rencana kerja kepolisian resor kota pontianak kota …

KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH KALIMANTAN BARAT

RESOR KOTA PONTIANAK KOTA

RENCANA KERJA KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA

TAHUN 2020

KEPUTUSAN KEPALA KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA

Nomor : Kep / 32 / X/ 2019 TANGGAL 24 JULI 2019


RESOR KOTA PONTIANAK KOTA Jalan Johan Idrus 1, Pontianak 78121

KEPUTUSAN KEPALA KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA Nomor: Kep/ 32 /VII/ 2019

Tentang

RENCANA KERJA

KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA T.A. 2020

KEPALA KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA Menimbang : bahwa dalam rangka pelaksanaan Rencana Kerja Kepolisian

Resor Kota Pontianak Kota TA. 2020, maka dipandang perlu menetapkan keputusan.

Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2002 tentang Kepolisian

Negara Republik Indonesia;

2. Undang-Undang Nomor 7 Tahun 2003 tentang Keuangan

Negara;

3. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang

Perbendaharaan Negara;

4. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem

Perencanaan Pembangunan Nasional;

5. peraturan Kapolri Nomor 22 Tahun 2010 tentang Susunan

Organisasi dan Tata Kerja Pada Tingkat Kepolisian Daerah;

6. peraturan Kapolri Nomor 23 Tahun 2010 tentang Susunan

Organisasi dan Tata Kerja Pada Tingkat Polres dan Polsek;

7. peraturan Kapolri Nomor 17 Tahun 2012 tentang Sistem

Perencanaan Strategis Kepolisian Negara Republik Indonesia;

8. Peraturan Kepolisian Negara Republik Indonesia Nomor 14

Tahun 2018 tentang susunan Organisasi dan Tata Kerja pada

tingkat Kepolisian Daerah Kalimantan Barat;

9. Surat Perintah Kapolda Kalbar Nomor:

Sprin/602/V/REN.2.3./2019 tanggal 27 Mei 2019 tentang

penunjukan Kelompok kerja dalam rangka penyusunan Renja

2020 Polda Kalbar.

10. Surat Perintah Kapolresta Pontianak kota Nomor:

Sprin/1013/VIII/REN.2.2./2019 tanggal 10 Juni 2019 tentang

Kelompok kerja dalam rangka penyusunan Renja 2020

Polresta Pontianak Kota.

Memperhatikan..........

2 Memperhatikan : Rencana Kerja Pemerintah (RKP) Tahun 2020.

MEMUTUSKAN Menetapkan : 1. Rencana Kerja Kepala Kepolisian Resor Kota Pontianak Kota

T.A 2020 sebagaimana tercantum dalam Lampiran Keputusan ini;

2. Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di : Pontianak Pada tanggal : 24 Juli 2019

KEPALA KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA

MUHAMMAD ANWAR NASIR, S.I.K., M.H.

KOMISARIS BESAR POLISI NRP 74100552

KEPUTUSAN KAPOLRESTA PONTIANAK KOTA NOMOR : KEP/ 32 /VII/REN.2.3./ 2019 TANGGAL : 24 JULI 2019

Paraf:

1. Konseptor/Kabagren :………………

2. Kasium :……………...

3. Waka :………………

DAFTAR ISI

BAB I LATAR BELAKANG ......................................................... 1

1. Kondisi Umum .............................................................. 1

a. Perkembangan Aspek Kehidupan Masayarakat ..... 11

b. Analisa SWOT ......................................................... 61

2. Identifikasi Masalah ...................................................... 56

BAB II TUJUAN DAN SASARAN ................................................... 67

3. Visi dan Misi ................................................................... 67

4. Tujuan Jangka Menengah ............................................ 69

5. Sasaran Prioritas ......................................................... 69

BAB III ARAH KEBIJAKAN DAN STRATEGIS ............................. 70

6. Kebijakan Polda Kalbar.................................................. 70

7. Strategi Polda Kalbar........................................................ 73

8. Kebijakan Polresta Pontianak Kota ....................................... 75

9. Strategi Polresta Pontianak Kota ....................................... 76

BAB IV PROGRAM, KEGIATAN DAN USULAN PAGU INDIKATIF 80

10. Program dan Kegiatan ................................................... 80

BAB V P E N U T U P ..................................................................... 84

67 Rencana Kerja Polresta Pontianak Kota Tahun 2020

II. Tujuan dan Sasaran

1. Visi dan Misi Polda Kalbar

a. Visi Polda Kalbar

Terwujudnya Kalimantan Barat yang Aman dan Tertib.

b. Misi Polda Kalbar

Melindungi, Melayani dan Mengayomi Masyarakat Kalimantan Barat.

2. Visi dan Misi Polresta Pontianak Kota

a. Visi Polresta Pontianak Kota

Terwujudnya Kota Pontianak yang Aman dan Tertib.

b. Misi Polresta Pontianak Kota

Melindungi, Melayani dan Mengayomi Masyarakat Kota Pontianak.

