typisch obimex juli 2014

TYPISCHOBIMEXINFORMATIEKRANT VOOR DROGE EN NATTE AFBOUW N U M M E R 1 J U L I 2 0 1 4

Producten & diensten

Natte afbouw

Het eind van de crisis voor de bouwsector is in zicht. In plaats

van half leeg is het glas weer halfvol. Elke week komen er

nu de meest uiteenlopende voorzichtige, maar vaak gunstige

cijfers. Variërend van optimistischer consumentenvertrouwen

tot de verrassende stijging in de verkoop van nieuwbouwwo-

ningen, tot prachtige vergezichten voor de bouwen vast-

goedsector. En dat mag ook wel eens, na vijf jaar ellende.

Alles wijst erop dat we betere jaren tegemoet gaan. Maar we

zijn er nog niet.

Voor de nieuwbouw is pas in 2015 een plus voorzien. En het herstel komt niet vanzelf. Sneller uit de crisis komen? Daar zien we kan-sen voor. Nederland is – enerzijds – niet af. Anderzijds blijven het uit-

dagende tijden voor ondernemers. Zeker voor u als ondernemers in de bouw. Waar zien we dan nieu-we marktkansen? Die zijn er op de koop- en huurmarkt in de breedte, zowel bestaand als nieuwbouw,

zowel markt als corporatie. Verder biedt zorgbouw volop mogelijkhe-den. Ook een groot deel van het commercieel vastgoed hebben we straks weer nodig.

Ik heb gegronde redenen voor die voorspelling. Sla de rapporten van het CPB of het Planbureau voor de Leefomgeving er maar op na. Er komen nog zeker 500.000 huis-houdens bij, in de komende jaren. Weliswaar vaak kleiner van samen-stelling, maar toch: ook zij willen ergens wonen. Dat kan in een nieuwbouwwoning zijn, maar ook in een omgebouwd kantoor. Dan zijn er de studentensteden, bijna altijd met een groot tekort aan stu-dentenkamers. Vaak is er wel een

overschot aan kantoorpanden die kunnen worden omgebouwd naar studentenhuisvesting.

De noodzaak is er. Bouwend Ne-derland vindt dat gebouwen, zeker voor kwetsbare groepen, moeten bijdragen aan het welbevinden van degenen die er wonen en werken.

Dat geldt voor scholen, dat geldt voor ziekenhuizen en voor de dui-zenden andere zorggebouwen en ouderenwoningen. Dat betekent dat er in de bestaande woningen vastgoedvoorraad een kwaliteits-slag gemaakt moet worden. En dat er nieuw gebouwd moet wor-den. Want Nederland is niet af. Met zelfvertrouwen kijken we dan

ook naar de uitdagingen van de toekomst. Nu we opkrabbelen uit de malaise zijn er prachtkansen.

We moeten als sector naar ons-zelf kijken. Waar kan het beter, slimmer en meer samen? Ook in onze wereld zal de klant meer cen-traal komen te staan en zal in de markt een verschuiving optreden van aanbod- naar vraaggestuurd bouwen. Hoe gaan we daar mee om? Dat vraagt om andere com-petenties van u, als bedrijf. Klant-communicatie, marketing, omge-vingsmanagement, die winnen aan belang. Misschien denkt u ook al die kant op, of doet u het ook zo. Hoe dan ook, het vraagt om een actieve en brede rol van de bouw-

sector. Met daarbij de gebruiker centraal. Natuurlijk blijft het grote belang van vakmanschap bestaan. Innoverend vakmanschap, wel te verstaan. Dat geldt voor afbouw, dat geldt voor verduurzaming, dat geldt voor het samenwerken in de bouw. Laten we dus vaart maken met innovatie. Het is de hoogste tijd om het vizier te richten op oplos-singen. De oogkleppen moeten af. Het komt niet vanzelf goed, Nederland is gelukkig nog niet af.

Maxime Verhagen Voorzitter Bouwend Nederland www.bouwendnederland.nl

Maxime Verhagen, voorzitter Bouwend Nederland (Foto: Anke Bot)

Nieuws Het Project Thema Sport

Maxime Verhagen: ‘Nederland is niet af’

Polman stadion uitgebreid met extra ring

31 Heracles Almelo

Afbouwsector: de stand van zaken

6 Thema

Opknapbeurten ROC Mondriaan en zorgcomplex Middin

12 Project11 Column

Op weg naar een soepeler ontslagrecht?

Afvoeger/verwerker

SHEETROCKExpert

Obimex

V I P G I P S K A R T O N W A N D A F W E R K E R

SHEETROCKExpert

27 Natte afbouw

Sheetrock Expert lidmaatschap biedt meer

NUMMER 1 > JUL I 2014T YP I S CH OB IMEX

2

3 oktober 2014

Jaardag Plafond en WandEXPO HoutenInl.: NOATel. 0318 – 52 72 90www.noa.nl

7 t/m 9 oktober 2014

Schilder, Glas & Afbouw Vakdagen VakbeursEvenementenhal HardenbergInl.: Evenementenhal HardenbergTel. 0523 – 28 98 98www.evenementenhal.nl/hardenberg/beurzen/view/195/s-g-a-vakdagen

4 t/m 12 oktober 2014

BIS BouwbeursFlanders Expo (B)Inl.: Artexis ExhibitionsTel. +32 (0)9 - 241 92 11www.bisbeurs.be/

31 oktober 2014

Dag van de Afwerking Vakbeurs Brussels Kart Expo, Groot-Bijgaarden (B)Inl.: BEWAP en Confederatie Bouw AfwerkingTel. +32 (0)www.dagvandeafwerking.be

4 t/m 6 november 2014

Bouw Compleet Venray VakbeursEvenementenhal VenrayInl.: Evenementenhal VenrayTel. 0478 – 51 97 90www.evenementenhal.nl/venray/pages/2272/bouw-compleet

WWW.PBTFIXING.COM

FASTENING SPECIALISTS

UW SPECIALIST VOOR:✔ PLAFONDAFHANGSYSTEMEN

• Nonius- en Snelhangers• C5 systeem voor zwembaden• Inspectieluiken

✔ SNELBOUWSCHROEVEN• Gipsschroeven• Duragyp • Rigidur

✔ METALSTUD BEVESTIGINGSSYSTEMEN• Betonnagelmachines• Staande (C/U profi elen) en• hangend (CD60/27) metallstud toepassingen

Advertentie Obimex 129x193mm_2.indd 1 28-5-2014 15:30:59

(GANGBARE KUNSTSTOFFEN IN € PER TON)

Per levering in silowagen prime/virgin regranulaat maalgoed LDPE film 1.340 920 500 LLDPE film 1.310 - - HDPE extr 1.270 770 400 HDPE spuitgiet 1.290 900 720 PP homo 1.410 1.110 850 PP copol 1.465 1.170 920 PVC 860 - 180 PS helder 1.545 1.080 1.645 1.230 1.040

[SLOTNOTERINGEN LONDON METAL EXCHANGE (LME) IN US$ PER TON] Aankoopwaarde US $ (17 juni 1014) € 1,3490 Verkoopwaarde US $ (17 juni 2014) € 1,36337

9/6 16/6 +/-Alum Loco 1.870 1.802 -68 3-mnds 1.897 1.843 -54 Koper Loco 6.667 6.735 68 3-mnds 6.660 6.699 39 Lood Loco 2.104 2.064 -40 3-mnds 2.125 2.088 -37

9/6 16/6 +/-Nikkel Loco 18.750 18.310 -440 3-mnds 18.830 18.380 -450

Tin Loco 23.130 22.650 -480 3-mnds 23.145 22.625 -520 Zink Loco 2.128 2.085 -43 3-mnds 2.129 2.092 -37

BOUW AGENDA

(IN € PER 100 KG)

KOUDGEWALST PLAATSTAAL >= 1.000 kg kwaliteit DC01 190 Kwaliteit S235JRG2 200

WARMGEWALST, DD11

strekmetaal gevlakt 247 DD11 strekmetaal, 51 x 23 237 DD11 strekmetaal, 51 x 27 247

WARMGEWALST, S2335JR strekmetaal, 51 x 23 382 strekmetaal, 51, x 27 468 Antislip 287 Vierkant perforatie 357 DC01 vierkant perforatie tot 1,00 mm 176 DC01 vierkant perforatie vanaf 1,00 mm 152 DC01 rond performatie tot 1,00 mm 159 DC01 rond performatie vanaf 1,00 mm 141 DC01 strekmetaal geperforeerd 176 Elektrolytisch verzinkt 145 DC01+ZE2525-A, EN 10 152 Sendzimir verzinkt 160 DX51D+z275 m-a-c, EN 10 142

(Bron: Vraag en Aanbod)

KUNSTSTOF PRIJZEN PRIJZEN STAAL

(per 17 juni 2014)


3

NOA Plafond en Wanddag 2014 in Houten

Zoals gebruikelijk vindt dit najaar weer de NOA Plafond- en Jaar-dag plaats. Dit jaar is ervoor gekozen om de ontmoetings- en informatiedag te organiseren in EXPO Houten, Meidoornka-de 24, in Houten. De jaardag staat op de agenda voor vrijdag 3 oktober 2014.

De afgelopen jaren vond het eve-nement plaats in Nijkerk. Frans van Dijk, secretaris van de hoofdsector Plafond- en wandmontage, legt uit waarom de NOA heeft gekozen voor deze nieuwe locatie. “Het bestuur vond het tijd om iets ver-nieuwends toe te voegen om de bezoekers te blijven prikkelen om naar deze voor de sector belangrij-ke netwerkdag te komen. Daarom is dit jaar gekozen voor een andere locatie in het midden van het land, die goed bereikbaar is voor alle bezoekers. De opzet van de dag zal weer zijn als vanouds, met een goede spreker, partnerprogramma en een feestavond.”

ProgrammaDe jaardag is een belangrijk platform waarop producenten, leveranciers, dienstverleners en afbouwbedrijven elkaar ontmoeten en hun kennis, informatie en ervaringen kunnen

uitwisselen. Het programma van de jaardag begint met een themalezing over koude acquisitie voor het MKB. Vervolgens kunnen bezoekers op de contact- en informatiebeurs terecht voor meer informatie over produc-ten, diensten en innovaties van de standhouders. Ter afsluiting van de jaardag is er een buffet met daarna voor standhouders en NOA leden een feestavond.

Producenten, leveranciers en dienstverleners die hun producten en diensten willen presenteren aan de afbouwbedrijven en on-dernemers van plafond- en wand-montagebedrijven kunnen voor meer informatie terecht bij NOA. Nadere informatie over de pre-cieze invulling van de dag zal te zijner tijd op de website te vinden zijn: www.noa.nl/jaardagen/noa-plafond-en-wanddag. Belangstel-ling voor een stand is groot, nu

reeds hebben al 35 fabrikanten/handelaren/dienstverleners aan-gegeven om aan deze dag mee

te willen werken. Er zijn 44 stands ter beschikking.

Inl.: NOA – www.noa.nl Tel. 0318 – 52 72 90

Typisch Obimex is een uitgave van:

Obimex B.V.Twentepoort-West 397609 RD Almelo

Telefoon: 0546 – 45 55 13Telefax: 0546 – 45 56 08

E-mail: [email protected]:www.typischobimex.nl

Contactpersonen:Harry BouwhuisVincent Timpers

Redactie:Carola Laterveer053 - 434 15 [email protected]

Vormgeving:Studio DWF, Enschede

Drukwerk & realisatie:DWF Publishing,www.dwfpublishing.nl

Hoewel deze krant Typisch Obimex

door Obimex B.V. met zorg is samenge-

steld kan zij ter zake de inhoud van de

daar in opgenomen stukken (druk- en

zetfouten daaronder begrepen) geen

enkele aansprakelijkheid aanvaarden.

COLOFON

Betere tijden komen er toch echt wel aanDe titel van mijn vorige column in Typisch Obimex luidde: ‘Betere tijden komen eraan’. Dat zou je niet zeggen als je nu terugkijkt op het afgelopen kwartaal.

De maanden april, mei en juni 2014 zijn een zeer slechte tijd geweest voor onze branche, zo niet het slechtste kwartaal sinds het begin van de crisis. De oor-zaak? Veel wordt er gesproken

over de winter die er niet is ge-weest. Voor mij persoonlijk kan dit wel een verklaring geven voor een korte periode van 4 à 6 we-ken, maar sluitend is deze verkla-ring voor mij niet.

Wat een verklaring zou kunnen zijn, is dat onze branche door de crisisjaren heen (2011-2012 en 2013) enorme pieken en dalen heeft gekend. Ik ga ervan uit dat we nu opnieuw in zo’n periode van daling zitten. En daar boven-op komt dan de verklaring van de winter die we niet hebben gehad. Het bewijs moet na de bouwva-

kantie komen, ik ga er vanuit dat de omzetten daarna op ongeveer hetzelfde niveau uit zullen komen als het gemiddelde van 2013.

In mijn vorige column schreef ik over mijn overtuiging dat marktherstel er is, maar dat nog veel aan een zijden draadje hangt. Dit draadje zie ik echter

wel steeds dikker worden, zie ook de redactionele stukken van onze relaties op de thema- pagina’s van deze krant.

Ik wens een ieder ondanks deze zware tijd een fijne vakantie toe. Hopelijk kunnen we na de vakan-tiemaanden met z’n allen een goede start maken.

Michel Verweg Algemeen Directeur Obimex


4

2015: beginnend herstel voor afbouwbrancheHet lijkt erop dat het ergste achter de rug is. Na het dramatisch verlopen 2013, waarin de (af)bouwsector zich geconfronteerd zag met een forse omzetdaling, is de situatie dit jaar een heel stuk beter. De markt is het erover eens dat het begin van herstel in zicht is.

De bouwsector als geheel zal dit jaar een paar procent groeien. De afbouwsector zal waarschijnlijk een jaar later, in 2015 voor het eerst weer zwarte cijfers tonen. De omzetten van voor de crisis zijn

de eerstkomende jaren zeker niet haalbaar, maar de eerste stappen op de weg omhoog worden door andere partijen in de bouw al ge-zet. De afbouwsector heeft zich de afgelopen jaren verder ontwikkeld.

De nadruk zal de komende jaren meer liggen op renovatie dan op nieuwbouw. Thema’s als duurzaam-heid zijn ook steeds meer een vast gegeven in het bouwproces. Hoe de stand van zaken binnen de

afbouwsector op dit moment is, leest u in het thema-deel van deze krant. Diverse organisaties geven hun kijk op de ontwikkelingen.

Herstel bouwsector gaat sneller dan gedachtEr is weer sprake van enige vooruitgang in de bouwsector. Dat is een groot verschil met 2013, toen de sector met 5% kromp. Wij verwachten dat de productiegroei voor dit jaar 3,5% zal bedragen.

Dat lijkt veel, maar als je dat afzet tegen de 25% die de bouw sinds het begin van de crisis heeft in-geleverd, dan valt er nog veel te

winnen. Toch is dit voorzichtige herstel een positief teken voor de bouwbranche. Dat herstel gaat trouwens harder dan wij vorig jaar

verwachtten. Dat is voor een groot deel het gevolg van de weersom-standigheden afgelopen winter. Omdat er geen vorstverlet was kon er het 1e kwartaal van 2014 gewoon worden doorgewerkt en waren hogere volumes mogelijk. Dit kwartaal groeide met bijna 3% in vergelijking met het laatste kwartaal van 2013, dat overigens een bijzonder slecht jaar is geble-ken. Hoewel het volume enigszins herstelt, geldt dat nog lang niet altijd voor het daarbij behoren-de rendement. Enerzijds heeft dat te maken met de bestaande overcapaciteit. Anderzijds voeren bouwers nu nog veel werk uit, waarvoor prijzen vaak geruime tijd geleden zijn vastgesteld.

De overheid heeft de afgelopen ja-ren de bouwsector gestimuleerd. Een van de belangrijkste maatre-gelen is de btw-maatregel. We ver-wachten niet dat het kabinet nog meer maatregelen zal nemen om de bouwsector te steunen. Het

einde van de crisis is in zicht en het kabinet heeft aangegeven dat het de eigen financiën op orde wil brengen.

Als bank doen wij ons uiterste best om toekomstige ontwikkelin-gen te duiden. Bedrijven willen wij toekomstbestendig maken en hou-den. Toch verwachten wij dat er nog correcties zullen plaatsvinden in verband met de overcapaciteit. Voor de crisis waren er 450.000 banen in de bouw. Het volume van de sector is met 25% afgeno-men, maar het aantal banen met 70.000, ofwel 15%. We adviseren alle bouwbedrijven om goed na te denken over hun toekomst. Waar zijn ze goed in? Hoe kunnen ze een toegevoegde waarde bieden? Wat willen ze wel of juist niet doen?

GroeicijfersDe renovatiesector doet het goed, vanwege het lage btw-tarief en het herindelen van gebouwen. Wat de utiliteitsbouw betreft zijn een

groot aantal nieuwe vergunnin-gen verleend om nieuwe scholen te bouwen. De ING verwacht dat er op het gebied van renovatie steeds meer soorten transforma-ties komen. Vanuit economisch standpunt gezien kan renovatie een prima oplossing zijn voor leegstaande kantoren en zieken-huizen of zorgcomplexen. Zo staat bijna 17% van de kantoor-ruimte leeg. Er zal minder vraag zijn naar nieuwbouw, omdat er nog veel voorraad is. We con-stateren dat er meer behoefte gaat komen naar een combinatie van zorg en wonen. Hier kunnen bestaande complexen voor wor-den gebruikt. Wij verwachten dat maximaal de helft van de leeg-staande gebouwen geschikt is voor enige vorm van renovatie of herbestemming.

Uit onze ramingen blijkt dat in 2014 alle onderdelen van de bouwkolom zullen groeien. Voor de utiliteitsbouw zal het produc-

tiecijfer voor nieuwbouw uitkomen op +3,5% voor 2014 en +3% voor 2015. De verbouw in deze tak doet het eveneens goed: +3% resp. +1%. Er is ook meer vraag naar onderhoud: 2% toena-me in 2014 en +0,5% in 2015. De woningbouw laat ook mooie groeicijfers zien. Wat nieuwbouw betreft: +4,5 voor 2014 en +5% voor 2015, verbouw resp. +3,5% en +2,0% en onderhoud +2% en +1%. Vanwege de mee-vallende cijfers over het eerste kwartaal van 2014, het stijgende consumentenvertrouwen en het producentenvertrouwen dat nu ook groter is dan een jaar gele-den, heeft ING de productiegroei voor 2014 naar boven aangepast. Voor 2015 is de prognose niet bij-gesteld, die blijft gehandhaafd op een stijging van 2%.

Jan van der Doelen Senior Sectormanager Bouw, Onroe-rend Goed & Leisure ING

QUALITY-line Allegro DGS

It’s about time !

www.qualityline-systemen.nl

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met : Dhr. Maikel Eshuis - 06 55 78 49 65 [email protected]


5

M A D E I N G E R M A N Y

P L A F O N D S Y S T E M E NM e e r r u i m t e v o o r c re a t i v i t e i t

Knauf AMF Plafondsystemen b.v.Mesonweg 8-12, 3542 AL UtrechtTel: +31 30 241 54 45 Fax: +31 30 241 07 37E-mail: [email protected] www.knaufamf.nl

De nieuwe THERMATEX® Antaris plafondtegel van Knauf AMF heeft een hoge absorptie waarde van αw 0,90 met slechts een dikte van 15 mm. Het gelamineerde akoestisch vlies versterkt de uitstekende akoestische prestaties en draagt bĳ aan een harmonische ruimtelĳ ke uitstraling. Door de geringe dikte van de tegels, biedt de THERMATEX® Antaris bĳ zondere logistieke voordelen en is eenvoudig te hanteren bĳ het installeren van het plafond. Daarbĳ is de tegel maatvast en biedt een goede geluidsabsorbtie.

De THERMATEX® Antaris is bĳ zonder geschikt voor toepassingen met hoge akoestische eisen zoals klaslokalen, kantoren en/of vergaderzalen.

de voordelen Hoge geluidsabsorptie: αw = 0,90. Voordelen in opslag, logistiek en montage.

Homogeen akoestisch vlies. 100% recyclebaar.

De nieuwe THERMATEX® Antaris

141231_Inserat Th. Antaris_NL_262x193.indd 1 21.05.14 15:37

Markt beweegt van aanbodgestuurd naar vraaggestuurd

De bouwsector heeft als gevolg van de crisis een zeer slechte tijd doorgemaakt. Het dieptepunt lijkt eindelijk bereikt. Positief nieuws is er ook. Het consumentenvertrouwen neemt licht toe en de economie groeit enigszins.

Dit jaar krijgt de branche naar ver-wachting te maken met de laagste productie van nieuwbouwwoningen sinds decennia: 35.000 stuks. De zorgsector, de enige branche die het de afgelopen jaren nog rede-lijk goed deed, toont inmiddels tamelijk dramatische cijfers als het gaat om de vergunningverle-ning voor nieuwbouw van zieken-huizen. Aannemers hebben een matig gevulde orderportefeuille. De afbouwsector moet het vooral hebben van renovatieprojecten. Vanwege de slechte omstandig-heden zijn de prijzen in de markt over het algemeen zorgelijk laag, in het bijzonder de afbouwprijzen. Per deelsector zijn verschillende ontwikkelingen te signaleren. Er zal weinig nieuwbouw van kantoren plaatsvinden, maar vaker gekozen worden voor herbestemming van de leegstaande voorraad. Qua ziekenhuizen en zorginstellingen is

de totale productie relatief hoog. Aangezien er minder vergunningen zullen worden verleend, zal de pro-ductie de komende jaren sterk af-nemen. De investeringen in school-gebouwen blijven gehandhaafd op een redelijk niveau. Van een inhaal-slag is echter geen sprake, omdat de budgetten beperkt zijn.

Al met al wordt 2014 een moeilijk jaar. Toch verwachten we dat dit een kanteljaar wordt en dat hierna betere tijden aanbreken.

Positieve trendsBinnen onze deelsector zijn po-sitieve trends waar te nemen. Zo constateren wij vooral binnen de utiliteitsbouw een fundamentele verschuiving van zwaar bouwen met blokken naar licht bouwen met gipskartonplaten. Ook zicht-baar is de trend om niet langer een standaard oplossing, maar

een product of systeem met toe-gevoegde waarde aan te bieden. Denk hierbij aan systemen op het gebied van akoestiek, geluidsisola-tie of stootvastheid die meer pres-taties leveren en beter aansluiten op de wens van opdrachtgevers of eindgebruikers. Het milieu krijgt steeds meer aandacht, al dan niet gestimuleerd door de overheid. Er komen steeds meer Breeam pro-jecten en de overheid controleert op arbo-omstandigheden.

De bouw maakt een ommekeer door, van aanbodgestuurd naar vraaggestuurd. Groeiende aan-dacht is er voor oplossingen gericht op de behoeften van ver-schillende klanten. Er is meer sa-menwerking en afstemming nodig bij gestandaardiseerd ontwerpen en bouwen met vooraf gedefini-eerde varianten op basis van ver-schillende behoeftes. De eindklant staat vaker centraal. De kwaliteit wordt beter en afbouwbedrijven zorgen ervoor dat eindgebrui-kers zich comfortabel voelen in een gebouw.

VakmanVoor Knauf staat de vakman cen-traal. Vorig jaar hebben we de eindgebruiker van het gebouw hier expliciet aan toegevoegd. Samen met professionele vakmensen gaan wij pleiten voor een omslag. Het kan niet langer zo zijn, dat een particuliere opdrachtgever € 350.000 uitgeeft aan een wo-ning en niet zelf mag bepalen hoe goed de geluidsisolatie tussen twee slaapkamers moet zijn, hoe de akoestiek in de woonkamer of hoe robuust de wanden in de gang. Klanten reageren positief op onze visie, maar we voelen ook enige praktische onwennigheid. Dat is begrijpelijk; Rome is ook niet in een dag gebouwd. Maar Rome is er wel en dat geldt ook voor de eindklant, die moet centraal staan. We moeten ons realiseren dat men-sen verschillende wensen hebben. Hier liggen mooie uitdagingen voor de afbouwsector.

