oferty pracy 30.04.2013

Oferty aktualne na dzień 02.05.2013

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych do 25 roku życia i osób z wykształceniem wyższym do 27 roku życia, które ukończyły studia w okresie ostatnich 12 miesięcy realizowane są z Funduszu Pracy lub Europejskiego Funduszu Społecznego.

Osoby kierowane na staż z EFS, aby otrzymać skierowanie do pracodawcy, muszą spełniać dodatkowo oprócz ww. kryteriów wymogi projektu "Droga do zatrudnienia".

Szczegółowe informacje na ten temat można uzyskać w pokojach obsługi osób bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:

A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Asystent pomocnika dyżurnego ds. monitoringu ( 12/1974) – wykształcenie min. średnie ( Staż w Koszalinie )

• Projektant (0938) EFS - wykształcenie wyższe mgr sztuki (staż w Koszalinie)

• Referent ds. spedycji i logistyki ( 0911) EFS - wykształcenie średnie, obsługa komputera, odporność na stres ( staż w Koszalinie )

• Referent ds. księgowych (0900) FP – wykształcenie wyższe administracyjne, znajomość obsługi komputera ( staż w Koszalinie )

• Specjalista ds. marketingu (0899) EFS – wykształcenie wyższe, znajomość języków obcych ( staż w Koszalinie )

• Sprzedawca (0898) EFS – wykształcenie min. średnie ( staż w Koszalinie )

• Pomoc nauczyciela ( 0890) EFS – wykształcenie wyższe, umiejętność pracy z dziećmi ( staż w Koszalinie )

• Specjalista ds. biurowych ( 0882)EFS - wykształcenie średnie, umiejętność pracy na komputerze programów WORD, EXCEL ( staż w Biesiekierzu )

• Sprzedawca ( 0883)EFS – wykształcenie min. średnie techniczne, sanitarne, ochrona środowiska ( staż w Koszalinie )

- 1 -

• Sprzedawca (0845) EFS – wykształcenie min. średnie, biegła obsługa komputera, komunikatywność ( staż w Koszalinie )

• Asystent (0780) EFS – wykształcenie wyższe, wiedza z zakresu uprawy roślin, obsługa komputera, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, odpowiedzialność (miejsce stażu: Koszalin)

• Asystent dyrektora (0591) EFS – wykształcenie ekonomiczne, podstawowa znajomość zagadnień ekonomicznych (miejsce stażu: Koszalin)

• Specjalista ds. marketingu i handlu (0280)EFS – wykształcenie min. średnie, biegła obsługa komputera (miejsce stażu: Koszalin)

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy to znaczy: osób długotrwale bezrobotnych, kobiet, które nie

podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, osób powyżej 50 roku życia, bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, samotnie

wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, bezrobotnych, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia oraz bezrobotnych

niepełnosprawnych realizowane są z Funduszu Pracy lub Europejskiego Funduszu Społecznego. Osoby kierowane na staż z EFS, aby otrzymać skierowanie do pracodawcy,

muszą spełniać dodatkowo oprócz ww. kryteriów wymogi projektu "Droga do zatrudnienia". Szczegółowe informacje na ten temat można uzyskać w pokojach obsługi

osób bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska: A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;

J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718; Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Pracownik biurowy (0941)EFS – wykształcenie min. Średnie (staż w Koszalinie)

• Projektant (0938) EFS - wykształcenie wyższe mgr sztuki (staż w Koszalinie)

• Mechanik ( 0844) EFS ( tylko +50 ) – wykształcenie min zawodowe, znajomość mechaniki pojazdów ( miejsce stażu: Koszalin )

Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, refundacja składek ZUS, doposażenia i wyposażenia stanowiska pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin realizowane

są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;

J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Operator karuzeli do sitodruku (12/0959) – wykształcenie min. średnie, doświadczenie lub osoba do przyuczenia, praca w godz. 08:00-16:00, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie 2000 zł brutto + premia uznaniowa (miejsce pracy: Koszalin) - refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy

Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:

- 2 -

A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Kierowca kat. B – Dostawca (0959)- doświadczenie w prowadzeniu samochodu, ważne badania psychologiczne, książeczka do celów sanitarno – epidemiologicznych, umowa o pracę na okres próbny a następnie na czas określony na 4 lata, wynagrodzenie: 2500 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy : Koszalin )

• Pracownik filetowania ręcznego ryb morskich (0939) – wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie na ww. stanowisku, umiejętność filetowania świeżej ryby, książeczka sanepidowska, preferowane osoby z okolic Sianowa, praca w godz. 6:00 -14:00, 14:00 -22:00, umowy tygodniowe, wynagrodzenie: 8 zł brutto/ godzinę + 450 zł brutto premii miesięcznie ( miejsce pracy: Koszalin )

• Pracownik ogólnobudowlany (0936) – doświadczenie zawodowe, godziny pracy 7:00 -15:00, umowa na czas określony do końca roku, wynagrodzenie, 1600 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Koszalin i okolice )

• Doradca ds. Ubezpieczeń i Inwestycji (0920) - wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe, nienormowany czas pracy, wynagrodzenie od 3000zł brutto miesięcznie, (miejsce pracy: Koszalin i okolice) – Giełda Pracy

• Specjalista ds. sprzedaży (0919 ) – praca na programie handlowym , praca w godz. 6:00 -14:00, 12:00 -20:00, umowa o pracę na okres próbny, wynagrodzenie 2300 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Koszalin )

• Kucharz (0908) – wykształcenie min. zawodowe gastronomiczne, min. 3 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku, praca w godz. 10:00 -18:00, 16:00 – 00:00, umowa o pracę na okres próbny, wynagrodzenie: 1600 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Koszalin )

• Spawacz TIG (0897) – roczne doświadczenie w spawaniu stali nierdzewnej lub osoba do przyuczenia po kursie, praca w godz. 7:00 -15:00, umowa na czas określony 1 rok, wynagrodzenie: 2300 zł brutto, system wynagrodzenia, godzinowy, ( miejsce pracy: Koszalin)

• Ślusarz, spawacz MIG, MAG, montaż ogrodzeń (0851) – doświadczenie, spawanie metodą MIG, MAG , praca w godz. 8:00 -16:00, umowa na okres próbny, wynagrodzenie 2000 zł brutto, ( miejsce pracy: Koszalin )

• Kierowca (0818) – wymagane prawo jazdy kat. C, praca w godz. 7:00-15:00; umowa o pracę na czas określony 4 lata, wynagrodzenie 2000 zł brutto + premia uznaniowa, (miejsce pracy: Koszalin )

Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 345-57-11 (pok.101)

• Kierowca (0961) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane doświadczenie na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. B, komunikatywność -

- 3 -

ogólny zakres obowiązków: przewożenie towarów do odbiorców – umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – wynagrodzenie 2200,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 2 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel.604281166 (godzinach od 08:00 do 16:00), CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] (okres aktualności oferty: 30.04.2013– 29.05.2013)

