top 10 μυστικά Των Αρχών Εργαζομένων Εκπτώσεις

3
Top 10 μÏÏÏικά ΤÏν ÎÏÏÏν ÎÏγαζομÎ- νÏν ÎκÏÏÏÏÎµÎ¹Ï Îια ÎξήγηÏη Îια Î£Î±Ï ÎαÏÎ±Î»Î±Î²Î±Î¯Î½Ï ÎÏÏάλιÏÎ·Ï Shopper. Îν αÏÏÏ ÏοÏ'εκ νÎÎ¿Ï Î¼ÎµÏά είναι καÏ' ÎξÏ, αÏλÏÏ Î· κάλÏÏη ÏÎ¿Ï Î¼ÏοÏεί να εκÏληÏÏÏει Ïην αÏÏλÏÏη ελάÏιÏÏÎµÏ Î±ÏαιÏήÏÎµÎ¹Ï ÎµÎ½Ïολή, ÏÏη ÏαμηλÏÏεÏη δÏναÏή Ïιμή, ÏÏÏε ÏίγοÏÏα ÏÏÎÏει να δοÏμε- -ÏÏοÏεκÏικά, ÏÏÏα--για Ïθηνή αÏÏάλεια αÏÏοκινήÏÎ¿Ï ÎµÎ¹ÏαγÏγικά. h ÎÏÏÏÏÏÏÏ, αÏÏαλιÏÏικοÏÏ ÏοÏÎµÎ¯Ï ÏαÏοÏÎ®Ï ÏÏηÏεÏιÏν δεν ÏÏηÏιμοÏοιοÏν Ïλα ακÏιβÏÏ Ïα ίδια ÏÏοÏÏνÏα ÏÎ¿Ï Ïημαίνει ÏÏι θα ÏÏÎÏει ÏάνÏοÏε να ελÎγÏεÏε ÏοÏÏ ÏÏοÏÏ ÏÏιν αÏÏ Ïην εγγÏαÏή. Îι άνθÏÏÏοι αγαÏοÏν Ïα ÏÏÎ¿Ï Î±ÏÏοκίνηÏα, καθÏÏ ÎºÎ±Î¹, ÏÎ±Ï ' Ïλα αÏÏά, για οÏοιοδήÏοÏε λÏγο αÏÏοί οι ίδιοι οι άνθÏÏÏοι don 't ÏαίνεÏαι για οικονομικά ÏÏÎ¿Ï Î±ÏÏάλιÏη οÏημάÏÏν. ÎÏÏαλιÏÏικÎÏ ÏιμÎÏ ÎµÎ¯Î½Î±Î¹ ÏÏα ÏÏη καθÏÏ ÏÏην ÏÏαγμαÏικÏÏηÏα ÏÏÏνά ÏÏοβάλλονÏαι ÏÏον ÏελεÏÏαίο ÏÏοÏο με ιδιαίÏεÏα θα ÏÏÎÏει να είÏÏε νÎÎ¿Ï Î¿Î´Î·Î³ÏÏ. Jeffrey Πηγάδια δίνει με ÏÏμβοÏλÎÏ Î³Î¹Î± Ïην αÏÏκÏηÏη Ï.Ï. η Ïιο Ïθηνή αÏÏάλεια αÏÏοκινήÏÎ¿Ï ÏÏοÏÏοÏÎÏ ÎºÎ±Î¹ αÏολαμβάνει αναÏÎÏεÏαι Ïε διάÏοÏα οÏήμαÏÎ¿Ï Î±ÏÏαλιÏÏικÎÏ Î±Î»Î»Î±Î³ÎÏ ÎºÎ±Î¹ ÎµÎ¾ÎµÎ»Î¯Î¾ÎµÎ¹Ï ÏÏον κλάδο. . ÎÏÏοί είναι αÏκεÏοί ÏαÏάγονÏÎµÏ ÏÎ¿Ï ÏÏÎÏει να θÏμάÏÏε. Îαι οι δÏο εÏÎ¼Î·Î½ÎµÎ¯ÎµÏ ÎµÎ¯Î½Î±Î¹ ενÏελÏÏ ÏεÏÎ´ÎµÎ¯Ï Î±ÏÏοκίνηÏο ÏÏÏμα Î- Ïει καμία εÏίÏÏÏÏη ÏÏην αÏÏάλεια ÏÎ¿Ï Î±ÏÏοκινήÏÎ¿Ï ÏÎ±Ï ÏÏοÏÏοÏά.

