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Procesos de Evaluación del Servicio Profesional Docente 2015-2016

PROCESOS DE APLICACIÓN Servicio Profesional Docente


1. Evaluación para la promoción a Asesoría Técnico Pedagógica y con función directivas en Educación Básica.

2. Evaluación para el nuevo ingreso a la Educación Básica y Media Superior.

3. Evaluación diagnóstica a los docentes del primer año en Educación Básica y Media Superior.

4. Evaluación del desempeño docente y en funciones de Dirección en Educación Básica y Media Superior.

5. Formación, Capacitación y Evaluación para la formación de Evaluadores.

PROCESOS ANUNCIADOS POR LA CNSPDReunión 20 de mayo de 2015


FECHAS DE APLICACIÓN 2015

Procesos de Evaluación Fechas de aplicación

1. Evaluación para la promoción a Asesoría Técnico Pedagógica y en función directivas en educación Básica.

20 y 21 de Junio

2. Evaluación para el nuevo ingreso a la Educación Básica y Media Superior.

4 al 19 de Julio

3. Evaluación diagnóstica a los docentes del primer año en Educación Básica y Media Superior.

15 y 16 de Agosto

4. Evaluación del desempeño docente y en funciones de Dirección en Educación Básica y Media Superior.

Fines de Semana de Noviembre

5. Formación, Capacitación y Evaluación para la formación de Evaluadores.

8 de junio al 10 de octubre


28 SEDES DE APLICACIÓN QUE CUMPLEN CON REQUIERIMIENTOS TÉCNICOS

No. Clave del Centro Nombre Sede Equipos1 28EBH0001R CARLOS ADRIAN AVILES BERTOLUSSI 202 28ECB0005S COLEGIO DE BACHILLERES NUM. 5 253 28DPT0002P CONALEP 172 CD. VICTORIA 784 28DPR1142H ESC. PRIMARIA CLUB DE LEONES 155 28DPR1139U ESC. PRIMARIA ENRIQUE C. REBSAMEN 206 28DPR2098R ESC. PRIMARIA JOSE VASCONCELOS 587 28DPR1169O ESC. PRIMARIA LEONA VICARIO 608 28DPR1125R ESC. PRIMARIA JUAN B. TIJERINA 589 28MSU0840O ESCUELA NORMAL MAESTRA ESTEFANÍA CASTAÑEDA 100

10 28DST0001N ESCUELA SECUNDARIA ALVARO OBREGON No. 1 8011 28DST0054S ESCUELA SECUNDARIA CARLOS SALAZAR No. 54 1712 28DST0071I ESCUELA SECUNDARIA JOSE ANTONIO HERNANDEZ GARCIA No. 71 3813 28DES0099W ESCUELA SECUNDARIA PROF. BLAS UVALLE GONZALEZ 2514 28DES0054Z ESCUELA SECUNDARIA PROF. JOSÉ SANTOS VALDEZ SALAZAR 3015 28MSU0597S INSTITUTO TECNOLÓGICO DE CD. VICTORIA 9016 28ETC0005H ITACE VICTORIA 7017 28EBH0002Q PREPARATORIA ANICETO VILLANUEVA 1818 28MSU0010B UNIVERSIDAD AUTONOMA DE TAMAULIPAS 8519 28DCT0104I CBTIS 24 4520 28DCT0443H CBTIS 236 4221 28DCT0418I CBTIS 119 4522 28DCT0271F CBTIS 271 5823 28EPO0001D POLITECNICA VICTORIA 12024 28DPR 1130C HIMNO NACIONAL 2025 28DPR1153N REDENCIÓN DEL PROLETARIADO 1526 28ADG0046Q DIRECCION DE EVALUACIÓN 25

1,252

1,252 equipos disponibles


272 solicitantes

1. Evaluación para la PROMOCIÓN a Asesoría Técnico Pedagógica y en función directivas en educación Básica

Concurso Promoción 2015Docentes por tipo de examen y fecha

Tipo de examen de promoción Fecha deAplicación Total

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Especial 20 de Junio 8

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Física 20 de Junio 31

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Preescolar. Lenguaje Oral y Escrito 20 de Junio 32

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Preescolar. Pensamiento Matemático 20 de Junio 15