• Pracownik ochrony (0951) – wymagania: wykształcenie minimum podstawowe, mile widziane doświadczenie na wymienionym stanowisku, niekaralność - ogólny zakres obowiązków: ochrona osób i mienia – umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, 19:00 do 07:00 – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 30.04.2013 – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel.91 570 02 52 (okres aktualności oferty: 29.04.2013 – 28.05.2013)

• Asystent sędziego (0934) – wymagania niezbędne: kandydatem na stanowisko asystenta sędziego może być osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest nieskazitelnego charakteru; ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski, prokuratorski, notarialny, adwokacki lub radcowski – ogólny zakres obowiązków: sporządzanie projektów uzasadnień orzeczeń oraz projektów zarządzeń – wysokość wynagrodzenia: 3400 zł brutto, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony (1 rok) – kontakt: wymagane dokumenty (wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informacja o przebiegu kariery zawodowej; oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenie o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim, odbytej aplikacji sądowej, prokuratorskiej, referendarskiej bądź złożonym egzaminie referendarskim; oświadczenie kandydata, że przeciwko niemu nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby niniejszego konkursu; 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych; oświadczenie kandydata, że jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich. Ponadto do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie przez kandydata) należy przesłać na adres: Prezes Sądu Rejonowego w Koszalinie ul. Gen. Andersa 34, 75-950 Koszalin z dopiskiem na kopercie „Konkurs na stanowisko asystenta sędziego” wraz z podaniem sygnatury konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu Rejonowego w Koszalinie, w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia 10.05.2013r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego – miejsce wykonywania pracy: Sąd Rejonowy w Koszalinie (oferta ważna od 26.04.2013 do 10.05.2013)

• Pracownik produkcji szyb zespolonych (0931) – zakres obowiązków: praca przy produkcji okien PCV – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie jednozmianowym od 7.00 do 15.00 – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie –

- 4 -

ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 26.04.2013 – 24.05.2013)

• Inspektor (0926) – wymagania konieczne: wykształcenie wyższe – kierunek ekonomia lub finanse, umiejętność pracy samodzielnej i w zespole, rzetelność wykonywanie powierzonych obowiązków, biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, pozytywne podejście do interesanta, umiejętność szybkiego doskonalenia zawodowego, odpowiedzialność, systematyczność, dokładność, dobra znajomość programów Word i Excel, znajomość przepisów ustawy z dnia 20.12.1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników - wymagania pożądane: znajomość zagadnień z zakresu podatku dochodowego osób fizycznych, znajomość ustawy o ochronie danych osobowych, umiejętność pracy pod presją czasu – ogólny zakres obowiązków: realizacja miesięcznych i jednorazowych wypłat świadczeń emerytalno – rentowych oraz świadczeń krótkoterminowych; realizacja wypłat zasiłków pogrzebowych, obsługa konta podatkowo – ubezpieczeniowego oraz obsługa zwrotów świadczeń dokonanych przez pocztę, banki; rozliczanie podatku dochodowego i składki na Narodowy Fundusz Zdrowia oraz przekazywanie rocznych informacji do świadczeniobiorców i Urzędów Skarbowych; sporządzanie sprawozdań statystycznych z realizacji wykonywanych zdań; współpraca z zakładem zajmującym się elektronicznym przetwarzaniem danych, pocztą oraz bankami – wynagrodzenie: 1600 zł – 2320 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: wymagane dokumenty (kopia dwóch stron dowodu osobistego, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje; oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji; kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - druk kwestionariusza jest do pobrania na stronie internetowej KRUS www.bip.krus.gov.pl) należy składać lub przesłać w zamkniętych kopertach z oznaczonym nadawcą oraz dopiskiem: OA-110/24/2013/BIP-02/2013 do 07.05.2013r., pod adres: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Koszalinie ul. Słowiańska 5, 75-846 Koszalin – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.04.2013 do 07.05.2013)

• Palacz (0922) – zakres obowiązków: praca przy obsłudze pieca grzewczego – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie dwuzmianowym od 7.00 do 15.00; od 14.00 do 22.00 – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 24.04.2013 – 23.05.2013)

• Webmaster (0902) – wymagania: wykształcenie wyższe; znajomość PHP, MYSQL i Joomla – ogólny zakres obowiązków: programowanie PHP, CMSy – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 23.04.2013 do 22.05.2013)

• Pracownik sprzątający (0889) – ogólny zakres obowiązków: utrzymanie czystości – – praca w wymiarze ¾ etatu, w systemie jednozmianowym; godziny pracy do

- 5 -

http://www.bip.krus.gov.pl/

mailto:[email protected]


ustalenia – wynagrodzenie 1200,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 01.05.2013 – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel. 508 017 981 (okres aktualności oferty: 22.04.2013 – 21.05.2013)

• Pracownik sprzątający (0887) – ogólny zakres obowiązków: utrzymanie czystości – – praca w wymiarze 1/2 etatu, w systemie jednozmianowym; godziny pracy do ustalenia – wynagrodzenie 800,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 01.05.2013 – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel. 508 017 981 (okres aktualności oferty: 22.04.2013 – 21.05.2013)

• Sprzedawca (0884) – wymagania: wykształcenie minimum średnie – zakres obowiązków: doradztwo klientowi, sprzedaż towarów – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie dwuzmianowym – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie (pełen etat)– ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 10.05.2013 r. – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: tel. 796 544 915; CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] (okres aktualności oferty: 22.04.2013 – 21.05.2013)

• Pracownik gospodarczy (0864) – wymagania: prawo jazdy kat. B - ogólny zakres obowiązków: koszenie, grabienie, cięcie krzewów, praca na odkurzaczach przemysłowych i automatach szorująco-zbierających, mycie okien – umowa zlecenie – praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 02.05.2013 – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel. 795 533 992, ul. Połczyńska 64 (okres aktualności oferty: 18.04.2013 – 17.05.2013)

• Zastępca kierownika sklepu (0858) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, doświadczenie w pracy w sklepie, umiejętność pracy w zespole – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie zmiany, praca w systemie komputerowym – wynagrodzenie: 2000 zł brutto + premia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym do 05:30 do 13:30, od 13:30 do 21:30 – kontakt: „Stokrotka” Koszalin ul. Jana Pawła II 4 (w godz. od 08:00 do 16:00) – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013)

• Spedytor (0857) – wymagania: wykształcenie średnie z maturą, łatwość nawiązywania kontaktów, komunikatywność, znajomość języka obcego – ogólny zakres obowiązków: realizacja zleceń transportowych i spedycyjnych, nawiązywanie kontaktów handlowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + prowizja, umowa o pracę na czas określony (1 rok), praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 792 810 917, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013)

• Doradca handlowy ds. gazu ziemnego (0852) – wymagania: wykształcenie min. średnie, umiejętność obsługi komputera (w szczególności pakietu MS Office), umiejętność budowania trwałych relacji z klientem, elastyczność, otwartość na nowości – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie stałych kontaktów z klientami i wyszukiwanie nowych; przygotowywanie ofert, umów i koordynacja ich realizacji; renegocjowanie umów handlowych; ustalanie i koordynacja akcji promocyjnych; udział w tworzeniu i realizacji planów sprzedaży; monitorowanie i analiza danych