Upload: tightspray3499

Post on 14-Aug-2015

82 views

Category:

Documents


3 download

TRANSCRIPT

Page 1: Top 10 μυστικά Των Αρχών Εργαζομένων Εκπτώσεις

Top 10 μÏ�Ï�Ï�ικά ΤÏ�ν Î�Ï�Ï�Ï�ν Î�Ï�γαζομÎ-νÏ�ν Î�κÏ�Ï�Ï�Ï�ειÏ�

Î�ια Î�ξήγηÏ�η Î�ια ΣαÏ� Î�αÏ�αλαβαίνÏ� Î�Ï�Ï�άλιÏ�ηÏ� Shopper. Î�ν αÏ�Ï�Ï�Ï�οÏ�'εκ νÎοÏ� μεÏ�ά είναι καÏ�' ÎξÏ�, αÏ�λÏ�Ï� η κάλÏ�Ï�η Ï�οÏ� μÏ�οÏ�είνα εκÏ�ληÏ�Ï�Ï�ει Ï�ην αÏ�Ï�λÏ�Ï�η ελάÏ�ιÏ�Ï�εÏ� αÏ�αιÏ�ήÏ�ειÏ� ενÏ�ολή,Ï�Ï�η Ï�αμηλÏ�Ï�εÏ�η δÏ�ναÏ�ή Ï�ιμή, Ï�Ï�Ï�ε Ï�ίγοÏ�Ï�α Ï�Ï�ÎÏ�ει να δοÏ�με--Ï�Ï�οÏ�εκÏ�ικά, Ï�Ï�Ï�α--για Ï�θηνή αÏ�Ï�άλεια αÏ�Ï�οκινήÏ�οÏ�ειÏ�αγÏ�γικά. h Î�Ï�Ï�Ï�Ï�Ï�Ï�Ï�, αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ικοÏ�Ï� Ï�οÏ�είÏ� Ï�αÏ�οÏ�ήÏ�Ï�Ï�ηÏ�εÏ�ιÏ�ν δεν Ï�Ï�ηÏ�ιμοÏ�οιοÏ�ν Ï�λα ακÏ�ιβÏ�Ï� Ï�α ίδιαÏ�Ï�οÏ�Ï�νÏ�α Ï�οÏ� Ï�ημαίνει Ï�Ï�ι θα Ï�Ï�ÎÏ�ει Ï�άνÏ�οÏ�ε να ελÎγÏ�εÏ�εÏ�οÏ�Ï� Ï�Ï�οÏ�Ï� Ï�Ï�ιν αÏ�Ï� Ï�ην εγγÏ�αÏ�ή. Î�ι άνθÏ�Ï�Ï�οι αγαÏ�οÏ�ν Ï�αÏ�Ï�οÏ� αÏ�Ï�οκίνηÏ�α, καθÏ�Ï� και, Ï�αÏ� ' Ï�λα αÏ�Ï�ά, για οÏ�οιοδήÏ�οÏ�ελÏ�γο αÏ�Ï�οί οι ίδιοι οι άνθÏ�Ï�Ï�οι don 't Ï�αίνεÏ�αι γιαοικονομικά Ï�Ï�οÏ� αÏ�Ï�άλιÏ�η οÏ�ημάÏ�Ï�ν. Î�Ï�Ï�αλιÏ�Ï�ικÎÏ� Ï�ιμÎÏ�είναι Ï�Ï�α Ï�Ï�η καθÏ�Ï� Ï�Ï�ην Ï�Ï�αγμαÏ�ικÏ�Ï�ηÏ�α Ï�Ï�Ï�νάÏ�Ï�οβάλλονÏ�αι Ï�Ï�ον Ï�ελεÏ�Ï�αίο Ï�Ï�οÏ�ο με ιδιαίÏ�εÏ�α θα Ï�Ï�ÎÏ�εινα είÏ�Ï�ε νÎοÏ� οδηγÏ�Ï�.

