secuencias didacticas elaboradas
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DIRECTORIO
José Ángel Córdova VillalobosSECRETARIO DE EDUCACIÓN PÚBLICA
Miguel Ángel Martínez EspinosaSUBSECRETARIO DE EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR
Jesús Urzúa Macías
COORDINADOR SECTORIAL DE DESARROLLO ACADÉMICO DE LA SEMS
Ernesto Guajardo MaldonadoDIRECTOR GENERAL DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA AGROPECUARIA
Luis F. Mejía PiñaDIRECTOR GENERAL DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA INDUSTRIAL
Eliseo Gaeta de LeónDIRECTOR GENERAL DE EDUCACIÓN EN CIENCIA Y TECNOLOGÍA DEL MAR
Fernando Zúñiga ToroDIRECTOR GENERAL DE CENTROS DE FORMACIÓN PARA EL TRABAJO
Patricia Ibarra MoralesCOORDINADORA NACIONAL DE ORGANISMOS DESCENTRALIZADOS ESTATALES DE CECYTES
Wilfrido Perea CurielDIRECTOR GENERAL DEL COLEGIO NACIONAL DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA
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CRÉDITOS
COMITÉ TÉCNICO DIRECTIVO DE LA FORMACIÓN PROFESIONALJesús Urzúa Macías / Coordinador Sectorial de Desarrollo Académico
Saúl Arellano Valadez / Director Técnico de la DGETA
José Ángel Camacho Prudente / Director Técnico de la DGETIGildardo Rojo Salazar / Director Técnico de la DGECyTM
Genny Elizabeth Góngora Cuevas / Directora Técnica de la DGCFT
Tomás Pérez Alvarado / Secretario de Desarrollo Académico y de Capacitación del CONALEP
COORDINADORES DEL COMPONENTE DE FORMACIÓN PROFESIONAL Ana Margarita Amezcua Muñoz / CoSDAc
Ismael Enrique Lee Cong / CoSDAc
COORDINADORA DEL COMITÉ INTERINSTITUCIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL
Delia Carmina Tovar Vázquez / CoSDAc
COORDINADOR DEL COMITÉ PEDAGÓGICO Adrián Cristian Hernández Gómez / DGCFT
PARTICIPANTES DEL COMITÉ DE FORMACIÓN PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TÉCNICO EN CONTABILIDADMaría Concepción Amézquita Rubio / DGETI
Concepción Leticia Lemus Sánchez / DGCFT
Jair Meda Gutiérrez / DGETI
Marco Aurelio Morales García / DGETA
María Eugenia Moreno Molina / DGETA
Roberto Ríos Hernández / DGETIRamón Rocha Márquez / DGCFT
SECRETARÍA DE EDUCACIÓN PÚBLICA
Octubre, 2012.
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ÍNDICE
PáginaPRESENTACIÓN 5
ESTRATEGIA DIDÁCTICA DE LOS MÓDULOS II AL V DE LA CARRERA: TÉCNICO EN CONTABILIDAD
Módulo II Opera los procesos contables dentro de un sistema electrónico 6
Submódulo 1 - Registra información contable en forma electrónicaSubmódulo 2 - Registra información de los recursos materiales y financieros
715
Módulo III Registra operaciones contables de una entidad fabril 20
Submódulo 1 - Registra información contable de diversas entidades fabrilesSubmódulo 2 - Genera nóminas en forma electrónica
2136
Módulo IV Determina las contribuciones fiscales de personas físicas y morales 41
Submódulo 1 - Genera información fiscal de las personas físicasSubmódulo 2 - Genera información fiscal de las personas morales
4266
Módulo V Asiste en actividades de auditoria de una entidad 92
Submódulo 1 - Verifica que la información contable de una entidad económica corresponda a las políticasSubmódulo 2 - Controla cuentas por cobrar y por pagar de las empresas
93110
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PRESENTACIÓN
La Reforma Integral de la Educación Media Superior se orienta a la construcción de un Sistema Nacional de Bachillerato, con los
propósitos de conformar una identidad propia de este nivel educativo y lograr un perfil común del egresado en todos los subsistemas ymodalidades que lo constituyen, siempre dentro de un marco de pluralidad interinstitucional.
En los programas de estudios diseñados durante el 2010 y 2011 por los Comités Interinstitucionales de Formación Profesional se
presentan como eje de la formación profesional técnica, que contienen las estrategias centradas en el aprendizaje bajo el enfoque por
competencias del módulo uno; con el fin de proporcionar a los docentes recursos que orienten el desarrollo de los contenidos de los
módulos y submódulos.
Con base a lo anterior, la Coordinación Sectorial de Desarrollo Académico (CoSDAc), de la Subsecretaría de Educación Media
Superior (SEMS), articuló los esfuerzos interinstitucionales de la DGETA, DGETI, DGECyTM, CONALEP, CECyTE y DGCFT para
elaborar las estrategias didácticas que apoyen el desarrollo de las competencias profesionales de 20 carreras comunes diseñadas en
2010 y 2011 correspondientes a los módulos dos al cinco, como complemento a la que se encuentra integrada en los programas de
estudio.
Los Comités Interinstitucionales de Formación Profesional Técnica se reunieron para analizar la amplitud y profundidad de los
contenidos de los programas de estudio así como las variables generales del estudiante, del contexto y del docente que impactan en
el proceso de enseñanza - aprendizaje. A partir del análisis, se diseñaron actividades formativas y evaluativas centradas en el
aprendizaje con el enfoque por competencias en las cuales se resalta de forma transversal el trabajo colaborativo y la ejecución de
prácticas demostrativas, guiadas, supervisadas y autónomas en diferentes escenarios aprendizaje, que permitan al estudiante
desarrollar los contenidos del programa de estudio.
Las secuencias didácticas que conforman el presente documento se presentan a manera de ejemplo y orientación, ya que cadadocente deberá elaborar las propias considerando las particularidades de su región y plantel así como las características e intereses
del estudiante y sus propias habilidades docentes. Dicha planeación deberá caracterizarse por ser dinámica, coherente, pertinente,
contextualizada y que responda a situaciones escolares, laborales y particulares del estudiante.
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// SUBMÓDULO 1Registra información contable en forma electrónica
192 horas
// SUBMÓDULO 2Registra información de los recursos materiales y
financieros
80 horas272 horas
OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UNSISTEMA ELECTRÓNICO
Información General
MÓDULO II
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OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UN SISTEMA ELECTRÓNICO
MÓDULO II
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Identifica los elementos de un sistemade pólizas
Utilizando documentos fuente y pólizas
Seleccionado los diferentes tipos de pólizas
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Atendiendo las políticas contables de la empresa
Registra las operaciones contables enel sistema de pólizas
Manejando documentos fuente y pólizas
Utilizando el métodos de control de mercancías analítico o inventarios perpetuos
Atendiendo las políticas contables de la empresa
7
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
C1 Identifica, ordena e interpreta las ideas , datos, conceptos explícitos e implícitos en un texto , considerando el contenido en el que se generó y en el que se recibe.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
PO3 Definir sistemas y esquemas de trabajo.PO5 Organizar y distribuir adecuadamente el cumplimiento de los objetivos y corregir
las desviaciones si fuera necesario.
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UN SISTEMA ELECTRÓNICO
MÓDULO II
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante resolverá un cuestionario de expectativas que le entregará el docente
para compartirse mediante plenaria. Autoevaluación
D: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación2%
El estudiante observará en una video grabación la exposición del un profesional al cual
previamente se le entregará un cuestionario guía para que abordará desde su
perspectiva las competencias que se desarrollarán en el módulo II y su relación con los
sitios de inserción, se les entregará a los estudiantes una ficha para exposición.
AutoevaluaciónP: La ficha complementada /
Lista de registro de evaluación2%
El estudiante escribirá sus impresiones de la exposición del profesional y reflexionará
cómo impactará en el desarrollo de la competencia, la compartirá en plenaria para unaconclusión grupal.
