si no ets a linkedin, no et trobaran
TRANSCRIPT
Oportunitats i estratègies per trobar feina a través de la xarxa
Meius Ferrés @mferres Comunicació Digital - UdG
Context històric: on som?
a la xarxa hi és (quasi) tothom
per què hi has de ser?
Perquè és on et buscaran
Perquè és onsón els altres
5 preguntes abans d’entrar a Linkedin
1. en què ets singular?
Et poden confondre amb algú altre?
2. què t’interessa trobar?
No t’infoxiquis!
3. on és la teva comunitat?
Grups de debat
4. quina estratègia faràs servir perquè et trobin?
Cal estratègia digital planificada
5. què necessites per continuar aprenent?
Linkedin Learning
5 respostes...
per fer networking amb la teva comunitat
Equilibri: pàgina dinàmica
per construir la marca personal
per adaptar-te al nou paradigma
Per mostrar habilitats i competències
perquè els altres t’avalin
Som-hi!!
cal planificar i construir la identitat per aconseguir reputació digital
La reputació digital és molt fràgil
World Economic Forum 2016
Noves prioritzacions del mercat laboral
interacció a Linkedin
dades d’ús de Linkedin - 2016
467 milions de persones200 països2 milions de grups4 milions pàgines d’empresa45 % en fan un ús diari40 idiomes (el català, encara no)
Valor de Linkedin
Ens permet localitzar i segmentar el professional o l’empresa que realment ens interessa, i ens dóna l’oportunitat de construir una comunitat professional de gran qualitat
Google dels professionals
La segmentació és la clau
Paraules clau més freqüents
APP de Linkedin
jobsrecruiter
elevate
slideshare
El vídeo entra a Linkedin
com ha de ser la foto?
Ha de ser nítida, cal que se’t pugui reconèixer.Només la cara. Fons blanc o professional.
cal posar-hi el currículum sencer?
Només el que aporta valor...
si feu un extracte, serà més fàcil
cal mostrar les fortaleses
les validacions són importants
qui ha vist el teu perfil?
en quina llengua? més d’una?
A quins grups pots participar?
has fet voluntariat?
Convé anar-la actualitzant: és per compartir
la URL ha de ser amb el nom
podeu recomanar gent
som les nostres connexions
Pulse de Linkedin
Estadístiques
Novetats 2016
Identificació d’investigadors
SSI
Ens mesuren