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PROYECTO DE GRADUACION Trabajo Final de Grado
Centro Cultural El Calafate Aprendizaje, expresión, identidad e integración.
María Belén Sánchez Noya Cuerpo A del PG
24/07/09 Diseño de Espectáculos
Facultad de Diseño y Comunicación Universidad de Palermo
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Índice
Síntesis del Proyecto de Graduación p.2
Logros de mi PG p.4
Introducción p.5
Curriculum Vitae p.8
Declaración Jurada p.12
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1. Síntesis del Proyecto de Graduación
El siguiente proyecto de graduación presenta un diseño de
gestión para la conformación de un Centro Cultural en la
ciudad de El Calafate, provincia de Santa Cruz.
Para su desarrollo se aplicaron los contenidos expuestos en
las materias Gestión y Comunicación de Espectáculos 1 y 2,
dictadas por la profesora Laura Kulfas de la carrera Diseño
de Espectáculos durante el año 2008. Allí se adquieren
herramientas de producción, organización y gestión de
proyectos, gracias a las cuales es posible combinar de
manera correcta las acciones necesarias para llevar adelante
el trabajo, además de realizar objetivamente el estudio
previo del contexto donde ha de desarrollarse el Centro
Cultural, tomando los datos de interés y relevancia para
lograr un proyecto coherente. Sin estos conocimientos el
Centro Cultural no podría instalarse con éxito, ya que el
diseño para su gestión no concordaría con la situación
socio-cultural de El Calafate.
Para el estudio del contexto se investiga y releva el campo
de acción, se formula la demanda y la oferta, y a partir de
los datos obtenidos se puntualiza la necesidad a cubrir.
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Para este caso se optó por una investigación de campo que
reveló datos alarmantes sobre la situación del desarrollo
cultural en la ciudad de El calafate, una fuerte demanda de
actividades artísticas, debilitamiento de la cultura
originaria de la zona, diversidad cultural resultante de las
migraciones, y falta de integración entre los habitantes.
Por otro lado se analizan los conceptos de sociedad y
cultura pertinentes al proyecto, y se plantean los objetivos
a alcanzar para satisfacer las necesidades detectadas. En
este caso se apunta al desarrollo cultural a través del
aprendizaje, la expresión, la identidad y la integración.
Sociedad y cultura son dos conceptos que deben ser
correctamente definidos antes de desarrollar un trabajo de
estas características. Ambos están estrechamente
relacionados pero es importante recordar que no son lo
mismo. La sociedad es el grupo de personas que genera
cultura. Si la sociedad cambia, la cultura también lo hará.
En resumen el Trabajo de Graduación toma aspectos de la
realidad combinándolos con herramientas teóricas para
desarrollar el diseño de gestión de un Centro Cultural
adaptado a las necesidades y condiciones de El Calafate.
Expone las cualidades y virtudes de la expresión y el
aprendizaje de las artes como parte esencial de la identidad
de una sociedad. Revaloriza la actividad cultural y
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artística, y las coloca en un lugar de vital importancia
para el desarrollo personal de los individuos.
2. Logros del PG
En primera instancia uno de los logros del Proyecto de
Graduación fue el exitoso desarrollo de la investigación de
campo que dio como resultado el diagnóstico actualizado y
completo sobre la situación socio-cultural de El Calafate.
Por otra parte el trabajo logra realizar un contrapunto
entre la teoría y el caso real tomado, favoreciendo a la
identificación de los problemas que atañan a la población y
a la construcción de posibles soluciones.
También coordina y articula de manera ordenada las acciones
necesarias para alcanzar los objetivos, dentro de un diseño
de gestión coherente con el contexto. Gracias al proyecto de
graduación se pudieron detectar las necesidades de los
jóvenes de El Calafate, lo que permite dirigir las acciones
culturales de manera correcta y así satisfacer las demandas
manifestadas.
Los logros del Proyecto Profesional son entonces, por un
lado, el diseño de gestión de una organización coherente,
gracias el diagnóstico actualizado de la realidad socio-
cultural y la aplicación de conocimientos adquiridos en las
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materias de Gestión y Comunicación de espectáculos 1 y 2. Y
por otro lado, la identificación de problemas y demandas
puntuales en lo referido a desarrollo cultural de la
comunidad de El Calafate, que no se encontraban registradas
hasta el momento.
3. Introducción del PG.
El siguiente Proyecto de Graduación realiza el diseño de
gestión destinado a la conformación de un Centro Cultural en
la ciudad de El Calafate, provincia de Santa Cruz. En su
desarrollo combina los conocimientos adquiridos en las
materias Gestión y Comunicación de espectáculos 1 y 2,
dictadas por la profesora Laura Kulfas, gracias a los cuales
es posible diseñar correctamente el proyecto, junto a las la
investigación teórica pertinente.
La elección del tema surge a partir de existir en dicha
ciudad una fuerte falencia en el desarrollo cultural. El
Calafate es una ciudad que ha incrementado su número de
habitantes de 6000 a 24000 en tan solo 10 años como
consecuencia del alto desarrollo turístico. Debido al
crecimiento abrupto se ha priorizando el mejoramiento de
servicios como salud y urbanización entre otros, antes que
el desarrollo cultural.
Cada grupo social posee una cultura popular, es decir, una
cultura compartida por los miembros del mismo, que los
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identifica como tales. La cultura popular se modifica al
modificarse la sociedad, y se fortalece gracias a la
transferencia de conocimientos durante la interacción de los
miembros del grupo que la compartan. Entonces, como el
cambio social es constante, es necesario que los individuos
constantemente se vinculen e integren para alcanzar la
identidad como grupo y no perder la cultura que los define.
Conociendo la realidad socio-cultural de El Calafate y
teniendo en cuenta los conceptos expuestos, resultará
necesario implementar un plan que desarrolle estrategias de
gestión para crear un futuro Centro Cultural en donde todos
los pobladores puedan interactuar y reafirmar su identidad
mediante la cultura popular que de allí resulte.
Para lograr un diseño coherente con el contexto donde ha de
llevarse a cabo el Centro Cultural, primeramente se
desarrolla un marco teórico en donde se analizan los
conceptos básicos de cultura y la sociedad que encausarán
las acciones del proyecto.
Las acciones están determinadas por los objetivos del Centro
Cultural, es decir, son los pasos previos para alcanzarlos,
y para éste caso los objetivos son: el aprendizaje, la
expresión, la identidad y la integración.
El que un Centro Cultural sea o no aceptado, útil o
pertinente para una sociedad, dependerá de la vinculación
que tenga con la misma. En el caso del Centro Cultural El
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Calafate, se comienza a construir la identidad y las
funciones del mismo a partir del análisis de las necesidades
y problemáticas detectadas en la ciudad. Este trabajo se
logra a partir de la investigación adecuada del contexto,
para lo que se despliega el estudio de oferta, demanda y
oportunidades de la ciudad.
En este caso la demanda supera a la oferta, y las
características de la demanda determinan las acciones
culturales y las áreas de trabajo del Centro Cultural El
Calafate, en éste caso con una fuerte inclinación hacia las
actividades artísticas.
Por consiguiente, la característica principal del Centro
Cultural será, respondiendo a las necesidades, la de ofrecer
a los habitantes la posibilidad de aprender, y expresarse
dentro de un ámbito adecuado. Teniendo en cuenta la
diversidad cultural que existe actualmente en El Calafate,
la falta de identidad y desarraigo que sufren los
pobladores, el Centro Cultural también propone que todas sus
acciones culturales apunten a la integración de las
culturas, es decir, al rescate de la cultura originaria de
la zona, los pueblos tehuelches, y a la promoción de las
culturas dominantes o globalizadas, creando un sistema de
educación bicultural.
Todo este proceso termina por convertirse en las bases del
diseño de gestión del Centro Cultural. La oferta de
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actividades, cantidad de personal, la misión y visión de la
organización, y los objetivos, entre otros, serán los
cimientos del proyecto que ha de completarse con la
organización de las acciones.
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4. Curriculum Vitae
María Belén Sánchez
Datos Personales
D.N.I.:
CUIL:
Fecha de nacimiento: 07-11-1986 (22 años)
Lugar de Nacimiento: Río Gallegos, Provincia de Santa Cruz.
Argentina.
Estado civil: Soltera
Estudios Cursados
Licenciatura en Diseño de Espectáculos. Universidad de
Palermo. 2008-2009. Tesis en curso.
Escenografía. Título obtenido: Escenógrafa. Universidad
de Palermo. 2005- 2007(Promedio general: 8.3).
Educación Polimodal, Modalidad Economía y Gestión de
las organizaciones. Colegio Nº 765, Lago Puelo,
Provincia del Chubut. (Promedio general: 8.2) 2002-
2004.
Idiomas
Inglés: Habla, lee y escribe nivel intermedio.
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Computación
Entorno Windows (Word / Excel / Power Point /
Internet).Trayecto Técnico Profesional (TTP) en
Informática Profesional y Personal. Colegio Nº 765,
Lago Puelo, Provincia del Chubut. 2002-2004
Experiencia Laboral
Vidrierista, Galería de arte “La Guanaca Azul”, San
Telmo, Capital Federal, Buenos Aires, año 2008 - 2009.
Vendedora, Centro Turístico “Punta Walichu”, El
Calafate, Provincia de Santa Cruz, temporada 2005-2007.
Promotora, Centro Turístico “Punta Walichu”, FIT (Feria
Internacional de Turismo). Ciudad de Buenos Aires, año
2006.
Promotora, Centro Turístico “Parque de la Bahía”, Feria
Expo Patagonia. Ciudad de Buenos Aires, año 2006.
Promotora, Centro Turístico “Punta Walichu”, Work Shop
2006. Ciudad de Buenos Aires, año 2006.
Cursos / Seminarios
“Color Básico”. Universidad de Palermo. “Open DC”, mayo
de 2009.
“Escenografía”. Universidad de Palermo. “Open DC”, mayo
de 2009.
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“PhotoShop”. Universidad de Buenos Aires, Facultad de
Farmacia y Bioquímica. Mayo 2008.
“Dialéctica Director/Escenógrafo. La concepción de
puesta en escena y la creación del espacio escénico”.
Universidad de Palermo, Septiembre 2005.
“Bienal Latinoamericana Condorhuasi Cerámica Artística
y Artesanal”, San Salvador de Jujuy, 2004.
Participaciones de Interés
Producción y escenografía del evento “Mío S.S.S.”, para
el proyecto “Intervenciones” de la Universidad de
Palermo. Ciudad de Buenos Aires, año 2008.
Producción y vestuario del espectáculo teatral “Ricardo
x 3”, para la Universidad de Palermo, El Camarín de las
Musas. Ciudad de Buenos Aires, año 2008.
Producción del espectáculo “Día del niño”, para la
fundación FUNDAMIND. Ciudad de Buenos Aires, año 2008.
Directora del espectáculo teatral “Fragmentos en
Escena”, para la Universidad de Palermo, Teatro Regio.
Ciudad de Buenos Aires, año 2006 y 2007.
Maquilladora, Copa Salón Look, Luna Park. Ciudad de
Buenos Aires, año 2006 y 2007.
Maquilladora, Cortometraje “Shakespeare.com”,
Universidad del Cine (FUC). Ciudad de Buenos Aires,
2006.
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Coordinadora del Taller “Malabares y Contención
infantil”, en el Centro Comunitario Barrio Terminal, El
Bolsón, Provincia de Río Negro, 2003.
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5. Declaración Jurada
Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 10/07/09
Facultad de Diseño y Comunicación
Universidad de Palermo
Buenos Aires
Por la presente declaro que el Proyecto de Graduación es
mi propio trabajo y hasta donde sé y creo, no contiene
material previamente publicado o escrito por otra
persona, ni material que de manera substancial haya sido
aceptado para el otorgamiento de premios de cualquier
otro grado o diploma de la Universidad u otro instituto
de enseñanza superior, excepto donde se ha hecho
reconocimiento debido en el texto.
Autorizo a la Facultad de Diseño y Comunicación a
emplear los contenidos del mismo a efectos académicos e
institucionales del Trabajo Final de Grado titulado:
“Centro Cultural El Calafate. Aprendizaje, expresión,
identidad e Integración”
Saluda cordialmente María Belén Sánchez Noya
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_______________________ _______________ Agradecimientos.
Dedico este espacio a todos aquellos que han colaborado para
el desarrollo de este trabajo, personas que
desinteresadamente se ofrecieron brindando tanto la
información y los datos que precisaba, como así también el
apoyo incondicional y el aliento necesarios para llevar
adelante el proyecto. A los profesores de la Universidad de
Palermo, Mónica Incorvaia de la materia Seminario de
Integración 1, Virginia Suárez de Seminario de Integración
2, y en especial a la profesora Silvia Tissembaum de Gestión
y Comunicación de Espectáculos con quién pude consultar los
contenidos disciplinares de éste Trabajo de Graduación. A la
Señora Mirta Rubio que con su paciencia y amor supo
inspirarme y guiarme en esta campaña, a Walter Chazarreta y
la Directora de Cultura Mariela Sabio quienes luchan por el
desarrollo de la cultura en El Calafate, a todos los
artistas, a los jóvenes inquietos, a los maestros del
Polimodal Nº 9 y Padre Manuel Gonzáles de El Calafate, a la
profesora de arte Gugu Meyer, a los amigos que gracias a
éste trabajo supe cultivar y a todas aquellas personas que
me apoyan y esperan que este proyecto sea una realidad.
Sánchez María Belén
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Índice
Índice de Figuras y Tablas. p.5
Introducción. p.7
Cap. 1. Cultura y Sociedad. p.20
1.1. Primeros indicios de cultura. Una necesidad humana. p.20
1.2. Definición del término. Cultura y hombre. p.22
1.3. ¿Qué es una sociedad? p.30
1.4. Observaciones sobre el estudio de la cultura. p.32
1.5. Ciudad, sociedad que genera y contiene cultura. p.33
1.6. Ventajas de la práctica cultural. p.36
1.7. El cambio social y el cambio cultural. p.39
1.8. Arte popular. p.41
Cap. 2. El aprendizaje y la enseñanza cultural. p.52
2.1. Aquellos que aprenden. p.52
2.2. Aquellos que enseñan. p.55
2.3. Educación y cultura popular. p.56
2.4. El derecho a aprender. p.57
Cap. 3. Identidad e integración. p.59
3.1. Identidad. p.59
3.2. La participación. p.60
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Cap. 4. Expresión y creación. p.63
4.1. La literatura. p.65
4.2. El Teatro. p.65
4.3. El cine. p.66
4.4. Las artes plásticas. p.67
4.5. La danza. p.67
4.6. La música. p.68
4.7. La artesanía y el arte popular. p.69
Cap. 5. El Calafate. Análisis contextual. p.70
5.1. Conocer el pasado para comprender el presente. p.70
5.2. Comprender el presente para construir el futuro. p.73
Cap. 6. El Calafate y la Cultura. p.77
6.1. Oferta. p.77
6.2. Demanda. p.82
6.3. Oportunidades. p.90
Cap. 7. Centro Cultural El Calafate. p.93
7.1. ¿Qué? p.93
7.2. ¿Porqué? p.94
7.3. ¿Para qué? p.98
7.4. ¿Cuánto? p.100
7.5. ¿Dónde? p.102
7.6. ¿Cómo? p.105
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7.7. ¿Cuándo? p.107
7.8. ¿A quiénes? p.108
7.9. ¿Quiénes? p.109
7.10. ¿Con qué? p.112
Conclusiones. p.115
Lista de referencias bibliográficas. p.118
Bibliografía. p.120
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Índice de Figuras y Tablas.
1.1. Boleadoras tehuelches. p.21
1.2. Koolo (violín tehuelche) p.21
1.3. “Brindis del ausente”, del autor Santiago Olivera. p.25
1.4. Pintura rupestre en Cueva de las manos. Santa Cruz. p.25
1.5. Vestimenta de pieles. Cultura tehuelche. p.26
1.6. Vestimenta sintética. Cultura urbana actual. p.26
1.7. Toldo tehuelche. p.28
1.8. Casa de adobe. Rinconada, Jujuy. p.28
1.9. Cordero patagónico al asador. p.38
1.10. Cuevas de Punta Walichu. p.38
1.11. Niñas tehuelches. p.39
1.12. Figura 1.12. Grupo de niños del oratorio festivo en
El Calafate.
p.39
1.13. Mujer tehuelche trabajando en telar. p.43
1.14. Diseñador de modas junto a su obra. p.43
1.15. Show de Esquila. p.45
1.16. Esquila tradicional. p.45
1.17. Cultura regional. Tehuelche en Camusu Aike. p.47
1.18. Cultura urbana de El Calafate. Murga Los Colifates. p.47
1.19. Cultura de masas. La televisión. p.49
1.20. Cultura popular. Jineteadas. p.49
5.1. Mapa Ciudad de El Calafate p.75
6.1. Modelo Encuesta. p.83
6.2. Edad Promedio. p.83
19
6.3. Lugar de Nacimiento. p.84
6.4. Inquietud Cultural. p.85
6.5. Tipo de Interés Cultural. p.86
6.6. Práctica de disciplina cultural. p.87
6.7. Tipo de disciplina p.87
6.8. Suficiencia de actividades en El Calafate. p.88
6.9. Actividades que se incorporarían. p.89
7.1. Frente Local Centro Cultural El Calafate p.103
7.2. Planta del Local p.103
7.3. Tabla de roles y funciones. p.109
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Introducción
El Proyecto de Grado se encuentra incluido en la categoría
de Proyecto Profesional, ya que es un trabajo vinculado al
campo profesional, que no sólo contiene en su desarrollo el
análisis de una necesidad, sino que también propone la
manera de resolver dichas carencias.
