¿QUE ES LIDERAZGO?

El Liderazgo es la

capacidad que tiene una

persona para manejar

grupos de personas o

hacer que le sigan.

FUNCIÓN DE UN LÍDER

Guiar el proceso de la dinámica del grupo de

trabajo a un Norte establecido

Distribuir las labores de forma equitativa al personal

a cago.

CUALIDADES DEL LIDER

1. Excelencia en las

actividades básicas

del día a día.

2. Excelencia en

relaciones

personales.

3. Adaptación al

cambio.

Heráclito dijo "Lo único

constante en el universo

es el cambio"

4. Eficacia Personal:

Jerarquiza, prioriza las metas

5. Creatividad e

innovación:

Ideas como materia

prima.

6.Ser el entrenador

del equipo:

Guiar

Sugerir

Pulir

7. Conciencia y

Convicción

Ser ente que motiva y

promueve el trabajo.

TIPOS DE LIDER

 

Democrático: Decide las cosas

consultando a su equipo, pero

mantiene el control.

 

Es útil: Cuando hay tiempo para

analizar las opciones ante una

decisión.

 

Laissez-Faire: Poco control

sobre los miembros del equipo.

Es útil: Cuando el grupo es

maduro, responsable y está

altamente motivado.

  

Líder Autocrático

Domina a los miembros por medio

del poder.

Es útil: Cuando hay que tomar

decisiones urgentes, apremiantes,

cuando hay situaciones límite.

  Realizado por:

Iván Bautista

Ricardo Tribaldo

Ricardo Quintero

John Camargo

Diego Londoño

Grupo 42

Lic en Ingles

Competencias Comunicativas

Docente: Luis Fernando Cuestas

Universidad Gran Colombia

2011

Gracias Totales