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Primaria. Lenguaje Oral y Escrito 20 de Junio 79

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Primaria. Pensamiento Matemático 20 de Junio 64

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Secundaria. Lenguaje Oral y Escrito 20 de Junio 26

Examen de Promoción. Asesoría Técnico Pedagógica en Educación Secundaria. Pensamiento Matemático 20 de Junio 17


448 solicitantes


Concurso Promoción 2015Docentes por tipo de examen y fecha

Tipo de examen de promoción Fecha deAplicación Total

Examen de Promoción. Director de Educación Especial 21 de Junio 4Examen de Promoción. Director de Educación Primaria 21 de Junio 134Examen de Promoción. Director de Educación Secundaria 21 de Junio 75Examen de Promoción. Directora de Educación Preescolar 21 de Junio 62Examen de Promoción. Inspector de Zona de Telesecundaria 20 de Junio 7Examen de Promoción. Jefa de Sector de Educación Preescolar 20 de Junio 5Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Artes 20 de Junio 1Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Biología 20 de Junio 1Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Español 20 de Junio 2Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Formación Cívica y Ética 20 de Junio 1Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Inglés 20 de Junio 2Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Química 20 de Junio 1Examen de Promoción. Jefe de Enseñanza de Educación Secundaria. Tecnologías 20 de Junio 2Examen de Promoción. Jefe de Sector de Educación Primaria 20 de Junio 10Examen de Promoción. Subdirector de Educación Secundaria 20 de Junio 53Examen de Promoción. Supervisor de Educación Especial 20 de Junio 2Examen de Promoción. Supervisor de Educación Primaria 20 de Junio 67Examen de Promoción. Supervisor de Educación Secundaria 20 de Junio 13Examen de Promoción. Supervisora de Educación Preescolar 20 de Junio 6


475 equipos


CCT Nombre Sede Equipos

28ECB0005S COLEGIO DE BACHILLERES NUM. 5 25

28DPT0002P CONALEP 172 CD. VICTORIA 70

28MSU0840O ESCUELA NORMAL MAESTRA ESTEFANÍA CASTAÑEDA 30

28DST0001N ESCUELA SECUNDARIA ALVARO OBREGON No. 1 80

28DES0054Z ESCUELA SECUNDARIA PROF. JOSÉ SANTOS VALDEZ SALAZAR 30

28MSU0597S INSTITUTO TECNOLÓGICO DE CD. VICTORIA 90

28ETC0005H ITACE VICTORIA 70

28MSU0010B UNIVERSIDAD AUTONOMA DE TAMAULIPAS 80


2,626 aspirantes

2. Evaluación para el NUEVO INGRESO a la Educación Básica y Media Superior.

Tipo de examen Cantidad aspirantes

Examen de Ingreso. Educación Preescolar. Docente 759Examen de Ingreso. Educación Primaria. Docente 759Examen de Ingreso. Educación Primaria. Docente 442Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Español). Docente 106Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Matemáticas). Docente 64Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Telesecundaria).Docente 84Examen de Ingreso. Educación Especial. Docente 109Examen de Ingreso. Educación Física. Docente 68Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Biología). Docente 52Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Física). Docente 3Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Formación Cívica y Ética). Docente 44Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Geografía). Docente 9Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Historia). Docente 27Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Química). Docente 16Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Biología). Docente 5Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Artes) Artes Visuales. Docente 11Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Artes) Música. Docente 1Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Educación Tecnológica) Docente 31Examen de Ingreso. Educación Secundaria (Inglés). Docente 36


Docentes y técnicos docentes sujetos a la evaluación.- Son aquellos que se les asignó una plaza permanente vacante definitiva o de nueva creación del 16 de agosto de 2014 al 16 de enero de 2015 en la Educación Básica y del 16 de agosto al 16 de febrero de 2015 en la Educación Media Superior.

3. Evaluación DIAGNÓSTICA a los docentes del primer año en Educación Básica y Media Superior

PRIMERA FASE• Definición de la población sujeta a la evaluación diagnóstica.• Notificación a docentes.• Notificación a la autoridad inmediata de docentes y técnico docentes participantes.

TERCERA FASE• Calificación.• Entrega y difusión de resultados.• Entrega del informe individualizado.

SEGUNDA FASE•Aplicación de los instrumentos de evaluación.