En su desarrollo se investiga un caso real, como es la
situación socio cultural en la ciudad de El Calafate,
provincia De Santa Cruz, y se identifican las necesidades a
cubrir, puntualmente aquellas vinculadas a la cultura y el
desarrollo de las actividades culturales especificadas en el
trabajo. En base a ello, desarrolla un proyecto realizable
que contempla las posibilidades y oportunidades de la
ciudad, con estrategias de gestión y puesta en marcha de
actividades culturales que darán solución a la problemática
expuesta, siempre apoyándose en un marco teórico que
fundamentará la propuesta.
Entonces, el tema del Trabajo de Graduación es el desarrollo
de un centro cultural para la ciudad de El Calafate, en
donde se promuevan y desarrollen actividades culturales
especialmente artísticas relacionadas tanto con la cultura
global como con la originaria de la localidad. Dicho trabajo
se enfoca en un proyecto de gestión para organizar y
administrar recursos en función a la demanda y necesidad de
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la comunidad.
Para los habitantes de la ciudad de El Calafate, y para los
que la visitan, resulta poca la oferta cultural, entendiendo
por esto como a aquellas actividades relacionadas a la
creación y la expresión, eventos, espectáculos o talleres.
También es notable (aunque es algo que ha ido mejorando en
los últimos meses) el grado de abandono de los espacios
públicos, como el museo y la biblioteca popular, y la
promoción de los mismos. Por otro lado la oferta que existe,
tanto desde el sector privado como municipal, no tiene una
correcta difusión por lo que muchos habitantes desconocen
cuáles son las posibilidades de desarrollo en el campo
cultural, generando desinterés hacia dichas actividades,
ignorando la importancia que representan éstas para el
desarrollo de cualquier grupo social.
La ausencia de dichas actividades, junto a la defectuosa
comunicación entre los individuos, son causa de la falta de
integración social.
El Calafate es una ciudad que ha incrementado enormemente su
población a partir del ¨boom¨ turístico del año 2000,
conformándose una ciudad con diversa en culturas. Personas
de todo el mundo decidieron instalarse en esta ciudad que
hoy en día parece no tener identidad propia.
Si bien se plantea un complejo entramado de causas y
consecuencias problemáticas, que se relacionan unas con
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otras dificultando la definición puntual de un único
problema a resolver, se puede entender como problemática
central a la falta de la actividad cultural y promoción de
la cultura originaria, con todo lo que ello implica,
entendiendo por esto a la falta de integración, de
desarrollo personal, de identidad, de comunicación, de
oferta cultural, de interés cultural, de conocimiento, de
expresión y muchas otras que se tratan a lo largo del
Trabajo de Graduación.
El trabajo de grado posee una serie de objetivos que se
dividen en dos fases: Proyecto y Acción.
En su fase inicial como Proyecto, el trabajo tiene los
siguientes objetivos:
Plantear las necesidades de El Calafate e identificar
el problema.
Exponer fundamentos que den cuanta de la relevancia del
problema.
Plantear las acciones para su solución.
Diseñar un proyecto de gestión para articular dichas
acciones.
Dentro de dicho proyecto de gestión se encontraría planteada
la fase de Acción, que tiene como objetivos:
Aspectos de Identidad e Integración: otorgar al
ciudadano aquellos conocimientos relacionados tanto a
la cultura originaria local, como también de otras
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culturas, para lograr abordar un sentido de identidad
acompañando al desarrollo personal. Posibilitar a los
individuos la identificación del grupo social de
pertenencia, a través de la comunicación y la
interacción dentro de ámbitos culturales
Aspectos de Expresión y creación: proveer a los
ciudadanos de El Calafate una amplia oferta de
actividades culturales, incentivar e inculcar el
interés y el saber cultural, así como también su
enseñanza y desarrollo. Estimular la creación como
canal de expresión y realización personal de los
individuos.
Los temas cultura y sociedad han sido investigados a través
de la historia desde muchos puntos de vista. Son términos
aplicables a todos los aspectos de la vida humana, y en
consecuencia comprenden un complejo campo de estudio.
Tanto la cultura como la sociedad son elementos vitales para
el ser humano. El hombre vive en grupos y en ese medio crea
y adquiere cultura, y a partir de ello se desprenden
infinitas definiciones e interpretaciones de las mismas.
Autores como Adolfo Colombres, Jesús Martín Barbero, Fabio
López de la Roche, Aníbal Ford, Iñaqui López de Aguileta y
Ezequiel Ander-Egg entre otros, se han dedicado al estudio
de la sociedad y la cultura, teniendo en cuenta factores
24
como el estado y la comunicación, abordando trabajos de
carácter antropológico.
Toda sociedad es poseedora de cultura. Existen culturas
originarias dependiendo de la sociedad que se estudie (como
las tehuelches en Santa Cruz) y también culturas externas
(como las corrientes europeas). Ambas son importantes para
el desarrollo de una sociedad, ya que la primera brinda el
sentido de pertenencia e identidad con el lugar y el grupo
social de origen, y la segunda otorga competencia en el
mundo globalizado.
Un proceso esencial para el desarrollo de la cultura es el
de transferencia, que tiene lugar a partir de la
comunicación. Una comunicación defectuosa será la causa de
una cultura pobre. Para el desarrollo de una sociedad, como
también para el desarrollo personal de los individuos que la
componen, son esenciales tanto la buena comunicación, como
aquello que se transmite. Cuanto más y mejor sea el
conocimiento de una persona, más se acortará la brecha de la
exclusión social.
En el caso de la sociedad de El Calafate, se encuentra una
gran diversidad de culturas producto de una fuerte migración
en los últimos años, también cuenta con una interacción
constante de culturas pertenecientes a otros lugares del
mundo, ya que es una ciudad altamente turística, y no es
posible olvidar que alguna vez aquellas tierras fueron
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pobladas por pueblos aborígenes, los tehuelches. Todo el
caudal cultural es desaprovechado por el manejo defectuoso y
falta de gestión de recursos. Existen talleres y actividades
que no se difunden correctamente, quedando fuera del alcance
de algunas personas, espacios físicos mal aprovechados como
el museo y la biblioteca popular, carente instrucción en lo
referido a culturas originarias, inexistencia de espacios
culturales donde poder interactuar con otros individuos,
insuficiente de información en lo referido a otras culturas
y culturas con las que se convive, y escaso desarrollo de
festivales, espectáculos o eventos que incentiven a la
cultura. Pero en contraposición a esta situación se detecta
un alto grado de interés por conocer nuevas opciones para el
desarrollo cultural. Muchos adolescentes y adultos expresan
el deseo de participar en actividades que les permitan
desarrollarse y cultivarse como personas, y a la vez
interactuar con el resto de la sociedad.
Actualmente no son muchas las organizaciones que accionan al
respecto, a pesar de ser una problemática expuesta y
criticada por la opinión pública, es por eso que en este
trabajo se diseña un Proyecto de gestión para el desarrollo
y la promoción de la cultura en El Calafate.
El proyecto profesional se desarrollará a partir de la
siguiente metodología:
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Planteo del Problema: Se identifica el problema para
diseñar las estrategias de gestión.
Investigación de campo: Relevamiento de datos y
entrevistas relacionadas a la problemática especificada.
Ajuste del problema: Se recorta el problema y se
puntualiza teniendo en cuenta cuáles son los objetivos y
las acciones del trabajo.
Construcción del marco teórico: Se procesa y recaba la
información útil que fundamentará el diseño del trabajo.
Desarrollo del la propuesta: Una vez expuesto el
problema y analizada la información referida al tema, se
procede a determinar cuáles serán los objetivos y las
acciones para llevarlo a cabo coordinadas en el
proyecto.
Relación entre la propuesta y la teoría: Todas las
acciones del proyecto se encuentran apoyadas en el marco
teórico para validar la elección de las mismas.
Conclusiones: Las conclusiones serán aquellas
observaciones luego del desarrollo del proyecto, son un
pronóstico de la situación actual y una observación
sobre el futuro del proyecto.
En una primera instancia el proyecto despliega el análisis
antropológico de la relación entre cultura y hombre, y cuál
es el origen y desarrollo de dicha actividad en el marco
social. Se expone en un marco teórico el desarrollo del
27
comportamiento humano en relación a la cultura y la manera
como influye uno sobre otro. Comenzando por describir los
primeros indicios de cultura, se plantean la necesidad y la
naturaleza de dicha actividad. Se analiza su significado y
se definen conceptos básicos para la utilización del
término, delimitando los ámbitos en los que podemos hallarla
y cómo puede manifestarse.
Por otro lado se analiza el campo de acción y el medio
físico donde se llevará a cabo este proyecto. El análisis e
investigación de los rasgos sociales de El Calafate, revelan
la problemática actual referida a la insuficiencia de
actividades culturales, que acarrea consigo conflictos en el
desarrollo personal, la integración social, la identidad, el
conocimiento y sobre todo la falta de medios para la
expresión y consolidación como personas y como grupo social.
Dentro del amplio mundo de lo cultural el trabajo se acota
al desarrollo de un proyecto abocado a la actividad
artística respondiendo a la demanda de los ciudadanos,
proponiendo un programa de gestión para la implantación de
un centro cultural en donde el aprendizaje y la expresión de
dichas actividades ofrezcan una solución a los problemas
expuestos.
El Calafate es una ciudad atractiva en cuanto a sus paisajes
y la naturaleza que la rodea, pero culturalmente pobre ya
que posee escasas opciones para ofrecer. A principios de la
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década del `90, la población estable no superaba los 6.000
habitantes, pero muchas personas que decidieron trasladarse
hasta aquella ciudad que hoy supera los 20.000 habitantes.
El movimiento, no solo de personas sino también de culturas,
generó nuevas inquietudes, los nuevos pobladores sintieron
la falta de oferta cultural y los antiguos pobladores
comenzaron a inquietarse por dichas actividades. En un
proceso que llevó años se ha ido incrementando el interés
por el desarrollo cultural en la localidad. Para muchos de
los pobladores, actividades como ir de teatro, observar
proyecciones de cine o tomar talleres de arte, son
cuestiones fuera de su alcance y en muchos casos
desconocidas. Ya que existen los medios y los recursos para
cambiar esta realidad, el Trabajo de Graduación se centra en
el diseño de un proyecto de gestión para estos recursos con
el fin de instalar un centro cultural que contenga y difunda
dichas actividades fomentando el desarrollo cultural de la
población, lo que puede considerarse un beneficio común y
una satisfacción para todos los pobladores.
El proyecto profesional enfatiza la influencia que el
desarrollo de las actividades artísticas ejerce dentro de
una comunidad, revaloriza las acciones culturales y las pone
en un lugar de vital importancia para el desarrollo personal
de los individuos. Es un trabajo que expone las cualidades y
virtudes de la expresión y el aprendizaje de las artes, no
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solo en un aspecto cultural, sino como pilar esencial de la
identidad de una sociedad. Este podría ser sin duda el
fundamento y el motor de muchos proyectos profesionales
similares. Aporta un desafío en cuanto a la coordinación,
organización y administración de recursos, la posibilidad de
aplicar herramientas de gestión y comunicación a casos
reales y también posibilita futuras producciones
relacionadas con el espectáculo y las artes.
Este trabajo representa la articulación del conocimiento
adquirido a lo largo de la carrera y la puesta en práctica
del mismo, utilizando herramientas de investigación, diseño
de proyectos y gestión sobre un marco real, y enseña cómo
pueden ser utilizados para resolver problemáticas similares.
Es el reflejo del perfil del estudiante universitario, por
consiguiente también el de los profesores que influyeron en
su formación y del marco en el que se desarrolló como tal.
En el trabajo se combinan las herramientas brindadas desde
la institución por la universidad junto con aquellas que el
alumno desarrolla a la hora de realizar un proyecto
profesional, por lo tanto el éxito del proyecto será además
de un logro personal, un diagnóstico sobre la formación que
la universidad brinda, y garantizaría la oportunidad de
llevar a cabo actividades relacionadas al mundo del
espectáculo en cualquier ciudad.
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En una primera instancia el trabajo expone los lineamientos
teóricos necesarios para la fundamentación del proyecto,
para ese fin se desarrolla el capítulo Cultura y Sociedad.
En éste se presenta el concepto elemental del trabajo: la
cultura. Se amplía el significado de la palabra, su
relevancia como rasgo fundamental de la raza humana, y los
ámbitos en donde es posible hallarla. Luego de exponer las
variantes de aplicación del término, se propone un enunciado
que defina la cultura, siendo el punto de partida para el
desarrollo del proyecto y el campo de acción cultural al que
se refiere el mismo. Una vez puesta en común la definición
de cultura, se determina el significado de sociedad y
detalla la relación que existe entre ambas, es decir, cómo
la sociedad construye y contiene cultura, y cuál es el grado
de importancia que tiene el desarrollo y práctica cultural
para el grupo social.
El capítulo dos trata sobre la transferencia cultural y la
importancia que tiene ésta para los grupos sociales. Expone
cómo el legado cultural se convierte en pilar indispensable
para la vida social y justifica la importancia de ampliar
las fronteras del conocimiento.
Luego, en el capítulo tres, se exhiben dos rasgos
socioculturales fundamentales: la identidad y la
integración. Se plantea el sentido de identidad desde un
punto de vista individual como así también grupal, y se lo
31
relaciona con la integración. Estas dos características de
la sociedad están estrechamente ligadas y contribuyen al
desarrollo de la misma, es por eso que en este capítulo se
explica la importancia de las mismas y la manera de
conseguirlas.
Dos puntos importantes a tratar dentro del marco teórico son
la expresión y la creación, planteados en el capítulo
cuatro, ya que los seres humanos continuamente expresan y
crean y lo hacen de modos muy distintos unos de otros. En
este capítulo se expone un abanico de posibilidades para la
expresión cultural, y se describen las características
principales de cada una de estas manifestaciones.
El capítulo cinco aplica el contenido teórico a la
investigación práctica, para encarar el proyecto con mayor
conocimiento del medio en donde se lo llevará a cabo. Éste
capítulo revela información sobre el desarrollo de la
sociedad y sus características principales, comenzando por
los inicios del grupo sobre el que se está trabajando, y
culminando con un diagnóstico de la situación actual. Más
adelante, define la situación cultural de la ciudad, cuál es
la relación de los pobladores con la cultura, cuál es la
oferta, la demanda y las posibilidades de desarrollo.
Por ultimo, una vez constituido el marco teórico y analizado
el medio donde se trabajará, se plantean cuáles serán las
acciones específicas a llevarse a cabo para la finalidad del
32
proyecto y cómo se debe proceder para concretarlas. Se
exponen los recursos y la metodología que requiere la puesta
en marcha de un Centro Cultural adecuado a la ciudad de El
Calafate, es decir que este capítulo contiene el desarrollo
del proyecto de gestión donde se contemplan todos los
aspectos analizados anteriormente. En resumen el último
capítulo es el proyecto mismo.
Para el adecuado diseño del proyecto, el trabajo contó con
la tutoría de la profesora Silvia Tissembaum, quién dicta
las materias Gestión y Comunicación de Espectáculos Ι y ΙΙ,
siendo éstas la base del trabajo en cuanto a diseño de
proyecto, planeamiento de gestión y plan de comunicación.
33
Cap. 1. Cultura y Sociedad
1.1. Primeros indicios de cultura. Una necesidad humana.
Suele hablarse de cultura en reiteradas ocasiones, pero
pocas veces se sabe de qué se trata con exactitud. Cultura
es un término tan amplio que resulta complejo definirlo en
un enunciado único y exacto, pero para plantear un punto de
vista y abordar el siguiente trabajo de manera clara, se
comienza por identificar dónde nace la cultura.
El autor Colombres (1997a) explica que los humanos tienen
necesidades como las de cualquier animal, y al igual que
ellos toman aquello que precisan para satisfacerlas. Cuando
se observa el comportamiento de los animales, se puede notar
que existen conductas que se reiteran, la forma en que cazan
las águilas, la migración de los flamencos, son
comportamientos que se repiten a través de generación en
generación. Sin duda existe una transferencia de
conocimiento, pero la gran diferencia que existe entre estos
principios de cultura que se encuentran en el comportamiento
animal y la cultura que comprende a la raza humana, radica
en que mientras los actos animales están ligados a
necesidades biológicas y de supervivencia, el hombre
evoluciona en su accionar satisfaciendo sus necesidades
siendo conciente de su relación con el medio, es decir, toma
34
elementos de la naturaleza, los modifica y los adopta,
construye herramientas y crea nuevas conductas. El autor lo
explica de la siguiente manera y se refiere al hombre
diciendo: ¨Vio que era capaz de modificar el medio ambiente.
Este espacio así modificado llegó a conformar un segundo
medio, un ambiente artificial como es la aldea o una
plantación, y que podríamos llamar ámbito cultural”
(Colombres, 1997a, p.12). Es decir que los elementos tomados
por el hombre, como huesos y piedras, son naturaleza, pero
como observamos en las figuras 1.1. y 1.2., una vez
transformados en boleadoras o instrumentos musicales, estos
elementos serán cultura.
Figura 1.2.: Koolo (violin tehuelche). Fuente: Open Source Matters, copyright 2009. Disponible en:
Figura 1.1.: Boleadoras tehuelches. Fuente: Open Source Matters, copyright 2009. Disponible en: http://www.lacucurucha.com.ar/
anayche/index.php?option=com_ http://www.lacucurucha.com.ar/ content&view=article&id=51: anayche/index.php?option=com_ tehuelcheseptentrionales&catid=50: content&view=article&id=51: region1&Itemid=62 tehuelcheseptentrionales&catid=50:
region1&Itemid=62
La cultura entonces es producto del comportamiento humano,
modificar el medio con un fin determinado es crear cultura,
adoptar estos comportamientos es adoptar cultura.