3. Tujuan Jangka Menengah

a. Polda Kalbar

1) Menjamin terpeliharanya Keamanan dan Ketertiban

Masyarakat di seluruh Wilayah Kalbar;

2) Menegakkan Hukum secara Berkeadilan;

3) Modernisasi Pelayanan Polda Kalbar;

4) Mewujudkan Polda Kalbar yang Profesional;

5) Menerapkan Manajemen Polda Kalbar yang terintegrasi dan

Terpercaya.

b. Polresta Pontianak Kota

1) Menjamin terpeliharanya Keamanan dan Ketertiban

Masyarakat di seluruh Wilayah Kota Pontianak;

2) Menegakkan Hukum secara Berkeadilan;

3) Modernisasi Pelayanan Polresta Pontianak Kota;

4) Mewujudkan Polresta Pontianak Kota yang Profesional;

5) Menerapkan Manajemen Polresta Pontianak Kota yang

terintegrasi dan Terpercaya.


4. Sasaran Prioritas

a. Polda Kalbar

Berdasarkan Sasaran Prioritas Polri tahun 2020 sebagaimana

tercantum dalam surat edaran Kapolri tentang Pedoman

Perencanaan Kapolri tahun 2020, maka Polda Kalbar menetapkan

sasaran prioritas sebagi berikut:

1) Pertama: “Pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban

Masyarakat yang Humanis dan Bermartabat”

2) Kedua: “Pelayanan Publik Polda Kalbar yang Prima Berbasis

TIK”;

3) Ketiga: “Penegakan Hukum secara Berkeadilan dan

Terpercaya”;

4) Keempat: “Profesionalisme dan Kesejahteraan SDM Polda

Kalbar yang sesuai Standar”;

5) Kelima: “Modernisasi Teknologi Alpalkam dan Almatsus Polri

secara Bertahap dari Polda sampai dengan Polsek”;

6) Keenam: “Regulasi dan Sistem Pengawasan yang Efektif dan

terpercaya”.

b. Polresta Pontianak Kota

Berdasarkan Sasaran Prioritas Polri tahun 2020 sebagaimana

tercantum dalam surat edaran Kapolri tentang Pedoman

Perencanaan Kapolri tahun 2020, maka Polresta Pontianak Kota

menetapkan sasaran prioritas sebagi berikut:

1) Pertama: “Pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban

Masyarakat yang Humanis dan Bermartabat”

2) Kedua: “Pelayanan Publik Polresta Pontianak Kota yang

Prima Berbasis TIK”;

3) Ketiga: “Penegakan Hukum secara Berkeadilan dan

Terpercaya”;


4) Keempat: “Profesionalisme dan Kesejahteraan SDM Polresta

Pontianak Kota yang sesuai Standar”;

5) Kelima: “Modernisasi Teknologi Alpalkam dan Almatsus Polri

secara Bertahap dari Polresta Pontianak Kota sampai dengan

Polsek”;

6) Keenam: “Regulasi dan Sistem Pengawasan yang Efektif dan

terpercaya”.


III. Program Prioritas Nasional dan Arah Kebijakan Polri Tahun 2020

1. Arah Kebijakan dan Strategi Polda Kalbar Tahun 2020

Untuk mewujudkan pencapaian sasaran prioritas Polri pada tahun

2020, maka Polresta Pontianak Kota menetapkan arah kebijakan dan

strategi sebagai berikut:

a. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban Kalbar”,

yaitu:

1) Peningkatan kehadiran Polri pada 11 Lokasi prioritas dan 4

PLBN (Pos Lintas Batas Negara).

a) Meningkatkan infrastruktur, SDM, dan pelayanan

operasional Polri pada wilayah Lokasi prioritas dan PLBN

(Pos Lintas Batas Negara).

b) Meningkatkan pelacakan dan penangkalan terhadap keluar

masuknya orang dan barang di wilayah PLBN (darat dan

laut).

2) Pencegahan dan penanggulangan terorisme, aksi radikal,

konflik sosial dan gangguan kamtibmas lainnya untuk

mewujudkan arah kebijakan tersebut, maka strategi yang akan

dilakukan

a) Memetakan potensi terorisme, aksi radikal, konflik sosial,

dan gangguan kamtibmas lainnya.

b) Melakukan Lidik pamgal dan binluh terfokus kepada

potensi terorisme, aksi radikal, konflik sosial dan gangguan

kamtibmas lainnya.

c) Meningkatkan efektivitas penanggulangan terorisme, aksi

radikal, konflik sosial dan gangguan kamtibmas lainnya.

d) Memperkuat sistem managemen pengamanan obvitnas

dan obvit lainnya.

e) Polsek sebagai lini terdepan Harkamtibmas.


