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2/4 UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO UNT RESOLUCION DE CONSEJO UNIVERSITARIO 0076-2019/UNT Trujillo, 28 de Febrero de 2019 Visto el documento N° 20319147- expediente N° 3019147E, promovido pore! Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, sobre aprobacion de directiva; CONSIDERANDO: Que, por Resolucion de Consejo Universitario N° 0075-2019/UNT (28.02.2019), se declare en emergencia academica, durante todo el afio 2019 los procesos de concursos de promocion e ingreso a la docencia ordinaria, concurso para contratos de docentes no ordinarios con los recursos gestionados por el MINEDU, asi como, el pr6ximo concurso para la contratacion de docentes no ordinarios, para la conduccion de los estudios generates y la implementacion de la reforma curricular, debiendo continuarse con las gestiones que orresponden para que los Ministerios de Economia y Finanzas y de Educacion, cumplan con emitir los informes prescritos por la ley y proveer de mayores recursos presupuestales para .dicho fin; Que, asimismo, en el segundo numeral de la referida resolucion, deja en suspenso la implementacion de los concursos antes mencionados, durante las epocas de suspension de las actividades.academicas por vacaciones o por los intervalos producidos entre culminaciOn de un semestre e inicio del siguiente, solo durante el alio calendario 2019, los articulos 57 0 (incs. a, e, f, g), y 99° del Estatuto; asi como, las normas contenidas en los reglamentos de contrataci6n de personal docente, ingreso a la docencia ordinaria y promocion docente que constituyan obstaculos razonablemente superables pare coadyuvar en in agilizaci6n ic Ins procesos y cronogramas de ejecucion de los concursos, lo que debera plasmarse en la Directiva de la Unidad de Recursos Humanos; Que, con Informe N°066-2019-APER/ACAD., el Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, de conformidad con la Resolucion de Consejo Universitario N° 0075-2019/UNT, ha elaborado la Directiva N° 001-2019- APER/ACAD-URH/UNT, "Lineamientos para la Contratacion de Docentes de Pregrado en la Universidad Nacional de Trujillo - MINEDU", instrumento nonnativo que regula los procedimientos que comprende las etapas del proceso de concurso: publicacion, inscripcion, entrega de expedientes al jurado, evaluacion, esentacion de resultados y aprobacion; asimismo, manifiesta que las plazas convocadas a concurso en elf estre academico 2019, algunas plazas quedaron desiertas y en cumplimiento de la Directiva 003-2018- VAC/UNT, y garantizar el funcionamiento institucional se contrato a docentes en condici6n de invitados, por Lo que a fin de regularizar el ingreso a la docencia mediante concurso public° en la condicion de contrato, conforme la Ley prescribe, se debera aprobar la directiva propuesta que regula los procedimientos de evaluacion, mediante concurso public° de mentos y competencia pedag6gica; de conformidad con lo prescrito en el articulo 82° de la Ley Universitaria N° 30220, en concordancia con los articulos 246°, 247°, 264°, 265° y 266° del Estatuto refonnado; la Directiva propuesta cuenta con ocho (08) articulos, cinco (05) anexos y dos formatos; por lo que eleva al Consejo Universitario para la aprobaci6n respectiva; Que, los objetivos de la Directiva propuesta es convocar a concurso pUblico, para la cobertura de 36 plazas docentes de pregrado de la Universidad Nacional de Trujillo, financiados con recursos transferidos por el Ministerio de Educacion -MINEDU; establecer procedimientos para la seleccion y contratacion de docentes de pregrado, para los diferentes Departamentos Academicos de las Facultades de la Universidad Nacional de Trujillo, sede Central y Filiales del Valle Jequetepeque y Huamachuco; Que, mediante Informe Legal N° 253-2019-0APUNT, el Jefe de la Oficina de Asuntos Juridicos, opina que cl expedient; r,e clove a Consejo Universitario, pare que apruebe el proyecto de la Directa N° 01-2019- APER/ACAD-URH/UNT, "Lineamientos para la Contratacion de Docentes de Pregrado en la Universidad Nacional de Trujillo"; de conformidad con el numeral 8.1 del articulo 8° de la Ley Universitaria N° 30220; en consecuencia, se debera emitir el acto administrativo respectivo; E-rriaikrLeilorauoissJuni irtheriu.pci www.unitrti.edu.pe Jr. Diego de Almagro :1344 -T. 051 - 044-205513/ Mesa de ParIes: 044-209020

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2/4 UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

UNT RESOLUCION DE CONSEJO UNIVERSITARIO 0076-2019/UNT

Trujillo, 28 de Febrero de 2019

Visto el documento N° 20319147- expediente N° 3019147E, promovido pore! Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, sobre aprobacion de directiva;

CONSIDERANDO:

Que, por Resolucion de Consejo Universitario N° 0075-2019/UNT (28.02.2019), se declare en emergencia academica, durante todo el afio 2019 los procesos de concursos de promocion e ingreso a la docencia ordinaria, concurso para contratos de docentes no ordinarios con los recursos gestionados por el MINEDU, asi como, el pr6ximo concurso para la contratacion de docentes no ordinarios, para la conduccion de los estudios generates y la implementacion de la reforma curricular, debiendo continuarse con las gestiones que orresponden para que los Ministerios de Economia y Finanzas y de Educacion, cumplan con emitir los

informes prescritos por la ley y proveer de mayores recursos presupuestales para .dicho fin;

Que, asimismo, en el segundo numeral de la referida resolucion, deja en suspenso la implementacion de los concursos antes mencionados, durante las epocas de suspension de las actividades.academicas por vacaciones o por los intervalos producidos entre culminaciOn de un semestre e inicio del siguiente, solo durante el alio calendario 2019, los articulos 570 (incs. a, e, f, g), y 99° del Estatuto; asi como, las normas contenidas en los reglamentos de contrataci6n de personal docente, ingreso a la docencia ordinaria y promocion docente que constituyan obstaculos razonablemente superables pare coadyuvar en in agilizaci6n ic Ins procesos y cronogramas de ejecucion de los concursos, lo que debera plasmarse en la Directiva de la Unidad de Recursos Humanos;

Que, con Informe N°066-2019-APER/ACAD., el Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, de conformidad con la Resolucion de Consejo Universitario N° 0075-2019/UNT, ha elaborado la Directiva N° 001-2019-APER/ACAD-URH/UNT, "Lineamientos para la Contratacion de Docentes de Pregrado en la Universidad Nacional de Trujillo - MINEDU", instrumento nonnativo que regula los procedimientos que comprende las etapas del proceso de concurso: publicacion, inscripcion, entrega de expedientes al jurado, evaluacion,

esentacion de resultados y aprobacion; asimismo, manifiesta que las plazas convocadas a concurso en elf estre academico 2019, algunas plazas quedaron desiertas y en cumplimiento de la Directiva 003-2018-