Coevaluación D: La participación del estudiante/ Lista de registro de evaluación 5%
El estudiante atenderá la exposición del encuadre del curso y mediante lluvia de ideas
se relacionará este con la exposición del profesional y sus expectativas. Autoevaluación
D: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación1%
8
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiantes atenderá la práctica demostrativa de los documentos fuente, utilización,
y elementos de las pólizas dentro de las operaciones comerciales de una empresa. Elestudiante completará un cuadro donde se deje espacio entre el documento fuente y la
póliza, complementará describiendo la operación que las une, que le será entregado
por el docente antes de la práctica dando la explicación para su llenado.
AutoevaluaciónP: El cuadro complementado /
Lista de registro de evaluación5%
El estudiante recibirá un paquete de documentos fuente que manejó en el módulo I y
tipos de pólizas, previamente preparado por el docente, para relacionarlos con las
operaciones de la empresa, realizando un esquema gráfico donde relacione el
documento, la operación comercial y la póliza. ( La relación se manejará en forma
horizontal).
CoevaluaciónP: El esquema resuelto / Lista de
registro de evaluación10%
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UN SISTEMA ELECTRÓNICO
MÓDULO II
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Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante identificará los elementos de un sistema de pólizas que el docente le
entregará de una empresa comercial. Al finalizar, realizará una relación que contenga
operaciones comerciales y tipo de póliza, lo intercambiará para con uno de sus
compañeros para su evaluación.
Coevaluación
P: La relación de la operación
comercial con la póliza elaborada
/ Lista de registro de evaluación
5%
El estudiante realizará una práctica supervisada sobre la identificación de los elementos
de un sistema de pólizas. Previamente entregada por el docente. La cual deberá
contener documentos fuente, tipos de pólizas, elementos de las pólizas.
Heteroevaluación
D: La identificación de los
elementos de un sistema de
pólizas / Guía de observación
5%
El estudiante realizará una práctica autónoma de la identificación de los elementos de un
sistema de pólizas de una empresa comercial. Los entregará un paquete de pólizasidentificando los elementos que las componen de acuerdo a los enunciados de las
operaciones comerciales recibidas.
Heteroevaluación P: El paquete de las pólizaselaborado / Lista de cotejo
15%
El estudiante atenderá una práctica demostrativa del sistema de pólizas por el método
de registro de mercancías analítico o de inventarios perpetuos atendiendo a las políticas
contables de la empresa, utilizando los documentos fuente para el registro de las
operaciones en el sistema de pólizas de una empresa comercial, proporcionada por el
docente.
El estudiante entregará de manera escrita el sistema de pólizas por el método de control
de mercancías analítico o de inventarios perpetuos.
Autoevaluación
P: El escrito del sistema de
pólizas redactado / Lista de
registro de evaluación
5%
El estudiante resolverá la práctica supervisada de las operaciones comerciales de una
empresa por el sistema de pólizas mediante los métodos de control de mercancías
analítico o inventarios perpetuos atendiendo las políticas contables de la empresa, por el
periodo de un mes y anexar los soportes contables. El docente proporcionará el caso
real.
El estudiante entregará las pólizas, y los comprobantes de soporte a un equipo de
trabajo para su evaluación, el cual retroalimentará su avance para realizar correcciones
pertinente. Se recomienda que se realice en equipos de cinco estudiantes. El docente
despejara dudas que se presenten en cada uno de los equipos.
Coevaluación
D: El registro de operaciones en
un sistema de pólizas / Guía de
observación
15%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
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MÓDULO II
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante verificará el registro de pólizas, si fueron debidamente requisitadas de
acuerdo al sistema de pólizas mediante los métodos de control de mercancías analítico o
inventarios perpetuos atendiendo a las políticas contables de la empresa, con sus
soportes y por el procedimiento indicado, El docente retroalimentará para la
correcciones pertinentes.
AutoevaluaciónP: Las pólizas corregidas / Lista
de registro de evaluación10%
El estudiante resolverá una práctica autónoma del sistema de pólizas por el método de
control de mercancías analítico o inventarios perpetuos atendiendo las políticas
contables de la empresa, partiendo de operaciones comerciales enunciada de una
empresa, que será facilitada por el docente.
HeteroevaluaciónP: Las pólizas requisitadas / Lista
de cotejo20 %
10
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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MÓDULO II
SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Maneja la información financiera en unsoftware contable
Utilizando un software contable
Registrando de acuerdo a las Normas de Información Financiera
Verificando el registro
Apoyándose en el manual del software contable
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Genera reportes financieros de unaentidad económica
Utilizando un software contable para generar reportes
Verificando la información que arroja el sistema software contable
De acuerdo a las Normas de Información Financiera
11
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
C1 Identifica, ordena e interpreta las ideas , datos, conceptos explícitos e implícitos en un texto , considerando el contenido en el que se generó y en el que se recibe.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo
cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo
5.6 Utiliza las tecnologías de la información y comunicación para procesar e interpretar
información.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
AD4 Utilizar los nuevos conocimientos en el trabajo diario. OL4 Trabajar hasta alcanzar las metas o retos propuestos.
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
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MÓDULO II
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante conocerá la forma de evaluar el contenido, el material a utilizar, la forma de
trabajo, el número de prácticas, tiempo destinado para el desarrollo de la competencia,
la relación del contenido anterior con el que se inicia, a través de una exposición del
docente que la efectuará de manera gráfica y entregará los lineamientos de trabajo para
que los firmen los estudiantes como evidencia de se les informó. Durante ésta actividad
el estudiante participará de manera activa, motivado por el docente para informarse de
los sitios de inserción y ocupaciones laborales en donde se desarrollará el contenido.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación2%
El estudiante en equipo de trabajo realizará un mapa mental de los contenidos que
desarrolló en la secuencia pasada, además contendrá los sitios, ocupaciones, prácticas
realizadas respecto al contenido desarrollado. Al término, elaborará un cuadro en
plenaria donde registrarán lo que saben, lo que quieren aprender y cómo lo quieren
lograr.
Autoevaluación D: La participación del estudiante/ Lista de registro de evaluación 3%
12
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante en un equipo colaborativo se distribuirán la carga de trabajo para registrar
los documentos de una empresa comercial que el docente le proporcionará. Realizarán
la identificación de los documentos y el registro de los datos en la póliza que
corresponde. Al finalizar realizarán una revisión apoyados por el docente intercambiando
los documentos con otro equipo para asegurar que los resultados sean verídicos.
Coevaluación
P: Los documentos en el sistema
de pólizas de manera manual
registrados / Lista de registro de
evaluación
5%
El estudiante mediante una demostración recibirá una explicación de cómo ingresar los
datos contenidos en las pólizas elaboradas en forma manual de la práctica anterior en
el software contable.
El estudiante durante la práctica anotará el proceso de registro de pólizas para ello el
docente explicará la forma de entrar al programa, la manera de crear un empresa y cómo
utilizar el sistema de pólizas, siguiendo las instrucciones del manual de operación y las
normas de información financiera.
En equipo elaborarán un diagrama de flujo del proceso de registro de pólizas en un el
software contable.
Coevaluación
P: El diagrama de flujo del
proceso de registro dé sistemas
de pólizas / Lista de registro de
evaluación
5%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
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MÓDULO II
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Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante capturará las pólizas que el docente le entregará y le guiará en todo el
proceso, haciendo uso del sistema de pólizas en el software, donde el estudiante elegirá
la póliza correspondiente al documento fuente que le fue entregado, deberá cerciorarse
de que hizo bien la configuración en el software contable al salir y volver a entrar y
repetir el proceso, cuidando que los datos que capturará sean correctos debido a que la
póliza capturada no se puede eliminar.