- 6 -





rynkowych dot. segmentu, konsumentów i działań konkurencji; współpraca z innymi osobami w obrębie działu – wynagrodzenie: 1600 zł + premia, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013)

• Operator okleiniarki (0757) – zakres obowiązków: praca w fabryce okien przy okleinowaniu profili PCV – umowa o pracę na okres próbny –praca w systemie jednozmianowym od 7.00 do 15.00 – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 10.04.2013 – 09.05.2013)

• Przedstawiciel finansowo – ubezpieczeniowy (0749) – wymagania: wykształcenie min. średnie – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów, serwis – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mial: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013)

Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym identyfikację danych pracodawcy, tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)

• Przedstawiciel handlowy (13/0949) - wymagania: wykształcenie min. średnie, dobra znajomość obsługi komputera oraz skutecznego wyszukiwania informacji w Internecie, mile widziane doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego oraz kursy udoskonalające w kierunku zawodu przedstawiciel handlowy. Zakres obowiązków: przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacja ich warunków z partnerami, aktywne pozyskiwanie nowych partnerów, doradztwo i utrzymanie pozytywnych kontaktów z istniejącymi już partnerami, opracowanie nowych strategii rozwoju firmy pod kątem przygotowywanych ofert i kampanii reklamowych wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail [email protected]– miejsce wykonywania pracy: Koszalin, (oferta ważna od 29.04.2013 do 28.05.2013) /poz. 380/

• Osoba do opisywania aukcji internetowych (13/0956) – wymagania: wykształcenie min. średnie, obsługa komputera, zakres obowiązków: sporządzanie ofert do sprzedaży internetowej, wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail [email protected]– miejsce wykonywania pracy: Koszalin, (oferta ważna od 29.04.2013 do 28.05.2013) /poz. 379/

• Ochrona fizyczna (13/0940) - zakres obowiązków: ochrona fizyczna obiektów przez osoby z licencją i bez licencji, wynagrodzenie: 8zł brutto/godz., umowa zlecenie, system pracy: ruch ciągły, kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail: [email protected]– miejsce wykonywania pracy: Koszalin, (oferta ważna od 26.04.2013 do 15.05.2013) /poz. 378/

- 7 -













• Przedstawiciel finansowy, doradca klienta (13/0935) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe, doświadczenie w sprzedaży, kontaktach z klientami, marketingu, reklamie, prawo jazdy kat. B, niekaralność, wysoka kultura osobista, dobra organizacja pracy – ogólny zakres obowiązków: aktywne poszukiwanie klientów indywidualnych oraz firmowych, realizacja zamierzonych celów i planów sprzedażowych, budowanie długoterminowych relacji z klientami, profesjonalne zarządzanie portfelem klientów, utrzymanie bardzo wysokiego poziomu świadczonych usług, raportowanie wyników sprzedaży – wynagrodzenie: 3000 zł – 4000 zł brutto, umowa współpracy na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: w temacie maila należy wpisać Kontakt PUP miasto, tel. 694 505 054 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.04.2012 do 24.05.2012) /poz. 377/

• Szef Kuchni Działu Kwatermistrzowskiego (13/0933) – wymagania niezbędne: w Służbie Więziennej może pełnić służbę: posiadająca obywatelstwo polskie, posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej, korzystająca z pełni praw publicznych, która daje rękojmie prawidłowego wykonywania powierzonych zadań, która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo, dająca rękojmie zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych, posiadająca wykształcenie minimum średnie gastronomiczne lub minimum średnie i ukończone przeszkolenie gastronomiczne, posiadająca zdolność fizyczna i psychiczną do pełnienia służby; wymagania dodatkowe: dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, dokładność – ogólny zakres obowiązków: praca w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności – wysokość wynagrodzenia: 2828 zł brutto, zatrudnienie w ramach mianowania, praca w systemie wielozmianowym – kontakt: Osoby zainteresowane powinny złożyć następujące dokumenty: podanie o przyjęcie do służby, wypełnioną ankietę personalną, która stanowi załącznik nr 1 do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 20 września 2010 roku w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do Służby Więziennej ( Dz. U. Nr 186, poz. 1247) - wzór ankiety personalnej dostępny jest na stronie internetowej http://sw.gov.pl/pl/praca/zasady-przyjecia-do-sluzby-wieziennej, wyłącznie kserokopie następujących dokumentów: świadectwa, zaświadczenia, dyplomy potwierdzające wykształcenie i przeszkolenie; podanie w terminie od 29.04.2013 do 02.05.2013r. proszę kierować do: Dyrektora Aresztu Śledczego w Koszalinie, dokumenty należy złożyć osobiście w Areszcie Śledczym w Koszalinie przy ul. Młyńskiej 71 w formie papierowej lub droga pocztową – liczy się data wpływu dokumentów do jednostki – miejsce wykonywania pracy: Areszt Śledczy w Koszalinie (oferta ważna od 26.04.2013 do 02.05.2013) /poz. 376/

• Asystent sędziego (13/0934) – wymagania niezbędne: kandydatem na stanowisko asystenta sędziego może być osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest nieskazitelnego charakteru; ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski, prokuratorski, notarialny, adwokacki lub radcowski – ogólny zakres obowiązków: sporządzanie projektów uzasadnień orzeczeń oraz projektów zarządzeń – wysokość wynagrodzenia: 3400 zł

- 8 -

http://sw.gov.pl/pl/praca/zasady-przyjecia-do-sluzby-wieziennej/

brutto, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony (1 rok) – kontakt: wymagane dokumenty (wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informacja o przebiegu kariery zawodowej; oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenie o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim, odbytej aplikacji sądowej, prokuratorskiej, referendarskiej bądź złożonym egzaminie referendarskim; oświadczenie kandydata, że przeciwko niemu nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby niniejszego konkursu; 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych; oświadczenie kandydata, że jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich. Ponadto do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie przez kandydata) należy przesłać na adres: Prezes Sądu Rejonowego w Koszalinie ul. Gen. Andersa 34, 75-950 Koszalin z dopiskiem na kopercie „Konkurs na stanowisko asystenta sędziego” wraz z podaniem sygnatury konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu Rejonowego w Koszalinie, w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia 10.05.2013r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego – miejsce wykonywania pracy: Sąd Rejonowy w Koszalinie (oferta ważna od 26.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 375/

• Kasjer (13/0932) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, znajomość programu Excel, umiejętność obsługi poczty e-mail, znajomość dokumentów kasowych, umiejętność obsługi kasy fiskalnej – ogólny zakres obowiązków: obsługa komputera i kasy fiskalnej – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym I zmiana w godz. od 08:00 do 16:00, II zmiana w godz. od 10:00 do 18:00, praca również w soboty w godz. od 08:00 do 14:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.04.2013 do 02.05.2013) /poz. 374/