Jeffrey Πηγάδια δίνει μεÏ�Ï�μβοÏ�λÎÏ� για Ï�ην αÏ�Ï�κÏ�ηÏ�ηÏ�.Ï�. η Ï�ιο Ï�θηνή αÏ�Ï�άλειααÏ�Ï�οκινήÏ�οÏ� Ï�Ï�οÏ�Ï�οÏ�ÎÏ� καιαÏ�ολαμβάνει αναÏ�ÎÏ�εÏ�αιÏ�ε διάÏ�οÏ�α οÏ�ήμαÏ�οÏ�

αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ικÎÏ� αλλαγÎÏ� και εξελίξειÏ� Ï�Ï�ον κλάδο. . Î�Ï�Ï�οίείναι αÏ�κεÏ�οί Ï�αÏ�άγονÏ�εÏ� Ï�οÏ� Ï�Ï�ÎÏ�ει να θÏ�μάÏ�Ï�ε. Î�αι οιδÏ�ο εÏ�μηνείεÏ� είναι ενÏ�ελÏ�Ï� Ï�εÏ�δείÏ� αÏ�Ï�οκίνηÏ�ο Ï�Ï�Ï�μα Î-Ï�ει καμία εÏ�ίÏ�Ï�Ï�Ï�η Ï�Ï�ην αÏ�Ï�άλεια Ï�οÏ� αÏ�Ï�οκινήÏ�οÏ� Ï�αÏ�Ï�Ï�οÏ�Ï�οÏ�ά.

Page 2: Top 10 μυστικά Των Αρχών Εργαζομένων Εκπτώσεις

Brenda Ï�θηνη αÏ�Ï�αλειααÏ�Ï�οκινηÏ�οÏ� insurer Lowell θαείναι ο Ï�Ï�γγÏ�αÏ�ÎαÏ� θÎ-λεÏ�ε να ξÎÏ�εÏ�ε , και Ï�εÏ�ιÎ-Ï�ει Ï�εÏ�άÏ�ει Ï�ολÏ� Ï�Ï�Ï�νοεÏ�εÏ�νÏ�νÏ�αÏ� Ï�αγεγονÏ�Ï�α Ï�Ï�εÏ�ικά με Ï�ηναÏ�Ï�άλεια Ï�οÏ�αÏ�Ï�οκινήÏ�οÏ� Ï�αÏ�.Î�Ï�οÏ�είÏ�ε ακÏ�μη και ναÏ�άÏ�εÏ�ε δÏ�Ï�εάν onlineαÏ�Ï�άλιÏ�ηÏ� αÏ�Ï�οκινήÏ�οÏ�Ï�Ï�οÏ�Ï�οÏ�ά. Î�Ï�Ï�Ï� θα Ï�αÏ�Ï�Ï�οÏ�Ï�ÎÏ�οÏ�ν εξαιÏ�εÏ�ικά

