perjanjian kinerja tahun 2016 akuntabel …...pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung...

2

PEMERINTAH KABUPATEN KULON PROGO INSPEKTORAT DAERAH Alamat : Jl. Sugiman, Gang Bispa, Telp (0274) 773159, Wates, Kulon Progo, 55611 Website : inspektorat.kulonprogokab.go.id, email : [email protected] PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Drs. RIYADI SUNARTO Jabatan : Inspektur Daerah Kabupaten Kulon Progo Selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA Nama : dr. HASTO WARDOYO,Sp.OG.(K) Jabatan : Bupati Kulon Progo Selaku atasan PIHAK PERTAMA, Selanjutnya disebut PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak kami. PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Wates, 5 Januari 2016 Pihak Kedua Pihak Pertama,

Upload: others

Post on 05-Jan-2020

7 views

Category:

Documents

0 download

Report

Download

Embed Size (px):

TRANSCRIPT

Page 1: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 akuntabel …...pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak kami. PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan

PEMERINTAH KABUPATEN KULON PROGO

INSPEKTORAT DAERAH Alamat : Jl. Sugiman, Gang Bispa, Telp (0274) 773159, Wates, Kulon Progo, 55611 Website : inspektorat.kulonprogokab.go.id, email : [email protected]

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan

akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Drs. RIYADI SUNARTO

Jabatan : Inspektur Daerah Kabupaten Kulon Progo

Selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA

Nama : dr. HASTO WARDOYO,Sp.OG.(K)

Jabatan : Bupati Kulon Progo

Selaku atasan PIHAK PERTAMA, Selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK PERTAMA berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai

lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti

yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan

pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak kami.

PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Wates, 5 Januari 2016

Pihak Kedua Pihak Pertama,

Page 2: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 akuntabel …...pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak kami. PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan

1

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 INSPEKTORAT DAERAH KABUPATEN KULON PROGO

No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target

(1) (2) (3) (4) (5)

1. Meningkatnya kinerja pengawasan internal Prosentase LAKIP yang nilainya meningkat % 43,59

Prosentase SKPD yang tidak ada temuan penyimpangan keuangan % 71,79

Prosentase penyelesaian tindak lanjut rekomendasi hasil pemeriksaan tepat waktu % 36,00

No Program Anggaran

1 Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal 724.783.650,00

2 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran 145.970.900,00

3 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Perkantoran 134.147.400,00

4 Program Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Kinerja 6.803.650,00

5 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia SKPD 19.790.950,00

Wates, 5 Januari 2016

sakip.lumajangkab.go.id...pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap

bappeda.bengkaliskab.go.id...target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi kinerja

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 - esakip.net · perencanaan, keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi

Pemerintah Daerah Kabupaten Tebo · tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

bandungkab.go.idbandungkab.go.id/uploads/20180606031141-perjanjian-kinerja-2018-a.pdf · target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. PIHAK KEDUA akan melakukan super-risi

disnakertrans.jatimprov.go.id · kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan ser-ta akan melakukan evaluasi terhadap capaian

kemkes.go.id · 2019. 5. 20. · kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN … · Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan

LAMPIRAN PENETAPAN KINERJA TAHUN 2008 · dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan

Dokumen...Kepala Dinas Sosial Kota Bukittinggi Selaku atasan pihak per-tama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak per-tama berjanji akan mewujudkan target kinerja …

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA PENGADILAN AGAMA … · Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target

lamongankab.go.id · ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target pihak akan supervise yang diperlukan serta akan terhadap capaian kinerja dari

kab-bojonegoro.kpu.go.id target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja

PERJANJIAN KINERJA PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019sakip.tanahbumbukab.go.id/wp-content/uploads/2017/03/DINAS-PERHUBUNGA… · Pihak kedua akan melakukan supervisi yang di perlukan serta

soppengkab.go.id · Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan

rsupsoeradji.idrsupsoeradji.id/wp-content/uploads/2017/04/Perjanjian-Kinerja-2016.pdf · Pihak kedua akan melakukan superusi yang diperlukan ser-ta akan melakukan evaluasi terhadap

KAJIAN KINERJA GURU BERDASARKAN METODE ......dalam pembangunan nasional bidang pendidikan [34]. Masalah kinerja menjadi sorotan berbagai pihak, kinerja guru akan dirasakan oleh siswa

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 - Kementerian Pertanianesakip.pertanian.go.id/dok/pk/PK_BBPKH_CINAGARA... · target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan

TAHUN 2019 - Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil ... · Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian

PERJANJIAN KINERJA & INDIKATOR KINERJA UTAMA (R) … KINERJA... · pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN · ditetapkan dalam dukumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 KEPALA SUB BIDANG DATA … · Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian

e-renggar.kemkes.go.id · perencanaan. Pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan melakukan supervisi dan evaluasi terhadap capaian

pauddikmaskalsel.kemdikbud.go.id...PIHAK PERTAMA berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian kinerja ini, dalam rangka mencapai target kinerja

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 - ptspblora.comptspblora.com/Download/sakip/Perjanjian_Kinerja 2018_DPMPTSP.pdf · Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA DINAS KESEHATAN … · Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 KECAMATAN … · Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami. PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang

kelurahan-pangongangan.madiunkota.go.id · Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil

PERJANJIAN KINERJA - sip-ppid.mataramkota.go.id · Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan memberikan supervisi

LP2N - kaltimprov.go.id · Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 · kegagalan pencapaian target kinerja tersebut adalah tanggung jawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan, serta akan melakukan

I · Web viewKeberhasilan dan kegagalan pencapaian terget kinerja tersebut menjadi tanggung jawab PIHAK PERTAMA. PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

soppengkab.go.id · Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami. Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan

PERUBAHAN PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN ......Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan Pihak kedua akan melakukan

Scanned by TapScanner...H.ASEP SUHERMAN SH, MM SEKRETARIS DPRD selaku atasan pihak per-tama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang