Optometría

Patricia Durán Ospina, MicrobiólogaMSc. Educación. Docente Universidad Técnica de Manabí,

Ecuador

Patricia Durán OspinaMicrobióloga Universidad de los Andes, Magister en Educación

Fundador grupo de investigación en salud visualEspecialista en e-learning UNAB Min-educación

Editorial Member BoardJournal of ocular diseases and therapeutics y Elsevier

Especialista en docencia UniversitariaMiembro Junta Directiva Asociación Colombiana de simulaciónMiembro Junta Directiva asociación Colombiana de fisiología

Miembro INACSL International nursing Association for clinical simulation learning

pduran@areandina.edu.coDirector Centro de Investigaciones 2014 - 2016

Areandina, Pereira

Docente Universidad Técnica de Manabí, 2017

Optometría

SALUD OCUPACIONAL

Optometría

Es el conjunto de actividades asociado a disciplinas

multidisciplinarias, cuyo objetivo es la promoción y

mantenimiento del más alto grado posible de bienestar

físico, mental y social de los trabajadores de todas las

profesiones promoviendo la adaptación del trabajo alhombre y del hombre a su trabajo

SALUD OCUPACIONAL

Optometría

Medicina del trabajo

Salud laboral

ErgonomíaHigiene industrial

SALUD OCUPACIONAL

Optometría

Objetivo

Prevenir las enfermedades laborales, proteger a los trabajadores de los riesgos a su salud

presentes en el ambiente laboral donde se desempeñan, y establecer condiciones del medio

ambiente adaptadas a las condiciones y capacidades físicas y psicológicas de los trabajadores.

• Mantener y promover la salud y la capacidad de trabajo de los empleados.

• Mejorar las condiciones del trabajo para favorecer la salud y la seguridad de los trabajadores.

• Desarrollar culturas y sistemas organizacionales que favorezcan la salud y la seguridad en el

trabajo, promoviendo un clima organizacional positivo, una eficiencia mayor y la optimización de la

productividad de la empresa.

Objetivos específicos

LEGISLACIÓN SALUD OCUPACIONAL ECUADOR

Optometría

ORGANIZACIONES INTERNACIONALES

Instituto Nacional para la Seguridad y Salud Ocupacional (NIOSH)

National Institute of Occupational Safety and Health

LEGISLACIÓN

Optometría

Ministerio de Trabajo de Ecuador

ENTIDADES ECUATORIANAS S.O.

Optometría

SESO Sociedad Ecuatoriana de Salud Ocupacional

Revista IESS Gobierno Ecuador

LEGISLACIÓN SALUD OCUPACIONAL ECUADOR

Optometría

NORMATIVA LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD

•Instrumento Andino (Decisión 584) y Reglamento del Instrumento (957)•Reglamento de Seguridad y Salud de los Trabajadores y Mejoramiento del Medio Ambiente de Trabajo –Decreto Ejecutivo 2393•Reglamento de Seguridad y Salud para la Construcción y Obras Públicas•Convenios OIT relacionados a la Seguridad y Salud ratificados por Ecuador•Reglamento de Seguridad del Trabajo contra Riesgos en Instalaciones de Energía Eléctrica•Fe de erratas s/n (a la publicación del acuerdo no. Mdt2015- 0141, instructivo para el registro deReglamentos y comités de higiene y Seguridad en el trabajo del ministerio Del trabajo del ministerio deltrabajo, Efectuada en el registro oficial no. 540 De 10 de julio de 2015).•Instructivo para el registro de Reglamentos y comités de higiene y Seguridad en el trabajo del ministerioDel trabajo•Acuerdo no. Mdt-2014-0243 (se reforma el acuerdo no. Mrl-2012-203, Manual de requisitos y definicióndel Trámite de aprobación del reglamento De seguridad y salud)

LEGISLACIÓN SALUD OCUPACIONAL ECUADOR

Optometría

NORMATIVA LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD

2. SALUD OCUPACIONALReglamento para el Funcionamiento de Servicios Médicos – Acuerdo Ministerial 1404

Acuerdo Ministerial 398 VIH SIDA3. CONVENIOS REFERENTES A SEGURIDAD Y SALUD CON OTRAS INSTITUCIONESConvenio C029 – Convenio sobre el trabajo forzosoConvenio C081 – Convenio sobre la inspección del trabajoConvenio C105 – Convenio sobre la abolición del trabajo forzosoConvenio C115 – Convenio sobre la protección contra las radiacionesConvenio C119 – Convenio sobre la protección de la maquinariaConvenio C120 – Convenio sobre la higiene (comercio y oficinas)Convenio C124 – Convenio sobre el examen médico de los menores (trabajo subterráneo)Convenio C127 – Convenio sobre el peso máximoConvenio C138 – Convenio sobre la edad mínimaConvenio C152 – Convenio sobre seguridad e higiene (trabajos portuarios)Convenio C155 – Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadores

LEGISLACIÓN SALUD OCUPACIONAL ECUADOR

Optometría

NORMATIVA LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD

2. SALUD OCUPACIONALReglamento para el Funcionamiento de Servicios Médicos – Acuerdo Ministerial 1404

Acuerdo Ministerial 398 VIH SIDA3. CONVENIOS REFERENTES A SEGURIDAD Y SALUD CON OTRAS INSTITUCIONESConvenio C029 – Convenio sobre el trabajo forzosoConvenio C081 – Convenio sobre la inspección del trabajoConvenio C105 – Convenio sobre la abolición del trabajo forzosoConvenio C115 – Convenio sobre la protección contra las radiacionesConvenio C119 – Convenio sobre la protección de la maquinariaConvenio C120 – Convenio sobre la higiene (comercio y oficinas)

