COMITÉ NACIONAL DE LUCHA ESTATAL

30 DE SETIEMBRE: PARO NACIONAL Concentración General: Plaza 2 de Mayo - 11.00 a.m.

A LA OPINION PÚBLICA

El Comité Nacional de Lucha Estatal, se dirige a todos los trabajadores/as del Estado, organizados en las diferentes Federaciones Nacionales y Sindicatos, para expresar y hacer de conocimiento a la opinión pública lo siguiente:

1. Que el 09 de setiembre de presente se realizo con gran éxito el Primer Encuentro Nacional de los Trabajadores del Estado, con la presencia de las delegaciones de FENUTSSA y Fer-Salud (sector Salud) FETRAMUNP y FENAOMP( Sector Municipal) FENTASE y SUTACE (Sector Educación) FENTUP (Administrativos Universidades), SENASA (Agricultura) SINEPFAP, Archivo de la Nación, INPE, (Justicia)SINEPFAP y SINEP (Administrativos de Salud del Ejército y FFAA) y( FAP), Comité de Despedidos CITE,CTE, entre otros. En el encuentro se decidió ratificar la paralización de labores el día 30 de Setiembre del presente e instaló formalmente el Comité Nacional de Lucha Unitario de los Trabajadores Estatales, el mismo que fue juramentado por el c. Mario Huamán Rivera Secretario General de la CGTP.

2. ¿Por qué luchamos en contra de esta supuesta Modernización del Estado?

Por la derogatoria de los decretos legislativos 1023, 1024, 1025, 1026 y 1057.

Consientes que la política laboral del actual régimen, consecuente con este modelo neoliberal, ha llevado al primer poder del Estado a permitir que el Ejecutivo legisle más allá de lo que la Ley 29157 autorizaba y de espaldas a la Constitución Política del Estado. Por ello, exigiremos al Congreso de la República, tomen acuerdos sobre los Proyectos de Ley de derogatoria de estos DD.Leg., ya tramitados desde setiembre y octubre del año pasado, y que las Comisiones de Trabajo, Descentralización y Constitución los tienen durmiendo el sueño de los justos; exigiremos que concluyan los debates que correspondan para la derogatoria de los decretos legislativos señalados. Exigiendo que el Tribunal Constitucional se pronuncie sobre la inconstitucionalidad de estas normas.

Y hoy más que nunca, que todos los trabajadores estamos notificados con la difusión del Proyecto de Reglamento del Decreto Legislativo 1025, que un 5% de los trabajadores seremos despedidos en cada evaluación; el pueblo tiene que conocer, que lo que está vulnerándose en nuestra patria, es el derecho a la estabilidad laboral, al mismo estilo que lo perpetuó el régimen de Fujimori, para los trabajadores de la actividad privada, hoy se quiere materializar para los trabajadores/as que laboramos en la administración pública. Si esto lo permitimos, nada podemos esperar para futuro de nuestros hijos/as y de los trabajadores/as que hoy, ya están siendo maltratados con derechos recortados por el decreto legislativo 1057.

Por incremento de nuestra remuneraciones y exigiendo una nueva Ley de Remuneraciones del sector público.

El Ejecutivo, por intermedio de sus voceros, han señalado al país, que hay más de 157 modalidades remunerativas (Diario El Comercio-02 de Agosto, en 1ª Pag.) por tanto, los trabajadores sostenemos, que ninguna reforma, ni una nueva legislación de nuestras relaciones laborales, podrá ser efectiva, si la política remunerativa que se implementa en el sector público, no es equitativa, ni justa, pues lo que se constata, es que el régimen único de remuneraciones que señalaba la Ley de Carrera Publica, ha sido totalmente desnaturalizado por las políticas equivocadas de los gobiernos de turno. Exigimos igual remuneración para un trabajo del mismo valor.

Hoy, que se debate el Proyecto de Ley de Presupuesto para el próximo año y tal como se constata en su contenido, esta realidad remunerativa se ratifica, se sigue excluyendo a la mayoría de sectores públicos, sigue prohibiéndose los nombramientos, peor aun, no hay autorización alguna para crear nuevas plazas, y naturalmente, el decreto legislativo 1057, se seguirá profundizando. Exhibimos en el presente cuadro sol una pequeña muestra de la inequidad remunerativa, prueba, que hay sectores privilegiados y para ellos, sí hay el presupuesto que corresponde. Funcionarios y trabajadores

TRABAJADORES/AS DE

SALUD, EDUCACIÓN,

UNIVERSIDADES,

PERSONAL CIVIL FF.AA.,

ETC. (EN PROMEDIO)

NIVEL

REM. MEF

MINIST.

ENERGÍA

Y

MINAS

PCM

GERENTES

PÚBLICOS

(DEC. LEG.

1024)

F4 9 878.00 8 710.00 6 878.00

SPA 6 276.42 7 022.42 5 639.42

STA 3 314.17 4 639.17 3 950.17

SAA 2 566.43 3 381.43 3 621.43

7 000.00

(mínimo)

18 000.00

(máximo)

S/. 800.00

CAS 550.00

Por el Nombramiento contratados y los derechos plenos para los CAS

Para exigir también el nombramiento en la carrera publica y pase a planilla de los CAS, con sus derechos plenos, que hoy el decreto legislativo 1057 los discrimina del conjunto de trabajadores; más aún, teniendo en cuenta que en el proceso de evaluación con despido amenaza a todos a perder el puesto de trabajo.

Por la ampliación de la Cuarta Lista. Dentro de la promesas electorales siempre estuvo la reposición de los despedidos por el régimen fujimorista, sin embargo a duras penas hoy el gobierno cumple su promesa y no podía ser de otra manera, pues de los 7 mil y tantos despedidos repuestos, 4 mil pertenecen a las filas del partido de gobierno, con el agravante mayor que si los decretos de urgencia 025 y 026, no son derogados, la reposición y sus modalidades no se harán efectivos.

Finalmente, expresamos a los/as trabajadores/as del Estado, que esta es una

batalla decisiva, que va ha definir el futuro de miles de peruanos y peruanas que trabajamos en la administración pública, y es ahora o nunca, sigamos el ejemplo de otros sectores de nuestro pueblo, que arriesgándolo todo, se pusieron de pie para defender sus derechos.

Lima, setiembre 2009

COMITÉ NACIONAL DE LUCHA ESTATAL

¡VIVA LA UNIDAD DE LOS TRABAJADORES ESTATALES!

TODOS AL PARO NACIONAL ESTATAL EL 30 DE SETIEMBRE!

¡SÍ A LAS EVALUACIONES, NO A LOS DESPIDOS! ¡POR LA EQUIDAD SALARIAL EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA!

POR EL NOMBRAMIENTO DE CONTRATADOS!

Bases de la CITE y CTE

FENUTSSA,FENTASE,FETRAMUM,FENAOMP.FENTUP,INPE,FTPOJ,FER-

SALUD,SUTACE,SENASA,CONATRA,SINEPFAP,SINEP.FFAA, Sind.Archivo

de la Nacion, Comité Despedidos CITEyCTE,entre otros.