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UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA

ESPECIALIZACION EN SALUD OCUPACIONAL

CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD EN

TROYAL LTDA.DIAGNOSTICO PRELIMINAR Y PROSPECTIVA

FISIOTERAPEUTA: ELIZABETH CASTAÑEDA PSICOLOGA: ANGIE MORALESDISEÑADOR INDUSTRIAL: PABLO PIÑEROS

PSICOLOGO: JUAN GUERRERO (ASESOR)

BOGOTA, D.C., MAYO 21- JUNIO 21 DE 2001

CONTENIDO

• CONTEXTO– ANTECEDENTES

– SITUACION ACTUAL

• DIAGNOSTICO PRELIMINAR DE CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD - MAYO 21 A JUNIO 21 DE 2001– OBJETIVOS

– METODO

– RESULTADOS

– RECOMENDACIONES

• PROSPECTIVA

CONTEXTO DE TROYAL LTDA. PRODUCTOS

• PINTURAS• PEGANTES• LÍQUIDO DE FRENOS• COMESTIBLES• ETC.

ENVASES DE HOJALATA, ENVASES DE LAMINA GALVANIZADA, PRODUCTOS PLASTICOS PARA LA INDUSTRIA NACIONAL Y EL MERCADO

INTERNACIONAL:

DIAGNOSTICO PRELIMINAR DE CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD EN TROYAL LTDA.

MAYO A JUNIO DE 2001

OBJETIVO GENERAL

OBTENER UN ACERCAMIENTO A LA REALIDAD LABORAL DE TROYAL LTDA. CON EL FIN DE DESARROLLAR PROPUESTAS DE SOLUCION ANTE SITUACIONES CONCRETAS DE SALUD OCUPACIONAL EN ESTE CONTEXTO

FUENTES

• OBSERVACION TECNICA CON DICTAMEN

CONSENSUAL

• LISTAS DE CHEQUEO

• ENTREVISTAS INDIVIDUALES

• REGISTRO FOTOGRAFICO

• REVISION DE DOCUMENTOS

ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

• TIEMPO DE TRABAJO• TIPO DE CONTRATO• COMUNICACIÓN• CONTENIDO DE LA TAREA• AUTONOMÍA• SATISFACCION LABORAL

ESTRUCTURA DE SALUD OCUPACIONAL

• NO EXISTE POSICIONAMIENTO ORGANIZATIVO O ADMINISTRATIVO DE LA SALUD OCUPACIONAL EN LA EMPRESA

• ESFUERZOS AISLADOS EN S.O. POR PARTE DE LA EMPRESA, A.R.P. Y UNIVERSIDADES

• NO EXISTE PROTOCOLO PARA LA REALIZACIÓN DE EXÁMENES PERIÓDICOS OCUPACIONALES

• NO EXISTEN REGISTROS DE ACCIDENTALIDAD O INCIDENTALIDAD

PERFIL SOCIODEMOGRAFICO*

(*) FUENTE: ENTREVISTA REALIZADA A TRABAJADORES ENTRE MAYO 4 Y 6 DE 2001

• 49% MUJERES

• 41% 26-35 AÑOS

• 61% OPERARIOS

• 55% SECUNDARIA

PERFIL DE SALUDDISTRIBUCIÓN DE TRABAJADORES SEGÚN AUTORREPORTE DE

ACCIDENTALIDAD/INCIDENTALIDAD (*) - (N=85) - BOGOTÁ, JUNIO 2001

65%

31%

4%


65% SIN EVENTOS REPORTADOS

31% CON EVENTOS INTRALABORALES

4% CON EVENTOS EXTRALABORALES

65%

31%

4%

• EVENTOS: 33% OPERARIOS, 54%

MECÁNICOS, 13% OTRAS AREAS• 62% DEL TOTAL DE EVENTOS

REPORTADOS POR MUJERES • MAYORES NIVELES DE

ACCIDENTALIDAD: OPERARIOS 2-10

AÑOS DE ANTIGÜEDAD (33%)• 27% DE ACCIDENTES EN LÍNEAS DE

ENSAMBLE• 61% DE EVENTOS REPORTADOS:

CORTADURAS

PERFIL DE SALUD


45%

34%

21%

No ha asistido a consulta

Consultas por control

TROYAL LTDA.DISTRIBUCIÓN DE TRABAJADORES SEGÚN CONSULTA MÉDICA(*) EN 2001. BOGOTÁ, JUNIO 2001. (N=85)


65% CONSULTAS POR MOLESTIAS

31% NO HA ASISTIDO A CONSULTA

4% CONSULTAS POR CONTROL

45%

34%

21%

44% DEL TOTAL DE CONSULTANTES SON MUJERES

43% OPERARIOS Y 39% MECÁNICOS HAN CONSULTADO POR MOLESTIAS

DOLOR D

...