3) Meningkatkan keamanan laut, untuk mewujudkan arah

kebijakan tersebut, maka strategi yang akan dilakukan:

a) Meningkatkan patroli perairan dan udara dalam

mendeteksi dan mengungkap kejahatan di laut

b) Memberdayakan masyarakat pesisir dalam pengamanan

laut

4) Peningkatan disiplin berlalu lintas , untuk mewujudkan arah


Meningkatkan kesadaran dan disiplin dalam berlalu lintas

5) Peningkatan desa/kelurahan sadar kamtibmas, untuk


dilakukan:

a) Menggerakkan stakeholder

b) terkait, Toga dan Tomas dalam mewujudkan

desa/kelurahan sadar Kamtibmas.

c) Partnership potensi masyarakat sadar kamtibmas dalam

cegah tangkal kamtibmas dan gakkum terbatas

d) Mendukung program Pemprov Kalbar dalam rangka

pembentukan Desa Mandiri

b. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terselenggaranya layanan publik Polda Kalbar yang prima”,

yaitu:

Peningkatan pelayanan prima dan kedekatan dengan masyarakat,

untuk mewujudkan arah kebijakan tersebut, maka strategi yang

akan dilakukan:

a) Meningkatkan inovasi pelayanan Polda Kalbar.

b) Meningkatkan pendekatan personal dan keterlibatan pers

Polda Kalbar dalam berbagai acara sosial kemasyarakatan


c. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Modernisasi sarana dan prasarana sesuai teknologi terkini”,

yaitu :

1) Modernisasi sarana dan prasarana Polda Kalbar, untuk


dilakukan:

a) Memetakan prioritas dan kebutuhan sarana dan prasarana

b) Modernisasi sarana dan prasarana operasional dan

pelayanan Polda Kalbar

c) Melanjutkan pembangunan SPN Polda Kalbar di Kota

Singkawang

d) Usulan pembentukan & kat tipe Polres, Polsek &

Polsubsektor

d. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya penegakkan hukum secara berkeadilan”, yaitu:

1) Peningkatan pengungkapan kasus Narkoba, siber, korupsi dan

kasus atensi publik, untuk mewujudkan arah kebijakan tersebut,

maka strategi yang akan dilakukan:

a) Meningkatkan kapasitas dan kapabilitas penyidik.

b) Meningkatkan kerjasama internasional

c) Mempercepat pengungkapan kasus dan penyelesaian

perkara tindak pidana Narkoba, siber, korupsi dan kasus

atensi publik

2) Pemetaan tindak kejahatan yang melibatkan perempuan dan

anak, untuk mewujudkan arah kebijakan tersebut, maka strategi

yang akan dilakukan:

Memperkuat kapabilitas dan kompetensi dalam perlindungan

perempuan dan anak


e. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya manajemen media dan pengelolaan informasi

yang handal”, yaitu:

1) Peningkatan kepercayaan publik melalui manajemen Media,


akan dilakukan:

a) Mengelola media konvensional dan media sosial secara

efektif dalam membangun kepercayaan publik.

b) Menetralisir berita negatif yang dapat mengganggu

kamtibmas

2) Penguatan Sistem Informasi Polda Kalbar berbasis big data,


akan dilakukan:

a) Melakukan pemutakhiran data kepolisian secara akurat

dan tepat waktu.

b) Mengintegrasikan sistem informasi kepolisian dari tingkat

Polsek sampai tingkat Polda

f. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya SDM Polri yang profesional”, yaitu:

Peningkatan kualitas SDM Polda Kalbar, untuk mewujudkan arah

kebijakan tersebut maka strategi yang akan dilakukan:

1) Melakukan reformasi

2) pengelolaan SDM secara profesional

3) Meningkatkan mutu pendidikan dan pelatihan Polri.

4) Meningkatkan kesejahteraan SDM

g. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas


Peningkatan kualitas SDM Polda Kalbar, untuk mewujudkan arah



2) pengelolaan SDM secara profesional


3) Meningkatkan mutu pendidikan dan pelatihan Polri.

4) Meningkatkan kesejahteraan SDM

h. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya Akuntabilitas pengelolaan anggaran”, yaitu:

Peningkatan nilai kinerja anggaran (IKPA), untuk mewujudkan arah


Melakukan monev setiap bulan pada Satker dan satwil jajaran Polda

kalbar


2. Arah Kebijakan dan Strategi Polresta Pontianak Kota Tahun 2020

Untuk mewujudkan pencapaian sasaran prioritas Polri pada tahun

2020, maka Polresta Pontianak Kota menetapkan arah kebijakan dan

strategi sebagai berikut:

a. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban Kota

Pontianak”, yaitu:

1) Pencegahan dan penanggulangan terorisme, aksi radikal,

konflik sosial dan gangguan kamtibmas lainnya untuk


dilakukan

a) Memetakan potensi terorisme, aksi radikal, konflik sosial,

dan gangguan kamtibmas lainnya.

(giat3112,3114,3115,3116,3117/prog7/SP1/SS1/IKU1/prom

3);

b) Melakukan Lidik pamgal dan binluh terfokus kepada

potensi terorisme, aksi radikal, konflik sosial dan gangguan

kamtibmas lainnya.

(giat3112,3114,3115,3116,3117/prog7/SP1/SS1/IKU1/pro

m3);

c) Meningkatkan efektivitas penanggulangan terorisme, aksi

radikal, konflik sosial dan gangguan kamtibmas lainnya.

(giat3112,3114,3115,3116,3117/prog7/SP1/SS1/IKU1/pro

m3);

d) Memperkuat sistem managemen pengamanan obvitnas

dan obvit lainnya.

(giat3130/prog10/SP1/SS6/IKU12/prom7)

e) Polsek sebagai lini terdepan Harkamtibmas.



2) Meningkatkan keamanan sungai, untuk mewujudkan arah


Meningkatkan patroli perairan dalam mendeteksi dan

mengungkap kejahatan di sungai

(giat3134/prog10/SP1/SS1/IKU1/prom7);

3) Peningkatan disiplin berlalu lintas, untuk mewujudkan arah


Meningkatkan kesadaran dan disiplin dalam berlalu lintas


4) Peningkatan desa/kelurahan sadar kamtibmas, untuk


dilakukan:

a) Menggerakkan stakeholder


b) terkait, Toga dan Tomas dalam mewujudkan

desa/kelurahan sadar Kamtibmas.


c) Partnership potensi masyarakat sadar kamtibmas dalam

cegah tangkal kamtibmas dan gakkum terbatas


b. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terselenggaranya layanan publik Polresta Pontianak Kota

yang prima”, yaitu:

Peningkatan pelayanan prima dan kedekatan dengan masyarakat,


akan dilakukan:

a) Meningkatkan inovasi pelayanan Polresta Pontianak Kota.

(giat328/prog1/SP6/SS2, 7/IKP2, 15/prom6);

b) Meningkatkan pendekatan personal dan keterlibatan pers

Polresta Pontianak Kota dalam berbagai acara sosial

kemasyarakatan.

(giat3128/prog1/SP6/SS2, 7/IKP2,15/prom6);


c. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Modernisasi sarana dan prasarana sesuai teknologi terkini”,

yaitu :

Modernisasi sarana dan prasarana Polresta Pontianak Kota, untuk


dilakukan:

a) Memetakan prioritas dan kebutuhan sarana dan prasarana

(giat5059/prog1/SP2/ SS1/IKP;2/prom2);

b) Modernisasi sarana dan prasarana operasional dan pelayanan

Polresta Pontianak Kota

(giat5059/prog1/SP2/SS2/IKP3/prom2);

c) Mengusulkan pembentukan Polsek dan Polsubsektor

(giat3073/prog1/SP6/SS7/prom6);

d. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya penegakkan hukum secara berkeadilan”, yaitu:

1) Peningkatan pengungkapan kasus Narkoba, siber, korupsi dan

kasus atensi publik, untuk mewujudkan arah kebijakan tersebut,

maka strategi yang akan dilakukan:

a) Meningkatkan kapasitas dan kapabilitas penyidik dengan

mengusulkan dan mengikuti kegiatan sertifikasi bagi

penyidik Polri;

(prog1/SP7/SS1/IKP3/prom6);

b) Mempercepat pengungkapan kasus dan penyelesaian

perkara tindak pidana Narkoba, siber, korupsi dan kasus

atensi publik

(giat3140,3141,3142,3144,3146,5082/prog11/SP3/SS3/IK

P3/prom9);

2) Pemetaan tindak kejahatan yang melibatkan perempuan dan

anak, untuk mewujudkan arah kebijakan tersebut, maka strategi

yang akan dilakukan:

Memperkuat kapabilitas dan kompetensi dalam perlindungan

perempuan dan anak.



e. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya manajemen media dan pengelolaan informasi

yang handal”, yaitu:

1) Peningkatan kepercayaan publik melalui manajemen Media,


akan dilakukan:

a) Mengelola media konvensional dan media sosial secara

efektif dalam membangun kepercayaan publik.


b) Menetralisir berita negatif yang dapat mengganggu

kamtibmas


2) Penguatan Sistem Informasi Polresta Pontianak Kota berbasis

big data, untuk mewujudkan arah kebijakan tersebut, maka

strategi yang akan dilakukan:

a) Melakukan pemutakhiran data kepolisian secara akurat

dan tepat waktu.


b) Mengintegrasikan sistem informasi kepolisian dari tingkat

Polsek sampai tingkat Polresta.


f. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas


Peningkatan kualitas SDM Polresta Pontianak Kota, untuk

mewujudkan arah kebijakan tersebut maka strategi yang akan

dilakukan:


(giat5053/prog1/SP6/SS7/IKP15/prom6)

2) pengelolaan SDM secara professional


3) Mengusulkan personel untuk mengikuti pendidikan kejuruan dan

pelatihan Polri



4) Meningkatkan kesejahteraan SDM.


g. Arah kebijakan dalam rangka mencapai sasaran prioritas

“Terwujudnya Akuntabilitas pengelolaan anggaran”, yaitu:

Peningkatan nilai kinerja anggaran (IKPA), untuk mewujudkan arah


Melakukan monev setiap bulan pada Subsatker dan Polsek jajaran

Polresta Pontianak Kota.

(giat 3073 /prog1/SP6/SS1/IKU2/prom4);


IV. Program, Kegiatan dan Pagu Indikatif Polresta Pontianak Kota T.A. 2020

1. Program dan Kegiatan Polresta Pontianak Kota

a. Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya

Polri.

1) Tujuan:

Terwujudnya good governance dan clean government melalui

peningkatan koordinasi pelaksanaan tugas; pembinaan kemampuan

manajemen dan informasi Kepolisian; sinkronisasi perencanaan

kebijakan program dan anggaran dan integrasi lintas sektor;

2) Kegiatan:

a) Penerangan Masyarakat (3070);

b) dukungan Pelayanan Internal Perkantoran Polri (3073);

c) Reformasi Birokrasi Polri (5053);

d) manajemen Anggaran (5054)

b. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Polri

1) Tujuan:

Terpeliharanya Harkamtibmas melalui tata kelola dan modernisasi

sarana dan prasarana aparatur Polri guna mendukung pelaksanaan

tugas fungsi pembinaan dan operasional;

2) Kegiatan:

Dukungan Manajemen dan Teknis Sarpras (5059);

c. Program Pengawasan dan Peningkatan Akuntabilitas Aparatur Polri

1) Tujuan:

Terwujudnya tata kelola Polri yang bersih dan akuntabel serta

berorientasi pada hasil melalui penerapan sistem pertanggungjawaban

yang tepat, jelas, terukur dan legitimate sesuai dengan ketentuan

Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah;

2) Kegiatan:

a) pertanggungjawaban Profesi (3088);

b) penyelenggaraan Pengamanan Internal Polri (3089);

c) penegakan tata tertib dan disiplin Polri (3090);

d) penyelenggaraan Pemeriksaan dan Pengawasan (3091);


d. Program Pengembangan Strategi Keamanan dan Ketertiban

1) Tujuan:

Terpeliharanya Kamtibmas dan terwujudnya Kamdagri yang

mantap guna mendukung pembangunan nasional;

2) Kegiatan:

a) dukungan Manajemen dan Teknis Strategi Keamanan dan

Ketertiban (3111);

b) Analisis Keamanan (3112);

c) penyelanggaraan Strategi Keamanan dan Ketertiban bidang

Politik (3114);

d) penyelanggaraan Strategi Keamanan dan Ketertiban bidang

Ekonomi (3115);

e) penyelenggaraan Strategi Keamanan dan Ketertiban bidang

Sosial Budaya (3116);

f) penyelanggaraan Strategi Keamanan dan Ketertiban bidang

Keamanan Negara (3117).

e. Program Pemberdayaan Potensi keamanan

1) Tujuan:

Meningkatnya kebijakan publik yang berwawasan Kamtibmas

melalui Community Policing dalam rangka meningkatkan kualitas hidup

masyarakat;

2) Kegiatan:

pembinaan Potensi Keamanan (5076).

f. Program Pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban Masyarakat

1) Tujuan:

Terpeliharanya Kamtibmas melalui peningkatan kemampuan

manajemen operasional dan informasi kepolisian serta integrasi lintas

sektoral yang fokus pada pelaksanaan tugas fungsi preemtif dan

preventif;

2) Kegiatan:

a) dukungan Manajemen dan Teknis Pemeliharaan Keamanan dan

Ketertiban Masyarakat (3128);

b) pembinaan pelayanan Fungsi Sabhara (3130);

c) penyelenggaraan Pengamanan Objek Vital (3131);


d) peningkatan Pelayanan Keamanan dan Keselamatan Masyarakat

di bidang Lantas (3133);

e) penyelenggaraan Kepolisian Perairan (3134);

f) pengendalian Operasi Kepolisian (5080).

g. Program Penyelidikan dan Penyidikan Tindak Pidana

1) Tujuan:

Terwujudnya stabilitas politik dan keamanan melalui penegakan

hukum yang profesional, proporsional, dan akuntabel serta menjunjung

tinggi hak asasi manusia;

2) Kegiatan:

a) penyelenggaraan Identifikasi Penyelidikan dan Penyidikan Tindak

Pidana (3140);

b) penyelenggaraan Laboratorium Forensik (3141);

c) penindakan Tindak Pidana Umum (3142);

d) penindakan Tindak Pidana Narkoba (3144);

e) penindakan Tindak Pidana Korupsi (3146);

f) pembinaan Operasional Penyelidikan dan Penyidikan Tindak

Pidana (5082);

h. Program Pengembangan Hukum Kepolisian.

1) Tujuan:

Terbangunnya landasan hukum yang memayungi pelaksanaan

tugas pokok Polri selaku pelindung, pengayom dan pelayan

masyarakat, memelihara keamanan dan ketertiban masyarakat serta

menegakkan hukum;

2) Kegiatan:

1) pemberian bantuan dan nasihat Hukum (3154);

2) Penyusunan dan Penyuluhan Hukum (3155);


2. Pagu Indikatif Polresta Pontiannak Kota Tahun Anggaran 2020.

Alokasi Pagu Indikatif Polresta Pontianak Kota Tahun Anggaran 2020

sebesar Rp. 111.158.046.000,- dengan perincian sebagai berikut:

a. Program dukungan manajemen dan pelaksanaan tugas teknis lainnya Polri

Rp. 82.736.269.000,- meliputi:

1) penerangan masyarakat Rp. 112.140.000,-;

2) dukungan pelayanan internal perkantoran Polri

Rp. 82.608.684.000,-:

3) reformasi birokrasi Polri Rp. 9.000.000,-;

4) manajemen anggaran Rp. 6.445.000,-;

b. Program Peningkatan sarana dan prasarana aparatur Polri

Rp. 7.332.845.000,- meliputi:

Dukungan manajemen dan teknis sarpras Rp. 7.332.845.000,-;

c. Program pengawasan dan peningkatan akuntabilitas aparatur Polri

Rp. 126.587.000,- meliputi:

1) Pertanggung jawaban profesi Rp. 28.146.000;

2) penyelenggaraan pengamanan internal Polri Rp.29.000.000;

3) penegakan tata tertib dan disiplin Polri Rp. 24.994.000,-;

4) penyelenggaraan pemeriksaan dan pengawasan Rp. 44.447.000,-

d. Program pengembangan strategi keamanan dan ketertiban

Rp. 1.617.882.000,- meliputi:

1) dukungan manajemen dan teknis strategi keamanan dan ketertiban

Rp. 176.940.000,- ;

2) analisis keamanan Rp. 341.590.000,- ;

3) penyelenggaran strategi keamanan dan ketertiban bidang politik Rp.

268.501.000,-

4) penyelenggaran strategi keamanan dan ketertiban bidang ekonomi Rp.

303.094.000,- ;

5) penyelenggaran strategi keamanan dan ketertiban bidang sosial budaya

Rp. 325.584.000,-;

6) penyelenggaran strategi keamanan dan ketertiban bidang keamanan

negara Rp. 202.173.000,-;


e. Program pemberdayaan potensi keamanan Rp. 1.873.904.000,- meliputi:

pembinaan potensi keamanan Rp. 1.873.904.000,-;

f. Program pemeliharaan keamanan dan ketertiban masyarakat

Rp. 8.378.840.000,- meliputi:

1) dukungan manajemen dan teknis pemeliharaan keamanan dan

ketertiban masyarakat Rp.5.477.720.000,-;

2) pembinaan pelayanan fungsi Sabhara Rp.539.620.000,- ;

3) penyelenggaraan pengamanan objek vital Rp. 76.800.000,- ;

4) peningkatan pelayanan keamanan dan keselamatan masyarakat di

bidang Lantas Rp. 2.059.100.000,-;

5) penyelenggaraan Kepolisian Perairan Rp. 6.000.000,-;

6) pengendalian operasi Kepolisian Rp. 219.600.000,- ;

g. Program penyelidikan dan penyidikan tindak pidana Rp. 9.041.719.000,-

meliputi:

1) penyelenggaraan identifikasi penyelidikan dan penyidikan tindak pidana

Rp. 3.665.000,-;

2) penyelenggaraan laboratorium forensik Rp. 9.317.000,-;

3) penindakan tindak pidana umum Rp. 6.309.300.000,-;

4) penindakan tindak pidana Narkoba Rp. 1.664.457.000,- :

5) penindakan tindak pidana korupsi Rp. 1.017.980.000,-;

6) pembinaan operasional penyelidikan dan penyidikan tindak pidana

Rp. 37.000.000,-;

h. Program pengembangan hukum kepolisian Rp. 50.000.000,- meliputi:

1) pemberian bantuan dan nasihat hukum Rp. 25.000.000,- ;

2) penyusunan dan penyuluhan hukum Rp. 25.000.000;

Rencana Kerja Polresta Pontianak Kota Tahun 2020

V. Penutup.

Demikian Rencana Kerja Kepolisian Resor Kota Pontianak Kota T.A. 2020 disusun

sebagai bahan masukan dalam rangka menentukan program dan kegiatan lebih lanjut.

Dikeluarkan di : Pontianak Pada tanggal : 24 Juli 2019 KEPALA KEPOLISIAN RESOR KOTA PONTIANAK KOTA

MUHAMMAD ANWAR NASIR, S.I.K., M.H. KOMISARIS BESAR POLISI NRP 74100552

120

Paraf:

1.

Konseptor/Kabagren:……………...

2. Kasium :………………

Paraf:

1. Konseptor/Kabagren :……………...

2. Kasium :………………

3. Waka :..................

RENCANA KERJA TAHUNAN POLRESTA PONTIANAK KOTA T.A. 2020



No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target KET

(1) (2) (3) (4) (5)

Terwujudnya keamanan dan ketertiban Kota Pontianak

Indeks Keamanan dan Ketertiban Kota Pontianak 3,5

1. Pemeliharaan Keamanan dan Ketertiban Masyarakat

Indeks Harkamtibmas 74,34

2. Penegakkan Hukum secara Berkeadilan

Indeks Gakkum 48

3. Profesionalisme SDM Polresta Pontianak Kota

Indeks Profesionalitas SDM 37,15

4.

Modernisasi teknologi a. Persentase pemenuhan Alkom

15%

b. Persentase pemenuhan Almatsus

26,28%

c. Persepsi kemudahan Akses Data

3

5.

Good Governance dan Clean Goverenment

a. Nilai AKIP 69.88

b. Nilai Reformasi Birokrasi 85

6. Akuntabilitas Pengelolaan Anggaran

Nilai Kinerja Anggaran 99,26

7. Regulasi dan Sistem Pengawasan yang Efektif

a. Persentase Penanganan

Pengaduan Masyarakat 57,13%

b. Persentase Penyelesaian

Masalah Hukum 100%



SURAT PERINTAH Nomor: Sprin/1013/VIII/REN.2.2./2019

Pertimbangan: bahwa dalam rangka kepentingan dan kelancaran organisasi Kepolisian Resort Kota Pontianak Kota, dipandang perlu segera mengeluarkan surat perintah ini.