Coen de Hoop Marketing manager Knauf


6

Renovatie: de groeimarkt voor de komende jaren

De afbouwsector heeft enkele uitdagende jaren achter de rug. De eerste tekenen van toenemende activiteit in de economie worden zichtbaar en uiteindelijk zal dit ook voor de afbouwsector resulte-ren in grotere volumes. Een interessant signaal dat betere tijden in het verschiet liggen is de groei van het vertrouwen bij bedrijven en consumenten. Dit kan een positieve impuls hebben op uitge-stelde investerings- en aankoopbeslissingen, zie bijvoorbeeld de recente groei in de huizenmarkt.

Hoewel de eerste tekenen van wat meer activiteit zichtbaar zijn, zal er in de markt nog niet snel sprake zijn van echte groei. Dat heeft uiteraard ook te maken met het gegeven dat de afbouwsector achteraan in het bouwproces zit.

Renovatie In alle sectoren zal renovatie steeds belangrijker worden. De nieuwbouw van kantoren is bijna tot nul gereduceerd en gezien

de grote leegstand zal dit niet snel veranderen. De gemiddelde leeftijd van bestaande kantoren in Nederland is meer dan 25 jaar. De inrichting en akoestiek van die oudere gebouwen past niet meer bij de behoeften die huurders van-daag de dag hebben. Renovatie van dit soort gebouwen is daarom noodzakelijk. Wij hebben al een toename van het aantal renova-tieprojecten geconstateerd en verwachten dat dit de komende

jaren alleen maar verder gaat toe-nemen.

Wij merken dat er bij veel reno-vatieprojecten een groeiende aandacht is voor een goede ge-luidsomgeving. Aandacht voor akoestiek is noodzakelijk, zeker bij open kantoren en gebouwen die gereed gemaakt worden voor Het Nieuwe Werken. Ook in de andere segmenten waar wij ons op richten zien we steeds meer renovatieprojecten, zowel in het onderwijs en ook in de zorg.

Nieuwe panelenEcophon speelt dit jaar in op de groeiende renovatievraag in kantoren. Dit doen we door een drietal panelen in de markt te in-troduceren die specifiek zijn ont-

wikkeld voor de nederlandse band- rastermarkt. De nieuwe panelen zijn op een zodanige wijze ontwor-pen, dat het mogelijk is om een kantoor akoestisch en esthetisch op te waarderen. Dit kan snel en gemakkelijk door de oude panelen te vervangen (zie voor meer infor-matie over de nieuwe bandraster oplossingen van Ecophon het arti-kel op pag. 10).

Ons unieke Master Matrix hebben wij eerder dit jaar geïntroduceerd. Dit systeem combineert een uit-stekende akoestiek met expres-sieve grafische vlakken in grote ruimtes. Met de panelen is het mogelijk om zwevende akoesti-sche designplafonds te ontwer-pen geïnspireerd door patronen of ritme. Architecten zijn erg gechar-

meerd van de nieuwe ontwerp-mogelijkheden en afbouwers van de snelle installatiemethode. We hebben de eerste projecten met deze plafondpanelen inmiddels af-gerond tot grote tevredenheid van de gebruikers en wij hebben hoge

verwachtingen van dit systeem voor de toekomst.

Joeri Decae Business Unit Manager Ecophon

Innovatiekracht, duurzaamheid en transformatie veranderen afbouw

De bouwsector klimt weer enigszins uit het dal. Hopelijk zien we in de afbouwsector al tegen het einde van het jaar de eerste teke-nen van nivellering, maar echte verbetering verwachten we pas vanaf medio 2015 te zien.

De bouwsector in Nederland heeft moeilijke jaren doorge-maakt. Vanwege het vertragingseffect heeft de afbouwsec-tor vooral sinds medio 2012 te maken met een stevige terug-loop. Krimp, een laag consu-mentenvertrouwen en een wo-ningbouwmarkt waarbij vooral de nieuwbouw grotendeels op slot zat, speelden de sector parten. Dit heeft effect gehad op alle marktpartijen in de ke-ten. Er waren minder opdrach-ten te verdelen, wat onder meer heeft geleid tot een negatieve prijsspiraal. Bouwbedrijven zijn failliet gegaan en het financie-ren van projecten blijft lastig.

De bouw van scholen en gebou-wen voor de gezondheidszorg vormt een groot gedeelte van het volume in de afbouw. Ge-lukkig zijn de investeringen in deze deelsectoren behoorlijk gegroeid de afgelopen jaren. Desondanks hebben architecten en afbouwers, die zich traditio-neel op deze sectoren richten, te maken gekregen met sterk toegenomen concurrentie van partijen gespecialiseerd in het kantoorsegment. Op zijn beurt heeft dit weer effect op de prijs-druk.

HerstelDe bouwsector in zijn geheel

groeit dit jaar weer, maar het is nog geen rozegeur en mane-schijn in de afbouwsector. Hier-bij speelt het vertragingseffect een rol. Omdat de afbouw ach-teraan zit in het bouwproces, zal dit onderdeel van de bouw ook als laatste profiteren van het verwachte herstel.

Nieuwbouw zal ongetwijfeld verder afnemen ten gunste van renovatie. Met 8 miljoen m2 aan leegstaande gebouwen moet er wat gebeuren. Transformatie en duurzaamheid zijn de belangrijk-ste credo’s. Scholen zullen een steeds centralere rol innemen in de lokale gemeenschappen wat leidt tot een verdere uit-bouw en meer brede scholen en multifunctionele accommo-daties. In de zorg hebben we te maken met een verdere cen-tralisatie van ziekenhuizen en een verschuiving naar rust en verzorging. De overheid wil dat mensen zo lang mogelijk thuis blijven wonen en daar moeten voorzieningen op worden aan-gepast.

Het aantrekken van de werk-gelegenheid is één-op-één ver-bonden met het herstel van de afbouwsector in het algemeen. Veel bedrijven hebben behoorlij-ke klappen te verwerken gehad de afgelopen jaren. Bedrijven zullen waarschijnlijk niet meteen het personeelsbestand aan-passen op het moment dat de vraag weer stijgt en de afbouw aantrekt. De negatieve gevol-gen van de crisis leven nog bij iedereen. Vandaar dat wij ver-wachten dat de meeste partijen

veelal zullen kiezen voor flexibe-le arbeidskrachten boven mede-werkers in loondienst. Om ook in de toekomst over voldoende mankracht te beschikken om projecten te kunnen aannemen is het belangrijk dat het vak af-bouw de nodige aandacht krijgt binnen het technisch onderwijs. Hierdoor kunnen ook in de toe-komst voldoende goed opgelei-de arbeidskrachten doorstro-men naar de arbeidsmarkt. De markt vraagt steeds meer om oplossingen op maat, hiervoor zijn goed geschoolde medewer-kers een must. De machtsba-lans in de sector is gewijzigd. Zo is de rol van de architect de afgelopen tien jaar geleidelijk veranderd. Dit geldt ook voor de posities die andere partijen in de bouw innemen. Iedereen zal moeten meebewegen en samenwerken om efficiënt en rendabel te kunnen werken. Par-tijen organiseren zich onderling, ze zien kansen en proberen zich te onderscheiden van anderen. Dit gebeurt op allerlei vlakken, niet alleen op basis van hun producten, maar ook in onder andere verkoop- en marketing-concepten, serviceniveaus en samenwerkingsverbanden. Het is belangrijk voor bedrijven om een gedegen langetermijnvisie te ontwikkelen. De vraag groeit, naar expertise, innovatie, goed advies, netwerken en goed on-dernemerschap.

Activiteiten RockfonDe integratie van de activiteiten van Rockfon en Chicago Metallic is een van onze speerpunten dit jaar. Dit zal leiden tot nog meer

innovatiekracht in akoestische plafond- en wandoplossingen. Daarnaast blijft duurzaamheid een thema waar we continu aandacht aan besteden. Duur-zaamheid is binnen onze orga-nisatie gebaseerd op 4 pijlers: een duurzaam product op basis van steenwol, onze Rockcycle recyclingservice, een gezond binnenklimaat (akoestiek, brand en lichtreflectie) en het docu-menteren en certificeren van onze ecologische footprint.

Onze relaties vormen het hart van ons bedrijf. We willen hen bedanken voor de goede samenwerking door middel van speciale acties, zoals de Go4Goals actie die ondertussen is afgerond (zie het artikel op pag. 21). Alle winnaars van deze actie zijn ondertussen bekend.

Enkele relaties hebben een fan-tastische VIP trip naar het WK in Brazilië gemaakt en een wed-strijd van het Nederlands elftal bijgewoond. Rockfon maakt zich sterk voor innovatie en het ontwikkelen van producten voor plafonds en wanden. Binnen afzienbare termijn zullen we di-verse producten introduceren en ons bestaande assortiment met nieuwe varianten uitbreiden en aanvullen. Houd voor meer informatie onze website in de gaten.

Eric Manders Sales Director Rockfon Benelux Thomas Pacco Sales Division Manager Chicago Metallic Northern Europe

Thomas Pacco

Eric Manders


7

Samenvoegen van 3 bedrijven optimaliserenHet zijn veelbewogen jaren geweest, zowel voor de afbouwsector als voor onze onderneming. Terugblikkend op de ontwikkelingen sinds 2010 kunnen we wel stellen dat onze sector een spiraal naar beneden heeft gevolgd. Uiteraard zijn er ook positieve ont-wikkelingen, zoals de projecten die daadwerkelijk volgens de be-stekken zijn uitgevoerd of onze samenvoeging van 3 organisaties.

Als we naar de afgelopen 5 jaar kijken, kunnen we constateren dat 2013 een positief jaar is geweest, met name voor de producten uit ons Heradesign-assortiment. Voor 2014 verwachten we voor onze branche een (lichte) achteruit-gang. De focus verschuift enigs-zins, die zal wat meer gericht zijn op herbestemmingsprojecten. Daarnaast bieden ook scholen en zorg kansen.

AdaptatieVerandering zal het komende jaar kenmerken. Leegstaande kan-toorruimte zal steeds vaker herin-gedeeld worden of een andere functie krijgen. Bij ziekenhuizen, zorginstellingen en scholen is er vooral sprake van kwalitatieve verbetering. Ook het aanpassen van gebouwen komt meer voor, bijvoorbeeld om de akoestiek van oudere gebouwen, zoals scholen en sporthallen, te verbeteren. Bij ziekenhuizen en zorginstellingen zien we dat de vele fusies van de afgelopen jaren enerzijds hebben

geleid tot meer leegstand, maar anderzijds mogelijkheden creë-ren, dankzij het herindelen van be-staande locaties. Oude gebouwen krijgen vaker een herbestemming. Het Energiehuis in Dordrecht en de Garenspinnerij te Gouda zijn mooie voorbeelden van deze ontwikkeling.

Plannen om te bouwen worden er meer dan genoeg ontwikkeld. Groot knelpunt is dat de besluit-vorming om daadwerkelijk te gaan bouwen steeds vaker wordt uitge-steld. De veranderende markt heeft diverse gevolgen, zo zien we bijvoorbeeld een groeiende vraag naar kortere levertijden. Ook worden bestellingen vaker opgesplitst in steeds kleinere hoeveelheden. Zolang de prijzen in de afbouwsector onder de hui-dige, (te) grote druk blijven staan, zal de markt vooral gebruik willen maken van tijdelijke arbeidskrach-ten. Hierbij moeten we nadenken over de vraag of dit een wenselij-ke situatie is en wat de uitwerking

hiervan is op de kwaliteit van het werk. Ook zal hierdoor het aantal leerlingen in de sector, dat al ja-ren gestaag daalt, voorlopig niet toenemen.

Knauf Binnen onze organisatie willen we de samenvoeging van de 3 bedrijven Knauf AMF, Heradesign en DONN optimaliseren. Deze merken zijn onder één paraplu ge-bracht. Het soepel laten verlopen van dit proces is een belangrijk speerpunt, evenals het vergroten van de naamsbekendheid van onze merken.

Onze organisatie probeert het be-leid aan de marktomstandigheden aan te passen. Zo benaderen wij architecten en beslissers tegen-woordig ook via nieuwe kanalen, zoals andere vakbladen, Archi-tectenweb en sociale media, bij-voorbeeld Twitter en Linked In. De ontwikkeling van apps is ook aan de gang. Voor Heradesign is al een app beschikbaar voor tablets. Voor AMF is deze app nog in ont-wikkeling, maar die komt binnen afzienbare termijn ook beschik-baar. Voor Heradesign presente-ren wij binnenkort onze Plafondei-land-KIT. Meer informatie hierover zal via onze website te krijgen

zijn. Aan het productengamma van AMF hebben we inmiddels de Thermatex Antaris plafondtegel toegevoegd. Deze plaat heeft een maximale Aw-waarde van 0,9 en is uitermate geschikt voor ruimtes waarvoor hoge akoestische eisen gelden, zoals klaslokalen en kan-toren. Ook op personeelsgebied zijn er veranderingen te melden.

Door de veranderende samen-stelling van ons verkoopteam in Nederland willen we na de zomer-vakantie ons team uitbreiden met een nieuwe verkoper, die voor handelaren, architecten en mon-tagebedrijven het aanspreekpunt voor onze AMF-producten wordt. Het gaat om een nieuwe buiten-dienst medewerker die met pas-

sie onze producten en diensten kan vertegenwoordigen. Knauf AMF is volop in beweging en blijft bezig met vernieuwing. Rien van Breugel Managing Director Knauf AMF

Markt zal aantrekken, maar stimulering blijft nodig

De afbouwsector merkt nog relatief weinig van de aantrekkende economie, omdat wij aan het eind van de bouwketen zitten. Het Economische Instituut voor de Bouw (EIB) voorspelt dat de sector gaat aantrekken in 2014 en 2015. De komende tijd zal uitwijzen of het ergste achter de rug is.

“De afbouwsector is aan het veran-deren, onder andere op het gebied van werkgelegenheid en projec-ten”, aldus Frank Rohof, Algemeen Secretaris van de NOA . “Waren er voor de crisis nog 11.000 me-dewerkers in dienst, tegenwoor-dig zijn dat er minder dan 5000.

Het aantal zzp’ers stabiliseert. Bij projecten zien we steeds minder nieuwbouw, terwijl onderhoud en renovatie belangrijker worden.”

WerkgelegenheidMinister Asscher van Sociale Za-ken en Werkgelegenheid wil schijn-

constructies bestrijden. NOA is ook voor een level playing field, met eerlijke en gelijke uitgangs-punten voor verschillende soorten arbeid. “Er zijn ongelijke concur-rentieverhoudingen ontstaan, de lasten zijn op een onevenredige manier verdeeld.”Duidelijkheid is nodig. Door voor-genomen wetswijzigingen, zoals de instelling van een transitiever-goeding (zie het artikel op pag. 20) wordt het voor bedrijven minder aantrekkelijk om mensen in dienst te nemen. Bovendien wil de over-heid dat werkgevers in de nabije toekomst hun werknemers nog maximaal 3 tijdelijke contracten in een periode van 24 maanden mogen aanbieden. Gecombineerd met andere wetsvoorstellen maken wij ons zorgen, zeker in een tijd dat flexibele arbeid goedkoper wordt.

LastenRohof: “USP Marketing Consul-tancy heeft onderzocht wat het effect is van de tijdelijke verlaging van het btw-tarief op arbeidsloon: circa 20.000 banen zijn behouden gebleven (zie het artikel op pag. 4). Er is sprake van een ongelijke situatie. Zo hebben stukadoors een permanente regeling, maar plafond- en wandmontagebedrijven niet. Voor hen loopt de btw-rege-

ling op 31 december 2014 af. Dat betekent dat een stimulans weg-valt. Neem dan ook nog de wijzi-gingen in de hypotheekrenteaftrek en de verhuurdersheffing. Deze regelingen hebben een belemme-rende werking op de bestedingen in de bouwsector, het prille herstel en de ontwikkeling van bedrijven.”

De overheid kan diverse maatrege-len nemen om de bouw te stimule-ren. “Hoog op onze agenda staat lastenverlichting. We willen geen overheid die opnieuw iets veran-dert aan de hypotheekrenteaftrek of de lasten verhoogt. Bovenal is rust belangrijk voor de bouw en voor de markten, investeerders moeten weer investeren. Stijging van het consumentenvertrouwen heeft ook een positief effect.”

VerwachtingenIn rapport ‘Trends en ontwikkelin-gen in de afbouwbranche: 2013-2018’ voorspelt het EIB dat de afbouwproductie waarschijnlijk dit jaar zal stabiliseren. Hiervoor moeten de huizenprijzen echter wel de bodem hebben bereikt. De verwachting is dat de afbouw-sector met 1,5% zal groeien. Als de woningverkopen laag blijven en dat ook geldt voor het aantal aanvragen voor bouwvergunnin-

gen, dan wordt 2014 opnieuw een uitdagend jaar. Herstel van de afbouwsector zal dan pas in 2015 te zien zijn. Vanaf 2015 verwacht het EIB een krachtiger herstel, met een jaarlijkse productiegroei van gemiddeld 15%.

Iedere voorspelling wijst op veran-deringen in de bedrijfstak. Er zijn steeds minder nieuwbouwprojec-ten. “Nieuwbouw blijft wel nood-zakelijk, maar onder invloed van algemene omstandigheden wijzigt de markt, onderhoud en renovatie worden belangrijker. Daar probe-ren we op in te spelen. Prefab is ook een thema waar de aandacht voor groeit. Onze organisatie krijgt ook steeds meer vragen op mvo-gebied binnen. We zien dat er veranderingen plaatsvinden op de bouwplaats: de klassieke hoofd-aannemer wordt steeds meer een uitvoerder en coördinator en de uitvoering komt steeds vaker in handen van gespecialiseerde aan-nemers.”

Onderwijs en het opleiden van nieuwe medewerkers is een on-derwerp waar veel aandacht voor nodig blijft. “We blijven daarover in overleg met Savantis”, benadrukt Rohof. “Als bedrijfstak zijn we van mening dat bovenwettelijk beleid

nodig blijft, bijvoorbeeld op het gebied van lesstofontwikkeling en examinering. Het aantal leerlingen bij bedrijven is fors afgenomen, we kunnen nieuwe leerlingen moeilijk plaatsen bij bedrijven.” Toch is het, met het oog op de toekomst, juist belangrijk om leerlingen te blijven opleiden. Ontslagen medewerkers keren niet noodzakelijkerwijs weer terug naar de afbouwsector als die aantrekt. Een deel heeft zich de afgelopen jaren omgeschoold of is aan de slag gegaan in een andere bedrijfstak.

“We gaan in de toekomst niet meer terug naar de situatie van voor de crisis, de afbouwsector zal voor-goed veranderen. De markt is niet maakbaar, we kunnen niet in ons eentje de economische omstandig-heden veranderen, marktverhou-dingen worden door veel verschil-lende factoren bepaald. Wel kan NOA bij politici aandacht vragen voor bepaalde kwesties. En natuur-lijk ondersteunen wij ondernemers in de discussie: hoe gaan we om met onze toekomst.”

Inl.: NOA Tel. 0318 – 52 72 90 www.noa.nl


8

Plamuurvrij voegsysteem voor plafondsDe Duitse fabrikant Vogl Deckensysteme uit Emskirchen heeft een product ontwikkeld, dat droge montagebouwwerkzaamheden vergemakkelijkt. Het VoglFuge systeem is een alternatief voor de bekende voegsystemen, maar heeft als voordeel dat er niet hoeft te worden afgesmeerd en nageschuurd.

In de binnenarchitectuur moeten akoestische designplafonds een homogene uitstraling hebben. De in het Duitse Emskirchen ge-vestigde onderneming Vogl Dec-kensysteme biedt voor de ver-werker de VoglFuge aan. Dat is een alternatief voor voegsyste-men zoals de plamuur- of plak-voeg. Voordeel voor de gebrui-ker is dat een plafondoppervlak binnen zeer korte tijd eenvoudig en efficiënt van voegen voorzien en gladgemaakt kan worden. Ui-teraard is de verwerking volko-men veilig en dat geldt ook voor het resultaat.

WerkwijzeEerst worden de afzonderlij-ke akoestische plafondele-menten geïnstalleerd op een drukstijve onderconstructie, om ervoor te zorgen dat ze helemaal vlak kunnen worden gelegd. Voor het afsmeren wordt de VoglFuge systeemkit gebruikt, die alle benodigdhe-

den bevat voor de benodigde werkstappen.

Na het afvlakken van eventuele hoogteverschillen van de pla-fondplaten, door de Vogl-perfo-ratieplaatschroeven opnieuw af te stellen, worden de schroef-koppen langs de voegen af-gesmeerd met schroefkop- en

reparatieplamuur van Vogl en worden eventueel uitstekende stukken karton in voegrichting met het schuurgaas geëgali-seerd. Met een spons wordt de voegbreedte in voegrichting licht bevochtigd en wordt de vloeibare Vogl-plamuur (Rea-dy-Mix-product) met de lamsvel-roller aangebracht. Vervolgens wordt de VoglFuge-strip met de gegomde kant in het midden in de vloeibare plamuur op de plaatvoeg vastgezet. Daarna wordt de plaatvoeg royaal met de vloeibare plamuur bedekt.

De droogtijd bedraagt twee uur. In die tijd kunnen de schroef-koppen in het midden van de plaat worden geplamuurd. Tot slot wordt het oppervlak van de voeg in voegrichting gladge-

maakt met het egalisatiepapier. Schuren is hierbij overbodig. Het resultaat van dit alles mag er zijn: een optimale aanblik van het oppervlak zonder zichtbare plaatovergangen.

Inl.: Vogl Deckensysteme Tel. +49 (0)9104 - 825 -105 www.vogl-deckensysteme.de

ResultaatAangiften

ControleBeheersen

Vennootschapsbelasting

Ond

erst

euni

ng

AdministratieMiddelen

Salarisadministratie

BegeleidingVooruitzicht

FinanciënJaarrekening

Winst- en verliesrekening

Fiscaal

Eigen vermogen

Bedrijfsvoering

Ambi

ties

Wet- en regelgeving

Anal

yse

Belastbaar

Ban

k

Bal

ans

Fiscale vraagstukkenVerbeterpuntenBudget

Risico’sVermogenspositie

Belastingdienst

Ondernemen is keuzes maken. Gebaseerd op dekennis die er is. Van de marktsituatie en de branche. Maar ook van toekomstige ontwikkelingen en van de emoties en verwachtingen die in en rondom het bedrijf leven. Betrouwbare cijfers zijn daarbij het uitgangspunt. Alleen een adviseur die op al die terreinen een sparringpartner is, kan u daarbij helpen.

Baker Tilly Berk ZwolleContactpersoon: Pierre SatinkTelefoonnummer: (038) 425 86 00

www.bakertillyberk.nl ACCOUNTANTS EN BELASTINGADVISEURS

6112 BTB Adv week 17 129x193 Zwolle Resultaat.indd 1 27-04-2011 12:05:22

Hypotheek bij eigen B.V. blijft interessant

Een eigenwoningbezitter en tevens directeur-grootaandeelhouder (DGA) kan een aantrekkelijk fiscaal voordeel behalen indien de lening ten behoeve van de eigen woning wordt aangegaan bij zijn eigen B.V.

De rente op een schuld die is aangegaan voor aankoop, on-derhoud of verbetering van een eigen woning is namelijk aftrek-baar in box 1. Bij wie de schuld is aangegaan, is niet belangrijk. Dit betekent dat ook de eigen B.V. als verstrekker van de lening kan optreden. Ook in geval van over-name van een bancaire schuld door de eigen B.V. is renteaftrek mogelijk.

Bij de B.V. zal het rendement op de overtollige liquiditeiten (bijv. depositorente) worden ingewis-seld voor het rendement op de eigenwoninglening. Indien dit ren-dement hoger is dan het rende-ment op de overtollige liquiditei-ten, dan zal een voordeel worden behaald. Aangezien de deposito-rente op een laag percentage staat, is hier al snel sprake van.