LEGISLACIÓN SALUD OCUPACIONAL ECUADOR

Optometría

NORMATIVA LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD

3. CONVENIOS REFERENTES A SEGURIDAD Y SALUD CON OTRAS INSTITUCIONESConvenio C127 – Convenio sobre el peso máximoConvenio C138 – Convenio sobre la edad mínimaConvenio C152 – Convenio sobre seguridad e higiene (trabajos portuarios)Convenio C155 – Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadoresConvenio C161 – Convenio sobre los servicios de salud en el trabajoConvenio C162 – Convenio sobre el asbestoConvenio C164 – Convenio sobre la protección de la salud y la asistencia médica (gente de mar).Convenio C170 – Convenio sobre los productos químicosConvenio C171 – Convenio sobre el trabajo nocturno

LEGISLACIÓN SALUD OCUPACIONAL ECUADOR

Optometría

NORMATIVA LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD

3. CONVENIOS REFERENTES A SEGURIDAD Y SALUD CON OTRAS INSTITUCIONES

Convenio C176 – Convenio sobre seguridad y salud en las minasConvenio C177 – Convenio sobre el trabajo a domicilioConvenio C178 – Convenio sobre la inspección del trabajo (gente de mar)Convenio C182 – Convenio sobre las peores formas de trabajo infantilConvenio C184 – Convenio sobre la seguridad y la salud en la agriculturaConvenio C187 – Convenio sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajoConvenio C188 – Convenio sobre el trabajo en la pescaConvenio C189 – Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

Levantar un panorama de riesgo• Realizar un diagnóstico de la empresa

• Identificación de la empresa• Reunión con Departamento de Recursos Humanos/salud Ocupacional• Revisar #puestos de trabajo, #empleados,contratación• Planos de puestos de trabajo (iluminación, pisos, salida basuras)• Estudio de puestos de trabajo• Señalética• Clasificación tipos de riesgos

• Intervención• Planificar

• Cronograma• Capacitaciones

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

• Identificar la Empresa

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

• Conceptos para el diagnóstico

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

• Conceptos para el diagnóstico• Metodología

• Risk assessment method

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

• Infografía

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

• Mapa crítico

PANORAMA DE RIESGO

Optometría

• Cumplimiento de Normas

PANORAMA DE RIESGO VISUAL

Optometría

Síntomas de la fatiga visual• Los síntomas que manifiesta una persona cuando tiene fatiga ocular son diferentes:• Sensación de cuerpo extraño en el ojo• Pesadez en párpados y ojos• Lagrimeo• Ojos rojos• Ardor e hinchazón• Dolor de cabeza• Pérdida de nitidez• Borrosidad momentánea de la imagen.Relación con otras patologías como:• Migrañas• Conjuntivitis• Ojo perezoso (ambliopía)

PANORAMA DE RIESGO VISUAL

Optometría

Revisar• Pausas activas• Frecuencia de pausa activas• Uso de lágrimas artificiales ( Aire acondicionado)• Instalación de duchas de lavado ocular (si la industria o empresa lo requiere)• Iluminación• Posición de los monitores• Tipo de sillas• Descansapies

PANORAMA DE RIESGO VISUAL

Optometría

RecomendacionesRealizar pausas periódicas de 10 minutos por cada 90 minutos de trabajo que impliquen una pantalla.En tareas que requieran gran atención puede recomendarse una pausa cada 60 minutos.En el manejo de pantallas, alternar la visualización de la pantalla con elementos impresos para descansar la vista.En caso de ser posible, aumentar el tamaño de los elementos a visualizar.Realizar pausas adecuadas según el tipo de trabajo.Emplear si es necesario iluminación localizada.Evitar los reflejosIntentar mantener las condiciones climáticas del lugar de trabajo adecuadas para evitar la sequedad de los ojos y mucosas: en verano entre 23 y 26 °C, y en invierno entre 20 y 24 °C; con una humedad relativa entre 45 y 65%.Al final de la jornada, relajar la vista. Realizar ejercicios como presionar las cejas, con la ayuda de los dedos índice y pulgar de 3 a 5 veces.

CAPACITACIONES

Optometría

Terminología acorde con el nivel y tipo de empleadosInfografíaPositiva: no negativaAuditoríasActasRealizarlas periódicamente

Patricia Durán OspinaMicrobióloga Universidad de los Andes, Magister en Educación

Fundador grupo de investigación en salud visualEspecialista en e-learning UNAB Min-educación

Editorial Member BoardJournal of ocular diseases and therapeutics y Elsevier

Especialista en docencia UniversitariaMiembro Junta Directiva Asociación Colombiana de simulaciónMiembro Junta Directiva asociación Colombiana de fisiología

Miembro INACSL International nursing Association for clinical simulation learning

pduran@areandina.edu.coDirector Centro de Investigaciones 2014 - 2016

Areandina, Pereira

Docente Universidad Técnica de Manabí, 2017

Optometría