somerekrykyselykiitos
TRANSCRIPT
Rekrytoin*jatyönantajamielikuvan
kehi4äminensosiaalisessamediassa‐kysely2010
Vastaajiahyvinerilaisistayrityksistä•Vastauksia474kpl
•Enitenvastaajiapienistäyrityksistä,1–10hlö
•Kaikkiyrityskooteduste4uina
•Vahvimminedustetuttoimialat:•Teollisuus
•Tukku‐javähi4äiskauppa
•Informaa*ojavies*ntä
•Koulutus
•Muupalvelutoiminta•Yhteensä68%vastauksista
Rekrytoin*kanavatvieläperinteisiä
Henkilökohtaisetverkostotkäytössä
Lisäarvoanähdään
Kokeilujaon
ja
tulevaisuu4
a
suunnitellaa
n
Kokeilujaon
ja
tulevaisuu4
a
suunnitellaa
n
Jokerit: Vähän vastauksia kyselyssä, mutta mielenkiintoiset tulokset.
Liikummeko
näkymistä
käytäntöön?
Käy4öäonsiishavai4avissa•KäytössäFacebookinjaLinkedIninhenkilökohtaisetverkostot
•Pienetyrityksetak*ivisimpia
•Lisäarvoanähdäänedeshiemanlähesjokaisessayrityksessä
•Tulevaisuudeltaodo4aaenitenteollisuus,jossavähitenkäy4öä•Muu4uukotulevaisuudenodotuksettoiminnaksi?
•Entätyöntantajamielikuva?
Työnantajakuvaaeikehitetä
sos.mediassa…
…paitsipienemmissä…
…vies*ntä‐yrityksissä
Käyttöä sallitaan enemmän, jos sos. medialla nähdään rooli myös rekrytoinnissa.
Someasaakäy4äätöissä…
…mu4eiyrityksenhyödyksi?
Tavoitteita on asetettu useimmin, jos sos. medialla nähdään rooli myös rekrytoinnissa.
Käytännöntoimintaansiirtyminenavainasemassa
• Rekrytoin*kanavanasosiaalinenmediaonjokäytössäosallayrityksistäjamonellaonposi*ivinentulevaisuudennäkymäasiaan
Rekryilmoituksetlaajempaanlevitykseensosiaalisessamediassa omanhenkilökohtaisenverkostonlisäksi
• Työnantajamielikuvaaeipääsääntöises*kehitetäsosiaalisenmedianpalveluissa,vaikkayrityksenparhaatadvokaa*t,henkilöstö,vie4ääsielläaikaamyöstyöaikana
Henkilöstönohjeistusjakannustustoimimaanmyös yrityksenäänenärelevanteissakeskusteluissa
Haluatkokeskustellatarkemminmitennämäteematvoisivatliiketoimintaasiedistää?
Pyydätapaamista JukkaPekonen
0407066121
AkiKakko
0401594646
KiitosHenkilöstöpalvelutOyMannerheimin*e15
00260Helsinkiwww.kiitos.fi