчас, кто-то утверждает, что улица всегда была 25 лет Октября, а «имени 25-го Октября» просто описка в официальном документе.

Ещё одна тайна тех лет. Один из уважаемых старожилов рас-сказывает, что прямо на нынеш-ней улице Б.Хмельницкого было расположено одно из строитель-ных отделений лагерей СибЛага. Лагерь перегораживал будущую улицу на участке от Театраль-ной до 25 лет Октября. Там, где сейчас Павловский сквер. Пока трудно подтвердить наличие лагеря именно здесь — доку-ментов в наличии нет, но что улица представлялась сплош-

Сквер Верхней зоны (ныне Павлова), 1964, И. Моторин.

7 № 9, СЕНТЯБРЬ 2016

ной огороженной зоной вполне возможно. Ведь то, что многие дома по Богданке строили зеки, это факт. Есть и фотография, где видно эти стройки, обнесённые высоким забором с колючей проволокой. Но это не пленные немцы, как думают многие, а самые, что ни на есть наши, со-ветские зека.

Памятных объектов много. Это и хоккейная коробка 27 квартала, и магазин «Ткани» на Б.Хмельницкого, 55, в котором изначально, с 1955 г. был и стол раскроя, где можно было не только купить ткани, но и зака-зать пошив одежды, подогнать её по размеру. Кстати, магазин существует до сих пор — вот уже

двухэтажным залом, «Дворец вальсов» или кафе-клуб «Отдых», открытый вопреки центральным властям как межшкольный учеб-ный комбинат, ледовый дворец «Сибирь», который строился без прерывания хоккейного сезона, наращивая стены и перекрытия вокруг ледовой арены и трибун. Не забудем и былые магази-ны: легендарную «блинку» (Б.Х-мельницкого, 10/1), ювелирную «Малахитовую шкатулку» (Б.Х-мельницкого, 13), кондитерский магазин «Алёнка» (Б.Хмельниц-кого, 3). Особо значимыми в архитектурном решении счита-ются дома 34 квартала, «Алиса» и «Гулливер» (1947), планируемые, но так и не вошедшие в реестр

Москвы, в разряде промышлен-ного строительства секретного ведомства, что позволило уйти от бдительного ока цензора.

На фронтоне здания до 90-х гг. красовались три скульптур-ные композиции, олицетворяю-щие конституционные права в СССР — право на труд, образо-вание и отдых скульптора Миха-ила Меньшикова. Центральная фигура планировалась со светя-щейся рубиновой звездой в руке. Профиль Максима Горького на фасаде выполнен художником Верой Штейн.

Та же пышность неокласси-цизма наблюдается и в интерьере здания, который, по счастью, практически не изменился за эти 60 лет. Люстры, лестницы, лепни-на, великолепный зал 2-го этажа.

Художник Александр Чер-нобровцев рисовал в этом зале портрет М.Горького. Он задумал выполнить его в классической технике Al fresco — росписью по сырой штукатурке. Чернобров-цев рассказывал, как он решил блеснуть своими познаниями техники итальянских мастеров. «Там работали заключенные, я им дал рецепт, они сделали рас-твор, заштукатурили стенку, на которой я должен был написать портрет. Я написал. Прихожу на следующий день — все потре-скалось! Снова мои подручные штукатурят, я пишу портрет, а наутро — все то же самое. Про-должалось это раз десять, пока зеки не возмутились: что ж ты делаешь, мы-то штукатурим 1:6, а ты 1:2! Оказалось, что итальян-ская известь гораздо «тощее» сибирской. Потом я на глаз сы-панул песка в этот раствор и ни-чего, больше не потрескалось».

ДК всегда был и остается центром культурно-массовых мероприятий района. С глав-ного и паркового фасадов стоят фонтаны, на парковой стороне он сейчас не работает, ждёт ре-ставрации, а когда-то там была полноценная зона отдыха c бу-фетом, прогулочной зоной, тан-цплощадкой. С обеих сторон ДК в парк спускаются когда-то ши-карные лестницы с массивными балюстрадами и светильниками. Ели у ДК и парк сформирован из деревьев, специально привезён-ных с Алтая.

Сейчас при планируемом капитальном ремонте здания очень важно не испортить всю эту сказку.

Тёщин языкВ советское время, в годы

застоя Богданка была не только местом комфортной жилой сре-ды с дворами, сквериками, фон-танами, но и «меккой» для поку-пателей. Былой «единственный ларёк» канул в далёкое прошлое. В «Калининке» организовано ведомственное снабжение атом-ного «Министерства среднего машиностроения», и даже в про-стых магазинах бывали на пол-ках продовольственные и другие товары, которых в Новосибирске днём с огнем не сыщешь. И сюда специально ездили отваривать-ся, даже с левого берега.

Нельзя отрывать от Богданки и ещё один микрорайон. Кстати,

несущий №1. Он же 43-й квартал той же жилищной застройки 250-го завода или так называе-мый «Тёщин язык».

Улицы частного сектора, бывшие на этом месте ещё в 20-е, носили воинственные на-звания: Баррикадная, Стрел-ковая, Орудийная, Боевая,

Через дорогу, в следующем, 41-м квартале были спортивный ма-газин, культтовары, хороший продуктовый. Здесь начина-лась улица Народная, точнее ,часть переименованной в 1950 г. улицы Калинина. Но главной легендой 41 квартала был «Ев-рейтрест» – проектный институт

Стадион «Сибирь», середина 1960-х.

60 лет. А в другом магазине — в продовольственном по улице 25 лет Октября (ещё не открытом) был первый танцевальный клуб 250-го завода.

Это Верхняя и Нижняя зелё-ные зоны, со своими фонтана-ми. Благоустройство Верхней зоны задумывалось как детский «сквер мира». Здесь же были спортивные площадки завода: городошная, волейбольная, а в нижней зоне, напротив бань, был первый стадион хоккейной команды «Химик», которую мы сейчас знаем как ХК «Сибирь». Богданка — это сердце новоси-бирского хоккея, пользующего бешеной популярностью у горо-жан. Ему (хоккею) очень повезло с патронажем. Директора 250-го завода Анатолий Назарович Кал-листов (1951-56 гг.) и Павел Се-мёнович Власов (1956-1975 гг.) были страстными любителями этого вида спорта и сделали всё возможное для его качественно-го развития в городе.

Продолжая спускаться по улице, отметим легендарный ресторан «Восток» с роскошным

охраны культурного наследия и несколько поздний комплекс ДК имени Горького (1957).

Известный детский писатель Юрий Магалиф вспоминал, как ещё в конце войны он, будучи заключённым, валил кряжистые деревья и корчевал пни в густом берёзовом лесу. По его словам происходило это как раз на месте сегодняшнего ДК Горького.

Для тех лет это был крупней-ший дом культуры в городе. И хотя он был построен по типо-вому проекту, но сразу создался как организованный ансамбль с прилегающими домами, что было редкостью для нашего горо-да: сам ДК, дома по Б.Хмельниц-кого, 38 и 42. В состав комплекса также входят и школа №110 и дома №№ 35 и 39, построенные ранее. Правда, нечетная сторона не входит в перечень охраняе-мых объектов.