DOLOR MsIs - 9%

DOLOR DE ESPALDA - 19%

CEFALEA - 16%

TRASTORNOS RESPIRATORIOS - 13%

TRASTORNOS ESTADO ANIMICO - 11%

FUENTE: ENTREVISTA INDIVIDUAL A TRABAJADORES, MAYO 4 Y 6 DE 2001 (*) INCLUYE EXCLUSIVAMENTE SINTOMAS MAS FRECUENTES REPORTADOS

TROYAL LTDA.MORBILIDAD SENTIDA(*) DE LOS TRABAJADORES EN EL Ier SEMESTRE DE 2001. BOGOTÁ, JUNIO 2001, (N=85)

• EL 37% DE LAS QUEJAS POR

TRASTORNOS DEL ESTADO ANÍMICO,

EL 85% DE CEFALEA Y EL 87% DEL

DOLOR DE ESPALDA FUERON

REPORTADOS POR OPERARIOS, EN SU

MAYORIA MUJERES

• EL 63% DE LOS TRABAJADORES CON

ANTIGÜEDAD > 21 AÑOS REPORTARON

TRASTORNOS DEL ESTADO ANÍMICO

FUENTE: ENTREVISTA INDIVIDUAL A TRABAJADORES, MAYO 4 Y 6 DE 2001

TROYAL LTDA.MORBILIDAD SENTIDA(*) DE LOS TRABAJADORES EN EL Ier SEMESTRE DE 2001. BOGOTÁ, JUNIO 2001, (N=85)

TROYAL LTDA. SECCION DE LITOGRAFIA MECANICACONDICIONES DE TRABAJO PRIORITARIAS OBSERVADAS(*) MAYO- JUNIO 2001

FUENTE: OBSERVACION TECNICA CON DICTAMEN CONSENSUAL (*) : CONDICIONES QUE POR SU NOCIVIDAD POTENCIAL REQUIEREN INTERVENCION INMEDIATA

CATEGORIA DE ANALISIS

SEGURIDAD (INCENDIO Y EXPLOSION)

ALMACENAMIENTO Y

MANEJO INADECUADO

DE MATERIALES

COMBUSTIBLES E

INFLAMABLES

SEGURIDAD(ELECTRICO)

PRESENCIA DE CABLES

SIN ENTUBAR EN

AREA DE TRABAJO

CONDICION CRITICA OBSERVADA

SEGURIDAD(INCENDIO Y EXPLOSION)

ALMACENAMIENTO Y

MANEJO INADECUADO DE

MATERIALES

COMBUSTIBLES E

INFLAMABLES


TROYAL LTDA. SECCION DE LITOGRAFIA MANUALCONDICIONES DE TRABAJO PRIORITARIAS OBSERVADAS(*) MAYO- JUNIO 2001



SEGURIDAD(ELÉCTRICO)

PRESENCIA DE CABLES

SIN ENTUBAR EN ÁREA DE

TRABAJO

TROYAL LTDA. SECCIONES DE TROQUELADO Y REMACHADOCONDICIONES DE TRABAJO PRIORITARIAS OBSERVADAS(*) MAYO- JUNIO 2001




SEGURIDAD(EXPLOSIÓN)

PRESENCIA DE

COMPRESOR SIN

AISLAMIENTO

TROYAL LTDA. SECCION DE INYECCIONCONDICIONES DE TRABAJO PRIORITARIAS OBSERVADAS(*) MAYO- JUNIO 2001





ALMACENAMIENTO Y

MANEJO INADECUADO

DE MATERIALES

COMBUSTIBLES E

INFLAMABLES

SEGURIDAD(ELÉCTRICO)

PRESENCIA DE CABLES

SIN ENTUBAR EN ÁREA

DE TRABAJO

TROYAL LTDA. SECCIONES DE ALMACEN Y TALLERCONDICIONES DE TRABAJO PRIORITARIAS OBSERVADAS(*)MAYO-JUNIO 2001





ALMACENAMIENTO DE

MATERIALES

COMBUSTIBLES E

INFLAMABLES. CANECAS

CON THINNER, BASES

TROYAL LTDA. SECCION DE ALMACENAMIENTO THINNER Y BASESCONDICIONES DE TRABAJO PRIORITARIAS OBSERVADAS(*) MAYO-JUNIO 2001




TROYAL LTDA. CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD PROPUESTAS DE INTERVENCION(*) DE CORTO PLAZO

• SEÑALIZACIÓN DE PUNTOS DE

OPERACIÓN DE MÁQUINAS

• PROPUESTA DE SEÑALIZACIÓN Y

DEMARCACIÓN PARA PLANTA

FUENTE: OBSERVACION TÉCNICA CON DICTAMEN CONSENSUAL (*) :DEFINIDAS A PARTIR DEL GRADO DE PELIGROSIDAD Y GRADO DE REPERCUSION SEGÚN PANORAMA DE CONDICIONES DE TRABAJO. MAYO-JUNIO DE 2001.