35
La cultura es un fenómeno que ha ido creciendo y
evolucionando de la misma manera que lo hizo el hombre, y a
medida que éste fue trasladándose de territorio en
territorio también lo hizo la cultura.
1.2. Definición del término cultura.
Etimológicamente la palabra proviene del término latín
cultus, que significa cultivado según explica el autor Guido
Gómez de Silva (1998), comprendiendo no sólo a la actividad
humana de cultivar, sino también el resultado de la misma,
entendiendo a estos cultivos como el propio mundo del
hombre, su mente y espíritu en oposición al mundo natural
que lo rodea.
En el diccionario del autor Casares, J. (1992), se encuentra
una definición alfabética del término que manifiesta:
“Cultura: F. Cultivo.// mejoramiento de las facultades
físicas, intelectuales y morales del hombre // resultado de
este mejoramiento, en el individuo y la sociedad” (Casares,
1992).
Ligado a un concepto ideológico también se expone la
definición de cultura según un diccionario de sinónimos, el
mismo aclara que aquellas palabras que tienen un significado
similar son: Ciencia, conocimientos, erudición, estudios,
36
instrucción, saber, sabiduría y letras. (ARE, Diccionario de
Sinónimos Open Source para el Lenguaje Español)
Por otro lado existe la definición de los autores Greimas y
Courtés, quienes han definido al término cultura desde la
semiótica, esto quiere decir que en su desarrollo prestan
especial atención la relación que existe entre su
significante y el concepto de significado.
…El concepto de cultura es relativo y, a la vez,
universal. Si por cultura se entiende, con frecuencia,
la de una comunidad lingüística autónoma, no es menos
cierta la existencia de áreas culturales que,
trascendiendo las fronteras lingüísticas, a modo de una
cultura humana planetaria, estarían caracterizadas por
prácticas científicas, tecnológicas e, incluso, en
parte, por ideologías comunes… (1990, p.165)
Luego de observar dichas definiciones se puede afirmar que
la cultura se encuentra ligada al contenido mental que se
hereda o se crea por el marco referencial de un grupo
social. La cultura contiene tanto los componentes biológicos
y ambientales de la existencia, como los lógicos e
históricos. Para el antropólogo E. B. Tylor (1975, p.29), la
cultura es el complejo que comprende el conocimiento, la
moral, la ley, la costumbre y otras facultades y hábitos
37
adquiridos por el hombre en cuanto miembro de la sociedad.
Comprende toda clase de comportamiento aprendido. Luego de
este autor, hubo quienes comenzaron a utilizar el término
para referirse no a algo que los humanos tendrían en mayor o
menor medida, sino al conjunto de elementos propios de una
sociedad que la harían diferenciarse de otros grupos.
Para el autor Lévi-Strauss (1986) la cultura es un conjunto
etnográfico que presenta diferencias con respecto de otros,
es decir que cada cultura tiene su propia visión del mundo,
es en esto original, entendiendo por original no como
superior, sino simplemente distinta.
Todas las enunciaciones referidas anteriormente responden en
su mayoría a un análisis antropológico del termino cultura,
pero lo cierto es que actualmente predomina la idea de que
cultura es todo aquello que contenga saberes eruditos,
letrados, que generalmente están fuera del alcance de muchos
individuos, lo que la convierte en un bien de lujo antes que
en un patrimonio social, instalando la exclusión de las
sociedades vistas como incultas, aunque lo cierto es que la
práctica cultural no escapa a ninguno de estos sectores.
Mientras los sectores privilegiados de la sociedad tienen
acceso a otros modelos de cultura distintos a los de su
grupo de pertenencia, los sectores populares desempeñan su
conocimiento y su creatividad dentro del mismo, lo que los
convierte en individuos igualmente cultos.
38
En las figuras 1.3. y 1.4. se observan dos obras, la primera
“Brindis por el ausente”, realizada por un poblador de la
provincia de Santa Cruz. La segunda, refleja el trabajo
desempeñado por los pobladores más antiguos de esa misma
provincia, los pre-tehuelches. Entonces comparando una con
otra, su técnica y su significado, no es correcto decir que
una tiene mayor valor cultural que la otra o que es
superior, simplemente son diferentes.
Figura 1.4.: Pintura rupestre en Cueva de las manos. Santa Cruz. Autor: Admin.
Figura 1.3.: “Brindis por el ausente” Autor: Santiago Olivera. Fuente: Diario La Prensa de Santa Cruz, Jueves 12 de Octubre de 2006. Disponible en:
Disponible en: www.viajesamiritmo.com /2009/04/11/la-cueva-de-las -manos-de-santa-cruz/
www.prensasc.com.ar
En resumen, cuando se hable de cultura, se puede decir que:
“La cultura comprende todos los conocimientos, creencias,
costumbres, usos y hábitos propios de una sociedad
determinada” (Colombres, 1997a, p. 16).
Entonces, la cultura abarca la religión de una sociedad, sus
creencias y prácticas sobre cuestiones existenciales,
morales y sobrenaturales de un grupo, como así también los
mitos que son parte de los fundamentos de una cultura. La
39
religión es la base de las culturas ya que es la que da los
fundamentos para el comportamiento de los individuos.
La moral de un pueblo también es cultura, los límites entre
lo que está bien o está mal varían de un grupo a otro, esto
quiere decir que para juzgar de moral o inmoral alguna cosa,
es necesario situarse en el contexto y en la cultura
determinada. (Colombres, 1997a).
Un ejemplo de esto podría ser la vestimenta y su relación
con la conciencia ecológica, como se observa en la imagen
1.5., los pueblos nativos de Santa Cruz utilizaban pieles
para proveerse abrigo, costumbre que hoy en día es criticada
porque para la cultura actual no es necesario vestir pieles
de origen animal, éstas pueden ser reemplazadas por
materiales sintéticos, tal como se observa en la imagen 1.6.
Figura 1.6.: Vestimenta sintética. Figura 1.5.: Vestimenta con pieles.
Cultura tehuelche. Cultura urbana actual. Fuente: descalza Fuente: Enrique Weissenbock, Disponible en: Disponible en: http://coolhunter.tendencias.tv www.folkloretradiciones.com.ar/ Chaqueta-piel-sintetica-london. Patrim_cultural/nota%2015
40
Ligado a lo moral se encuentra el orden jurídico, como parte
también de la cultura del grupo, siendo éste el conjunto de
normas que rigen las relaciones humanas y la utilización de
los recursos. (Colombres, 1997a)
Por otro lado, el pensamiento sobre los distintos aspectos
de la existencia también se encuentra dentro de los
componentes culturales de una sociedad, de aquí se
desprenden el sentido de arte y belleza, la percepción del
ser sobre el mundo. Tampoco existe cultura que escape a la
utilización de un lenguaje, y éste mismo es un aspecto
sustancial de dichas culturas. Entonces, la destrucción del
lenguaje ha sido uno de los métodos más efectivos que han
utilizado las civilizaciones para imponerse ante otras y
destruir su cultura. El habla es el uso del lenguaje, pero
a si mismo puede diferir del lenguaje propiamente dicho,
distinguiéndose por la manera de armar frases, o la
pronunciación de las palabras. De esta manera aquellos
habitantes de la provincia de Misiones son claramente
distinguibles de aquellos que habitan Santa Cruz.
La arquitectura es otro rasgo cultural.
Cada cultura suele poseer estilos de construcción
ajustados al medio ambiente y a su concepción del
mundo, y elabora los materiales que tiene a su alcance:
piedras, hojas de palmera, madera, adobes, etc. Cae así
41
mismo dentro de la cultura la fabricación de
indumentaria y los adornos corporales. (Colombres,
1997a, p.22).
Esto quiere decir que a pesar de que la cultura esté en un
proceso de globalización, hay aspectos del medio que llevan
a diferenciar algunos grupos de otros. Una manera de
comprender esto es observando, por ejemplo, la vivienda de
los pobladores sureños que aparece en la figura 1.7., la
cual solía ser de cuero y madera ya que éstos eran los
materiales con los que contaban los constructores, y de
estructura desmontable para poder ser transportada en las
migraciones para escapar a los temporales de invierno.
Figura 1.7.: Toldo tehuelche. Fuente: Libro Del mito a la Realidad, Iconografía del pueblo tehuelche meridional. Disponible en: www.patagoniaya.com/es
Figura 1.8.: Casa de adobe. Rinconada, Jujuy. Disponible en: www.camdipsalta.gov.ar
Por otro lado, la vivienda de los pobladores del norte
generalmente es de materiales como piedra u adobe, tal como
se observa en la figura 1.8., esto se debe a que aquellos
42
pueblos no migraban, lo que les permitía ser recolectores y
vivir cerca de sus cultivos.
Tal como explica Colombres (1997a), también se entiende que
dentro de una cultura, son igualmente relevantes los
conocimientos científicos como la matemática, la medicina o
la biología, como el rescate de los saberes populares, que
se vale de crónicas, investigaciones y documentos antiguos
para recuperar aquello que se haya perdido o se esté
perdiendo.
Mirando a las distintas culturas populares desde una
conciencia analítica , hallaremos a menudo, junto a
elementos verdaderos, de un claro contenido social y
ético, elementos falsos o puramente imaginarios, que son
deformaciones o interpretaciones erradas del mundo real,
por lo común resultado de las imposiciones de un sistema
de dominación (Colombres, 1997a, p.22)
Es decir que toda cultura posee su propia visión del mundo,
por mas distinta que sea de otras, una visión que comprende
también a las relaciones sociales que suelen ser reflejo de
la vida real de las personas de un grupo.
Retomando el significado de cultura, el cual explica que se
entiende por ésta al conjunto de normas y expresiones de una
sociedad determinada, según lo explicado en el capítulo
43
1.2., se destaca a la expresión artística, que como se
ampliará en el capítulo 5, cumple un papel fundamental en la
cultura de las sociedades.
Cabe aclarar entonces, que cuando se hable del desarrollo
cultural a lo largo del proyecto, se estará haciendo
referencia a la promoción y estimulación del aprendizaje y
expresión de las artes, tanto aquellas que pertenezcan a la
cultura originaria del medio en donde se lleve a cabo el
proyecto, como las de culturas dominantes. Esto permite
acercar a los individuos de la ciudad de El Calafate la
oportunidad de rescatar sus valores, y también conocer
aspectos de otras culturas.
1.3. ¿Qué es una sociedad?
Se entiende por sociedad a todo grupo conformado por
individuos de una misma especie, que siguen un modo similar
de vida. Pero como resalta el autor Colombres (1997a) según
esta definición se entiende que además de la sociedad
conformada por grupos humanos, existen sociedades del tipo
animal, como las manadas de guanacos o las bandadas de
cisnes. Ambos grupos se rigen por una serie de reglas
natural o racionalmente impuestas, pero las sociedades
animales son sociedades sin cultura, ya que como se expone
en el capítulo anterior, ésta es un fenómeno de la
44
naturaleza humana. Que todas las sociedades humanas sean
cultas, no significa que sociedad y cultura sean una misma
cosa, aunque exista una fuerte relación entre ambos
conceptos.
La diferencia radica en que, mientras una sociedad está
compuesta por un grupo de individuos de la misma raza, la
cultura se compone de aquellos rasgos ordenados en aquel
sistema social, es decir, aquellos aspectos que la sociedad
ha ido creando a lo largo de su desarrollo.
La sociedad se concibe entonces, no como cultura en sí, sino
como un elemento creador de cultura.
Del autor citado anteriormente se recoge el siguiente texto
que explica:
La sociedad es así el sujeto creador, mientras que la
cultura es el objeto creado, el producto de toda
actividad desarrollada por una sociedad, de sus luchas
contra el medio, contra otras sociedades y entre sus
mismos segmentos. Los individuos, para fundar una
sociedad, deben darse una organización: es lo que se
llama organización social. (Colombres, 1997b, p. 25).
Cada vez que cambie la estructura social, se estará
modificando a la cultura, aunque quizás no lo haga
equivalentemente. La cultura suele modificarse de manera más
45
lenta que los grupos sociales, tanto la cultura como la
estructura social son factores que cambian de manera
independiente, es importante distinguir siempre uno de otro
a estos conceptos, y no considerar que tengan un mismo
significado.
1.4. Observaciones sobre el estudio de la cultura.
Todo hombre pertenece a una sociedad, y por consiguiente a
una cultura en donde desarrolla su personalidad, eso quiere
decir que sus valores no podrán ser muy diferentes a los que
la cultura dicte, haciendo prácticamente nula la posibilidad
de adquirir una mirada neutra u objetiva sobre el mundo. Por
consiguiente toda mirada sobre una cultura será distinta
dependiendo del punto de vista desde donde se la observe,
los integrantes de aquella cultura no podrán contemplar lo
que los individuos externos, y los externos no podrán
contemplar lo mismo que los integrantes de aquella cultura.
Entonces, para definir a una cultura será necesario el
contrapunto entre miradas internas como externas a ésta.
Resaltar esto es de vital importancia para el desarrollo del
proyecto que se plantea en este Trabajo de Graduación, ya
que de no poder arrojar una mirada objetiva sobre la
cultura, no se puede analizar, y de no ser esto posible
46
resultaría como consecuencia un proyecto que no sirva para
el grupo social elegido. (Colombres, 1997a)
1.5. Ciudad, sociedad que genera y contiene cultura.
Es verdad que en los actuales años de crisis, se han
generado grandes cambios económicos y políticos, la
desindustrialización, congestión, las enfermedades y los
cambios de ritmo, son causas de una sociedad convulsionada,
que a pesar de todas aquellas adversidades, continúa
adelante.
Debido al movimiento y la tendencia a lo globalizado, las
sociedades están viviendo un extraño proceso de vuelta a lo
local, de regresar a las ciudades más pequeñas, con una
revalorización de lo territorial, ya que éstas están exentas
a los vicios de los grandes asentamientos urbanos como la
contaminación, la inseguridad, el tráfico y la
deshumanización, ofreciendo una mejor calidad de vida.
Son diversos los aspectos en los que la comunidad local toma
partida, cuestiones como la economía, la salud, y la
educación son asuntos que varían dependiendo de la comunidad
a pesar de la globalización, claro está que la cultura es
uno de los aspectos que más depende de la ciudad, y son
varias las cualidades que hacen de la ciudad el marco
indicado para su desarrollo. En primera instancia se pude
47
hablar de la ciudad como creadora de identidad, “…es en
municipio donde la persona primero reconoce su propia
cultura, el ámbito en el que primero se estructura la
identidad colectiva” (López de Aguileta, 2000, p.57).
Por otro lado, la ciudad aporta una condición fundamental
para la cultura, que es la interacción de los individuos. La
ciudad para ser sociedad, necesita de ámbitos donde se
desarrolle la cultura, si no los tiene, no podrá decirse de
ese grupo que sea una sociedad.
Las sociedades generan cultura, y lo hacen interactuando, es
por eso que debe existir un lugar donde se lleve a cabo este
intercambio, entendiendo como estos lugares a plazas,
escuelas, o cualquier medio en donde convivan los aspectos
socioculturales. Esto mismo es expuesto en el siguiente
texto del autor López de Aguileta, quien explica el papel
fundamental de la ciudad en función a la actividad cultural:
Además, la ciudad, como escuela de ciudadanía, es el
marco donde se pueden satisfacer los derechos culturales
y es también el espacio privilegiado para la
participación, el asociacionismo y el voluntariado
cultural. (López de Aguileta, 2000).
Entonces es en el ámbito cultural donde se manifiestan las
ventajas de la sociedad, especialmente de aquellas de
48
tamaño medio, como es el caso de El Calafate. Una de estas
ventajas es que estas sociedades pueden ser fácilmente
reconocidas como unidad, potenciando símbolos integradores,
y además no dependen de costosas ofertas o equipamientos, ya
que pueden concentrarse en algún producto cultural más
exclusivo.
Dependiendo del punto de vista desde donde se observe, puede
resultar ventajoso o no el desarrollo de la cultura en las
ciudades. Si se entiende por desarrollo ventajoso a la
identidad colectiva de una sociedad, habrá que tener en
cuenta que tal como se explica en el capítulo 1.3., toda
acción cultural provocará un cambio social, y al cambiar la
sociedad cambiará aquella identidad, generando una nueva.
Esta es una desventaja relativa que puede tomarse o no como
tal.
La Declaración de Bremen, dictada como conclusión de la
Conferencia sobre Ciudad y Cultura organizada por el Consejo
de Europa, considera esencial que:
…toda colectividad local tenga el derecho y los medios
para formular y promover su propia política cultural
conforme a sus tradiciones culturales particulares, la
infraestructura ya existente, la importancia y la
naturaleza de su radio de acción así como las
49
características culturales de su población. (Consejo de
Europa, 1983, p. 19)
Si la ciudad es el espacio ideal para la creación y el
consumo de cultura, el municipio debería ser el aparato
operativo desde donde se intente cubrir las necesidades de
los individuos. Es el instrumento más apto para detectar las
necesidades y prestar los servicios culturales que
correspondan.
La posible existencia de una red de servicios culturales en
un ámbito local, darán fé de que las declaraciones de los
derechos y las grades promesas políticas sobre el incremento
y la democratización cultural sean operativas o se reduzcan
a meras declaraciones de intereses.
1.6. Ventajas de la práctica cultural.
Entendiendo que la ciudad contribuye al desarrollo de las
prácticas culturales, también es posible decir que las
prácticas culturales son clave para fortalecer a la
sociedad.
