rs 049 2012 j ocma tipologia

Upload: jutsko

Post on 09-Jan-2016

5 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

ley disciplinaria

TRANSCRIPT

  • Co
  • CORTE SUPREMA DE JUSTCIA DF LA REPUBLICA

    OFICINA DE CONTROL DE LA MAGISTRATURA

    Jefatura Suprerna

    LA @FBCIISA DE CONT'RCIL DE LA

    Rrso[-ucriu DE .iEFATLiRA ru" fq -20la-.,-ocruA/p.it/

    Lima, cuairo de abril de dos mil doce.

    [-A .!EFATURA S{.'PREIVIA DEMAG ISTRAT.J RA DEI- PODER .3 LI DI CIAL;

    CONdSflDERANDO:

    La .jefatura Suprerna de Control, rganc encai'gado de la direccin de la Oficina deControl de la Magistratura (OCMA), se encuenira investida de diversas facultades quele asigna su Reglamento de Organizacin y Funciones, aprobado por ResolucinAdminisirativa 129-2009-cE-Pi, como son entre otras, las de organizar, dirigir yevaluar ia Oficina de Control.

    En ejercicio de las funciones de direccn y organizacin, se ha consiituido la Comisin;'de Protocolo de Quejas, iniegrada por magistrados y personal de esta Oficina de

    Control, cuyo Presidente ha remiiido a esia Jefatura, mediante documenio de fecha 02de abril de 2O12, el Acta del 29 de marzo ltimo, en la que se aprueba la Tabla deMotivos que dan lugar a los procedimienios dlscipliraarios acorde con la Ley.de laCarrera Judiciai y el Regiamento de Rgimen Disciplinario de los AuxiliaresJurisdiccionales del Poder iudicial.

    En ese sentido, atendiendo a ia lmporiancia de la inforrnacin a la que se puedeacceder gracias a la Tabla de Motivos, y acorde con la poltica de mejora continua que

  • ca pa cita r

    que versa

    __ 'j::5::e,ti.-se mpulsa desde esta Jefatura, es preciso que la referida Tabia reemplace a aQueila - -:--

    que se utiliza actualmente en el sistema informtico de la OCMA y se efectrie "t' -:'

    seguimiento sobre su operatividad y funcionamiento. "'l '

    .'.'..1

    Por todo lo expuesto, de conformidad con el Texto nico Ordenado de la Ley Orgnrca --,-.-del Poder Judicial, Decreto Supremo Ne 0L7-93-JUS, artculos 102 y 103; la Ley de laCarreraJudicial artculos 44a48y57;el ReglamentodeOrganizacinyFuncionesdelaOficina de Control de la Magistratura dei PoderJudicial, Resolucin Administrativa NeL29-2009-CE-PJ, artculos 2,4,6 incisos g y 10, lL incisos 6 y 8, 17 inciso 1; elReglamento de Rgimen Disciplinario de los Auxiliares Jurisdiccionales del PoderJudicial, artculos 6 a 10; y dems normas que resulten cornplementarias.

    SE RESIJEI-VE:

    Frlrnero.- DISPOSVER que la Tabla de Motivos que actualmente aparece en el sistemainformtico de la OCMA, sea reemplazada por la Tabla de Motivos que se anexa a lapresente resolucin.

    .- ORDENAR al encargado del rea de sistemas que efecte el reemplazo de la

    de Motivos, a partir de su notificacin con la presente resolucin.

    1\.'

    : ill:l,

    il

    .,- :-'

    D8SPONER que la Unidad de Desarrollo coordine las acciones necesarias para

    ai personal encargado de descargar en el sistema el/los motivo/s sobre los

    un proceso disciplina rio.

    Cuarto.- DISPGIUER que la Comisin de Protocolo de Quejas se rena mensualmeniedurante los prximos tres meses a fin de hacer seguimienio sobre la cperatividad yfuncionamienio de la Tabla de Motivos, proponiendo a esta Jefatura los cambios que

    pueda n resultar necesarios.