VAC/UNT, y garantizar el funcionamiento institucional se contrato a docentes en condici6n de invitados, por Lo que a fin de regularizar el ingreso a la docencia mediante concurso public° en la condicion de contrato, conforme la Ley prescribe, se debera aprobar la directiva propuesta que regula los procedimientos de evaluacion, mediante concurso public° de mentos y competencia pedag6gica; de conformidad con lo prescrito en el articulo 82° de la Ley Universitaria N° 30220, en concordancia con los articulos 246°, 247°, 264°, 265° y 266° del Estatuto refonnado; la Directiva propuesta cuenta con ocho (08) articulos, cinco (05) anexos y dos formatos; por lo que eleva al Consejo Universitario para la aprobaci6n respectiva;

Que, los objetivos de la Directiva propuesta es convocar a concurso pUblico, para la cobertura de 36 plazas docentes de pregrado de la Universidad Nacional de Trujillo, financiados con recursos transferidos por el Ministerio de Educacion -MINEDU; establecer procedimientos para la seleccion y contratacion de docentes de pregrado, para los diferentes Departamentos Academicos de las Facultades de la Universidad Nacional de Trujillo, sede Central y Filiales del Valle Jequetepeque y Huamachuco;

Que, mediante Informe Legal N° 253-2019-0APUNT, el Jefe de la Oficina de Asuntos Juridicos, opina que cl expedient; r,e clove a Consejo Universitario, pare que apruebe el proyecto de la Directa N° 01-2019-APER/ACAD-URH/UNT, "Lineamientos para la Contratacion de Docentes de Pregrado en la Universidad Nacional de Trujillo"; de conformidad con el numeral 8.1 del articulo 8° de la Ley Universitaria N° 30220; en consecuencia, se debera emitir el acto administrativo respectivo;

E-rriaikrLeilorauoissJuni irtheriu.pci www.unitrti.edu.pe Jr. Diego de Almagro :1344 -T. 051 - 044-205513/ Mesa de ParIes: 044-209020

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TARIO GENERAL (e)

UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

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Resolucion de Consejo Universitario N° 0076-2019/UNT Pau. 2

Que, el Consejo Universitario en sesion extraordinaria del 26.02.2019, acordo aprobar la directiva, conforme se precisa en la parte resolutiva;

Estando alp expuesto, en merito a las atribuciones conferidas al Rectorado, y en virtud de lo dispuesto en los articulo 60° y 62° numeral 62.2 de la Ley Universitaria N°30220 concordante con los articulos 27° y 28° del Estatuto reformado;

SE RESUELVE:

1°) APROBAR la Directiva N° 001-2019-APER/ACAD-URH/UNT, "Lineamientos para la Contratacian de Docentes de Pregrado en la Universidad Nacional de Trujillo - MINEDU"; alcanzada por el Jefe de la Unidad de Recursos Humanos, para el contrato de Personal Docente de la Universidad Nacional de Trujillo; y consta de ocho (8) articulos, cinco (5) ancxos y dos (2) formatos.

2°) DISPONER la publicacion de la directiva aprobada, en la pagina WEB de la Universidad, para su difusion.

REGISTRESE, COMUNIQUESE, PUBLIQUESE Y ARCHIVESE.

- ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL - COMISION PERMANENTE FISCALIZACION - ARCHIVO (02) VP If

VICERRECTORADO ACADEMIC° REA PERSONAL DOCENTE - UNIDAD RECURSOS HUMANOS SUDUNT

-.-•---••--.--.

Jr. Diego de Almagro 4344 -T. 051 - 044-205513 / Mesa de Partes: 044-209020

Ermail:[email protected] iorinv &unit ru .eduipe

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UNIVERS1DAD NACIONAL D TRUJILLO

Unidad de Recursos Humanos Area de Personal Docente

rentitt N° 001-2e19-APERittel., 9/UNT

LINEAMIENTOS PARA LA CONTRATACION DE DOCENTES DE PREGRADO EN LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

MINEDU

(APROBADO POR R.C.U. N° 076-2019/UNT)

Trujillo - Peri)

2019

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Universidad Nacional de Trujillo Ustithicl ic nocursos 11 u walrus

tiivr Area de Personal Docente

Jr, Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso —Truiillo Telefono: 044 - 256629

DIRECTIVA N° 001-2019 -VAC/UNT

LINEAMIENTOS PARA LA CONTRATACION DE DOCENTES DE PREGRADO EN . LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

FINALIDAD La presente directiva este orientada a establecer los lineamientos para fines de evaluacian de competencia pedag6gica, via concurso p6blico de mentos, para reclutamiento y seleccion de personal docente en la modalidad de contrato, a fin de garantizar la calidad de servicio y la excelencia academica en la Universidad Nacional de Trujillo (UNT), para el Semestre Academic° 2019-1.

OBJETIVO 2.1. Convocar a concurso publico, para a cobertura de 36 plazas docentes de pregrado de la Universidad Nacional de

Trujillo, financiados con recursos transferidos por el Ministerio de EducaciOn (MINEDU).

2.2. Establecer los procedimientos para la seleccien y contratacien de docentes de pregrado para los diferentes Departamentos Acadamicos de las Facultades de la Universidad Nacional de Trujillo, Sede Central y Filiales del Valle Jequetepeque y Huamachuco.

2.3. Reclutar, seleccionar y evaluar al Talento Humano para el desemperio de la funci6n docente universitaria en el marco de la prestacien de servicios especificos, conducente a la captacion de docentes de la mas alta caridad acadernica para el logro de los fines institucionales.

ALCANCE 3.1. Facultades 3.2. Departamentos Acadernicos

BASE NORMATIVA 4.1. Constitucien Politica del Per6. 4.2. Ley Universitaria N° 30220. 4.3. TUO de la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General. 4.4. Decreto Supremo 006-2017-Jus 4.5. Ley N° 30879, Presupuesto del Sector Public° para el Alio Fiscal 2019 y conexas, 4.6. Decreto Legislativo N° 1246, Medidas de Simplificacion Administrativa. 4.7. Estatuto Reformado de la Universidad Nacional de Trujillo -2017 4.8. Decreto Supremo N° 016-2015-MINEDU, Politica de Aseguramiento de la Calidad de la Educaci6n Superior

Universitaria. 4.9. Decreto Supremo N° 208-2017-MEF, Ministerio de Economia y Finanzas autoriza transferencia de partidas en

el presupuesto del sector Niko para el alio fiscal 2017, a favor de las Universidades Publicas para la Contralacian de Personal Docente de pregrado.

4.10. Decreto Supremo N° 012-2004-TR, obligacion de los organismos piriolicos y empresas del Estado de remitir sus ofertas de empleo al Ministerio de Trabajo y PromociOn del Empleo.

4.11. Decreto Supremo N° 418-2017-MEF, Aprueban monto de la remuneraci6n mensual de los Docentes Contratados de la Universidad P6blica; y establece los criterios y condiciones para la determinacion y percepcion del referido monto de remuneraciOn.

4.12. ResoluciOn Ministerial N° 207-2017-MINEDU, Norma Monica para la Solicitud, Evaluacien, Asignacian y GestiOn de Recursos para la ContrataciOn de Personal Docente en las Universidades Publicas para el aho 2017.