La cultura y la práctica cultural no son, bajo ningún punto
de vista, un lujo de prestigio. No debe considerarse de
ninguna manera como un gasto, sino como la inversión en una
práctica que influye en distintos aspectos. Según Bianchini
50
(1993) los aportes son el refuerzo de la identidad cívica,
que permite la identidad y la cohesión social, aumentando la
identificación de los pobladores con su entorno, y la
multiplicación de los encuentros entre los individuos, que
neutraliza las tendencias y explora la identidad colectiva.
La identidad cívica también contribuye a la integración de
las minorías desfavorecidas, los programas culturales han
demostrado una disminución en las conductas delictivas en
los mas jóvenes, gracias al estimulo de la autoestima, así
como también fomentan la integración social combatiendo la
discriminación.
Por otro lado, ejercitar el desarrollo cultural genera una
mejora en la calidad de vida y supone un elemento para
aumentar la identificación de los pobladores con su ciudad.
La cultura es un arma poderosa para la movilización
política, en este caso se puede denominar peligrosa ya que
puede ser utilizada tanto a favor, como en contra de los
ciudadanos. La regeneración urbana y económica son otras de
las ventajas de esta práctica, ya que es una fuente de
empleo, tanto para aquellos que administren, transmitan o
desarrollen cultura, como para toda actividad que se genere
a su alrededor.
El posicionamiento de la ciudad al exterior mediante la
creación de la imagen es también una consecuencia de la
51
práctica cultural, lo que además contribuye a la actividad
turística. (Bianchini y Parkinson, 1993).
En las figuras 1.9 y 1.10 se exponen dos claros ejemplos de
lo mencionado anteriormente. El primero es un restaurante
especializado en el típico cordero al asador patagónico, y
el segundo un centro de interpretación donde los turistas
visitan cuevas con los rastros de la cultura originaria de
El Calafate. Ambos forman parte de la cultura local que es
aprovechada con fines turísticos.
Figura 1.9.: Cordero patagónico al asador. Autor: Ángel Ruiz. Disponible en: www.panoramio.com/photo/779529
Figura 1.10.: Cuevas de Punta Walichu. El Calafate. Disponible en: http://www.elcalafate.gov.ar/turismo/imagenes/gacetilla/08%20gacetilla_171.html
52
En resumen, lo importante es que los ciudadanos sean
conscientes de todos los beneficios, y que el municipio
acepte su potencialidad como agente cultural. (López
Aguileta, 2000)
1.7. El cambio social y cambio cultural.
Hoy en día es imposible negar la mutabilidad de la sociedad
humana, los individuos podrán esforzarse en permanecer en el
tiempo, conservar sus formas, costumbres, y apariencia entre
otros, quizás para alcanzar la sensación de seguridad o
estabilidad, pero la realidad es que ninguna de esas
cuestiones puede perdurar, ya que tanto su entorno como
ellos mismos, se encuentran en constante cambio. (Kingsley,
1972).
Figura 1.12.: Grupo de niños del oratorio festivo en El Calafate. Fuente: AICA, Noticias. Disponible en: www.feliceslosninos.org
Figura 1.11.: Niñas tehuelches. Fuente: El Jimmy: Bandido de la Patagonia. Hurbert Childs, 1936. Disponible en: www.patrit.corg.
53
Un ejemplo de esto, es el cambio que sufrieron las jóvenes
habitantes de la Patagonia. En la imagen 1.11. se observa a
un grupo de niñas tehuelches que claramente se distinguen de
los niños de la imagen 1.12., quienes hoy en día habitan las
mismas tierras.
Aquel cambio continuo ha sido un caso de estudio que abrió
más de una incógnita en el campo de las Ciencias Sociales,
como por ejemplo, ¿Hacia dónde se dirige el cambio social?
Como todos los seres humanos pertenecen a grupos sociales,
el cambio social comprende un el cambio humano. Es necesario
entender que el cambio social responde a una modificación de
la organización social, es decir, su estructura y funciones.
Tal como se expuso anteriormente, el cambio social forma
parte de un cambio cultural, pero representa solo una parte
de este ya que el cambio cultural comprende más factores lo
que la coloca en una categoría más amplia.
El cambio cultural representa a todas las modificaciones que
tengan lugar en cualquier rama de la cultura. En resumen el
cambio cultural encierra cualquier cambio del ser humano que
no sea natural.
La interacción de los individuos no significa obligadamente
un cambio en la sociedad, y para explicarlo el autor
Kingsley compara:
54
Desde el punto de vista de la física atómica, una barra
de hierro no es un objeto inmóvil. Por lo contrario, sus
protones y sus electrones están en constante actividad.
Y sin embargo, la forma de la barra se mantiene
relativamente fija... (1972, p.613)
De esa manera sostiene que al igual que los protones y los
electrones en la barra de hierro, los individuos pueden
interactuar en una sociedad sin modificar la estructura que
rige para llevar a cabo estas acciones, es decir, la
actividad de interactuar no debe confundirse con los cambios
de estructura que son los que abarca el cambio social, y
debe entenderse por cambio social como a las condiciones
normativas de interacción, no a la interacción en si.
1.8. Arte popular
Cuando se habla de cultura popular, se quiere referir a la
cultura del pueblo, una definición que se adecua a la
situación actual en El Calafate sería:
… todo el sector mayoritario de la sociedad, que carece
de medios de producción o los posee en cantidad
insuficiente, por lo que es explotado y discriminado. Por
extensión podría llamarse pueblo a la parte mas
55
popularizada de la clase media... (Colombres, 1997a,
p.37).
Es decir, es el conjunto de valores y factores de la
identidad que el pueblo contienen en un determinado momento,
y también aquellos que ha ido acumulando y creando durante
su desarrollo como grupo. Toda cultura impuesta no será una
cultura popular original, pero si lo serán aquellas
cuestiones que el pueblo tome de las nuevas culturas para
incluirlas en la suya. (Colombres, 1997a).
La cultura popular es solidaria y compartida, es más
colectiva que la individual, esto quiere decir que por bueno
que fuera un tejedor o un alfarero, no se los ve como
creadores, sino como promotores de la cultura local. De esta
forma siempre será más valiosa la técnica y el arte en si,
que un artista u obra determinada. Así la obra del artista
resulta ser un aporte al grupo, al igual que el aporte que
realizan de alguna manera todos los individuos de la
comunidad, haciendo de esta cultura una construcción
comunitaria que interactúa y unifica, en contraposición a la
cultura erudita que produce la apropiación individual de lo
colectivo. (Colombres, 1997a).
Lo explicado anteriormente se refleja en las siguientes
imágenes 1.13 y 1.14, en donde aparece una mujer tehuelche
frente a su telar, con el que trabaja para crear magníficas
56
obras textiles, y por otro lado encontramos a un diseñador
de modas. En el caso del tejido tehuelche, la prenda tomará
valor por si misma, mientras en el caso de la obra de
diseñador se tendrá en cuenta tanto el valor del diseño como
el valor de ser una creación perteneciente determinado
diseñador.
Figura 1.14.: Diseñador de modas junto a su obra.
Figura 1.13.: Mujer tehuelche trabajando en telar.
Disponible en: amolamoda.wordpress.com
Disponible en: www.todo-argentina.net/geografia/
Tramando, espacio vidriera. provincias/santacruz/historia
La cultura popular no se destaca por su innovación, sino que
encuentra lo original en lo que remite al origen de sus
creaciones, su historia. Todo lo que se oponga a su visión
del mundo corresponderá a una contracultura, claro que el
préstamo, por así decirlo, es admitido, pero debe limitarse
a contribuir a aquellas necesidades que todo el grupo tenga,
como la lucha para alcanzar un mejor nivel de vida.
Es sabida la pobreza de medios técnicos, resultante de la
marginación, en los que tiene lugar la cultura popular, es
por eso que desde ese sector siempre se reclama la
57
transferencia tecnológica para ser utilizada en función de
sus propios proyectos, ya que el crecimiento de los medios
de producción cultural fomenta la evolución de esas
culturas.
Por otra parte, se podría decir que la verdadera cultura
popular, es aquella que es consumida por los individuos que
la crean, aunque una variante de esto podrían ser las
flechas talladas en piedra que fabrican los tehuelches de la
reserva de Camusu Aike, Santa Cruz, las cuales no son
fabricadas para el uso original con el que fueron alguna vez
concebidas, sino para venderlas a la sociedad, aún así, esto
no basta para quitarles su valor de origina.
Si bien es cierto que la cultura popular comprende entre
otras a las disciplinas citadas con anterioridad, no seria
correcto designarla con el nombre folklore, ya que esa
palabra supone un tipicismo propio de la cultura de masas.
Es común llamar folklore a la cultura popular. La
palabra folk se traduce por pueblo, vulgo, y lore hace
alusión a un saber oral tradicional y anónimo sobre las
costumbres, creencias, historia, arte, artesanía,
literatura, etc. (Colombres, 1997a, p.39)
Es decir que folklore se entiende por algo exótico,
pintoresco, llamativo, que los ajenos a esa cultura pueden
58
consumir porque efectivamente esta a la venta. La palabra
folklore es una interpretación burguesa de lo que en
realidad significa cultura popular, que aplaca los aspectos
contestatarios y la convierte en un producto universal, es
decir que se transforma en un elemento más para la diversión
que para el pensamiento.
Muy por el contrario, la cultura popular es una cultura
producida por los distintos sectores populares, en función
de una necesidad común, y su desarrollo está bajo el control
de dichos individuos, sin reducirla a estereotipos.
Tal es el caso de la práctica de la esquila, una actividad
que forma parte de la cultura santacruceña como vital
elemento de su economía, y por sus características se ha
convertido en una atracción que no pudo escapar a la
explotación turística de la zona, transformando a dicha
actividad ganadera en un show ofrecido al público.
Figura 1.15.: Show de Esquila. Figura 1.16.: Esquila tradicional. Disponible en: Fuente: Municipalidad de Cochrane.
Disponible en: www.interpatagonia .com/cochrane/fotos.html
www.turismopaliaike.com/ puntaarenas-eng.htm
59
Las imágenes anteriores se observa la práctica de la esquila
desarrollada en ambos ámbitos, la primera 1.15. en forma de
show, y la segunda 1.16. en la práctica real.
Según Colombres (1997a), las culturas populares pueden tener
diferentes vertientes. Entre éstas incluye:
Culturas regionales
Culturas populares de inmigración
Cultura popular urbana
Las culturas regionales podrían ser las llamadas indígenas,
pero resulta que en América hubo un gran proceso de
mestizaje producto de la violación de los colonizadores a
las mujeres indígenas. A lo largo de la historia muchas son
las civilizaciones que desaparecieron, aunque otras
conservan hoy en día una relativa autonomía y siguen
representando la oportunidad de un nuevo mestizaje. El grado
de diferenciación de estos grupos con otros dependerá,
además del mestizaje, de la diversidad de factores étnicos,
históricos, económicos, geográficos y sociales que pasen a
formar parte de su cultura.
Las culturas populares de inmigración, corresponden a todas
aquellas etnias no indígenas y nacionales originarias de
otros países del mundo.
Se entiende que, por otro lado, la cultura urbana debiera
corresponder a aquella que se desarrollo específicamente
dentro de las ciudades, pero resulta que es justamente en
60
sus periferias donde se encuentra con mayor exactitud la
práctica de la llamada cultura urbana. Esto se da a que hoy
en día las ciudades no están compuestas únicamente por
personas que nacieron y se criaron en ese medio, sino que
muchos de los habitantes provienen del campo o de
asentamientos mas pequeños. Resumiendo, es mayormente en los
barrios donde la cultura urbana tiene su máximo desarrollo,
ya que existe una mayor unidad entre los individuos que la
que se encuentra en el interior de las grandes ciudades.
(Colombres, 1997a).
En las imágenes 1.17 y 1.18., se expone el ejemplo de la
cultura regional de El Calafate, la cultura tehuelche que
aún se mantiene en la reserva Camusu Aike, y como todo
territorio urbanizado también posee una cultura urbana, que
en este caso es la murga local.
Figura 1.17.: Cultura regional. Tehuelche en Camusu Aike.
Figura 1.18.: Cultura urbana de El Calafate. Murga Los Colifates. Disponible en: Disponible en:
www.taringa.net/posts/ www.portalpatagonico.com.ar info/1613153/Pueblos-Originarios-de-Argentina.html Septiembre 2008, número 63.
61
Dependiendo del grupo social de pertenencia, existe también
una manera de clasificar a la cultura. Para este caso es
necesario alejarse tan solo un poco del enunciado de cultura
popular para hablar de las culturas hegemónicas y culturas
subalternas. Según el autor Colombres (1997a), existe la
cultura popular porque existen otras formas de cultura que
no se identifican con ella. Toda cultura que no se
identifique con la cultura popular de un pueblo será cultura
hegemónica o dominante, y por consiguiente las culturas
populares serán de éstas culturas subalternas, dominadas o
dependientes. Esta relación refleja claramente una realidad
social, en la que existen clases dominantes y dominadas.
La cultura hegemónica suele ser también la cultura erudita,
culta, elitista, burguesa u oficial, estas se identifican
con la cultura de masas.
Regularmente se habla de cultura popular y cultura de masas
como cuestiones equivalentes, pero no sólo son diferentes
conceptos, sino que también son opuestos. Colombres (1997)
expone la diferencia diciendo que cuando se habla de cultura
de masas habría que hablar de cultura construida para las
masas, ya que está desarrollada por un grupo de
especialistas al servicio de los intereses económicos y no a
los del pueblo.
Esto quiere decir que la cultura de masas responde más bien
a cubrir las necesidades del consumo, y no pretende, ni
62
intenta satisfacer cuestiones morales, profundas, ni de
pensamiento. “La cultura de masas enseña a competir,
mientras que la cultura popular, por su base solidaria,
enseña a compartir” (Colombres, 1997a).
Como se observa a continuación en la figura 1.19. se
presenta un ejemplo de cultura de masas, un programa de
televisión que no representa los valores comunes de una
población. En la figura 1.20. se expone un campeonato de
jineteada, una actividad destinada a ciertos individuos que
se reconocen con ella, éste sería un ejemplo de cultura
popular.
Figura 1.20.: Cultura popular. Figura 1.19.: Cultura de masas. La
televisión. Jineteadas. Disponible en: www.hispacanal.com/agendapais/ Fuente: www.eltrecetv.com.ar/
ShowMatch/ nota.php?id=651
La cultura de masas representa al gran consumo logrado a
costa de la homogenización cultural, creando grupos de
hombres-masa, que no tienen intereses ni curiosidades, sino
que simplemente se limitan a incorporar conocimientos sin
razonarlos, fundando con esto su personalidad, y
construyendo en base a ello un estilo de vida.
63
La cultura de masas es unidireccional, ya que opera desde
arriba hacia abajo, contrariamente, la cultura popular es
multidireccional porque es creada por sus miembros y la
interacción entre ellos. Este sentido de pertenencia a un
grupo es lo que hace de la cultura popular un valor que no
se puede vender, ya que es algo compartido y esto comprende
una profundidad a la que la cultura de masas no puede
acceder.
No es correcto confundir pueblo y masa, al referirse a masa
se está hablando del hombre que no asume su identidad y no
posee ningún tipo de conciencia grupal porque su proyecto es
individual, es también un hombre gobernable que renuncia a
pensar por su cuenta. Colombres define al pueblo de la
siguiente manera:
La democracia es el gobierno del pueblo, no de la masa.
Es decir, el gobierno del hombre pensante, creador,
activo, organizado, solidario, dispuesto a defender los
valores de su clase y del conjunto de la sociedad no
bien los vea en peligro. (1997a, p.52)
Aunque es cierto que la cultura de masas ha permitido el
ingreso de grandes sectores de la sociedad al saber
científico y artístico, es importante destacar que esta
aparente democratización cultural podría significar un
64
obstáculo para la democracia cultural. Será entonces más
importante otorgar al pueblo los espacios y los recursos que
necesite para desarrollar su propia cultura, que imponer una
cultura universal.
65
Cap. 2. El aprendizaje y la enseñanza cultural.
2.1. Aquellos que aprenden.
Ya que las sociedades en donde se generan las culturas están
conformadas por seres humanos, y una condición biológica del
ser humano es nacer para en algún momento morir, no
existiría legado cultural, desarrollo ni permanencia, de no
ser por la transmisión de conocimientos que se completa con
el aprendizaje del mismo. Este comportamiento define en si
mismo a la cultura, ya que ésta es la serie de conocimientos
desarrollados o adquiridos dentro de una sociedad.
Podría decirse que el primario de los aprendizajes es el del
idioma. Un niño aprende a hablar a partir de la escucha de
las conversaciones de su familia, de la misma manera también
observa aspectos manifiestos y los reproduce. A partir de
adquirir la capacidad de hablar y comunicarse con sus pares,
es capaz de adquirir conocimientos más complejos. Este
proceso tiene lugar en los primeros años de vida y se
denomina sociabilización o endoculturación, y a través de él
los individuos asimilan los rasgos culturales que definen a
su sociedad y a la vez lo distinguen de otras. Este es un
proceso de aprendizaje que continúa disminuyendo, aunque
esté siempre presente, hasta el último día de la existencia
del individuo.
66
La educación y la formación de los conocimientos culturales
de una persona, son otra parte fundamental del aprendizaje.
Para este fin la mayoría de las organizaciones sociales
tiene diseñado un sistema de enseñanza en donde el niño es
conciente de que está aprendiendo, y comienza a adquirir
conocimientos planificados, racionales y con un fin
especifico.
