resumen ejecutivo funcasor · se atendieron en la comunidad autónoma canaria a 2.425 alumnos/as...
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1992-2017 RESUMEN EJECUTIVO FUNCASOR
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CONTENIDO ÁREA SOCIAL ................................................................................................................................................ 2
SERVICIO DE INFORMACIÓN, ORIENTACIÓN Y VALORACIÓN (SIVO)............................................. 3
GABINETE LOGOPÉDICO. ................................................................................................................................... 3
SERVICIO DE ATENCIÓN Y APOYO A LAS FAMILIAS (SAAF). ............................................................. 4
CENTRO ASISTENCIAL HELLEN KELLER. ..................................................................................................... 4
CONVENIO DE COLABORACIÓN CON LA FUNDACIÓN CANARIA DOCTOR BARAJAS EN RELACIÓN CON LA DETECCIÓN PRECOZ DE LA SORDERA. ............................................................... 5
ÁREA DE FORMACIÓN Y EDUCACIÓN .................................................................................................... 6
PROGRAMA PARA EL DESARROLLO IGUALITARIO DEL ALUMNADO SORDO EN LOS CENTROS EDUCATIVOS DE LA COMUNIDAD AUTONOMA CANARIA. .......................................... 6
FORMACIÓN OCUPACIONAL. .......................................................................................................................... 6
SERVICIO DE INTÉRPRETES DE LENGUA DE SIGNOS ESPAÑOLA (SILSE). ................................... 7
CURSOS PARA PROFESIONALES Y PÚBLICO EN GENERAL DE LENGUA DE SIGNOS. ........... 7
PROGRAMA PARA FAVORECER EL ACCESO A LA OBTENCIÓN DEL CARNET DE CONDUCIR. .............................................................................................................................................................. 8
ÁREA DE EMPLEO ........................................................................................................................................ 8
CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO LABORSORD S.L. .................................................................................. 9
PLAN CULTURA Y DISCAPACIDAD ......................................................................................................... 9
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La Fundación Canaria para las Personas con Sordera y sus Familias, FUNCASOR, nace en 1992 constituyéndose como una institución privada, de interés público y sin ánimo de lucro. Mantiene carácter asistencial, cultural, formativo y de servicios, y está impulsada por un grupo de padres y madres de personas con discapacidad auditiva. Su misión es mejorar la calidad de vida de las personas con sordera y sus familias. En el año 2012, le fue otorgada la “Medalla de Oro de Canarias” como reconocimiento a la labor desarrollada por la entidad durante los últimos 20 años. El número de personas que se han atendido en los diferentes servicios de la Fundación a lo largo de estos años es de 49.761. El área de empleo de FUNCASOR y el Centro Especial de Empleo de FUNCASOR -LABORSORD S.L.- han conseguido integrar laboralmente a 1.345 personas con discapacidad. Además FUNCASOR cuenta con un Sistema de Gestión de la Calidad basado en la Norma Une En ISO 9001:2008 y certificado por AENOR en la totalidad de las áreas de la entidad, desde el año 2007. FUNCASOR, ofrece diferentes servicios y programas en todas las etapas de la vida de las personas con sordera y sus familias, sus resultados en estos años, se detallan a continuación: ÁREA SOCIAL
El Área Social orienta sus métodos de trabajo de manera que la persona con discapacidad es la protagonista de sus acciones y debe vivir las consecuencias de las mismas; fomentando la autodeterminación y favoreciendo un conocimiento integral de las distintas realidades, ahondando en la raíz de los problemas, analizando las causas y articulando alternativas desde las propias necesidades y deseos de personas, familias, profesionales e instituciones.
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SERVICIO DE INFORMACIÓN, ORIENTACIÓN Y VALORACIÓN (SIVO).
En el servicio se informa sobre los derechos que tienen las personas sordas y/o con discapacidad auditiva y los recursos existentes para hacerlos efectivos. El número de gestiones asciende a 29.454.
GABINETE LOGOPÉDICO. En este servicio se potencia y desarrolla la comunicación oral, a través de la intervención directa y con la coordinación con la familia y otros profesionales. Se han atendido a 838 usuarios/as.
