CARRERA: ECONOMIA¿Qué hace el economista?Es el profesional que

estudia la mejor forma de utilizar los recursos escasos de los que se dispone para lograr ciertos objetivos. De ahí que también se conozca a la economía como la ciencia que estudia la mejor manera de tomar decisiones o de escoger entre varias alternativas.

¿Dónde trabaja?En organismos internacionales, evaluando y

proponiendo soluciones en temas de pobreza, finanzas, trabajo y otros.

En el sector privado, como consultor dependiente o independiente de la empresa, sea esta financiera o no financiera.

En centros de investigación, realizando estudios generales o específicos, que permiten generar conocimiento y proponer alternativas de solución a problemas específicos en un mundo cada vez más globalizado.

En el sector público, en el diseño, implementación y evaluación de políticas públicas.

En organismos de regulación, aplicando conocimientos de microeconomía y organización industrial.

ConcentracionesMacroeconomía y Economía

InternacionalLos profesionales de este campo ocupan cargos de dirección y asesoría en bancos, ministerios, gremios empresariales y organismos financieros internacionales.

FinanzasAFP, bancos privados, compañías de seguros, agencias de bolsa y otras entidades del mercado de capitales.

Regularización y Políticas PúblicasEntidades reguladoras como OSIPTEL, OSINERGMIN, OSITRAN, INDECOPI.

Área de políticas públicas realizan proyectos de empleo, salud, educación y alimentación.

PRINCIPALES ASIGNATURAS CONTEMPLADAS EN EL PLAN DE ESTUDIOS.

Cursos de formación general: Lenguaje, Sociología e Historia económica del Perú y el mundo.

Cursos de carrera : Teoría económica:

Economía general I y II Microeconomía I, II y III Macroeconomía I, II y III

Teoría cuantitativa: Matemática I, II, III y IV Estadística I, II y III Econometría I y II

Aplicativos: Por ejemplo Investigación de Mercados, Analsisis de Estados Financieros, Gerencia Social.

¿Qué características posee?Interés por los temas del país y del desarrollo global:

crecimiento, pobreza, educación, salud, riqueza, medio ambiente.

Ser analítico, con una visión amplia de los diversos temas.

Sentirse cómodo tanto con los números como con las letras.

Habilidades para la comunicación escrita y oral, para transmitir ideas y proyectos.

Creatividad, nuevas ideas y deseos de asumir retos.Orientado a la búsqueda de resultados.

CARRERA: ADMINISTRACION¿Qué hace el administrador?Formula planes,

estrategias, métodos y procedimientos para

lograr que una organización o empresa funcione adecuadamente y logre sus objetivos. Se

sirve del talento personal y de las herramientas

adquiridas en su formación como

profesional para realizar su trabajo

adecuadamente.

¿Dónde trabaja ?Su formación le permite ubicarse

en cualquier tipo de organización tanto nacional como internacional, pública o privada, lucrativa o sin fines de lucro, comercial, industrial o de servicios.Está preparado para desempeñarse en cualquiera de las áreas de una empresa: marketing, recursos humanos, gestión, negocios internacionales, finanzas etc.Asimismo está capacitado para formar y dirigir su propia empresa.

MarketingBusca optimizar la gestión comercial de una organización

Negocios InternacionalesManejo de negocios internacionales en un mercado dinámico y cambiante. Se desarrolla la capacidad de identificar oportunidades en un entorno globalizado

FinanzasGestión financiera para la toma de decisiones de inversión y financiamiento, así como manejo de recursos financieros empresariales para lograr negocios rentables en organizaciones nacionales e internacionales.

PRINCIPALES ASIGNATURAS CONTEMPLADAS EN EL PLAN DE ESTUDIOS.

Cursos de formación general: Lenguaje, Sociología e Historia económica del Perú y el mundo.

Cursos de carrera : Teoría organizacional

Administración de operaciones Gerencia, Economía y Contabilidad.

Teoría cuantitativa: Matemática I, y II Estadística I y II

Aplicativos: Por ejemplo Investigación de Mercados, Gerencia Financiera.

¿Qué características posee?Creatividad, nuevas ideas y

deseos de asumir retos.

“Pasta de líder”, influir positivamente en los demás.

Orientado a la búsqueda de resultados.

Intuición y capacidad de adelantarse a los acontecimientos.

Facilidad para comunicarse con las personas, capacidad para transmitir confianza y poner orden.

Sólido sentido de la ética y respeto por el ser humano.

CARRERA: CONTABILIDAD¿Qué hace el contador?

Se encarga de registrar, clasificar, resumir, interpretar y comunicar la información importante de la empresa y traducirlos en reportes numéricos. Estos reportes son imprescindibles para tomar decisiones adecuadas. Toda empresa sin importar el tamaño o el rubro al que se dedique necesita de un contador.Su formación multidisciplinaria le permite reconocer y actuar eficientemente ante la diversidad de factores internos y externos que inciden en el desarrollo de la empresa.

¿Dónde trabaja?Requerido por las principales

casas auditoras del país, donde se inicia como practicante antes de terminar su carrera y luego tiene grandes proyecciones de desarrollo dentro de ellas.Está preparado para desempeñarse en todo tipo de empresas, públicas o privadas, lucrativas o sin fines de lucro, comerciales, industriales o de servicios, en las áreas de finanzas, contabilidad y administración.

ConcentracionesFinanzas

Enfoque estratégico necesario para el diseño, manejo y monitoreo de los sistemas de información de la organización, así como para la evaluación financiera orientada a la toma de decisiones de inversión y financiamiento.

TributaciónDiseño de estrategias tributarias que permitan a la organización anticipar situaciones dentro de un mercado globalizado.

PRINCIPALES ASIGNATURAS CONTEMPLADAS EN EL PLAN DE ESTUDIOS.

Cursos de formación general: Lenguaje, Sociología e Historia económica del Perú y el mundo.

Cursos de carrera : Cursos básicos:

Matemática I y II; Estadistica I y II Economía, Marketing , Derechos, entre otros.

Contabilidad: Financiera Administrativa De costos

Aplicativos: Finanzas corporativas, decisiones de inversión.

¿Qué características posee?Capacidad de organización.

Capacidad de trabajo individual y en equipo.

Capacidad de análisis y de síntesis.

Ser cuestionador y sentir el deseo de mejorar las cosas.

Hábil en la comunicación y transmisión de ideas, proyectos y metas.

Ser muy observador.

Precisión en la forma de trabajar.

Ser confiable, con un sólido sentido de la ética.