El contenido de este aprendizaje puede tener que ver o no
con la cultura del niño, o ser ésta de carácter universal,
en donde el niño aprenda cosas que no le pertenecen
culturalmente. Cualquiera de las dos maneras, será un
ejemplo de enseñanza monocultural de tipo indígena o
popular, u occidental o dominante. (Colombres, 1997).
Pero es de igual importancia que los individuos conozcan
tanto la cultura de pertenencia como aquellas que los
rodean, ya que solo conociendo el entorno podrán competir
con el mismo. Por eso un modelo ideal de aprendizaje está
comprendido por una enseñanza bicultural, transmitiendo la
enseñanza popular y la dominante, ya que cuando lo que se
practica cotidianamente contradice a lo que el niño aprende
en la escuela o viceversa, se crea un trauma cultural que no
contribuye con el desarrollo de ningún pueblo. Los maestros
en este sentido cumplen un rol esencial, y deben evitar
volverse instrumentos de opresión, mediante acciones que
desdibujen la real cultura del niño.
67
El maestro debe enseñar cosas nuevas, que permitan a la
gente vivir mejor, pero para eso no es precioso que
ataque la cultura tradicional. Por lo contrario, deberá
apuntalar los aspectos que considere positivos de la
misma, y en cuanto a los que juzgue negativos, deberá
mas bien confiar en que el proceso de concientización
que el contribuye a impulsar los irá dejando atrás, como
algo superado. (Colombres, 1997a, p.26)
Transformar la información que brinden fundamentando que una
costumbre es buena o mala sería entonces un abuso del poder
que como educadores de la sociedad se les ha asignado. A lo
sumo podrán apelar a la reflección de aquellas que
consideren negativas, pero solo el pueblo es quien tiene la
facultad de decidir. Son repetidores de este vicio algunos
componentes de las sociedades como los medios de difusión,
vicios que generalmente responden a una cultura globalizada
o a beneficios individuales que desplazan a los valores
originales de una cultura, es por eso que los pueblos deben
lograr apoderarse de estos medios para transmitir su
cultura, o por lo menos formar parte de este proceso.
68
2.2. Aquellos que enseñan.
Al hablar de educación se refiriere a la promoción de las
culturas, a la animación socio-cultural que se define según
Colombres como “…el conjunto de prácticas sociales que
tienen como finalidad estimular la iniciativa y la
participación en el proceso de su propio desarrollo y en la
dinámica global de la vida socio-política en que están
integradas”(Colombres, 1997b, p.11), y para que esto sea
legítimo siempre es preferible que el encargado de
transmitir los conocimientos sea un miembro de la sociedad a
la que se eduque, aunque no implique rechazar la ayuda de
los individuos externos a la comunidad, es decir que
simplemente se debe responder al servicio de las políticas
fijadas por los sectores populares.
Una de las opciones para sembrar la cultura es procurar su
inclusión en los ámbitos educativos del sector popular, ya
que si se coloca a la cultura entre los valores que pasan a
formar parte de la identidad, el desarrollo cultural tendrá
una mayor cohesión social en todos los medios donde sean
aplicados dichos valores, es decir, todos los aspectos de la
vida del individuo. Para esto la cultura debe ser tratada
como un objeto específico y estudiada como tal, y dejar
atrás aquella vaga noción de que cultura es algo que va
sucediendo a medida que pasa el tiempo y nada más.
69
Las ideas por si solas no tienen mayor trascendencia, es por
eso que la promoción cultural debe ir ligada a las acciones
culturales, y el desarrollo y finalidad de este movimiento
se explica:
No se trata de entretener a los sectores subalternos
(para eso basta con la cultura de masas), ni de
activarlos para cualquier fin, ni de desarrollar
actividades aisladas, al estilo de la extensión
cultural. De lo que se trata es de recuperar la
integridad de una cultura fragmentada, devolverle su
coherencia, explorar sus posibilidades, definirla como
un modelo totalizador (no totalitario), oponible al
modelo dominante. (Colombres, 1997b, p.13).
Sólo la cultura dará al progreso una dirección, un sentido,
es por eso que se debe tratar de recuperar la cultura
popular en vez de oprimirla, para que esta dirección
concuerde con el progreso del pueblo y no de las sociedades
externas.
2.3. Educación y cultura popular.
Partiendo de la base de que todo pueblo debe tener una
política propia basada en los fundamentos de su cultura
70
popular, entendiendo por política a sus propósitos, sus
metas y principios, para determinar cuáles son sus intereses
esenciales es preciso reconocer que la educación es
fundamental para inculcar dichas políticas, y por lo tanto
forma parte vital del desarrollo de una sociedad.
La denominada educación popular no será aquella
proporcionada por el Estado, sino la programada y manipulada
por los sectores populares en pos del desarrollo de su
propia cultura y el reesfuerzo de su identidad, o en su
defecto la que resulte del dialogo entre el sector popular y
las instituciones privadas o públicas que se dediquen a la
educación. Los grupos populares deben hacer una fuerte
campaña de educación prestando especial atención en la
transmisión de los factores culturales populares, ya que
será la escuela el medio donde se rescate el patrimonio
cultural y un polo de desarrollo de la cultura.
Entonces toda cultura popular debe considerar a la escuela
como una pieza sustancial de su actividad y su proceso
evolutivo cultural. (Colombres, 1997b).
2.4. El derecho a aprender.
La Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la
Ciencia y la Cultura (UNESCO) es el organismo más importante
a nivel cultural, sus recomendaciones han aportado mucho al
71
desarrollo cultural mundial. Dicho organismo resalta la
necesidad de superar la noción de elite cultural, que la
definía en términos únicamente estéticos y se optó por
adoptar un perfil antropológico. Sin apartar a la producción
artística de la concepción cultural, también se sumaron las
costumbres, las creencias, modos de vida, ciencia y
tecnología entre otros. También se destacó el hecho de que
todos los grupos humanos tienen su cultura específica y
sobre todo el derecho a cultivarla con todas las
particularidades que ello implique, incorporando este
derecho al conjunto de derechos esenciales, y se manifestó
la responsabilidad del Estado para crear las condiciones
necesarias a los efectos de que pueda ser cumplido ese
derecho. (Colombres, 1997a).
Entonces la práctica y el desarrollo cultural de los
individuos no son desde ningún punto de vista un privilegio,
sino un derecho que tanto los individuos como el Estado
deben hacer cumplir, entendiendo por cultura también al
tratamiento de la educación, medios de comunicación, y
respeto al medio ambiente, para evitar el desarrollo
irracional y anti-cultural.(Colombres, 1997a).
72
Cap. 3. Identidad e Integración.
3.1. Identidad.
Existe un principio lógico y en todo ser es idéntico a si
mismo (Colombres, 1997a), por consiguiente cada hombre será
distinto a los demás, y a lo sumo podrá encontrar semejanzas
con quienes lo rodeen. Lo que interesa cuando se habla de
identidad, además de las cualidades compartidas, es el
territorio que ocupen estos individuos semejantes. El mismo
principio citado anteriormente es aplicable a los grupos
sociales, es decir que cuando un grupo se identifica como
semejante, se está diferenciando del resto de los grupos con
los que interactúan. En esta diferenciación surgen
oposiciones, no en el sentido combativo de la palabra, sino
más bien oposiciones ideológicas y fundamentalmente
culturales. (Colombres, 1997a).
La búsqueda de la identidad es generalmente la que impulsa a
los cambios de conducta para poder adquirirla, es decir que
si no se modifica la conducta el paso del tiempo hará que
ciertos rasgos de nuestra identidad desaparezcan. Esto
podría traducirse en la transferencia de cultura y el
desarrollo de la misma como proceso de cambio y elemento de
identidad respectivamente.
73
Existe una identidad personal y otra social, la identidad
personal será el conjunto de rasgos, elementos y
circunstancias que diferencien a una persona de otra,
mientras que la identidad social estará dada
fundamentalmente por el conjunto de características que
permiten a los miembros reconocerse como grupo, tales como
el lenguaje, las costumbres y la religión, entre otros
aspectos de la cultura, mientras hayan sido adoptados por
los individuos.
También existe una identidad activa y una pasiva. La
identidad activa será la que el individuo tenga sobre si
mismo y su sentimiento de pertenencia a un grupo, mientras
que la identidad pasiva toma el punto de vista del resto de
los individuos. De esta manera un tehuelche será tehuelche
mientras él se considere como tal y mientras la sociedad lo
identifique como a uno. (Colombres, 1997a).
3.2. La participación.
Según se analizó anteriormente, los rasgos que definen a una
identidad parecen algo estáticos, a pesar de que se esté
hablando de cualidades de un individuo y grupos que para
nada pueden ser descriptos con ningún término semejante a lo
estable. Es importante destacar que toda identidad de un
pueblo, se encuentra en constante cambio, todos los factores
74
que la determinan están en un proceso continuo de desarrollo
y esto permite afirmar que será un proceso de identificación
mediante el cual los individuos de un grupo se diferencien
de otros. (Colombres, 1997a).
La influencia de otras culturas, quita a los individuos las
referencias originales de pertenencia a su grupo,
contaminando, por decirlo de alguna manera, a la cultura
original y haciendo cada vez más difícil la diferenciación
entre grupos. El que asecha contra el sentido de identidad
de los individuos, es un proceso de mestizaje a nivel
global, de esto se desprende la necesidad de incrementar las
fortalezas culturales, ideológicamente hablando, de inculcar
a los individuos del grupo las culturas populares aquellos
conocimientos trascendentales. Allí se encontrara entonces
el rescate de la identidad. (Colombres, 1997a).
Para cultivar la identidad, es necesario tener en cuenta a
los denominados factores de identidad, en América son:
Elementos de origen precolombino que no han
experimentado cambios significativos.
Elementos precolombinos que han sufrido cambios
producto del intercambio con culturas dominantes.
Elementos introducidos que hayan sufrido una
variante más o menos significativa en el proceso
de transmisión.
Elementos tomados de otras culturas populares.
75
Se observa entonces que el conjunto de elementos comprende
un campo muy amplio de aspectos que influyen en la identidad
de una persona o grupo social. Estos factores no podrán
manifestarse armónicamente ya que por más que se relacionen
de una u otra manera, no pertenecen a un mismo origen. Lo
importante en este caso, será tener en cuenta cuáles son los
factores a los que recurrirá un individuo para identificarse
y construir una imagen.
En las culturas populares los factores de identificación
acostumbran a jugar un papel fundamental en la defensa de
las fronteras étnicas y sociales que impiden la
desorganización y la manipulación. Existirán patrones
utilizados por casi todos los miembros de un grupo, y
también estarán aquellos individuos que adopten solo algunos
por razones espaciales, ideológicas, o rango social. Alguno
de estos patrones podría ser la lengua, la religión, o la
realidad económica, ya que generalmente suelen ser éstos los
patrones de identificación relevantes de una sociedad.
(Colombres, 1997a).
76
Cap. 4. Expresión y creación.
Todas las artes ocupan un sector privilegiado de la cultura,
según el autor Colombres (1992a) entre otros, estas artes
son:
Literatura: En sus inicios es principalmente oral,
incluye al relato mítico, la leyenda, el cuento, los
casos o sucedidos, la poesía, el refraneo, como
coplas y corridos, etc.
Teatro: Que registra y transfiere contenidos que se
encuentran también en la literatura.
La música y la danza: A menudo ligadas a lo ritual.
La pintura y el dibujo: Son el fiel reflejo de la
expresividad individual.
La cerámica y la alfarería: Utilizadas tanto con
fines artísticos como utilitarios.
Los tejidos: Sus diseños y técnicas suelen
caracterizan a la sociedad que los desarrolla.
La fotografía, el video y el cine: No pertenecen en
gran medida a los sectores populares, pero
recientemente comienzan a ser adoptados por los
mismos.
La cultura de un pueblo no es algo meramente acumulativo y
selectivo que simplemente está allí para ser tomada por los
individuos, sino que también es algo que debe construirse.
77
De esta construcción derivan procesos creativos, para que la
práctica cultural no se estanque en el hecho de recibir y
hacer uso del conocimiento, sino de enriquecerlo mediante la
creación y la manifestación.
La creación enriquece y actualiza a la cultura, permitiendo
el desarrollo de la sociedad y la competencia de ésta frente
a otras sociedades. De este proceso creativo se basa el
cambio cultural que se expone en capítulos anteriores. Sin
creación la cultura se vuelve estanca y termina por
convertirse en folklore, en otras palabras, algo que se
exhibe y no se vive. (Colombres, 1997a).
Otra manera de concebir la idea, es como la expresa Pierre
Francastel: “Una sociedad que intenta febrilmente derribar
el orden establecido o instituir uno nuevo, encuentra en el
desarrollo de las técnicas y de las artes el medio de
disociar los restos de orden antiguo para prefigurar uno
nuevo” (D´Allonnes, 1977, p.249).
Se entiende entonces que la creación es parte esencial para
el desarrollo de las culturas, y por consiguiente de la
sociedad. Toda creación acompaña a una intención de
expresarse del individuo o grupo de individuos, y la
creación está impulsada por una necesidad de investigación
subjetiva de un tema determinado, ésta será la
representación de la realidad de un sujeto sensible. La
interpretación estará manifestada mediante algún u otro
78
medio, y para el desarrollo del proyecto profesional se
tomarán aquellos relacionados a la expresión artística como
son la literatura, el teatro, el cine, las artes plásticas,
la danza, la música y la artesanía.
4.1. La literatura.
La lectura resulta ser un arma fundamental para el
desarrollo tanto personal como cultural, considerando que el
individuo que sepa leer será capaz de indagar cualquier
fuente y cultivarse en el área que mas le interese. Desde el
punto de vista cultural, los registros escritos representan
una importante fuente de datos que se transmiten de
generación en generación, de ahí que los grupos sociales
deban hacer un esfuerzo para reducir el alfabetismo. Los
libros son el producto cultural mas introducido en la
sociedad moderna, por eso es importante alentar el hábito de
la lectura a pesar de que en la actualidad la invasión de
los medios audiovisuales atente con la formación de nuevos
lectores. (López de Aguileta, 2000).
4.2. El teatro.
Uno de los campos más habituales para la intervención
cultural está comprendido por las artes escénicas. El
79
teatro, específicamente, se encuentra en un proceso de
recuperación frente a la crisis con la sociedad, ya que la
intervención del cine ha debilitado su desarrollo. (López de
Aguileta, 2000). Pero en lo que a la producción respecta, el
teatro tiene un aspecto popular que el cine nunca tendrá:
hacer teatro es indudablemente más accesible que hacer cine,
de hecho el teatro existió mucho antes de que aparezca
cualquier tecnología capaz registrar imágenes. El teatro
también tiene un origen ritual que lo liga a determinadas
cuestiones que tienen que ver con las necesidades de las
diferentes culturas, representa a una celebración popular.
(Colombres, 1997b.)
4.3. El cine.
“El cine es popularmente llamado como la fábrica de
sueños"(López de Aguileta, 2000. p. 154), y ésta no es una
definición del todo errada, ya que el cine es un hecho
cultural y creativo que tiene cualidades similares a las de
una fábrica, esto se debe a que en algunos casos requiere
fuertes infraestructuras, recursos humanos significativos y
costoso equipamiento. (López de Aguileta, 2000).
La creciente influencia de los medios audiovisuales en los
procesos de difusión de la cultura exige que los sectores
populares también logren apoderarse de ellos, o por lo menos
80
hacer uso de los mismos, aunque esto suponga un esfuerzo por
actualizar conocimientos de tipo técnico e invertir recursos
económicos, los cuales varían dependiendo de la calidad de
la producción, puesto que en lo que a lo económico respecta,
no debe considerarse para nada un obstáculo.
4.4. Las artes plásticas.
Las artes plásticas se encuentran generalmente ligadas al
arte tradicional europeo y usualmente se encuentran
restringidas para las culturas subalternas. Pero también es
cierto que nuevas corrientes artísticas, emergentes y con un
criterio más humanitario, están acercando las artes
plásticas hasta aquellas porciones de la sociedad ajenas a
su práctica. Nuevas técnicas y materiales están haciendo de
esta actividad una práctica más accesible, lo cual es
favorable para su desarrollo. (López de Aguileta, 2000)
4.5. La danza.
Una de las artes de mayor expresividad y relación con la
sensibilidad de los individuos es la danza. Estrechamente
relacionada con la música y el teatro, esta disciplina fue
el medio por el cual los hombres lograron manifestarse. Es
así que desde tiempos remotos los humanos lograron expresar
81
sus costumbres, su vida toda, y hasta la historia de la
sociedad a través de éste arte. Es el medio mediante el cual
se comunicó tanto con sus pares como con sus deidades,
haciendo de esta una parte fundamental para la cultura.
Actualmente la danza es considerada como una destreza de
competición o exhibición, y mayormente podemos adquirir los
conocimientos en escuelas o academias de baile, pero esta
disciplina forma parte de una cultura ancestral, que debiera
ser transmitida de padres a hijos con el valor de
significación espiritual que cada danza contiene.
4.6. La música.
Al igual que la danza, la música nace junto con el hombre, y
de igual manera su intervención tuvo que ver con aspectos
religiosos y rituales lejanos de procurar entretenimiento
como ocurre hoy en día. La música, según dicen, es el
lenguaje del alma, pero lo verdaderamente concreto, es que
en algún momento de la historia el hombre sintió la
necesidad de tocar música, expresarse a través de los
sonidos y para ello construyó instrumentos. Todo el conjunto
de impulsos y creaciones tuvo por resultado una gran
diversidad de estilos musicales e instrumentos. La música es
un fenómeno mundial, y a pesar de ser un aspecto tan
82
globalizado es capaz de ser el elemento de distinción para
muchas culturas.
