tipos de poder en las organizaciones

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FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACION ASIGNATURA: TICS II DOCENTE: YONATAN VASQUEZ URIOL TIPOS DE PODER EN LAS ORGANIZACIONES ESTUDIANTE: HUAMANCHUMO RODRIGUEZ YESSENIA

Author: yessenia-rodriguez

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  • FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS

    ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACION

    ASIGNATURA: TICS II

    DOCENTE: YONATAN VASQUEZ URIOL

    TIPOS DE PODER EN LAS ORGANIZACIONES

    ESTUDIANTE: HUAMANCHUMO RODRIGUEZ YESSENIA

  • TIPOS DE PODER EN

    LAS ORGANIZACIONES

    NORMATIVO

    Poder moral y

    social

    COACTIVO

    RENUMERATIVO

    Sanciones Fsicas: amenazas,

    imposiciones de castigos, generacin de

    frustracin, etc.

    Control de los recursos Econmicos:

    salarios, comisiones, prestaciones,

    etc.

    Manipulacin de Recompensas

    simblicas: asignacin-liderazgo,

    prestigio y estima.

    Los

    Individuos

    Cooperan e

    involucran

    Esfuerzos de las

    organizaciones

    por obtener su

    conformidad son

    legtimos con sus

    expectativas.

  • Caractersticas

    De Participacin

    Segn ETZIONI Alienada Calculadora Moral

    Elevan

    Estructura de

    CONFORMIDAD

    Entorno INCONGRUENTES CONGRUENTES

    Tienden a

    resistirse a los

    factores

    Dimensiones

    Bsicas

    PODER

    INVOLUCRAMIENTO

    Habilidad de influir en otras para que

    acepten sus objetivos y difiere segn el

    medio.

    Compromiso adquieren los miembros

    con la organizacin.

  • ORGANIZACION Otorga importancia a un solo medio

    de poder sin despreciar a los dems.

    INVOLUCRAMIENTO

    DIRECCIN

    Intensidad

    Baja

    Elevada

    Positiva

    Negativa

    Alienacin

    Compromiso