Здание построено ещё в стиле сталинского неоклассицизма. Но окончание его строительства пришлось на период борьбы с ар-хитектурными излишествами и достраивалось оно уже тайно от

ставшая Танковой. Начина-лась Боевая улица с Солдат-ского мостика на стрелке 1-й Ельцовки. Мостик этот издав-на пользовался дурной славой — переходить здесь вечером было опасно. А рядом, выше по реке в районе улицы Степана Разина был «казахский аул».

Здесь в землянках, вырытых по склонам речки, жили ка-захи, содержались малины, продавался опиум и т.п.

В 1960-х при начале массово-го жилищного строительства всё это снесли, и микрорайону был присвоен №1. Интересно, что нумерация микрорайонов шла с юга — от Сухого лога до Род-ников, а нумерация кварталов с севера. К тому же все дома на «Тёщином языке» имеют нечет-ную нумерацию. Смерть логике империалистического шпиона.

Здесь тоже работали магазины с отделами рабочего снабжения, ателье, Детский мир, мебельный, книжный. За углом на улице Тан-ковая, 1 работала знаменитая пельменная ручной лепки.

Минсредмаша, существующий и поныне как НПО «Электрон». Свою кличку учреждение приоб-рело из-за определённого руко-водящего состава и престижно-сти работы в этом здании.

Новая, высотная застройка, всё более и более вгрызающая-ся в тело Богданки, коверкает

её архитектурный облик, её особый стиль 50-х, устоявшую-ся ауру заповедника. Поэтому неравнодушные жители её так остро, так тяжело расстаются с символами своего былого ком-форта, выступают против нового строительства, за присвоение району официального статуса «достопримечательного места».

Видов таких мест много, но здесь больше всего подходит понятие «фрагменты градостро-ительной планировки и застрой-ки, связанные с историей фор-мирования города». Согласно статьи 5.1 Федерального Закона №73 «Об объектах культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации» статус этот накла-дывает ограничения в хозяй-ственной деятельности, строи-тельстве, капитальном ремонте и реконструкции объектов, в использовании лесов, земельных участков на территории досто-примечательного места.

Границы места, объявляемым достопримечательным, ещё не определены, да и само решение по госзащите Богданки ещё под большим вопросом. Но первые слушания уже прошли, эксперт-ной комиссией постановка на охрану одобрена. Далее очень нужна общественная поддержка данного решения, и, надеюсь, данный материал станет отправ-ной точкой такого обсуждения.

Константин ГОЛОДЯЕВ, сотрудник музея

города Новосибирска специально для НДН.инфо

Магазин « Малахитовая шкатулка».

Богданка «по-одесски».

Б.Хмельницкого, 2.

3№сентябрь2016 ГОД

(63)

Приложение к газете «Вперёд»

Колонка редактораГоворят, чтобы любить осень - нуж-

но быть в определенной мере фило-софом. Осень - время, когда кра-сота природы становится наиболее зрелищной и, вместе с тем, усколь-зающей… С одной стороны, немно-го грустно, а с другой - сентябрь об-ладает какой-то магической силой побуждения к действиям. Как буд-то наступает своеобразный «новый год» - год начинаний, продолжений и достижений. Недаром же учеб-ный год у школьников начинается именно 1 сентября. Желаем пло-дотворной осени в ваших трудовых подвигах, нескончаемого летнего настроения и солнечных дней!

Редакция МиКрофон

Анонс номера:

Наши на СМЕНЕ, стр. 1-2

Общая цель - развитие предприя-тия, стр.1, 3

Диалог на Байкале, стр.2

лЕнинцы, Кеды, Фиги и другие… - стр.3-4,

а также традиционное фото номе-ра и немного юмора

Наши На СМЕНЕ

«Смена» проводится с 2006 года, за 10 лет своего существования количе-ство участников увеличилось в 100 раз. С 2014 года мероприятие вышло на региональный уровень.

Александр Бухвалов: «И каждый дол-жен узнать о тех возможностях, которые дает Молодежный коми-тет».

«Необходимо сотрудничать!» – имен-

но так прозвучал призыв заместителя генерального директора - директора по персоналу ПАО «НЗХК» Алексан-дра Бухвалова на встрече с предста-вителями МК, состоявшейся 22 июля. Встреча проходила непосредственно в кабинете руководителя, в довольно непринужденной обстановке и на-поминала скорее дружескую беседу, чем совещание.Во вступительном слове Александр

Бухвалов рассказал присутствую-щим о своем желании объединить усилия молодежи и администрации предприятия в достижении общих целей, о своем взгляде на задачи и структуру МК. В частности, предло-жил немного по-иному взглянуть на научно-производственное направле-ние, обозначив в его структуре раз-витие научного потенциала работ-ников. По мнению администрации, первоочередная задача МК в рам-ках данного направления - решение актуальных проблем предприятия, связанных как непосредственно с производством, так и с организаци-онными моментами, с чем МК полно-стью согласен. С этой целью дирек-тор по персоналу призвал молодежь к активным действиям, в том чис-ле – принимать участие в рабочих

Более двух тысяч человек стали участниками XI выездной спарта-киады «Смена» среди молодежных коллективов предприятий и орга-низаций Новосибирской области и города Новосибирска в селе Репье-во Тогучинского района. Молодежь ПАО «НЗХК», благодаря поддержке администрации и профсоюзного ко-митета предприятия, уже не первый год принимает участие в этом мас-штабном мероприятии. На торжественном открытии спар-

такиады участников поздравляли губернатор Новосибирской области Владимир Городецкий, мэр горо-да Новосибирска Анатолий Локоть, член Совета Федерации Надежда Болтенко, исполнительный дирек-тор Новосибирского Союза руково-дителей предприятий и работодате-лей Виктор Жаркий и заместитель председателя Федерации профсою-зов Новосибирской области Лариса Цыбулевская. Открыл соревнования Губернатор: «Молодые специали-сты предприятий региона собира-ются уже одиннадцатый раз, число участников растет год от года. Мы рады видеть здесь самых активных и спортивных представителей ра-ботающей молодежи, объединенных идеей созидательного труда, спорта и здорового образа жизни».

Руководители нашего региона побы-вали в палаточных городках, вместе с остальными участниками праздника посмотрели творческие номера, под-готовленные предприятиями. В рам-ках спартакиады прошли турниры по мини-футболу, волейболу, перетя-гиванию каната и легкоатлетическая

эстафета. Были организованы со-ревнования по армрестлингу и сдаче основ ГТО. Не оставило никого равно-душным и стало изюминкой спарта-киады приготовление блюд в полевых условиях на заданную тематику.