RentepercentageZoals hiervoor vermeld is de hoogte van het rentepercentage belangrijk: hoe hoger dat percentage, hoe beter. Een hoger rentepercentage is op verschillende manieren

haalbaar. Bijvoorbeeld door in de leningsovereenkomst voor een langere rentevastperiode te kiezen, tussentijds boetevrij te kunnen aflossen, (indien mogelijk) geen zekerheden te bedingen en een tophypotheek te verstrekken. Er zijn dus mogelijkheden voor een DGA om netto meer geld over te houden terwijl de

hypotheekrente omhoog gaat. Om dit te bereiken, moet het een en ander wel op de juiste wijze worden vormgegeven.

Meer informatie over dit onder-werp is te verkrijgen bij belasting-adviseur Martijn te Riet van Baker Tilly Berk.

Inl.: Baker Tilly Berk Tel. 038 - 425 86 00 www.bakertillyberk.nl


9

Digitaal procederen en pro-formabezwaar per e-mail

Papier en inkt worden steeds vaker vervangen door elektronica. Rechtbanken willen af van het papier en in de toekomst volledig digitaal gaan. Digitaal beroepschriften indienen is al een paar jaar mogelijk en ook bezwaar indienen per e-mail kan sinds kort. Hier-bij gelden wel een aantal richtlijnen.

Het burgerlijke recht en het be-stuursrecht moeten in de toe-komst volledig digitaal worden. In-voering hiervan verloopt in fasen. Het fiscale recht gaat in per 1 juli 2016 en moet vanaf 1 juli 2017 volledig elektronisch zijn. Onder-nemers die procederen, moeten dat vanaf die datum verplicht digi-taal gaan doen.

VerzendbewijzenBeroep aantekenen op digitale wijze kan al een paar jaar, om precies te zijn sinds 1 juli 2010. Hoe op elektronische wijze een beroepschrift ingediend moet worden is wettelijk geregeld. Een digitaal beroepschrift is alleen mogelijk als er gebruik wordt ge-maakt van de webapplicatie van de rechtbank, via https://loket.

rechtspraak.nl. Het indienen van een beroepschrift via de fax is niet langer mogelijk. Via de rech-terlijke macht is ook een webap-plicatie beschikbaar om digitaal hoger beroep aan te tekenen bij gerechtshoven. Deze is echter nog niet officieel erkend in de Procesregeling belastingkamers gerechtshoven 2010.

Wie langs digitale weg zijn stuk-ken indient, moet daarvan de verzendbewijzen bewaren, die gelden als bewijsmateriaal. De verzender moet namelijk kunnen bewijzen dat hij zijn processtuk-

ken digitaal heeft verzonden. Als er onderweg toch iets misgaat en de informatie niet bij de ontvanger aankomt, dan loopt de verzender geen risico.

E-mail Tegen besluiten van de over-heid, zoals belastingaanslagen, legesnota en WOZ-beschikkin-gen is bezwaar mogelijk, zolang dat maar binnen de wettelijke bezwaartermijn van zes weken gebeurt. Deze bezwaartermijn be-gint op de dag na de dagtekening die in de aanslag staat vermeld.Een pro-formabezwaar indienen

gebeurt in gevallen dat iemand niet genoeg tijd heeft om de be-nodigde informatie te verzamelen om een bezwaarschrift te motive-ren. Dit hoeft niet langer alleen per post, maar kan voortaan ook per e-mail. Bezwaarschriften zo-

wel schriftelijk als per e-mail ver-sturen is zelfs aan te raden, zodat er altijd (dubbel) bewijsmateriaal is, dat tijdig bezwaar is gemaakt.

Bron: Tips & Advies Belastingen

Keuren van arbeidsmiddelenBij het gebruik van arbeidsmiddelen kunnen er gevaarlijke situa-ties optreden voor de gebruikers en voor de omgeving. Door het gebruik van arbeidsmiddelen gaat de kwaliteit ervan achteruit als gevolg van slijtage, beschadiging en veroudering. Hierdoor kan een ongeval op de loer liggen. Om die reden is de wetgeving erop gericht om de veilige staat van arbeidsmiddelen gedurende de hele gebruiksduur te waarborgen.

Europese wetgevingDe Europese Richtlijn Arbeidsmid-delen stelt eisen aan het gebruik en onderhoud van arbeidsmidde-len op de werkplek. In Nederland is deze richtlijn opgenomen in het Arbobesluit hoofdstuk 7 (Veilig-heid van arbeidsmiddelen en spe-cifieke risico’s). Dit Arbobesluit valt onder de Arbeidsomstandig-hedenwet. De hierin opgenomen eisen gelden zowel voor nieuwe als reeds in gebruik zijnde ar-beidsmiddelen.

De letterlijke tekst van het Arbo-besluit, Artikel 7.4a lid 3 Keurin-gen luidt: ‘Een arbeidmiddel dat onderhevig is aan invloeden die leiden tot verslechteringen wel-ke aanleiding kunnen geven tot het ontstaan van gevaarlijke si-tuaties wordt, zo dikwijls dit ter

waarborging van de goede staat noodzakelijk is, gekeurd, waarbij het zo nodig wordt beproefd’. On-der arbeidsmiddelen worden ver-staan: ‘alle op de arbeidsplaats gebruikte machines, apparaten, gereedschappen en installaties’. Arbeidsmiddelen hebben als doel om het werk lichter en gemakke-lijker te maken. Veiligheidskeurin-gen aan arbeidsmiddelen die door slijtage achteruitgaan, verlagen het risico voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers die ermee werken. Ook periodiek onderhoud heeft een risicoverla-gend karakter.

Het Arbobesluit stelt dat de werk-gever verplicht is om de noodza-kelijke maatregelen te treffen met betrekking tot arbeidsmiddelen dat de veiligheid en de gezond-heid van de werknemer tijdens het gebruik geen gevaar lopen. Dit valt onder de zorgplicht van de werkgever. Ook zzp’ers hebben te maken met het keuren van ar-beidsmiddelen. VCA gecertificeer-de opdrachtgevers zullen te allen tijde eisen dat de zzp’er van goed-gekeurd materieel gebruik maakt.

Ladder, trap, rolsteigerIn Nederland dienen alle ladders, vouwladders en trappen en rolstei-gers te voldoen aan de Warenwet, besluit Draagbaar Klimmaterieel. Ladders en trappen die professio-neel worden gebruikt moeten vanuit veiligheidsoverwegingen sterker en stabieler zijn dan ladders en trappen voor doe-het-zelf gebruik. In de Ne-

derlandse norm NEN 2484 is vast-gelegd waaraan ladders en trappen voor professioneel gebruik moeten voldoen. Werkgevers moeten vanuit het oogpunt van veiligheid en finan-ciële risico’s geen andere keuze willen maken. Werknemers moeten van hun werkgevers niet anders mogen verwachten. NEN-EN 1004 is de Europese norm die eisen stelt aan rolsteigers. Deze norm stelt sterkte- en constructie-eisen aan de rolsteigers.

Algemene eisen ladders, trap-pen en rolsteigers:• Eenladderen/oftrapdient

recht te zijn,• Eenladderen/oftrapdient

‘relatief’ schoon te zijn. Met name als hij aangeboden wordt ter keuring,

• Overmatigeroestencorrosiezijn niet toegestaan,

• Schranken:hetzijdelingsbewe-gen (schranken) van de ladder

is niet toegestaan. De oorzaak van schranken ligt voornamelijk in speling in de verbinding tussen de sporten en bomen.

o Ladders en trappen:• Een ladder en/of trap dient

soepel te bewegen inclusief alle schuivende en scharnierende delen,

o Rolsteigers:• Deonderdelenvaneenrolstei-

ger dienen soepel te bewegen,• Eenrolsteigerdienteenstaren

stijf geheel te zijn. Scheurtjes in de lassen worden ongeacht de grootte van de scheurtjes niet toegestaan en moeten altijd gerepareerd worden. Lassen mogen alleen daar zijn aangebracht waar ze tijdens het productieproces zijn aange-bracht. Gaten of knikken anders dan de origineel aangebrachte gaten in het materiaal zijn niet toegestaan.

Het keuren van elektrische arbeids-middelen is vastgelegd in de norm NEN 3140. Volgens deze norm is het verplicht om elektrische arbeidsmiddelen regelmatig te in-specteren. De handhaving van de wet voor Elektrische Arbeidsmid-delen ligt bij de inspectie SZW. Tij-dens reguliere inspectiebezoeken en tijdens onderzoeken naar aan-leiding van ongevallen kunnen de inspecteurs de machineveiligheid en elektrische veiligheid meene-men in hun onderzoek.

Voorbeelden van elektrische arbeidsmiddelen:• elektrischehandgereedschap-

pen,• verplaatsbareelektrischewerk-

tuigen,• vastopgesteldeelektrische

werktuigen,• handlampenenanderever-

plaatsbare lampen,• professioneelgebruiktekeu-

kenapparatuur, zoals koelkas-ten en koffiezetters,

• ICTapparatuur,bijvoorbeeld

personal computers en prin-ters,

• verplaatsbareelektrischemeet-instrumenten,

• verlengsnoeren,• haspels,• acculadersvoor12Vgereed-

schap.

Wat er precies moet worden ge-keurd en gemeten ligt vast in de NEN 3140. Bij de inspectie van elektrische arbeidsmiddelen moe-ten worden gecontroleerd de be-schermende maatregelen tegen:• eenelektrischeschok,• thermischeinvloeden,• overstroom,• overspanning.

De feitelijke keuring van deze on-derdelen bestaat uit een visuele keuring en een controle door me-ting en beproeving.

Inl.: Harms Systeemplafonds Tel. 0591-38 23 69 www.harmssysteemplafonds.nl


10

Hoe is het nu? Hoe wordt het? Vermoedelijke ingangsdatum

Contract voor bepaalde tijd Het contract voor bepaalde tijd loopt van rechtswege af. Dat betekent dat een werkgever eenvoudig tegen de werknemer kan zeggen dat hij/zij na de einddatum niet meer hoeft terug te komen.

Er gaan regels komen voor de opzegging: verplichte aanzegtermijn: uiterlijk één maand van tevoren duide-lijkheid of contract wordt verlengd; dit geldt voor contracten van zes maanden of langer; bij niet naleving: boete (salaris over periode te late aanzegging)

1 juli 2014. Hierop dienen werkgevers dus bedacht te zijn, want een te late melding dat het contract eindigt, leidt di-rect tot het betalen van een boete.

Ontstaan van een contract voor on-bepaalde tijd na meerdere contrac-ten voor bepaalde tijd

Het aangaan van 3 contracten in 3 jaar is toegestaan. Gaat een werknemer 3 maanden uit dienst, dan mag opnieuw een “keten” van 3 contracten overeengekomen worden.

Straks mogen nog wel 3 contracten afgesproken worden maar dan moeten deze binnen 2 jaar afgelopen zijn. Duurt het contract voor bepaalde tijd langer dan die 2 jaar, dan is het laatste con-tract vanzelf omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd. Om opnieuw contracten voor bepaalde tijd te mogen aangaan, moet de werknemer 6 maanden er tussenuit zijn geweest.

1 juli 2015 Veel eerder dan nu het geval is, zal sprake zijn van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Wijze van ontslaan

De werkgever mag kiezen of hij naar het UWV of de kantonrechter gaat. Als het UWV de ontslagvergunning verleent of de kantonrechter de arbeidsovereenkomst beëindigt, is hoger beroep en cassatie niet mogelijk.

De wet gaat voorschrijven welke weg bewandeld moet worden: • UWV:bedrijfseconomischeredenenofnatweejaarziekte • kantonrechter:persoonlijkeredenen Hoger beroep en cassatie worden mogelijk.

1 juli 2015 Werknemers krijgen meer mogelijkheden om een ont-slag aan te vechten.

Vergoeding Als de werkgever een ontslagvergunning aanvraagt bij het UWV kan het UWV geen vergoeding toewijzen. Alleen een rechter kan een vergoeding toekennen en dat gebeurt op basis van door rechters zelf ontwikkelde aanbevelingen, de kantonrechtersformule.

Er komt een transitievergoeding die ook betaald moet worden als de arbeidsovereenkomst eindigt nadat het UWV een ontslag-vergunning afgeeft. Die transitievergoeding ziet er als volgt uit: 1/6 maandsalaris per half dienstjaar (eerste 10 jaar); 1/4 maandsalaris per half dienstjaar (na 10 jaar); Maximum van € 75.000,- of een jaarsalaris als dat hoger is. Dit gaat gelden bij arbeidsovereenkomsten die 2 jaar of langer heb-ben geduurd. De door de werkgever betaalde studiekosten mo-gen op de vergoeding in mindering gebracht worden. Hoe dit in de praktijk precies gaat werken, is nog niet bekend.

1 juli 2015 Al direct is overgangsrecht geregeld tot 1 januari 2020. Tot die datum geldt deze verandering niet voor kleine werkgevers (minder dan 25 werknemers en oorzaak financiële situatie) of oudere werknemers ( 50 jaar of ouder, en 10 jaar of langer in dienst).

Proeftijd Max. 1 maand bij bepaalde tijd < 2 jaar; Max. 2 maand bij bepaalde tijd > 2 jaar; Max. 2 maand bij onbepaalde tijd.

Geen proeftijd toegestaan bij arbeidsovereenkomst korter dan 6 maand.

1 juli 2014 Wordt dus al snel van belang bij nieuwe contracten.

Concurrentie- beding

In beginsel altijd mogelijk. Mag alleen nog in contract voor onbepaalde tijd. Bij contracten voor bepaalde tijd alleen bij zwaarwegende be-drijfsbelangen. Voor werkgever geldt motiveringsplicht waarom beding nodig is.

1 juli 2014

Vaststellings- overeenkomst

Kan en nadat werknemer handtekening heeft gezet, kan werknemer daarop niet eenvoudig terugkomen.

Werkgever moet werknemer bedenktijd geven. Zelfs na het zet-ten van de handtekening kan hij op de overeenstemming terug-komen.

1 juli 2015

PlasterMaster 300Wegens enorm succes nu in grote aantallen vervaardigd,waardoor de prijs aanzienlijk is verlaagd!

Platinastraat 6 • 8211 AR Lelystad • tel: 0320 - 22 11 15 • fax: 0320 - 21 44 50 • [email protected] • www.ideesystemen.com

makkelijk én veilig snijden van gipsplaten

Idee Systemen: slimme oplossingen voor afbouwsystemen

99,-Nu slechts

waardoor de prijs aanzienlijk is verlaagd!waardoor de prijs aanzienlijk is verlaagd!

99,-99,-

waardoor de prijs aanzienlijk is verlaagd!

makkelijk én veilig snijden van gipsplaten

99,-99,-

Adv Ideesytemen Obimex juni2014.indd 1 28-05-2014 17:32:49

Bandrasterpanelen speciaal voor bestaande open kantoren

Ecophon heeft een nieuwe serie akoestische panelen ontwikkeld speciaal voor bestaande open kantoren met bandrastersyste-men. In Nederland worden veel kantoren gerenoveerd om te vol-doen aan moderne eisen op het gebied van design en akoestiek. De nieuwe panelen van Ecophon passen uitstekend in de flexibele bandrastersystemen en metalen profielen die al in de kantoren zitten. De akoestische panelen zorgen voor een perfect geluid en zijn modern vormgegeven.

Open kantoren zijn een fikse uit-daging als het gaat om akoes-tisch comfort, het verlagen van geluidsniveaus, betere spraak-verstaanbaarheid en minder geluidsverspreiding. Kantoor-ruimtes moeten flexibel en functi-oneel in te richten zijn. Daarvoor worden al tientallen jaren meta-len bandrasterprofielen gebruikt. Om bij renovaties een optimale geluidsomgeving en modern de-sign te kunnen combineren met deze bestaande bandrastersy-stemen, ontwikkelde Ecophon

nieuwe plafondpanelen: Gedina A, Gedina D/A en Focus D/A voor Bandraster.

Enorme renovatiemarktJoeri Decae, business unit mana-ger Ecophon Nederland vertelt hier meer over: “Op dit moment worden veel bestaande kanto-ren gerenoveerd. Er is ook veel leegstand en potentiële huurders willen dat ruimtes beantwoorden aan de eisen anno nu. Kantoor-ruimtes moeten voldoen aan nieuwe architectonische ont-

werpwensen en tegelijk flexibel en multifunctioneel zijn. In veel gebouwen zitten bovendien al bandrastersystemen. De oude

panelen die daarin liggen zijn ge-makkelijk te vervangen door onze nieuwe akoestische panelen. Die zorgen voor een topakoestiek en

hebben een moderne uitstraling met een mooie randafwerking.”

De nieuwe bandrasterpanelen zijn er in verschillende lengtes en breedtes. Ze zijn allemaal eenvoudig uitneembaar, zodat de installaties boven het plafond eenvoudig te bereiken zijn.

Geluid De bandrasterpanelen passen naadloos in het gedachtengoed van Ecophon dat zich focust op ‘activiteit gerelateerd akoestisch design’. De focus ligt op het ont-werpen van kantoorruimtes op zo’n manier dat ze de concentra-tie en communicatie van de men-sen in een ruimte ondersteunen. Geluid – of eigenlijk lawaai – is namelijk storingsfactor nummer één in open kantoren (zie ook het artikel op pag. 6). Een goede

akoestiek draagt aantoonbaar bij aan stressreductie, taakmotiva-tie en werkprestaties. “Gelukkig krijgt de akoestische kwaliteit van kantoorruimtes een steeds prominentere plek in ontwerpeisen van eigenaren en gebruikers van kantoren. Door te zoeken naar de beste indeling voor de activiteiten van mensen in de ruimte en de akoestiek daarop aan te passen, worden organisaties gezonder en suc-cesvoller. Onze nieuwe panelen zijn een economische, praktische én mooie oplossing om plafonds en ruimtes in renovatieprojecten naar een hedendaags akoestisch kwaliteitsniveau te tillen.”

Inl.: Saint-Gobain Ecophon Tel. 076 - 502 00 00 www.ecophon.nl

Oprichters Idee Systemen geven het stokje door Idee Systemen zit midden in haar grootste verandering. Herman en Jenny de Boer hebben besloten om een stapje terug te doen en de dagelijkse leiding van hun bedrijf over te dragen aan hun bedrijfsleider, Rene Kok.

Al ruim 20 jaar is Idee Systemen een begrip binnen de plafond- en wandbranche. Veel ondernemers kennen dit bedrijf en de handige hulpmiddelen en tools die door de ontwikkelaars worden uitgevon-den. Hiermee kunnen afbouwers hun werkzaamheden handiger, ge-makkelijker en met minder fysieke belasting en inspanning doen.

GeschiedenisHerman en Jenny besloten in 1992 het roer om te gooien Zij gingen profielen op maat maken in plaats van plafonds monteren.

Herman had tijdens zijn montage-werkzaamheden opgemerkt dat speciale maten T-profielen vaak moeilijk te verkrijgen waren, in verband met lange levertijden. Zo-als alles in de afbouw moest het werk gisteren al af zijn, dus was er een gat in de markt. Hij schafte een machine aan en ging T-profie-len construeren. Hiermee ging hij de markt op, maar dat viel tegen. Er waren welgeteld 3 klanten met belangstelling. Gelukkig werden dat er na korte tijd meer. Daardoor besloten Herman en Jenny verder te gaan, in datzelfde jaar werd de

spotplaat op de markt gebracht. De zaak kreeg langzamerhand wat meer vorm. Het machinepark werd in de loop der jaren uitgebreid. De zaak groeide voorspoedig doordat nieuwe producten werden uitge-dacht en het assortiment groeide. De T-Profielen voor 2 merken wer-den uitgebreid met profielen voor de meest gangbare merken en types. Vervolgens kwam de Spot-plaat, gevolgd door de mini Spot-plaat voor kleine spotjes. Ook de serie kolomringen werd uitgebreid. Deze zijn tegenwoordig standaard voorzien van gaatjes om de kolom-men te monteren. Ral 9006 en ral 9010 zijn ook aan het programma toegevoegd en is het mogelijk om inwendig gebogen hoeklijnen te maken. Tijdens de laatste verhui-

zing inspireerden de blanco wan-den van het nieuwe pand Herman om de Kunstclip te bedenken. Deze vindt inmiddels al jaren zijn weg op de Nederlandse markt. Na verloop van tijd kregen groothan-dels in afbouwmaterialen interes-se in de uitvindingen, ook de be-langstelling uit Duitsland groeide. Hierdoor kon het bedrijf nieuwe en grotere markten aanboren.

PlastermasterIn 2007 ging het bedrijf samenwer-ken met Alfons Smits, een inven-tieve wandenbouwer met visie. Hij had een systeem bedacht om met minder lichamelijke arbeid meer meters te maken, de 5M methode: ‘meer meters met minder moeite’. Deze samenwerking resulteerde

in de ontwikkeling van de Plaster-master serie. In het kort werkt dit hulpmiddel als volgt. De afbouwer laat de platen rechtop staan na het opperen. Vervolgens snijdt de Plastermaster in 1 beweging gelijktijdig aan 2 zijden tegelijk, zonder dat de monteur zich extra moet inspannen of rare bewegin-gen maakt. Het gaat snel, netjes en scheelt extra handelingen. Ook strookjes van 1 cm zijn eenvoudig af te snijden.

Uit onderzoek blijkt dat de nieuwe methode de werkbelasting vermin-dert met 65%. Het rapport hierover staat op de website van Idee Sy-stemen. Zoals bekend controleert de Inspectie SZW sinds 1 januari 2013 specifiek op het naleven van de voorschriften op het gebied van fysieke belasting en beboet sinds 1 september jl. direct bij een over-treding. Om aan de opslageisen (20-45 cm vanaf de grond) te vol-doen heeft Alfons in zeer korte tijd

een stalen bokje op 30 cm. hoogte ontworpen, want dat bestond nog niet. Hiermee kunnen haar klanten aan de Arbo-eisen voldoen. De Ne-derlandse Arbo-dienst is blij met dit ontwerp.

Nieuwe tijdenDe tijd tikt door. Jenny en Herman willen na jaren van hard werken wat anders gaan doen. Er zijn nog zoveel leuke uitdagingen. Daarom hebben zij Rene Kok, zeer erva-ren in het afbouwen van plafonds, aangenomen als bedrijfsleider. Herman en Jenny blijven wel be-trokken bij het bedrijf, maar zullen minder vaak aanwezig zijn. Rene is voortaan het aanspreekpunt, hij zal het bedrijf continueren en verder uitbouwen.

Inl.: Idee Systemen Tel. 0320 – 22 11 15 www.ideesystemen.com


11

Op weg naar een soepeler ontslagrecht? Al jaren wordt in Den Haag gesproken over een soepeler ontslag-recht. Werkgevers willen werknemers sneller kunnen ontslaan tegen lagere kosten als het met de onderneming even tegen-zit. Juist in de afgelopen jaren van recessie zou dit wenselijk zijn geweest.

De Tweede Kamer heeft op 18 februari 2014 het wetsvoorstel Wet Werk en Zekerheid aange-nomen. Dit wetsvoorstel ligt nu bij de Eerste Kamer, die het nog voor de zomer van 2014 wil be-handelen. De eerste wijzigingen moeten namelijk al per 1 juli 2014 zijn doorgevoerd.

Wat gaat er nu veranderen? Aan de hand van diverse onderwer-pen zal ik u dit laten zien. U kunt zelf bedenken of er wel of niet sprake is van een versoepeling: Ziet u door de bomen het bos nog? Dit zijn slechts de meest in het oog springende verande-ringen. Er staat nog veel meer in dit wetsvoorstel of in andere regelingen die men in Den Haag al heeft doorgevoerd of nog wil doorvoeren.