• Recepcjonistka (13/0930) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, min. półroczne doświadczenie zawodowe, umiejętność obsługi komputera i fakturowania – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie książki meldunkowej, przyjmowanie opłaty klimatycznej, przyjmowanie rezerwacji – wynagrodzenie: 2100 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie trzyzmianowym – kontakt: „Violetta” Sarbinowo ul. Wczasowa 3, tel. 94 316 55 13 lub 601 054 295 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 25.04.2013 do 02.05.2013) /poz. 373/

• Przedstawiciel handlowy (13/0929) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie w pracy w handlu hurtowym, prawo jazdy kat. B, znajomość obsługi komputera i programu Excel, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: „MANGOR-BIS” Koszalin ul. Szczecińska 35A – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, teren województwa zachodniopomorskiego (oferta ważna od 25.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 372/

- 9 -









• Pracownik obsługi klienta (13/0927) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywność, dyspozycyjność, podstawowa umiejętność pracy przy komputerze – ogólny zakres obowiązków: obsługa klientów, przyjmowanie dostaw, porządkowanie, tankowanie LPG – wynagrodzenie: 1700 zł – 2300 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony), praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, od 19:00 do 07:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 371/

• Inspektor (13/0926) – wymagania konieczne: wykształcenie wyższe – kierunek ekonomia lub finanse, umiejętność pracy samodzielnej i w zespole, rzetelność wykonywanie powierzonych obowiązków, biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, pozytywne podejście do interesanta, umiejętność szybkiego doskonalenia zawodowego, odpowiedzialność, systematyczność, dokładność, dobra znajomość programów Word i Excel, znajomość przepisów ustawy z dnia 20.12.1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników - wymagania pożądane: znajomość zagadnień z zakresu podatku dochodowego osób fizycznych, znajomość ustawy o ochronie danych osobowych, umiejętność pracy pod presją czasu – ogólny zakres obowiązków: realizacja miesięcznych i jednorazowych wypłat świadczeń emerytalno – rentowych oraz świadczeń krótkoterminowych; realizacja wypłat zasiłków pogrzebowych, obsługa konta podatkowo – ubezpieczeniowego oraz obsługa zwrotów świadczeń dokonanych przez pocztę, banki; rozliczanie podatku dochodowego i składki na Narodowy Fundusz Zdrowia oraz przekazywanie rocznych informacji do świadczeniobiorców i Urzędów Skarbowych; sporządzanie sprawozdań statystycznych z realizacji wykonywanych zdań; współpraca z zakładem zajmującym się elektronicznym przetwarzaniem danych, pocztą oraz bankami – wynagrodzenie: 1600 zł – 2320 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, pracaw systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: wymagane dokumenty (kopia dwóch stron dowodu osobistego, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje; oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji; kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - druk kwestionariusza jest do pobrania na stronie internetowej KRUS www.bip.krus.gov.pl) należy składać lub przesłać w zamkniętych kopertach z oznaczonym nadawcą oraz dopiskiem: OA-110/24/2013/BIP-02/2013 do 07.05.2013r., pod adres: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Koszalinie ul. Słowiańska 5, 75-846 Koszalin – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.04.2013 do 07.05.2013) /poz. 370/

• Majster robót instalacyjnych (13/0925) – wymagania: wykształcenie średnie techniczne lub wyższe; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; uprawnienia budowlane w branży instalacyjnej, sanitarnej lub ciepłowniczej; przynależność do Izby Inżynierów Budownictwa; prawo jazdy kat. B, świadectwo kwalifikacyjne E i D – ogólny zakres obowiązków: nadzór i organizowanie prac na instalacji ciepłej i zimnej wody; instalacji ciepłowniczej; konserwacja co, cw i zw –

- 10 -




http://www.bip.krus.gov.pl/





wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony – 2 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 15:00 do 23:00 – kontakt: PRB „Przylesie” Koszalin ul. Władysława IV 139 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 369/

• Menadżer – przedstawiciel handlowy (13/0924) – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie w pracy w handlu, dobra znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów, bieżąca obsługa klientów znajdujących się już w bazie kontrahentów – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia od wyników, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 884 323 762, CV (wraz ze zdjęciem) i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 368/

• Zastępca kierownika produkcji (13/0921) – wymagania: wykształcenie min. średnie, min. roczne doświadczenie w pracy związanej z kierowaniem ludźmi, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: realizacja zadań produkcyjnych, metodyczny nadzór nad jakością, kontrola bieżących kosztów produkcji, kierowanie zespołem pracowników – wynagrodzenie: 3000 zł – 3500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony-1 rok, docelowo umowa o pracę na czas nieokreślony), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych” Koszalin ul. Szczecińska 63 (w kwietniu/maju od pn. do pt. w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 367/

• Stolarz meblowy (13/0918) – wymagania: wykształcenie zawodowe; min. 3-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; umiejętność czytania rysunków technicznych, obsługi elektronarzędzi , piły formatowej i okleiniarki; umiejętność składania mebli kuchennych, szaf, mebli biurowych; prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: składanie mebli – wynagrodzenie: 2800 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: P.P.H.U „Chwostek” Koszalin ul. Strażacka 1, tel. 509 780 850, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 366/

• Monter urządzeń specjalistycznych do przyuczenia (13/0916) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, umiejętność montażu maszyn i czytania rysunku technicznego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, pracaw systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Job on time Koszalin Al. Monte Cassino 6 p. 407 (w godz. od 11:00 do 16:00), tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 365/

• Lakiernik (13/0914) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie elementów do lakierowania, lakierowanie – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie

- 11 -












jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Job on time Koszalin Al. Monte Cassino 6 p. 407 (w godz. od 11:00 do 16:00), tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 364/

• Ślusarz (13/0913) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe – ogólny zakres obowiązków: pomoc przy spawaniu, gratowanie detali, wiercenie, gwintowanie – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Job on time Koszalin Al. Monte Cassino 6 p. 407 (w godz. od 11:00 do 16:00), tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 363/

• Konserwator wyposażenia sklepów (13/0912) – wymagania: wykształcenie co najmniej zawodowe; mile widziane doświadczenie w pracy np. na stolarni, magazynie, w warsztacie; umiejętności techniczne i stolarskie (obsługa prostych narzędzi i urządzeń); umiejętność samodzielnego montażu oraz pracy na magazynie; prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: naprawa i konserwacja oraz renowacja wyposażenia sklepów – wynagrodzenie: 1850 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 362/

• Pracownik produkcyjny – aparatowy rozlewu (13/0917) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie przy pracy z urządzeniami produkcyjnymi, mile widziane uprawnienia do obsługi wózków elektrycznych, umiejętność szybkiego przyswajania informacji, książeczka zdrowia do celów sanitarno - epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: praca przy urządzeniach w pełni zautomatyzowanych na linii rozlewu piwa – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (3 miesiące – 2 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 (w razie potrzeby dodatkowa zmiana od 22:00 do 06:00) – kontakt: „Van Pur” Koszalin ul. Spółdzielcza 8 ( w godz. od 09:00 do 15:00), tel. 94 344 62 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 361/

