recruitment training van recruiter university

Brochure 2014

'Effectieve training, coaching en

advies voor HRM en Recruitment'

www.RecruiterUniversity.nl

Een selectie van onze trainingen, workshops & presentaties:

Recruitment via sociale media Recruitment via LinkedIn Recruitment via Facebook e-HRM Recruitment systemen & software Internationale werving & selectie Arbeidsmarktcommunicatie Studentenwerving Werving van talent (acquisitie) Strategisch recruitment en arbeidsmarktcommunicatie Netwerven via eigen medewerkers (referral hiring)

Recruiter University Programma

'Effectieve training, coaching en advies voor recruitment specialisten'


Recruitment via sociale media

Deze eendaagse masterclass geeft verdieping in de wereld van online sociale netwerken zoals LinkedIn, Facebook en Twitter, en is geschikt voor (actieve) gebruikers van deze sociale platformen die meer resultaat willen halen met minder moeite.

Onderwerpen:Arbeidsmarktcommunicatie via FacebookRecruitment via LinkedIn (gevorderd)Twitter als direct wervingskanaal

Incl. boek ‘Recruitment via sociale media’



De workshop van de auteur van het boek

“Recruitment via LinkedIn“

Onderwerpen: Unieke en bewezen succesvolle

netwerken zoektips Personal & Employer branding op LinkedIn Het benaderen van potentiële kandidaten, do's en don'ts Adverteren en marketing mogelijkheden Bespreking van ingebouwde tools inclusief handige tips Nieuwe belangrijke ontwikkelingen en een kijk in de toekomst

Recruitment via LinkedIn



Voor vele organisaties blijkt het een grote stap om goed te starten met Facebook en voor u te laten werken. Tijdens deze expertclass hoort u alles over Facebook, hoe dit sociale platform te integreren in de wervingstrategie, en het bouwen van een waardevol professioneel netwerk.

Onderwerpen: Employer branding op Facebook Alles over effectief adverteren op Facebook Succesvolle tips voor meer relevante volgers Handige (gratis) Facebook applicaties voor optimaal

gebruik

Recruitment via Facebook



Sommige organisaties zijn van mening dat hun e-HRM Recruitment systemen effectief zijn, terwijl anderen nietde resultaten krijgen die men had verwacht.

De vraag is dus hoe je software kunt selecteren dat best passend bij je organisatie is, dat het efficiënt gebruik van HR/recruitment specialisten bevordert en helpt je de beste kandidaten te werven?

Deze training geeft het team beter inzicht in het selecteren en implementeren van e-HRM Recruitment systemen om zodoende optimale resultaten te behalen.

e-HRM Recruitment systemen & software



Het internationaal werven van talent is een uitstekende manier om uw pool van geschikte kandidaten uit te breiden. Maar het kan ook een grote uitdaging voor uw organisatie betekenen.

Deze workshop geeft u de hulpmiddelen om een stevig fundament en strategisch plan te ontwikkelen en succesvol uit te voeren.

Het bevat onder andere een overzicht van de diverse educatie systemen in verschillende regio’s.

Internationale werving & selectie



Werving van Talent

Om concurrerend te blijven moeten organisaties nieuwe manieren zoeken om talent te vinden naast de bestaande jobsites, advertenties en W&S-bureaus.

Deze training zal u van de hulpmiddelen en feiten voorzien om meer uit uw bestaande kanalen te halen maar ook in nieuwe vijvers van potentiële werknemers te vissen.

Leer hoe u uw Talent Acquisitie Strategie dramatisch kunt verbeteren en efficiënter kan worden.



Strategisch recruitment

Deze intensieve training zal uw team het volgende inzichtverschaffen:

Analyse; trends, feiten, doelgroepen, imago, SWOT Strategie; doelstellingen, KPI's, positionering, arco Planning; personeelsplanning, prioriteiten, inrichting Werving; effectieve wervingskanalen, CRM, talent pools Selectie; interviews, (online) testen en beoordelen, ATS Financieel; budgettering, kosten, business case



Netwerven

Het werven via je eigen betrokken medewerkers behoorttot de fundamenten van elke recruitment strategie.Leer hoe u iedereen kunt inzetten voor werving en uwnetwerk kunt uitbreiden.

Onderwerpen: Ontwerpen van een Employee Referral Programme Meten en aanmoedigen van participatie Spelregels van een bonusregeling Meer kwalitatieve kandidaten via externe netwerken Bouwen en onderhouden van online sociale netwerken Online hulpmiddelen en systemen



Meer informatie of reserveren?

Jacco ValkenburgRECRUITERUNIVERSITY.NL

LINKEDIN WWW.LINKEDIN.COM/IN/JACCOTWITTER @JACCOVWORDPRESS WWW.RECRUITINGROUNDTABLE.NL


recruitment training van recruiter university

Business