4.13. Resolucion de Consejo Universitario N° -2019/UNT

DISPOSICIONES GENERALES

5.1. La Universidad Nacional de Trujillo convoca a concurso pablico para la contratacian de docentes, se evaluara su competencia pedagOgica: curriculum vitae y entrevista personal; en funcion a la demanda de carga horaria de los programas de estudios.

5.2. El procedimiento de seleccian se regiM por el principio de las normas sobre el Sistema Universitario y Gest& POblica.

5.3. El Ministerio de Economia y Finanzas (MEF), ha transferido fondos a la Universidad Nacional de Trujillo para financiar el pago de los docentes contratados en las plazas coberturadas a partir del segundo semestre academico 2017 -11; considerando las siguientes acciones:

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Universid a (1 Nacional de Trujillo UniJid ie Reciirsos I iii minis

Area de Personal Docente

Jr. Diego do Almagro N° 344, Segundo Piso— Trujillo Telefono: 044 - 256629

Disposicion oportuna de recursos asignados en el presupuesto y cumplimiento en plazo sumario del proceso de selecciOn de iiersonal docente. Procesamiento de los concursos de seleccion para mejorar la calidad del servicio educativo. Prethacion de iservicios academicos con pertinencia y calidad. Generaci6n de las condiciones Optimas para mejorar el proceso de ensefianza aprendizaje.

6. DISPOSICIONES ESPECIFICAS

6.1. De las plazas La Universidad Nacional de Trujillo cuenta con 36 plazas para la contrataciOn de docentes de pregrado, que atiendan la carga horaria de los diferentes Departamentos Academicos de las Facultades. Las plazas convocadas a concurso *rico son financiadas con recursos transferidos por el MEF en coordinaci6n con el MINEDU. Las 36 plazas convocadas a concurso son en la modalidad de tiempo completo (TC 40 horas) y tiempo parcial (TP 20 horas) y estaran distribuidas de la siguiente manera:

32 para la Sede Central TIPO A DOCTORADO TC 40 horas (4 plazas) TIPO B MAESTRO TC 40 horas (23 plazas) TIPO B MAESTRO TP 20 horns (05 plazas) 02 para la Filial del Valle Jequetepeque TIPO B MAESTRO TC 40 horas (02 plazas) 02 para la Filial de Huamachuco TIPO B MAESTRO TO 40 horas (01 plaza) TIPO B MAESTRO TP 20 horas (01 plaza)

(Vaasa detalle en el Anexo P4° Cl)

6.2. De la convocatoria a) La convocatoria de Concurso PUblico para la captacion y seleccien de personal docente contratado, se hara

considerandose los siguientes plazos:

Un (01) dia para la Convocatoria pertinente en el diario de mayor circulaciOn local y en el Portal Web desde el inicio hasta la culminaciOn del concurso. Cierre del plazo de inscripcian de postulantes el 14 de Marzo del 2019.

6.3. Del cronograma

!nick) del concurso de seleccien: 01 de Marzo del 2019 Termino del concurso de seleccien: 29 de Marzo del 2019

(Moe detalle en el Anexo N° 02)

6.4. De los requisitos Solicitud dirigida al Rector de la Universidad Nacional de Trujillo (Formato 01). Copia de DNI. Copia de Grado Academic° de Maestro y/o Doctor, autenticada por el Profesor Secretario General de la Universidad de procedencia. Para los graduados en Universidades extranjeras, el grado estara reconocido par la ex Asamblea Nacional de Rectores, SUNEDU o revalidado por una Universidad Peruana. Copia de Titulo Profesional expedido por una Universidad Peruana, autenticada por el Secretario General de la Universidad de procedencia. Para los profesionales titulados en el extranjero, el titulo sera revalidado por una Universidad Peruana, autorizada y reconocida por la ex Asamblea Nacional de Rectores o SUNEDU. Por excepcion, puede presentar copia simple con cargo a regularizar, previa DeclaraciOn Jurada o Carta de Compromiso con firma notarial. Tener Cinco 05 anos de ejercicio profesional de acuerdo a la normatividad vigente. Para la Facultad de Medicina se requiere poseer el grado de Maestro o Titulo de Segunda Especialidad Profesional, obtenido a traves de estudios escolarizados de Residentado Medico (Resolucien del Consejo Directivo N° 007-2017-SUNEDU/CD). Constancia de Habilitacion del Colegio Profesional, en caso que este exista. Certificado de buena salud, expedido por un Centro Hospitalario del Ministerio de Salud o EsSalud.

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Universidad Nacional de Trujillo . (Jiiidad de Recursuslulu:1E1os

Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Teldono: 044 - 256629

Declaracian Jurada de no tener antecedentes penales, judiciales, nepotismo, Declaracian Jurada de no encontrarse incufso en las categorias de renuncia con incentivos por haber cumplido el plazo de prohibici6n para reingresar a la Administraci6n PUblica , o sancionados con destitucidn por a AdministradOn PUblica, D.S N° 052-98-PCM, ni incompatibilidad laboral (Formato 02).Legalizada ante Notario POblico competente Los requisitos especificos de cada plaza convocada a concurso son propuestos por el Director del Departamento AcadOmico en coordinaci6n con el Decano de la Facultad. (Vease detalle en el Anexo N° 03) Curricula Vitae, documentado, foliado y rubricado por el postulante.

El Curriculum Vitae debe ester documentado y debidamente foliado y rubricado por el postulante, edemas de autenticado por el fedatario competente de la Universidad Nacional de Trujillo.

Se precisa que en caso de ganar el postulante la plaza materia de concurso, a Declaracion Jurada prevista en el inciso i) lo reemplazare por el certificado oficial correspondiente, dentro de un plaza de siete (7) dias habiles contados a partir de la fecha de publicacion de los resultados.

6.5. Presentacion de expedientes a) Los postulantes deben presentar sus expedientes en el Area de Personal Docente de la Universidad

Nacional de Trujillo (Direcci6n: Jr. Diego de Almagro N* 344, Segundo Piso — Trujillo, TelOfono: 044-256629). Cierre de Inscripcion de postulantes Jueves 14 de Marzo del 2019, hasta las 13:00 (Nora Exacta)

6.6. lmpedimento para ejercer la Docencia Universitaria a) Estan impedidos para ejercer a docencia universitaria:

Los que hayan sido destituidos con resoluciOn firme de cargo piiblico o privado, por razones incompatibles con la condici6n docente; Los que hayan sido condenados por delito doloso, con fallo penal consentido y ejecutoriadb, en agravio del Estado.