• Kelner (13/0910) – wymagania: wykształcenie zawodowe/średnie, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: roznoszenie posiłków – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie 2 dni pracy/2 dni wolne – kontakt: „Violetta” Sarbinowo ul. Wczasowa 3, tel. 601 054 295 lub 94 316 55 13, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 23.04.2013 do 29.04.2013) /poz. 360/

• Pokojowa (13/0909) – wymagania: wykształcenie zawodowe/średnie, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie czystości w ośrodku – wynagrodzenie: 1900 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: „Violetta” Sarbinowo ul. Wczasowa 3, tel. 601 054 295 lub 94 316 55 13, CV i list motywacyjny można przesłać na adres

- 12 -






e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 23.04.2013 do 29.04.2013) /poz. 359/

• Rehabilitant (13/0907) – wymagania: wykształcenie średnie/wyższe, kurs masażu, umiejętność obsługi urządzeń rehabilitacyjnych – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie zabiegów rehabilitacyjnych – wynagrodzenie: 2200 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: „Violetta” Sarbinowo ul. Wczasowa 3, tel. 601 054 295 lub 94 316 55 13, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 23.04.2013 do 29.04.2013) /poz. 358/

• Kucharz z doświadczeniem (13/0904) – wymagania: doświadczenie w pracy na stanowisku kucharza, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie i wydawanie posiłków – wynagrodzenie: ok. 2000 zł brutto, umowa na czas wykonywania określonej pracy (praca sezonowa), praca w systemie jednozmianowym od 09:00 do 18:00 – kontakt: tel. 515 618 956 – miejsce wykonywania pracy: Mielno (oferta ważna od 23.04.2013 do 22.05.2013) /poz. 357/

• Kierowca kat. D (13/0903) – wymagania: obowiązujące kierowcę kat. D uprawnienia na przewóz rzeczy, miła aparycja, uczciwość – ogólny zakres obowiązków: przewóz pasażerów na linii regionalnej – wynagrodzenie: 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas nieokreślony), praca w systemie dwuzmianowym od 05:30 do 15:00, od 15:00 do 22:00 – kontakt: tel. 601 658 415, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: teren kraju (oferta ważna od 23.04.2013 do 22.05.2013) /poz. 356/

• Webmaster (13/0902) – wymagania: wykształcenie wyższe; znajomość PHP, MYSQL i Joomla – ogólny zakres obowiązków: programowanie PHP, CMSy – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 23.04.2013 do 22.05.2013) /poz. 355/

• Kierowca w transporcie międzynarodowym kat. C (13/0901) – wymagania: prawo jazdy kat. C – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca wg karty kierowcy – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Europa (oferta ważna od 23.04.2013 do 22.05.2013) /poz. 354/

• Sprzedawca – Van Seller (13/0895) – wymagania: prawo jazdy kat. C oraz kat. B, elektroniczna karta kierowcy, zaświadczenie na przewóz towarów, odpowiedzialność, zaangażowanie, uczciwość, wysoka kultura osobista, doświadczenie w sprzedaży – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż detaliczna i hurtowa produktów – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 22.04.2013 do 21.05.2013) /poz. 353/

- 13 -







• Kierowca kat. C (13/0893) – wymagania: wykształcenie zawodowe – ogólny zakres obowiązków: dystrybucja towarów – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 668 116 216, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.04.2013 do 21.05.2013) /poz. 352/

• Wychowawca w świetlicy (13/0891) – wymagania: wykształcenie średnie – ogólny zakres obowiązków: praca z dziećmi – wynagrodzenie: 800 zł brutto (½ etatu), umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 15:00 do 19:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Kusice (oferta ważna od 22.04.2013 do 21.05.2013) /poz. 351/

• Menedżer zespołu (13/0894) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: rekrutacja, coaching, wspieranie, motywowanie – wynagrodzenie: ok 5000 zł brutto (w zależności od wysokości sprzedaży), umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:30 do 17:00 – kontakt: tel. 601 821 959 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 22.04.2013 do 21.05.2013) /poz. 350/

• Opiekun klientów kluczowych (13/0892) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie w pracy na stanowisku przedstawiciela handlowego, podstawowa znajomość obsługi komputera, znajomość rynku DIY (markety budowlane) – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta (firm), pozyskiwanie nowych klientów – wynagrodzenie: 2200 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, pracaw systemie dwuzmianowym od 08:00 do 16:00, od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.04.2013 do 21.05.2013) /poz. 349/

• Monter urządzeń małej architektury (13/0888) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w branży budowlanej lub pokrewnej, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: montaż urządzeń rekreacyjno – zabawowych – wynagrodzenie: 2057, 97 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.04.2013 do 13.05.2013) /poz. 348/

• Robotnik terenów zieleni (13/0885) – ogólny zakres obowiązków: prace przy pielęgnacji roślin, prace porządkowe, nasadzenia, pielenie – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Zakład Urządzania i Renowacji Terenów Koszalin ul. Dzierżęcińska 34 (w godz. 08:00 – 15:00) – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice, województwo zachodniopomorskie (oferta ważna od 22.04.2013 do 13.05.2013) /poz. 346/

• Elektromonter inst. sygn. ppoż (13/0876) – wymagania: wykształcenie średnie elektryczne lub pokrewne, uprawnienia SEP do 1kV, prawo jazdy kat. B, mile widziane uprawnienia/umiejętności związane z sygnalizacją pożaru – ogólny zakres

- 14 -














obowiązków: remont, konserwacja, naprawa, budowa instalacji ppoż. - wynagrodzenie: 2500 zł – 3500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: „SUPON” Koszalin ul. Morska 7, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 19.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 345/

• Kierowca międzynarodowy (13/0874) – wymagania: wykształcenie zawodowe, min. 3 lata doświadczenia w transporcie międzynarodowym, prawo jazdy kat. C+E, badania lekarskie i psychotesty, kurs na przewóz rzeczy, karta kierowcy, paszport, podstawowa znajomość języka angielskiego i rosyjskiego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca wg karty kierowcy – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: kraje UE i Rosja (oferta ważna od 19.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 344/

• Pracownik gospodarczy (13/0864) – wymagania: prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: koszenie, grabienie, cięcie krzewów, praca na odkurzaczach przemysłowych i automatach szorująco – zbierających, mycie okien – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Usługi Sprzątające Lubow Łuczak Koszalin ul. Wenedów 6B/2, tel. 795 533 992 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 341/

• Windykator terenowy (13/0861) – wymagania: wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: terenowa windykacja należności, monitorowanie nieterminowych płatności, budowanie i utrzymywanie relacji z klientami windykacji, terminowe realizowanie procesów windykacyjnych, analiza przyczyn opóźnień w zakresie płatności, zachęcanie i motywowanie klientów do zapłaty – wynagrodzenie: 2300 zł – 3000 zł brutto, umowa na okres próbny (następnie na czas określony - 10 lat), praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 340/