    Quilto.- Poner ia presenie resolucin en conocimiento de ios Jefes cie las OflcinasDesconceniracias de Control cie la Magistratura, de los Magistrados de la OCMA, del

    '/\f')Y,

  • -*i==:*t\'--- l ':r-- ^--l'

    .'r::. i.'i -r'J;":. 1 \n ::'' -'T.l

    .-r.'lr :'..'.'

    .

    ' ,.

    .: ,. .,

    .. .r -ri,jefe de la Unidad de Desarrollo, del iefe de la Unidad Documentaria y, del ene-afgldo 'i :'i,I j iri'.r:"' ' i: l:

    de la Unidad de Sistemas. i '. ,.:' ' .',,'i.._1:lr.-

    ""it**-...---l '

    ffir M4"xlt . .\d4l11/'- /, \"+' .

  • 3""2,77t** z f*a* z @aZa zf@""@r* z **fz Z ./"r"--". zZ,4z, f,.z,r*Z

    %,*ZZ-f^"-dV-*o"y-br-.4"*

    Lima; 02 de abril de 2

    Seor DoctorENRIQUE JA\TER MENDOZA B,AMNEZjuez Supremo Titrlar de la Corte Suprerna de Justicia de la R.epblicaJefe de la Oficina de Control de la Magistratura del Poder Judicial

    Tengo el honor de dirigirme a ustedremitindole, conforme a lo dispuesto por su Qespacho, el Acta de la Comisinde Protocoio de Quejas, levantada eI29 de marzo ltimo, en la que se aprobla Tabla que la misma contiene, con 20 motivos, 9 de elios desagregados en subrnotivos ms especficos.

    ropicia qn para reiterarle lossentimientos de mi especial consi

    ,/

  • !1,]

    il .::.:Acta de la Cou'nisin de Protocoto de Quejas de fecl'a 29 de nr3,29 de

    ":-''l' ,-

    ii'... -?

    tma..s{encEn la ciudad de Lima, en los ambientes de la OCMA del Palacio de Justicia de. l-ima,,si'e'ndolas quince horas del da veintinueve de mazo de 2012, se reunieron los seores miembrosde la Comisin de Protocolo de Quejas, a efectos de llevar a cabo la tercera reunin de laComisin, cuya agenda refere a la "aprobacin de la tabla de motivos de los procedimientosdisciplinarios en la OCMA', la cual, por su especial encargo, es presidida por el seor JuezSuperior Ulises Augusto Yaya Zumaeta, actuando como secretario el seor Jos Fernando

    arez Ferrando;

    Acto seguido se procedi a la revisin de motivos a ser contenida en la tabla, aprobndosepor la Comisin una relacin de 20 motivos que en 9 casos han sido desagregados en subrnotivos ms especficos, conforme aparece de la siguiente tabla:

    Tabla de Motivos

    OFCNA DE CONTR.OL DE LA MAG1STRATURA

    '//,/ /-

    '-t/t\Relacin de motivos de expedientes

    \ Perjudicar o frustrar grave e injustificadamente acios procesaiesAu:encia injustificada de la boresReiterada ta rdanza injustificada. al despacho judicialAbuso del cargo

    Pa rcialidad

    7 Motivacin

    8 Conducta inapropiada

    L Retardo procesal

    Falta de control de personal subalternoDelegacin indebida de la funcinAciuacin procesal pese a impedimenio legai

    Retardo Ieve injustificadoRetardo graveRetardo muy grave

    Abuso sobre sub alterno o paries de un procesoAbuso para obtener trato favorableAdmitir o formular recomendacionesEstablecer relaciones extra procesalelnterfetencia en el criterio judicialNo motivar resolucionesMotjvacin aparenteVariacin inmotivada de criterioAcumulacin indebida o inmotivada de causasNo motivacin de medida dismilAcoso sexual

    ':,Laborar: en estadqde em[riaguez y ctrosConducta discriminatoriaLnducta rri'espeiuosa 'Violacin al principio de reservaEjercicio de laborjudicial injustificadas fueta de despachoOcultar alguna prohibicin para el ejercicio de la funcinFiliacin polrica

    23

    45

    9

    1011

    ,./7\., -/ ./=-)'a.