Продолжение на стр.2

группах по разным существующим на данный момент направлениям, а лучше всего – инициировать и реали-зовывать собственные ПСР-проекты для расширения своих дальнейших карьерных возможностей. Учитывая достаточно высокий уровень Моло-дежного комитета в организации различных мероприятий, затраги-валась тема проведения не только конференций уровня предприятия, города, но и дивизиона, а также даль-нейшее более тесное взаимодействие МК с учащимися школ, вузов города Новосибирска. Тем более что положи-тельный опыт и новые планы в этом направлении уже имеются. Кроме того, необходимо более об-

ширно освещать деятельность Моло-дежного комитета в СМИ. Не всегда хватает возможностей и ресурсов у «молодежки». Александр Бухвалов подчеркнул, что в случае необходи-мости всегда готов привлекать пресс-службу предприятия. Ведь цели у нас одни. И мы их добиваемся. Об этом нужно открыто говорить.

В ходе диалога обсуждалось созда-ние в рамках Молодежного комитета объединений – профессиональных сообществ, с помощью которых мож-но было бы выявить лучших специ-алистов в своей области, а в ком-то открыть доселе скрытый потенциал. Здесь можно привести недавний

опыт работы Молодежного комите-та в рамках решений поставленной задачи. Известно, что заводская программа по оказанию поддержки работникам в приобретении постоян-ного жилья сейчас находится на до-работке. Молодежному комитету по-ставили задачу – проанализировать ситуацию, обозначить свое видение этой формы поддержки заводчан. Работа закипела сразу. Собралась инициативная группа и два вечера подряд в учебном классе шло обсуж-дение идей. Ребята предлагали, ви-зуализировали и взвешивали все «за» и «против», спорили, договаривались. В итоге – представили дирекции по персоналу единое мнение молодежи в данном вопросе. Сейчас, с учетом этих предложений, группа оценки, обучения и развития персонала гото-вит проект положения, который бу-дет обсуждаться на соответствующей заводской комиссии. Этот пример является яркой демонстрацией того,

что молодежь хочет работать, хочет выдавать идеи и реализовывать свой потенциал не только в рамках «долж-ностной инструкции». Мы рады лю-бым сложным задачам.За столом переговоров речь шла и

об адаптации молодых работников. Например, участие в создании про-грамм развития и адаптации, в реа-лизации кадровых и карьерных про-грамм предприятия. Обсуждалась и зарекомендовавшая себя на других предприятиях отрасли практика, когда молодому человеку при тру-доустройстве дают обходную запи-ску, в которую включено посещение МК. Ему сразу объясняют, что такое профсоюз, что такое Молодежный комитет, чем они занимаются, како-вы их цели и задачи и, что немало-важно, какую роль молодой работник может сыграть в этих объединениях, какие возможности он может извлечь для себя лично. И сразу человек пи-шет заявление, сразу попадает в эту атмосферу. Александр Бухвалов под-держал идею. Теперь осталось сфор-мулировать это в виде документа и утвердить. Он должен содержать по-нятные регламенты, чтобы каждый приходящий работник мог ими вос-пользоваться, а не просто поставить

Продолжение на стр.3

№ 3 (63) Сентябрь 2016 г. (2)МиКрофон

Продолжение. Начало на стр. 1

На этот раз общий ориентир у всех был один - «Российское кино и мультипликация», но тема у каждой команды была индиви-дуальна, она определилась за две недели до начала меропри-ятия на жеребьевке. Команде НЗХК достался великолепный фильм Л.И. Гайдая «Бриллианто-вая рука».

По приезду на место спарта-киады, вечером пятницы, пер-вой задачей для команды ПАО «НЗХК» стало показать на хоро-шо оборудованной сцене перед тысячной аудиторией свой твор-ческий номер. Ребята готови-лись, репетировали, придумы-вали шутки и в итоге получился отличный номер по мотивам всеми любимого фильма.

Судя по реакции публики, зрителям понравилось, аплодис-менты не смолкали. Судьи также оценили наш номер по достоин-ству, он вошел в десятку лучших из 44-х представленных. Твор-ческие номера продлились поч-

Наши На СМЕНЕ

На аппаратном совещании Губерна-тор Владимир Городецкий, подводя итоги спартакиады, дал поручение продолжить благоустройство подъ-ездной дороги к месту проведения «Смены», а также самой площадки, где проводятся спортивные соревно-вания, в особенности – легкоатлети-ческая эстафета.

Зам.председателя Федерации про-фсоюзов НСО Лариса Цыбулевская: «Я вижу здесь людей по-настоящему сме-лых, целеустремленных, заряженных позитивом и не боящихся трудностей. Не всегда соревнования приводят к по-беде, но в любом случае они всегда до-бавляют много положительных эмо-ций, дают ощущение полноты жизни».

ти до двух часов ночи и это при условии, что время на каждую команду было ограничено пятью минутами.

А по окончании на этой же сцене заиграла музыка. Диско-тека под открытым небом, это, конечно, очень хорошо, но дол-го танцевать никто не стал, так как весь предстоящий субботний день с самого раннего утра плот-но расписан спортивными меро-приятиями.

Первым из них стала легкоат-летическая эстафета, в которой наши ребята выступили очень достойно. Самыми зрелищны-

ми оказались соревнования по мини-футболу и волейболу. И тут нам не очень повезло с же-ребьевкой. В первой же игре на вылет мы попали на сильнейшие команды. Но если в волейбол мы все же проиграли команде «Сбер-банка», то в футбол мы смогли в упорной борьбе выиграть их со счетом 1:0.

В течение трех дней прохо-дило множество различных со-стязаний, как среди мужчин, так и среди девушек, а желающие смогли сдать основы ГТО, полу-чив при этом положенный зна-чок. И, конечно, полевая кухня,

где наша команда оказалась вто-рой, уступив только «Сбербанку».

В течение СМЕНЫ на всей площадке работала комиссия организаторов по оценке наше-го турбыта в рамках конкурса на лучший палаточный городок. Лагерь НЗХК оказался неплохо оборудованным, обустроенным и аккуратным. У нас был и свой пожарный щит, и место для при-готовления пищи, и другие необ-ходимые вещи.

В целом атмосфера на спар-такиаде была очень дружествен-ная, и все получили от спорта и отдыха то, что ожидали. Ведь подобные мероприятия очень по-лезны как для укрепления корпо-ративного духа предприятия, так и для создания межкорпоратив-ных связей. Это замечательная основа для установления контак-тов, реального общения и нала-живания дружественных связей, которые пойдут на пользу и в профессиональной деятельности.