Dasar : 1. DIPA / RKA-KL Polresta Pontianak Kota T.A.2019; 2. rencana Kerja Polresta Pontianak Kota T.A.2019.

DIPERINTAHKAN

Kepada : NAMA, PANGKAT, DAN JABATAN SESUAI YANG TERCANTUM DALAM LAMPIRAN SURAT PERINTAH INI.

Untuk : 1. di samping melaksanakan tugas dan jabatan sehari – hari, ditunjuk

sebagai kelompok kerja dalam rangka Penyusunan Renja Polresta Pontianak Kota T.A. 2020;

2. rapat Penyusunan Renja T.A. 2020 dilaksanakan pada tanggal 12 s/d

13 Agustus 2019; 3. mengadakan koordinasi dan kerjasama yang baik dengan unsur

terkait guna kelancaran pelaksanaan tugas; 4. melaksanakan perintah ini dengan seksama dan penuh rasa

tanggung jawab dan melaporkan hasilnya kepada Kapolresta Pontianak Kota.

Selesai.

Dikeluarkan di : Pontianak pada tanggal : 10 Agustus 2019



Tembusan : 1. Kapolda kalbar 2. Irwasda polda kalbar 3. Karo rena polda kalbar

Paraf :

1. Konseptor/Kabagren :………………

2. Kasium :……………...

3. Waka :………………



DAFTAR NAMA PERSONEL KELOMPOK KERJA DALAM RANGKA PENYUSUNAN RENJA POLRESTA PONTIANAK KOTA T.A.2020

NO N A M A PANGKAT /

NRP ORGANIK DLM SPRIN KET

1 2 3 4 5 6

1 MUHAMMAD ANWAR NASIR, S.I.K., M.H.

KOMBESPOL

KAPOLRESTA PTK

PENANGGUNG

JAWAB

2 SUWARTA KOMPOL

KABAGREN

KETUA PELAKSANA

3 FATAH YASIN, SH AKP KASUBBAG PROGAR

BAGREN WAKIL KETUA PELAKSANA

4 LINDA HERLINA, SH IPTU KASUBBAG DALGAR

BAGREN SEKRETARIS

5 VICKIE BAZIRON UTOMO BRIPKA PAUR DALGAR

BAGREN ANGGOTA

6 LIA NURYONIDA BRIPKA BANUM BAGREN ANGGOTA

7 ASDI HARTONO BRIGADIR BANUM BAGREN ANGGOTA

8 WAWAN ARIANTO

BRIPTU

BANUM BAG REN

ANGGOTA

9 KURNIAWAN

BRIPTU BANUM BAG REN ANGGOTA

10 ERWIN HUTAMA

BRIPDA BANUM BAG REN ANGGOTA

11 YUNITA SARI BRIPDA BANUM BAGREN ANGGOTA

12 EPIRAWATI PENDA PAURMIN BAGREN ANGGOTA

13 BALUNIKA, S.Th PENDA TK. I PAUR PROGAR

BAGREN ANGGOTA

14 M. SIREGAR IPDA KASUBBAG BINOPS

BAGOPS ANGGOTA POKJA

15 WIJAYANTO BRIPTU BRIG BAG OPS ANGGOTA POKJA

16 NITA AMIKA AIPTU PS.PAURMIN BAG

SUMDA ANGGOTA POKJA

17 ANDRY DWI APRILYADI BRIGADIR BRIG BAG SUMDA ANGGOTA POKJA

LAMPIRAN SPRIN KAPOLRESTA PTK KOTA NOMOR : SPRIN/ 1013 /VIII/REN.2.2./2019

TANGGAL : 10 AGUSTUS 2019

18. SUSATYO .........

1 2 3 4 5 6

18 SUSATYO IPDA KAURMINTU SAT

INTELKAM ANGGOTA POKJA

19 MARDIANI BRIGADIR /

87120084 BRIG SAT INTELKAM ANGGOTA POKJA

20 NURYANINGSIH IPTU KAURBINOPSNAL SAT

RESKRIM ANGGOTA POKJA

21 SANDI ANTORO BRIPKA BRIG SAT RESKRIM ANGGOTA POKJA

22 BASRUL PENDA TK.I KAURMINTU SAT

BINMAS ANGGOTA POKJA

23 EDI KURNIANTO BRIGADIR BANUM SATBINMAS ANGGOTA POKJA

24 ERWIN TRI NUGROHO BRIGADIR Ps. KAURMINTU SAT

SABHARA ANGGOTA POKJA

25 RAHMAT ISWANDI BRIGADIR BRIG SAT SABHARA ANGGOTA POKJA

26 WAWAN GUNAWAN IPDA KAURMINTU SAT

LANTAS ANGGOTA POKJA

27 HENI BRIPKA BANUM LANTAS ANGGOTA POKJA

28 SUGIYANTO IPDA KAURMINTU SAT RES