HeteroevaluaciónP: Las pólizas capturadas / Lista
de registro de evaluación5%
El estudiante mediante una práctica supervisada capturará las pólizas de manera
manual que elaboró, cuidando en todo momento que la póliza sea la adecuada, que los
datos que ingrese sean correctos, que sus cargos y abonos sean compensados en
apego a las normas de información financiera y que guarde cada vez que termine una
póliza para que sea contabilizada, repetirá el proceso hasta terminar el registro de las
pólizas manuales.
HeteroevaluaciónD: La captura de las pólizas en el
software / Guía de observación 10%
El estudiante capturará los datos que el docente le proporcionará para que elabore las
pólizas en el software directamente.
Las situaciones son las siguientes:
Compra-venta a contado, a crédito, con documentos, devoluciones, rebajas tanto de
venta y compra, pago de gastos y traspasos que se realizan en una empresa comercial
determinada.
El estudiante deberá entregar la pólizas capturadas a un compañero al intercambiar el
equipo de cómputo para su evaluación.
CoevaluaciónP: Las pólizas capturadas / Lista
de cotejo15%
El estudiante capturará los datos de los documentos fuente que el docente le
proporcionará (facturas, notas de remisión, recibos de teléfonos, luz, renta, nomina,
letras de cambio, pagarés, notas de entrada y salidas de almacén, notas de crédito y
cargo, cheques, fichas de depósitos bancarias y recibos de honorarios). Utilizará el
equipo de cómputo y el software, cuidando en todo momento que los datos que
capturará sean correctos debido a que la póliza capturada no se puede eliminar,
guardando en todo constantemente los datos capturados.
HeteroevaluaciónD: La captura de las pólizas en el
software / Guía de observación15%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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MÓDULO II
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Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante observará al docente en la demostración de cómo se generan los reportes
financieros en el software, explicará cómo solicitarle al programa que muestre el
documento requerido, el balance general y estado de resultados. Además de ejemplificar
casos en los que los datos no son correctos.
Al término de la práctica el estudiante en equipo realizará un tríptico que contendrá el
proceso de la ruta a seguir en la generación de reportes financieros y lo intercambiará
con otro equipo para su evaluación.
Coevaluación
P: El tríptico de la ruta de
generación de reportes
financieros / Lista de registro de
evaluación
5%
El estudiante generará los reportes financieros de las prácticas anteriores en el software
y los presentará a sus compañeros para la verificación de los resultados.
CoevaluaciónP: Los reportes financieros en el
software generados / Lista de
cotejo
5%
El estudiante de manera autónoma generará reportes financieros de casos que el
docente le proporcionará, cuidando que la pólizas se capturen correctamente y muestren
resultados verídicos.
Heteroevaluación
P: Los reportes financieros en el
software generados / Lista de
cotejo
20%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable en forma electrónica - 192 horas
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante capturará los datos de la pólizas proporcionadas por el docente sobre una
empresa comercial que generó datos de: Compra-venta, a contado, a crédito, con
documentos, devoluciones, rebajas tanto de venta y compra, pago de gastos y
traspasos.El estudiante relazará todo el proceso cuidadosamente para generar reportes financieros
verídicos.
Entregará en un dispositivo USB al docente la práctica terminada para su evaluación.
Hetorevalaución
P: Las pólizas y reportes
financieros elaborados / Lista decotejo
5%
El estudiante retomará el cuadro que realizó al inicio de la secuencia en el cual agregará
los nuevos aprendizajes y verificará si sus expectativas fueron cubiertas y de no ser así
mencionará cuáles fueron la dificultades con las que se encontrón y que medidas puede
tomar para corregirlas, lo compartirá en plenaria para considerar recomendaciones de
sus compañeros.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UN SISTEMA ELECTRÓNICO
MÓDULO II
SUBMÓDULO 2 Registra información de los recursos materiales y financieros - 80 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Maneja los recursos materiales y
financieros en un software
administrativo
Utilizando un software administrativo
Atendiendo a las Normas de Información Financiera
Verificando el registro
Apoyándose en el manual del software administrativo
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Genera reportes de recursos materiales
y financieros
Utilizando un software administrativo para generar reportes
Verificando la información que arroja el sistema software administrativa
De acuerdo a las Normas de Información Financiera
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COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
C1 Identifica, ordena e interpreta las ideas , datos, conceptos explícitos e implícitos en un texto , considerando el contenido en el que se generó y en el que se recibe.
GENÉRICAS SUGERIDAS5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo
cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
5.6 Utiliza las tecnologías de la información y comunicación para procesar e interpretar
información.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
TE4 Compartir su experiencia, conocimiento y recursos para el desempeño armónicodel equipo
OL4 Trabajar hasta alcanzar las metas o retos propuestos.
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
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MÓDULO II
// SUBMÓDULO 2 Registra información de los recursos materiales y financieros - 80 horas
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante recibirá una relación escrita de ideas claves para que las organice de
acuerdo a sus conocimientos previos respecto al contenido que se abordará; y lo
compartirlá en plenaria. El docente facilitará la relación de ideas, y un esquema que
será entregado al estudiante para comparar contra los conocimientos previos y
compartirlo en plenaria.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
El estudiante atenderá el encuadre de las competencias que va adquirir, herramientas
que utilizará, sitios de inserción, evidencias e instrumentos de evaluación, participando
de manera activa haciendo cuestionamientos sobre el contenido que se abordará.
El docente lo realizará mediante una presentación recomendando sea una proyección
digital , invitando al estudiante a un circulo de preguntas.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación2%
El estudiante atenderá la presentación del software administrativo y las herramientas
con las que cuenta el programa mediante un tutorial que más se utiliza en la zona
económica que corresponda . El docente realizará la presentación del tutorial y ubicará
al estudiante en la utilización del manual, recomendará seguir sus instrucciones.
El estudiante dará seguimiento de lo expuesto mediante una ficha que complementará
identificando las herramientas principales del software administrativo.
Autoevaluación
P: La ficha complementada por el
estudiante / Lista de registro de
evaluación
3%
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SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
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MÓDULO II
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Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante analizará el manual de organización que el docente le proporcionará, en
donde se muestran las funciones de cada departamento de una empresa comercial, así
como el flujograma de la documentación soporte que intervienen en el manejo de los
recursos materiales y financieros de una empresa comercial, con ello, contestará el
cuestionario preparado por el docente, para su evaluación lo intercambiará con un
compañero y en plenaria se darán las respuestas correctas.
CoevaluaciónP: El cuestionario resuelto / Lista
de registro de evaluación5%
El estudiante atiende una práctica demostrativa de la utilización de los documentos
soporte en flujo de las operaciones comerciales de los departamentos de compras,
ventas, almacén, crédito y cobranzas, contabilidad. El docente explicará la emisión y
recepción de los documentos, dando paso a una plenaria de preguntas y respuestas de
lo visto en la demostración.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
El estudiante integrado en grupos colaborativos realizará una práctica supervisada en
la complementación del flujograma de documentos comprobatorios en el manejo de los
materiales de las operaciones que realizan los departamentos de compras, ventas,
almacén, crédito y cobranzas, contabilidad. Una vez elaborado lo presentará en
plenaria cada uno de los grupos para integrar el flujograma grupal. El docente da una
relación de documentos comprobatorios y enunciados para la elaboración del
flujograma y coordinará el trabajo plenario.
Coevaluación
D: La participación del estudiante
en la elaboración del flujograma /
Lista de registro de evaluación
5%
El estudiante atenderá una práctica demostrativa del manejo del software administrativo,en la cual el docente explica las funciones: alta de una empresa y configuración general.
Mientras tanto el estudiante tomará nota del procedimiento de estas dos herramientas, al
finalizar lo comparte en el grupo.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
El estudiante hará una práctica guiada del manejo de las herramientas, dando de alta
una empresa comercial y su configuración general. El estudiante al finalizar mostrará al
docente el monitor con las pantallas de captura. El docente revisará y registrará los
avances del estudiante.