АЛЕКСЕЙ САШКИН

«Байкальский диалог» - это еже-годное мероприятие, которое призвано объединить молодеж-ный профсоюзный актив РПРА-ЭП на одной площадке. 2016 год не стал исключением - с 19 по 22 августа более пятидесяти про-мышленных предприятий делеги-ровали своих представителей для участия в семинаре. В этом году он был приурочен к 20-летию со дня образования АО «ТВЭЛ».В Диалоге приняли участие за-

меститель председателя РПРАЭП Юрий Борисов, президент АО «ТВЭЛ» Юрий Оленин, дирек-тор программы по региональной работе и социальным проектам АО «ТВЭЛ» Геннадий Лисавкин, представители профсоюзных организаций и Ангарского го-родского округа. В числе участ-

ников были и представители ПАО «НЗХК»: председатель и за-меститель председателя профсо-юзной организации Владимир Рожков и Анастасия Таскаева, а также председатель Молодежно-го комитета Алексей Сашкин. В рамках семинара атомщики

имели возможность пообщать-ся в неформальной обстановке, обсудить темы наставничества, карьерного роста, решения со-циальных и других волнующих их вопросов.Заместитель председателя

РПРАЭП Юрий Борисов отметил, что в этом году молодежному фо-руму впервые придали новый вектор – его решили объединить с традиционной ежеквартальной встречей председателей профсо-юзных организаций предприя-

тий Топливной компании и руко-водства АО «ТВЭЛ». И эта встреча оказалось полезной для всех.Президент АО «ТВЭЛ» Юрий

Оленин рассказал об итогах дея-тельности компании за 20 лет и стратегических направлени-ях развития, а молодежь пред-приятий смогла не только задать ему свои вопросы, но и озвучить много интересных предложений. Также активно обсуждался во-прос, как стимулировать моло-дежь к выдвижению новых идей, и что со своей стороны могут сделать для этого руководители предприятий.В ходе оживленной дискуссии

Юрий Оленин подчеркнул, что молодежи необходимо активнее

включиться в работу по развитию неядерных бизнесов на предпри-ятиях Топливной компании, ис-кать и предлагать новые идеи и проекты, лучшие из которых бу-дут обязательно поддержаны.В рамках семинара-совещания

состоялось заседание региональ-ной молодежной комиссии, где были намечены перспективные направления работы актива на ближайший год, рассмотрена инициатива по созданию ассо-циации, объединяющей молодых сотрудников предприятий то-пливного дивизиона.

ОЛЬГА АНТОНЮК

№ 3 (63) Сентябрь 2016 г. (3) МиКрофон

лЕНиНцы, КЕды, Фиги и другиЕ…

Общая цЕль - развитиЕ прЕдприятия Продолжение. Начало на стр. 1

«галочку» в очередном листе. И это хорошо, это правильно, это нужно. Человек сразу чувствует, что он ну-жен предприятию, он сразу узнает обо всех существующих возможно-стях.Есть и другие мероприятия, кото-

рые были бы очень интересны для молодежи, например участие в раз-личных заводских проектах. Ведь это дополнительные возможности, в том числе и карьерные. В каких про-ектах молодежь уже сегодня может принять участие? А. Бухвалов от-ветил на этот вопрос так: «Хорошо, что вы уже начали мыслить в этом направлении. Если вы готовы со всей отдачей включиться в работу, со своей стороны готов всячески со-действовать. Отделом развития пер-сонала будет подготовлен портфель таких проектов. Если потребуется, будем подробно разъяснять вашим руководителям на местах о ценно-сти и необходимости данной работы, чтобы они не «блокировали» вас, по-скольку эта работа совершенно точ-но важная и нужная для всего пред-приятия, а значит, на нее вам точно должно быть выделено время руко-водителем».Интересовал МКашников и другой

вопрос. Скоро состоится научно-техническая конференция молодых работников. Это то мероприятие, на котором можно разглядеть «звездо-чек». В последние годы сталкиваем-ся с тем, что все меньше линейных руководителей посещают подобные мероприятия. Более того, возника-ют ситуации, когда руководство на местах в лучшем случае не мешает участвовать своим работникам, а в худшем - пытается «дозагрузить» чем либо, не задумываясь о том, что люди хотят развиваться и приносить пользу предприятию. Администра-ция принимает решение о проведе-нии подобных мероприятий, значит,

в них нуждается весь завод. А ведь каждый согласится, что лидер за-дает темп. И какой темп задают эти руководители? Александр Бухвалов высказал готовность всячески со-действовать в изменении ситуации, в том числе мотивировать руководи-телей на участие их подразделений в НТК, привлекать их самих в качестве зрителей. А. Бухвалов: «Видимо, нужно дать

портфель проблем, задач за месяц-два до проведения научно-технической конференции. Ведь если спросить у наших руководителей, то в их под-разделениях таких нерешенных про-блем наберется не мало. Тогда мы

вместе сможем четко работать над конкретными задачами. При этом нужно оставить возможность и для «свободного полета» идей».На протяжении всей встречи каж-

дый мог высказаться по существу, заявить о насущных проблемах кол-лектива, предложить какие-то идеи. Александр Бухвалов ответил на все вопросы, призвал молодежь само-стоятельно, без «нажима» со стороны администрации проработать все но-вые идеи. А некоторые из МКашников сразу

же воспользовались возможностью начать работу в группе по реализа-ции ПСР-проекта «Эффективная HR-служба предприятия» под руковод-ством Александра Бухвалова, чтобы на практике ознакомиться «с нуля» со всеми тонкостями ведения проек-тов такого рода и предложить свои идеи.В завершение встречи, учитывая

сегодняшнюю ситуацию и векторы развития предприятия, отрасли в целом, все отметили особую необхо-димость достижения общих целей, а именно – развития предприятия, что неизменно повлечет за собой разви-тие потенциала работников.

ОЛЬГА АНТОНЮК, ЕКАТЕРИНА КУПРИЯНОВА

Июль завершился для заводчан ту-ристическим слетом на берегу Берд-ского залива. В этом году он прохо-дил в открытом формате: к командам подразделений ПАО «НЗХК» и его дочерних обществ присоединились команды АО «НМЗ «Искра» и ПО «Се-вер».

Пятница, 29 июля, свободная от торжественной и состязательной про-граммы слета, началась с древней-шего конкурса «обозначь свою терри-торию». «Хочешь место покозырней - шли с утра отпускника,» - первый девиз турслета при максимальном уважении к цензуре. Прибывшие представители команд обозначали границы своих территорий всеми до-ступными способами: кто-то, научен-ный горьким опытом прошлогодних состязаний, хозяйски привез с собой веревку, кто-то натягивал сигналь-ную ленту. Наименее подготовленные чертили пяточками условные грани-цы лагеря или раскладывали ветки до прибытия основной команды. Итак, представители команд при-

были, территории обозначены, время совсем не позднее – идем обсуждать мероприятия дня будущего за круж-кой горячего чая на берегу моря. Там, куда не иди, везде берег моря - 200 метров водоохранная территория. Конечно, любое общение само по себе сближает и объединяет людей, но на холодном ветру быстрее это делают костер и чай. Использовались и дру-гие методы с применением гитары, других музыкальных инструментов и веселых шуток. Участники согре-ты, окончательные территориальные споры решены - план мероприятий

Турслет – это мероприятие для смелых и выносливых, для тех, кто не боится непого-ды, трудностей и препятствий, кто в любой ситуации готов подставить плечо товарищу.

Первый туристический слет прошел в НЗХК в 2010 году, тогда участие при-няли три команды: НЗХК-Инжиниринг, УАТ НЗХК, Атом-охрана.