SchijnzelfstandigenIk heb het bijvoorbeeld niet over de aanpak van schijnzelfstandi-gen in onder andere de bouw. Al jaren zien we een ontwikkeling dat schijnzelfstandigen meer rechten gaan krijgen en het onderscheid met werknemers minder wordt. Sinds 1 juli 2012 geldt al dat zzp’ers die op dezelfde arbeids-plaats als andere werkenden, zoals ‘gewone’ werknemers in loondienst, werken, hetzelfde be-schermingsniveau van veilig en gezond werken als werknemers in loondienst genieten. Hierdoor zijn bijvoorbeeld maatregelen op de bouwplaats om lichamelijke belasting te verminderen voor zzp’ers en werknemers gelijk en kan de opdrachtgever daarvoor worden aangesproken. Ons hoog-ste rechtscollege in Nederland

heeft dit in maart 2012 bepaald door te wijzen op de zorgplicht die een opdrachtgever heeft, waarbij aansluiting is gezocht bij de werk-geversaansprakelijkheid voor ge-wone werknemers in loondienst. Mensen die geen arbeidsover-eenkomst hebben maar op basis van een opdrachtovereenkomst werken, vallen voortaan onder het wettelijk minimumloon Door beta-ling van het wettelijk minimumloon aan deze groep moet misbruik van opdrachtnemers worden voor-komen. Verder gaat de Belastingdienst strenger optreden tegen schijn-zelfstandigheid. Zo krijgen zzp-ers in de zorg en het onderwijs vanaf dit jaar geen belastingvoordelen meer, omdat ze eigenlijk in een verkapt dienstverband zitten. Ook zzp’ers in de bouw, de ICT en de sector transport kunnen strenge-re controles verwachten. Zelfstandigen die hun vergunning kwijtraken, moeten zelf een con-

tract afsluiten met hun opdracht-gever. Die is dan verplicht om als werkgever sociale premies en be-lasting af te dragen. Er liggen plan-nen om de opdrachtgever mede verantwoordelijk te maken voor de VAR (verklaring arbeidsrela-tie). Nu vraagt de opdrachtnemer de VAR aan en de opdrachtgever mag daarop afgaan. Dan hoeven geen premies en belasting inge-houden te worden. De opdracht-nemer is daarvoor verantwoorde-lijk. Het is de bedoeling om dit per 1 januari 2015 te veranderen en de opdrachtgever mede te laten betalen als de opdrachtnemer de VAR niet goed heeft aangevraagd.

Eerste Kamer Op verschillende data worden be-paalde bepalingen doorgevoerd, ten-zij de Eerste Kamer het wetsvoorstel niet aanneemt. De laatste geluiden vanuit Den Haag zijn dat door de Eerste Kamer nog 19 onderwerpen nader worden bekeken en op basis daarvan de Minister alvast met een Reparatiewet gaat komen. Toch wil

de regering dit alles nog invoeren voor het zomerreces 2014. Is het nu goedkoper of wordt het ontslagrecht duurder?

Mr. Astrid Riemslag Damsté Advocaten – Notarissen Tel. 06 – 53 36 68 79 www.damste.nl

Hoe is het nu? Hoe wordt het? Vermoedelijke ingangsdatum

Contract voor bepaalde tijd Het contract voor bepaalde tijd loopt van rechtswege af. Dat betekent dat een werkgever eenvoudig tegen de werknemer kan zeggen dat hij/zij na de einddatum niet meer hoeft terug te komen.

Er gaan regels komen voor de opzegging: verplichte aanzegtermijn: uiterlijk één maand van tevoren duide-lijkheid of contract wordt verlengd; dit geldt voor contracten van zes maanden of langer; bij niet naleving: boete (salaris over periode te late aanzegging)

1 juli 2014. Hierop dienen werkgevers dus bedacht te zijn, want een te late melding dat het contract eindigt, leidt di-rect tot het betalen van een boete.

Ontstaan van een contract voor on-bepaalde tijd na meerdere contrac-ten voor bepaalde tijd

Het aangaan van 3 contracten in 3 jaar is toegestaan. Gaat een werknemer 3 maanden uit dienst, dan mag opnieuw een “keten” van 3 contracten overeengekomen worden.

Straks mogen nog wel 3 contracten afgesproken worden maar dan moeten deze binnen 2 jaar afgelopen zijn. Duurt het contract voor bepaalde tijd langer dan die 2 jaar, dan is het laatste con-tract vanzelf omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd. Om opnieuw contracten voor bepaalde tijd te mogen aangaan, moet de werknemer 6 maanden er tussenuit zijn geweest.

1 juli 2015 Veel eerder dan nu het geval is, zal sprake zijn van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Wijze van ontslaan

De werkgever mag kiezen of hij naar het UWV of de kantonrechter gaat. Als het UWV de ontslagvergunning verleent of de kantonrechter de arbeidsovereenkomst beëindigt, is hoger beroep en cassatie niet mogelijk.

De wet gaat voorschrijven welke weg bewandeld moet worden: • UWV:bedrijfseconomischeredenenofnatweejaarziekte • kantonrechter:persoonlijkeredenen Hoger beroep en cassatie worden mogelijk.

1 juli 2015 Werknemers krijgen meer mogelijkheden om een ont-slag aan te vechten.

Vergoeding Als de werkgever een ontslagvergunning aanvraagt bij het UWV kan het UWV geen vergoeding toewijzen. Alleen een rechter kan een vergoeding toekennen en dat gebeurt op basis van door rechters zelf ontwikkelde aanbevelingen, de kantonrechtersformule.

Er komt een transitievergoeding die ook betaald moet worden als de arbeidsovereenkomst eindigt nadat het UWV een ontslag-vergunning afgeeft. Die transitievergoeding ziet er als volgt uit: 1/6 maandsalaris per half dienstjaar (eerste 10 jaar); 1/4 maandsalaris per half dienstjaar (na 10 jaar); Maximum van € 75.000,- of een jaarsalaris als dat hoger is. Dit gaat gelden bij arbeidsovereenkomsten die 2 jaar of langer heb-ben geduurd. De door de werkgever betaalde studiekosten mo-gen op de vergoeding in mindering gebracht worden. Hoe dit in de praktijk precies gaat werken, is nog niet bekend.

1 juli 2015 Al direct is overgangsrecht geregeld tot 1 januari 2020. Tot die datum geldt deze verandering niet voor kleine werkgevers (minder dan 25 werknemers en oorzaak financiële situatie) of oudere werknemers ( 50 jaar of ouder, en 10 jaar of langer in dienst).

Proeftijd Max. 1 maand bij bepaalde tijd < 2 jaar; Max. 2 maand bij bepaalde tijd > 2 jaar; Max. 2 maand bij onbepaalde tijd.

Geen proeftijd toegestaan bij arbeidsovereenkomst korter dan 6 maand.

1 juli 2014 Wordt dus al snel van belang bij nieuwe contracten.

Concurrentie- beding

In beginsel altijd mogelijk. Mag alleen nog in contract voor onbepaalde tijd. Bij contracten voor bepaalde tijd alleen bij zwaarwegende be-drijfsbelangen. Voor werkgever geldt motiveringsplicht waarom beding nodig is.

1 juli 2014

Vaststellings- overeenkomst

Kan en nadat werknemer handtekening heeft gezet, kan werknemer daarop niet eenvoudig terugkomen.

Werkgever moet werknemer bedenktijd geven. Zelfs na het zet-ten van de handtekening kan hij op de overeenstemming terug-komen.

1 juli 2015


12

Opknapbeurten voor ROC Mondriaan en zorgcomplex Middin Den Haag

Twee schoolgebouwen van ROC Mondriaan zijn grondig gerenoveerd. Daarnaast is een gebouw van woonzorginstelling Mid-din in Den Haag compleet gestript en opnieuw ingericht. Van de Wiel Complete Afbouw uit Oisterwijk heeft voor beide projecten verschillende afbouwwerkzaamheden verricht, inclusief het mon-teren van Knauf AMF plafondsystemen.

ROC MONDRIAANEen aantal schoolgebouwen van ROC Mondriaan in Den Haag krijgt een grondige renovatiebeurt. In-middels zijn de eerste twee pan-den aan de Helenastraat in de wijk Bezuidenhout uitgebreid opge-knapt. Het gaat om gebouw H10 en gebouw H11, waar de leerlin-gen van de School voor Toerisme en Recreatie en de School voor Orde en Veiligheid hun lessen vol-gen. Medewerkers en leerlingen hebben de verbouwde school be-gin mei weer in gebruik genomen.

Schouten uit Leidschendam is bij het project betrokken als aanne-mer. Voor het monteren van wan-den, plafonds en het installeren van koven heeft de aannemer Van de Wiel ingeschakeld. “Het is voor

ons niet de eerste keer dat we een project uitvoeren in opdracht van Schouten, we werken al een paar jaar intensief samen aan ver-schillende projecten.” Projectlei-der John Spierings is namens Van de Wiel nauw betrokken geweest

bij de uitvoering: “we hebben een omvangrijk deel van de verbou-wing verzorgd.” Het afbouwbedrijf is tegelijkertijd zowel in gebouw

H10 als H11 aan de slag gegaan. “We zijn met de afbouw begonnen in de 1e week van februari 2014.”

WerkzaamhedenBeide gebouwen combineren lo-kalen met kantoorruimtes. Ook bevatten de panden een kelder, kleedruimtes, toiletten en schach-ten. In de twee gebouwen heeft Van de Wiel diverse werkzaam-heden verricht. “We hebben op verzoek het tekenwerk voor de plafonds en wanden verzorgd. In

beide gebouwen hebben we alle metalstud wanden en systeem-plafonds geplaatst. In gebouw H10 en H11 zijn behalve leslo-

kalen ook kantoren, een kelder, kleedruimtes, toiletten en schach-ten te vinden.

PlafondsDe plafonds in beide schoolge-bouwen zijn voorzien van Knauf AMF plafondplaten, die zijn gele-verd door Obimex. Het gaat om de AMF Thermofon 60x60 cm en 60x120 cm. De 60x60 tegels zijn gemonteerd in het trappen-huis. De panelen met de afmeting 60x120 zijn gebruikt voor alle overige ruimtes: de lokalen, alle gangzones en ook alle kantoor-ruimtes. In de natte ruimtes is gekozen voor een gipsvinyltegel Gyprex Atenea Deze uniforme keuze zorgt ervoor dat de gebou-wen eenheid en herkenbaarheid uitstralen.

KovenOm hoogteverschillen in het ple-num op te lossen zijn in beide panden veel koven gemaakt. Spierings legt uit wat de reden daarvan is. “De aanwezigheid van

deze koven heeft te maken met de vele hoogteverschillen in het pand, vanwege de installatie van nieuwe luchtkanalen. Deze instal-

latiebuizen lopen door het hele pand en zijn groter dan de voor-gaande, waardoor de verschillen optreden. Overal in de schoolge-

ROC Mondriaan:

In totaal heeft Van de Wiel afbouw 4300 m2 aan plafondmaterialen

in schoolgebouwen H10 en H11 verwerkt. Het gaat in totaal om:

• 3500m2AMFThermofon60x120cm

• 550m2AMFThermofon60x60cm

• 250m2Gipsvinyl(GyprexAtenea)

Materiaal Middin:

In het woonzorgcomplex van Middin zijn de volgende materialen verwerkt:

• 3300m2AMFThermatecAlpha60x120doorzak

• 250m2AMFThermatecAquatec60x60doorzak

“De aanwezigheid van deze koven heeft te maken met de vele

hoogteverschillen in het pand”


13

bouwen hebben we koven moeten maken, om al die hoogteverschil-len te overbruggen. In vrijwel alle leslokalen van H10 en H11 waren deze hoogteverschillen te vinden. Aan de ene kant van de lokalen was het plafond hoger dan aan de andere kant, dat was duidelijk zichtbaar, vanaf ca. 2 m. vanaf de ingang van de lokalen. Dat ver-schil hebben we opgevangen met de koven, waardoor de plafonds nu weer op dezelfde hoogte zijn. Voor alle koven hebben we MDF 18 mm platen gebruikt.”

Ook in de gangen zijn veel koven geplaatst in verband met de hoogteverschillen in de plafonds. “In de animatiezaal is ook een

koof gemaakt. In gebouw H11 is bovendien nog een koof gemaakt op de 2e verdieping, waar een vouwwand is gemonteerd. Deze vouwwand valt tussen 2 koven in, die dus aan beide zijden van deze wand zitten.”WandenDe metalstud wanden zijn vrijwel overal in beide schoolgebouwen geïnstalleerd. Deze wanden zijn met Gyproc gipsplaten afgewerkt. “We hebben deze wandcombina-tie gemonteerd in de kelder, op de begane grond en op de 1e verdieping van beide gebouwen.” Deze metalstud wanden zijn ge-bruikt om allerlei ruimtes, zoals kantoorruimtes en klaslokalen van elkaar te scheiden.

Er zijn ook systeemwanden te vin-den in gebouw H10 en H11. Deze

zijn echter alleen aan de gang-zijden van lokalen geplaatst. De opdrachtgever heeft hiervoor ge-kozen, zodat er vanuit elke ruim-te direct zicht is op de gang. De systeemwanden heeft het afbouw-bedrijf niet gesteld, die heeft een ander bedrijf voor zijn rekening genomen. De schachtwanden zijn bekleed met Gyproc RF gipskar-tonbeplating. Spierings: “Op de resterende metal stud wanden is standaard gipsplaat gemon-teerd in de standaard afmeting 1.20x3.00 m. Deze wanden heb-ben we verder ook geïsoleerd, af-gewerkt en sausklaar gemaakt.” OverigIn de schoolgebouwen zijn op

elke verdieping toiletgroepen. “Het afplaten van deze Geberit toiletten is ook door onze mede-werkers gedaan, met verzwaar-de stijlen aan weerskanten. Ook een deel van de kozijnen is ook door ons afbouwbedrijf geplaatst. In diverse lokalen hebben wij ook bandrasters opgenomen in de systeemplafonds. Daar-boven zijn Sonorex drukschot-ten geplaatst in verband met de geluidsisolatie.”

De verbouwing van de ROC ge-bouwen heeft Van de Wiel onder-tussen opgeleverd. Spierings: “We zijn blij, dat we de deadline van 16 mei jl. zonder noemens-waardige problemen hebben ge-haald en het project conform de afspraken konden opleveren.”

ZORGINSTELLING MIDDINHet tweede project waarvoor Van de Wiel werd ingeschakeld is het project Verbouwing Buitenklingen Middin. Dit betreft de renovatie van een zorgcomplex in Den Haag van zorginstelling Middin. Het complex in de wijk Buitenklingen

biedt een beschermde woon- en leefomgeving voor jongeren en volwassenen met een beperking. “Officieel betreft het een renova-

tieproject, maar de binnenkant van het gebouw is casco opge-leverd. Het is dus eigenlijk meer een nieuwbouw- dan een verbouw-klus voor ons. Het gaat om 1 gebouw met 2 verdiepingen met een multifunctionele toepassing. De gehele binnenkant van het gebouw is vernieuwd, alle ruim-

tes zijn opnieuw ingedeeld. Voor dit project is het afbouwbedrijf in opdracht van aannemer BAM ver-antwoordelijk voor het plaatsen

van de metalstud wanden en de systeemplafonds. Het gebouw is onder andere voorzien van woningen, keukens, een gemeenschappelijke ontmoe-tingsruimte, wasruimtes, toilet-ten, werkplekken, badkamers, slaapkamers en een verkeerszo-ne. De afbouwwerkzaamheden zijn opgesplitst in fases, waardoor we regelmatig op meerdere plek-ken tegelijk aan het werk waren.

Wanden en kozijnenIn het hele gebouw zijn metalstud ECO DGS wanden geplaatst. Om-dat het gebouw onderdak biedt aan bewoners met een beperking is gekozen voor stootvaste wan-den. Deze wanden moeten tevens voldoen aan hoge geluidseisen. “Als eerste laag is op de metal-stud wand een gewone gipsplaat

gemonteerd, vervolgens kwam er als stootvaste laag een 2e plaat bovenop. Deze wijze van beplaten is in 95% van de ruimten toege-past. De eerste gipsplaat was de Gyproc gipsplaat, daar bovenop hebben we de DuraGyp stootvas-te gipskartonplaten als 2e laag gemonteerd.”

In sommige ruimten is gekozen voor een soundblocwand. De eer-ste laag bestaat hier uit een DB plaat, waarbij als toplaag is geko-zen voor de Gyproc Rigidur stoot- en krasvaste gipsvezelplaat. Door het toepassen van deze wand worden uitzonderlijk hoge geluids-waarden behaald.

“Tijdens het stellen van de metal-stud wanden hebben we deze ko-zijnen meegenomen”, vertelt Spie-

“In verband met de bewoners van het gebouw is gekozen voor AMF Thermatec Alpha 60x120

doorzakpanelen”

“Als eerste laag is op de metalstud wand een gewone gipsplaat gemonteerd, vervolgens kwam er als stootvaste laag een 2e plaat bovenop”

Knauf AMF plafondplatenDe Acoustic Range van Knauf AMF Plafonds bestaat uit meerdere plafondpanelen met verschillende eigenschappen, die variëren van gering absorberend tot hoogst absorberend.

Thermatex Thermofon is een mineraalvezelplaat met een wit akoes-tisch vlies. Deze plaat heeft een geluidsabsorptiewaarde Aw = 0,80(H) volgens EN ISO 11654. Hierdoor is dit paneel bij uitstek geschikt voor het verkorten van de nagalmtijd in ruimtes, zoals lo-kalen. Verder voldoet deze tegel aan strenge eisen op het gebied van brandwerendheid. De brandweerstandsklasse bedraagt A2-s1, d0 volgens DIN EN 13501-1. De overlangsgeluidsisolatie bedraagt DN,c,w – 28 dB volgens DIN EN 20140-9. De geluidsabsorptie NRC = 0,85.

Thermatex Alpha is een akoestische, minerale plafondtegel. Deze brandwerende tegel heeft de hoogste geluidsabsorptiewaarden van alle Thermatex panelen. Technische kenmerken van deze plaat zijn: Aw = 0,95 volgens EN ISO 11654, NRC = 0,90 volgens ASTM C 423, hoogst absorberend Dn,f,w= 28 dB volgens EN 10848. De panelen zijn standaard te verkrijgen in de formaten 600 x 600 mm, 600 x 1200 mm en 625 x 625 mm.


14

Steelframe B.V.

Hectorstraat 3 5047 RE Tilburg

T: +31 13 544 98 59 F: +31 13 544 98 60

www.steelframe.nl [email protected]

EEN STERK STAALTJE VAKWERK

Steelframe produceert en levert een breed scala aan stalen wanden plafondprofielen. De productie vindt plaats in een nieuw en functioneel pand.

De progressieve aanpak van Steelframe vindt u met name terug in de rollensets van de productiemachines. Steelframe doet veel onderzoek naar rollensets en deze worden steeds opnieuw door de eigen technisch afdeling ontwikkeld. Daardoor is het mogelijk u te allen tijde profielen te leveren op de door u gewenste afmeting.

Steelframe verwerkt uitsluitend hoogwaardig sendzimir verzinkt staal.

Het gehele productieproces is gedocumenteerd en geïmplementeerd conform de internationale norm NEN-EN-ISO 9001:2008 zodat u ervan bent verzekerd dat u kwaliteitsproducten krijgt geleverd.

• Montage / inbouwstation• Multimedia • Onderhoudsproducten• Telecom • Navigatie• Gereedschap• Automaterialen • Autostyling• Banden / velgen• Car stereo • Home media• Track&trace

Volg ons op facebook.com/astgroep

Uitgebreide service

Montage op locatie

Boven 50 euro geen verzendkosten

Wij zijn uw specialist voor onder andere:

AST Vriezenveen, Nieuwe Daarlerveenseweg 11, T. 0546 546 66 64, [email protected], www.ast-groep.nl

De grootste on/offline winkel in mobiliteit

rings. “We praten hierbij over 140 stuks in totaal. Het gaat zowel om enkele als om dubbele kozijnen. Deze meebouw/nastelkozijnen zijn ook door ons geplaatst. Ver-der hebben wij ook nog speciale kaders met glazen bouwstenen erin gemonteerd. Er zijn door ons 50 glazen bouwstenen geplaatst, verspreid door het hele gebouw.”

PlafondsNadat alle wanden waren gesteld is Van de Wiel begonnen met de plafonds. “In verband met de bewoners en bezoekers van het gebouw is gekozen voor de AMF Thermatec Alpha 60x120 door-zakpanelen, die Obimex heeft ge-leverd voor dit project. “In totaal is met deze akoestische, minerale

plaat circa 3550 m2 aan plafonds afgewerkt. Het monteren van een doorzakplafond vraagt van ons wel wat meer tijd dan een inleg-

plafond, maar die afwisseling in monteren maakt het werk juist leuk voor onze monteurs.” In de natte ruimtes is gekozen

voor een ander paneel; hier zijn Knauf AMF Aquatec 60x60 door-zakpanelen verwerkt.

De afgelopen weken hebben Spie-rings en de andere medewerkers de laatste werkzaamheden afge-rond. “We hebben in wisselende samenstelling aan dit project ge-werkt. Soms met 10 man, maar

ook weleens met een lagere be-zetting.

Het project wordt in juli definitief opgeleverd. Het was voor onze medewerkers leuk om een keer relatief veel doorzakpanelen te monteren. Een beetje variatie in het werk maakt het afbouwvak een interessant beroep.”

“Het was voor onze medewerkers leuk om een keer relatief veel doorzakpanelen te bevestigen”

Overcapaciteit staalproductie drukt prijzen

De groei van de economie in Europa zet door. Hierdoor stijgt de vraag naar staal, maar dat is nog niet te merken aan de prijzen. Opvallend genoeg stij-gen die niet.

Fabrikanten waren in mei 2014 nog van plan om de staalprijzen in de 2e helft van 2014 te verhogen. Nu er overal nieuwe contracten worden afgesloten, valt te con-stateren dat deze prijsverhoging niet is doorgezet. Een verklaring hiervoor is dat de prijzen voor de zomervakantie traditiegetrouw al-tijd enigszins afvlakken. Een twee-de reden is dat er nog steeds een grote onbalans zit in vraag en aan-bod. Waar enerzijds staalfabrie-ken dichtgaan, bijvoorbeeld Coc-kerill-Ougrée in Luik (B), worden er elders ook weer staalfabrieken opnieuw opgestart. Sinds het be-gin van de crisis in 2008 zijn er 14 hoogovens stilgelegd in de EU. Hiervan zijn er ondertussen 6 weer actief.

OvercapaciteitWereldwijd is er sprake van over-capaciteit. Verwacht wordt dat de ruwstaal capaciteit zowel dit als de komende jaren in totaal met miljoenen tonnen zal toenemen. Voor 2014 bedraagt de progno-se 27 miljoen ton extra en voor 2015 daarbovenop nog eens 26 miljoen ton extra. De capaciteit stijgt jaarlijks ongeveer 1,5% à 2%, dit komt vrijwel overeen met de verwachte stijging in het staal-

verbruik. Helaas voor de produ-centen ligt dit verbruik aanzienlijk lager dan de capaciteit, wat een negatieve invloed heeft op de ba-lans in vraag en aanbod. Grondstoffen spelen ook een rol in de staalprijzen en de prijzen daarvan dalen. Sinds begin 2014 is ijzererts 35% goedkoper gewor-den en cokes 20%. Staal produce-ren is dus minder duur. In China wordt minder staal gebruikt, waar-door lokale producenten hun staal op de internationale markt gooien. Om al deze redenen zijn hogere prijzen niet haalbaar. De Europe-se en Amerikaanse economieën zitten in de lift. De belangrijkste kwestie is echter de economische groei in China en daar verschillen de meningen over.

Misschien vindt er een wijziging plaats in de machtsverhoudingen binnen de Europese staalindu-strie. De Italiaanse regering wil staalmaker ILVA in de etalage zetten. Ilva is de grootste geïn-tegreerde staalproducent van de EU, met een capaciteit van ca. 13 miljoen ton. ArcelorMittal mag dan volgens eigen zeggen niet op zoek zijn naar extra capaciteit, maar is wel naar Italië gegaan voor een fabrieksinspectie. Het is afwachten wat de plannen van de staalreus zijn en hoe de EU daar-op zal reageren.