Heteroevaluación
P: Las pantallas de captura de la
alta de la empresa y su
configuración realizadas / Lista
de cotejo
5%
// SUBMÓDULO 2 Registra información de los recursos materiales y financieros - 80 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UN SISTEMA ELECTRÓNICO
MÓDULO II
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Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante atenderá una práctica demostrativa del manejo de las herramientas de
definición, de tablas, nombres , catálogos y captura de movimientos con los reportes
recibidos de los diferentes departamentos, que el docente explica.
El estudiante durante la práctica registrará en pantallas impresas los datos que se
registran en cada una de ellas. Las intercambiará con otro compañero quien revisará y
verificará que los datos estén registrados correctamente con el apoyo del docente.
Coevaluación
P: Las pantallas impresas con los
datos de captura elaboradas /
Lista de registro de evaluación
5%
El estudiante realizará práctica guiada del manejo de las herramientas de definición , de
tablas, nombres, catálogos y captura de movimientos con los reportes recibidos por los
diferentes departamentos proporcionados por el docente. El estudiante mostrará el
monitor con las pantallas capturadas de cada una de las herramientas. El docente
revisará y verificará que la captura se realizo de acuerdo al manual de instrucciones del
software administrativo.
Heteroevaluación
P: Las pantallas de captura del
manejo de tablas, nombres,
catalogo y captura de
movimientos elaboradas / Lista
de corejo
10%
El estudiante capturará la información de una empresa que el docente le indicará, la dará
de alta, utilizando las herramientas, además realizará la configuración general, tablas,
nombre, catálogos y captura de movimientos con los reportes recibidos por los diferentes
departamentos proporcionados por el docente y al finalizar mostrará las pantallas al
docente .
HeteroevaluaciónD: El manejo del software
administrativo / Rúbrica15%
El estudiante atenderá la explicación de una práctica demostrativa de la emisión de los
reportes de clientes, compras, ventas, proveedores, clientes, costos, existencias,pronósticos de cobranza, antigüedad de saldos , tomará notas de cada uno de los pasos
y reportes a emitir, los compartirá en el grupo. El docente mostrará al estudiante
mediante el software administrativo cada uno de los reportes.
CoevaluaciónP: Los reportes de notaselaborados / Lista de registro de
evaluación
5%
El estudiante realizará práctica guiada de la emisión de los reportes de clientes,
compras, ventas, proveedores, clientes, costos, existencias, pronósticos de cobranza,
antigüedad de saldos y verificando cada uno de ellos con la empresa comercial
capturada en la actividad de práctica autónoma. El docente mostrará al estudiante
mediante el software administrativo cada uno de los reportes para que los compare
contra los que les da en pantalla y detectar errores para realizar la retroalimentación.
Coevaluación
P: Los reportes proyectados en
pantalla de la práctica anterior
elaborados / Lista de registro de
evaluación
10%
// SUBMÓDULO 2 Registra información de los recursos materiales y financieros - 80 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
19/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
OPERA LOS PROCESOS CONTABLES DENTRO DE UN SISTEMA ELECTRÓNICO
MÓDULO II
19
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante realizará una práctica integradora autónoma del manejo del software
administrativo: dará de alta la empresa, configuración general, la definición, de tablas,
nombres , catálogos y captura de movimientos con los reportes recibidos de los
diferentes departamentos proporcionados por el docente y los entregará al docente los
reportes impresos de clientes, compras, ventas, proveedores, clientes, costos,
existencias, pronósticos de cobranza, antigüedad de saldos.
HeteroevaluaciónP: Los reportes impresos
entregados / Lista de cotejo19%
El estudiante en plenaria mencionará lo que no sabía y ahora sabe, qué competencias
desarrolló y las facilidades y dificultades que se le presentaron, además mencionará qué
le servirá para el desarrollo de la posterior competencia.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación1%
// SUBMÓDULO 2 Registra información de los recursos materiales y financieros - 80 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
20/115
// SUBMÓDULO 1Registra información contable de diversas entidadesfabriles
192 horas
// SUBMÓDULO 2Genera nóminas en forma electrónica
80 horas
272 horas
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDADFABRIL
Información General
MÓDULO III
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
21/115
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Clasifica las cuentas de costos de
acuerdo a su naturaleza
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Verificando el catalogo de cuentas de la empresa fabril
Utilizando las Normas de Información Financiera
Registra operaciones de costos por el
sistema por procesos
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Verificando el catalogo de cuentas de la empresa fabril
Utilizando las Normas de Información Financiera
Utilizando el sistema de costos por procesos
Analizando la información que se recibe del área de producción
21
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
M2 Propone , formula, define y resuelve diferentes tipos de problemas matemáticos
buscando diferentes enfoques
M4 Argumenta la solución obtenida de u n problema , con métodos numéricos,
gráficos, analíticos y variacionales, mediante el lenguaje verbal y matemático.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
TE1 Realizar actividades para la concreción de objetivos y metas. TE5 Cumplir compromisos de trabajo en equipo.
MÓDULO III
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante resolverá un ejercicio práctico de diagnóstico de métodos de registro de
mercancías analítico o incompleto y el de inventarios perpetuos o completos y los
métodos de asignación del costo ( PEPS , UEPS y precio promedio) la intercambiará
en su mesa de trabajo o equipos colaborativos para su revisión y corrección. El docente
proporcionará y coordinará la revisión de la práctica de manera grupal para que el
estudiante realice la correcciones pertinentes.
Coevaluación
D: Las correcciones realizadas
por el estudiante / Lista de
registro de evaluación
2%
El estudiante atenderá la información de encuadre del registro de información contable
de diversas entidades fabriles, materiales requeridos, evidencias e instrumentos de
evaluación y formulará un cuadro sinóptico con la información recibida por el docente.
Compartirán el cuadro sinóptico en equipos para retroalimentar e incrementar la
información. El docente realizará la exposición mediante una presentación digital con
apoyo de gráficos alusivos a empresas de transformación.
Autoevaluación
D: La participación activa del
estudiante / Lista de registro deevaluación
2%
El estudiante integrado en equipos resolverá un problema entregado por el docente,
donde se da información de la elaboración de un producto que a ellos les llame la
atención o les sea familiar de su entorno y darle un listado de materiales, cantidad,
precio, cantidad producida, tiempo de elaboración, personas que interviene en la
fabricación y lo que cobran por ello, pago por su distribución, depreciaciones de equipo,
pago realizados en el producto por consumo de energía y en cuanto lo vendería. Los
equipos compartirán en plenaria su experiencia de resolución del caso y contestarán las
siguientes preguntas, ¿cuánto invertiste en producir tu producto? ¿cuánto ganaste por
venderla?. El docente preparará el listado de dos casos con todos los elementos
mencionado y coordinará el desarrollo de la actividad.
Autoevaluación
D: Las preguntas resueltas y
participación activa del estudiante
/ Lista de registro de evaluación
5%
22
MÓDULO III
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante consultará el material para resolver cuestionario proporcionado por el
docente de los métodos de valuación de los costos y los tipos de costos de una empresa
fábril, se compartirá cuestionario en equipos para su evaluación y retroalimentación que
dará el docente.
Coevaluación
P: El cuestionario de los métodos
de valuación y los tipos de costos
resuelto / Lista de registro de
evaluación
3%
El estudiante realizará un mapa mental los tipos de industria, elementos del costo con
material facilitado por el docente, la información se compartirá y se explicarán cada uno
de los mapas mentales a sus compañeros de equipo, seleccionado uno de ellos para
compartirlo en plenaria. El docente entregará el material al estudiante y coordinará los
trabajos.
