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  • 1. ont stin M Le Wer alDominique Poirieranimatrice

2. 2 Colloque 630, rue Sherbrooke Ouest, bureau 910 Montral (Qubec) H3A 1E4 Tl.: (514) 842-6681 | Tlc.: (514) 842-7627 Courriel: cqcd@cqcd.orgWWW.CQCD.ORG suivez-nousRessources humaines La 9e dition du Colloque sur les ressources humaines du CQCD vous offrira des prsentations en lien avec les RH et toutes ses facettes #dtail #RH #relve. Pour loccasion, un programme spcialement adapt pour les dtaillants est en dveloppement avec des confrenciers de haut niveau, des ateliers percutants et riches en information, ainsi que des kiosques des plus pertinents! Il sagit dun vnement majeur en matire de ressources humaines, o se runiront prs de 150 personnes. Nous vous rappelons que cette activit est admissible aux dductions aux fins de formation. 3. 3Colloque ressources humainesGrille horaireDominique Poirier animatrice8 h 8 h 30Accueil des participants et inscription8 h 30 8 h 45Ouverture du Colloque: Dominique Poirier, animatrice Mot de bienvenue: Lopold Turgeon, PDG, CQCD8 h 45 9 h 45Stratgies de recrutement via les mdias sociaux et rtention de personnel14 h 30 14 h 45 Dernire chance!Bref rappel des dlais concernant lquit salariale Marie Rinfret, Commission de lquit salariale14 h 45 15 h 30 Notre main-duvre de demain en direct(Rmunration heures de travail avantages sociaux) Panel anim par Dominique Poirier : 1 tudiant universitaire 1 tudiant collgial 1 employ (1 an sur le march)Paul Daoust et Rick Tjia, Cirque du Soleil9 h 45 10 h 45Choix dateliers simultans Atelier A: Dveloppement des comptences: une richesse inestimable! Manon Daigneault, CRHA Rseau DOFAtelier B: Dossier sur lamiante: respirez, on vous explique les enjeux! Louis Tremblay, MEDIAL conseil sant et scurit15 h 30 15 h 50 Pause dans laire des kiosques 15 h 50 17 hLe stress au travail17 h 17 h 10Mot de la fin17 h 10Cocktail de rseautage10 h 45 11 h 05 Pause dans laire des kiosques 11 h 05 12 h 05 Lancement dune stratgie pour russir votre succession dentrepriseSylvain Darche / dith Pion Raymond Chabot Grant Thornton12 h 05 13 h 30 Djeuner et visite des kiosques 13 h 30 14 h 30 Choix dateliers simultans Atelier C: Vous tes dus pour un rgime Rgimes volontaires dpargne-retraite / rik LaroseBanque NationaleAtelier D: Grer la diversit culturelle: de lactualit la ralit Vronique Petit, D. Ps. MultiMundoSonia J. Lupien, Ph. D.Dominique Poirier, animatrice Lopold Turgeon, PDG du CQCD 4. 4Colloque ressources humainesHoraire de la journe 8 h 8 h 30Accueil des participants et inscription8 h 30 8 h 45 Ouverture du Colloque Lopold Turgeon Prsident-directeur gnral Conseil qubcois du commerce de dtail (CQCD)8 h 45 9 h 45 Stratgies de recrutement via les mdias sociaux et rtention de personnel Comment feriez-vous pour dnicher un prodigieux jongleur russe ou encore pour dcouvrir un danseur rpondant aux exigences et standards du Cirque du Soleil? En ouverture, M. Paul Daoust et Rick Tjia nous expliquent quelle est leur stratgie pour recruter les meilleurs talents qui soient. Paul Daoust Chef Systme et Technologie Casting Cirque du SoleilDominique Poirier Animatrice Rick Tjia Dpisteur de talent artistique - Danseurs Cirque du Soleil 5. 5Colloque ressources humainesHoraire de la journe 9 h 45 10 h 45 Choix dateliers simultans ATELIER ADveloppement des comptences: une richesse inestimable! Manon Daignault CRHA, associe, consultante et formatrice Rseau DOFEntre le savoir, le savoir-faire, le savoir-tre et le savoir-devenir, comment tre inventif dans le dveloppement de ses comptences? Que recherchent les employs et les entreprises? Obtenez des rponses vos questions.10 h 45 11 h 05 ATELIER BDossier sur lamiante: respirez, on vous explique les enjeux! Louis Tremblay Directeur mutuelles de prventionDepuis juin 2013, de nouvelles dispositions rglementaires sont en vigueur au Qubec concernant la gestion scuritaire de lamiante. Elles ajoutent des obligations aux employeurs, ainsi quaux propritaires de btiment. Voici une vue densemble de ces dispositions et responsabilits.Pause dans laire des kiosques11 h 05 12 h 05 Lancement dune stratgie pour russir votre succession dentreprise Sauriez-vous viter les nombreux cueils qui se posent sur le chemin de la succession dentreprise ? M. Sylvain Darche et Mme dith Pion aborderont les diffrents lments prvoir qui contribuent faciliter les transferts dentreprises. Sylvain Darche Consultant en services-conseils Raymond Chabot Grant Thorntondith Pion Associe - fiscalit Raymond Chabot Grant Thornton12 h 05 13 h 30Djeuner et visite des kiosques 6. 