4.7. La artesanía y arte popular.
El arte popular está impulsado por la necesidad de crear, y
se distingue de la artesanía ya que en esta ultima la
función simbólica es escasa, aunque paradójicamente ésta
resulta ser un eficiente medio para la promoción del arte
popular, por eso los objetos que surjan de la artesanía
deberán cumplir una función utilitaria o de otra manera
quedarán en el intento de representar a las artes populares.
Esto no es impuesto al productor, sino propuesto desde
dentro de los sectores populares.
El arte popular está conformado por la creación de tejidos,
de cerámica y alfarería entre otros, también los trabajos en
metal y cuero, la escultura en madera, el grabado, el
dibujo, las artes plumarias, etc. Estas son las que en su
desarrollo aportaran al crecimiento cultural de un grupo.
(Colombres, 2007b).
83
Cap. 5. El Calafate. Análisis contextual.
Para el análisis y el estudio de los datos que se exponen a
continuación es necesario recordar las pautas señaladas en
el capítulo 1.4., en donde se plantea cómo abordar el
correcto estudio de las culturas teniendo en cuenta tanto la
mirada interna como externa de las mismas.
5.1. Conocer el pasado para comprender el presente.
Como se expone en el capítulo 1.1., la cultura se origina
junto al ser humano, y posee un aspecto primitivo en su
evolución que tiene lugar durante la aparición del hombre en
la tierra. Según las definiciones del capítulo 1, la cultura
de una sociedad está compuesta entre otros factores por el
componente histórico del grupo, es por eso que para conocer
el contexto donde se desarrollará el proyecto profesional,
se expone a continuación la llegada del hombre al territorio
de Santa Cruz.
La presencia humana en la zona del Lago Argentino comienza
hace más de 9.700 años, pero la mayor evidencia de ocupación
es posterior al 3.800.
Actualmente, se han desarrollado interpretaciones basadas en
la observación de los Tehuelches, y sobre cómo fue el pasado
de Santa Cruz, lo que resulta muy ilustrativo para el pasado
84
reciente, que es la época de la aparición del pueblo
Tehuelche, hace solamente 1.500 años. Pero no es aplicable
al más remoto pasado de Santa Cruz, que fue muy diferente.
La existencia de culturas anteriores a los Tehuelches se
basa en los restos materiales que las primeras poblaciones
humanas han dejado y a las interpretaciones que los
arqueólogos hacen de ellas, las pinturas rupestres. (Luis
Milton Ibarra Philemon, 2009)
Los Tehuelches se llamaban a si mismos Aonikenk, que quiere
decir sureño. Estaban conformados por dos grandes grupos, el
de los septentrionales al norte y al sur estaban los
meridionales, que también estaban divididos en dos subgrupos
que habitaron desde el Río Chubut hasta el Estrecho de
Magallanes. Su idioma fué el teushen, de los boreales y el
tehuelche el de los australes. Idiomas éstos actualmente
extintos.
Aonikenk, o Tehuelche, fue un pueblo nómada de cazadores
recolectores, que recorrían las grandes planicies en busca
de animales como guanacos y ñandúes para subsistir. Vivían
en toldos elaborados con cueros y se vestían con mantos de
cuero de guanaco con el pelaje hacia adentro y con la parte
exterior decorada con pinturas.
Si bien estos son considerados los primeros pobladores, es
preciso recordar que la intervención del hombre blanco se
85
manifestó a través de toda América, y El Calafate no fue una
excepción.
La zona del Lago Argentino fue delimitada a inicios del
siglo XX por orden del Gobierno Nacional según la Ley número
817 del 19 de octubre de 1876, concediéndose en propiedad
todas las fracciones que cercaban al Lago Argentino.
Entre los primeros pobladores de lotes fiscales se encuentra
el inglés Guillermo Payne y Lorenzo Toso de nacionalidad
italiana, quienes formaron las primeras estancias,
anticipándose a 1925, cuando el Lago Argentino quedó
totalmente rodeado de pobladores rurales dedicados a la cría
del ganado lanar.
En aquella época existían paradores para los viajantes,
estos coincidían generalmente con arroyos, lagunas, o
lugares al reparo del viento que al cabo de un tiempo daban
lugar la instalación de algún almacén o bar. (Luis Milton
Ibarra Philemon, 2009)
En la zona sur del Territorio Nacional de Santa Cruz, el
parador El Calafate, se hallaba al salir de una quebrada
profunda dominada por una formación similar a una serranía,
y recibió ese nombre debido al hecho de que en ese lugar
existía una especie de bosque de matas de calafate.
Allí, a comienzos del siglo XX, el francés Armand Guilhou
construyó un rancho de adobe, de donde se retiró en 1913.
Tras su partida, llegó la familia del español José Pantin, y
86
la de Cecilio Fleire, quienes instalaron un almacén de ramos
generales y hospedaje en el mismo rancho. Se traslada
también la sucursal de la Sociedad Anónima Importadora y
Exportadora de la Patagonia, el Juzgado de Paz, un puesto de
Correos y Telégrafos, y un Destacamento Policial.
Posteriormente otras familias fueron llegando y asentándose
junto a los primeros pobladores, y así, comenzaron a pensar
en la formación de un pueblo.
Finalmente en 1927 se dicta el instrumento legal
correspondiente para la creación de los pueblos ubicados en
el territorio nacional de Santa Cruz, los denominados Perito
Moreno y El Calafate.
El 22 de noviembre de 1940, y ante la iniciativa de varios
vecinos del lugar, el Gobernador del Territorio Nacional de
Santa Cruz, emite la resolución Nº 15797, de creación de la
Comisión de Fomento de Lago Argentino, que es aprobada
mediante decreto Nº 7636 del 13 de marzo de 1948, llevando
la firma del Presidente de la Nación, Juan Domingo Perón.
Finalmente, por Ley Provincial Nº 1814, de fecha 24 de
octubre de 1973, la Comisión de Fomento de Lago Argentino,
pasa a ser: Municipalidad de El Calafate. (Luis Milton
Ibarra Philemon, 2009)
87
5.2. Comprender el presente para construir del futuro.
A partir del surgimiento de la Municipalidad de El Calafate,
el pueblo comienza a desarrollarse y crecer gracias a la
explotación de recursos como la ganadería y el turismo. Tal
como se expresa en el capítulo 1.7., los cambios sociales
generan cambios culturales, y en este caso el siglo XXI es
testigo de un rotundo cambio social dado principalmente por
la fuerte corriente migratoria.
Durante los últimos 15 años la ciudad ha incrementado la
población de 5.000 habitantes a los más de 20.000 que se
estiman actualmente, según informan desde la dirección de
cultura de El Calafate, “El profesor Walter Chazarreta
sostiene (carta del autor, 13 de Mayo, 2009) con respecto a
un censo (olvidate) el último se hizo en el 2001 y a la
fecha no hay nada actualizado. Lo único cierto es que ya se
pasó los 20.000 habitantes (ni el registro de personas tiene
el dato)… “. Dicho correo electrónico se encuentra disponible
en el anexo 1 del cuerpo C de éste Trabajo de Graduación.
El Calafate fue el escenario del boom turístico que tuvo
lugar a partir del año 2001, y desde aquel entonces se han
construido mas de 20 hoteles y hospedajes, escuelas,
barrios, instalado servicios, restaurantes, supermercados, y
atracciones turísticas. Para poder realizar todas estas
construcciones se precisó mano de obra y personal que llegó
88
desde diversas provincias del país, e incluso de países
limítrofes en su mayoría provenientes de Chile y Bolivia.
Tal como se observará en las estadísticas obtenidas a partir
del trabajo de campo realizado, estas personas, en su
mayoría, han decidido instalarse en la localidad lo que la
transformó de villa turística a ciudad de tamaño medio, como
se expone en el mapa de la figura 5.1. facilitado por la
Dirección de Cultura de la mencionada ciudad.
Figura 5.1.: Mapa Ciudad de El Calafate. Fuente: Dirección de Cultura de El Calafate,
De esto se desprende la diversidad de culturas que conviven
cotidianamente en los diferentes espacios públicos, y con
ellas la necesidad de consolidar una identidad local. Este
crisol de culturas es la causa de la falta de arraigo e
89
integración que afecta a la sociedad, puesto que de no
brindar a la comunidad los espacios y las herramientas
necesarias la situación difícilmente logre revertirse.
El Calafate es una ciudad que se encuentra en constante y
acelerada evolución, sectores como el económico, político,
social, de educación y de salud fueron acompañando este
proceso y se adaptaron a las condiciones actuales.
En resumen, esta ciudad cuenta con una amplia diversidad
cultural, como se detalla en el capítulo 1.8., la cultura de
un pueblo puede tener diferentes vertientes, y en el caso de
El Calafate existe una cultura originaria representada por
los pueblos Tehuelches que corresponde a la cultura
regional, luego las migraciones de comerciantes y ganaderos
que dieron lugar a la cultura popular urbana, y culminando
con las migraciones mas recientes que conforman a la
culturas populares de inmigración. Todas estas necesitan
integración e interacción para lograr conformarse como
cultura popular propia de la mayoría de los individuos de
esa sociedad, es por eso que en el capítulo siguiente se
expone el sector cultural y sus características, se muestra
la demanda y la oferta, además de cuáles son las
oportunidades de generar un cambio positivo coherente con la
realidad del contexto, ya que este proyecto se orienta a
mejorar la situación y se basa en esos datos para
fundamentarlo.
90
Cap. 6. El Calafate y la Cultura.
A la hora de emprender cualquier proyecto, es necesario que
su diseño sea coherente con el contexto donde habrá de
llevarse a cabo. Para esto se observan algunos aspectos del
público al que está dirigido el trabajo, considerando las
ofertas y demandas de actividades culturales. El análisis de
la relación oferta-demanda reflejará la situación de
aprendizaje y enseñanza mencionado en el punto 1 del
capítulo 2, en donde se aclara que de no existir estos
factores no es posible el legado cultural, el desarrollo, ni
la permanencia, todos aspectos fundamentales para cualquier
sociedad.
6.1. Oferta.
La oferta a tratar es la correspondiente al desarrollo
cultural, y como se aclara en el punto 2 del capítulo 1,
corresponderán al desarrollo cultural aquellas actividades
relacionadas específicamente con el arte.
La oferta debe responder a lo planteado en el punto 2 del
capítulo 3, en donde se exponen las características para la
correcta enseñanza que manifiesta la importancia de la
inclusión de ámbitos educativos en el sector popular.
91
En primera instancia la ciudad de El Calafate cuenta con
tres tipos de oferta: municipal, privada, y otra que se
desarrolla en espacios municipales pero con gestión privada,
es decir una oferta semi-privada.
En el caso municipal, los aranceles son muy accesibles pero
la diversidad de talleres es reducida, acotándose solamente
a un taller de guitarra y otro de danzas folklóricas.
También existe la posibilidad de asistir a los talleres
semi-privados a cargo de la organización Huellas
Patagónicas, con aranceles más elevados que rondan los cien
pesos argentinos, los mismos se detallan en la siguiente
lista provista por la Dirección de Cultura de El Calafate,
disponible también en el anexo 2 de éste trabajo.
- Dibujo, Profesor: David Vonscheidth.
- Pintura, Profesora Lorena Roldán.
- Tango, Profesora: Verónica Amaro
- Salsa, Profesora: Verónica Amaro.
- Escultura y pintura, Profesora Angels Tejada.
- Folklore, Academia: “Tradiciones Argentinas”.
- Arte en vidrio, Prof. Graciela González.
Dependiente del sector privado se encuentran algunas
actividades como por ejemplo las que podemos encontrar en el
anexo 3, que son:
- Taller de Cerámica, de Adriana Ariztizabal.
- Taller de arte, dibujo y pintura, Ram.
92
- Instituto de Inglés, Calafate School of English.
También existen algunas agrupaciones independientes
autogestionadas que llevan adelante sus actividades de
manera precaria, con contribuciones mensuales que cubren los
insumos básicos, sin un espacio físico propio ni estable que
desfavorece la constancia de los alumnos y también la de los
docentes. Entre estos grupos que aún perduran se puede
hallar a:
- Coral Calafate.
- Murga los Colifates.
- Grupo de Teatro, Prof. Fernanda.
- Grupo teatral Ventarrón de Ilusiones.
- La Guarida Cultural, espacio abierto.
Algunos de estos grupos se encuentran documentados en el
anexo 4 del cuerpo C correspondiente al Trabajo de
Graduación.
Además de las actividades y talleres puntuales, es necesario
atender cuáles son los espacios que contribuyen a la
integración y al desarrollo de las actividades culturales,
ya que como explica el punto 5 del capítulo 1, es
fundamental contar con estos espacios que faciliten la
interacción de los individuos y la popularización de la
cultura.
Las herramientas que provee el estado son entre otras la
sede de la Dirección de Cultura en el edificio denominado
93
Aeropuerto Viejo, donde también funcionan los talleres
municipales, los semi-privados, y la biblioteca popular. Por
otro lado el pueblo cuenta con un pequeño Museo Municipal en
donde se realizan muestras de fotografía y pintura. Imágenes
disponibles en el anexo 5.
De la misma manera las escuelas igualmente son sede de
muchas de las actividades nombradas anteriormente, en
especial de aquellas realizadas por agrupaciones
independientes. Entre estos establecimientos se encuentra el
Jardín de infantes N54, Jardín de infantes N10, Escuela
polimodal N9, Escuela EGB Nº9, Upsala College, Escuela N80,
Escuela N73, Escuela Padre Manuel Gonzáles, Centro educativo
Joven Labrador, Hogar de ancianos, Escuela especial N5, EGB
N11. Pueden observarse las edificaciones en el anexo 6.
También existen otros espacios como los gimnasios
municipales frecuentemente utilizados para actividades
culturales como presentaciones de teatro, recitales y otros
eventos, aunque no lo hagan frecuentemente. Es importante
destacar que aunque exista una gran oferta espacial, ninguno
de estos edificios cuenta con los recursos materiales ni
tecnológicos que un centro para la promoción y el desarrollo
cultural requiere, ya que fueron construidos para otros
fines.
Pocos son los eventos culturales que se realizan en El
Calafate, en diferentes puntos de la ciudad tienen lugar
94
algunos hechos aislados como obras de teatro, muestras
fotográficas, plásticas, y conciertos entre otros. La
concurrencia a estos espectáculos no suele ser mucha, ya que
otro factor que falla es el de la comunicación. Tanto los
medios radiales como los gráficos suelen dar relevancia a
otro tipo de información, lo que genera que estos sucesos
pasen desapercibidos, de aquí se desprende lo citado en el
capítulo 1, en donde se destaca la importancia de la
participación del pueblo en los medios, es decir que si el
pueblo se apoderara o interviniera en los medios, la
comunicación de las actividades culturales sería más
efectiva.
Sin duda la el evento cultural más importante para El
Calafate es la Fiesta del Lago que se realiza el 15 de
febrero, todas las acciones culturales están enfocadas para
esta fecha y allí es donde convergen las actividades que se
desarrollan en la ciudad, pero nuevamente el problema es que
este evento se realiza una sola vez al año.
Resumiendo, El Calafate cuenta con una relativa oferta
cultural, pero al encontrarse distribuida en diferentes
edificios no logra fortalecer un núcleo cultural donde los
habitantes logren relacionarse y conformar una comunidad
integrada bajo una misma cultura popular. Es necesario
llevar adelante un proyecto que plantee la posibilidad de
crear un espacio común para el desarrollo de estas
95
actividades, que colabore en la práctica y la comunicación
de las mismas.
6.2. Demanda.
Se entiende por demanda al interés que tiene la población
por las actividades culturales, para este caso se desarrolló
una investigación de campo que constó de una encuesta
realizada a 200 alumnos de los años primero, segundo y
tercero polimodal que concurren a los únicos dos colegios
secundarios que existen en la ciudad. Todas las encuestas se
encuentran adjuntadas en el anexo 7.
El criterio de selección de los encuestados corresponde a
que los adolescentes representan a la población más activa
de la sociedad, a partir de sus respuestas se puede obtener
datos críticos sobre la condición actual de la demanda
cultural.
La encuesta fue del tipo auto-administrada, los alumnos
procedieron a responder las preguntas abiertas planteadas de
manera libre y personal, con el fin de no condicionar a los
participantes y así obtener información objetiva.
La tabla 6.4. detalla el modelo de la encuesta realizada.
96
Encuesta para jóvenes de El Calafate. Cultura.
Nombre:
Edad:
Escuela:
Lugar de nacimiento:
1- ¿Qué entendés por Cultura?
2- ¿Tenés alguna inquietud cultural?: SI – NO
¿De qué tipo?
3- ¿Practicás alguna disciplina vinculada al ámbito cultural?: SI – NO
¿Cuál?
4- ¿Crees que son suficientes las actividades culturales en El Calafate?: SI – NO
¿Cuáles te gustaría incluir?
Figura 6.1. Modelo Encuesta. Fuente: Elaboración propia.
Los datos arrojados de una porción de 200 alumnos fueron
aproximadamente los siguientes:
1)- Edad promedio: 16 años
1
2
3
4
5
6
7
14 años
15 años
16 años
17 años
18 años
19 años
Sin especificar.
Figura 6.2. Edad promedio. Fuente: Elaboracion propia.
97
La edad promedio de las adolescentes de la muestra es de 16
años, con respecto a esto se puede decir que es muy
positivo, ya que a esa edad los alumnos se encuentran
transitando la mitad de los estudios secundarios y están a
tiempo de adquirir nuevos conocimientos antes de terminar
esa etapa. Si el promedio fuera de mayor edad, los alumnos
estarían a punto de culminar sus estudios y por consiguiente
ya tendrían una cultura fundada, ya que como se explica en
el capítulo 2.1. la escuela es la principal responsable de
la transferencia cultural.