1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
Demandas 15 40 40 50 57 146 158 97 185 353 482 294 257 393 227 653 1880 1396 2270 2431 1862 2461 2807 3428 4665
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SIVO
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Usuarios/as 6 20 22 44 45 56 55 49 52 32 51 54 56 54 62 70 58 52
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Gabinete Logopédico
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SERVICIO DE ATENCIÓN Y APOYO A LAS FAMILIAS (SAAF). Este servicio atiende y apoya a las familias con niños sordos y niñas sordas y con Discapacidad Auditiva. Se han atendido a un total de 1.518 familias de niños/as sordos/as.
CENTRO ASISTENCIAL HELLEN KELLER. Servicio dirigido a personas con pluridiscapacidad que presentan serias dificultades en la realización de las tareas de la vida cotidiana. Se han atendido a 86 personas con discapacidad auditiva asociada a otras discapacidades como la ceguera.
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017Familias 6 7 33 45 42 49 70 49 57 56 104 149 153 174 166 164 194
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SAAF
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Centro Asistencial Hellen Keller
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CENTRO OCUPACIONAL FUNCASOR. El Centro Ocupacional FUNCASOR, proporciona las habilidades necesarias para el desarrollo personal, social y laboral. Se han atendido a 230 personas con pluridiscapacidad.
CONVENIO DE COLABORACIÓN CON LA FUNDACIÓN CANARIA DOCTOR BARAJAS EN RELACIÓN CON LA DETECCIÓN PRECOZ DE LA SORDERA. En las áreas en las que los servicios públicos no puedan satisfacer las necesidades de los/as niños/as y adolescentes, en relación al diagnóstico audiológico y valoración de la ayuda auditiva más adecuada a cada caso. Las personas beneficiarias han sido un total de 455 personas.
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
Usuarios/as 15 15 12 18 19 18 10 10 10 10 10 10 10 10 10 11 15 16
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Centro Ocupacional Funcasor
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
Usuarios/as 15 14 35 52 49 18 28 17 20 24 41 36 20 45 24 17
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Convenio con la Fundación para la Prevención de la Sordera Doctor Barajas
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ÁREA DE FORMACIÓN Y EDUCACIÓN Desde esta área llevamos a cabo en los diferentes servicios y programas encaminadas a la sensibilización de la lengua de signos, la eliminación de las barreras de comunicación y formaciones encaminadas a desarrollar capacidades, habilidades y competencias en diferentes temáticas, en coordinación con el área de empleo. Durante los últimos años, esta área ha ido creciendo y consolidándose a través de las siguientes acciones principales:
PROGRAMA PARA EL DESARROLLO IGUALITARIO DEL ALUMNADO SORDO EN LOS CENTROS EDUCATIVOS DE LA COMUNIDAD AUTONOMA CANARIA. Hasta el año 2015, cuando FUNCASOR era responsable de este programa, pretendió favorecer un modelo educativo adaptado a las características del alumnado sordo en los centros preferentes de Canarias a través de los Especialistas en Lengua de Signos Española que actúan como modelo de identificación lingüística y cultural. Se atendieron en la Comunidad Autónoma Canaria a 2.425 alumnos/as con sordera.
FORMACIÓN OCUPACIONAL. Se han formado a 531 personas usuarias en diferentes materias formativas (jardinería, agricultura ecológica, reponer de supermercado, auxiliar administrativo, dependiente de comercio, carpintería metálica, grabador de datos, entre otros).
2000-2001
2001-2002
2002-2003
2003-2004
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2014-2015
Alumnos/as 145 188 205 295 277 188 188 128 110 110 124 124 126 114 103
ILSE 4 4 6 8 8 11 11 0 0 0 0 0 0 0 0
ELSE 8 8 8 8 8 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9
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SERVICIO DE INTÉRPRETES DE LENGUA DE SIGNOS ESPAÑOLA (SILSE). Permite garantizar la comunicación entre Personas Sordas y oyentes, a través de la figura del intérprete de lengua de signos. Su finalidad es favorecer la autonomía de las Personas Sordas y con Discapacidad Auditiva que requieran el servicio. Se han prestado un total de 20.444 servicios.
CURSOS PARA PROFESIONALES Y PÚBLICO EN GENERAL DE LENGUA DE SIGNOS. Se han realizado 225 cursos, beneficiándose 2.409 personas.