6Colloque ressources humainesHoraire de la journe 13 h 30 14 h 30 Choix dateliers simultans ATELIER CVous tes dus pour un rgime Rgimes volontaires dpargne-retraite14 h 45 15 h 30 Notre main-duvre de demain en direct ATELIER DGrer la diversit culturelle: de lactualit la ralit Vronique Petit D. Ps. Psychologue organisationnelle MultiMundorik Larose Vice-prsident ventes et dveloppement des affaires Banque NationaleLe commerce de dtail se trouve un carrefour important: faire de la place aux jeunes! Et lenjeu est de taille. Regard sur nos employs et gestionnaires de demain, avec trois jeunes qui viendront nous livrer leurs expriences et leurs attentes! Panel anim par Dominique Poirier : 1 tudiant universitaire / 1 tudiant collgial / 1 employ (1 an sur le march)15 h 30 15 h 50 Pause dans laire des kiosques15 h 50 17 h Le stress au travail Quest-ce quun RVER? Pourquoi y adhrer? Prenez connaissance de ses objectifs et apprenez-en plus surles obligations des employeurs et employs.Le Qubec moderne est multiethnique et lactualit nous rappelle quotidiennement quel point lintgration entre cultures nest pas toujours facile! Comment grer et profiter pleinement de la diversit culturelle?Votre tlphone vibre sans arrt. Vous entrez encore en runion. Les courriels samoncellent. Vous devez faire plus avec moins. Les budgets sont coups. Lchance est pour demain Nous nous reconnaissons tous dans ce rythme effrn. Voici loccasion dune bonne prise de conscience Sonia J. Lupien / Ph. D.17 h 17 h 10 14 h 30 14 h 45 Dernire chance! Bref rappel des dlais concernant lquit salariale Voici un rappel des rgles tablies par la Loi sur lquit salariale et des dlais pour raliser lexercice dquit salariale et valuer son maintien. Marie Rinfret / Prsidente, Commission de lquit salariale Mot de la finDominique Poirier AnimatriceLopold Turgeon Prsident-directeur gnral du Conseil qubcois du commerce de dtail (CQCD)17 h 10 Cocktail de rseautage 7. Colloque ressources humainesFormulaire dinscription COORDONNES DU PARTICIPANT SVP, remplir un formulaire par personne Prnom: _______________________________________________ Nom: _______________________________________________________Mme /M.Titre:__________________________________________________ Entreprise: ________________________________________________________________ Adresse : ______________________________________________ Ville: _______________________ Province: _______ Code postal: __________________ Tl.: ()______________________ Courriel: ______________________________Non, je naccepte pas que mes coordonnes soient transmises des partenaires de lvnementCOT POUR ASSISTER AU COLLOQUE, INCLUANT LES CONFRENCES ET ATELIERS, LE REPAS DU MIDI, LES PAUSES SANT ET LA DOCUMENTATION: MEMBRE* 299$ + 14,95$ (TPS) + 29,83$ (TVQ) = 343,78$ NON-MEMBRE 459$ + 22,95$ (TPS) + 45,79 $ (TVQ) = 527,74$ ( * Tarif de groupe sur demande ) N.B. Le tarif membre sapplique seulement aux entreprises dont ladhsion est en rgle. La facturation sera ajuste en consquence.MODE DE PAIEMENT Tous les frais doivent tre acquitts lors de votre inscription. ( # TPS: 1006199522 / # TVQ: 103024857 ) VisaMasterCardAmexChque ( lordre du CQCD)No de carte: ______________________________________________ Expiration: ___________________Formation admissible dans le cadre de la Loi favorisant le dveloppement et la reconnaissance de la main-doeuvreSignature:_____________________________________________________________________________Inscrivez-vous en ligne au:cqcd.orgou retournez ce formulaire dinscription: PAR TLCOPIEUR: (514) 842-7627 PAR LA POSTE: 630, rue Sherbrooke Ouest, bur. 910, Montral (Qubec) H3A 1E4RENSEIGNEMENTS:(514) 842-6681, poste 209 / 1 (800) 364-6766 (sans frais) ou vlametrie@cqcd.org POLITIQUE DANNULATION: Toute annulation devra tre faite par crit et reue au plus tard le 19 octobre 2013. Pour toute annulation faite avant ou le 19 octobre 2013, des frais dadministration de 50 $ plus les taxes applicables seront perus. Aucun remboursement ne sera effectu aprs cette date. La substitution de dlgus sera permise jusquau jour de lvnement. Sur place, linscription nest pas transfrable un autre dlgu. Le CQCD se rserve le droit dannuler lvnement pour des raisons qui seraient hors de son contrle. Le remboursement des participants se limiterait alors au remboursement des frais dinscription perus. 8. 630, rue Sherbrooke Ouest, bureau 910 Montral (Qubec) H3A 1E4 Tl.: (514) 842-6681 | Tlc.: (514) 842-7627 Courriel: cqcd@cqcd.orgWWW.CQCD.ORG suivez-nous

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