scrum gathering 2015 - de onde vêm os bons pos
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OS BONS POS?De onde vem
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Ajudamos empresas a criar produtos digitais de sucesso.
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Organização meritocrática
Construimos produtos digitais e não apenas software
Times multidisciplinares e autogerenciados
Tudo o que fazemos é empírico, iterativo e incremental
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Sua empresa é ágil e está crescendo, precisa expandir a quantidade de projetos e linhas de produtos.
Cadê os Product Owners para ajudar nessa tarefa?
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O que é um bom Product Owner?
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Qual o Produto?
• Mobile ou Web?
• Qual é o mercado aonde ele vai ser lançado?
• Muito técnico?
• Foco em B2C ou B2B?
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Qual o Mandato do PO?• Proxy PO: Existe uma pessoa ou um grupo que determina o que
deve ser feito.
• Discovery PO: PO tem que descobrir qual é o produto.
• PO Missionário: Organização aonde o time está inserido é comando e controle.
• Super PO: PO = PO + SM.
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Product Owner
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POs da CS
• Temos cerca de 20 POs atuando em projetos
• Origens variadas: ex-Devs, UXers, comunicação, marketing
• Fazemos produtos para canais Mobile e Web
• Atendemos os setores financeiro, eCommerce, conteúdo, jogo, educação.
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Evolução PO CS
Scrum Master
UX
Dev
2001 - 2007
Waterfall
PO Cliente
2007/2008
PO
UX
Dev
Scrum Master
QA
DevOps
PO Cliente
2013/2014
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Reunião All-All
• Reunião com todos os POs falando sobre atividades de projeto. Meio que PMO.
• Ponto negativo: Quando a quantidade de POs aumentou, ficou cansativa sem agregar muito.
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Reunião One-One• 1 hora semanal para cada PO da empresa.
• Foco em:
• evolução do PO.
• situação do projeto
• Ponto negativo: dificuldade em compartilhar aprendizado
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Troca de Conhecimento
• Techtalk quinzenal sobre temas escolhidos pelo grupo
• Dojo sobre temas específicos com os POs. Problema identificado no 1-1 de forma recorrente é colocado para todos
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“Produtitficar" a Prática
• Estabelecer OKRs para os times
• Ferramentas úteis para o dia-dia e situações comuns
• Indicadores de Maturidade e Hapiness dos times
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OBRIGADO!
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