  • 13 No justificar signos exteriores de riqueza14 Aceptar bienes o ventajas de litigantes15 lnterferencia externaLG

    Inobservanc!a de disposiciones adqinislrativas

    17 Exclusividad de la funcin

    l-8 lnobservancia de deberes '

    1-9 lncumplimiento de requistos para el cargo20 lncumplimiento de obligaciones especficas de

    a uxilia res

    Patrocinio no permitidoOmisin o descuido en la tramitacin de orocesos

    ' ':' : t' l -:'lncumplimiento de deberes ,-

    Acto u omisin que, iin ger delito,:vulner gravementedeberes r', , . " ,..

    i .

    :,' .

    : - , 1 ,

    No entrega diaria a la Sala expedienies a despachoNo refrendar resoluciones ei mismo diaNo autorizar diligencias, documentos, actos y resolucionesNo recibir de relatora despacho diarioNo vigilar cumplim de peticiones y devoluciones

    .exped!entes''..'.:;, No facilitar,e4pedentes Jas prt y abogados ,

    No dar razn del despachoNo, heger

    ef acin ve.bal dg c?:ugas en acto de su vistaDescuido por resoluiions si ira ' ,Descuido en nominacin de'jueces en resoluconesNo devolucln de expedientes a secretara en el daNo r:qgisto,dq distribucin d" .ruir y votos en discordiaNo, registro de patida de au,tos y.sentencias dictadas

    ; No,gomunilacin t juege! pala dirimir: discordiasiNo presentacin semanal d causas quedadai al voto

    : lnconcurrenqia a udiencijs e iniimei orates ':'-- '-:' '------ 'No llevar tibio de reglsiro " .tnli.i

    "

    infimei oratesNo vigilar coniignpcin de gargos de relepcin y registroNo dar cuenta de recursos y escritoi dentr del dasiguientNo vgilar notificacin de resolutiones.No emtir razones o informes dispuestos por el superiorNo llevar libros y tarjetas de control|o eXpedil copias certificadas ordenadas por el juezNo remitir expedientes fenecidos despus de 5 aos aja rqhivoDescuido en oliacin de expedientesNo. confeccin trimestral de procesos por sentencia rNo confeccin semanal de intrucciones penales en trmiteNo confeccin trimestral Oe lauss faltadas y pendientesNo compiiicin de datos necesarios para estadstica judicialNo vigilar a subalternosNo recjbir expedientes enviados por selas y juzgadosNo consjgnar notas de remisin de escritos y recursosNo devolver expedientes iesueliosNo infomar: en e] da sobe procesos ccn trminos vencidosDescuido en notificaciones en trmnos y fcrmas de leyNo recibir procesos gue debe:r ser i-amitados o resueltcs

  • No indicar impedimento de juees ',:;i.r' ' I : iiNo escribir resoluciones expedi'das -. ,. " t :iilNo actuar personalmente en dilig"encias irbligaiJas. :' ,y,.f''No vigilar conservacin de expedienres y gocunntbs;:N o a d m iti r co nsi gna ci o nes de d i nero b ruenaas-ii'e t j u ezNo guardar archivoS que por orden judicial se recibanNo atender despacho de decretos de mero trmite

    No presentar nulidades y omisiones .u"rtlJri,an :rirtai,;

    fu umir indebidamente diligencias que

    o Yaya Zumaeta dio por culminada lala Comisin.

    Acto seguido el seor Juez SuperiqtUlreunn firmando la presente aclalo'snur

    Dr. Ulises Yaya Zumaeta

    Dr. Luis Levano Vergara

    Dra. Paloma Altabas Kajatt

    Dra. Elizabeth Quispe Mamani

    Dr. Emilio Almoguer Maftnei

    Dr. Luis Morn Oliva

    Dr. Ricardo Castellanos Llanos=

    lng. Luis Pea Pea

    Sr. David PrezAyala