6.7. Conformaci6n del jurado Es propuesto por el Director del Departamento Academia) en coordinaciOn con el Decano de la Facultad. Los miembros del Jurado deben tener el grado de Maestro o Doctor, segan corresponda. Este conformado por 5 docentes titulares y dos accesitarios: Presidente, Secretaao y 3 Vocales. El accesitario puede cubrir cualquiera de estos cargos. De no contar con docentes de la especialidad, se conformara con otros de especialidades afines. Se conformara un solo Jurado evaluador para las plazas vacantes por Departamento Academic°, salvo casos excepcionales. Rector, Vicerrectores, Director de Postgrado, Decanos y Directores de Departamento, estan impedidos de formar parte del jurado. El jurado es oficializado mediante Resolucion Rectoral. La designacith como miembro de Jurado es irrenunciable. En el caso que un Miembro del Jurado se encuentre incurso en algOn impedimento, tiene la obligacion de abstenerse de participar en el concurso, siendo pasible de ser sancionado administrativamente de acuerdo con la normatividad pertinent% debiendo asumir como miembro titular uno de los accesitarios, segOn prelacion.

6.8. Funciones del jurado El jurado recibira los expedientes del area de Personal Docente de la Universidad Nacional de Trujillo en sobre cerrado (el viernes 15 de marzo del 2019). Publicar la relacion de postulantes aptos al concurso (lunes 18 de marzo del 2019). Evaluacion de postulantes aptos (19 al 25 de marzo del 2019). Elaborar cuadro de mentos, precisando al ganador de cada plaza en concurso. (Vease detalle en el Anexo N° 05) Elevar los actuados al area de Personal Docente (manes 26 de Marzo del 2019). Cumplir estrictamente con el cronograma y plazos previstos para las etapas del proceso.

Con fecha 15 de Marzo del alio en curso, el Jurado recabara los expedientes de los postulantes del Area de Personal Docente; El Jurado debera procesar el concurso dentro de los seis (06) dias habiles de recibido los expedientes de los postulantes, caso contrario se enviara los actuados al Tribunal de Honor a elect° de determinar el grado de responsabilidad de los miembros del Jurado. (18 al 25 de Marzo 2019)

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UNT Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344. Segundo Piso — Truiillo Telefono: 044 -256629

El Jurado debera alcanzar los resultados del concurso a la Unidad de Recursos Humanos al dia siguiente habil de culmitiado el proceso de concurso; de no ser asi se enviara los actuados al Tribunal de Honor pare determinar el grado de responsabihdad de los miembros del Jurado. (20 y 21 de Marzo). El proceso 'de evaluacien estara a cargo de un Jurado, propuesto por el Director de Departamento Academia) y Decano de cada Facultad, aprobado con Resolucien Rectoral.

6.9. Factores de evaluacion Entrevista personal. Curricula vitae. Vaase data& en el Anexo N° 04

6.10. Pago por la contraprestaci6n del servicio

Contrato A (con grado academico de Doctor):

Tiempo Completo (TC) 40 horas: S/. 5956.00 Mensual

Contrato B (con grado acad6mico de Maestro):

Tiempo Completo (TC) 40 horas: Sl. 2514.00 Mensual Tiempo Parcial (TP) 20 horas: S/. 1257.00 Mensual

7. DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS

7.1. El proceso de contratacion de docentes de pregrado de la Universidad, es excepcional y sumado, para optimizer el uso de los recursos asignados por el MEF, a efecto de mejorar a calidad del servicio academia).

7.2. LOS RESULTADOS PROCESADOS POR EL JURADO EVALUADOR, SON INAPELABLES. 7.3. Los postulantes quo no alcancen plaza vacante y esten aprobados, son candidatos elegibles para el period°

semestral 2019-1. 7.4. En caso de quedar alguna plaza on condicion de "Desierta", se optara por la propuesta de cobertura con

candidatos elegibles, por orden de meritos, o por Invited& Directa formulada por el Director de Deparlamento Acadamico, en coordinaci6n con el Decano de Facultad.

7.5. Los ganadores de las plazas vacantes: Firman contrato a plaza determinado lnicio trabajo lectivo: lunes 01 de abril del 2019 Culminacion contrato: viemes 26 de jurio del 2019.

7.6. Par el caracter de excepcionalidad, se deja en suspenso cualquier reglamento u otras normativas conexas quo se opongan a la presente Directive.

7.7. Los asuntos no previstos on la presente Directive, seran resueltos por el jurado evaluador en casos de su competencia y, por el Consejo Universitario, cuando se trate de aspect& relevantes quo no corresponda al jurado.

8. RESPONSABILIDADES

8.1. Consejo Universitario Aprobar los resultados del concurso convocado para contrato de personal docente. Aprobar la Directive N°001-2019 -VACIUNT: Lineamientos pare la ContrataciOn de Docentes de Pregrado on la Universidad Nacional de Trujillo - MINEDU, propuesta por el Area de Personal Academico.

8.2. Rectorado Emitir a Resolucion sobre propuesta de conformed& de jurados evaluadores. Elevar al Consejo Universitario los resultados del proceso de seleccion, convocados para contrato de docentes on los Departamentos Academicos, para su correspondiente aprobaci6n.

8.3. Decano de Facultad Solicitar, a los Directores de los Departamentos Acaciamicos, los requisitos especificos de cada una de las plazas docentes convocadas a concurso de selection. Coordinar con los Directores de los Departamentos Academicos la propuesta sobre conformaci6n de los jurados evaluadores.

8.4. Directores de Departamentos Academicos Proponer al Decanato los requisitos especificos de cada plaza docente. Proponer la conformaci6n de los jurados evaluadores, on coordinaci6n con el Decano de la Facultad.

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Universidad Nacional de Trit.jillo Unidad de Recursus I I Humus

UNT ' Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N°344, Segundo Piso— Trujillo Telefono: 044 - 256629

8.5. Unidad de Recursos Humanos Organizer el prothso de corivocatoria de concurso de selecciOn de personal a contratar, a trate del Area de Personal Docente. Apoyar sabre rnateria de seleccion de personal docente, en la elaboracion de la presente Directiva.

8.6. Oficina de Asuntos Juridicos Emitir informe legal que sustenta la presente Directiva Asesorar y orientar en materias de su competencia. Elaborar contratos al personal docente seleccionado.

8.7 Area de Personal Docente a) Hacer firmar contrato at personal docente seleccionado.

ANEXOS

Anexo N° 01: Relaci6n de plazas convocadas a concurso Anexo N° 02: Cronograma Anexo N° 03: Requisitos especificos de cada plaza Anexo N° 04: Factores de evaluaciOn Anexo N° 05: Cuadro de meat°

FORMATOS

Format() 01: Solicitud del postulante Format° 02: Dedaracion Jurada

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Universidad Nacional de Trujillo Ryclitsys I

UNT Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almaaro N° 344, Seeundo Piso— Trujillo Telefono: 044 - 256629