Coevaluación
D: La presentación del mapa
mental a su equipo / Lista de
registro de evaluación
4%
El estudiante atenderá la práctica demostrativa de los elementos del costo, partiendo de
los materiales, mano de obra, gastos indirectos e inversiones necesarios para la
elaboración de un producto para determinar el costo unitario y otros gastos. Realizará
un resumen de lo expuesto.
El docente realizará la presentación de la práctica y recibirá el resumen.
Heteroevaluación
P: El resumen de los elementos
del costo elaborado / Lista de
registro de evaluación
4%
El estudiante realizará bajo la supervisión de docente la clasificación de los elementos
del costo de la relación de materiales necesarios para fabricar una mesa de madera,
mismo que le entregará el docente. Clasificará los materiales y sus importes de acuerdo
a los elementos del costo para identificarlos correctamente y obtener el costo unitario del
producto, lo realizado se compartirá en plenaria. El docente preparará el listado demateriales y sus importes, considerará todo lo necesario para la fabricar una mesa de
madera y facilitar la actividad cerrando con una retroalimentación.
Coevaluación
P: La relación de la clasificación
de los elementos del costo / Lista
de registro de evaluación
5%
El estudiante desarrollará una práctica autónoma recibida por el docente, en la que
clasificará los elementos del costo dándole una relación enunciada de los materiales,
precio, gastos diversos de la elaboración de un producto para determinar el costo
unitario del producto una vez resuelta la entregará a un compañero para ser evaluada.
Coevaluación
P: Las clasificación de los
elementos del costo elaborado /
Lista de cotejo
10%
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
23
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante atenderá una práctica demostrativa del prorrateo primario y secundario de
los gastos indirectos del costo y entregará las notas tomadas de la exposición. El
docente demostrará cómo se realizará el prorrateo primario y secundario de las gastos
indirectos del costo. Durante la práctica hará anotaciones de lo que considere importante
y que le apoye en las prácticas autónomas.
Autoevaluación
P: Las notas recabadas por el
estudiante / Lista de registro de
evaluación
3%
El estudiante resolverá una práctica guiada proporcionada por el docente del prorrateo
primario y secundario de los cargos indirectos de una empresa fábril apoyándose en sus
aplicaciones matemáticas y procedimentales del prorrateo, entregará el producto a su
compañero de lado para revisión y retroalimentación.
Coevaluación
P: El prorrateo primario y
secundario calculado / Lista de
cotejo
5%
El estudiante hará una práctica autónoma proporcionada por el docente del prorrateo
primario y secundario de los cargos indirectos de una empresa fábril apoyándose en sus
aplicaciones matemáticas y procedimentales del prorrateo, se entregará el producto al
docente previamente evaluado, apoyándose en la lista de cotejo que se le entregará
para este proceso.
Autoevaluación
P: El prorrateo primario y
secundario elaborado / Lista de
cotejo
15%
El estudiante recibirá una práctica demostrativa proporcionada por el docente del
sistema de costos por procesos, donde identificará el catálogo de cuentas que se
emplean en su registro y los pedidos de materia prima, mano de obra y gastos indirectos
con inventario inicial y dos procesos. El estudiante tomará nota de la exposición y
participará en una plenaria con preguntas y respuestas sobre el contenido.
CoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
El estudiante iniciará una práctica guiada del sistema de costos por procesos
considerando el catálogo de cuentas, los pedidos de materia prima, mano de obra y
gastos indirectos con inventario inicial y final de dos procesos, proporcionada por el
docente. El estudiante verificará su práctica con la elaborada por el docente realizando
las correcciones pertinentes.
Autoevaluación
D: La corrección del sistema de
costos / Lista de registro de
evaluación
10%
24
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante resolverá en equipo la práctica supervisada previamente entregada por el
docente del sistema de costos por procesos considerando el catálogo de cuentas, los
pedidos de materia prima, mano de obra y gastos indirectos con inventario inicial y final
de dos procesos. El equipo intercambiará la práctica realizada con otro equipo para su
revisión y evaluación.
Coevaluación
P: Los registros mediante el
sistema de costos por procesos
resueltos / Lista de cotejo
15%
25
MÓDULO III
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante hará una práctica autónoma facilitada por el docente del sistema de
costos por procesos considerando el catálogo de cuentas, los pedidos de materia prima,
mano de obra y gastos indirectos con inventario inicial y final de dos procesos,
entregando la práctica resuelta para su evaluación.
Heteroevaluación
P: Lo documentos generados en
la práctica resuelta / Lista de
cotejo
20%
El estudiante participará en una plenaria para reflexionar sobre las competencias
adquiridas y manifestar las dificultades presentadas en el proceso. Autoevaluación
D: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación2%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Registra operaciones de costos por el
sistema de órdenes de producción
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Verificando el catalogo de cuentas de la empresa fabril
Utilizando las Normas de Información Financiera
Utilizando el sistema de costos por órdenes de producción
Verificando la información recibida por el área de producción
26
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDASM2 Propone , formula, define y resuelve diferentes tipos de problemas matemáticos
buscando diferentes enfoques.
M4 Argumenta la solución obtenida de un problema , con métodos numéricos ,
gráficos, analíticos y variacionales, mediante el lenguaje verbal y matemático.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
AP3 Registrar y revisar información para asegurar que sea correcta. OL4 Trabajar hasta alcanzar las metas o retos propuestos.
MÓDULO III
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante integrado en equipo elaborará un producto comestible para cada uno de
sus compañeros donde tomará nota de lo gastado en cada elemento necesario,
incluyendo lo que cobraría por su elaboración, el desgaste de los utensilios , energía
utilizados , importe del transporte para realizar las compras, empaque de presentación o
consumo, etc. Los clasificará en mano de obra directa ( Número de participantes,
nombre de ellos, horas invertidas, cuota por hora, valor total), mataría prima directa
(Cantidad, descripción, valor total), Gastos indirectos ( Descripción, cantidad aplicada,
importe, mano de obra indirecta), en plenaria compartirán su clasificación de elementos,
número de productos elaborados, plasmando esto en una hoja de rotafolio para elaborar
una orden de producción y al finalizar se intercambiarán el producto elaborado paradegustarlo. El docente guiará la actividad y recibirá las orden de producción.
Heteroevaluación
P: La orden de producción
elaborada / Lista de registro de
evaluación
15%
El estudiante atenderá la presentación de la competencia a desarrollar, evaluación e
instrumentos, material requerido y sitios de inserción, tomando nota de la presentación y
compartiéndola con un compañero par su evaluación.
Coevaluación
P: La nota redactada por el
estudiante / Lista de registro de
evaluación
5%
27
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante elaborará un mapa mental con base al material impreso proporcionado
por el docente, del concepto, tipos de industria que emplean el procedimiento de controlpor órdenes de producción, características, ventajas y desventajas, lo compartirá con
un compañero para su retroalimentación y evaluación. El docente guía los trabajos y
recibe el mapa metal para su registro.
Coevaluación P: El mapa metal por elestudiante elaborado / Lista de
registro de evaluación
10%
El estudiante atenderá una presentación del docente de un caso partiendo de los
informes del área de producción de material utilizado, labor utilizada, gastos indirectos
de fabricación por cada orden producida por medio del procedimiento de control de
órdenes de producción, tomará nota de la presentación y la compartirá con otro
compañero para su evaluación . El docente recibe las notas para su registro.
Coevaluación
P: Las notas por el estudiante
realizadas / Lista de registro de
evaluación
5%
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante realizará práctica guiada por el docente de un caso partiendo de los
informes del área de producción de material utilizado, labor utilizada, gastos indirectos
de fabricación por cada orden producida por medio del procedimiento de control de
órdenes de producción, compartiéndola con otro compañero para su evaluación,
verificándola contra la proyectada y se entregará al docente para su registro.
