r$ 6.000,00 1 up = r$ 545,00 01.11.2011 r$ 5.450,00 r$ 550,00 (r$ 5.450 – r$ 6.000) r$ 163,50 (3%...
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R$ 6.000,00
1 UP = R$ 545,0001.11.2011
R$ 5.450,00
R$ 550,00(R$ 5.450 – R$ 6.000)
R$ 163,50 (3% de R$ 5.450,00)+R$ 27,50 (5% de R$ 550,00)
= R$191,00
R$ 2.000,00
1 UP = R$ 545,0001.11.2011
R$ 2.000,00
R$ 0,00
R$ 60,00 (3% de R$ 2.000,00)
Datas e Limites• Março, Abril e Maio = Até 6 vezes o Salário Base
• Dezembro = Até 1 Salário
• Contribuição Mensal = Limite de 12% do salário, opção anual nos meses de Abril (Cumulativo com as contribuições do mês).
R$ 191,00
R$ 248,30(130 % de R$ 191,00)
R$ 439,30
R$60,00
R$78,00(130 % de R$ 60,00)
R$138,00
- BTG-Pactual- BTG-Pactual- Itaú-Unibanco- Itaú-Unibanco- BNP Paribas- BNP Paribas
Vantagens em ParticiparDesvantagens por não Participar
A ABB deposita 130% sob sua contribuição.
Deixa de poupar em Média 1,18 salários por ano, por não contribuir para o Plano.
Oportunidade de abater até 12% no Imposto de Renda
Não tem compensação na dedução no Imposto de Renda.
Rentabilidade de 455,13% durante os 12 anos de existência do Plano (Base 01/12)
O rendimento da poupança neste período foi de 167,917% (inferior ao Plano) (Base 01/12)
Garantir um futuro mais estável em sua aposentadoria
Não acumular recursos no período em que trabalhou na ABB