ANEXO 01

RELACION DE PLAZAS CON VOCADAS

CONCURSO PLIBLICO PARA CONTRATO DOCENTE

PREGRADO 2019- MINEDU

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

CIENCIAS FISICAS Y

MATEMATICAS

Matematicas 1027,1028,1029, 1030,1031,1032,1033

5 0 2

Informatica 1036,1037 1 1 0

SUB TOTAL 6 1 2

TOTAL 9

DETALLE N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

MEDICINA Morfologia Humana

1039 0 1 0

Pediatria 1042,1043 2 0 0

Medicina 1051,1052 2 0 0

SUB TOTAL 4 1 0

TOTAL 5

DETALLE N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIp6P,

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

INGENIERIA Mecatranica 1060,1062,1063,1064, 1065,1066

5 0 1

Ingenieria de Minas y MetalOrgica

1069 1 0 0

Ingenieria Civil 1075 0 1 0 SUB TOTAL 6 1 1

TOTAL 08

DETALLE

N° PLAZA CAP

-MAESTR1A TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

DERECHO . V CIENCIAS

POLITICAS

Cienciasluridicas Publicas y Politicas

1083,1085 1 1 0

SUB TOTAL 1 1 0

TOTAL 2

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Universidad Nacional de Trujillo 1_J IL1!lWI ILkm:ii I sos I hurmilt)s

UNT

Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344. Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 - 256629

u DETALLE ,

N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD • DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

ENFERMERIA Enfermeria del Adulto y del Anciano

1091 1 0 0

SUB TOTAL 1 0 0

TOTAL 1

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

EDUCACION Y CIENCIAS DE LA COMU WAGON

Ciencias de la Educacion

1098,1100 2 0 0

SUB TOTAL 2 0 0

TOTAL 2

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

FARMACIA Y BIOQUIMICA

Farmacotecnia 1108 0 1 0

SUB TOTAL 0 1 0

TOTAL 1

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

INGENIERIA QUIMICA

Ingenieria Ambiental 1110,1113 1 0 1

SUB TOTAL 1 0 1

TOTAL 2

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A:1:N Universidad Nacional de Trujillo

Lliodaii Ic ke,Hilsos UNT Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almaero N° 344. Segundo Piso — T ujillo Telefono: 044 - 256629

.DETALLE •

N° PLAZA CAP

MAESTRI/A TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTO5 TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

CIENCIAS AGROPECUARIAS

Agronomia y Zootecnia 1118 1 0 0 Ciencias Agroindustriales

1115 1 0

SUB TOTAL 2 0 0

TOTAL 2

FILIAL VALLE JEQUETEPEQUE

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRiA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTO TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

CIENCIAS AGROPECUARIAS

Ciencias Agroindustriales 1119 1 0 0

TOTAL 1 0 0

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRI/A TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTO TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

CIENCIAS ECONCOMICAS AdministraciOn 1120 1 0 0

TOTAL 1 0 0

FILIAL HUAMACHUCO

DETALLE

N° PLAZA CAP

MAESTRI/A TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD DEPARTAMENTOS TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Ad ministraciOn

1121,1122 1 1 0

SUB TOTAL 1 1 0 TOTAL 2

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Universidad Nacional de Trujillo Unidad de 'Cecil i.6os II um:mos

UNT . Arcade Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 - 256629

CONSOLIDADO DE PLAZAS PARA CONTRATO DOCENTE 2019 - MINEDU

DETALLE TOTAL DE PLAZAS

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

FACULTAD TIEMPO

COMPLETO TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

Ciencias Fisicas y Matematicas 09 06 01 02

Medicina 05 04 01 00

Ingenieria 08 06 01 01

Derecho y Ciencias Politicas 02 01 01 00

Enfermeria 01 01 00 00

Educed& y Ciencias de la Comunicacion 02 02 00 00

Farmacia y Bioquimica 01 00 01 00

Ingenieria Quimica 02 01 00 01

Ciencias Agropecuarias 02 02 00 00

TOTAL PLAZAS SEDE CENTRAL TRUJILLO 32 23 OS 04

FILIALES TOTAL DE PLAZAS

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

TOTAL PLAZAS FILIAL VALLEJEQUETEPEQUE 02 02 00 00

TOTAL PLAZAS FILIAL HUAMACHUCO 02 01 01 0

TOTAL PLAZAS FILIALES 4

CUADRO RESUMEN PLAZAS VACANTES CONTRATO DOCENTE PREGRADO UNT 2019

SEDES TOTAL DE

PLAZAS

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TEMPO COMPLETO

TOTAL PLAZAS SEDE CENTRAL TRUJILLO 32 23 05 04

TOTAL PLAZAS FILIAL 04 03 01 0

TOTAL PLAZAS UNT 2019 26 06 04

TOTAL GENERAL PLAZAS UNT 2019 36

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Universidad Nacional de Trujillo „,. ,I,•

UNT Area de Personal Docente

Jr, Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044- 256629

ANEXO 02

' Convocatoria N° 001-2019-UNT-MINEDU CONTRATO DE PERSONAL DOCENTE DE PREGRADO

PLAZAS VACANTES: 36 plazas para contrataciOn de personal docente de pregrado en la Universidad Nacional de Trujillo

NTRAT • CONDICIONES DETALLES

Lugar de prestaciOn del servicio

Escuelas Acadernico Profesionales y Departamentos Academicos, en Facultades: Sede Central y Filiales UNT seem corresponda.

Duracion del contrato lnicio: 01 de Abril de 2019 Termino: 26 de Julio de 2019

ContraprestaciOn economica mensual

Contrato A (Con grado academic° de Doctor): Tiempo Completo (TC) 40 horas: W. 5956.00

Contrato B (Con grad o academia) de Maestro): Tiempo Completo (TC) 40 horas: 5/. 2514.00 Tiempo Parcial (TP) 20 horas: 5/. 1257.00

• ETAPA CRONOGRAMA

PublicaciOn de plazas en la Web https://www.gob.pe/mtpe, DIARIO Y PORTAL WEB UNT

ai de Marzo

Inscripcion y yenta de Carpeta de PostulaciOn 01 al 14 de Marzo

Entrega de expedientes al jurado 15 de Marzo

EvaluaciOn de expedientes 18 al 25 de Marzo

Presentacion de resultados 26 de Marzo AprobaciOn de resultados y Firma de contrato 29 de Marzo

..._......._.. __ . ___ _

FACULTADES

MAESTRIA TIPO B

DOCTORADO TIPO A

TIEMPO COMPLETO

TIEMPO PARCIAL

TIEMPO COMPLETO

Ciencias Fisicas y Maternaticas 6 1 2

Medicina 4 1 0

Ingenieria 6 1 1

Derecho y Ciencias Politicas 1 1 0

Enfermeria 1 0 0

Educaci6n y Ciencias de la ComunicaciOn 2 0 0

Farmacia y Bioquimica 0 1 0

Ingenieria Quimica 1 0 1

Ciencias Agropecuarias 2 0 0

Filiales (Valle Jequetepeque, Huamachuco) 3 1 0

TOTAL DE PLAZAS 26 6

INFORMES E INSCRIPCIONES: Area de Personal Docente, Segundo Piso (Local Central UNT) Telefono: 044-256629 Horario: 08:00 am a 02:45 pm Pago por inscripcion y carpetas en la Unidad de Tesoreria. Costo 5/55.00 (Cincuenta y cinco Soles) Recabar carpeta de postulante en el Area de Personal Docente Cierre de inscripcion el 14 de Marzo del 2019 a las 13:00 horas Lugar: Jr. Diego de Almagro N° 344 Trujillo, 01 de Marzo 2019