Coevaluación
P: El caso elaborado por el
estudiante / Lista de registro de
evaluación
5%
El estudiante integrado en binas elaborará práctica supervisada proporcionada por el
docente, de un caso partiendo de los informes del área de producción de material
utilizado, labor utilizada, gastos indirectos de fabricación por cada orden producida por
medio del procedimiento de control de órdenes de producción, lo intercambiará con otro
equipo para su retroalimentación, correcciones pertinentes y entregarlo al docente para
su evaluación.
Coevaluación
P: El caso elaborado por el
estudiante / Lista de cotejo 10%
El estudiante hará una práctica autónoma proporcionada por el docente, de un caso
partiendo de los informes del área de producción de material utilizado, labor utilizada,
gastos indirectos de fabricación por cada orden producida por medio del procedimiento
de control de órdenes de producción, la comparará contra la que el docente proyectará
para realizar las correcciones pertinentes y la entregará al docente con un registro de
notas de lo corregido.
Autoevaluación
P: El caso y notas de corrección
elaborado por el estudiante / Lista
de cotejo
20%
28
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante asistirá a una visita de campo organizada por el docente en un empresa
fabril que lleve el procedimiento de control por ordenes de producción y le proporcionará
un cuestionario guía para realizar las preguntas pertinentes durante el recorrido y
elaborará un reporte de la visita, el estudiante lo intercambiará con otro compañero para
su evaluación.
Coevaluación
P: El reporte de la visita
realizado por el estudiante / Lista
de registro de evaluación
5%
El estudiante hará una práctica autónoma proporcionada por el docente, de un caso
partiendo de los informes del área de producción de material utilizado, labor utilizada,
gastos indirectos de fabricación por cada orden producida por medio del procedimiento
de control de órdenes de producción, la entregará para su evaluación al docente.
Autoevaluación
P: El caso y notas de corrección
elaborado por el estudiante / Lista
de cotejo
25%
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
29/115
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Registra las operaciones de costos por
el sistema estándar
Siguiendo instrucciones del jefe inmediato
Verificando las desviaciones por el método numérico
Verificando el catalogo de cuentas de la empresa fabril
Utilizando las Normas de Información Financiera
Utilizando el sistema de costos estándar
Recibiendo la información básica del área de producción
29
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
M2 Propone , formula, define y resuelve diferentes tipos de problemas matemáticos
buscando diferentes enfoques.
M4 Argumenta la solución obtenida de u n problema , con métodos numéricos ,
gráficos, analíticos y variacionales, mediante el lenguaje verbal y matemático.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
AP3 Registrar y revisar información para asegurar que sea correcta. OL4 Trabajar hasta alcanzar las metas o retos propuestos.
MÓDULO III
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
30/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante atenderá una presentación del docente de la competencia a desarrollar ,
evaluación e instrumentos y material necesario para sus actividades, participará con
preguntas y respuestas en plenaria.
HeteroevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación3%
El estudiante entenderá un video digital proyectado por el docente de una empresa
donde realiza su control de costos mediante la técnica de control estándar, destacando
la diferencia de costos históricos con los predeterminados, sus ventajas y desventajas, el
estudiante realizará un reporte de la proyección y lo entregará a un compañero para su
evaluación tomando como base una ficha guía que le entrega el docente.
Coevaluación
P: El reporte de la proyección
realizada por el estudiante / Lista
de registro de evaluación
5%
30
MÓDULO III
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante integrado en equipo realizará una cuadro sinóptico con el material
impreso por el docente de concepto y clasificación de los costos predeterminados,
tipos, objetivo, importancia de costos estándar, diferencia entre costo estándar y los
costos estimados, los comparte con otro equipo para su retroalimentación y
evaluación, se integrará un mapa conceptual con las aportaciones de todos los equipos
dirigida por el docente. Al finalizar el docente recibe los cuadros sinópticos elaborados.
Coevaluación
P: El cuadro sinóptico elaborado
por el estudiante / Lista de
registro de evaluación
10%
El estudiante atenderá una práctica presentada por el docente de un caso de unaempresa fabril que lleva el sistema de costos estándar , partiendo de la formulación de
las hoja de costos , costo unitario estándar, registro de operaciones de la empresa a
costo histórico, valuaciones de productos terminados, producción en proceso,
producción vendida estándar, las desviaciones o variaciones de materiales, mano de
obra, gastos indirectos, análisis de las desviaciones en cantidad y precio, desviaciones
de gastos indirectos en presupuesto, capacidad y eficiencia, tomando nota que
compartirá con otro compañero de clase para su evaluación apoyándose en la
presentación realizada por el docente.
El docente recibe el caso para su registro.
Coevaluación
P: Las notas de la práctica
demostrativa redactadas / Lista
de registro de evaluación.
5%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
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8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante realizará la práctica guiada proporcionada por el docente de un caso de
una empresa fabril que lleva el sistema de costos estándar, partiendo de la formulación
de las hoja de costos, costo unitario estándar, registro de operaciones de la empresa a
costo histórico, valuaciones de productos terminados, producción en proceso,
producción vendida estándar, las desviaciones o variaciones de materiales, mano de
obra, gastos indirectos, análisis de las desviaciones en cantidad y precio, desviaciones
de gastos indirectos en presupuesto, capacidad y eficiencia, la compartirá con otro
compañero para su evaluación basándose en la guía otorgada por el docente y recibirá
los casos para su registro .
Coevaluación
P: El caso resuelto por el
estudiante y los documentos
generados / Lista de cotejo
10%
El estudiante efectuará prácticas supervisadas que le proporcionará el docente de un
caso de una empresa fabril que lleva el sistema de costos estándar , partiendo de la
formulación de las hoja de costos , costo unitario estándar, registro de operaciones de la
empresa a costo histórico, valuaciones de productos terminados, producción en
proceso, producción vendida estándar, las desviaciones o variaciones de materiales,
mano de obra, gastos indirectos, análisis de las desviaciones en cantidad y precio,
desviaciones de gastos indirectos en presupuesto, capacidad y eficiencia, revisará su
caso contra el proyectado por el docente para su evaluación.
Autoevaluación
P: El caso resuelto por el
estudiante y los documentos
generados / Lista de cotejo27%
31
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante hará una práctica autónoma proporcionada por el docente de un caso de
una empresa fabril que lleva el sistema de costos estándar , partiendo de la formulación
de las hoja de costos , costo unitario estándar, registro de operaciones de la empresa a
costo histórico, valuaciones de productos terminados, producción en proceso,
producción vendida estándar, las desviaciones o variaciones de materiales, mano de
obra, gastos indirectos, análisis de las desviaciones en cantidad y precio, desviaciones
de gastos indirectos en presupuesto, capacidad y eficiencia, lo entregará al docente
para su evaluación.
Heteroevaluación
P: El caso resuelto por el
estudiante y los documentos
generados / Lista de cotejo35%
El estudiante participará en una plenaria para responder los siguientes cuestionamientos
qué diferencias encontró en los diferentes sistemas de costos?, ¿cuál considera cómo
más utilizado de acuerdo a su aprendizaje logrado en la competencia?, ¿se
cumplieron sus exceptivas?.
HeteroevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
32
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONESEstructura el estado conjunto de costo
de producción y costo de producción de
lo vendido
Sigue instrucciones del jefe inmediato
Utilizando los saldos de las cuentas de costos y de resultados
Estructurando el estado conjunto para su aprobación del jefe inmediato
Apegándose a las Normas de Información Financiera
33
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
M4 Argumenta la solución obtenida de un problema, con métodos numéricos, gráficos, analíticos y variacionales, mediante el lenguaje verbal y matemático.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva, comprendiendo cómo cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
TE5 Cumplir compromisos de trabajo en equipo.
MÓDULO III
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
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C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante identificará las cuentas que intervienen en el estado conjunto de costos
de producción y de lo vendido de una balanza de comprobación facilitada por el
docente, entregará un listado de la identificación y la compartirá con un compañero de
para su revisión en conjunto con el docente.