Bron: Staaljournaall


15

Wat zijn uw taken/werkzaam-heden?RB: Als buitendienst medewer-ker ben ik verantwoordelijk voor de verkoop aan en het adviseren van onze klanten in het westen en midden van Nederland. Zo kom ik onder meer regelmatig bij plafond-wandmontagebedrijven over de vloer om te praten over oplossingen voor hun projecten. Ook introduceer ik nieuwe pro-ducten binnen ons assortiment bij onze klanten. Daarnaast hou ik me bezig met acquisitie, om nieu-we relaties kennis te laten maken met Obimex.PK: Mijn werkzaamheden varië-ren, afhankelijk van de dag. Zo werk ik op maandag op de afde-ling projecten. Ik besteed één dag in de week aan het nabellen van relaties hierover. Op dinsdag zit ik achter de telefooncentrale en be-man ik de receptie. Hier verwer-ken we ook post en mailingen, en ontvang ik relaties en bezoekers.

Hoe lang werkt u al bij Obimex?RB: Nog niet zo heel lang. Ik werk sinds 24 februari jl. bij deze on-derneming.PK: Ik werk hier al wat langer dan Roger, want ik ben in okto-ber 2013 aan de slag gegaan bij Obimex. Heeft u altijd deze functie uit-geoefend of ook iets anders gedaan? RB: Na mijn studie Commercieel Medewerker binnendienst/buiten-dienst, die ik in 2012 afrondde, ben ik een jaar werkzaam ge-weest als verkoopmedewerker buitendienst in de ICT-branche. Daarna heb ik een tijdje voor een taxibedrijf gewerkt, omdat het in die periode moeilijk was om een geschikte buitendienst functie te vinden bij een leuk bedrijf. Ik ben dan ook erg blij, dat ik bij Obimex in dienst ben.PK: Ik heb altijd voor bouwgere-lateerde bedrijven gewerkt, waar-

van de langste periode, 27 jaar, in dienst van Groothuis Woning-bouw. Hier was ik werkzaam op de afdeling verkoop als admini-stratief medewerkster. Later heb ik een half jaar een baan gehad bij een installatiebedrijf in Almelo. Dit was een tijdelijke functie, ik verving een medewerkster met zwangerschapsverlof. Ook hier heb ik de centrale bediend. Na deze periode heb ik een cursus Basiskennis Boekhouden en Ba-siskennis Calculatie gevolgd. En nu werk ik voor Obimex.

Hoe bent u hier terecht gekomen?RB: Er stond een advertentie van Obimex in Dagblad Tubantia begin dit jaar. Familieleden en be-kenden vertelden positieve verha-len. Daarom besloot ik direct te solliciteren, toen ik deze functie onder ogen kreeg. In het begin heb ik kennisgemaakt met alle afdelingen van het bedrijf, waar-bij ik enige tijd heb meegelopen bij de expeditie, het magazijn en de binnendienst. Hierdoor heb ik een goed beeld gekregen hoe dit bedrijf werkt en dat helpt bij het uitoefenen van mijn functie.PK: Het klinkt misschien een beetje onverwachts, maar ik ben

bij Obimex terechtgekomen via een oud-collega bij mijn eerste werkgever.

Wat vindt u leuk aan het werk?RB: Dat is enerzijds het onderhou-den van de relatie met onze klan-ten. Geen dag is hetzelfde, want ik heb te maken met verschillen-de soorten klanten, elke klant is anders en uniek. Daarnaast boeit het adviseren en meedenken met de klant me ook. Je probeert de klant te voorzien van de juis-te oplossingen en producten. Daarnaast heerst er een prettige werksfeer binnen het bedrijf met al mijn collega’s. Het is heel pret-tig dat ik als nieuweling in deze branche altijd kan rekenen op de adviezen en tips van mijn ervaren collega’s.PK: Dat ik twee functies als tele-foniste/receptioniste en admini-stratief medewerkster combineer maakt het werk leuk en afwisse-lend. Dat biedt genoeg afwis-seling in werkzaamheden. Wat Roger zegt over de werksfeer binnen het bedrijf vind ik heel herkenbaar. Daar had ik via mijn ex-collega al over gehoord en dat klopt precies.

Wat vindt u leuk aan het wer-ken met plafonds en wanden?RB: Met ons brede assortiment in wanden, plafonds en verlich-ting kun je een diversiteit aan ruimtes creëren die voldoen aan de behoefte van de klant. Dankzij de vele mogelijkheden en de ont-wikkeling van nieuwe producten vind ik het uitdagend om ermee te werken.PK: Het is weer een andere tak van de bouw, totaal niet te ver-gelijken met de andere bedrijven waar ik heb gewerkt. Er komt best veel kijken bij het plaatsen van plafonds en wanden. Ik heb een hectische baan, maar de dag is zo voorbij!

Naam: Roger Burer (RB) Functie: Verkoper buitendienstBedrijf: Obimex bv

Naam: Petra Krukkert (PK) Functie: telefoniste/receptioniste en administratief medewerksterBedrijf: Obimex bv

Wilt u uw bedrijf ook voorstellen aan de plafond-en wandmontagebedrijven van Nederland? Kijk dan op www.typischobimex.nl

Rubriek: Twee Obimex medewerkers aan het woord

W W W. D W F P U B L I S H I N G . N L

K R A N T E N | D R U K W E R KR E L AT I E G E S C H E N K E N | W E B S I T E S

Syst

eem

plaf

onds

MS

Plaf

onds

MS

Wan

den

Syst

eem

wan

den

Tim

mer

wer

ken

Afw.

gip

skar

tonw

ande

n

Hofmann Systeembouw, Gorredijk x x x x x 06 - 534 100 66 Jan de Groot, Siegerswoude x x x x 06 - 153 746 60 KBR, Den Helder x x x x 0223 - 61 25 00 / 06 - 190 268 55

Trivia, Nieuwegein x x x 06 - 536 696 13 R&F Afbouw en Montage, Den Helder x x x x x x06 - 514 078 93 B&S Projectafbouw, Beverwijk x x x x x x06 - 502 052 22

R. Bakker Systeemplafonds, Wierden x x x x x06 - 435 638 86 HTB Afbouw, Almelo x x x x x06 - 272 643 84 H. Mars montage, Nijverdal x x x x x06 - 290 064 87

AB Plafonds en Wanden, Esbeek x x x x 013 - 516 96 06/ 06 - 250 366 86 Pellens Montage, Swalmen x x x x x 06 - 547 978 52

C Nijkamp Afbouw, Tilburg x x x x x 06 - 229 917 79

ZZP database activiteit (x)

Regio Noord-Nederland

Regio West-Nederland

Regio Oost-Nederland

Regio Zuid-Nederland


16

PRODUCTEN VOOR VEELEISENDE EN GEVARIEERDE VORMGEVING

OBIMEX VOUW- EN BUIGTECHNIEK

Twentepoort West 39, 7609 RD AlmeloPostbus 804, 7600 AV Almelo

Telefoon (0546) 45 55 13Telefax (0546) 45 56 08

[email protected]

www.obimex.nl

ESTHETIEK EN DESIGN MET GIPSKARTON TOEPASSING VOOR PASVORM EN UITFREZING

TOEPASSING VOOR V – UITFREZINGEN

TOEPASSING PLATEN MET PARALLELLE SLEUVEN

TOEPASSING VORMDELEN TOEPASSING CONSTRUCTIES

• Diverse plafondaansluitingen

• Randlijsten

• Wand- en plafondpanelen in gipskarton

• Zichtbare balken en koven

• Bekleding van liggers

• Koffer

• Pasvorm

• 30 en 90 minuten constructies

• Vormdelen voor lichtbronnen en zuilbekledingen

• Vrije wanden plafondeinden

Architecten, projectontwikkelaars en opdrachtgevers zijn het samen

eens dat design in de plafondsector en binnenruimtes in de huidige

tijd naast de functie een steeds grotere betekenis krijgt. Met de hulp

van vouw- en buigtechniek worden op eenvoudige en rationele manier

designkenmerken ingezet die creatieve ideeën realiseren.

De voordelen van de vouw- en buigtechniek zijn de stabiliteit, de over-

tuigende optiek en door gering voegenaandeel is de montage absoluut

economisch. Met de vouw- en buigtechniek kunnen zowel trapsgewijze

als vlakke lijsten in spitse en stompe hoekoplossingen gerealiseerd wor-

den. Ook in vochtige ruimtes welke met geïmpregneerde platen gerea-

liseerd worden zijn trapsgewijze oplossingen geen probleem doordat de

vochtdichtheid gegarandeerd kan worden.

Buitengewone en onconventionele vormgeving zijn voor de producten

van het vouw- en buigtechniekassortiment geen grote uitdaging. Ge-

bogen elementen voor trapsgewijze plafonds in ellipsvorm of cirkels

zijn een highlight in het leveringsprogramma en worden graag inge-

zet. Rechthoekige en vierkante lichtarmaturen worden in de vormgeving

geïntegreerd en voorgevormd aangeleverd.

Voor meer informatie ga naar: http://obimex.nl/n_folderdownload.php

TOEPASSINGEN

facebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbvfacebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbv

Volg ons op:/obimexbvVolg ons op:

/obimexbv


17

PRODUCTEN VOOR VEELEISENDE EN GEVARIEERDE VORMGEVING

OBIMEX VOUW- EN BUIGTECHNIEK

Twentepoort West 39, 7609 RD AlmeloPostbus 804, 7600 AV Almelo

Telefoon (0546) 45 55 13Telefax (0546) 45 56 08

[email protected]

www.obimex.nl

ESTHETIEK EN DESIGN MET GIPSKARTON TOEPASSING VOOR PASVORM EN UITFREZING

TOEPASSING VOOR V – UITFREZINGEN

TOEPASSING PLATEN MET PARALLELLE SLEUVEN

TOEPASSING VORMDELEN TOEPASSING CONSTRUCTIES

• Diverse plafondaansluitingen

• Randlijsten

• Wand- en plafondpanelen in gipskarton

• Zichtbare balken en koven

• Bekleding van liggers

• Koffer

• Pasvorm

• 30 en 90 minuten constructies

• Vormdelen voor lichtbronnen en zuilbekledingen

• Vrije wanden plafondeinden

Architecten, projectontwikkelaars en opdrachtgevers zijn het samen

eens dat design in de plafondsector en binnenruimtes in de huidige

tijd naast de functie een steeds grotere betekenis krijgt. Met de hulp

van vouw- en buigtechniek worden op eenvoudige en rationele manier

designkenmerken ingezet die creatieve ideeën realiseren.

De voordelen van de vouw- en buigtechniek zijn de stabiliteit, de over-

tuigende optiek en door gering voegenaandeel is de montage absoluut

economisch. Met de vouw- en buigtechniek kunnen zowel trapsgewijze

als vlakke lijsten in spitse en stompe hoekoplossingen gerealiseerd wor-

den. Ook in vochtige ruimtes welke met geïmpregneerde platen gerea-

liseerd worden zijn trapsgewijze oplossingen geen probleem doordat de

vochtdichtheid gegarandeerd kan worden.

Buitengewone en onconventionele vormgeving zijn voor de producten

van het vouw- en buigtechniekassortiment geen grote uitdaging. Ge-

bogen elementen voor trapsgewijze plafonds in ellipsvorm of cirkels

zijn een highlight in het leveringsprogramma en worden graag inge-

zet. Rechthoekige en vierkante lichtarmaturen worden in de vormgeving

geïntegreerd en voorgevormd aangeleverd.

Voor meer informatie ga naar: http://obimex.nl/n_folderdownload.php

TOEPASSINGEN

facebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbvfacebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbv

Volg ons op:/obimexbvVolg ons op:

/obimexbv


18

‘Arboproof’ gipsvezelplaat weegt slechts 15,5 kilo

Fermacell introduceert de Comfort Boards, een ‘arboproof’ gips-vezelplaat met een afmeting van 90x120 cm, een dikte van 12,5 mm en een gewicht van minder dan 16 kilo. Hiermee voldoet de nieuwe plaat ruimschoots aan de tilnorm van 25 kg per persoon en 50 kilo per twee personen.

Overtreding van deze norm be-straft Inspectie SZW sinds sep-tember 2013 direct met een boete. Fermacell is de enige fabrikant in Nederland die stan-daard gipsvezelplaten van dit formaat en gewicht levert. Dit bespaart tijd, omdat de platen niet meer afgezaagd hoeven te worden. Een afbouwer kan de gipsvezelplaten zelfstandig dra-gen zonder dat hij het maximum tilgewicht overschrijdt. Deze nieuwe platen zijn geschikt voor de doe-het-zelfmarkt en zzp’ers, die vaak in hun eentje met gips-vezelplaten werken. Dankzij het lichte gewicht is het mogelijk de plaat met één hand vast te hou-den en hem met de andere hand te monteren.

Technisch Adviseur Michiel van Dijk: “We kregen vaak opmerkin-gen dat onze gipsvezelplaten van 120x260 cm van gemiddeld 45 kg nogal zwaar waren. Daarom hebben we de Comfort Boards geïntroduceerd, die fysieke be-lasting verminderen. Eén persoon kan deze platen gemakkelijk dra-gen en manoeuvreren, ook op lastige plaatsen, zoals trappen. Door de breedte van 90 cm kan een afbouwer de gipsvezelplaat

dicht bij zijn lichaam dragen. Dit is lastiger met standaard platen met een breedte van 120 cm.

We hebben onze plaat ontwik-keld naar voorbeeld van onze platen in Denemarken, waar een tilnorm van 18 kg geldt. Onze ervaring daar is dat deze platen veel gebruiksvriendelijker zijn. Het lichte gewicht is mogelijk door de kleinere afmeting van 90x120 cm. De technische sa-menstelling van de panelen is niet veranderd ten opzichte van andere platen van het bedrijf, ze hebben dus dezelfde mate-riaaleigenschappen. De kleinere platen hebben een vierzijdig af-geschuinde kant, waardoor voe-gen snel en seriematig kunnen worden afgesmeerd. Dit maakt het mogelijk een naadloos op-pervlak te realiseren. Een wand met een enkele laag Comfort Boards is 30 min. brandwerend en voorzien van steenwolisola-tie 60 min. De wanden hebben een geluidsisolatiewaarde van 50 dB. Bovendien kunnen de gipsvezelplaten met een enkele schroef zonder plug een ge-wicht van maximaal 25 kg, bij-voorbeeld van een aan de wand bevestigd kastje, dragen.

DuurzaamVerouderde woningen aanpas-sen aan de eisen van deze tijd? Een kerkgebouw of bedrijfshal een nieuwe functie geven? Met de droge afbouwsystemen van Fermacell realiseren verwer-kers snel en gemakkelijk dege-lijke afbouwconstructies voor wanden, vloeren, plafonds, gevels en daken. De gipsve-zelplaten zijn samengesteld uit 100% natuurlijke en volledig recyclebare materialen. Daar-door passen ze perfect in het concept van duurzaam bouwen. De Fermacell gipsvezelplaten worden gemaakt van rookgas-ontzwavelingsgips, een bijpro-duct van bruinkoolgestookte energiecentrales. De papierve-zels die erin worden verwerkt, zijn afkomstig van gerecycled papier. De grondstoffen gips, papiervezels en water worden tijdens het productieproces on-der hoge druk samengeperst tot een oersterke, homogene plaat. De samenstelling geeft gipsvezelplaten unieke eigen-schappen. Ze zijn stootvast en extreem belastbaar. Verder zijn de platen brand- en geluidswe-rend. Tot slot leveren de gips-vezelplaten een belangrijke bij-drage aan het terugdringen van stookkosten door hun warm-te-isolerende werking.

Gips heeft de unieke eigen-schap dat het oneindig kan worden hergebruikt. Daardoor leent het zich uitstekend voor cradle - to -cradletoepassing: afval als grondstof voor nieu-we producten. Het bedrijf ver-werkt tot 25% van het eigen gerecyclede product in nieuwe gipsvezelplaten. Het gaat on-der andere om zaagrestafval uit de eigen fabriek. Daar-naast kunnen klanten reststuk-

ken en schoon zaagafval ter recycling aanbieden. Powerpanel H2OAls eerste fabrikant in Neder-land produceert Fermacell een cementgebonden plaat met afgeschuinde kant. De nieuwe variant van de Powerpanel H2O heeft een facetkant van circa 40 mm, die net als de plaat ongevoelig is voor vocht. Dit maakt het materiaal zeer ge-schikt voor de afwerking van binnenwanden, plafonds en af-timmeringen van zwembaden, sauna’s, industriële keukens en douches van sporthallen. De afgeschuinde panelen zor-gen voor een gemakkelijke en stotende montage waarmee snel een vlakke wand is op te trekken. Technisch adviseur Larson van Dijk bij Fermacell licht toe: “Rechte wanden bou-wen is precisiewerk. De platen worden koud tegen elkaar ge-zet. Bij het verbinden van rech-te platen bestaat de kans dat naden tussen platen net niet op elkaar aansluiten, het zoge-naamde wisselen van de pla-ten, en weggesmeerd moeten worden. De afgeschuinde kant zorgt ervoor dat de voegen snel en seriematig afgesmeerd kunnen worden, waardoor een naadloze overbrugging ontstaat tussen de vlakke delen van een wand”.

Natte en extreem vochtige ruimten vragen om stabiele wanden die volledig bestand moeten zijn tegen een per-manente en hoge vochtbe-lasting. De cementgebonden Powerpanel H2O platen zijn vol-ledig ongevoelig voor water en schimmel, zijn slijtvast en licht in gewicht. Tot voor kort wer-den de panelen voornamelijk

gebruikt als wanden plafond-beplating in vochtige binnen-ruimten.

Tegenwoordig kunnen deze pla-ten ook in een buitenomgeving worden toegepast bij gebou-wen met een maximale hoogte van 12 m of bij weg- en water-bouw, zoals tunnels, viaducten en stations. De panelen dienen dan als onderplaat voor allerlei soorten afwerkingen, bijvoor-beeld pleisterwerk en steen-

strips in geventileerde vliesge-vels en als verlaagd plafond, beschut tegen rechtstreekse weersinvloeden. Ze zijn een uitstekende ondergrond voor afwerkmortel, verflagen, tegels en pleisterwerk.

Inl.: Fermacell Tel. 024 - 649 51 11 www.fermacell.nl

De plaat waar je iets aan op kunt hangen

at waar aan t

n

Aan fermacell kun je rustig een zware klok bevestigen. En dat kunnen we niet van alle gipsplaten zeggen...! fermacell Gipsvezelplaten zijn niet alleen extreem belastbaar, maar ook stootvast, geluidswerend, brandwerend en vochtbestendig. Dat maakt ze tot de ideale afbouwplaat voor zowel nieuwbouw als renovatie. In iedere denkbare situatie.

Kijk op www.hetidealeplaatje.nlHet ideale plaatje is extreem belastbaar

X52339_fermacell_Adv_Belastbaarheid_175x110.indd 1 27-05-14 11:51


19

Vervolg voor opleiding plafond- en wandmonteur in Assen

De Vakopleiding tot plafond- en wandmonteur in Assen verloopt naar wens. “Over de resultaten van het afgelopen jaar zijn wij tevreden. Het komende leerjaar gaan we daarom door in Assen, waarbij we streven naar uitbreiding van het aantal leerlingen en leerbedrijven.”

Arno Scheffers, consulent op-leidingsadviseur van Savantis is positief gestemd. “Vijf leer-lingen zijn vorig jaar begonnen met hun opleiding in Assen en we verwachten dat ze allemaal hun diploma zullen gaan halen.”

Competentiegericht onderwijsBij het opleiden van leerlingen zijn meerdere partijen betrok-ken: Stuc Noord-Nederland, De Vakopleiding, Savantis en NOA. In het huidige systeem staat competentiegericht, zelf-sturend onderwijs centraal. Iedere leerling begint op zijn eigen startpunt, afhankelijk van zijn kennis en ervaring en leert in zijn eigen tempo. De meeste jongens hebben al wat theore-tische kennis en willen snel de theorie afronden. Wat praktijk-ervaring betreft, gaan ze een aantal dagdelen naar school. “Uiteraard gebeurt alles in nauw

overleg met de leermeester, het leerbedrijf en de opleiding”, legt Scheffers uit. “Als leerlingen sneller door de lesstof heen wil-len, dan gaan we kijken hoe we dat tijdens de les kunnen invul-len. Voor het leerbedrijf is het belangrijk dat als een leerling dat aan kan, een jonge leerling zo snel mogelijk een diploma haalt. Onderwijs kost tijd en tijd is geld. Soms staat er dus wel enige druk op de jongens.”

Eén van de leerlingen heeft eind juni eindexamen gedaan voor de Proeve van Bekwaamheid in Veenendaal. Als hij daarvoor geslaagd is, heeft hij in één jaar de opleiding voltooid. Dat is sneller dan normaal, maar van-wege zijn achtergrond was dat mogelijk. Zoals het er nu naar uitziet, zijn 3 leerlingen in janu-ari 2015 klaar voor de Proeve van Bekwaamheid. Eén leer-ling is later ingestroomd, wan-

neer hij examen doet, valt nog niet te zeggen.

MaatwerkHet aantal aanmeldingen in Assen vertoont pieken en da-len. Twee leerlingen zijn recht-streeks geplaatst bij een bedrijf, de andere leerlingen hebben via Stuc Noord-Nederland een leer-bedrijf gevonden. Het matchen van leerlingen en leerbedrijven vergt maatwerk. “We kunnen actief leerlingen werven, maar we moeten ze ook bij een be-drijf kunnen plaatsen. Een hele-boel bedrijven werken met een flexibele schil, maar we blijven echter wel kritisch. Wij willen namelijk dat onze jongens na het behalen van hun diploma als goede, bruikbare werknemers op de markt komen. Daarbij gaat het niet alleen om vaktech-nische kennis. De jongens leren ook over normen en waarden waar ze zich aan moeten hou-den. Het is tevens belangrijk dat ze leren omgaan met klanten en communicatief vaardig zijn. Ook veilig werken staat op de prio-riteitenlijst. Sommige jongens hebben al een veiligheidscerti- ficaat VCA als ze zich bij onze

opleiding melden, maar niet allemaal; wij bieden via Stuc de mogelijkheid om het VCA te behalen.” De meeste jongens die een opleiding volgen zijn 19-20 jaar, maar ook iets oudere jongeren tot 23 jaar melden zich aan. Deze oudere jongens komen meestal uit een uitke-ringssituatie. Het merendeel van hen kan via Stuc en dankzij subsidies van het UWV worden geplaatst bij bedrijven. Deze jongeren zijn bijzonder leergie-rig en zien de opleiding als een kans om zich te bewijzen. De meesten beschikken over een rijbewijs B en soms een auto, wat een voordeel is, omdat ze naar verschillende bouwplaat-sen moeten.

Het is een goede zet geweest om Assen weer op te starten. Wij scoren goed bij een enquête gehouden onder de leerlingen en leerbedrijven. Uit de gege-vens blijkt dat leerlingen zeer goed te spreken zijn over de opleiding, die ze gemiddeld met een 9+ waarderen. Ook de leer-bedrijven zijn tevreden over het opleidingstraject van de leerlin-gen. Zij zouden in de toekomst, indien mogelijk, opnieuw een opleidingsplek willen aanbie-den of ze zijn beschikbaar voor workshops of gastlessen.

StarterstrajectDe animo voor Assen houdt aan. Er zijn diverse gesprek-ken gevoerd met kandidaten. Scheffers: “Van hen hebben we er vier uitgenodigd voor het starterstraject dat in juni

heeft plaatsgevonden. Tijdens de intakes blijkt de voorkeur van jongeren. Als ze droge af-bouw kiezen, sturen we ze naar het plafond- en wandtraject en bij natte afbouw adviseren we hen te kiezen voor de opleiding tot stukadoor.”

Dit schooljaar is in Assen voor het eerst een starterstraject ge-organiseerd voor leerlingen die via De Vakopleiding de opleiding tot plafond- en wandmonteur willen volgen. “Dit is een prak-tijktest voor zowel de jongeren, maar ook voor ons. Het gaat hierbij om zaken als op tijd ko-men en in een groep kunnen werken. Zo’n starterstraject is voor aankomende stukadoors al standaard, maar bij plafond- en wandleerlingen nog niet. Van 2 tot en met 6 juni jl. zijn de leer-lingen in ons vakcentrum in de schoolse praktijk getest. De kandidaten moesten onder meer een gangbaar metalstud wandje monteren, tevens testten we en-kele andere basisvaardigheden.