2)- Lugar de nacimiento:
12345678910111213141516171819202122
Santa Cruz Buenos Aires Sin Especificar Córdoba Formosa Tucumán Corrientes Salta Chubut Mendoza Misiones Río Negro Tierra del Fuego Chaco Paraguay Bolivia Chile Entre Ríos Jujuy La Pampa San Juan Santa Fé
Tabla 6.3.: Lugar de Nacimiento. Fuente: Elaboración propia.
Gracias a estos resultados queda evidenciada la alta
diversidad cultural, ya que los factores de inmigración
98
colaboran a la riqueza de culturas, lo que amplia el campo
de acción y los contenidos de los programas de promoción
cultural. Si bien los alumnos pertenecen en su mayoría a la
provincia de Santa Cruz, muchas otras provincias y países
tienen lugar dentro de una misma comunidad, es decir que la
cultura original de estos individuos también se encuentra
representada de algún modo. Este fenómeno es el resultado de
lo expuesto en el capítulo 5.2., que aclara que el
incremento de habitantes en la ciudad corresponde a las
inmigraciones de los últimos años.
3)- ¿Tienes alguna inquietud cultural?:
Tabla 6.4.: Inquietud Cultural. Fuente: Elaboración propia
Este resultado podría resultar desalentador para la puesta
en marcha del proyecto, ya que evidencia una falta de
interés por parte de los jóvenes de la ciudad, pero por el
contrario, representa la urgente necesidad de ofrecer al
123
Si
No
No especifica
99
público mayores opciones, ya que la falta de interés muchas
veces resulta producto de la falta de conocimiento.
4)- En caso de respuesta positiva, ¿De que tipo?:
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Música Cultura General Otras Culturas Cultura Local Deporte Espacios culturales Arte Religión Teatro Cine Tango No sabe
Tabla 6.5.: Tipo de Interés Cultural. Fuente: Elaboración Propia.
A partir de estos resultados se obtiene la demanda del
público, teniendo en cuenta los intereses es posible diseñar
un proyecto coherente a las necesidades de los individuos.
En este caso se denota un gran interés, además de por la
música, por la cultura tanto originaria como general y los
espacios culturales donde poder desarrollarlas. Esto
contribuye a la fundamentación del proyecto, ya que la
necesidad queda ahora manifestada por los mismos habitantes
de El Calafate.
100
5)- ¿Practicas alguna disciplina relacionada con cultura?
1
2
3
Si
No
No especifica
Tabla 6.6.: Práctica de disciplina cultural. Fuente: Elaboración propia.
En este caso se observa un resultado similar a los
anteriores, es decir, que en su mayoría los alumnos que no
tienen inquietudes culturales, tampoco practican ninguna
actividad cultural. Esto es preocupante, ya que más de la
mitad de los adolescentes de la muestra, además de asistir a
la escuela, no realiza ninguna actividad que contribuya al
saber cultural.
6)- En caso de respuesta positiva, ¿Cuáles?:
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
Música Deporte Teatro Idioma Danza Artes plásticas Escuela Varias Ver películas Trabajo en el campo Tiempo libre Escritura Lectura
Tabla 6.7.: Tipo de disciplina cultural. Fuente: Elaboración propia.
101
En este gráfico se revela que la actividad más popular entre
los adolescentes de la muestra es la música. A partir de
estas respuestas es posible identificar los hábitos de los
adolescentes y conocer más sobre sus intereses o elecciones.
La información obtenida también completa el estudio de
oferta que se realizó en el capítulo 6.1., que detalla las
actividades culturales que ofrece la ciudad, entre las que
se encuentran los talleres de guitarra.
7)- ¿Crees que son suficientes las actividades culturales en
El Calafate?:
1
2
3
Si
No
No especifica
Tabla 6.8.: Suficiencia de actividades en El Calafate. Fuente: Elaboración propia.
Resulta curioso que aunque la mayor parte de los individuos
no practica actividades culturales, ni tiene interés en
ellas, igualmente considere que es insuficiente la oferta
en la ciudad. Este fenómeno puede ser resultado de una
oferta acotada, es decir, que los pobladores no encuentran
dentro de las posibilidades disponibles alguna actividad que
les interese y por eso no las practican, entonces sienten la
102
falta de opciones y la necesidad de encontrar alguna que los
satisfaga.
8)- En caso de respuesta negativa, ¿Cuáles incorporarías?:
123456789101112131415161718192021222324252627282930313233
No sabe Teatro Música Espacio cultural Artes plásticas Cine Deportes Danza Mejorar la difusión Espectáculos Recreación Canto Mejorar lo existente Conservatorio Cultura originaria Ciclos musicales Artes marciales Diseño Artesanía Tango Folklore Idiomas Talleres de capacitación Museo Artes circenses Literatura Escuela de modelos Desfiles de moda Actividades hípicas Patín Telar Cerámica Exposiciones
Tabla 6.9.: Actividades que se incorporarían. Fuente: Elaboración propia.
Si se comparan los datos de la oferta con la demanda se
puede comprobar que, por ejemplo en este caso, los
individuos plantean una necesidad que estaría aparentemente
cubierta según la oferta investigada. Tal es el caso
actividades existentes como el teatro, el folklore, el
tango, la cerámica, el idioma, el canto, los deportes y la
103
música, entonces ¿Por qué es que estas actividades estarían
ausentes para los habitantes? Aquí pueden darse diversos
factores según lo detallado por los encuestados, entre los
que se destaca el precio de los aranceles, la accesibilidad
a los espacios, la falta de comunicación, el prejuicio hacia
las metodologías del taller y falta de horarios entre otros.
Estas observaciones están extraídas de las respuestas
obtenidas a partir de las encuestas adjuntas en el anexo 7.
Además de este caso, también aparecen entre las respuestas
obtenidas, otras actividades como cine, artes plásticas y
espectáculos, y vuelve a aparecer la necesidad de un espacio
cultural.
Es en estas respuestas en las que se basa el proyecto para
diseñar la propuesta que se desarrollará en el capítulo 7.
6.3. Oportunidades.
Las oportunidades surgen a partir de la relación entre la
oferta, la demanda, la realidad social y las posibilidades
de coordinar todos estos elementos para la concreción del
Centro Cultural. Las oportunidades se manifiestan en los
recursos accesibles que pudieran ser aprovechados. En este
capítulo se realiza una breve descripción de los mismos,
para luego especificarlos y esquematizarlos dentro del
diseño de gestión para el Centro Cultural.
104
Para empezar es necesario tener en cuenta cuáles son los
recursos humanos disponibles, ya que gracias a la migración
hoy en día El Calafate cuenta con profesionales del ámbito
cultural, como historiadores, artistas, docentes y
creativos, que no encuentran un espacio para ejercer,
teniendo que dedicarse a actividades alternativas como
turismo u otros servicios. Para este proyecto se convoca a
todas estas personas y se les ofrece la posibilidad de
transmitir sus conocimientos a la población, es decir que se
generan puestos de trabajo estables.
El Calafate es una ciudad que genera mucho dinero gracias a
la actividad turística, residen allí gran cantidad de
empresas privadas dispuestas a colaborar con la sociedad.
Por otro lado, la sociedad de El Calafate está acostumbrada
a abonar aranceles altos para poder realizar actividades
recreativas, puesto que si se ofreciera un arancel más
económico la concurrencia sería mayor. Si se combinan los
benefactores privados, los aranceles y el ingreso que
generado por venta de entradas a espectáculos, se pueden
alcanzar los recursos financieros necesarios para sustentar
el proyecto.
Los recursos materiales representan al edificio y otros
elementos necesarios para el proyecto, una oportunidad es
que en El Calafate existe gran cantidad de locales en desuso
que podrían ser reciclados para la instalación del Centro
105
Cultural. En cuanto a los elementos mobiliarios (como mesas,
escritorios y repisas) es necesario resaltar que para poder
iniciar las actividades el costo de los mismos no es
elevado.
En el capítulo 7 se expone un ejemplo de lo mencionado y se
plantea concretamente como se utiliza este espacio.
Por otro lado hay que resaltar que el interés de los
pobladores y la falta de oferta son las mayores
oportunidades del proyecto.
A continuación se expone la articulación de recursos y la
coordinación del sistema de gestión diseñado para el Centro
Cultural El Calafate.
106
Cap. 7. Centro Cultural El Calafate.
En este capítulo se despliega el proyecto de gestión, su
identidad y sus objetivos a lo largo de una serie de
preguntas. Estas diez preguntas conforman el esqueleto
sustancial de todo proyecto y dan respuesta a todo lo
necesario a tener en cuenta para llevarlo adelante. (Kulfas
L., 2008).
7.1. ¿Qué?
Esta pregunta indaga sobre cuál es la naturaleza del
proyecto y cuáles son las características de la organización
que lo llevará adelante, es decir, la identidad.
El proyecto apunta a la instalación de un Centro Cultural en
la localidad de El Calafate, donde converjan actividades
artísticas tanto de la cultura originaria como de la cultura
dominante.
La organización pretende conformar un grupo de profesionales
y aficionados a la cultura, debiendo tener entre sus
integrantes tanto a antiguos habitantes de la localidad como
a nuevos pobladores, siempre abierta a otros integrantes que
deseen participar de manera estable o temporaria.
Es menester generar un ambiente de trabajo en el que la
responsabilidad y el respeto sean las bases de cualquier
107
acción a llevarse a cabo, la armonía y la tolerancia entre
los integrantes debe ser el reflejo del intercambio entre
culturas que se genere dentro de la organización.
Es necesario transmitir conocimientos y valores que sean
ejemplo de integración y libre expresión, para ello la
organización diseñará las acciones teniendo en cuenta las
necesidades del público, prevaleciendo siempre éstas ante
cualquier interés personal.
En cuanto a las actividades, se propone abarcar diversas
áreas de trabajo como son las artes plásticas, el teatro, la
música, la danza, el cine, la fotografía, la cerámica, el
tejido y la literatura, detalladas anteriormente en el
capítulo 4. Se aspira a ofrecer un contenido amplio y libre
de prejuicios, sin valores agregados políticos, ni juicios
de valor hacia ninguna de las culturas que se expongan a
través de éstas manifestaciones.
7.2. ¿Porqué?
El porqué es la fundamentación del proyecto y cuál es el
motor que impulsa su desarrollo.
Como se menciona anteriormente en el capítulo 5, es parte
fundamental del diseño de todo proyecto el análisis del
contexto donde se desarrollará. Para eso se desplegaron los
capítulos 5.1., 5.2., 6.1 y 6.2., que ponen en evidencia las
108
principales características a tener en cuenta, como son la
oferta, la demanda, la historia y la actualidad social.
En un principio, y a partir de la historia y desarrollo de
la sociedad, El Calafate cuenta con una gran variedad de
culturas que conviven en la ciudad, existe una cultura
originaria, una local y otras que migraron desde diferentes
lugares.
Con respecto a los estudios de mercado, se puede decir que
la oferta no contiene diversidad de opciones, y que en
relación a la demanda no llega a cubrir las necesidades de
los habitantes. La demanda es extensa, son muchas las
actividades que los pobladores consideran importantes para
su desarrollo cultural y muchos son los interesados en
llevarlas a cabo.
Por otro lado, se denota una falta de conocimiento referido
a las oportunidades que existen en cuanto a posibles
actividades artísticas, y son específicamente éstas las que
el proyecto toma para su diseño, es decir que el proyecto
trata sobre la posibilidad de desarrollo cultural.
El porqué también es resultado de la observación de la
situación, es decir, a partir del balance de Fortalezas,
Oportunidades, Debilidades y Amenazas (FODA), que propone
una mirada objetiva y clara del proyecto. El desarrollo del
análisis FODA se encuentra en el anexo 8 del material
adjunto a éste trabajo.
109
En este caso el proyecto cuenta con la bondad de ser la
única organización que piensa en el desarrollo cultural de
los individuos integrando tanto la cultura originara como la
dominante, esto quiere decir que se piensa en una formación
bicultural, para lograr en las personas la capacidad de
competir con el mundo actual sin dejar de lado la cultura de
pertenencia. La combinación de ambas culturas dará como
resultado la integración popular de los habitantes.
Otro aspecto importante es que el proyecto plantea un
trabajo sólido y constante, es decir que se busca ofrecer
talleres que perduren en el tiempo y profesores pagos
estables, con esto se intenta acabar con la deserción tanto
de alumnos como de profesores para crear un vínculo con el
público e instalarse dentro de los hábitos culturales del
pueblo. Una programación anual será a vital para alcanzar
éste objetivo.
El Centro Cultural contará con un espacio propio brindando
la posibilidad de producir eventos y espectáculos,
integrando a directivos, docentes y alumnos en la
realización de cada proyecto. Además de contar con una sala
de usos múltiples destinada principalmente para el
desarrollo de éstas actividades, el espacio elegido puede
albergar a todas las actividades y talleres que dependan del
Centro Cultural, lo que favorece a la integración e
interacción entre los individuos de la comunidad.
110
Los talleres abarcarán distintas expresiones artísticas.
Música, danza, teatro, artes plásticas, literatura,
cerámica, alfarería, telar, hilado, tejido, cine y
fotografía. Estas son específicamente las áreas a cubrir en
cualquiera de sus manifestaciones, es decir que por ejemplo
un taller de música podría tratar tanto de música aborigen
como de corrientes europeas, lo importante será cubrir las
necesidades del público y ofrecer la mayor variedad posible.
Por otro lado la organización será de gestión privada, es
decir que tanto su infraestructura, como los sueldos de
quienes trabajen para ella serán generados por la misma a
partir del cobro de aranceles, ganancias concebidas durante
los espectáculos, muestras y cursos especiales. Sin dejar de
lado a posibles convenios u acuerdos celebrados con empresas
de la zona interesadas en colaborar con el Centro Cultural.
Todas las cualidades nombradas anteriormente corresponden a
los aspectos internos de la organización, es decir que serán
procurados a partir de su diseño, pero también existen otras
razones para llevar adelante el proyecto y éstas
corresponden a los factores externos a la organización.
Aquellos aspectos que la organización toma y aprovecha de su
entorno entre otras la ubicación del edificio. Este edificio
se encuentra en el casco Histórico de la ciudad de El
Calafate, a sus alrededores pueden encontrarse plazas,
hoteles, escuelas y el Museo Municipal, y debido a sus
111
características es muy accesible y transitado tanto por los
pobladores de la ciudad como por sus visitantes. Estos
visitantes representan un público potencial, ya que el
turismo se interesa por la cultura local y no existen dentro
de la ciudad actividades que representen a la cultura
popular.
Por último existe entre los pobladores un cierto prejuicio
hacia las actividades ofrecidas por el municipio,
calificadas de estancas y sin diversidad. Esta situación
favorece a la organización, ya que por el contrario ofrece
una opción dinámica y variada, respondiendo a las
necesidades tanto de jóvenes como de adultos.
7.3. ¿Para qué?
Esta pregunta, encuentra su respuesta en los objetivos del
proyecto, los cuales son las metas del mismo. Estas son
identificadas a partir del análisis del marco teórico en
donde se establecen las necesidades y prioridades dentro de
una sociedad.
Objetivos: influenciar el entorno socio-cultural de la
ciudad de El Calafate.
Identidad: Promover y transferir cultura regional
y global.
112
Aprendizaje: Dar a los pobladores las herramientas
para la competencia cultural con el medio que los
rodea.
Integración: Brindar talleres y cursos abiertos a
la comunidad.
Expresión y creación: Producir espectáculos y
muestras abiertas al público local y visitante.
Si se analiza el marco teórico se puede establecer la
estrecha relación entre lo planteado y los objetivos
impuestos, ya que es allí donde encuentran su
fundamentación.
Por un lado la importancia de la integración y la identidad
están plasmadas en el capítulo 3, que explica que la
identidad es parte fundamental de una sociedad, es lo que
diferencia a un grupo de otro. No existirá identidad sin la
instalación de una cultura compartida, es decir una cultura
popular. Para alcanzar la transmisión de ésta cultura los
individuos deberán interactuar entre ellos dentro de un
ámbito donde alcancen la comunicación. Estos ámbitos son
generalmente espacios públicos como plazas, centros
barriales, escuelas u otras instituciones en donde los
saberes se enseñan y se aprenden, como es el caso de los
Centro Culturales. La necesidad del aprendizaje se explica
en el capítulo 2, éste señala el fuerte vínculo que
mantienen el aprendizaje y el desarrollo personal de los
113
individuos. Conocer sobre la propia cultura, como también
sobre la cultura externa al grupo de pertenencia, harán del
individuo un ser capaz de competir con el mundo actual.
El desarrollo personal y la práctica cultural se relacionan
con la expresión y creación, que según detalla el capítulo
4, son acciones fundamentales para la permanencia de las
culturas. La expresión y manifestación a través de las artes
son la representación de la realidad de los individuos,
gracias a las creaciones resultantes las sociedades logran
reafirmar su cultura.
7.4. ¿Cuánto?
Estas son las metas del proyecto que responden a una visión
cuantitativa del mismo, aquí se detallan algunos valores
significativos para el diseño, ya que de esta manera se
establecen los límites de la organización y así se logra
enunciar correctamente la misión y la visión de la
organización, las cuales se encuentran disponibles en el
anexo 9 del material adjunto a ésta carpeta.
Comenzando entonces a establecer las metas del proyecto, en
se determina que la organización que administre al Centro
Cultural no podrá superar los 4 miembros estables quienes
recibirán un sueldo por los servicios prestados, y el número
114
de socios será ilimitado mientras la infraestructura del
mismo lo permita.