Coevaluación
P: El listado de cuentas
identificado / Lista de registro de
evaluación
5%
El estudiante atenderá una presentación del docente de diversos estados conjuntos de
costos de producción y de lo vendido de entidades fabriles de la localidad y las
actividades que realizará para lograr la competencia, evaluación e instrumentos y
material requerido, tomando nota de lo expuesto que entregará a un compañero para su
evaluación y finalmente al docente para su registro.
Coevaluación
P: Las notas tomadas por el
estudiante / Lista de registro de
evaluación
5%
34
MÓDULO III
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante formará con fichas (domino) de cuentas y signos de operación
matemáticos básicos proporcionados por el docente de las principales cuentas del
estado de costos de producción y de lo vendido para que integrados en equipos de seis
personas lo armen de acuerdo a las indicaciones del docente. El docente tomará nota de
la participación.
HeteroevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación10%
El estudiante atenderá la presentación de la estructura, elaboración y registro del estado
de costo de producción y de lo vendido, de una empresa fabril y tomará nota de la
presentación para participar en una plenaria de preguntas y respuestas. El docente
tomará registro de la participación.
HeteroevaluaciónD: La participación de estudiante
/ Lista de registro de evaluación5%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
35/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante resolverá una práctica guiada proporcionada por el docente de la
estructura, elaboración y registro del estado de costo de producción y de lo vendido, de
una empresa fabril, la compartirá con un compañero para su evaluación y la entregará al
docente para su registro.
CoevaluaciónP: El estado conjunto elaborado
por el estudiante / Lista de cotejo15%
El estudiante resolverá prácticas supervisadas proporcionadas por el docente de la
estructura, elaboración y registro del estado de costo de producción y de lo vendido, de
una empresa fabril, las compartirá con un compañero para su evaluación, comparándola
con la proyección presentada por el docente y se entregárá para su registro.
Coevaluación
P: Los estados conjuntos
elaborado por el estudiante / Lista
de registro de evaluación
25%
35
MÓDULO III
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante hará práctica autónoma proporcionada por el docente de la estructura,
elaboración y registro del estado de costo de producción y de lo vendido, de una
empresa fabril, la entregará al docente para su registro.Heteroevaluación
P: Los estados conjuntos
elaborado por el estudiante / Lista
de cotejo30%
El estudiante atenderá una presentación digital otorgada por el docente donde se
presentará la relación directa del estado de resultados, estado de situación financiera y
el estado de costo de producción y de lo vendido. El estudiante en un impreso
proporcionado por el docente resaltará con color las relación que se dan en estos
estados, lo entregará al docente para su evaluación.
Heteroevaluación
P: El impreso relacionado entre
los estado financiero / Lista de
registro de evaluación
5%
// SUBMÓDULO 1 Registra información contable de diversas entidades fabriles - 192 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
36/115
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
SUBMÓDULO 2 Genera nóminas en forma electrónica - 80 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Identifica los elementos de la nómina
Sigue instrucciones del jefe inmediato
Verificando los reportes de los registros de asistencia y las prestaciones
Informe de incidencias de recursos humanos
Apegándose a las leyes y reglamentos de ISR, IMSS, INFONAVIT, Ley Federal del Trabajo vigente
Genera nóminas mediante software
contable
Utilizando un software contable para generar reportes de nómina
Verificando la información que arroja el software contable en la generación de nómina
De acuerdo a las Normas de Información Financiera
De acuerdo a las leyes y reglamentos de ISR, IMSS, INFONAVIT, Ley Federal del Trabajo vigente
36
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDAS
M2 Propone , formula, define y resuelve diferentes tipos de problemas matemáticos
buscando diferentes enfoques.
M4 Argumenta la solución obtenida de u n problema , con métodos numéricos ,
gráficos, analíticos y variacionales, mediante el lenguaje verbal y matemático.
GENÉRICAS SUGERIDAS
5.1 Sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva , comprendiendo cómo
cada uno de sus pasos contribuye al alcance de un objetivo.
5.6 Utiliza las tecnologías de la información y comunicación para procesar e interpretar
información.
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
OL4 Trabajar hasta alcanzar las metas o retos propuestos.
MÓDULO III
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
Ó
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
37/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
// SUBMÓDULO 2 Genera nóminas en forma electrónica - 80 horas
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante conocerá las nuevas competencias a desarrollar, la forma de evaluar, los
instrumentos a utilizar, la forma de trabajo, el tiempo que durará, los recursos a utilizar,
sitios de inserción y ocupaciones de las competencias, mediante una explicación que
hará el docente utilizando una video grabación.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación1%
El estudiante elaborará y entregará a un compañero un listado sobre las funciones que
conoce de la nómina dentro de una empresa, se retomarán en plenaria donde se
realizará un listado general de las funciones de la nómina.
Autoevaluación
P: El listado sobre la función de la
nómina elaborado / Lista de
registro evaluación
2%
El estudiante observará una videograbación donde se explicarán los elementos y
características que contiene la nómina, previamente se le entregará un formato para que
anote los encabezados de cada columna que se mostrarán .
Al finalizar el estudiante intercambiará el documento para ser evaluado mediante las
respuestas que se emitirán en la plenaria conducida por el docente para llegar a una
conclusión grupal.
Coevaluación
P: El formato de nómina con
encabezado elaborado / Lista de
registro de evaluación
2%
37
MÓDULO III
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante recibirá del docente una antología que contendrá información sobre la ley
federal del trabajo vigente, ley de IMSS, ley de INFONAVIT, para identificar lasprestaciones y deducciones de los trabajadores de una empresa a fin de elaborar un
cuadro comparativo en forma horizontal de dichas prestaciones y deducciones por
ingresos en una nómina ordinaria y extraordinaria de forma manual. El docente facilitará
el formato del cuadro comparativo y pedirá que se trabaje en equipos, quienes
entregarán los documentos generados a otro equipo para su revisión y retroalimentación.
Coevaluación
P: El cuadro comparativo por el
estudiante resuelto / Lista de
registro de evaluación
3%
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
Ó
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
38/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento PonderaciónEl estudiante atenderá la práctica demostrativa presentada por el docente para la
elaboración de la nómina ordinaria y extraordinaria en forma manual de una empresa
en apego a las leyes vigentes relacionadas a las prestaciones y deducciones de los
trabajadores, resaltando dentro del cuadro comparativo realizado en la actividad anterior
los aspectos abordados dentro de la demostración y aplicando los cálculos para la
determinación del total devengado y liquido recibido. El estudiante registrará en el
cuadro la información que haya omitido.
Autoevaluación
P: El cuadro comparativo
marcado con un resaltador los
datos aplicados en la práctica /
Lista de registro de evaluación
4%
El estudiante resolverá la práctica guiada por el docente sobre la elaboración de una
nomina partiendo de los reportes de asistencias e incidencias del área de recursos
humanos de una empresa para su resolución en apego a las leyes vigentes en laaplicación de los cálculos correspondientes hasta determinar el total devengado y el
liquido recibido. Se organizarán en equipos para revisar y comprobar si cumple con
todos los elementos y características de una nómina de acuerdo a lo que se expuso en
la práctica demostrativa, también se apoyará en los cuadros elaborados.
CoevaluaciónP: La nómina elaborada / Lista
de cotejo6%
El estudiante elaborará una nómina ordinaria y extraordinaria en una práctica
supervisada que el docente prepara con anticipación.
Para su elaboración el estudiante contará con los reportes del área de recursos
humanos de una empresa y se apegará a las leyes vigentes en los apartados de los
ingresos y descuentos o retenciones. Al finalizar la intercambiará con otro compañero
para revisarla y corregirla en caso necesario.