пятницы выполнен.После ночного дождя наступило

прохладное утро. Учитывая пятнич-ные пробки, многие участники со-ревнований прибыли на слет в суб-боту на личном транспорте, привезя с собой недостающий инвентарь для полноценного участия в предстоящем мероприятии. Лагерь становился все более оживленным, коллеги делились впечатлениями настоящими и ожи-даемыми, планировали разбивку сво-ей команды для участия в конкурсах.После вступительных слов на торже-

ственном построении председателя МК Алексея Сашкина, председателя спортивно-массовой комиссии Ро-мана Крупенникова и технического инспектора труда ЦК РПРАЭП Алек-

сандра Хлебникова, открытый тури-стический слет был объявлен откры-тым! Начнем с рыбалки. Инструктаж

по предстоящей ловле был прове-ден накануне вечером. Количество присутствовавших на нем обещало, что утренняя рыбалка будет очень оживленной. Но, видимо, многие ре-шили поберечь силы и хорошенько выспаться перед основными сорев-нованиями, и желающих встать на рассвете оказалось немного. Но все же нашлись смельчаки, которые от-правились на берег, не дожидаясь 6.00 часов. А самым удачливым из них оказался Александр Чубаров (АО «НМЗ «Искра»), он и принес в лагерь наибольший улов.

Тем временем начались соревнова-ния по преодолению пешей полосы препятствий. Подробное объяснение правил - и команды в установленном порядке дружно начали проходить по-ложенный маршрут. Одним из самых зрелищных этапов был, безусловно, веревочный парк, который обеспечил остроту ощущений не только тем, кто проходил дистанцию, но и всем зри-телям. А надежным страхующим на скалодроме был однозначно выбран Андрей Ткачев (участник команды «лЕнинцы», ОГК). Именно он, лучше любого бронежилета и каски вместе взятых, защищал от травм и повреж-дений всех участников пешей полосы на шестиметровой высоте!

Продолжение на стр.4

№ 3 (63) Сентябрь 2016 г. (4)

Состав редколлегии: О.В. АнтонюкЕ.Е. КуприяноваА.А. Сашкин

газета выпускается приподдержке администрации и

профсоюзного комитетаПАО «НЗХК»

Тираж 999 экз.

МиКрофонГазета «МиКрофон» Молодёжного

комитета ППО ОАО «НЗХК». Издаётся с 2006 года.

Редактор: О.В. Антонюк; тех. редак-тор , верстка Е.Е. Куприянова

Корректор....................О.В. АнтонюкРедакция: 81-36, aov@nccp.ru; 80-47, keev@nccp.ruКорреспонденты: О.В. Антонюк, А.А. Сашкин, И.И. Слободнюк

МиКрофон

лЕНиНцы, КЕды, Фиги и другиЕ… Продолжение. Начало на стр. 3Соревнования соревнованиями,

но обед никто не отменял. Полевая кухня - отличное место, особенно учитывая тот факт, что день прохо-дит активно и на природе. Костры, котелки, чайники – все это привыч-ные атрибуты для участников турс-летов. Изрядно подкрепившись, побеждая обеденную сытость, все отправились преодолевать следую-щий этап - водную полосу.На резиновой лодке необходимо

было пройти обозначенный марш-рут двоим участникам, загрузить в лодку третьего и вернуться на берег к месту старта, не потеряв ни одного «пловца». Вроде ничего сложного, но с учетом температуры воздуха, не превышающей темпе-ратуру воды в теплом море на юге Сибири, освежающего ветра и по-луметровой волны, становилось еще интересней. Уже на стадии надева-ния мокрого спасательного жилета (в самой глубокой точке маршрута воды-то по колено, но безопасность прежде всего) захватывающее дей-ствие и зрелище были обеспечены. Специально подготовленная судей-ская команда точно и качествен-но отсчитывала время участников на этапах. Все честно, справед-ливо, победитель – «Фига» (НЗХК-Инжиниринг).

Пришло время продемонстри-ровать силу и ловкость в распи-ле бревна. Все просто - двуручная пила, команда из трех человек. Двое пилят, третий держит брев-но. При всей простоте и минимуме участников процесса командную работу видно сразу (тех, кто устал на предыдущих мероприятиях, тоже). Все команды пилят бревно, отрезая от него примерно десяти-сантиметровые кусочки. Зрители подбадривают, судьи считают вре-мя, участники в центре внимания - все при деле. Лучшая команда та, что сделала распил быстрее. На этот раз ей оказалась команда «лЕ-нинцы» из ОГК.Дополнительно для организации

соревнований представители Хард-больного клуба «Гроза» привезли с собой необходимое оборудование для пулевой стрельбы. 3 пробных, 5

зачетных и Иван Слободнюк из ко-манды лЕнинцев (ОГК) продемон-стрировал в личном первенстве, кто здесь самый меткий. Место для безопасной стрельбы оборудовали на территории пейнтбольной пло-щадки и в течение всего дня сво-бодные от проходящих конкурсов участники слета не упускали воз-можность пострелять из различных видов пневматического оружия. Его ассортимент и количество бое-припаса позволили абсолютно всем участникам слета попробовать свои силы и испытать оружие в действии. Главным условием было лишь одно – не стрелять в соперников.Четвертый этап – спортивное ори-

ентирование на местности. Дви-жение по заданному азимуту, ин-тересные незаурядные вопросы на «стыках» этапов, небольшие кон-курсы на время (собери палатку, за-вяжи определенный узел и т.д.), все интересно и занимательно. Конкурс отличный, а полную картину о нем можно узнать у его судьи, Никиты Старовойтова (НЗХК-Инструмент), который весь день с утра и до са-мой ночи водил все восемь команд по лесу. Не профессиональный лес-ник, конечно, но справился со сво-ей задачей отлично. И вновь первы-ми пришли к финишу лЕнинцы из ОГК.

Параллельно с ориентированием проходило личное первенство по игре в дартс. Самые стандартные дротики и доска, но всегда интерес-но следить за тем, кто же окажется самым метким. Победителем стал Михаил Коробейников из команды «Ну, погоди!» (НЗХК-Инструмент).В то время, пока команды про-

ходили основные этапы соревно-ваний, свободные участники были заняты изготовлением плакатов и постановкой номера художествен-ной самодеятельности. На этот раз лучший плакат выбирали не судьи, а сами турслетовцы, при условии, что голосовать за свой плакат нель-зя.

В конкурсе самодеятельности участвовали почти все команды, кроме одной. Ребята, не будем на-зывать эту команду, так долго ори-

ентировались на местности, что у остальных сработало правило «Се-меро одного не ждут», восьмые и не сопротивлялись. В итоге семь ко-манд представили свои режиссер-ские произведения на тему «Спорт высоких достижений». Здесь не занимать артистизма и юмора ко-манде цеха 10, но победителем все же стали лЕнинцы. Им удалось от-разить в своем номере и принципы взаимодействия профкома, Моло-дежного комитета, администра-ции предприятия, и затронуть тему участия российских спортсменов в Олимпийских играх в Рио-2016, при этом пропустить через все это принципы ПСР.

Помимо спортивных и творче-ских баталий, команды соревнова-лись еще и в организации турбыта. Учитывались: обозначение границ, чистота и порядок в лагере, обу-стройство специальных мест для хранения пищи и воды, размеще-ния костра, специального места для мусора, наличие аптечки, поход-ного рем.набора, а также наличие и условия хранения хоз.инвентаря и кострового набора. Самыми хо-зяйственными оказались команды НЗХК-Инжиниринга и ОГК, а так-же гостей из «Севера».

