retrouvez les fiches métiers sur : v 07 du 27.08.10 retrouvez les fiches métiers sur : les...
TRANSCRIPT
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10 Retrouvez les fiches métiers sur :
Les métiers de l’industrie nucléaire
Sources : GIP NO, EDF
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10 Retrouvez les fiches métiers sur :
Les enjeux énergétiques
• Un monde confronté à des besoins croissants en énergie :
• En France, la demande en électricité croitde 2 % en moyenne chaque année.
• Le développement des pays émergents va conduire à un triplement des besoins en électricité d’ici 2050.
• Un épuisement des réserves mondiales de pétrole avec une évolution des prix à la hausse.
Le contexte énergétique :
• Le réchauffement climatique s’accélère : Pour produire l’énergie dont nous aurons besoin, il est impératif de s’appuyer sur des moyens de production qui n’émettent pas de CO2
• Plus des 2/3 de la production d’électricité mondiale reposent sur la combustion d’énergies fossiles, responsable de 35% des émissions de gaz à effet de serre.
• Le nucléaire reste aujourd’hui le seul moyen de production thermique de grande puissance sans émission de CO2.
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10 Retrouvez les fiches métiers sur :
Le mix énergétique
• Pour assurer son indépendance énergétique et maîtriser ses coûts de production de l’électricité, la France a fait le choix de baser son mix énergétique sur le nucléaire.
• En 2010, le nucléaire représentait plus de 75% de l’électricité produite en France, les énergies renouvelables 15%, le charbon et le gaz moins de 10%.
• Hors hydraulique, les énergies renouvelables sont composées essentiellement par l’éolien et le solaire.
Les moyens de production :
84.3%
9.4%
3.5%2.8%
Production annuelle d’électricité
d’EDF en 2010 : 484
Nucléaire Hydraulique Th. à flamme En. Renouv.
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Un parc de production le plus important d’Europe, à la fois homogène et concentré
• 58 réacteurs en exploitation
• Répartis sur 19 sites
• Une seule technologie : REP (Réacteur à eau pressurisée)
• 3 paliers de puissance:
900 MW : 34 tranches, soit 31 GW 1 300 MW : 20 tranches, soit 26 GW 1 500 MW : 4 tranches, soit 6 GW
EDF est l’opérateur unique des tranches nucléaires françaises
Gravelines
Chooz
Cattenom
Fessenheim
Bugey
St Alban
Cruas
Tricastin
PenlyPaluelFlamanville
St Laurent Dampierre
BellevilleChinon
Civaux
Blayais
Golfech
900 MW 1 300 MW 1 500 MW
Nogent Seine
Le parc nucléaire d’EDF
Les caractéristiques du parc
Les Centres Nucléaires de Production d’Electricité
(CNPE)
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Caractéristiques des parcs nucléaires dans le monde
Production nucléaire(taille proportionnelle au volume annuel produit) Source : IAEA 2003
0%
20%
40%
60%
80%
100%
0 20 40 60 80 100 120
Capacité installée (GW)
% p
rod
uc
tio
n n
uc
léa
ire
France
Etats-UnisJaponAllemagne
Russie
Chine
Corée du sud
SuèdeUkraine
Canada
RUEspagne
Le parc nucléaire d’EDF
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10 Retrouvez les fiches métiers sur :
La stratégie industrielle d’EDF
• Continuer à exploiter le parc existant : un outil industriel performant qui produit une électricité peu chère et sans émission de CO2
• Développer les énergies renouvelables, dont l’hydraulique et l’éolien.
• Poursuivre les économies d’énergies et les conversions énergétiques.
Tirer profit du parc existant :
• Préparer l’avenir :• Améliorer encore le niveau de sûreté des centrales en tirant toutes les leçons de l’accident de
Fukushima.• Rénover les centrales pour prolonger leur exploitation jusqu’à 60 ans (Déploiement du
"Grand Carénage" à partir de 2015).