Er zijn 4 potentiële leerlingen uit Vries, Veendam en Assen die belangstelling hebben. Als alles goed verloopt, zullen we voor hen een leerbedrijf zoeken, zodat ze de opleiding daad-werkelijk kunnen volgen. Elk bedrijf dat een leerling plaats wil bieden kan zich bij ons mel-den. Dan bekijken we of een goede match valt te maken. Volgend jaar verwachten we 6 tot 10 leerlingen uit Noord-Ne-derland binnen in opleiding te kunnen plaatsen.” Om de leerlingen te kunnen

opleiden, vindt samenwerking plaats met docenten van het Drents College. De leerlingen kunnen voor bepaalde vakken, zoals nederlands, rekenen en burgerschap meedraaien bij deze school. Qua opleiding ver-andert komend jaar alleen het aantal praktijkdagen. Leerlingen blijken voldoende te hebben aan 3 schooldagen per periode. Nu zijn dat er nog 4 of 5. “Nu is het soms zo, dat onze instructeur extra opdrachten moet beden-ken om de dagen vol te maken, omdat de leerlingen al klaar zijn met hun opdrachten.”

Overige opleidingenOp dit moment draait er naast Assen nog een lichting van on-geveer 15 man in Rosmalen. Stuc Noord-Nederland ziet kan-sen om in de nabije toekomst een plafond- en wandopleiding te starten in Purmerend. “Het zou mooi zijn als we over 1 of 2 jaar daar ook met een opleiding tot plafond- en wandmonteur kunnen beginnen. Daadwerkelij-ke initiatieven zijn er nog niet, maar de intentie is er wel. Dit hangt natuurlijk mede af van het animo van de leerlingen en de opleidingsbereidheid van de bedrijven. En dat is weer onlosmakelijk verbonden met de stand van de economie in Nederland. Momenteel richten we onze aandacht echter eerst op Assen.”

Inl.: De Vakopleiding Tel. 0318 - 56 11 47 www.devakopleiding.nl

We make green solutions

Gebruik alleen het allerbeste met de eerste Cradle to Cradle® plafondtegel in Europa.

Kies voor bewust omgaan met materialen en een natuurlijke kringloop.

Maak het verschil voor toekomstige generaties.

Ga volledig voor gezond, veilig en 100% recyclebaar.

Armstrong introduceert de allereerste Cradle to Cradle® plafondtegel in Europa. Dit betekent dat wij veilige, gezonde en herbruikbare materialen toepassen. En dat wij effectief omgaan met watermanagement, hernieuwbare energie en maatschappelijk ondernemerschap.Wij helpen u natuurlijk graag met innovatieve en duurzame oplossingen.

Nederland - België076-52 30 200 (NL) • 02-223 00 72 (B)www.armstrong.nl/plafonds www.armstrong-plafonds.be

SILVER

ARMS112_AP_CRADLE_220x297_NL.indd 1 23/09/13 15:05


20

Transitievergoeding kostbare regeling voor bouwsector

De Rijksoverheid is van plan om werknemers per 1 juli 2015 het recht te geven op een transitievergoeding. Deze vergoeding, tot een maximum van € 75.000, dient een werkgever te betalen aan een werknemer die wordt ontslagen. Voor de bouwsector kan in-voering van de transitievergoeding een schadelast van tientallen miljoenen euro’s betekenen.

De transitievergoeding is een uitvloeisel van het wetsvoorstel Wet werk en zekerheid. De NOA maakt zich volgens algemeen secretaris Frank Rohof grote zor-gen over de consequenties van de voorgestelde wijzigingen die voortkomen uit het wetsvoorstel, dat op 10 juni door de Eerste Ka-mer is aangenomen.

De organisatie verwacht dat de schadelast voor veel mkb-af-bouwbedrijven nauwelijks te dra-gen zal zijn. “Wij zien het liefst

dat de transitievergoeding niet wordt ingevoerd.”

Transitievergoeding bij ontslag Wat houdt de transitievergoeding precies in? Dit is een vergoe-ding die een werkgever wettelijk verplicht is te betalen aan een werknemer die wordt ontslagen of arbeidsongeschikt wordt. In aanmerking komen werknemers met een tijdelijk of vast dienstver-band die minimaal 2 jaar bij een werkgever in dienst zijn geweest. De vergoeding is bedoeld voor

(om)scholing of outplacement. De hoogte van het bedrag hangt af van verschillende voorwaarden. De belangrijkste zijn het salaris en het aantal dienstjaren bij de werkge-ver. De vergoeding bedraagt 1/3 maandsalaris per gewerkt jaar bij deze werkgever. Vanaf 10 dienst-jaren wordt dit ½ maandsalaris per gewerkt jaar. In sommige gevallen bedraagt het maximum meer dan € 75.000. “Veel bedrijven in de afbouwsec-tor, met name in het mkb, hebben geen vet meer op de botten”, legt Rohof uit. “De transitievergoeding kan de nekslag betekenen voor kleinere bedrijven met maar een paar medewerkers in dienst. De meeste arbeidsovereenkomsten worden in de bouwnijverheid in

overleg met de betreffende mede-werker wegens werkvermindering en het UWV, met wederzijdse in-stemming beëindigd. Momenteel betalen werkgevers soms een schadeloosstelling of bieden een aanvulling op de WW. Een wettelijk verplichte transitievergoeding die de huidige regelingen vervangt, betekent een substantiële kosten-verzwaring voor onze sector.”

De voorgestelde wijzigingen in de arbeidswetgeving maken het voor veel werkgevers onaantrekkelijker om mensen in dienst te nemen. Bo-vendien zullen werknemers moge-lijk niet akkoord gaan met ontslag in onderling overleg, omdat ze dan eventueel het recht op een transi-tievergoeding verspelen.

Kostbaar De bouw is van nature conjunc-tuurgevoelig en heeft te maken met een wisselend werknemers-bestand. “We hebben samen met de overige partijen verenigd in de Aannemersfederatie Nederland (AFNL) onderzoek laten doen naar de gevolgen van de invoe-ring van de transitievergoeding voor de bouwnijverheid en die val-len bepaald niet mee, blijkt uit be-rekeningen van het Economisch Instituut Bouwnijverheid (EIB).”

Het EIB heeft berekend dat als de transitievergoeding al in 2012 zou hebben bestaan, de kosten in dat jaar gemiddeld € 4.650 per werknemer zouden zijn. In 2012 werden 60.000 werknemers ontslagen, de to-tale schadelast voor de gehele bouwnijverheid zou in dat jaar € 280 miljoen zijn geweest. Het mkb wordt door deze nieu-we maatregel relatief zwaarder getroffen dan het grootbedrijf, want dat kan de gevolgen van een dergelijke maatregel beter opvangen. Een schadeloosstel-ling bij onvrijwillig ontslag of ar-beidsongeschiktheid hakt er bij een klein bedrijf met maar een paar werknemers fors in. Het gaat vaak om behoorlijk grote

bedragen die moeten worden uitbetaald. Zeker in een tijd dat de bouw in een recessie zit of met pril herstel heeft te maken is dit een zware last.

Niet invoeren De regeling transitievergoeding bij ontslag niet invoeren lijkt ons daarom de beste optie. Indien de overheid anders besluit, dan plei-ten wij voor het instellen van een plafond en het beperken van de vergoeding tot maximaal 2 of 3 maandsalarissen. Bij 3 maandsa-larissen scheelt dat onze branche gemiddeld al 35% (€ 110 miljoen) en bij 2 maanden zelfs 45% (€ 140 miljoen) op jaarbasis aan uit te be-talen vergoedingen.

Een schrale troost: niet in alle ge-vallen hoeft een transitievergoe-ding te worden uitgekeerd, bijvoor-beeld als er sprake is van ernstig verwijtbaar handelen of nalatigheid van de werknemer, bij pensione-ring of als het bedrijf failliet gaat. Meer informatie over de transitie-vergoeding is te vinden op www.antwoordvoorbedrijven.nl. Inl.: NOA Tel. 0318 – 52 72 90 www.noa.nl

Minder of geen ontslagen dankzij verlaagde btw-maatregel

Bijna de helft van de bedrijven heeft geen of minder mensen ont-slagen als gevolg van de tijdelijke invoering van het verlaagde btw-tarief op arbeidskosten, een door de Rijksoverheid ingestelde regeling. In de bouwen installatiebranche en in de groenvoorzie-ning zijn 20.000 fulltime banen behouden gebleven.

Dit blijkt uit een onderzoek dat USP Marketing Consultancy in april jl. heeft uitgevoerd op ver-zoek van Bouwend Nederland samen met Aannemersfederatie Nederland, Glas Branche Organi-satie, Hibin, NOA, OnderhoudNL, Uneto-VNI en Vereniging van Ho-veniers en Groenvoorzieners. Het gaat om een vervolg op het onder-zoek dat USP in juni 2013 heeft uitgevoerd. Voor het onderzoek zijn 952 directeuren van bouw(-

gerelateerde) bedrijven en 6000 consumenten ondervraagd in de sectoren bouw B&U, installatie, gespecialiseerde aannemers, ho-veniers en groenvoorziening.

De tijdelijke btw-maatregel trad op 1 maart 2013 in werking. In juni 2013 bleek al dat bij 15% van de bedrijven banen behouden bleven. Uit dit tweede onderzoek is naar voren gekomen dat 30% van de bedrijven geen medewerkers de

laan uit hoefde te sturen. Boven-dien hoefde 17% van de werkge-vers minder mensen te ontslaan. Ook heeft de maatregel een posi-tieve impuls gehad op het sneller duurzaam maken van woningen.

VerlengingDe meeste bedrijven (85%) zijn goed te spreken over de maatre-gel. Zo hebben ze hierdoor meer opdrachten in de wacht gesleept, wat een positief effect had op de omzet en het behoud van werk-gelegenheid. Dit neemt niet weg, dat veel bedrijven in moeilijkheden verkeren. Ruim één op de vier directeuren of eigenaren vreest voor het voortbestaan van zijn

onderneming. Wat de bouwsector betreft is het dal wel bereikt, maar zal er tot eind 2015 geen snelle verbetering te zien zijn. Echt her-stel wordt pas vanaf 2016 ver-wacht.

De branches hopen dat de over-heid besluit om de tijdelijke btw-re-geling te verlengen. Deze loopt nu eind dit jaar af. Verlenging maakt het mogelijk om zowel fte’s te be-houden alsook om de bestaande woningvoorraad meer duurzaam te maken.

Inl.: Bouwend Nederland www.bouwendnederland.nl

Bouwen aan een perfecte laklaag.CHEMISCH VOORBEHANDELENPOEDERCOATEN • NATLAKKEN

WWW.JONKMAN�COATING.NL

Beitelstraat 16074 291 68 75

- 7556 NC Hengelo- [email protected]


21

Go4Goals scoort raakAl lang voordat Nederland bezig was met het WK in Brazilië en droom-de over een mogelijk kampioenschap, werd er binnen Rockfon al ge-brainstormd over dit thema. De onderneming wilde graag een vervolg op de succesvolle Go4Gold campagne, waar veel positieve reacties op waren gekomen. Met name de betrokkenheid van de organisatie met het goede doel SOS Kinderdorpen viel in goede aarde.

Tijdens de Rockfon Plafond Part-ner bijeenkomst in januari 2013 werd bekend gemaakt dat er een nieuwe kras & win-actie van start zou gaan: Go4Goals. Met een fantastische hoofdprijs: een reis naar het WK in Brazilië. Zoals bij eerdere acties stond ook deze keer het thema ‘iedereen wint met Rockfon’ centraal.

Iedereen wintConform het spelelement moest iedereen kans kunnen maken op die geweldige hoofdprijs. Om die reden stonden er in Neder-land drie gouden tickets op het spel, een rechtstreeks ticket naar Brazilië. Het gouden ‘Willy Wonka’ ticket. Daarnaast maakte iedere deelnemer per ingevoerde Worldcup 1x kans op de hoofd-

prijs, zo had iedereen een kans om te winnen. Het was voor de Area Sales Managers aan het eind van de actieperiode erg spannend of ze op pad mochten om een klant in hun rayon te verrassen. Want wie wil dit goede nieuws nu niet overbrengen. Uiteindelijk ver-trokken acht winnaars naar Brazi-lië, waaronder Frits Stuulen van AC Afbouw Emmen BV, die zijn kraslot heeft opengekrast bij Obi-mex. Onder de klanten van Obi-mex zijn uiteindelijk 126 prijzen verdeeld, waaronder twee tickets voor een kwalificatiewedstrijd van Oranje. Voor het goede doel SOS Kinderdorpen is meer dan € 15.500 opgehaald. Deze cheque zal aan Hans van Breukelen, am-bassadeur van SOS Kinderdorpen en oud voetbalinternational, wor-

den uitgereikt op de duurzaam-heidsbeurs Ecobouw, op dinsdag 23 september.

Van 17 t/m 24 juni jl. zijn de prijs-winnaars naar Brazilië geweest, waar ze de wedstrijden van Oranje tegen Chili en Australië hebben bij-gewoond en twee klinkende over-winningen hebben meegemaakt.

Inl.: Rockfon Tel. 0475 – 35 36 08 www.rockfon.nl

Corrosiewerende plafond- en wandoplossingen voor veeleisende professional

Professionele metaalconstructies in wanden en plafonds vragen om een omvangrijk aanbod van profielen en toebehoren. PBT- Fixing helpt gebruikers met hun Sealfast C-coating corrosiewe-rende systemen. Deze zijn speciaal ontwikkeld voor wanden en plafonds.

Het gespecialiseerde Sealfast C-coating programma van produc-ten met verhoogde bescherming tegen corrosie is ontwikkeld vol-gens industrienormen EN13964 en EN12944. PBT Fixing levert gebruikers complete systemen, vanaf het bouwkundig plafond (an-kerbevestiging van de plafond-af-hanging) tot en met het CD60/27 profiel (incl. schroeven met gelijke behandeling als het systeem).

Drie klassenHet Sealfast programma bestaat uit 3 klassen, die voor iedere om-geving de beste oplossing bieden. • Het C3 systeem is specifiekontwikkeld voor omgevingen waar luchtvochtigheid en veront-

reiniging van de omgevingslucht zwaarwegende factoren zijn. Hierbij valt te denken aan onder andere (ondergrondse) parkeerga-rages, tankstations en wasserijen. •HetC5systeemiseenallroundsysteem voor gebruik in zwem-baden en vochtige ruimtes, zoals doucheruimtes in sporthallen en saunaomgevingen.

• Het C5-L systeem voldoet aande strengste corrosiewerende normen. Dankzij de extra sterke corrosiewering realiseert de ge-bruiker wanden en plafonds in om-gevingen die worden blootgesteld aan vocht, sterk verontreinigd zijn of die een zeer hoog zoutgehalte hebben. Met name in kustgebie-den, in gebieden met zware che-

mische industrie, bij zoutbaden en woonboten wordt dit systeem vaak toegepast. Meer informatie over de voordelen van het Seal-

fast C-coating programma is te verkrijgen bij de medewerkers van PBT-Fixing.

Inl.: PBT-Fixing B.V. Tel. 0320- 28 74 44 www.pbt-fixing.com

Optimaal rendement van uw multifunctional met de TASKalfa 3050ci deal!

Als u nu voor de zuinige, betrouwbare TASKalfa 3050ci kiest, betaalt u € 89,00 all-in per maand. Inclusief 1000 zwart-wit afdrukken per maand en een uitgebreide gebruikersinstructie, zodat u alles uit uw Kyoceramultifunctional haalt! Met deze onweerstaanbare deal kunt u jarenlang zorgeloos printen, kopiëren en scannen in kleur tegen een vaste prijs per maand!

Twentepoort Oost 1 7609 RG Almelo 0546 – 812139 [email protected] www.hillenkantoor.nl


22

Nieuw ophangsysteem voor gipsplafonds

Quality-Line introduceert een nieuw ophangsysteem voor gips-plafonds. Het Allegro systeem biedt niet alleen installatiegemak, maar ook een unieke integrale toepassing met ophangsystemen voor verlaagde plafonds en service elementen.

“Met dit ophangsysteem bieden we plafondmonteurs een nieuwe manier om snel en eenvoudig

plafonds van gipsplaat te mon-teren”, vertelt Pascal Janssen, sales manager Benelux van

Quality-Line. “Wat dit systeem zo bijzonder maakt, is dat het ook geschikt is voor integrale toepassing met ophangsyste-men voor akoestische plafond-tegels en service elementen. Die flexibiliteit maakt Allegro tot een echte productinnovatie.”

Vrijheid in ontwerpenDe onderneming heeft goed geluisterd naar de markt. Jans-sen: “Traditionele metal stud sy-stemen voor gipskartonplaten zijn arbeidsintensief en bieden weinig flexibiliteit qua ontwerp-mogelijkheden. Bovendien zijn kantoren transparanter gewor-den en voorzien van hi-tech installaties. Met Allegro bieden we nu één basissysteem met onbeperkte ontwerpmogelijkhe-den.” Het ophangsysteem werkt het-zelfde als een ophangsysteem voor verlaagde plafonds en biedt dezelfde premium uit-voering: een kliksysteem, PeakForm kwaliteit, een stitch om torderen te voorkomen en

brandveiligheid. De 38mm bre-de profielen zijn voorzien van Screwstop, het bewerkte opper-vlak zorgt ervoor dat de schroef direct ‘pakt’ en niet ‘wegschiet’. De hoofdprofielen zijn uitgerust met een Superlock koppeling, die zorgt voor solide verbin-dingen en correcte uitlijning. Janssen: “Vergeleken met me-tal stud zeggen onze gebrui-kers dat ze tot wel 30% sneller kunnen installeren. Dat scheelt aanzienlijk qua kostbare werk-tijd.” Met akoestische plafond-tegels en eilanden is de akoes-tiek in een ruimte haarfijn af te stemmen. Het ophangsysteem maakt het combineren van gips-kartonplaten en akoestische plafondtegels nu eenvoudig.

“Deze integratie biedt architec-ten nieuwe ontwerpmogelijkhe-den”, licht Janssen toe. “Het bekende 600x600mm stramien kan volledig worden losgelaten, zonder in te boeten aan akoes-tisch comfort en toegankelijk-heid.” Bij de ontwikkeling van Allegro is in alles rekening ge-houden met de ontwerpvrijheid, getuige het grote assortiment accessoires. Van drywall clips voor koppeling met systeempla-fonds en afhangers voor hout tot uitgewerkte detailleringen voor dilataties, inbouwspots en inspectieluiken. Ook bij de inbouw van service elementen biedt het ophangsysteem alle vrijheid om op een snelle en eenvoudige manier het ideale plafond te creëren.

Inl.: Quality-Line Tel. 06 - 55 78 49 65 www.qline-systemen.nl

Isolatie en afwerking in één gipskartonplaatKnauf Perliso platen zijn gipskartonplaten die voorzien zijn van isolatiemateriaal. Deze platen worden toegepast voor gelijktijdige isolatie en afwerking van steenachtige muren.

De platen zijn verkrijgbaar in standaard A-plaatuitvoering en H2-uitvoering voor vochtige ruim-tes. De rugzijde van de plaat is bekleed met één van onderstaan-de isolatiematerialen: • PerlisoPS:plaatmetgeëxpan-

deerd polystyreen (EPS),• PerlisoPUR:plaatmetpolyu-

rethaanschuim (PUR).

Afwerking met Knauf 45’Flott voegenvuller en voegwape-ning, bijvoorbeeld zelfklevend gaasband, zorgt voor een strak eindresultaat.

Werken met Perliso platen biedt enkele voordelen ten opzichte van de traditionele verwerking met metalen staanderwanden. De elementen worden niet ge-schroefd, maar gelijmd met

Knauf Perlfix (op een ruwe onder-grond) of Knauf 45’Flott (op een vlakke ondergrond). Het plaatsen van metalen staanders is daar-mee overbodig. De verwerking verloopt sneller en een hogere isolatiewaarde is haalbaar zon-der warmtelekken. Op de plek van metalen staanders worden namelijk koudebruggen gevormd, waardoor de isolatiewaarde van de minerale wol met maar liefst 30% afneemt. Daarnaast kan op de plek van de staanders condensvorming plaatsvinden, waardoor schimmelvorming kan ontstaan. Om dit te voorkomen wordt in de praktijk vaak een extra laag minerale wol aan de wandopbouw toegevoegd, waar-door de voorzetwand dikker wordt. Kortom, door toepassing van Perliso elementen kunnen

verwerkers sneller slankere wandconstructies met isolerende werking opbouwen zonder koude-bruggen.

AssortimentKnauf levert alle Perliso platen vanaf heden in de afmeting 12,5 mm. De Perliso platen 9,5 mm zijn niet langer verkrijgbaar. De panelen zijn leverbaar met diver-se diktes isolatiemateriaal, afhan-kelijk van de gewenste isolatie-waarde: EPS in 20 tot 120 mm en PUR in 30 tot 80 mm. PUR-iso-latie in 80 mm is onlangs aan het Knauf assortiment toegevoegd. Hiermee is een isolatiewaarde van maar liefst 3,38 m².K/W mo-gelijk.

Inl.: Knauf BV Tel. 030 – 247 33 89 www.knauf.nl

Het ultieme plafondsysteem met een plusArmstrong heeft een nieuw plafondsysteem ontwikkeld: Ultima+. Deze reeks plafondpanelen is het resultaat van diverse verbete-ringen die de onderneming heeft doorgevoerd aan de Ultima se-rie. Het nieuwe Ultima+ assortiment vervangt het Ultima portfolio.

De Ultima+ is witter, strakker en sterker dan het Ultima paneel. De nieuwe panelen hebben mooi afge-werkte en versterkte randen die vol-ledig zijn gecoat. Hierdoor hebben de tegels een nog langere levens-duur. De platen hebben bovendien

een nieuw randdetail, MicroLook 90. De strakke ‘blauwwitte’ plafonds zijn krasbestendig en gemakkelijk te reinigen. Ze hebben een extra lage glans (0.2%) voor een meer gelijk-matige en hoge lichtreflectie. Van-zelfsprekend bevatten deze panelen

een hoog aantal gerecyclede mate-rialen (tot 64%) en zijn ze 100% re-cyclebaar. Om de lange levensduur te onderstrepen biedt Armstrong 15 jaar productgarantie en 30 jaar systeemgarantie. De serie is in het bezit van ISO 5 certificering.

Complete lijn C2CDe complete Ultima+ reeks is ook C2C gecertificeerd. Met dit nieuwe portfolio is Armstrong trou-

wens de eerste plafondfabrikant ter wereld met een complete lijn Cradle-to-Cradle (C2C)-gecertificeer-de producten. Meer informatie over de mogelijkheden van dit nieuwe systeem is telefonisch of via de web-site verkrijgbaar. Inl.: Armstrong Tel. 076 – 523 02 00 www.armstrong.nl


23

TU Eindhoven bouwt aan huisvesting voor faculteiten

De TU Eindhoven (TU/e) is bezig met de uitvoering van een am-bitieus plan voor de huisvesting van de verschillende faculteiten. Sommige gebouwen worden gerenoveerd, terwijl andere nieuw worden gebouwd. De overgangen van verschillende disciplines, bijvoorbeeld van ronde koven naar het akoestische plafond zijn hierbij een uitdaging.

Het huisvestingsplan Campus 2020 van de TU/e is onderver-deeld in vier grote projecten:• Project1:MetaForum,waaron-

der een nieuwe centrale studie-voorziening voor studenten en de universiteitsbibliotheek,

• Project2:Flux,ditomvatdenieuwbouw van de huisvesting van de faculteiten Technische Natuurkunde (TN) en Electrical Engineering (EE).