• Operator urządzeń myjących (13/0860) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym lub podobnym stanowisku, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe – ogólny zakres obowiązków: mycie i dezynfekcja opakowań wielokrotnego użycia, a także wyposażenia technicznego działu; wspieranie działu miksowania w trakcie realizacji niektórych zleceń produkcyjnych; prowadzenie dokumentacji stanowiskowej – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz., umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 339/

• Zastępca kierownika sklepu (13/0858) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, doświadczenie w pracy w sklepie, umiejętność pracy w zespole – ogólny

- 15 -























zakres obowiązków: prowadzenie zmiany, praca w systemie komputerowym – wynagrodzenie: 2000 zł brutto + premia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym do 05:30 do 13:30, od 13:30 do 21:30 – kontakt: „Stokrotka” Koszalin ul. Jana Pawła II 4 (w godz. od 08:00 do 16:00) – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 337/

• Spedytor (13/0857) – wymagania: wykształcenie średnie z maturą, łatwość nawiązywania kontaktów, komunikatywność, znajomość języka obcego – ogólny zakres obowiązków: realizacja zleceń transportowych i spedycyjnych, nawiązywanie kontaktów handlowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + prowizja, umowa o pracę na czas określony (1 rok), praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 792 810 917, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 336/

• Operator żurawia samojezdnego (13/0855) – wymagania: wykształcenie zawodowe/średnie, 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym sprzęcie, uprawnienia do 32/40 ton – ogólny zakres obowiązków: obsługa żurawia samojezdnego 32 tony „Coles” - wynagrodzenie: 2500 zł – 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: KPBP „Przemysłówka” Koszalin ul. BoWiD 14 (od pn. do pt. w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 335/

• Ślusarz/spawacz (13/0854) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego, uprawnienia spawalnicze, mile widziana znajomość języka obcego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz. (do negocjacji), umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 334/

• Elektryk – elektronik samochodowy (13/0853) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego, uprawnienia elektryczne, mile widziana znajomość języka obcego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz. (do negocjacji), umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 333/

• Operator automatu spawalniczego (13/0850) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz. (do negocjacji), umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:

- 16 -




















[email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 332/

• Kierownik sprzedaży pośredniej w B2C (13/0856) – wymagania: wykształcenie min. średnie, umiejętność obsługi komputera (w szczególności pakietu MS Office), umiejętność budowania trwałych relacji z klientem, elastyczność, otwartość na nowości, prawo jazdy kat. B, gotowość do częstych wyjazdów służbowych – ogólny zakres obowiązków: aktywne poszukiwanie Partnerów Handlowych, ich rekrutacja oraz szkolenie; realizacja budżetu sprzedaży; negocjacja umów partnerskich; utrzymywanie pozytywnej relacji z partnerami; tworzenie ofert, wyliczeń i symulacji; wsparcie merytoryczne dla partnerów, raportowanie wyników, posprzedażowa wstępna weryfikacja dokumentacji przesłanych przez partnerów; współpraca z innymi osobami w obrębie działu – wynagrodzenie: 1600 zł + premia, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 331/

• Doradca handlowy ds. gazu ziemnego (13/0852) – wymagania: wykształcenie min. średnie, umiejętność obsługi komputera (w szczególności pakietu MS Office), umiejętność budowania trwałych relacji z klientem, elastyczność, otwartość na nowości – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie stałych kontaktów z klientami i wyszukiwanie nowych; przygotowywanie ofert, umów i koordynacja ich realizacji; renegocjowanie umów handlowych; ustalanie i koordynacja akcji promocyjnych; udział w tworzeniu i realizacji planów sprzedaży; monitorowanie i analiza danych rynkowych dot. segmentu, konsumentów i działań konkurencji; współpraca z innymi osobami w obrębie działu – wynagrodzenie: 1600 zł + premia, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 18.04.2013 do 17.05.2013) /poz. 330/

• Kasjer – sprzedawca (13/0838) – wymagania: umiejętność obsługi kasy fiskalnej – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż ryb – wynagrodzenie: 1200 zł brutto (¾ etatu), umowa o pracę na czas określony (praca sezonowa), praca w systemie dwuzmianowym od 08:00 do 14:00, od 14:00 do 20:00 – kontakt: tel. 502 683 001 – miejsce wykonywania pracy: Unieście (oferta ważna od 17.04.2013 do 16.05.2013) /poz. 329/

• Operator walców CNC (13/0836) – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: od 10 zł brutto/godz., umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.04.2013 do 16.05.2013) /poz. 327/

• Pracownik terenów zieleni (13/0835) – wymagania: doświadczenie w pracach drogowych, małej architekturze, układaniu polbruku, obsłudze sprzętu ogrodowego, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: obsługa sprzętu ogrodniczego: kosiarka, wykaszarka, wykonywanie małej architektury (ścieżki, murki, układanie kostki polbrukowej) – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Zakład

- 17 -


















Urządzania i Renowacji Terenów Koszalin ul. Dzierżęcińska 34 ( poniedziałek – wtorek w godz. 08:00 – 13:00) – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice, województwo zachodniopomorskie (oferta ważna od 17.04.2013 do 07.05.2013) /poz. 326/

• Szef kuchni (13/0826) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, średnie; min. 3 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku; doświadczenie w prowadzeniu placówek zbiorowego żywienia, komunikatywność, umiejętność organizacji pracy zespołu – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie posiłków, koordynacja pracy personelu kuchennego – wynagrodzenie: 1600 zł – 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 12:00 do 20:00 – kontakt: „SOPHIA” Sarbinowo ul. Nadmorska 9 (po uprzednim umówieniu się telefonicznie), tel. 94 316 57 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 16.04.2013 do 15.05.2013) /poz. 325/

• Pracownik produkcji (13/0827) – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji, gotowość do pracy zmianowej, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: prace produkcyjne, pakowanie – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę tymczasową, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Start People” Koszalin ul. Modrzejewskiej 2/3 (od pn. do pt. w godz. 08:00 – 16:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.04.2013 do 29.04.2013) /poz. 320/

• Pracownik produkcyjny (13/0823) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, roczne doświadczenie w pracy na produkcji, umiejętność pracy w grupie, dyspozycyjność (praca zmianowa) – ogólny zakres obowiązków: produkcja szyb – wynagrodzenie: 1690 zł brutto + premia, umowa o pracę tymczasową, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Start People” Koszalin ul. Modrzejewskiej 2/3 (od pn. do pt. w godz. 08:00 – 16:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.04.2013 do 29.04.2013) /poz. 319/

• Kierowca kat. C (13/0813) – wymagania: doświadczenie w dystrybucji artykułów spożywczych, prawo jazdy kat. C, kurs na przewóz rzeczy – ogólny zakres obowiązków: dystrybucja produktów mrożonych do punktów detalicznych i gastronomicznych na terenie województwa zachodniopomorskiego – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: tel. 94 347 32 47, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.04.2013 do 06.05.2013) /poz. 317/