Unidad de Recursos Humanos

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Universidad Nacional de Trujillo L Unitlid dc Rh:curses 11.unimii,ps

UNT Area de Personal Docente

Jr Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono. 044 - 256629

ANEXO 03 RE UISITOS ESPECiFICOS DE PLAZAS EN CONCURSO - MINEDU

FACULTAD . DEPARTAMENTO ACADEMIC° NOMBRE DE PLAZA REQUISITOS ESPECIFICOS

CIENCIA5 FiSiCAS Y

PAATEMATICAS

Matemeticas

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1027

TITULO: Licenciado en Matematica GRADO: Maestro en Matematica

> Tercio Superior en Estudios de Pre grado. D Publicaciones en Revistas y/o Boletines.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1028

TiTULO: Licenciado en Matematica GRADO: Maestro en Maternatka

> Tercio Superior en Estudios de Pre grado. > Publicaciones en Revistas y/o Boletines.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1029

TITULO: Licenciado en Matematica GRADO: Maestro en Matematica

7? Tercio Superior en Estudios de Pre grado. D Publicaciones en Revistas y/o Boletines.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1030

TITULO: Licenciado en Matematica GRADO: Maestro en Matematica

> Tercio Superior en Estudios de Pre grado. > Publicaciones en Revistas y/o Boletines.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1031

TITULO: Licenciado en Matematica GRADO: Maestro en Matematica

> Tercio Superior en Estudios de Pre grado. ). Publicaciones en Revistas y/o Boletines.

DOCENTE: TIPO A TC N° PLAZA CAP 1032

TITULO: Licenciado en Matematica GRADO: Doctorado en Matematica

> Tercio Superior en Estudios de Pre grado. > Publicaciones en Revistas Indexadas de

Matemeticas.

DOCENTE: TIPO A TC N° PLAZA CAP 1033

TITULO: Licenciado en Matematica GRADO: Doctorado en Matematica

> Tercio Superior en Estudios de Pre grado > Publicaciones on Revistas Indexadas de

Matemeticas.

Informatica

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1036

TITULO: Ingeniero Informatico GRADO: Maestro •

DOCENTE: TIPO B TP N° PLAZA CAP 1037

TITULO: Ingeniero Informatico o Ingeniero de Computacien y Sistemas o Ingeniero Informatico y de Sistemas o Ingeniero de Sistemas. GRADO: Maestro

MEDICINA

Morfologia Humana DOCENTE: TIPO B TP N° PLAZA CAP 1039

TITULO: Medico Cirujano GRADO: Maestro Area Histologia

> Tener minima 01 alio academia) en docencia en la asignatura de Histologia en una Facultad de Medicina.

S. No tener incompatibilidad laboral con otra Universidad.

Pediatria

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1042

TITULO: Medico Cirujano GRADO: Maestro Especialidad en Pediatria

> Laborar en Hospitales PObficos D Experiencia como docente con cinco (05)

ahos de experiencia en la docencia.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1043

TITULO: Medico Cirujano GRADO: Maestro Especialidad en Pediatria

Se Laborer en Hospitales PUblicos

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Universidad Nacional de Trujillo kl:1:1116,.P.`, 1111111.1111).>

UNT Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344. Segundo Piso — Trujillo Telefono. 044 - 256629

D Experiencia como docente con cinco (05) arts de experiencia en la docencia.

Medicina

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1051

TITULO: Medico Cirujano TITULO de Especialista en Medicine Interne con Residencia Escolarizada.

D Labor asistencial en el Departamento de Emergencia y cuidados criticos del Hospital Regional Docente de Trujillo.

D Contar con experiencia en la Docencia Universitaria.

D. No tener incompatibifidad laboral con otra Universidad.

DOCENTE TIPO B TC : N° PLAZA CAP 1052

TITULO: Medico Cirujano TiTULO de Especialista en Medicina Interne con Residencia Escolarizada.

D Labor asistencial en Hospitalizacian y Consulta Extema de Medicine en EsSALUD.

D Contar con experiencia en la Docencia Universitaria.

D No tener incompatibilidad laboral con otra Universidad.

- INGENIERIA

Mecatrenica

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1060

TITULO: Ingeniero Mecatronico y/o Electric° Maestria o Doctorado en Robot/ca

D Experiencia Docente en el Dictado de los Cursos de Robotica y Biomecanica.

DOCENTE: TIPO B TC N* PLAZA CAP 1062

TITULO: Ingeniero Mecatronico y/o Electric° Maestria o Doctorado en Ingenieria Mecatrenica y/o Electron/ca

D Experiencia Docente en el Dictado de los Cursos de Circuitos Electricos y Electronica Anal6gica.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1063

TITULO: Ingeniero Mecatrenico y/o Meanie° Maestrfa en Ciencia e Ingenieria de Materiales

D Experiencia Docente en el Dictado de los Cursos de Mecanica de Materiales, Resistencia de Materiales y Procesos de Manufactura.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1064

TITULO: Ingeniero Mecatronico ylo Mecanico Maestria en Energia

D Experiencia Docente en el Dictado de los cursos de Termodinamica y Mecanica de Fluido.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1065

TITULO: Ingeniero Mecatrenico y/o Electron/c° Maestria en Ingenieria Mecatrenica

D Experiencia Docente en el Dictado de los cursos de Electranica Digital y Electninica de Potencia

DOCENTE: TIPO A TC N° PLAZA CAP 1066

TITULO: Ingeniero Mecatronico y/o Mecanico GRADO: Doctor en Ingenieria Mecatronica y/o Mecanica

D Experiencia Docente en el Dictado de los cursos de Metodologia de la InvestigaciOn, Tesis.

Ingenieria de Minas y Metaltirgica

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1069

TITULO: Ingeniero Metalurgista GRADO: Maestro AREA: Concentraci6n de Minerales

D Expedencia en Docencia Universitaria D Experiencia en manejo de equipo de

absorciOn atOmica.

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Universid ad Nacional de Trujillo Ulli(Lkt.I de hecursos I 111111/IUS

UNT Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almaaro N° 344. Segundo Piso — Trujillo TelefonO: 044 - 256629

D Manejo de Tecnologias de la Informacion (TIC'S).

> Experiencia en laboratorio quimico metalurgico de analisis de minerales.

S. Experiencia en planta de lixiviacion de minerales.

Ingenieria Civil DOCENTE: TIPO B TP N° PLAZA CAP 1075

TITULO: Ingeniero Civil, Colegiado Habilitado GRADO: Maestro

DERECHO Y CIENCIAS POLiTICAS

Ciencias Juridicas Riblicas y Politicas

DOCENTE: TIPO B TP N° PLAZA PAP 1083

TITULO: Abogado GRADO: Maestro en Derecho Constitucional y Administrativo.

S. Minimo 03 alms en Docencia Universitaria. > Presentar curricula vitae documentado. > Presentar Informe: Diseno de la clase

Magistral. D Presentar DeclaraciOn Jurada de compromiso

de no reducir carga horaria en caso de acceder a la plaza convocada, bajo apercibimiento de declararse nula la adjudicacion de la plaza.