• Project3:Hoofdgebouw,derenovatie van het hoofdgebouw als onderkomen voor de facul-teiten Industrial Engineering & Innovation Sciences en Industri-al Design. Het hoofdgebouw zal ook de Eindhoven School of Educatiion (ESoE) en de on-dersteunende diensten van de universiteit gaan huisvesten.

• Project4:Gemini,derenovatievan de gebouwen Gemini (W-hoog en W-laag) voor de faculteiten Werktuigbouwkunde en Biomedische Technologie.

Project 2: FluxDe faculteiten TN en EE komen samen onder één onderdak, op de plaats waar het voormalige gebouw N-laag stond. Doel van het samenvoegen van beide facul-teiten is ze allebei de gelegenheid bieden om optimaal gebruik te kunnen maken van de laboratoria in de gebouwen Spectrum en Cas-cade. TN en EE zullen onderwijs-ruimtes en faciliteiten gaan delen, wat onder meer de interfacultaire samenwerking tussen staf en

studenten zal stimuleren. Muller Complete Afbouw (MCA) is betrok-ken bij de afbouwwerkzaamheden van de nieuwbouw van zowel MetaForum als Flux. “Het eerste project, MetaForum, is enige tijd geleden al door ons afgerond”, aldus bedrijfsleider Sjeng Ruijters van MCA. Met de werkzaamheden

voor Flux, het tweede project, zijn we dit voorjaar, in week 16 begonnen. In dit nieuwe gebouw TN en EE zijn we gestart met de afwerking van de plafonds en de koven. Dit project voeren we uit voor aannemer BAM, die voor de uitvoering verantwoordelijk is in opdracht van TU/e. Lars Baens is namens ons bedrijf als project-leider bij dit project betrokken. Hij wordt hierbij terzijde gestaan door de assistent projectleider, Jorn Luckermans en werkvoorbereider Johan Paridaans.

Plafonds Er zit variatie in de plafonds die MCA aan het monteren is in gebouw TN en EE. “Wat de af-bouw betreft voeren wij diverse werkzaamheden uit in dit ge-bouw, zoals het monteren van de 3 verschillende soorten pla-fondsystemen die de voorkeur

hebben van de opdrachtgever: systeemplafonds, eilandplafonds en akoestische plafonds”, aldus Baens. In een gebouw waar veel studenten en docenten bijeenzijn, is veel geluid. Dit stelt bepaalde eisen aan de materialen die wor-den verwerkt, bijvoorbeeld in de akoestische plafonds. De akoes-tische plafondsystemen van Vogl monteren wij in de gangen en de vides. Voor deze oplossing is gekozen, omdat er aan deze hallen hoge akoestische eisen worden gesteld. Daarnaast plaat-sen wij nog de Eurocoustic Tonga

systeemplafonds in de trappenhui-zen, sanitaire ruimtes en de keu-ken. Daarnaast installeren wij Eu-rocoustic Tonga plafondeilanden in de leslokalen en de zogeheten oversteekzones in de vides.

Uitdaging in kovenBehalve de plafondsystemen stelt MCA ook de geperforeerde ronde gipskoven langs de wanden en in de gangen. De overgangen van de verschillende disciplines (ron-de koven en akoestisch plafond) bleken een grote uitdaging voor de afbouwmedewerkers te zijn. Het plaatsen van de koven met de voorgeschreven materialen con-form het bestek en de tekeningen bleek in de praktijk zeer complex en vrijwel onmogelijk om uit te voeren. “Ons MCA team is toen gaan nadenken over een alterna-tieve oplossing, waarbij we Frank Brinkhaus van de Duite fabrikant

Vogl Deckensysteme en Vari heb-ben uitgenodigd om met ons mee te denken”, licht Ruijters toe. Hier-bij moesten we rekening houden met verschillende voorwaarden en eisen. Zo moest de constructie verbeterd worden, maar tegelij-kertijd moest de uitstraling van de koven minimaal gelijkwaardig zijn aan de oorspronkelijke eisen uit het bestek.

“In samenwerking met de op-drachtgever en in goed overleg tussen de verschillende partijen is een oplossing gevonden voor het stellen van de ronde koven in aansluiting op de akoestische plafonds”, aldus Baens. “Er is gekozen voor een andere uitvoe-ring van de koven (zie tekening), die montagetechnisch gezien wel goed uitvoerbaar is en tevens aan alle gestelde voorwaarden voldoet. Ook vanuit esthetisch oogpunt komt deze oplossing tegemoet aan de wensen van de opdrachtgever.”

TU/eMCA is sinds week 16 van dit jaar bezig met de afbouwactiviteiten. Afhankelijk van de werkzaamhe-den wisselt de inzet van het aantal personeelsleden. Op drukke da-gen lopen er soms wel 20 mensen van MCA rond op de bouwplaats. Dankzij de gemotiveerde inzet van al hun medewerkers zal MCA hun project conform de gestelde deadline rond week 34 opleveren.

Als alles volgens plan verloopt, is de nieuwbouw van Flux voor de fa-culteiten TN en EE eind december 2014 af. Het totale project Cam-pus 2020 van de TU/e zal, af-hankelijk van de voortgang, naar verwachting in 2020 gereed zijn.

“Ons team is gaan nadenken over een alternatieve oplossing”

Vogl Plafondsystemen

Vogl Deckensysteme heeft via Obimex 2300 m2 geperfo-reerde akoestische gipsplaten met een breedte van 600 mm. geleverd voor dit project. Deze platen zijn affabriek geleverd met een gladde frees over de gladde zijden. Dit betreft gips-kartonplaten, type 8/18Q met aan de achterzijde een zwart akoestisch vlies en aan de zichtzijde een geperforeerde plaat. Deze akoestische gips-kartonplaten zijn op de bouw-plaats voorzien van een gips-vlies en zijn vervolgens in 3 spuitbeurten met een akoesti-sche spuitplamuur afgewerkt.

Vogl heeft het eigen plafond gecombineerd met de ronde hoeken van Vari. Gecombi-neerd zorgen deze twee sy-stemen voor een systeem met een hoge akoestische waarde en een esthetische uitstraling


24

NEN 1090-1 Certificering en CE-Markering van staalconstructies

Staalconstructieproducenten hebben te maken met de norm NEN-EN 1090, die opnieuw is vastgesteld. Vanaf 1 juli 2014 die-nen staalconstructies volgens deze norm te zijn voorzien van een CE-markering. De norm stelt voorwaarden voor productiebeheer-singsprocessen waaraan een fabrikant moet voldoen om CE-mar-kering te mogen verbinden aan stalen of aluminium componenten voor draagconstructies.

De norm NEN-EN 1090 stelt eisen aan producenten die basispro-ducten bewerken om uiteindelijk constructiedelen van staal en/of aluminium te produceren. Ook is deze norm van belang voor onder andere opdrachtgevers, leveran-ciers, aannemers en toezichthou-ders, kortom iedereen die met constructiedelen van staal of alu-minium te maken heeft.

Door het opnieuw vaststellen van de NEN-EN 1090-1 en de NEN-EN 1090-2, moeten alle onderde-len van een dragende staalcon-structie per 1 juli 2014 van een CE-markering zijn voorzien. Met een CE-markering verklaart de fa-brikant dat hij aan alle constructie-ve eisen heeft voldaan. Deze mar-kering geldt niet alleen voor de

gehele staalconstructie, maar ook voor alle samenstellende onder-delen. Dit betekent dat zowel de toeleveranciers als de leverancier van het eindproduct een CE-mar-kering moet kunnen leveren.

Stappenplan NEN 1090 Om aan de NEN 1090-1 te vol-doen hoeven bedrijven niet op-nieuw het ‘wiel’ uit te vinden. Nieuwhuis Consult heeft een ruime ervaring op dit gebied. Wij begeleiden bedrijven op basis van het volgende stappenplan naar het NEN 1090-certificaat:

1. Nulmeting en plan van aanpak Door middel van een quickscan op het bedrijf krijgt een ondernemer inzicht in de eisen van de NEN 1090 en de mate waarin hij op dat

moment al voldoet aan de eisen. Wanneer een kwaliteitssysteem aanwezig is conform ISO 9001, dan is al aan diverse eisen vol-daan. Resultaat van deze nulme-ting is een plan van aanpak, waar-in de verdere activiteiten worden vastgelegd om te voldoen aan de NEN 1090.

Belangrijke onderdelen van de nul-meting zijn: • vaststelleninhoeverrehet

huidige gedocumenteerde ma-nagementsysteem voldoet aan de eisen van het te realiseren FPC-systeem (Factory Producti-on Control),

• deaanwezigheidvandebeno-digde geschoolde medewer-kers,

• deaanwezigheidvanprocedu-res en werkinstructies,

• destaatenhetonderhoudvanlasapparatuur,

• dekalibratievanlas-enhulpap-paratuur,

• deopslagvanlastoevoegmate-rialen.

2. FPC-systeem handboek Het FPC-systeem handboek ver-zorgen wij voor bedrijven. Onze consultant bespreekt de beno-digde procedures, instructies en keuringsformulieren en snijdt ze op maat voor bedrijven. Ons uit-gangspunt hierbij is: zo praktisch mogelijk.

3. Instructie personeel De medewerkers worden geïn-strueerd over veranderingen in werkwijzen en procedures in een tweetal sessies.

4. Implementatie De consultant van Nieuwhuis Consult is de coach bij het in de praktijk brengen van het FPC-sys-teem en andere maatregelen die uit de nulmeting naar voren zijn gekomen.

5. Proefaudit Nadat het systeem is ingevoerd controleert onze consultant of het systeem goed werkt in de praktijk, door een proefaudit uit te voeren. Als het resultaat hiervan

positief is, wordt de certificerende instantie uitgenodigd.

Organisaties die ISO 9001 ge-certificeerd zijn, hebben de basis voor de NEN 1090 al in huis. Het is logisch dat het te volgen traject aanzienlijk korter zal zijn. Op basis van een quickscan herschrijven wij het bestaande handboek om aan de eisen uit de NEN 1090 te voldoen. Dit handboek bespreekt onze consultant met de onder-neming, waarna eventuele kleine aanpassingen in het handboek worden doorgevoerd en het sys-teem in principe certificeerbaar is.

Nieuwhuis Consult biedt u com-plete begeleiding volgens boven-staand stappenplan. Kijk voor meer informatie op onze website of neem contact met ons op.

Inl.: Nieuwhuis Consult Eddy Nieuwhuis Tel. 0541-66 10 24 www.nieuwhuisconsult.nl

Ecophon Bandraster panelenFlexibele functionaliteit

Moderne werkvormen vragen kantoren die flexibel zijn qua indeling en steeds aangepast kunnen worden aan veranderingen in de organisatie. Ecophon introduceert een nieuwe reeks akoestische panelen die perfect kunnen worden toegepast in een bandrastersysteem, zowel bij renovatie als bij nieuwbouw.

Saint -Gobain Ecophon, Parallelweg 17, 4878 AH Etten-Leur, Nederlandtel. 076 502 00 00, fax 076 501 74 00, www.ecophon.nl, [email protected]

M A D E I N G E R M A N Y

Uw voordelen: maximale geluidsabsorptie concave en convexe elementen eenvoudige montage fl exibele formaten design element voor hoogwaardige toepassingsgebieden inbouw van verlichting of technische elementen mogelijk

THERMATEX® Sonic sky - plafondeilanden

THERMATEX® Sonic arc - plafondeilanden

P L A F O N D S Y S T E M E NMe e r ru i m t e vo o r c rea t i v i t e i t

Knauf AMF Plafondsystemen b.v.Mesonweg 8-12, 3542 AL UtrechtTel: +31 30 241 54 45 Fax: +31 30 241 07 37E-mail: [email protected] www.knaufamf.nl

141205_Inserat Th. Sonic_NL_262x390.indd 1 20.05.14 16:27


26

Kijk ook eens opwww.obimex.nl en

www.typischobimex.nl

Met één product een complete afwerking realiseren

Professionele afvoegers en finishers kunnen alle kanten op met het Sheetrock programma. “Of het nu gaat om het vullen van voegen, het afwerken van wanden conform Afwerkingsklasse A of alle werkzaamheden daar tussenin, met Sheetrock bieden we verwerkers alle producten die ze daarbij nodig hebben om hun werk sneller, lichter en gemakkelijker te maken.”

Stephan Rockx is sinds januari 2014 in dienst bij Knauf B.V. als commercieel technisch adviseur (cta) voegafwerking. In deze func-tie is hij verantwoordelijk voor de verkoop van het assortiment Sheetrock producten in heel Ne-derland. Daarnaast is hij ook tech-nisch adviseur voor het Sheetrock systeem. “Als een van onze klan-ten met een ingewikkeld probleem zit of als er onverwachts sprake is van een complicatie, dan kan hij bij mij terecht voor advies over de mogelijkheden om deze het bes-te op te lossen. Wij bieden onze klanten uitgebreide ondersteuning aan, zodat zij hun werkzaamhe-den op zo goed mogelijk kunnen uitvoeren.”

“Professionele voegers en finis-hers zijn onze doelgroep en daar maken we ons sterk voor. Hun wensen, vragen en opmerkingen zijn belangrijk voor ons, want we ontwikkelen producten die zij nodig hebben. Daarom ben ik meteen na mijn start bij Knauf begonnen aan een kennismaking met voegers en stukadoors. Het is belangrijk dat je weet voor wie je werkt. Anderzijds is het voor onze klanten ook belangrijk om te weten bij wie ze terecht kunnen.”

Wat ik zelf een prettige eigen-schap van de Sheetrock produc-ten vind, is dat ze zo gemakkelijk

en handig te gebruiken zijn. Groot voordeel vind ik dat je een glad-de afwerking van wanden kunt krijgen, conform de op één na hoogste afwerkingsklasse: A. Bo-vendien hoeven verwerkers maar weinig handelingen te verrichten om een mooi resultaat te krijgen.

Handige producten“Een geweldig product uit ons as-sortiment vind ik Filler Finish light (Plus 3), in de bekende emmer met het blauwe deksel”, vertelt Rockx. “Met dit middel kun je zo-wel voegen als wanden finishen. Het is verkrijgbaar in de vorm van een kant-en-klare pasta, met een licht vulvermogen. Het hecht als een voegenvuller en is toch net zo gemakkelijk te verwerken als een product om af te werken. Het wordt vaak gebruikt als voeg-middel of als finisher van een on-dergrond die is voorbewerkt met een gipsgebonden product. Dat laatste is trouwens niet nodig, een verwerker kan dit product name-lijk ook als ondergrond gebruiken. Het is fantastisch dat je met 1 product een complete afwerking kunt realiseren. Dat maakt het werk gemakkelijker en sneller voor de verwerkers, waardoor ze meer m2 in dezelfde tijd kunnen verwerken. Bovendien kun je er oppervlakken heel glad mee af-werken, tot klasse A.” Filler Finish light kent een natuurlijke droging,

waarbij de droogtijd afhankelijk is van de luchtvochtigheid en de om-gevingstemperatuur. Bovendien heb je weinig afval. Het wordt als ready mix geleverd, zodat het niet eerst gemengd hoeft te worden. Bovendien is dit product 35% lichter in gewicht dan traditionele afvoegmiddelen.

Airless te gebruiken producten levert Knauf, zoals ProSpray Fi-nish 3 in 1.”Daarnaast kunnen verwerkers ook bij ons terecht voor ProSpray Plus en ProSpray Light spuitplamuur in zakken. Verder leveren we producten voor het finishen van wandoppervlak-ken, voor een gladde afwerking. Daarnaast hebben we ook een latex gebruiksklare pleister voor machinale verwerking, met een licht vulvermogen, om wanden sausklaar mee op te leveren: de Primer Surfacer. Dit is zowel een grondering als een oppervlakte finish. Deze latex kan met verven ook op kleur worden gemengd. Het schilderen van dit product is niet meer nodig.”

Sheetrock Expert In het kader van het Sheetrock Expert concept waarbij ook Obi-mex en verwerkers zijn betrok-ken, speelt Knauf een belangrijke rol. “Voor bedrijven kunnen wij een demo verzorgen op locatie of op onze Academie, waarin wij bedrijven van alles leren over het werken met de Sheetrock produc-ten en hulpmiddelen. Afhankelijk van de bedrijven kunnen wij hulp bieden bij en informeren over voe-gen, airless spuiten, plamuren, afwerken en afwerkingstijden. Alle

ins en outs komen hierbij aan bod. Daarnaast zijn wij uiteraard altijd bereikbaar voor alle soorten tech-nische vragen van klanten.”

“Sheetrock is een heel mooi pro-duct”, benadrukt Rockx. “Doordat het bestaat uit een complete lijn kunnen afvoegers en finishers van begin tot eind met 1 merk de wanden afwerken en een prima re-sultaat bereiken. Ons doel is een prettige woon- en werkomgeving te creëren. En uiteraard willen wij een goede band opbouwen met onze gebruikers. Zij kunnen het beste laten zien welke schitteren-de resultaten je met Sheetrock kunt bereiken.”

Inl.: Knauf B.V. Tel. 030 - 247 33 11 www.knauf.nl

Sheetrock systeemHet Sheetrock assortiment bestaat uit een uitge-breid programma aan producten en hulpmiddelen op het gebied van voegen en afwerken. In de reeks zijn onder andere verkrijgbaar:

Fill & Finish light (Plus3): om te voegen en te finishenKenmerken: 20kg in een emmer. Opbrengst, vul-len ak kant ongeveer 103m2, voor finishen ca. 16m2 bij 1mm. laagdikte. Handmatig en machi-naal te verwerken, 30 emmers pallet.

Super finish: om te voegen en te finishenKenmerken: 20kg alleen in emmer. Opbrengst, meer dan Fill & Finish light, ak voegen ongeveer 74m2 en finishen 12m2 bij 1mm laagdikte, har-dere opperlaag dan de Fill & Finish light., handma-tig en machinaal te verwerken, 30 emmers pallet.

Prospray light: voor het airspray finishen van gipsplaat en andere oppervlakkenKenmerken: alleen in zak 16,5kg. Opbrengst, fi-nish voeg ca 55m2 finish volledig ca 15m2 bij 1mm laagdikte. Met vachtroller en machinaal te verwerken, 50 zak pallet.

Prospray plus: voor het airspray finishen van gipsplaat en andere oppervlakkenKenmerken: in emmers en zakken 16,5 kg. Op-brengst: zie Prospray light. Dit product kan op beton/cellenbeton/kalkzandsteen en kan oude stuclagen repareren. Heeft meer vulvermogen dan Prospray light. Handmatig en machinaal te verwerken, 50 zak pallet en 30 emmers.

All purpose: om wanden te finishen tot behoor-lijke laagdiktesKenmerken: 20 kg. in zak. Ideaal voor het renove-ren van oude sierpleisters. Opbrengst voeg finish ca. 40m2, volledige laag ca. 12,5m2, machinaal te verwerken, 50 zak pallet.

Primer surfacer (tuffhide): voor grondering en oppervlakfinishKenmerken: 18,9 l. emmer. Voor machinaal gronderen en finishen van complete oppervlak-ken. Opbrengst 11m2 bij 1mm. laagdikte, glad eindresultaat, napleisteren niet nodig en schuren overbodig, droog in ca. 30 tot 60 min.


27

Afvoeger/verwerker

SHEETROCKExpert

Obimex

V I P G I P S K A R T O N W A N D A F W E R K E R

SHEETROCKExpert

“Groei op tijd mee met markt en wetgeving!”

Nieuwhuis Consult Denekamp | Paterswolde | Zoetermeer | Tel. 0541-661024

[email protected] |

Doelmatig. Praktisch. Ervaren.

• VCA-opleidingen

• Arbo en Veiligheid• Bedrijfshulpverlening - BHV• Interim Management

Advies en training op maat:

Na een enigszins roerige periode staat het Sheetrock Expert concept weer met beide benen op de grond. Vorig jaar vond de overname van USG activiteiten door Knauf plaats. Hierdoor moest Obimex even pas op de plaats maken met het Sheetrock Expert concept.

Sheetrock Expert is de naam van een samenwerkingsverband tussen leverancier Obimex BV, fabrikant Knauf en de verwer-kers van Sheetrock producten. Het concept is een jaar voor de overname bedacht en in de markt gezet. Het doel van dit samenwer-kingsverband is om de samenwer-king tussen producent, handel en eindverbruiker te vergroten en te verbeteren. Hierdoor kunnen wij gezamenlijk tot een nog beter eindresultaat komen, de kwaliteit perfectioneren en eindverbruikers ontzorgen van hun ‘randwerk-zaamheden’.

Nadat Knauf de USG activiteiten had overgenomen, volgde Obimex de ontwikkelingen binnen Knauf met belangstelling. Besloten werd om tijdelijk even gas terug te ne-men met het concept. Inmiddels vallen de laatste puzzelstukjes op hun plaats en heeft Obimex het Sheetrock Expert concept weer volledig opgepakt. Het leverings-programma is opnieuw in kaart gebracht en een vernieuwde bro-chure is gemaakt. Onze samen-werking met Knauf staat als een huis en de eerste bezoeken aan onze Sheetrock Expert relaties hebben al plaatsgevonden.

De afwerkerU, als eindgebruiker, bent op zoek

naar de juiste producten die een perfecte kwaliteit en het beste resultaat garanderen. Iedere af-werker heeft zijn eigen voorkeur qua product, afwerking en werk-methode. Hier zijn geen richtlijnen voor, alleen uw eigen intuïtie. Aan uw opdrachtgever wilt u goed werk afleveren, zodat er tijdens of na het afronden van uw opdracht geen klachten komen over het ge-leverde werk.

Hier komen wij, Obimex BV en Knauf, in beeld. Obimex BV en Knauf staan in de markt als een sterk team dat u van dienst wil zijn, Kunnen wij u helpen? Onder-steunen? Adviseren? Wij zijn er voor u, als u er voor ons bent. Want wij kunnen ook van u iets le-ren. Heeft u op- of aanmerkingen over onze producten en diensten? Laat het ons weten en dan gaan wij aan de slag om te bekijken of er verbeteringen mogelijk zijn waar u van profiteert. Zodat u zonder zorgen aan de slag kunt gaan met de uitvoering van uw opdracht en zich kunt richten op wat er daadwerkelijk toe doet: het eindresultaat.

Samen sterk Daarom willen wij onze krachten met die van u bundelen. Wat be-tekent dit voor u? Wij hebben een totaalconcept ontwikkeld, waar u

winst mee kunt behalen. Wij bie-den het Sheetrock Expert lidmaat-schap aan. Hiermee krijgt u de volgende voordelen:

• Productentegeneengestan-daardiseerd, concurrerend prijsniveau,

• 1prijs,gegarandeerdvoor1jaar,

• Opleidingsmogelijkhedeninonsspeciale opleidingscentrum,

• Exclusievehelpdeskvooraluwvragen, open aanmerkingen,

• Rechtstreekseondersteuningdoor Knauf Utrecht,

• Adviesopmaat,omdatelkeklant uniek is,

• 1xperjaarbedrijfskleding,• Jaarlijksbijwonenvande

Sheetrock Expert bijeenkomst om kennis te maken met uw collega’s uit de markt, waarbij u uw kennis met vakgenoten kunt delen onder het genot van een hapje en een drankje,

• Aantrekkelijkespaaracties,• Afvoegersdatabasetenbehoe-

ve van afwerkbedrijven.

Meer informatie over de vele voor-delen die Sheetrock Expert biedt is te vinden op onze website of te verkrijgen bij onze medewerkers.