• Tynkarz, operator maszyny agregatu (13/0802) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie tynków, sprzątanie po sobie – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres

- 18 -




















próbny, godz. pracy do ustalenia – kontakt: tel. 662 142 955 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 15.04.2013 do 14.05.2013) /poz. 315/

• Spawacz (13/0801) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, kurs podstawowy spawacza w osłonie co2 – ogólny zakres obowiązków: spawanie blachy czarnej MIG/MAG – wynagrodzenie: 1834 zł brutto, umowa o dzieło, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.04.2013 do 14.05.2013) /poz. 314/

• Mechanik (13/0799) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, min. 2-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego – ogólny zakres obowiązków: montaż maszyn – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o dzieło, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.04.2013 do 14.05.2013) /poz. 313/

• Wykładowca (13/0783) – wymagania: wykształcenie wyższe – licencjat lub magister filologii angielskiej, umiejętność pracy z dziećmi w wieku szkolnym, komunikatywność, potwierdzona znajomość języka angielskiego (min. certyfikat FCE), przygotowanie pedagogiczne, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: organizacja i prowadzenie zajęć nauki języka angielskiego dla dzieci – wynagrodzenie: 40 zł brutto/godz., umowa o dzieło, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 14:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 12.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 311/

• Kierowca – magazynier (13/0782) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w kierowaniu samochodami dostawczymi, preferowana znajomość obiegu dokumentów magazynowych, prawo jazdy kat. B, uprawnienia na wózki widłowe – ogólny zakres obowiązków: kierowanie samochodem dostawczym, rozładunek i załadunek towarów, pomoc w pracach stolarskich – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony), praca w systemie dwuzmianowym od 08:00 do 16:00, od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 12.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 310/

• Pracownik magazynu – operator wózka widłowego (13/0777) – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobry stan zdrowia, uprawnienia na wózki widłowe, umiejętność pracy w zespole, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: kompletowanie palet, kontrola ilości i jakości towaru na paletach, kompletacja towarów z magazynów, wydawanie i uzupełnianie towarów – wynagrodzenie: 2040 zł brutto, umowao pracę tymczasową, praca w systemie dwuzmianowym od 11:00 do 19:30, od 19:00 do 04:30 – kontakt: Hands2Work Temp Solutions Koszalin ul. Zwycięstwa 137 pok. 14, tel. 510 222 388 lub 504 555 014, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 12.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 308/

- 19 -






















• Kierowca C, C+E (13/0774) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe; min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; prawo jazdy kat. C, C+E; kurs na przewóz rzeczy – ogólny zakres obowiązków: przewóz towarów – wynagrodzenie 2500 zł – 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: Firma Handlowa Hanna Kwiatkowska Dobrzyca, Słowienkowo 7 – miejsce wykonywania pracy: Polska, Niemcy, Słowacja (oferta ważna od 12.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 307/

• Cukiernik (13/0771) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: wyrób i wypiek art. cukierniczych – wynagrodzenie: 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (docelowo na czas nieokreślony), praca w systemie jednozmianowym od 22:00 do 06:00 – kontakt: Piekarnia GS „SCH” Koszalin ul. Szczecińska 25A – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 306/

• Sprzedawczyni/Sprzedawca (13/0767) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, pożądane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność obsługi kasy fiskalnej, pracowitość, komunikatywność, ważna książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: sprzedawanie towarów w sklepie ogólnospożywczym i ich wykładanie, utrzymywanie czystości w sklepie – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (od 01.06.2013 do 15.09.2013 – praca sezonowa), praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: „Drobiarz – Kubuś” Sarbinowo Chłopy ul. Kapitańska 36, tel. 608 622 048, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Chłopy (oferta ważna od 11.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 303/

• Automatyk (13/0766) – wymagania: wykształcenie min. średnie elektroniczne lub wyższe inżynierskie (automatyka, robotyka lub pokrewne), mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, uprawnienia SEP do 4kV, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie w ruchu urządzeń automatyki na terenie zakładu – wynagrodzenie: 2100 zł – 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony – 2 lata), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych” Koszalin ul. Szczecińska 63 (w kwietniu od pn. do pt. w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 301/

• Sprzedawca (13/0764) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe; doświadczenie w pracy w branży budowlanej w charakterze sprzedawcy, doradcy handlowego lub pracownika ogólnobudowlanego; znajomość branży budowlanej, towaroznawstwa oraz technik sprzedaży – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż materiałów budowlanych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.04.2013 do 10.05.2013) /poz. 299/

- 20 -



















• Konstruktor (13/0758) – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, budowa maszyn lub pokrewne); znajomość programu do modelowania 3D (Inventor lub podobne), AUTOCAD i RMWIN; umiejętność, pracy w zespole, rzetelność w wykonywaniu powierzonych obowiązków – ogólny zakres obowiązków: modelowanie, projektowanie i wdrażanie do produkcji nowych produktów; modyfikacja istniejących produktów; opracowywanie nowych rozwiązań – wynagrodzenie: 1600 zł – 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] lub [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 296/

• Pomocnik pszczelarza (13/0754) – wymagania: wykształcenie średnie; prawo jazdy kat. B, mile widziane B+E, C+E; sprawność fizyczna – ogólny zakres obowiązków: praca w gospodarstwie pasiecznym, konfekcjonowanie produktów pszczelarskich – wynagrodzenie” 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 725 727 062, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Miłogoszcz - mile widziane osoby z Koszalina, Miłogoszcza, Będzina, Tymienia, Dobrzycy (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 295/

• Spawacz – mechanik (13/0752) – wymagania: wykształcenie zawodowe, pożądane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, uprawnienia spawacza elektryczno - gazowego, znajomość urządzeń i maszyn rolniczych – ogólny zakres obowiązków: naprawa maszyn i urządzeń rolniczych, obsługa tokarni, spawanie elektryczno – gazowe – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (1 rok – z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony), praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: tel. 608 861 127 lub 94 342 69 62 – miejsce wykonywania pracy: Bonin (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 294/

• Pracownik gospodarczy (13/0753) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, sumienność, dokładność, punktualność – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie porządku na terenie ośrodka wypoczynkowego – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Rosnowo (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 293/

• Pokojowa (13/0751) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, sumienność, dokładność, punktualność – ogólny zakres obowiązków: sprzątanie domków letniskowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Rosnowo (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 293/

• Instruktor jazdy konnej (13/0750) – wymagania: wykształcenie min. średnie, ukończone kursy niezbędne do wykonywania wymienionej pracy, cierpliwość, mile

- 21 -























widziane doświadczenie w pracy na wyżej wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: nauka jazdy konnej, trening koni i opieka nad nimi – wynagrodzenie: 1000 zł brutto (½ etatu), umowa o pracę na okres próbny, elastyczne godz. pracy – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Rosnowo (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 292/