А далее: судейское совещание, подведение общих итогов, награж-дение победителей командных и личных первенств. Общие резуль-таты открытого турслета выглядят следующим образом:1 место – команда «лЕнинцы»,

ПАО «НЗХК», Отдел главного кон-структора (А. Гукова, В. Агишев, А. Муравьев, А. Моторин, И. Сло-боднюк, А. Ткачев, семья А. Алексеева, семья Д. Полякова).2 место - команда «Фига»,

АО «НЗХК-Инжиниринг». 3 место – команда «Кеды»,

АО «УАТ НЗХК».Победители соревнований личного

первенства:«Пулевая стрельба из пневма-

тической винтовки» - Иван Сло-боднюк (ПАО «НЗХК», ОГК)«Спортивная рыбалка» - Алек-

сандр Чубаров (АО «НМЗ «Искра»)«Дартс» - Михаил Коробейников

(ООО «НЗХК-Инструмент»)Кубок в руках, фото на память

- и официальная часть мероприя-тия завершена. Можно было «снять галстуки» и пообщаться в нефор-мальной обстановке. Воскресенье наступило быстро: утро, сбор, ав-тобус. Главное никого и ничего не забыть, убрать мусор, а оставить только положительное впечатление от присутствия нашей организа-ции в этом замечательном месте.Здесь хочется отметить, что, как

и в предыдущие годы, доставка инвентаря и «бесколёсных» коллег организована отлично – спасибо МК, профсоюзному комитету и ад-министрации. Погода отличная для текущего лета – спасибо природе (а, возможно, и тем шаманам, ко-торые танцевали у костра в пятни-цу). Еда вкусная – спасибо тем, кто не оставил нас голодными. Воздух свежий, природа отличная - благо-дарим тех, кто когда-то выбрал это место для нашего активного отды-ха.Безусловно, приятно, что турслет

стал уже традиционным мероприя-тием с почти постоянным составом команд. Но ведь могло быть гораз-до больше участников… Чего не хватает? Берег залива отличный, территория чистая, ухоженная, летний водопровод, дрова для ко-стра и другие полезные мелочи, программа продуманная и насы-щенная. Все условия для интерес-ного запоминающегося активного отдыха созданы! Возможно, не хва-тает личного участия руководите-лей отделов, цехов, хотя бы на ста-дии доброго напутствия…Но мы не унываем! И заранее

приглашаем всех принять участие в турслете в следующем году! При-езжайте сами, берите с собой свои семьи, зовите коллег. Ведь это от-личный способ хорошо отдохнуть, зарядиться энергией природы и спорта, пообщаться с коллегами и начать дружить семьями. А ведь это и есть самые лучшие традиции со времен, когда нас с вами еще не было…

АВТОР предпочёл остаться неизвестным

№ 9, СЕНТЯБРЬ 2016 8

С 1 по 30 августа прошло лет-нее первенство ПАО «НЗХК» по мини-футболу. Эта игра тра-диционно вызывает у заводчан большой интерес. В этом году на соревнования заявились 8 команд. Первенство проходило по круговой системе, каждая команда сыграла 7 игр. Побе-дитель определялся по сумме набранных баллов.

Фавориты турнира опреде-лились с первых же игр. Сбор-ная команда цехов 5/7 из семи игр не проиграла ни одной. Единственная ничья была за-фиксирована в матче с коман-дой НЗХК-Инструмент. Коман-да цехов 5/7 с результатом 19 баллов заняла первое место в первенстве. Команда цеха 10 до-пустила два поражения и одну ничью, в результате – 13 баллов и второе место. Третье место, имея в копилке два поражения и две ничьи, взяла команда СПСЧ №1. Ее результат 11 баллов. Остальная турнирная сетка выглядит следующим образом:

4 место с результатом 10 баллов заняла команда цеха 30;

5 разделили между собой ко-манды НЗХК-Энергия и сборная цехов 1/2, набрав по 9 баллов;

6 место с результатом 8 бал-лов заняла команда НЗХК-Ин-струмент;

7 место у сборной цехов 23 и НЗХК-Инжиниринг.

Поздравляем победителей и всех спортсменов и болельщи-ков. Ведь футбол – это не только победа, но и красивое зрелище.

Футбол объединяет

25 августа в школе №151 состо-ялся очередной турнир по на-стольному теннису, посвященный памяти генерального директора Новосибирского завода химкон-центратов Александра Ивановича Белосохова. В турнире приняли участие работники ПАО «НЗХК», дочерних обществ и аутсорсин-говых компаний. Открыл сорев-нования председатель первичной профсоюзной организации ОАО «НЗХК» Владимир Рожков. Он по-здравил участников с 20-летием ТК «ТВЭЛ» и пожелал бескомпро-миссной борьбы. Для участия в турнире заявилось тринадцать пар, разделенных на две под-группы, по три лучшие выходили в финал.

Может быть многие не знают, что Белосоховский турнир по настольному теннису в парном разряде является одним из пре-стижных среди теннисистов ПАО «НЗХК» и дочерних обществ. Важно не только участвовать, но и победить. Победа в этом турни-ре дорогого стоит.

С первых игр завязалась на-пряженная борьба, как в первой подгруппе, так и во второй. В результате в первой подгруппе определились лидеры:

В л а д и м и р М о и с е е в ( А О «НЗХК-Инжиниринг») – Михаил Козлов (ветеран, спортивный клуб по н/т «НЗХК-Сибирь»);

Михаил Нагаев (ветеран, с. к. по н/т «НЗХК-Сибирь») – Анато-лий Химанов (ветеран, с. к. по н/т «НЗХК-Сибирь»);

Владимир Афанасьев (Неси-бирский филиал АО «Гринатом») – Алена Придеина, (с. к. по н/т «НЗХК-Сибирь»).

Во второй подгруппе: Александр Максимов (ООО

«НЗХК-Энергия») – Константин Потапов (цех №10);

В а л е р и й Д е н и с о в ( О О О

терпение и веру в свои силы, хотя многие поединки склады-вались для них очень непросто.

Новая пара, созданная нака-нуне – Константин Потапов (цех №10) – Александр Максимов (ООО «НЗХК-Энергия») – пока-зала себя лучше всех. Они на каждый матч выходили только с одной установкой – побеждать. Такой опыт победителя есть у ли-дера пары Константина Потапо-ва, который еще не растерял все свои технические возможности лучшего теннисиста ПАО «НЗХК» десятилетней давности. В свои молодые годы Константин играл на уровне кандидата в мастера спорта. Но и это не спасло их от поражения со счетом 2:3 в игре с новой парой, выступающей от СПСЧ №1 Павла Богданова – Ан-тона Лобанова.

Накал борьбы был таков, что до последнего мгновения было непонятно, кто займет I место.