3. Evaluación DIAGNÓSTICA a los docentes del primer año en Educación Básica y Media Superior

SEGUNDA FASE, “Aplicación de instrumentos de evaluación”, se divide en tres etapas :

Etapa 1. Reporte de cumplimiento de responsabilidades profesionales.

Etapa 2. Examen de conocimientos y habilidades docentes que favorecen el aprendizaje de los alumnos.

Etapa 3. Cuestionario de características y necesidades formativas de los docentes y técnicos docentes de nuevo ingreso.

Dicha información se captura en la plataforma cuya liga de acceso es para:

Educación Básicahttp://201.175.44.217/SNRSPD/Basica2015/EvaluacionDiagnostica/login.aspx

Educación Media Superior.http://201.175.44.206/SNRSPD/MediaSuperior2015/EvaluacionDiagnostica/login.aspx

Fecha de entrega de la información: 25 de mayo al 12 de Junio 2015


4. Evaluación del DESEMPEÑO docente y en funciones de Dirección en Educación Básica y Media Superior

EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO PRIMER GRUPO

Acorde con el Artículo 6 de los LINEE 05 2015:

Para el ciclo escolar 2015-2016 la evaluación se aplicará en dos grupos designados por la Secretaría de Educación Pública de común acuerdo con el INEE en los siguientes periodos:

A. De septiembre a noviembre de 2015: Primer grupo

B. Durante el periodo de febrero a mayo de 2016: Segundo grupo

En el primer y segundo grupo se evaluarán docentes y directivos de Educación Básica, y docentes de Educación Media Superior de las 32 entidades federativas



1. Informe de cumplimiento de responsabilidades profesionales 2. Expediente de evidencias de enseñanza3. Examen de conocimientos y competencias didácticas4. Planeación didáctica argumentada5. Evaluación complementaria

INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓNPersonal Docente

INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓNPersonal con funciones de Dirección

1. Expediente de evidencias de la función de Dirección2. Examen de conocimientos y habilidades directivas 3. Ruta de mejora argumentada



ETAPAS DE EVALUACIÓN EN EDUCACIÓN BÁSICA



Nivel/modalidad/asignatura Cantidad

Total de docentes de Preescolar 519

Total de docentes de Primaria 1,524

Total de docentes de Educación física en preescolar y primaria 111

Total de docentes de Educación Especial 69

Total de docentes de Telesecundaria 130

Total de docentes de Secundaria. Español 193

Total de docentes de Secundaria. Inglés 116

Total de docentes de Secundaria. Matemáticas 193

Total de docentes de Secundaria. Biología 78

Total de docentes de Secundaria. Física 77

Total de docentes de Secundaria. Química 77

Total de docentes de Secundaria. Geografía 65

Total de docentes de Secundaria. Historia 103

Total de docentes de Secundaria. Formación Cívica y Ética 103

Total de docentes de Secundaria. Educación física 78

DOCENTES POR EVALUAR DE EDUCACIÓN BÁSICA

3,436 docentes



REGLAS PARA LA PARTICIPACIÓN DEL PERSONAL

El personal que se seleccione para participar en la evaluación del desempeño, en la Educación Básica y Media Superior, deberá cumplir los requisitos siguientes:

• Contar con nombramiento definitivo en la plaza(s) que ocupe, éstas podrán ser de jornada o por hora-semana-mes. En Educación Básica el personal podrá contar con cualquier nivel de carrera magisterial.

• La antigüedad en el servicio de entre 6 y 20 años.

• Estar adscrito y prestar sus servicios en escuelas ubicadas en localidades cuya densidad poblacional sea igual o mayor a 100 mil habitantes.

• Cuando la función docente que realice sea por asignatura, desempeñar solo una, preferentemente en el mismo centro de trabajo, y acreditar el perfil que corresponda a la misma.

• Prestar sus servicios durante todo el ciclo escolar 2014-2015 en el mismo nivel, servicio educativo, modalidad, subsistema, escuela y asignatura. Cumplir con este requisito también en el ciclo escolar 2015-2016; por lo tanto, no deberá ser sujeto de ningún cambio en estos atributos.