αÏ�οÏ�ελÎÏ�μαÏ�α με μια Ï�ιμή μÏ�οÏ�είÏ�ε να ανÏ�ÎξεÏ�εοικονομικά Ï�οÏ� είναι Ï�, Ï�ι Ï�Ï�ειάζεÏ�Ï�ε. Το Ï�ιο ÎξÏ�Ï�νοÏ�Ï�άγμα Ï�Ï�εÏ�ικά με Ï�ην διαδικαÏ�ία, είναι Ï�Ï�ι μÏ�οÏ�είÏ�ε ναÏ�άξεÏ�ε για Ï�ιÏ� Ï�ιμÎÏ�, Ï�Ï�Ï�ίÏ� να Ï�Ï�ειάζεÏ�αι να βγει αÏ�Ï� Ï�οÏ�Ï�ίÏ�ι. Î�α Ï�Ï�άÏ�ξει Ï�ιθανÏ�Ï� άλλεÏ� διαÏ�άξειÏ�, αλλά Ï�Ï�η Ï�Ï�νÎ-Ï�εια, για Ï�λεÏ� Ï�ιÏ� αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ικÎÏ� ÎÏ�ει Ï�Ï�εÏ�ικÎÏ� διαÏ�άξειÏ�, καιεÏ�ίÏ�ηÏ� θα Ï�Ï�ÎÏ�ει να καÏ�ανοήÏ�οÏ�με Ï�ι είναι.

ΤÎλοÏ�, Ï�αÏ� Ï�Ï�νιÏ�Ï�οÏ�με να Ï�αίÏ�νεÏ�ε λίγα λεÏ�Ï�ά για νακαθίÏ�εÏ�ε και να Ï�Ï�γκÏ�ίνεÏ�ε αÏ�Ï�οκίνηÏ�ο αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ικάαÏ�οÏ�Ï�άÏ�μαÏ�ά Ï�αÏ� Ï�ε αÏ�εÏ�θείαÏ� Ï�Ï�νδεÏ�η αÏ�Ï� Ï�ο 3Ï�ημανÏ�ικά διαÏ�οÏ�εÏ�ικÎÏ� εÏ�αιÏ�είεÏ�. Î�εÏ�ά αÏ�Ï� Ï�λα, αÏ�Ï�Ï�νÏ�οÏ� θα καÏ�αναλÏ�νοÏ�ν αÏ�κεÏ�ÎÏ� Ï�Ï�εÏ�, και Ï�ο αÏ�οÏ�ÎλεÏ�μα Ï�Ï�οίδιο Ï�ενιÏ�Ï�ά εξοικονÏ�μηÏ�η. Î�α Ï�Ï�ÎÏ�ει να εÏ�ιλÎξεÏ�ε Ï�οναÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ικÏ� Ï�Ï�Îδιο κάλÏ�Ï�ηÏ�, Ï�Ï�μÏ�Ï�να με Ï�ιÏ� Ï�Ï�οÏ�Ï�Ï�ικÎÏ� Ï�αÏ�ανάγκεÏ� και Ï�Ï�Ï�Ï�οÏ�Ï�.

Î�Ï�οÏ�εί, για Ï�αÏ�άδειγμα, ναÏ�Ï�οÏ�Ï�ÎÏ�ει μια Î�Ï�Ï�λεια γιαÏ�Ï�Ï�Ï�ν Î�ημιÎÏ�. Î�Ï�Ï�Ï� Ï�οÏ� δίνειÏ�η δÏ�ναÏ�Ï�Ï�ηÏ�α να γνÏ�Ï�ίζεÏ�εακÏ�ιβÏ�Ï� Ï�ον αÏ�ιθμÏ� Ï�οÏ� θα Ï�Ï�Î-Ï�ει να Ï�ληÏ�Ï�Ï�ει για Ï�οαÏ�Ï�οκίνηÏ�Ï� Ï�αÏ�αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ήÏ�ιο Ï�Ï�μβÏ�λαιο.Î�ηÏ�ήÏ�Ï�ε μια δÏ�Ï�εάνεÏ�ιÏ�Ï�Ï�οÏ�ήÏ� για Ï�ην εμÏ�λοκήÏ�οÏ�Ï� Ï�ε Ï�ολÏ� καλÏ�Ï�εÏ�εÏ� Ï�ιμÎÏ�. Î�ηÏ�ήÏ�Ï�ε μια δÏ�Ï�εάνεÏ�ιÏ�Ï�Ï�οÏ�ήÏ� για Ï�ην εμÏ�λοκή Ï�οÏ�Ï� Ï�ε Ï�ολÏ� καλÏ�Ï�εÏ�εÏ� Ï�ιμÎÏ�.ΣÏ�γκÏ�ιÏ�η Ï�Ï�νια είναι αÏ�λοÏ�Ï�Ï�εÏ�η αÏ�Ï� Ï�, Ï�ι Ï�οÏ�Î Ï�Ï�ιν, Ï�Ï�ανÏ�αίÏ�νεÏ�ε Ï�ην ÎÏ�εÏ�νά Ï�αÏ� online.

