trabajo de reconocimiento comunidad, sociedad y cultura

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD

COMUNIDAD, SOCIEDAD Y CULTURAGRUPO 434202 -2

TRABAJO COLABORATIVO RECONOCIMIENTO

TUTORA

ANDREA DEL PILAR ARENAS

PARTICIPANTEDIEGO FERNANDO GONZALEZ MONTOYA

COD 16932989EMAIL

[email protected] – CUNDINAMARCA.

NOVIEMBRE 2012

Datos personales ¿Qué aspectos de mi vida deseo compartir con mis compañeros de grupo? (Comente aquí sus datos de contacto y alguna otra información que desee compartir)• NombreDIEGO FERNANDO GONZALEZ MONTOYA • Teléfono y Celular3103005513• Dirección de correo electrónico, MSN o [email protected]• Foto digital. • Ciudad de residenciaBogotá D.C. • Estudios previosTécnico profesional en policía • Ocupación actualPatrullero de la policía nacional

COMUNIDAD, SOCIEDAD Y CULTURA

¿Qué le llamó la atención del Protocolo? Me llamo la atención del protocolo la manera tan explicita con que explican cada una de las pautas a seguir en el curso Comunidad, Sociedad y Sociedad y como se debe desarrollar este y como se va a evaluar al estudiante


¿Qué significa un curso SISSU? Sistema de Servicio Social Unadista el cual esta fundamentado en el servicio ala comunidad como servir a esta y como se debe desarrollar en la comunidad


¿Cuáles son sus fortalezas y debilidades para participar activamente en el desarrollo de los trabajos colaborativos?Mi fortaleza es que trato de investigar lo mayor que se pueda referente al trabajo colaborativo y como desarrollarlo en su totalidad y poder aportar a mis compañeros la mayor cantidad de datos posibles .Mi debilidad es que suelo ser muy individualista en le desarrollo del trabajo ya que a veces veo que los demás integrantes del curso no participan entrego el trabajo solo por dar el cumplimiento al tutor ya que los demás integrantes no quisieron participar así se les halla convocado en diferentes ocasiones.


Su percepción sobre la presentación “Vuelo de Gansos”El trabajo en equipo es esencial para los gansos ya que estos sin un trabajo en equipo no podrían alcanzar las metas establecidas al migrar en invierno si el que encabeza la formación en vuelo se cansa otro asume el puesto de liderazgo cuando un ganso se encuentra enfermo o herido dos o mas lo acompañan hasta que este se recupere o muera el trabajo en equipo es muy importante para los gansos ya que si no trabajaran en equipo no podrían lograr sus metas si los seres humanos trabajáramos como los gansos este mundo no tendría tanta arrogancia y envidia así los demás seres humanos y no perderíamos el tiempo mirando la paja en el ojo ajeno si estaríamos trabajando para hacer de este mundo mas agradable para vivir. Gracias por este espacio


A. Revise las guías de los Trabajos Colaborativos 1 y 2 para que pueda seguir adelante con el momento 3. Se trata de que le queden totalmente claras.B. Cada estudiante deberá contactar una familia a la que le pedirá le colabore para el desarrollo de los trabajos de este curso. Para ello deberá comentarles de que se trata el ejercicio (Con base en las guías de los trabajos 1 y 2).C. Deberá diligenciar el Consentimiento Informado (Anexo a esta Guía de Reconocimiento)D. Deberá tomar los datos de la familia y diligenciar el cuadro DATOS SOCIODEMOGRÁFICOS DE LA FAMILIA (Anexo a esta Guía de Reconocimiento)E. El estudiante dispondrá tres diapositivas adicionales a su archivo .ppt:


Página 1 del Consentimiento Informado (diligenciado, firmado y escaneado)


• Página 2 del Consentimiento Informado (diligenciado, firmado y escaneado)


DIAPOSITIVA 9: Cuadro DATOS SOCIO-DEMOGRÁFICOS DE LA FAMILIA (debidamente diligenciado)


Algún mensaje de despedida, motivación, agradecimientos o similar.Agradecimientos alas personas que participan en le trabajo del grupo colaborativo ya que podemos consolidar conocimientos a todos

Buen viento y buena mar

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