Coevaluación
D: La elaboración de la nómina /
Guía de observación
P: La nomina elaborada / Lista de
cotejo
10%
El estudiante demostrará su competencia en la resolución de una práctica apegándose
a las leyes vigentes sobre ingresos y descuentos o retención que se aplican a los
trabajadores en la nómina ordinaria y extraordinaria partiendo de los reportes recibidos
del área de recursos humanos de una empresa que le entregará el docente.
Y al finalizar entregará la nomina terminada para que sea evaluada por el docente.
HeteroevaluaciónP: La nómina elaborada / Lista
de cotejo15%
38
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 2 Genera nóminas en forma electrónica - 80 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
Ó
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
39/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
39
MÓDULO III
Desarrollo Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante observará el proceso siguiendo la demostración del docente para ingresar
al software de nómina, cómo se capturan los datos personales las prestaciones y
deducciones de los trabajadores de una empresa para una nomina ordinaria y
extraordinaria, mencionará que se deberá comparar si hizo bien la configuración en el
software contable al salir y volver a entrar y repetir el proceso.
El estudiante al término de la práctica en plenaria mencionará el proceso que se sigue al
registrar los datos de la nómina en el software y es retroalimentado por el docente.
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación4%
El estudiante mediante una práctica guiada proporcionada por el docente capturará en
el software los datos de una nómina ordinaria que elaboró de forma manual, siendocuidadoso al ingresar nombre, departamento, puesto, sueldo antigüedad, prestaciones y
las deducciones de ley, para que no haya variaciones al comparar los resultados, se le
indicará que es conveniente crear un respaldo de la nomina realizada. Al término del
trabajo podrá comparar los resultados con la nómina elaborada en forma manual y
verificar si lo hizo bien o hacer las correcciones pertinentes.
AutoevaluaciónP: La nómina elaborada / Lista
de cotejo6%
El estudiante bajo la supervisión del docente capturará los datos que le proporcionará
para que elabore la nomina extraordinaria directamente en el software, considerando los
movimientos (asistencias e incidencias) que se realizan en el departamento de recursos
humanos de una empresa. Nuevamente se les recordara la conveniencia de crear un
respaldo del documento trabajado, Al terminar el proceso intercambiarán con otrocompañero los equipos en donde se encuentra la nómina para revisarla y hacer las
correcciones necesarias.
Coevaluación
D: La captura de los datos / Guía
de observación
P: La nómina elaborada / Listade cotejo
10%
El estudiante utilizará el equipo de computo para capturar los datos proporcionados por
el docente, nombre, departamento, puesto, sueldo antigüedad, prestaciones y las
deducciones de ley en el software de nómina. Entregando al finalizar la nómina impresa
o en un dispositivo USB para su revisión y evaluación.
Heteroevaluación
D: El manejo del equipo para lacaptura de la nómina / Guía deobservación
P: La nómina elaborada / Listade cotejo
15%
// SUBMÓDULO 2 Genera nóminas en forma electrónica - 80 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
Ó
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
40/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
REGISTRA OPERACIONES CONTABLES DE UNA ENTIDAD FABRIL
Cierre Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante capturará los datos proporcionadas por el docente del departamento de
recursos humanos (nombre, departamento, puesto, sueldo antigüedad, prestaciones y
las deducciones de ley, reporte de asistencia e incidencias del personal), de una
empresa para realizar una nomina ordinaria de una quincena para ello utilizará el
software.
El estudiante realizará todo el proceso cuidadosamente para generar la nómina y la
entregará en un dispositivo USB al docente para su evaluación.
HeteroevaluaciónP: La nomina terminada / Lista de
cotejo10%
El estudiante capturará los datos proporcionadas por el docente del departamento de
recursos humanos (nombre, departamento, puesto, sueldo antigüedad, aguinaldo yalguna percepción o prestación extraordinaria que se ofrece en la primera quincena de
diciembre), de una empresa para realizar una nomina extraordinaria utilizando el
software.
El estudiante realizará todo el proceso cuidadosamente para generar la nómina y la
entregará en un dispositivo USB a un compañero para su revisión y evaluación., el
docente retroalimentará al término del proceso.
CoevaluaciónP: La nomina terminada / Lista de
cotejo10%
El estudiante verificará en el cuadro comparativo que realizó al inicio de la secuencia
que las nominas realizadas corresponden al tipo y características mencionadas de no
ser así mencionará cuáles fueron las inconsistencias y dificultades con las que se
encontró y qué medidas puede tomar para corregirlas, lo compartirá en plenaria paraconsiderar recomendaciones del docente y de sus compañeros .
AutoevaluaciónD: La participación del estudiante
/ Lista de registro de evaluación3%
40
MÓDULO III
// SUBMÓDULO 2 Genera nóminas en forma electrónica - 80 horas
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
41/115
// SUBMÓDULO 1
Genera información fiscal de las personas físicas112 horas
// SUBMÓDULO 2Genera información fiscal de las personas morales
80 horas
192 horas
DETERMINA LAS CONTRIBUCIONES FISCALES DEPERSONAS FÍSICAS Y MORALES
Información General
MÓDULO IV
Ó
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
42/115
DETERMINA LAS CONTRIBUCIONES FISCALES DE PERSONAS FÍ SICAS Y MORALES
SUBMÓDULO 1 Genera información fiscal de las personas físicas - 112 horas
COMPETENCIAS PROFESIONALES SITUACIONES
Identifica a las personas físicas de
acuerdo a su actividad y obligacionesSituando las reales para identificar las obligaciones y actividades de una persona física
Utilizando la ley y su reglamentos del ISR vigente
42
COMPETENCIAS RELACIONADAS CON EL MARCO CURRICULAR COMÚN
DISCIPLINARES BÁSICAS SUGERIDASCS7 Evalúa las funciones de las leyes y su transformación en el tiempo.
GENÉRICAS SUGERIDAS
9.3 Conoce sus derechos y obligaciones como mexicano y miembro de distintas
comunidades e instituciones, y reconoce el valor de la participación como
herramienta para ejercerlos.
5.6 Utiliza las tecnologías de la información y comunicación para procesar e interpretar
información
COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
TE5 Cumplir compromisos de trabajo en equipo. CE4 Manifiesta sus ideas y puntos de vista de manera que los otros lo comprendan.
MÓDULO IV
SECUENCIA DIDÁCTICA SUGERIDA
MÓDULO IV
-
8/16/2019 secuencias didacticas elaboradas
43/115
C - Conocimiento / D - Desempeño / P - Producto
DETERMINA LAS CONTRIBUCIONES FISCALES DE PERSONAS FÍ SICAS Y MORALES
// SUBMÓDULO 1 Genera información fiscal de las personas físicas - 112 horas
Apertura Tipo de evaluación Evidencia / Instrumento Ponderación
El estudiante participará en una actividad de roles, misma que el docente dará el guión
de cada uno de los participantes; cada integrante del equipo jugará un rol, uno como
representante del SAT, otro como contribuyente con ingresos por salarios, el siguiente
como contribuyente por actividad empresarial, el cuarto tendrá el rol de contribuyente por
actividad profesional y el último por arrendamiento. Cada uno de los participantes,
narrará a sus compañeros de equipo las actividades preponderantes que realizará su rol.
Una vez concluida la actividad, se integrarán en plenaria y compartirán sus impresiones
sobre el rol que les toco y el de sus compañeros.
Coevaluación
D: La participación activa del
estudiante / Lista de registro de
evaluación
10%
El estudiante atenderá una presentación preferentemente digital dirigida por el docente
de las competencias a desarrollar, evidencias e instrumentos de evaluación y materialesrequeridos para lograr la competencia, así como los lugares de inserción. El estudiante
participará con preguntas relacionadas a lo atendido llegando a la reflexión del
contenido.
CoevaluaciónD: La participación activa delestudiante / Lista de registro de
evaluación
5%
43
MÓDULO IV
Desarr