• Développer de nouveaux moyens de production, comme l’EPR (Réacteur à Eau sous Pression) et les réacteurs de 3ème génération.
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
La maintenancedu parc nucléaire
Retrouvez les fiches métiers sur :
Une exigence : la sûreté nucléaire…
Produire de l’électricité nucléaire nécessite une quête permanente d’un haut niveau de sûreté et un contrôle strict et indépendant de l’Autorité de Sûreté Nucléaire (ASN).
… tout en améliorant les performances dans les autres domaines :
qualité des interventions, disponibilité des tranches, prévention des risques, dosimétrie ,…
Les enjeux de la maintenance :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
La maintenancedu parc nucléaire
Retrouvez les fiches métiers sur :
Chaque année, les activités de maintenance du parc nucléaire représentent : • près de 28 000 personnes :
10 000 agents EDF, 18 000 intervenants extérieurs,
répartis au sein de 600 entreprises.• 15 millions d’heures de travail sous-traitées, concentrées sur 9 mois en dehors de l’hiver.
La maintenance en quelques chiffres :
Ces opérations, qui vont débuter en 2015, seront sources de volumes de travaux en forte augmentation pendant une dizaine d’années.
Les prestataires d’EDF, qui ont développé un savoir faire et une expertise uniques, ont une opportunité pour relancer les embauches et renouveler leurs compétences.
Ce sont des emplois non délocalisables qui concernent en priorité les métiers de la métallurgie, de l’électricité, de l’électronique, du génie civil …
Des besoins supplémentaires pour le "Grand Carénage" :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
2007 201020092008
ASRArrêt Simple
Rechargement
VDVisite
Décennale
ASRVPVisite Partielle
VDASRVP
2007 201020092008
La maintenancedu parc nucléaire
Cycle 12 mois : Palier 900 MW
Cycle 18 mois : Palier 1.300 MW
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Les principaux chantiers de l’arrêt
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Les principaux chantiers de l’arrêt
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Les métiers de l’industrie nucléaire
Retrouvez les fiches métiers sur :
Chaque année, 18 000 intervenants extérieurs participent à la maintenance des centrales nucléaires d’EDF
85 % des salariés sont en CDI et 60% travaillent sur un seul site.
Les emplois :
Le contrat d’apprentissage
Contrat tripartite entre EDF, une entreprise prestataire et un apprenti, durant lequel le stagiaire reçoit une formation « sur le terrain » et en centre de formation jusqu’à l’examen final. A l’obtention du diplôme, l’entreprise prestataire s’engage à lui offrir son premier emploi.
Le recrutement direct chez les prestataires.
Le recrutement :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Ces métiers sont pratiqués sur de grands sites industriels comme les centrales nucléaires de production d’électricité (CNPE).
Les salariés qui les exercent interviennent :• en dépannage ou en préventif pendant le cycle de fonctionnement, • de façon programmée lors des arrêts de tranche,• ou lors de la construction de nouvelles installations.
Retrouvez les fiches métiers sur :
Les métiers de l’industrie nucléaire
Les métiers de la maintenance :
• Les métiers de la métallurgie,• Les métiers de l’électromécanique,• Les métiers d’appui et de la logistique.
12 métiers répartis selon 3 grands domaines de compétences :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Les spécificitésde nos métiers
Retrouvez les fiches métiers sur :
La majorité des métiers présentés sont des métiers de base qu’on retrouve dans l’industrie classique (agro-alimentaire, pharmaceutique, papeterie, sidérurgie, pétrochimie...)
• la culture sûreté et sécurité• l’assurance qualité (procédures/gammes d’intervention, traçabilité, habilitations,
pratiques de fiabilisation…)• le travail en zone contrôlée (exposition au rayonnement, radioprotection,
suivi médical renforcé, formation spécifique…)• la saisonnalité des arrêts (d’avril à novembre)• le travail de week-end• les déplacements
Les spécificités du nucléaire :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Les spécificitésde nos métiers
Retrouvez les fiches métiers sur :
• la capacité à travailler en équipe • la transparence / l’honnêteté• le partage des informations / le souci de rendre compte (à l’écrit
comme à l’oral)• l’esprit critique (démarche interrogative et prudente)• la curiosité• la rigueur• l’autonomie (mais pas individualiste)
Qualités recherchées :
L’autorisation d’accès sur un site est conditionnée par le résultat d’une enquête en préfecture.