• Haber participado o estar participando, preferentemente, en el Programa de Desarrollo Profesional (PRODEP) correspondiente a la Educación Básica o Media Superior


Dicha información se captura en la plataforma cuya liga de acceso es para:

Educación Básicahttp://201.175.44.214/SNRSPD/Basica2015/Permanencia/login.aspx

Fecha de entrega de la información: 25 de mayo al 12 de Junio 2015



5. Formación, Capacitación y Evaluación para la formación de EVALUADORES

PROCESOS DE SELECCIÓN DE CANDIDATOS A EVALUADORES DE DESEMPEÑO

Procesos atendidos en tiempo y forma


CRITERIOS PARA DETERMINAR QUIÉNES DE LOS POSTULADOS EN 2015 Y CERTIFICADOS POR INEE EN 2014, PRESENTARÁN LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

PRIMER GRUPO (19 DE SEPTIEMBRE Y 4 DE OCTUBRE DE 2015)

a) Ser docente de Educación Básica y Media Superior o bien Director de Educación Básica en servicio.

b) Contar con nombramiento definitivo en la plaza(s) que ocupe

c) Estar adscrito y asignado a centro (s) de trabajo, desempeñando la función correspondiente a sus plaza (s).




CALENDARIO DE CAPACITACIÓN DE EVALUADORES DEL DESEMPEÑO DE EDUCACIÓN BÁSICA Y EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR

Nombre Modalidad Imparte Participantes Fechas

Inducción para Coordinadores y Formadores del Programa de Formación Inicial

Presencial ILCECandidatos a Formadores y Coordinadores del

Programa12 a 14 de

mayo

Inducción para Asesores académicos del Programa de Formación Inicial de EDD

En líneaFormadores de Asesores académicos

Evaluadores certificados por el INEE en 201419 a 22 de

mayo

Programa de Formación Inicial de EDD

En línea60 horas

Asesores académicos

Candidatos a EDD8 de junio a 17 de julio

Programa de formación de evaluadores de personal con funciones de Dirección y Supervisión de EB

En línea 40 horas

Asesores académicos

Candidatos a Evaluadores de personal con funciones de Dirección de EB

15 de junio a 10 de julio

Programa de formación para el uso y lectura de rúbricas

En línea20 horas

Especialistas en rúbricas

(IPN o CENEVAL)

Evaluadores certificados por el INEE en 2014Evaluadores aprobados en los cursos del

Programa generalEvaluadores de Personal con funciones de

Dirección de EB

22 de julio al 5 de agosto



PROCESO DE CAPACITACIÓN


Examen de Certificación CERTEV, el 10 de Octubre de 2015 , candidatos aprobados en los cursos de capacitación.

Evaluación del desempeño docente: 19 de Septiembre de 2015, docentes y Directores de Educación Básica.


Evaluación del desempeño docente: 4 de Octubre de 2015, docentes y Directores de Educación Media Superior.


Materiales para la formación continua de los maestros y de apoyo en los procesos de evaluación del Servicio Profesional Docente.

Proporcionar recursos y materiales de apoyo en formato digital para la formación continua y el desarrollo profesional de los docentes, directivos, supervisores y asesores técnico pedagógicos.

Proporcionar mediante un micrositio materiales de autoestudio y de libre acceso para los interesados en participar en los diferentes procesos que conforman el Servicio Profesional Docente: Ingreso, Promoción, Reconocimiento y Permanencia.

Ofrecer un simulador de examen que permita a los docentes, conocer el funcionamiento de un examen en línea o aplicado en computadora para tener la experiencia de su aplicación


Materiales para la formación continua de los maestros y de apoyo en los procesos de evaluación del Servicio Profesional Docente.


Proponer a los docentes y directivos a evaluarse

Proporcionar las necesidades de personal docente

Validar la información de docentes

Llevar a cabo los procesos de evaluación

Coordinar las acciones de acompañamiento y actualización docente

Integrar la información del personal sujeto a evaluarse

Notificar a través de los niveles educativos

Realizar la asignación del personal docente a los CCT

Subsecretarías de Educación Básica y Media Superior y

Superior

Coordinación Estatal del Servicio Profesional

Docente

Subsecretaría de Planeación

ÁREAS RESPONSABLES

Realizar las acciones de acompañamiento y actualización docente


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