NARKOBA ANGGOTA POKJA

29 UTIN SITI AISYAH YULIARNI BRIGADIR

BANUM SAT RES

NARKOBA ANGGOTA POKJA

30 SUKATMI IPDA KANIT WATTAH SAT

TAHTI ANGGOTA POKJA

31 NOVI PURNAWATI AIPTU BRIG SAT TAHTI ANGGOTA POKJA

32 HENDRA HERMASYAH BRIPKA Ps. KASUBSI TEKKOM

SI TIPOL ANGGOTA POKJA

33 DIKA AGRABI ADITAMA BRIPDA BRIG SI TIPOL ANGGOTA POKJA

34 SRI WAHYUNI, SH BRIPKA PS. KASUBSIAKUN

SIKEU ANGGOTA POKJA

35 DIDIK KURNIAWAN BRIGADIR BRIG SI KEU ANGGOTA POKJA

36 SUPARNO, SH AIPTU Ps. KASUBSIBIDOPS SI

WAS ANGGOTA POKJA

37 URAY WENNY ANDRIANI SARI,

SH BRIGADIR BRIG SI WAS ANGGOTA POKJA

38 JAENUDDIN, SH IPDA KANIT PROVOS SI

PROPAM

ANGGOTA POKJA

39. KHORI ........

-2- LAMPIRAN SPRIN KAPOLRESTA PTK KOTA NOMOR : SPRIN/ 1013 /VIII/REN.2.2./2019


1 2 3 4 5 6

39 KHORI SUSLAWATI BRIGADIR BRIG SI PROPAM ANGGOTA POKJA

40 SUPARTIK AIPTU Ps. KASUBSIMINTU

SIUM ANGGOTA POKJA

41 BUDIYANTO PENGATUR

TINGKAT I PNS SI UM ANGGOTA POKJA

42 DESI NORA SEPTIYANTI BRIGADIR BRIG SPKT ANGGOTA POKJA

43 SUPRAYOGI BRIGADIR BRIG SPKT ANGGOTA POKJA

44 TETEN DARMANSYAH IPDA KASI UM POLSEK

UTARA ANGGOTA POKJA

45 AGUNG HERDIANSYAH BRIPKA BRIG POLSEK UTARA ANGGOTA POKJA

46 SUHARTONO AIPTU Ps. KASI UM POLSEK

PTK BARAT ANGGOTA POKJA

47 AGUS SUJARWADI BRIPKA BRIG POLSEK PTK

BARAT ANGGOTA POKJA

48 YULIANTA EDI PURNAMA IPDA KASI UM POLSEK

SELATAN ANGGOTA POKJA

49 KESI SETYOWATI PENGATUR PNS POLSEK SELATAN ANGGOTA POKJA

50 JAENUDIN IPDA KASI UM POLSEK

TIMUR ANGGOTA POKJA

51 YUDHA WAHYU NUGRAHA BRIPDA BRIG POLSEK PTK

TIMUR ANGGOTA POKJA

52 ADE MUSTARI BRIPKA PS. KASI UM POLSEK

KOTA ANGGOTA POKJA

53 ROCHANI SETIAWAN BRIPDA BRIG POLSEK PTK

KOTA ANGGOTA POKJA

54 GUNTORO TRIAJI SAIFUDIN, S.H. IPDA KASI UM POLSEK SEI.

RAYA ANGGOTA POKJA

55 KADEK OKA AMIJAYA, SH BRIPKA BRIG POLSEK SEI

RAYA ANGGOTA POKJA

56 SUGIYANTO AIPDA

Ps. KASI UM POLSEK

SEI. AMBAWANG ANGGOTA POKJA

57 SURATMAN BRIGADIR BRIG POLSEK SEI.

AMBAWANG ANGGOTA POKJA

58 HATTA, S.H. AIPDA Ps. KASI UM POLSEK

SEI. KAKAP

ANGGOTA POKJA

59. REDHO ........

-3-



1 2 3 4 5 6

59 REDHO ARPIA GARINI BRIPDA BRIG POLSEK SEI.

KAKAP ANGGOTA POKJA

60 LEGIMAN AIPTU Ps. KASI UM POLSEK

RASAU JAYA ANGGOTA POKJA

61 DAUD BANHER PARDAMEAN

SINAGA BRIPDA

BANUM POLSEK

RASAU JAYA ANGGOTA POKJA

62 DANIEL RULI KARNADI AIPTU PS. KASIUM POLSEK

KUALA MANDOR ANGGOTA POKJA

63 HERWANDA WIJAKSONO BRIGADIR BRIG POLSEK KUALA

MANDOR ANGGOTA POKJA

64 DARMAWAN BRIPKA PS. KASIUM SEKWAS

BANDARA SUPADIO ANGGOTA

65 RUDI SUPRIYSNTO BRIGADIR BANUM SEKWAS

BANDARA SUPADIO ANGGOTA POKJA

66 KODIM AIPTU Ps. KASI UM SEKWAS P.

DWIKORA ANGGOTA POKJA

67 ARDANI, S.Sos. BRIPKA BANUM SEKWAS P.

DWIKORA ANGGOTA POKJA

Dikeluarkan di : Pontianak Pada tanggal : 10 Agustus 2019



-4-



rencana kerja kepolisian resor kota pontianak kota …

Documents