Enfin, ces métiers sont accessibles à tous : aux hommes comme aux femmes.
Rappel important :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Focus sur les métiers en tension
Métiers de la métallurgie Métiers de l’électromécanique
Appui & logistique
• Chaudronniers/Tuyauteurs• Soudeurs• Chargés de contrôles et d’exa
mens non destructifs
• Calorifugeur• Echafaudeurs• Intervenants en génie civil
nucléaire• Logisticiens du nucléaire• Peintres en revêtements indus
triels• Intervenants en radioprotecti
on
• Automaticiens/instrumentistes
• Electriciens• Mécaniciens robinetiers• Mécaniciens sur machines tou
rnantes
Source : www.le-nucléaire-recrute.com
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Liste des Entreprises & des OF certifiés CEFRI
La liste des entreprises certifiées peut évoluer au grès des audits. Pour se procurer la dernière mise à jour il suffit d’aller sur le site du CEFRI (Comité Français de Certification des Entreprises) :
www.cefri.fr
• Rubrique : « Recherche des entreprises »• Saisir la ville ou le n° de département pour affiner la recherche.• Saisir la lettre « E » (pour Entreprise) dans le n° de certificat.• La liste des entreprises de la ville ou du département sélectionné apparait.• Pour récupérer les coordonnées complètes de l’entreprise (adresse, téléphone, …) cliquer sur « détail » . De la même façon :
• Pour obtenir la liste des Organismes de Formation certifiés CEFRI F, saisir la lettre « F » (pour Organisme de Formation) dans le numéro de certificat.
• Pour obtenir la liste des Entreprises de Travail Temporaire certifiées CEFRI I, saisir la lettre « I » (pour Intérim) dans le numéro de certificat.
Recherche des entités certifiées :
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Didacticiel
1 2
43
« E » « I » ou « F »
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Prévention des Risques
Niv 1
Prévention des Risques
Niv 2
Qualité-Sûreté
Prestataires
Assurance Qualité (1)
Habilitation ouAttestation
RP 1 (Intervenant)
RP 2 (Chargé de
ravaux)QSP (2) HN1, HN2,
HN3
Formation Initiale 5 jours 5 jours 5 jours 1 j / 2 j / 3j
Recyclage 2 jours 2 jours 3 jours 1 j
Périodicité 3 ans 3 ans 3 ans 3 ans
Tolérance 6 mois (3) 6 mois (3) 12 mois Pas de tolérance
Formations obligatoires
1. La durée de la formation est indicative, elle est réalisée à l’intérieur de l’entreprise avec un contenu adapté à son système qualité en intégrant la présentation de la note UTO 85/114
2. La formation QSP permet d’habiliter HN1 si le salarié a été formé au système qualité de son entreprise
3. L’intervenant ne peut pas entrer en zone réglementée pendant ces 6 mois
Retrouvez les fiches métiers sur :V 07 du 27.08.10
Services proposés par le GIP NO
Retrouvez les fiches métiers sur :
• Journée découverte sur site : présentation des métiers, conférences sur le fonctionnement d’un CNPE, visite du CNPE
• Journée thématique dans vos locaux : présentation des métiers et du nucléaire à votre public ou vos conseillers (collégiens, lycéens, étudiants, demandeurs d’emploi, enseignants, conseillers d’orientation…)
• Remise de nos fiches métier• Participation aux manifestations organisées par votre structure• Mise en place de partenariats
Actions d’information et sensibilisation :
L’autorisation d’accès sur un site est conditionnée par le résultat d’une enquête en préfecture.
Enfin, ces métiers sont accessibles à tous : aux hommes comme aux femmes.
Rappel important :