Inl.: Obimex Tel. 0546 – 45 55 13 www.obimex.nl

Sheetrock Expert lidmaatschap biedt meer

Knauf Sheetrock

Knauf Sheetrock Gebruiksklare vul- en finishpasta's

Knauf Sheetrock


Knauf Sheetrock


Knauf Sheetrock


Knauf Sheetrock



28

Restanten

Gyproc Quattro 20 600x600 15pk Van Haren Systeemplafonds 06-54330083 G. van Haren

Gyproc Base 600x600 7pk Van Haren Systeemplafonds 06-54330083 G. van Haren

Armstrong Dune plus microlook 600x600X15 2pk Van Haren Systeemplafonds 06-54330083 G. van Haren

Armstrong Casa E24 600x600 5pk Van Haren Systeemplafonds 06-54330083 G. van Haren

Armstrong Fine Fissured 600x1720x17 2pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

Armstrong Ultima DB 600x1200 3pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

Armstrong Adria (oude versie) 600x1200 1pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

Armstrong Tatra 1250x625 2pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Armstrong Celio Flush microlook 600x600 1pk M. Nijsen plafonds 06-53121099 M. Nijsen

Armstrong Neeva Tegular E24 600x600 4pk Henk vd Berg 06-53916321 H. vd Berg

Armstrong Colort. Platinum E15 600x600 3pk Jan de Groot 06-15374660 J. de Groot

Rockfon Fibral Saphir 600x1200 5pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Rockfon Royal dz shadowline 600x600 3pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Rockfon Opal Ametist 600x600 2pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Rockfon Royal inleg 600x600 1pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Rockfon Royal inleg 1200x1200 1pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Rockfon Onyx 600x600 3pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Rockfon Monoacoustic 1200x1200 1pk Janstee 06-48523725 M. Stegink

Rockfon Astropanell compleet 1200x1200 27st Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

Rockfon Fibral Kiezel 600x1200 1pk Vertes 072-5206484 K. Visser

Rockfon Royal dz E24 1200x1200 14pk De Vier Totaalafbouw BV 0172-537176 P. Fokker

Rockfon Fibral Oranje 600x600/1200 6pk Henk vd Berg 06-53916321 H. vd Berg

Rockfon Ligna Beuken 600x1200 1pk Henk vd Berg 06-53916321 H. vd Berg

Rockfon Sonar A 600x1200 15pk B. De Lange 06-54286451 B. de Lange

Rockfon Color All Line A15/A24 600x600 1pk H. Kikkert 06-53414640 H. Kikkert

Ecophon Combison Solo D 600x600 4pk ASM afbouwsystemen 036-5311000 A. Somers

Ecophon Focus E24 600x600 5pk ASM afbouwsystemen 036-5311000 A. Somers

Ecophon Focus D 600x1200 1pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

Ecophon Master Solo S 1200x1200x40 3st Jan de Groot 06-15374660 J. de Groot

OWA Cosmos ongeperf. Dz 600x600 4pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

OWA Regelmatig geboard 600x600 9pk Vertes 072-5206484 K. Visser

OWA Sternbild K6 doorzak 600x1200 6pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

OWA Sternbild K6 doorzak 600x600 1pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

AMF Feinstratos 600x600x40 9pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

AMF Feinstratos VT24 600x600 1pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

AMF Feinstratos VT15 600x600 4pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

Eurocoustic Vega Sky Blue SK 600x600 2pk Vertes 072-5206484 K. Visser

Eurocoustic Tonga 600x600 6pk Henk vd Berg 06-53916321 H. vd Berg

Eurocoustic Tonga zwart 600x600 12pk Henk vd Berg 06-53916321 H. vd Berg

Eurocoustic Tonga zwart 600x1200 6pk Henk vd Berg 06-53916321 H. vd Berg

USG Artica doorzak 600x600 1pk Lumio 0548-610755 S. Hoogsteder

USG Olympia 11 Micro 600x1200 4pk Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

Dana Plan Plaza geperf. 600x600 6pk Van Haren Systeemplafonds 06-54330083 G. van Haren

Wandonderd. 90 graden hoek 3000mm 7stuks Van Duinkerken bv 0318-570405 R. Berkulo

HWC Divers met EPS diverse afm ASM afbouwsystemen 036-5311000 A. Somers

HWC Wit fine Facet 600x600x25 40st Jan de Groot 06-15374660 J. de Groot

Steenwol Ingesealde steenwol 600x1200x100 35 st M. Nijsen plafonds 06-53121099 M. Nijsen

Hout Achterhout 600x600 150 stuks Van Giersbergen Int. 06-51210619 v . Giersbergen

Diversen

Het meest actuele aanbod van restanten bekijken > www.typischobimex.nl

Naam Omschrijving Levereenheid Voorraad Firma Telefoonnummer Contactpersoon


29

Activiteiten Savantis gaan op in stichting SBB

Minister Bussemaker van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen (OCW) heeft besloten om de wettelijke taken van Savantis en alle overige kenniscentra in Nederland uiterlijk in 2016 te bundelen binnen de stichting Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsle-ven (SBB). Doel van deze samenvoeging van taken en bevoegd-heden binnen één organisatie is het efficiënter samenwerken van sectoren en een grote innovatie van de aansluiting tussen onder-wijs en arbeidsmarkt.

Het gaat in totaal om zeventien kenniscentra. Om de korte lijnen tussen beroepsonderwijs en be-drijfsleven te garanderen worden ‘sectorkamers’ ingericht. De pre-cieze datum van de overschake-ling is nog niet bekend.

Wettelijke takenDit jaar zal Savantis in ieder ge-val de wettelijke taken nog blijven

uitvoeren. De focus ligt hierbij op vernieuwing van de zogeheten kwalificatiedossiers (beroepsbe-schrijvingen en de daarop afge-stemde inhoud van mbo-opleidin-gen).

Savantis vormt de schakel tussen bedrijfsleven en beroepsonder-wijs. In opdracht van het minis-terie voert de organisatie onder

andere de volgende wettelijke taken uit:

• onderhoudenontwikkelingvande kwalificatiestructuur voor het mbo-onderwijs;

• zorg voor voldoende beroeps-praktijkvormingsplaatsen, op basis van arbeidsmarktinforma-tie;

• erkenning en beoordeling vanleerbedrijven;

• kwaliteitsbevordering van leer-bedrijven.

Sectorale takenNaast wettelijke taken voert Savantis ook sectorale taken uit:• Instroomvannieuweleerlingen

bevorderen;

• Regionale uitvoering van deopleidingen door samenwer-kingsverbanden en scholen on-dersteunen;

• Examinering;• Lesmateriaal ontwikkelen en

uitgeven;• Sectoraaltrainingsaanbod;• Sectorale subsidieverstrek-

king;• Uitvoerenvan‘mijnloopbaan’.

Het stimuleren van de instroom van leerlingen en het versterken van de regionale uitvoering van de opleidingen zijn speerpunten. InvloedBinnen de nieuwe structuur is het van belang om invloed uit te oe-fenen op de inhoud en organisa-

tie van het beroepsonderwijs. De werkgeversorganisaties Onder-houdNL en NOA, de werknemers-organisaties CNV Vakmensen en FNV Bouw en de MBO Raad, verenigd in het Bestuur Savantis, willen de sectorale taken in de

toekomst zo goed mogelijk con-tinueren.

Inl.: Savantis Tel. 0182 - 64 11 11 www.savantis.nl

Meer bezoekers voor Dag van de Bouw 2014Op zaterdag 24 mei 2014 was het zover: de negende editie van de Dag van de Bouw vond plaats. Bezoekers konden wederom gratis een kijkje op een bouwlocatie nemen en bouwprojecten in het hele land bezoeken. In totaal maakten 125.000 bezoekers van deze gelegenheid gebruik.

Minister-president Rutte opende de Dag in Middelburg, op de lo-catie van de nieuwbouw van zorg-appartementen. “Vandaag is een dag om trots te zijn op wat de Nederlandse bouw allemaal kan en presteert”, aldus de premier. “Wat is het goed dat er voor de bouwsector weer licht gloort aan het einde van de tunnel. De laatste jaren waren zwaar. Het lijkt erop dat we het dieptepunt zijn gepasseerd en dat de sec-tor vanaf nu ook weer kan gaan bouwen.” Bij de opening was ook

Maxime Verhagen, de voorzitter van Bouwend Nederland aanwe-zig. “Met veel plezier laat Bou-wend Nederland u vandaag zien wat we maken, hoe we het ma-ken en dát we het maken”, aldus de voorzitter. “De bouw krabbelt weer op uit een heel diep dal. U kent de cijfers misschien, de af-gelopen jaren zijn heel zwaar ge-weest. En ook dit jaar schijnt nog lang niet de zon… Maar we weten dat er betere tijden aankomen.” Minder goed was het nieuws dat het kabinet geen nieuwe stimule-

ringsmaatregelen zal nemen of direct wil investeren in de bouw. Volgens de premier is het kabinet bezig met het op orde brengen van de overheidsfinanciën. ‘’Dus ik wil ook eerlijk zijn: Sinterklaas valt niet vroeg dit jaar”. Hij ver-volgde: “Nieuwe banen ontstaan door groei en door bedrijven die deze groei mogelijk maken. Daar moet nu alle aandacht naar uit-gaan.’’ De focus van de regering is gericht op hervorming van de arbeidsmarkt en het vereenvoudi-gen van procedures.

TevredenOp de verschillende bouwplaatsen vonden allerlei activiteiten plaats, waaronder rondleidingen en de-monstraties. Met als doel het gro-

te publiek duidelijk te maken hoe belangrijk de bouwsector is voor de maatschappij, onder andere voor wonen, werken en het milieu.

In heel Nederland waren 175 lo-caties te bezoeken, variërend van stationsgebieden tot scholen en van renovatieprojecten tot ziekenhuizen en zorginstellingen. Dat zijn minder projecten dan in 2013, toen er 55 projecten meer opengesteld waren voor het publiek. Toch bleef het aantal bezoekers gelijk. Dat betekent dat er per project 715 bezoekers waren, tegenover 539 vorig jaar. Bouwend Nederland kan meer dan tevreden op het verloop van de dag terugzien.

Genomineerden Beste Leerbedrijf sector Afbouw bekend

Savantis heeft bekendgemaakt welke bedrijven zijn genomineerd voor de verkiezing Beste Leerbedrijf Savantis 2014. De genomi-neerden zijn gekozen voor de sector Afbouw en de sector Schil-deren en Onderhoud.

Een vakjury selecteerde op 12 juni jl. de winnaars voor beide sectoren. Voor de sector Af-bouw zijn de kandidaten: • EltingStukadoorsenAfbouw-

bedrijf uit Aduard,• JagerAfbouwuitHooghalen,• VandenBoomProjectAfbouw

uit Dreumel. Een afvaardiging van de jury zal de leerbedrijven bezoeken om een beter beeld te krijgen van de genomineerden. Eind sep-tember 2014 wordt tijdens een

feestelijke prijsuitreiking voor beide sectoren een winnaar uitgeroepen. Tevens wordt dan bekend wie de overkoepelende titel Beste Leerbedrijf Savantis 2014 in de wacht sleept. Deze winnaar wordt vervolgens voor-gedragen voor de landelijke verkiezingen van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en We-tenschap. Deze vinden begin 2015 plaats. Hier doen alle winnaars van de verschillende beroepssectoren in Nederland aan mee.

Tijdens de bijeenkomst in sep-tember wordt ook bekend wie de beste praktijkopleider in huis heeft. Deze praktijkopleider is afkomstig van alle genomineer-de bedrijven uit beide sectoren.Het doel van deze jaarlijkse verkiezing is het stimuleren van leerbedrijven om hun visie op opleiden uit te dragen. Dit on-dersteunt het behoud van vak-manschap voor de toekomst. Werkgevers, werknemers en leerlingen kunnen een bedrijf aanmelden.

Inl.: Savantis Tel. 0182 - 64 11 11 www.savantis.nl


30

De website van Rockfon is vernieuwd. Op de site www.rockfon.nl kunnen gebruikers een plafond en de bijbehorende specificaties nu nog gemakkelijker en sneller kiezen. De website is herontwik-keld om beter in te springen op de wensen en verwachtingen van gebruikers.

“We hebben veel met onze klanten gepraat om te achterhalen wat zij van onze website verwachten. De uitkomst? Klanten willen een website met nuttige informatie en diensten die hen helpen om hun werk te doen”, aldus Area Marke-ting Manager Dominique Goven. Belangstellenden kunnen op de site terecht om informatie over plafond- en muuroplossingen en de installatie ervan te specificeren en te selecteren.

OntwerpHet ontwerp van de website is af-gestemd op gebruikers van smart-phones en tablets. De navigatie en de indeling zijn volledig herzien, gebruiksgemak en snelheid staan voorop. Er zijn diverse webtools toegevoegd. Via een fotogalerij van uiteenlopende projecten en ontwerptools kunnen gebruikers de installatie van verschillende producten in allerlei ruimten si-muleren. Andere nieuwe tools zijn

geschikt om producten te kiezen en te vergelijken. Stalen bestellen en documenten downloaden is erg eenvoudig.

Goven: “We wilden het gevoel van partnerschap en dienstverlening uitbreiden naar het internet, via een website die onze klanten helpt om hun werk te doen. Of ze nu aan hun bureau zitten of onderweg zijn met een smartphone of tablet op zak.”

Inl.: Rockfon Tel. 0475 – 35 30 35 www.rockfon.nl

Een goede uitvoering maakt verkoopdoelen beter haalbaar

Iedere ondernemer wil zoveel mogelijk producten of diensten ver-kopen. Dus stelt hij doelen vast, bepaalt wie de klanten zijn en stelt hij een plan van aanpak op. De uitvoering van de plannen bepaalt vervolgens of de verkoopdoelen daadwerkelijk haalbaar zijn.

Een doel om jaarlijks 6% te groei-en is snel vastgesteld. Vervolgens draait het om het opstellen van een gedegen plan van aanpak. Wat en hoeveel wil de ondernemer verkopen? Voldoet zijn product of de dienst aan de wensen van de klanten of is aanpassing nodig? Wie zijn de klanten? Hoeveel ko-pen ze? Zijn er het afgelopen jaar nieuwe klanten bijgekomen of juist weggevallen? Gebruik hierbij de 5 w’s: ‘wie, wat, waar, wanneer en waarom’ en de 3 p’s: prijs, pro-duct en prestatie.

Hoe?Als deze vragen beantwoord zijn is het tijd voor ‘hoe’. Hoe gaat de ondernemer zijn doelen halen? Neem de gestelde omzetverho-ging van 6% per jaar. Omschrijf in stappen hoe die extra verkoop haalbaar is. Deel deze grote stap-pen weer in kleinere stapjes. Het

doel kan dan bijvoorbeeld zijn om de omzet per twee maanden met 1% te laten groeien.

Een brainstormsessie met alle verkoopmedewerkers kan veel nuttige informatie en ideeën ople-veren. Bijvoorbeeld door alle me-dewerkers hun grootste succes, maar ook een mislukte verkoop te laten vertellen. Of iedereen verplicht 3 verkoopideeën te laten pitchen. Bespreek vervolgens met zijn allen de uitkomsten, dat kan tot verrassende inzichten leiden.

Ken de klantHou bij alle plannen altijd reke-ning met de wensen en proble-men, maar ook met de (on)voor-spelbaarheid van de klant. Een fout die regelmatig voorkomt bij (koude) acquisitie is dat een ver-koper de klant meteen informeert over product of dienst x. Dat is

weinig zinvol, want de verkoper weet op dat moment meestal niet waar de klant behoefte aan heeft en voor welk probleem hij een op-lossing zoekt. Ken de klant. Een verkoper die over zakelijk en mis-schien zelfs over privé-informatie beschikt, kan beter inschatten welke producten of diensten hij aan deze klant kan leveren. Een gesprek meteen beginnen met de oplossing is meestal niet de goe-de manier om een deal te sluiten. Een klant wil namelijk niet graag van een ander horen dat hij een probleem heeft. Als de verkoper in het algemeen een branche-breed vraagstuk aansnijdt, dan biedt hij de klant de mogelijkheid om zijn probleem te benoemen. Dat creëert de mogelijkheid om een oplossing voor een speci-fieke kwestie bespreekbaar te maken. Let daarbij altijd op de klant: zijn lichaamshouding geeft bijvoorbeeld veel informatie prijs, ook over wat hij niet zegt. Te veel informatie ineens geven is niet raadzaam, mensen kunnen maar een paar dingen onthouden van

een gesprek. Meer informatie over een product of dienst kan een verkoper nazenden of, beter nog, in een vervolggesprek met de klant bespreken. Dat geeft de verkoper de tijd om goed na te denken welke informatie hij wil aanbieden en op welke wijze

hij het beste antwoord kan ge-ven op de vragen van zijn klant. Ook heeft hij dan de tijd om uit te zoeken of en hoe het product of de dienst aan alle gestelde ei-sen kan voldoen of moet worden aangepast.Een goede voorbereiding is het

halve werk. En de juiste uitvoering garandeert misschien niet dat de verkoop lukt, maar maakt de kans daarop wél groter.

Bron: Tips & Advies Verkoop

ik voel me super, man!Wij wilen dat leerlingen de held zijn en zich elke dag super voelen. Zodat ze zich ongestoord kunnen ontwikkelen tot wat ze later willen zijn. Daarom creëren we gezonde klaslokalen die goed zijn geventileerd en waarin sprake is van een lage CO2-concentratie.

ComfoSchool is een innovatief, duurzaam ventilatie-plafond voor klaslokalen. Het voorziet in een constant frisse lucht-kwaliteit, uitstekende akoestiek en draagt bij aan een optimale temperatuurbeheersing. Meer informatie? Kijk op www.comfoschool.nl of scan de QR-code.

ComfoSchool, het gezonde ventilatieplafond: constant frisse lucht, uitstekende akoestiek

Powered by Zehnder-J.E. StorkAir & Rockfon

Vernieuwde Rockfon website maakt kiezen eenvoudig


31

€ 8,4 miljoen voor verbouwing stadion Heracles Almelo

De langgekoesterde wens van meer zitplaatsen voor Eredivi-sieclub Heracles Almelo komt uit. Het wordt geen nieuwbouw, maar uitbreiding en verbouwing van het huidige stadion. Er komt een extra ring en het aantal zitplaatsen gaat van 8500 naar minimaal 12.500. De voetbalclub ontvangt voor de uit-voering van deze plannen een lening van € 8,4 miljoen van de Almelose gemeenteraad.

Het oorspronkelijke plan voor nieuwbouw naast het huidige, 15 jaar oude Polman stadion mag het uiteindelijk niet gehaald hebben, de ‘vernieuwbouw’ van het sta-dion biedt een goed alternatief. Uitgangspunt is het plaatsen van een tweede ring op het stadion.

Bovendien krijgt het stadion 20 extra skyboxen. Na afronding van het project heeft de voetbalclub in totaal 7.565 m2 bedrijfsruimte en 5.234 m2 te verhuren/commerci-ele ruimte tot zijn beschikking.

LeningDe totale kosten van de verbou-wing bedragen € 12,5 miljoen, dat is aanzienlijk goedkoper dan de eerder geplande nieuwbouw, waarvoor het kostenplaatje € 30 miljoen bedroeg. De gemeente leent de club ruim tweederde van dit bedrag. De overige € 4,1 miljoen moet de club op andere wijze zien binnen te halen. Hoe-wel de Almelose gemeenteraad met een grote meerderheid ak-koord is gegaan met de lening, stelt de gemeente uiteraard wel

de nodige voorwaarden hieraan. Zo moet het bouwplan financieel volledig onderbouwd en dichtge-timmerd zijn. Bovendien vindt er nog een onderzoek van de Euro-pese Unie plaats om te bepalen of deze lening van de gemeente wel of geen staatssteun betreft. Staatssteun is verboden.

Voor de verbouwing is geen wij-ziging van het bestemmingsplan nodig, waardoor er snel met bouwen begonnen kan worden. Omdat er slechts enkele win-kels in het complex komen in plaats van de eerder (voor de nieuwbouw) geplande uitbreiding

van de detailhandel is een be-langrijkste politiek-bestuurlijke horde genomen. Wel is de club nog in onderhandeling met de projectontwikkelaar.

De exacte datum waarop de uitbreiding annex verbouwing begint, is nog niet definitief be-paald, het streven is zo spoedig mogelijk te beginnen. Tijdens de bouw blijft het stadion ge-woon in gebruik, de verbouwing vindt in verschillende fasen plaats. Het is de bedoeling om het vernieuwde stadion in het seizoen 2015 - 2016 in gebruik te nemen.

Vernieuwing en uitbreidingOnderstaande onderdelen maken onderdeel uit van de vernieuw-bouw:• eennieuwe,tweedering,• eenoverdekteomloopvoorzienvanfaciliteitenvoordehoreca,• 5000extrazitplaatseninhetstadion,• intotaal11.500vanallestoelenbestemdvoorsupporters,• 20extraskyboxen,met300stoelen,• 1700businessseats.

zaterdag 9 augustus 2014 zondag 17 augustus 2014 vrijdag 22 augustus 2014 zaterdag 30 augustus 2014 zaterdag 13 september 2014 zondag 21 september 2014 zaterdag 27 september 2014 zaterdag 4 oktober 2014 zaterdag 18 oktober 2014 zaterdag 25 oktober 2014 vrijdag 31 oktober 2014 zondag 9 november 2014 zondag 23 november 2014 zaterdag 29 november 2014 zondag 7 december 2014 vrijdag 12 december 2014 zondag 21 december 2014

zondag 18 januari 2015 vrijdag 23 januari 2015 zondag 1 februari 2015 donderdag 5 februari 2015 zondag 8 februari 2015zaterdag 14 februari 2015zaterdag 21 februari 2015 zaterdag 28 februari 2015 zaterdag 7 maart 2015 zondag 15 maart 2015 zaterdag 21 maart 2015 zaterdag 4 april 2015 zaterdag 11 april 2015 zondag 19 april 2015 zaterdag 25 april 2015 zondag 10 mei 2015zondag 17 mei 2015

Competitieprogramma Heracles Almelo seizoen 2014-2015

Marktsectoren en specialisatiesAanbestedingen, Ambtenarenrecht, Agrarisch recht, Arbeidsrecht, Cassatie en Hoger beroep, Claims en Incasso, Contracten en Algemene voorwaarden, Duitse en Internationale zaken, Familiebedrijven,Faillissementen en Herstructureringen, Gezondheidsrecht, Handels- en Ondernemingsrecht, Intellectueeleigendom en ICT, Letselschade, Huurrecht, Mededingingsrecht, Mediation, Notarieel Ondernemings- en Vennootschapsrecht, Notariaat, Omgevingsrecht, Onderwijsrecht, Ondernemingsstrafrecht, Overnames en DGA’s, Onteigeningsrecht, Personen-, Familie-, en Erfrecht, Planschade, Sportrecht, Strafrecht, Vast-goed en Overheid, Verzekerings- en Aansprakelijkheidsrecht.

Heracles Almelo - AZFC Groningen - Heracles AlmeloHeracles Almelo - SC CambuurExcelsior - Heracles AlmeloAjax - Heracles AlmeloHeracles Almelo - FC TwentePEC Zwolle - Heracles AlmeloHeracles Almelo - NAC BredaFeyenoord - Heracles AlmeloHeracles Almelo - Willem IIGo Ahead Eagles - Heracles AlmeloHeracles Almelo - PSVHeracles Almelo - ADO Den Haagsc Heerenveen - Heracles AlmeloFC Utrecht - Heracles AlmeloHeracles Almelo - FC DordrechtVitesse - Heracles Almelo

Heracles Almelo - ExcelsiorFC Twente - Heracles AlmeloAZ - Heracles AlmeloHeracles Almelo - FC GroningenWillem II - Heracles AlmeloHeracles Almelo - FeyenoordHeracles Almelo - FC UtrechtSC Cambuur - Heracles AlmeloHeracles Almelo - VitesseADO Den Haag - Heracles AlmeloHeracles Almelo - SC HeerenveenFC Dordrecht - Heracles AlmeloHeracles Almelo - AjaxHeracles Almelo - PEC ZwolleNAC Breda - Heracles AlmeloPSV - Heracles AlmeloHeracles Almelo - Go Ahead Eagles

Winterstop

Obimex wenst ueen prettige

vakantie!

Twentepoort West 39, 7609 RD Almelo • Postbus 804, 7600 AV AlmeloTelefoon (0546) 45 55 13 • Telefax (0546) 45 56 08 • [email protected] • www.obimex.nl

facebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbvfacebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbvfacebook.com/obimexbv twitter.com/obimexbv youtube.com/obimexbv

Volg ons op:/obimexbv

Tijdens de

bouwvak zijn

wij gewoon

geopend!

typisch obimex juli 2014

Documents