В заключительном поединке Константин Потапов – Алек-сандр Максимов играли с парой

Владимир Афанасьев – Алена Придеина, которые, как пра-вило, преподносят сюрпризы сильным соперникам своей неуступчивостью, когда им уже ничего в турнире не «светит». Пара Потапов – Максимов вела по партиям 2:0, затем счет срав-нялся 2:2. У Алены стал прохо-дить топ-спин справа, Владимир поймал кураж – пара заиграла во всей красе, причем в четвертом сете они разгромили Потапова – Максимова с крупным счетом. Эмоции у Максимова уже вы-плескивались, действительно, трудно было сдержаться. «Костя, надо собраться!» - незабываемо слышно было в зале. И вот она – решающая пятая партия, про-игрывая в которой, чемпионами снова остались бы Моисеев – Коз-лов. Это еще больше придавало спортивной злости амбициозной паре. Как же так, чемпионов вы-играли, а здесь проиграть!

И нужно отдать должное, Потапов К.– Максимов А. со-брались, переломили ход игры и показали, что они настоящие чемпионы.

Хочется отметить игру новой пары во главе с Павлом Богда-новым. Они единственные, кто обыграл чемпионов, показав остальным, что с ними придется считаться. Их четвертое место в турнире несомненный успех.

Председатель спортивно-мас-совой комиссии ППО ОАО «НЗХК» Роман Крупенников поздравил всех участников турнира, вручив вымпелы с изображением леген-дарного директора НЗХК Алек-сандра Белосохова, а победителям и призерам – дипломы и кубки:

за первое место Александру Максимову – Кон-

стантину Потапову.за второе место Владимиру Моисееву – Миха-

илу Козлову. за третье место Валерию Денисову – Сергею

Жилину.

Встретились за теннисным столом

«НЗХК-Инструмент») – Сергей Жилин (ООО «НЗХК-Инструмент);

Павел Богданов (СПСЧ №1) – Антон Лобанов (СПСЧ №1).

В финале чемпионы 2015 года Владимир Моисеев – Михаил Козлов не смогли повторить прошлогодний успех, хотя игра-ли уверенно, но уж слишком

аккуратно. Тактика – «Больше надейся на ошибку соперников, чтобы перехватить инициативу» – не дала желаемого победного результата.

Паре Валерий Денисов – Сер-гей Жилин приходилось доби-ваться непростых побед, прояв-ляя каждый раз хладнокровие,

9 № 9, СЕНТЯБРЬ 2016

24 августа на стрелковом стенде СИБВО прошли традиционные ежегодные соревнования по стендовой стрельбе памяти Л.Д. Лыкова, первого предсе-дателя общества охотников и рыболовов «Сибирь-НЗХК». Со-ревновались спортсмены – ра-ботники цехов и отделов ПАО «НЗХК» и дочерних обществ. Погода в день соревнований не подвела, стоял теплый солнеч-ный день.

По обычаю был поднят си-не-зеленый флаг. На этот раз право поднятия предостави-ли капитану команды ООО «НЗХК-Инструмент» Влади-миру Разумаку, победителю

Постреляли

соревнований 2015 года. После поднятия флага соревнования считаются открытыми.

Первые выстрелы и эмоции дали подтверждение тому, что на заводе ведется активное развитие спортивной работы в цеховых коллективах. Также радует, что в этом году присут-ствовали молодые участники. Это говорит о том, что молодежь привлекают к общественной и спортивной жизни, и в целом

стендовая стрельба остается популярной.

Соревнования сохранили интригу до самого последнего выстрела. Участники, закон-чившие свое выступление, ак-тивно болели за представителей своих цехов.

Беспристрастная судейская комиссия в составе главного судьи – Быкова С. П., судьи упражнения «траншея» - Зай-цева В.Д., судьи упражнения

«круг» – Петрова А.В., заполнила все необходимые формуляры и подвела итоги.

Итоги соревнований таковы.Победителем по сумме двух

упражнений (круг и траншея) стала команда АО «УАТ НЗХК». Второе место заняла коман-да АО «НЗХК-Инжиниринг». Третье место у команды ООО «НЗХК-Инструмент».

В личном зачете на круглом стенде праздновал первое ме-

сто Александр Тибилов (ПАО «НЗХК»); второе место – Андрей Петров (АО «НЗХК-Инжини-ринг»); третье место – Алексей Кучеров (АО «УАТ НЗХК»).

На траншейном стенде в личном зачете первое место занял Равиль Гимодинов (ООО «НЗХК-Инструмент); второе ме-сто – Виталий Абашин (АО «УАТ НЗХК»); третье место – Дмитрий Костюков (ПАО «НЗХК»).

Все призеры соревнований,

и, конечно же, наши уважае-мые ветераны Петр Иванович Равдугин, Владимир Иванович Захаров, Владимир Иванович Адов, Виктор Петрович Гилев, Игорь Евгеньевич Абрось-кин, Геннадий Николаевич Печников были награждены дипломами и ценными подар-ками от имени администрации предприятия, профсоюзного комитета ОАО «НЗХК» и ООиР «Сибирь-НЗХК».

№ 9, СЕНТЯБРЬ 2016 10

Адрес редакции ............................здание 210, комната 310. Телефон: 8544,Радио НЗХК ....................................телефон: 8544Фотограф .......................................Ю.Ю. СулеймановФотодизайн ....................................Ю.Ю. СулеймановКорректор ........................................А.В. Аралова

Дизайн макета и вёрстка ...........В.А. ДемидовДопечатная подготовка .............В.А. ДемидовПечать ........типография ООО ГК «Печатный дом»

Тираж 999 экз.

Газета «Вперёд»публичного акционерного общества «Новосибирский завод химконцентратов»Выходит с 1976 года.Редактор Д.В. Овчинников

В Новосибирской области за-вершился фестиваль «Совре-менница-2016», призванный объединить на своей площадке женщин, работающих на про-мышленных предприятиях области. 24 августа финалисток фестиваля чествовали член Со-вета Федерации Федерального Собрания Российской Федера-ции, председатель Союза Жен-щин Новосибирской области Надежда Болтенко, заместите-ли Губернатора Новосибирской области Александр Титков и Сергей Сёмка.

«Главная цель фестиваля «Современница» — представить деятельность целеустремлен-ных, активных женщин, гото-вых реализовать себя в помощи окружающим, в решении вопро-сов не только по воспитанию детей, но и по социально-эко-номическому развитию реги-она», — подчеркнула Надежда Болтенко.

Вклад Женсовета НЗХК в развитие движения женщин Но-восибирской области членами жюри фестиваля «Современни-

«Современница» с нашего завода

ца-2016» оценен по достоинству – в номинации «Сердце отдано детям» безоговорочно победу одержала представительница Женсовета Профсоюзной орга-низации НЗХК, инженер отдела автоматизированных систем

Галина Головина. На сцене ка-мерного зала Новосибирской филармонии Надежда Болтенко вручила Галине заслуженные Диплом и награду победителя в своей номинации.

Без должного внимания не

осталось и руководство ПАО «НЗХК» – администрации пред-приятия вручено Благодар-ственное письмо губернатора Новосибирской области за до-стойную поддержку своих со-трудниц-участниц фестиваля. Получил награду заместитель генерального директора-ди-ректор по персоналу Александр Бухвалов.

