salud ocupacional

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CONCLUCION TODA EMPRESA TIENE ACTIVIDADESY PROCESOS SI ESTOS SE CUNPLEN CORRETAMENTE NO ABRA PERDIDAS EN LA EMPRESA NI DE MATERIALES NI DE TRABAJADORES. FISICO: ES CUALQUIER MOVIMIENTO CORPORAL REPETIDO Y DESTINADO A CONCERBAR LA SALUD O RECOBRALA. AMENUDO TAMBIEN ES DIRIJIDO HACIA EL MOVIMIENTO DE LA CAPASIDA ATLETICA Y LA ABILIDA. MENTAL: ES UN CONSEPTO QUE SE REFIERE AL BIENESTAR EMOCIONAL Y SOCOLOGICODEL INDIVIDUO. MEDRIAM . WEBSTER DEFINE SALUDMENTAL COMO EL ESTADO DEL BIENESTAR EMOCIONAL Y SOCOLOGICO EN EL CUAL UN INDIVIDUO PUEDE UTILIZAR SUS CAPACIDADES COGNITIVAS Y EMOCIONAL.

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Page 1: Salud ocupacional

CONCLUCION

TODA EMPRESA TIENE ACTIVIDADESY PROCESOS SI ESTOS SE CUNPLEN CORRETAMENTE NO ABRA PERDIDAS EN LA EMPRESA NI DE

MATERIALES NI DE TRABAJADORES.

FISICO: ES CUALQUIER MOVIMIENTO CORPORAL REPETIDO Y DESTINADO A CONCERBAR LA SALUD O RECOBRALA. AMENUDO

TAMBIEN ES DIRIJIDO HACIA EL MOVIMIENTO DE LA CAPASIDA ATLETICA Y LA ABILIDA.

MENTAL: ES UN CONSEPTO QUE SE REFIERE AL BIENESTAR EMOCIONAL Y SOCOLOGICODEL INDIVIDUO. MEDRIAM. WEBSTER

DEFINE SALUDMENTAL COMO EL ESTADO DEL BIENESTAR EMOCIONAL Y SOCOLOGICO EN EL CUAL UN INDIVIDUO PUEDE

UTILIZAR SUS CAPACIDADES COGNITIVAS Y EMOCIONAL.

Page 2: Salud ocupacional

EMPRESAS

EMPRESARIO ACTIVIDADES Y TRABAJADORES

PROCESOS

DAÑOS MATERIALES RIESGOS ACIDENTES DE TRABAJO

PRODUCIO

GANANCIAS

PERDIDAS

HUMANAS DE CAPITAL AMBIEBTALES