SEÑALES DE ADVERTENCIA

ATENCIONPELIGRO DE

ATRAPAMIENTOCIRCULACION DE

CAMIONES

SSEEÑÑAALLIIZZAACCIIOONN

SEÑALES DE SALVAMENTO

CAMILLAEQUIPO DE

PRIMEROS AUXILIOSDUCHA DE

EMERGENCIA


SSEEÑÑAALLIIZZAACCIIOONN

SEÑALES DE PROHIBICION

PROHIBIDOFUMAR

PROHIBIDO SUBIR POR LASESTANTERIAS

PROHIBIDOTRANSPORTAR

PERSONAL EN ELMONTACARGAS

SEÑALES DE OBLIGACION

USAR PROTECCIONAUDITIVA

USAR PROTECCIONVISUAL

USARGUANTES


• NORMAS PARA ALMACENAMIENTO SEGURO DE MATERIALES

• REASIGNACIÓN DE GUANTES PARA POBLACIÓN FEMENINA

• ANÁLISIS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO (TROQUELADO, CIZALLADO Y LÍNEAS DE ENSAMBLE:

•DESCRIPCIÓN DE TAREAS

• DESCRIPCIÓN DE PASOS

• DESCRIPCIÓN DE RIESGOS EN CADA PASO

• FORMULACIÓN DE CONTROLES

TROYAL LTDA. CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD PROPUESTAS DE INTERVENCION(*) DE MEDIANO PLAZO


• SISTEMAS PARA MOVILIZACIÓN DE PRODUCTO TERMINADO EN PLANTA

• PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN HIGIENE POSTURAL

TROYAL LTDA. CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD PROPUESTAS DE INTERVENCION(*) DE MEDIANO PLAZO


• CULTURA Y SENSIBILIZACIÓN EN S.O.

• DISEÑO DE UN PROGRAMA DE S.O.

• REPROGRAMACIÓN DE PAUSAS DE TRABAJO

• REPROGRAMACIÓN DE TURNOS DE TRABAJO

FUENTE: OBSERVACION TÉCNICA CON DICTAMEN CONSENSUAL

(*):DEFINIDAS A PARTIR DEL GRADO DE RIESGO Y GRADO DE PELIGROSIDAD SEGÚN PANORAMA DE CONDICIONES DE TRABAJO MAYO-JUNIO DE 2001.

TROYAL LTDA. CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD PROPUESTAS DE INTERVENCION(*) DE LARGO PLAZO

TROYAL LTDA. PROSPECTIVA PROPUESTA DE INVESTIGACION

TITULO DEL PROYECTO:

“CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD DE LOS TRABAJADORES DE TROYAL LTDA.

UN ABORDAJE INTERDISCIPLINARIO, BOGOTA 2001”


1. DEFINIR EL PERFIL DE CONDICIONES DE TRABAJO Y

SALUD DE LOS TRABAJADORES ADSCRITOS A LOS

DISTINTAS SECCIONES DE TROYAL LTDA.

2. SELECCIONAR Y ADAPTAR UN CONJUNTO DE

INSTRUMENTOS PARA LA ACTUALIZACIÓN DEL PERFIL

FÍSICO, PSÍQUICO, BIOLÓGICO Y SOCIOLABORAL Y DEFINIR

LOS PERFILES CORRESPONDIENTES A CADA SECCIÓN.

3. FORMULAR UNA PROPUESTA DE INTERVENCIÓN Y

VIGILANCIA DE DICHAS CONDICIONES.

OBJETIVOS


1. LA POBLACIÓN BLANCO DE ESTA INVESTIGACIÓN ESTÁ

INTEGRADA POR LA TOTALIDAD DE LOS

TRABAJADORES ADSCRITOS EN LA ACTUALIDAD (85

TRABAJADORES) A LAS DIFERENTES SECCIONES DE

TROYAL LTDA.

2. EL ESTUDIO TENDRÁ UN CARÁCTER CENSAL, ES DECIR,

INCLUIRÁ A LA TOTALIDAD DE LOS TRABAJADORES DE

LA NÓMINA ACTUAL.