Женсовет Профсоюзной ор-ганизации предприятия был возрожден в 2009 году, и сегод-ня результаты его деятельности переоценить сложно. Во многом благодаря председателю Оксане Осколковой и ее заместителю Галине Головиной удалось до-биться сегодняшнего уровня взаимодействия Женсовета с администраций, профсоюзным комитетом НЗХК, органами законодательной и исполни-тельной власти, социальными учреждениями района, города и области. Это и многочислен-ные благотворительные акции, помощь детским домам, домам малютки и другим социальным учреждениям, фестивали,

конкурсы, выставки, участие в проведении и подготовке за-водских культурно-массовых и спортивных мероприятий и др. Женсовет участвует в улучшении социально-быто-вых условий в подразделениях ПАО «НЗХК», и к мнению жен-щин охотно прислушивается руководство завода. Женсовет принимает активное участие в проверке выполнения коллек-тивного договора и подготовке новой редакции. Женсовет вносит значительный вклад в повышение социального ста-туса женщины, как на пред-приятии, так и в обществе, в семье, в улучшение условий труда и производственного быта женщин, в сохранение и развитие корпоративных, культурных, спортивных тра-диций НЗХК и его дочерних обществ. Большое внимание Женсовет уделяет личностно-му развитию заводчанок, для которых регулярно организу-ет мастер-классы и тренинги. Отличительная особенность Женсовета НЗХК – творче-ский и нестандартный подход к любому делу.

Ольга АНТОНЮК

В августе состоялись соревно-вания по легкой атлетике сре-ди работников ПАО «НЗХК» и его дочерних обществ, а также членов их семей. В этом году ре-шено было посвятить их памяти Геннадия Михайловича Смо-ляницкого, который почти 40 лет жизни отдал НЗХК и всегда находился в центре спортивной жизни предприятия. На заводе и в спортивных городских кру-гах он известен как успешный легкоатлет и талантливый ор-ганизатор спортивных и куль-турно-массовых мероприятий.

Многие страницы в истории заводского спорта связаны с его именем. В спортивном клубе «Сибирь» в качестве тре-нера он растил мастеров и чемпионов, потом руководил строительством и обеспечением спортсооружений, позже стал председателем спортивного клуба «Сибирь». С 1993 по 2002 гг. возглавлял управление куль-туры и спорта НЗХК. Огромной заслугой Геннадия Михайлови-ча было массовое физкультур-ное движение среди заводчан, создание условий для того, чтобы коллективы, команды, семьи, дети могли заниматься лыжами, плаванием, игровыми видами спорта. В последние годы работал в профсоюзной организации, продолжая ак-тивное участие в спортивной жизни предприятия, в органи-зации соревнований, стараясь сохранять лучшие заводские физкультурные традиции.

Надеемся, что первые со-ревнования по легкой атлетике памяти Г.М. Смоляницкого, как настоящий летний праздник спорта, станут традиционными и любимыми для заводчан, из года в год будут собирать все больше участников и болельщи-ков. А в этот соревновательный день стадион Электрон объе-

динил на своем поле около 100 человек, которые пришли побо-роться за честь своего подраз-деления, продемонстрировать свой физический потенциал или просто поболеть за коллег и родных.

С приветственными слова-ми выступили председатель профсоюзной организации НЗХК Владимир Рожков и председатель спортивно-мас-совой комиссии Роман Крупен-ников. Также на спортивной площадке присутствовала дочь Геннадия Михайловича, Елена Соболева: «Я хочу побла-годарить руководство завода, профсоюзную организацию, всех, кто принял участие в подготовке сегодняшнего ме-роприятия, и всех участников. Спасибо, что помните Генна-дия Михайловича, за то, что цените его как спортсмена, как организатора спортивной работы. Я очень горжусь своим отцом. Участникам желаю до-стойных результатов и победы сильнейшим».

Программа соревновательно-го дня складывалась из четырех видов в личном первенстве и комплекса состязаний в ко-

мандном. Первыми на старт вышли бегуны. Дистанцию в 100 метров они преодолевали один за другим, демонстрируя хорошую физическую подготов-ку. Причем дети соревновались наравне со взрослыми, ничуть им не уступая. Михаил Шаула мл. (папа Михаил Шаула, цех 10)

оставил позади всех соперников и показал лучший результат – 12,56 сек. С небольшим отры-вом от лидера финишировали представители цеха 1 Игорь Семченко и Алексей Сашкин.

В соревнованиях по подтяги-ванию на перекладине из виса лидер определился не сразу. Максиму Марченко и Павлу Ерину пришлось во втором под-ходе доказывать, у кого из них самые сильные руки. В итоге Павел Ерин (цех 30) с резуль-татом 19 подтягиваний занял первое место, Максим Марченко (НЗХК-Инструмент) – второй. Замкнул тройку Влад Кечуткин (НЗХК-Инструмент). Нельзя не отметить, что в этом, казалось бы, мужском, виде спорта при-няла участие Алина Пыко (папа Александр Пыко, Атом-охрана). Алина оказалась единственной девочкой, рискнувшей поме-риться силами с заводскими мужчинами. И пусть одолеть их она не сумела, но продемон-

Спортивный праздник памяти стрировала настоящую силу духа, выносливость, смелость и показала отличный результат.

На площадке, где соревно-вались в дисциплине «прыжки в длину», лучшим стал Игорь Семченко (цех 1), прыгнувший на 265 см. Он всего на несколько сантиметров опередил Дмитрия Беляева (цех 5), третьим стал Сергей Серебряков (цех 10).

Заключительным этапом личных первенств стало отжи-мание от пола. Правильность выполнения этого упражнения отслеживали не только судьи, но и специальное устройство для фиксации количества от-жиманий. Из 23-х спортсменов, рискнувших помериться силой, Максим Марченко (НЗХК-Ин-струмент) стал лучшим с ре-зультатом 80 отжиманий, всего на пять отжиманий отстал от него Влад Кечуткин (цех 30), замкнул тройку Евгений Белан (Атом-охрана).

При подведении общих ито-гов командного первенства учи-тывались не только показатели участников в личных зачетах, но и результат эстафеты, в которой приняли участие по шесть спортсменов от каждой команды. Здесь равных не было команде цехов 1,2, вторыми прибежали к финишу предста-вители команды цеха 10, цех 30 – третьи.

По совокупным результатам всего соревновательного дня наиболее выносливыми, бы-стрыми и сильными оказались участники сборной команды це-хов 1 и 2, они и завоевали золото легкоатлетического праздника. Серебро у цеха 30, а бронза до-сталась команде цеха 10.

Все спортсмены продемон-стрировали отличную подго-товку, слаженную работу на спортивных дорожках и силу собственного духа. Отдельно от-метим мальчишек и девчонок, которые достойно выступили во всех видах соревнований и зачастую не уступали взрос-лым, а порой и превосходили. Так держать!

Ольга АНТОНЮК

Легкоатлеты ПАО «НЗХК» посвятили свои победы Геннадию Смоляницкому, отдавшему большую часть жизни заводскому спорту