Page 3: Top 10 μυστικά Των Αρχών Εργαζομένων Εκπτώσεις

Î¥Ï�άÏ�Ï�οÏ�ν διάÏ�οÏ�εÏ� αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ικÎÏ� εÏ�αιÏ�είεÏ� Ï�οÏ� Ï�Ï�οÏ�Ï�ÎÏ�οÏ�νÏ�λÎον ενδιαÏ�ÎÏ�ον Ï�ιÏ� εκÏ�Ï�Ï�Ï�ειÏ� για Ï�ην κάλÏ�Ï�η Ï�οÏ�Ï� θα Ï�Ï�Î-Ï�ει να οδηγείÏ�ε Ï�ίγοÏ�Ï�α Îνα αÏ�Ï� αÏ�Ï�ά Ï�α Ï�ιλικά Ï�Ï�οÏ� Ï�οÏ�εÏ�ιβάλλον αÏ�Ï�οκίνηÏ�α. . Î�ια Ï�αÏ�άδειγμα, μÏ�οÏ�είÏ�ε εÏ�ίÏ�ηÏ�να Ï�Ï�οÏ�θÎÏ�εÏ�ε κλοÏ�ή Ï�ολιÏ�ικÎÏ� μείÏ�Ï�ηÏ� Ï�οÏ� Ï�οÏ�οÏ� Ï�ηÏ�αÏ�Ï�Ï�Ï�αÏ�ηÏ� Ï�οÏ� εκδίδονÏ�αι για εÏ�ήÏ�ια Ï�Ï�ήÏ�η. Î�ιαÏ�ί Î�α Î Ï�ÎÏ�ειÎ�α ΣÏ�γκÏ�ίνεÏ�ε Î�Ï�Ï�άλειεÏ� Î�Ï�Ï�οκινήÏ�οÏ� Quotesh.

Î�γοÏ�άÏ�Ï�ε ΤÏ�Ï�α(Ï�Ï�Ï�Ï� Ï�ιμή Ï�Ï�ν 15 Î�αÎ�οÏ� 2014). Î�ι Ï�εÏ�ιÏ�Ï�Ï�Ï�ειÏ�αÏ�Ï�ÎÏ� Ï�ονίζοÏ�ν μια Ï�οÏ�Ï�Ï�α λαÏ�κή αÏ�Ï�αλιÏ�Ï�ική μειÏ�Ï�ειÏ�,αλλά Ï�ίγοÏ�Ï�α Ï�Ï�νήθÏ�Ï� δεν είναι οι μÏ�νοι. Î�Ï�εÏ�θείαÏ�Ï�Ï�νδεÏ�η Ï�Ï�Ï�οÏ�Ï� Ï�Ï�Ï�Ï� η αÏ�Ï�άλεια Î�Ï�Ï�οκινήÏ�οÏ� Î�Ï�ιλογήεÏ�ιÏ�Ï�ÎÏ�οÏ�ν Ï�Ï�οÏ�Ï� Ï�ελάÏ�εÏ� για να λάβεÏ�ε μια άμεÏ�ηεκÏ�ίμηÏ�η για Ï�ην ενίÏ�Ï�Ï�Ï�η κάνεÏ�ε μια εκÏ�αιδεÏ�μÎνηαÏ�Ï�Ï�αÏ�η.