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
Servicios 555 442 264 901 701 1044 899 643 902 2186 1696 1425 1438 1016 1234 1454 1438 2206
0
500
1000
1500
2000
2500
SILSE
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
nº cursos 5 1 3 5 4 7 9 12 17 5 17 12 6 12 19 9 11 12
nº horas 420 100 170 220 190 310 410 930 1569 729 1020 890 707 770 889 495 240 240
nº alumnos 76 15 36 59 46 97 99 132 175 95 287 206 93 199 206 103 168 117
0100200300400500600700800900
1000110012001300140015001600
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PROGRAMA PARA FAVORECER EL ACCESO A LA OBTENCIÓN DEL CARNET DE CONDUCIR. Las personas beneficiarias han ascendido a 25, esperando retomar este programa en los próximos años.
ÁREA DE EMPLEO El acceso al empleo y la participación en la vida económica es uno de los factores más importantes para la integración social de la persona puesto que favorece su independencia y le permite disfrutar con mayor libertad de sus deberes y derechos como ciudadano. En este servicio hemos proporcionado apoyo en la adquisición de competencias personales, sociales y laborales, hemos ofrecido formación ocupacional y complementaria para el empleo, acceso a prácticas no laborales en empresas, con el fin último de garantizar el derecho al acceso al empleo y el mantenimiento del mismo, ofreciendo empleo con apoyo en los casos atendidos. Se han beneficiado 3.798 personas usuarias, de los cuales han accedido al mercado laboral 1.345.
2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010Tenerife 0 0 10 24 0 20 0 0La Palma 4 4 3 3 2 5 6 3
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Ben
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s/as
Programa para favorecer la obtención del carnet de conducir
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CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO LABORSORD S.L. Su finalidad es facilitar la integración laboral de las personas con sordera, como un tránsito hacia un empleo normalizado o como una fórmula de integración laboral para aquellos que necesitan un empleo protegido. La empresa presta los siguientes servicios: manipulado de papel y cartón, jardinería, de agricultura ecológica, de limpieza y división de reposición de consumibles, el número de trabajadores/as a lo largo de estos años asciende a 364. En la actualidad, el 92% de los/as trabajadores/as en plantilla tienen discapacidad.
PLAN CULTURA Y DISCAPACIDAD
050
100150200250300350400
1993
1994
1995
1996
1997
1998
1999
2000
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2014
2015
2016
2017
Área de Empleo
P. Atendidas P. Formadas P. Integradas
1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017
Trabajadores/as 7 17 21 27 29 24 26 31 32 45 50 60 58 65 59 70 67 74 53 51
0
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100CEE LABORSORD, S.L.
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El plan cultura y discapacidad facilita a las personas con sordera el acceso a la cultura, proporcionándoles las ayudas técnicas que sean necesarias para ello. Además se organizan desde la entidad diferentes eventos como la Cena Baile, Galardón Distinguido, encuentros de personas con sordera y sus familias, diferentes actuaciones del Grupo de Teatro FUNCASOR, participación en el rodaje “6 Puntos sobre Emma”, “Salvemos a Paquito”, colaboración en vídeo-clip el Día Internacional de la Discapacidad, colaboración en el Villancico de Navidad para TV Canaria, colaboración en la Gala de la Discapacidad Indispal, organización y participación en actos por el Día Internacional de las Personas Sordas y el Día Nacional de las Lenguas de Signos Españolas, creación de cortometrajes, musicoterapia, Festival de la Canción en LSE I y II, Marcha Carrera Solidaria Funcasor I y II, participación en la feria de educación de Tegueste en los diferentes años de realización, Talleres de Teatro de Funcasor La Palma, colaboración en calendarios solidarios como el de U.D. Las Palmas, Día de la Movilidad y Accesibilidad, Ruta por la accesibilidad, Paseos en Veleros para las familias y personas sordas, Visita al Buque Escuela de la Armada Española J.S. Elcano, visita al Museo Cuevas Pintadas de Gáldar, Visita de personas usuarias y sus familias al Teatro Guimerá,, participación, a través del Centro Ocupacional en: La Sardina de la Inclusión, visitas al TEA, visitas al CAT, Juegos Adaptados del Cabildo Insular de Tenerife, Deporte Adaptado en Playas, terapia asistida con perros, entre otros. También Funcasor ayuda a “romper las barreras”, colaborando en diversas actividades: Actos de Carnaval, Fiestas de mayo, Caminata por la disCapacidad, Bajada de la Virgen de las Nieves, Feria de Gran Canaria Accesible, Festival Chimisay, Sardinas de la inclusión de La Laguna, Jornadas “Hitos de la telecomunicación en Canarias”, entre otros.
0 20 40 60 80 100 120
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2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2016 2017Actividades 39 68 111 34 60 68 29 55 33
Plan Cultura y Discapacidad