POBLACION Y MUESTRA


1. PERFIL SOCIODEMOGRÁFICO, 2. FAMILIA Y TRABAJO DOMÉSTICO, 3. ANTECEDENTES LABORALES Y ESCOLARES, 4. USO DEL TIEMPO LIBRE, 5. SUSTANCIAS DE CONSUMO FRECUENTE, 6. AUTORREPORTE DE SÍNTOMAS RECIENTES,7. ANÁLISIS DE PUESTOS DE TRABAJO8. CONSULTA MÉDICA ATENDIDA (DX, INCAPACIDADES MÉDICAS)9. AUTORREPORTE DE CONDICIONES DE TRABAJO ACTUALES,10. PRUEBAS PSICOLÓGICAS (BATERÍA DE EVALUACIÓN

PSICOBIOLÓGICA),11. EXAMEN DE SANGRE (PERFIL LIPÍDICO, HEMOGLOBINA

GLICOSILADA),12. EXAMEN MÉDICO OCUPACIONAL (VISIOMETRÍA, AUDIOMETRÍA,

FISIOCINÉTICA, ESPIROMETRÍA, CARDIOVASCULAR, ETC.).

INSTRUMENTOS


1. CONSULTA DE FUENTES SECUNDARIAS 6 SEMANAS

2. TRABAJO DE CAMPO 4 SEMANAS

3. PROCESAMIENTO Y ANALISIS DE DATOS 4

SEMANAS

4. ELABORACION DE INFORME FINAL 4 SEMANAS

CRONOGRAMA


GRUPO DE TRABAJO

• UN DOCENTE ASESOR DE LA INVESTIGACION:

PSICOLOGO: JUAN GUERRERO

• TRES ESTUDIANTES INVESTIGADORES DE LA ESPECIALIZACION EN SALUD OCUPACIONAL:

FISIOTERAPEUTA: ELIZABETH CASTAÑEDA

PSICOLOGA: ANGIE MORALES M.

DISEÑADOR INDUSTRIAL: PABLO PIÑEROS


RECURSOS

LA INVESTIGACIÓN SE REALIZARÁ CON LOS RECURSOS APORTADOS POR LAS DOS INSTITUCIONES.

LA UNIVERSIDAD NACIONAL:

LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA SE COMPROMETE A APORTAR: EL GRUPO DE INVESTIGADORES, LAS BASES DE DATOS ESPECIALIZADAS (NACIONALES E

INTERNACIONALES), EQUIPOS Y SOFTWARE ESPECIALIZADO EN EL PROCESAMIENTO DE DATOS, LOS CUESTIONARIOS, APARATOS Y PRUEBAS PSICOLÓGICAS DE

EVALUACION INDIVIDUAL LA DOCUMENTACIÓN SOBRE LA PROBLÉMATICA "SALUD EN EL TRABAJO"

DISPONIBLE EN VARIAS DEPENDENCIAS DE LA UNIVERSIDAD.


GRUPO DE TRABAJO

TROYAL LTDA.

TROYAL LTDA. SE COMPROMETE A GARANTIZAR:

EL ACCESO A LA DOCUMENTACIÓN RELEVANTE AL ESTUDIO,

LA LOCACIÓN Y EL TIEMPO (DURANTE LA JORNADA

LABORAL) PARA LA RECOLECCIÓN DE LA INFORMACIÓN CON

CADA UNO DE LOS TRABAJADORES,

LA FINANCIACIÓN DE LOS EXAMENES CLÍNICOS Y

PARACLÍNICOS.


USO DE LOS RESULTADOS

EL PRODUCTO DE ESTE ESTUDIO, ADEMÁS DE PERMITIR EL

AVANCE DEL CONOCIMIENTO DEL ÁREA EN EL PAÍS, PODRÁ

SER UTILIZADO POR TROYAL LTDA.:

• COMO INSUMO EN LA GESTIÓN DE LOS PROGRAMAS

DE SALUD OCUPACIONAL Y DE BIENESTAR LABORAL,• COMO INSUMO EN LOS PROGRAMAS DE

CAPACITACIÓN DE LOS TRABAJADORES,• COMO CRITERIO PARA LA ASIGNACIÓN DE RECURSOS

A ACTIVIDADES DE PROMOCIÓN DE LA SALUD POR

PARTE DE LA ARP PREVER COLSEGUROS.

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ESPECIALIZACION EN SALUD OCUPACIONAL

CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD EN

TROYAL LTDA.DIAGNOSTICO PRELIMINAR Y PROSPECTIVA

FISIOTERAPEUTA: ELIZABETH CASTAÑEDA PSICOLOGA: ANGIE MORALESDISEÑADOR INDUSTRIAL: PABLO PIÑEROS

PSICOLOGO: JUAN GUERRERO (ASESOR)

BOGOTA, D.C., MAYO 21- JUNIO 21 DE 2001

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