> Certificado de habilidad profesional. Se DeclaraciOn Jurada de no cantar con

antecedentes penales y judiciales, ni haber sido separado de la AdministraciOn POblica.

> DeclaraciOn Jurada de no toner incompatibilidad en cargos pfiblicos o privados.

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1085

TITULO: Licenciado en Ciencia Politica, Abogado o Lkenciado en Ciencias Sociales. GRADO: Maestro o Doctor en Ciencia Politica, Derecho Cons titucional ylo Derechos Humanos y/o Ciencias Sociales.

> Minimo 03 anos en Docencia Universitaria. > Presentar curricula vitae documentado. > Presentar lnforme: Olsen° de la clase

Magistral. > Presentar Declaracion Jurada de compromiso

de no reducir carga horaria en caso de acceder a la plaza convocada, bajo apercibimiento de declararse nula la adjudicacian de la plaza.

> Certificado de Habilidad Profesional. > Declaracion Jurada de no contar con

antecedentes penales y judiciales, ni haber sido separado de la administracian ptiblica,

> Declaracion Jurada de no tener incompatibilidad en cargos ptiblicos 0 privados.

ENFERMERIA Salud del Adulto DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1091

TITULO: Licenciado (a) en Enfermerla GRADO: Maestro en Enfermeria o en Salud Ptiblica

),. Experiencia laboral hospitalaria minima 01 ario.

EDUCACIDN Y CIENCIAS

DE LA COMUNICACIO

N

Ciencias de la Educaci6n

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1098

TITULO: Licenciado en Educacion Inicial Tener el grado de Maestro (a) en Education y/o Doctorado

2> Acreditar 05 alias de Experiencia Profesional on instituciones educafivas del nivel inicial.

> Dominio de TICS aplicadas a la Educaci6n. D Capacidad de innovacian e investigaciOn en

el Area de EducaciOn Inicial.

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Universidad Nacional de Trujillo du I:et:le-sus I t11111alliii

UNT Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344. Segundo Piso — Trujillo Teleono: 044 - 256629

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1100

TITULO: Licenciado en Educacion Primaria Tenet el grado de Maestro (a) en Education y/o Doctorado

> Acreditar 05 alms de Experiencia Profesional en instituciones educativas del nivel primario.

> Dominio de TICS aplicadas a la EducaciOn. Capacidad de innovacion e investigacion en el Area de Educaci6n Primaria.

FARMACIA Y BIOQUIMICA Fannacotecnia DOCENTE: TIPO B TP

N° PLAZA CAP 1108

TITULO: Quimico Farmaceutico GRADO: Maestro en algOn area de las Ciencias Farmaceutkas y Bioquimicas. • AREA: Defensa Nacional Cinco (05) atios de Experiencia Profesional, de los cuales por lo menos 03 meses deben serlo en el area de materia del concurso.

INGENIERiA QUIMICA

Ingenieria Ambiental

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1110

TITULO: Ingeniero Quimico ylo Ambiental GRADO: Maestro

> Experiencia Profesional en el Area de Metal&gica.

DOCENTE: TIPO A TC N° PLAZA CAP 1113

TITULO: Ingeniero Quimico ylo Ambiental GRADO: Doctor

CIENCIAS AGROPECUARI

AS

Agronomia y Zootecnia

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1118

TITULO: Ingeniero Zootecnista GRADO: Maestro AREA: Produce& Animal o afines

Ciencias Agroindustriales

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1115

TITULO: Ingeniero Agricola GRADO: Maestro AREA: Hidraulica y/o Medio Ambiente y/o Recursos Hidricos.

CIENCIAS AGROPECUARI

AS (Filial Valle

Jequetepeque)

Ciencias Agroindustriales

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1119

TITULO: Ingeniero Agroindustrial GRADO: Maestro AREA: Ciencias y/o Ingenieria

CIENCIAS ECONOMICAS

(Filial Valle Jequetepeque)

Administracien DOCENTE: TIPO 13 TC N° PLAZA CAP 1120

TITULO: Licenciado en Administration GRADO: Maestro en Administration o one! area que dicta AREA: Finanzas.

> Experiencia Profesional en el area del concurso.

> Certificados de cursos de especialidad en el area que dicta.

> Actualizacion en el area de especialidad. > Experiencia docente en el area. > Colegiatura habilitada. > Constancia de Tercio Superior.

FACULTAD DE CIENCIAS

ECONOMICAS (Filial

Huamachuco)

Administracion

DOCENTE: TIPO B TC N° PLAZA CAP 1121

TITULO: Licenciado en Administracion GRADO: Maestro en Administration o en of area cue dicta AREA: Finanzas.

> Experiencia Profesional en el area del concurso.

> Certificados de cursos de especialidad en el area que dicta.

D Actualizacion en el area de especialidad. > Experiencia docente en el area. > Colegiatura habilitada. > Constancia de Tercio Superior

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,„..„..., Universidad Nacional de Trujillo

Ian 1..1.1L1 de Rect.] rscps 1111 Area de Personal Docente

Jr, Diego de Almagro lsi° 344, Segundo Piso— Trujillo Telefono: 044 - 256629

. TITULO: Licenciado en Administracion GRADO: Maestro en Administraci6n o en el area que dicta AREA: Administration General

3> Experiencia Profesional en el area del DOCENTE: TIPO B TP concurs°. N° PLAZA CAP 1122 Se Certificados de cursos de especialidad en el

area que dicta. > Actuazacion en el area de especialidad. Si. Experiencia docente en el area. > Colegiatura habilitada. D Constancia de Tercio Superior

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..• • aim., 1.Titi.1:til '10 Pormi--).:fI 17 I I Iii.Fc

Area de Personal Academico

Jr. Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 -256629

ANEXO 04 FACTORES DE EVALUACION

CURRICULO VITAE PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO Formacion Acadernica 35

60 puntos

Capacitacion 5 Produccion Intelectual 10 Participacion en certamenes acadernicos 5 Experiencia Profesional 5

ENTREVISTA PERSONAL PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO Competencia Cognitiva 15

40 puntos

Competencia Comunicativa 5 Competencia Pedagogica 9 Competencia Investigativa 9 Competencia Social - Afectiva 2

Nota 01: Puntaje minim() aprobatono = 60 puntos (Curnculo Vitae + Entreyista Personal) Nota 02: El jurado como parte de la Entrevista personal otorgara OBLIGATORIAMENTE AL POSTULANTE, el tiempo maxim° de 20 minutos para que exponga un tema relacionado Con el area de concurso, donde tendra que demostrar sus competencias: Cognitiva, Comunicativa Pedag6gica, Investigativa y Social — Afectiva.

Si. CURRICULO VITAE (60 PUNTOS = 60%) 5.1.1. Formacion Academica: Grados y Titulos Profesionales (35 puntos)

a) Formacion

FORMACION ACADEMICA PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO Titulo Profes!onal 70

35 Puntos

Titulo de Segunda Especialidad Profesional 5 Grado de Maestro 15 Grado de Doctor 20

b) Criterios de Calificacion:

Evaluar los Titulos Profesionales y el mas alto grado academia). Los nubs expedidos en el extranjero, deben estar revalidados en el Peril

b.3.Para postulantes a la Facultad de Medicina, el Titulo de Especialista obtenido en Residentado Medico, es equivalente al Grado de Maestro (Resolucion de Consejo Directivo N2 007-2017-SUNEDU/CD).

b.4. En caso de postulantes con 2 Titulos de Segunda Especialidad Profesional, prevalecera el relacionado con la plaza en concurso

5.1.2. Capacitacion (05 puntos)

ITEM TIPO DE EVENTO ACADEMIC° PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO

a. Diplomado relacionado con la especialidad y expedido por universidad, 1 punto por cada uno.

2

5 Puntos 3 b . Cursos de capacitacion relacionados con la

especialidad, 0.5 por cada 30 horas.

c . Estudios no concluidos de Doctorado, 0.5 por cada semestre academia) aprobado.

3

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U1CT

Universidad N a clonal de Trujillo Unidad de Recursos Humanos

Area de Personal Docente Jr Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 -256629

5.1.3. Produccion Intelectual 10 puntos ITEM PRODUCCION CIENT1FICA E INTELECTUAL PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO

Libros registrados en BNP, 2 puntos por cada libro, con c6digo ISBN.

6

10 Puntos

Textos universitarios validados con resolucien de autoridad competente, 2 puntos por cada texto, con c6digo ISBN.

4

C Articulos publicados en revistas indexadas, 2 puntos por cada articulo.

6

d. Produccion intelectual premiada o reconocida, 2 puntos por cada uno.

4

5.1.4. Partici acion en Certamenes Academicos 05 untos) ITEM CONDICION DE PARTICIPACION PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO

a . Expositor, ponente o panelista, 1 punto por evento.

3 5 Puntos b. Organizador, 0.5 por evento. 2

C. Participante o asistente, 0.5 por evento. 2

5.1.5. Ex eriencia Profesional 05 puntos

ITEM TIPO DE EXPERIENCIA PROFESIONAL CRITERIO PUNTAJE PUNTAJE

MAXIMO

a. Docencia Universitaria, 1 punto por cada semestre academic°.

Se acredita con resoluciones, contratos, certificados y/o constancias de trabajo.

3

5 Puntos .

Ejercicio profesional en el sector pUblico y/o privado, 1 punto por alio laboral.

Se acredita con resoluciones, contratos, certificados o constancias de trabajo.

3

Ejercicio profesional independiente, 0.5 puntos por cada go de servicio.

Se acredita con copias de declaraciones juradas presentadas o expedidas por la SUNAT.

3

Nota: E ejercicio profesional (dependiente o independiente), se computa por alio Cumplido o fraccionado.

5.2. ENTRE VISTA PERSONAL (40 PONTOS = 40%)

ITEM competencia CRITERIO PUNTAJE PUNTAJE MAXIMO

a. Cognitiva Grado de actualizacion y organizacion del saber en las disciplinas de la especialidad a la que concursa.

15

40 Puntos

Comunicativa

Facilidad en la expresiOn verbal y gestual, muestra habilidades para resolver problemas socioculturales planteadas por el jurado.

5

Pedagogica Conoce estrategias didacticas y uso de TIC. 9

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AtTi

UNT

Universidad National de Trujillo Unidarl de Recursos Humanos

Area de Personal Docente Jr. Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 -256629

' Investigativa Conocimiento de investigacion formativa y cientifica. 9

Social - Afectiva Presentacion personal (vestimenta adecuada y saludo protocolar). Practica de valores &Ian.

2

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ANEXO 05 CUADRO DE MERITOS

CONCURS° PUBLIC° PARA CONTRATO DOCENTE PREGRA DO 2019 - MINEDU

FACULTAD DEPARTAMENTO ACADEMIC°

NOMBRE Y APELLIDO DEL CONCURSANTE

N° DE PLAZA

CURRiCULO VITAE

(Max. 60 pts.)

ENTREVISTA PERSONAL

(Max. 40 pts.)

PUNTAIE TOTAL

(Max. 100 pts.)

CONDICION (Aprobado /

Desaprobado)

NOTA: Puntaje Minim° Aprobatorio = 60 Puntos (Curriculo + Entrevista)

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Usiiversidad Nacional de Trujillo Unidad de Recursos Humanos

Area de Personal Docente

Jr. Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 -256629

FORMAT° 01 SOLICITUD DE INSCRIPCION

SOLICITA INSCRIPCION A CONCURSO PCIBLICO DE SELECCION DOCENTE, PLAZA N°......................

SENOR: Dr. ORLANDO MOISES GONZALES NIEVES RECTOR DE LA UNIVERS1DAD NACIONAL DE TRUJILLO S. R.

(NOMBRES Y APELLIDOS)

(TITULO PROFESIONAL)

Doctor( ) Maestro( ) / GRADO ACADEMICO (N° DNI 0 PASAPORTE)

(N° TELEFONO)

(DOMICILIO)

Ante usted con el debido respeto me presento y expongo:

Tengo conocimiento que la Universidad Nacional de Trujillo este convocando a un concurso publico de meritos para cubrir plazas vacantes de docentes de pregrado para el Semestre Academic° 2019-1; motivo par el cual, cumpliendo con los requisitos exigidos presento ml expediente para postular a:

Plaza N° Facultad Departamento

Por lo expuesto, solicito se disponga a quien corresponda se me inscriba como postulante. Es de justicia.

Trujillo, de Mario de 2019

Firma

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Universidad Nacional de Trujillo Pil Unidad de Recursos Humanos

Area de Personal Docente Jr. Diego de Almagro N° 344, Segundo Piso — Trujillo Telefono: 044 -256629

FORMATO 02 DECLARACION JURADA

SENOR: Dr. ORLANDO MOISES GONZALES NIEVES RECTOR DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

Presente.-

El que suscribe, identificado

con DNI o Pasaporte N2 ,con domicilio en

, postulante a la plaza para contrato docente de pregrado N°

Departamento Academic° , Facultad , declaro bajo

juramento:

No tener Antecedentes Penales. No tener Antecedentes Judiciales. No estar incurso por nepotismo (Articulo 1°, Ley Ng 26771) No estar incurso en incompatibilidad lobo' al.

S. Declaracion Jurada de no encontrarse incurso en las categorias de renuncia con incentivos por haber cumplido el plazo de prohibici6n para reingresar a la AdministraciOn Pablica; o sancionados con destitucion por la Administracion POblica, D.S N° 052-98-PCM

Doy fe de la veracidad de los documentos e informacion presentada y asumo la responsabilidad civil y/o

penal ante cualquier acci6n de verificaciOn posterior. Firmado el presente documento en serial de

conformidad y legalizada ente el Notario Public°.

Trujillo, de Marzo de 2019

(FIRMA)

(NOMBRES Y PELLIDOS)

(N° DNI 0 PASAPORTE)