La cantidad de personas que trabajen para el Centro Cultural
dependerá de la organización directiva según lo requiera la
situación del Centro Cultural, es decir que profesores,
personal de limpieza, mantenimiento y otros, quedan por
fuera de la organización siendo sus servicios contratados a
través del Centro Cultural.
Las áreas de trabajo abarcarán artes plásticas, teatro,
danza, música, literatura, textil, fotografía y cine,
teniendo cada especialidad su propia sala para el correcto
desarrollo de las actividades. Se designará un profesor por
área que percibirá un sueldo dependiendo de las horas de
trabajo dentro del Centro Cultural. Todas las actividades
serán aranceladas y los socios que no puedan acceder a la
cuota serán eventualmente becados por la organización
dependiendo de su desempeño dentro del Centro Cultural.
La cantidad de talleres que funcionen será mínimamente uno
por área de trabajo, pudiendo aumentar en casos especiales.
Los cursos, ciclos, eventos y espectáculos tendrán una
programación anual con no menos de una actividad por mes.
El número de alumnos que concurra a los talleres, así como
también la cantidad de público que asista a los
espectáculos, no podrá superar la capacidad máxima permitida
por las autoridades locales, dependiendo de las dimensiones
115
de la salas. Es decir, que en el caso de los talleres, podrá
regularse la cantidad de alumnos teniendo en cuenta los
horarios en que se desarrollen las actividades. El Centro
Cultural podrá tener ilimitada cantidad de alumnos, mientras
éstos no concurran simultáneamente al edificio superando la
cantidad de personas permitidas dentro del mismo.
7.5. ¿Dónde?
Este punto pone en claro el lugar donde se llevará a cabo el
proyecto y su cobertura espacial.
El proyecto tendrá lugar en la ciudad de El Calafate, Santa
Cruz, y la cobertura de sus acciones será en un principio
dentro de la misma ciudad, pudiendo extenderse en un futuro
a ciudades vecinas como El Chaltén y Río Gallegos, u otras
provincias y países.
El Centro Cultural El Calafate, estará ubicado en la parte
antigua de la ciudad, en este lugar se asentaron los
primeros pobladores, por lo que tiene un enorme valor
cultural. También en esta zona se encuentra el Museo
Municipal, la Oficina de Informes, una plaza, monumentos y
gran cantidad de hostels, por lo que la ubicación es
notablemente accesible.
El edificio que se propone será el que se observa en la
figura 7.1., un viejo local de la zona, amplio y de
116
construcción tradicional, que ya ha sido utilizado para
actividades culturales como institutos de ingles, un taller
de cerámica y centro de artesanos locales.
Figura 7.1.: Frente Local Centro Cultural El Calafate. Fuente: María Belén Sánchez, El Calafate, 2009.
Actualmente se encuentra dividido en tres locales, como se
observa en la imagen 7.1., estas secciones son el frente de
color blanco, naranja y azul. Para el desarrollo del trabajo
se piensa utilizar la totalidad del local integrando los
tres locales actuales.
Teatro, Danza y Música. 1 2 Documentación, biblioteca y
talleres de lectoescritura. 3 Artes plásticas, cerámica y
alfarería. 4 Baño. 5 Telar, hilado y tejido. 6 Laboratorio de revelado. 7 Cocina. 8 Recepción y usos múltiples. 9 Baño Femenino. 10 Baño Masculino. 11 Escenario, talleres de cine,
proyecciones de cine, usos múltiples.
Figura 7.2.: Planta del Local. Fuente: Elaboración Propia.
117
Anteriormente, en la figura 7.2., se define la planta del
local y se especifica la utilización que se le dará a cada
espacio.
Si bien el proyecto sólo tomo como posible ejemplo el
espacio mencionado, es importante tener en cuenta todos los
aspectos legales con los que debe contar el edificio. Estos
son:
- Capacidad de la sala reglamentaria según dimensión del
edificio.
- No obstruir pasillos, ni salidas de emergencia.
- No instalar cables en gradas ni pasillos, ni que estén
al alcance de nadie.
- Mantener siempre las puertas destrabadas mientras haya
gente en el interior.
- Sistema de iluminación de emergencia.
- Ancho de pasillos según capacidad del edificio.
- Edificio apto para discapacitados
- Prevención contra incendios, matafuegos.
- Servicios de salubridad.
- Baños separados por sexo aptos para discapacitados.
- Botiquín de primeros auxilios.
- Previsión de agua fría y caliente.
- No instalar artefactos que requieran almacenamiento de
combustible.
118
- Instalación eléctrica a 220 o 380v protegida con
material aislante y cualquier contacto casual
- Disyuntores diferenciales.
- Tapa y contratapa en tableros eléctricos.
- Instalaciones complementarias conforme a normativas
vigentes.
Entonces, una vez elegido el espacio físico, es necesario
procurar que se cumpla con todas las pautas citadas
anteriormente. (Kulfas L., 2008).
7.6. ¿Cómo?
El cómo, se define por las actividades y métodos necesarios
para poner en marcha el proyecto, y estas a su vez se
definen en las acciones.
Para poner en marcha un Centro Cultural, es necesario reunir
a las personas que llevarán el proyecto adelante, quienes
preferentemente hayan desarrollado acciones culturales
conjuntamente, es decir que su interés, compromiso y
metodología de trabajo sean compatibles.
Esta será la conformación del Comité Popular de Cultura, que
en este caso estará integrado por antiguos y nuevos
pobladores, interesados en el rescate de la cultura
originaria y en la promoción de la cultura en general.
119
Una vez definido el grupo, éste podrá institucionalizarse en
un Centro Cultural, que deberá cumplir con la función de ser
un banco general de datos históricos y culturales,
representar un campo de planificación de acciones culturales
y articulación de las mismas, ser la base de operaciones
culturales y dividir el trabajo en áreas, estableciendo
programas concretos para cada una.
Primeramente se debe realizar una asamblea donde se planteen
todas éstas funciones, discutir las ideas concretas y
redactar la lista de personas que participen, junto con los
bienes disponibles de la organización. A pesar que la
organización debe ser independiente, es probable que
empresas o benefactores deseen colaborar con la institución,
para lo cuál es necesario realizar convenios cuidadosamente
medidos.
Para que el Centro Cultural tenga fuerza legal, es necesario
solicitar al Estado la personalidad jurídica, para lo que se
redacta un estatuto o carta orgánica ajustada a las
disposiciones legales de la aprobación oficial. Dicho
estatuto se conviene durante una junta preparatoria en donde
se elije un nombre y lema para el Centro Cultural El
Calafate, se determina el espacio físico donde se instalará,
previo acuerdo con los propietarios del edificio, y se
designan las autoridades.
120
Luego de la junta preparatoria se convoca a Asamblea
Constitutiva frente a escribano público, en donde se
formalizan los trámites y queda por fin delineada la
organización. (Colombres, 2007b).
Las acciones que se llevarán adelante a partir de la
conformación de la organización que administrará al Centro
Cultural, tendrán que ver con las acciones culturales que se
desarrollen en adelante.
Primeramente es necesario realizar el acondicionamiento del
espacio, y contar con los recursos mínimos indispensables
para poner en marcha las actividades. En segundo lugar se
deberán contratar servicios externos como limpieza,
seguridad, mantenimiento y profesores idóneos entre otros,
además de establecer la oferta de cursos, eventos y
talleres. Una vez definida la marcha del proyecto es
necesario crear un plan estratégico de marketing para poder
lanzarlo y convocar al público. Los lineamientos del plan de
marketing se encuentran disponibles en el anexo 10 del
cuerpo C de éste Proyecto de Graduación.
7.7. ¿Cuándo?
Ya que el trabajo se encuentra en su etapa proyectual, no es
posible definir con exactitud el ¿Cuándo?, pero si es
necesario destacar la importancia de este ítem que responde
121
a la planificación del proyecto. Planificar es usar
procedimientos para introducir organización y racionalidad a
la acción, con el propósito de alcanzar determinadas metas y
objetivos. Entonces el diseño de la planificación, es decir
del ¿Cuándo?, debe tener racionalidad, compatibilidad y
coherencia para no fracasar.
Se debe contemplar el tiempo necesario de restauración y
acondicionamiento del espacio físico, la aprobación y la
habilitación del edificio y los contratos celebrados, la
búsqueda y contratación de personal, la disposición de
recursos, la campaña de difusión y los ciclos lectivos
locales. Sólo conociendo la duración de todas estas
actividades será posible calcular el cronograma que conforma
a la planificación.
7.8. ¿A quiénes?
Este punto representa al público, el mercado real o
potencial al que van dirigidas todas las acciones de la
organización. En el caso del público real, estaría
conformado por los alumnos del Centro Cultural El Calafate,
dejando como público potencial, a todos aquellos individuos
que probablemente se acerquen a presenciar sus espectáculos
y exposiciones.
122
También es posible segmentar el público entre interno o
externo. Para este caso, el público externo estará
identificado como todos los estudiantes primarios y
secundarios de las escuelas, los jóvenes y adultos de la
localidad de El Calafate y todos aquellos turistas que se
acerquen a la ciudad y accedan al Centro Cultural de alguna
u otra manera, por ejemplo a contemplar muestras o
espectáculos. El público interno, es decir, el que se
encuentra dentro de la organización, estará compuesto por
todos los docentes, administrativos, y técnicos que trabajen
dentro del Centro Cultural El Calafate.
7.9. ¿Quiénes?
Este punto se define por los recursos humanos que integrarán
a la organización directiva. Todos ellos están integrados en
un organigrama, y de ese esquema se desprenden los roles y
finalidades de cada puesto, tal como se observa en la tabla
7.3. El organigrama de la organización está disponible en el
anexo 11 del cuerpo C.
Rol Función
Director general Es quien representa a la organización y monitorea todas las áreas.
Administración Se encarga de controlar los aspectos contables y legales de la organización. Control y gestión de personal: Se encarga de la relación del trabajador
123
con la organización y el cumplimiento de las responsabilidades asignadas. Contables y suministros: Lleva a cabo los pagos y cobranzas de la organización. Posee un minucioso controlde los bienes financieros. Tesorería: Se encarga del patrimonio de la organización. Legales: Se encarga de todos los aspectos legales como habilitaciones, permisos, contratos, seguros y títulos que competan a la organización. Comunicación institucional: Se encarga de conseguir benefactores, abonados, talleristas, artistas, medios de promoción y publicidad y gestiona cualquier acuerdo de la organización con el medio externo. Secretaria: Brinda asistencia a los docentes y alumnos, controla el pago de aranceles, y particularidades del alumnado. Trabaja conjuntamente con Coordinación académica.
Coordinación artística
Es el encargado de coordinar los recursos para la realización de espectáculos y eventos. Trabaja junto al coordinador académico con quien diseña el contenido de los espectáculos y eventos en relación al contenido académico. Programación: Se encarga de coordinar, monitorear y proyectar todas las actividades del centro cultural. Jefe de sala: Procura el acondicionamiento y mantenimiento de los espacios de uso múltiple. Trabaja junto con el personal externo de mantenimiento, iluminación y
124
sonido. Marketing: Se encarga de coordinar todas las acciones relacionadas a la programación y el público en general. Trabaja junto con el director general. Prensa: Comunica eventos, talleres, cursos y espectáculos dentro y fuera de la organización.
Coordinación académica.
Es el encargado de controlar, coordinar y proyectar las actividades académicas como talleres y cursos. También es quien representa los intereses académicos dentro de la producción artística. Trabaja junto con personal externo como docentes y secretaria.
Tabla 7.3.: Tabla de roles y funciones. Fuente: Elaboración propia.
Además del personal estable, el Centro Cultural debe contar
con personal externo que lleve adelante las acciones
asignadas por los directivos. Este personal debe conformarse
por:
Encargado de mantenimiento, quien se hará responsable y
procurará el buen estado y funcionamiento del edificio,
tales como el sistema de iluminación, calefacción, gas,
jardinería y muebles entre otros.
Personal de limpieza, que se encargará de la limpieza en los
salones, baños, cocina, veredas, pasillos y espacios
múltiples.
125
También es necesario contratar un servicio de seguridad, que
procure la seguridad de los individuos, la integridad del
edificio y sus bienes materiales. Se utilizarán sus
servicios únicamente los días de espectáculos, eventos,
cursos especiales, y durante la noche.
Por otro lado los docentes contratados se encontrarán a
disposición del coordinador académico, son los encargados de
dictar los talleres, cursos y conferencias.
Otros servicios serán contratados en ocasiones especiales
como eventos y espectáculos. El personal en dichos sucesos
estará compuesto por una boletera, que realicen la venta de
entradas, sonidista e iluminador a cargo de las
instalaciones eléctricas y el manejo de consolas y
artefactos y su operación durante los espectáculos.
De esta manera queda conformado el equipo con el cuál
contará el Centro Cultural.
7.10. ¿Con qué?
Este punto hace referencia a aquellos recursos necesarios
para la organización, además de los recursos humanos que se
han detallado anteriormente, toda organización necesita
además recursos financieros, materiales y técnicos. A
continuación se detallan cuáles son los necesarios para el
proyecto.
126
Recursos financieros:
- Borderó (venta de entradas)
- Aranceles
- Convenio con empresas
Recursos técnicos:
- Iluminación – luminarias y consolas
- Sonido – parlantes y consolas
- Seguridad – alarmas
- Prevención de incendios – alarmas y extintores
- Audiovisuales (televisores, equipos de música,
proyectores, cámaras filmadoras, cámaras
fotográficas, laboratorio de revelado).
- Horno de cerámica, tornos.
- Telares.
Recursos materiales:
- Salón taller de música, danza y teatro.
- Salón taller de artes plásticas, cerámica y
alfarería.
- Salón taller de telar, hilado, tejido.
- Laboratorio de revelado
- Salón de proyecciones, taller de cine, arte y
cultura, y usos múltiples.
- Salón de lectoescritura y biblioteca.
- Caballetes, pupitres, sillas, escritorios,
bibliotecas, etc.
127
- Telones
- Practicables
- Libros
- Mesas
Si la organización no pudiera contar con la totalidad de los
recursos materiales o técnicos, el proyecto puede comenzar
de todas maneras, aunque deberá procurar la totalidad de los
elementos en una segunda instancia para alcanzar el normal
desarrollo de las actividades.
128
Conclusiones
Gracias al desarrollo del trabajo es posible tener una
mirada generalizada sobre los conocimientos básicos de
cultura y sociedad, así como también la importancia que
ejercen aspectos como la trasferencia y la interacción,
traducidas en aprendizaje, enseñanza, identidad e
integración. El trabajo revela la correspondencia entre
estos elementos y realiza contrapuntos clave para el
entendimiento de su relación. Compara la teoría con el caso
real expuesto, para lograr la asociación de los contenidos
en el marco teórico con el proyecto en si.
Por un lado plantea la importancia de la integración y la
identidad, explicando que la identidad es parte fundamental
de una sociedad, lo que diferencia a un grupo de otro. No
existirá identidad sin la instalación de una cultura
compartida, es decir, una cultura popular. La teoría sugiere
que para alcanzar la transmisión de ésta cultura los
individuos deben interactuar, para lo que éste Proyecto de
Graduación diseña al Centro Cultural El Calafate,
proponiéndolo como el ámbito donde las personas logren
alcanzar dicha comunicación. Por otro lado el marco teórico
expone el fuerte vínculo que mantienen el aprendizaje y el
desarrollo personal de los individuos. Conocer sobre la
propia cultura, como también sobre la cultura externa al
129
grupo de pertenencia, harán del individuo un ser capaz de
competir con el mundo actual.
Tal como se analiza a lo largo del trabajo, el desarrollo
personal y la práctica cultural se relacionan con la
expresión y la creación. Estas son acciones fundamentales
para la permanencia de las culturas, la expresión y
manifestación a través de las artes son la representación de
la realidad de los individuos, y a través de ellas es
posible reafirmar la cultura del lugar.
Por otro lado el trabajo reveló datos alarmantes sobre la
situación socio cultural de El Calafate, considerando a los
resultados de la investigación de campo como un material
extremadamente valioso tanto para el proyecto como para las
autoridades de El Calafate a quienes compete el desarrollo
de los ciudadanos. Estos resultados hacen aún más evidente
la defectuosa gestión cultural a la que se encuentra
sometida la ciudad, el desinterés y la ligereza con que son
tomadas las actividades artísticas, y por consiguiente la
falta de preocupación por el desarrollo personal de los
individuos, quienes están sometidos a un sistema que
aparentemente tendría como mayor y único interés la
explotación turística.
A medida que el trabajo avanza en su desarrollo, cambian los
objetivos, ya que una vez iniciada la investigación se
130
obtienen datos que modifican al proyecto para mejorar la
relación con el contexto donde habrá de llevarse a cabo.
El trabajo es un claro ejemplo de que es posible diseñar un
proyecto coherente con el contexto, llevando adelante las
acciones precisas de investigación y diseño de gestión podrá
resultar un modelo capaz de modificar la situación cultural
en El Calafate. Es preciso contar con las herramientas y el
conocimiento necesario para coordinarlas, ajustándose
siempre a la realidad. Tener claro los objetivos ayudará a
que el proyecto no se convierta en algo utópico, sino que
tenga bases concretas, reales y realizables.
Respecto de la identidad de un grupo o de un individuo, pone
en evidencia la necesidad de consolidar cultura popular.
Otro aspecto a destacar, es que el trabajo de alguna manera
intenta abrir conciencia respecto de nuestros antepasados,
de reconocer el respeto que se les debe y la necesidad de
rescatar su cultura, ya que esta es parte de la identidad de
la sociedad actual.
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