• Przedstawiciel finansowo – ubezpieczeniowy (13/0749) – wymagania: wykształcenie min. średnie – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów, serwis – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mial: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 291/

• Kierowca samochodu ciężarowego (13/0748) – wymagania: wykształcenie podstawowe; mile widziane doświadczenie zawodowe; sumienność i uczciwość; prawo jazdy kat. C+E; ważne badania lekarskie, badania psychologiczne oraz kurs na przewóz rzeczy – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie zadań transportowych w relacji krajowej i zagranicznej – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + diety, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w godz. od 08:00 do 16:00 – kontakt: Warsztat Firmy „STACH” Koszalin ul. Topolowa 25A, tel. 502 605 603 lub 94 346 19 97 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 10.04.2013 do 09.05.2013) /poz. 290/

• Kucharz (13/0742) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: produkcja żywności – wynagrodzenie: 10 zł – 12 zł brutto/godz., umowa o pracę na czas określony, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: tel. 604 299 846 lub 604 299 845 – miejsce wykonywania pracy: Mielno (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 286/

• Pomoc kuchenna (13/0741) – ogólny zakres obowiązków: pomoc w kuchni, zmywanie – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz., umowa o pracę na czas określony, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: tel. 604 299 846 lub 604 299 845 – miejsce wykonywania pracy: Mielno (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 285/

• Agent ubezpieczeniowy (13/0740) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie zawodowe związane z pozyskiwaniem i obsługą klienta, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność, odporność na stres, znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klienta – wynagrodzenie: około 2000 zł brutto, system wynagradzania prowizyjny, godziny pracy do uzgodnienia, zatrudnienie w ramach umowy agencyjnej lub własnej działalności gospodarczej – kontakt: tel. 504 026 397, CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 284/

• Pomoc kuchenna (13/0739) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – wynagrodzenie: od 1800 zł brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 08:00 do 22:00, z możliwością indywidualnego uzgodnienia – ogólny zakres obowiązków: mycie, sprzątnie – kontakt: p. Tomasz Staszczyk tel. 692 874 653 –

- 22 -

















miejsce wykonywania pracy: Mielno (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 283/

• Kelner barman (13/0737) – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 08:00 do 22:00, z możliwością indywidualnego uzgodnienia – ogólny zakres obowiązków: obsługa klientów – kontakt: p. Tomasz Staszczyk tel. 692 874 653 – miejsce wykonywania pracy: Mielno (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 282/

• Kucharz (13/0736) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe mile widziane średnie, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – wynagrodzenie: od 2000 zł brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 08:00 do 22:00, z możliwością indywidualnego uzgodnienia – ogólny zakres obowiązków: praca w kuchni – kontakt: p. Tomasz Staszczyk tel. 692 874 653 – miejsce wykonywania pracy: Mielno (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 281/

• Handlowiec – przedstawiciel (13/0732) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, prawo jazdy kat. B, umiejętność nawiązywania kontaktów – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż opon i usług, obsługa klienta – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 10:00 do 18:00 – kontakt: Auto Centrum „JACEX” Koszalin ul. Boh. Warszawy 32 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 279/

• Doradca techniczno – handlowy (13/0729) – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej, komunikatywność, bezkonfliktowość, umiejętność realizacji zadań, zdyscyplinowanie, sprawna organizacja czasu pracy – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie klientów, budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami firmy, sprzedaż kolektorów słonecznych, propagowanie alternatywnych źródeł energii – wynagrodzenie: 5000 zł brutto (w zależności od sprzedaży), umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: „Ekosun” Koszalin ul. Boh. Warszawy 4, tel. 94 342 23 36, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 277/

• Sprzedawca (13/0728) – wymagania: wykształcenie min. średnie, podstawowa znajomość roślin, właściwości ziół, kosmetyków naturalnych, mile widziana znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż artykułów ogrodniczych, roślin ozdobnych, ceramiki, kosmetyków naturalnych – wynagrodzenie: 1650 zł brutto, umowa zlecenie (możliwa umowa o pracę), praca w systemie jednozmianowym od godz. 09:00 do 19:00 (po 7-9 godz.), praca w soboty i niedziele – kontakt: „Hortulus” Dobrzyca 76, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Dobrzyca (oferta ważna od 09.04.2013 do 08.05.2013) /poz. 276/

• Fakturzysta – kasjer – magazynier (13/0726) – wymagania: wykształcenie średnie, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta, praca na magazynie – wynagrodzenie: 1600 zł brutto +

- 23 -






















premia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 21:00 – kontakt: „EUROCASH” Koszalin ul. BOWiD 14 (w godz. od 08:00 do 16:00), tel. 507 010 239, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.04.2013 do 07.05.2013) /poz. 275/

• Kasjer – bufetowa/y (13/0721) – wymagania: wykształcenie średnie, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność obsługi kasy fiskalnej, umiejętność pracy w zespole, dbanie o swoje stanowisko pracy, umiejętność organizowania czasu pracy – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie trzyzmianowym w godz. od 06:00 do 2:30 (godz. do ustalenia) – kontakt: tel. 601 710 935, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.04.2013 do 07.05.2013) /poz. 273/

• Kucharz (13/0720) – wymagania: wykształcenie zawodowe, umiejętność gotowania oraz zagospodarowywania powierzonego towaru do produkcji danego dania, min. 5-letnie doświadczenie w pracy na kuchni żywienia zbiorowego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie, praca 12 godz. dziennie (2 dni pracy, 2 dni wolnego) – kontakt: tel. 601 710 935, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.04.2013 do 07.05.2013) /poz. 272/

• Kelner/kelnerka na stołówce (13/0718) – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, kultura osobista – ogólny zakres obowiązków: obsługa śniadań, obiadokolacji i imprez okolicznościowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (maj – wrzesień 2013 r.), godz. pracy do ustalenia (praca w soboty i niedziele) – kontakt: tel. 94 318 95 37, 500 157 325 – miejsce wykonywania pracy: Unieście (oferta ważna od 05.04.2013 do 06.05.2013) /poz. 271/

• Inżynier sprzedaży (13/0715) – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne (preferowane w zakresie automatyki przemysłowej, mechaniki i robotyki), mile widziani absolwenci, znajomość branży pneumatyki przemysłowej, umiejętność prowadzenia rozmów handlowych i negocjacji, prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność, samodzielność w podejmowaniu decyzji – ogólny zakres obowiązków: doradztwo sprzedaży, promocja wszystkich produktów znajdujących się w ofercie firmy, nawiązywanie i utrzymywanie właściwych relacji z klientem, zapewnianie wysokiej jakości obsługi klienta poprzez skuteczną realizację zamówień – wynagrodzenie: 2000 zł – 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 05.04.2013 do 06.05.2013) /poz. 268/

• Spawacz MIG/TIG (13/0705) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, doświadczenie w spawaniu podzespołów do maszyn ze stali czarnej bądź nierdzewnej, umiejętność spawania metodą MIG lub TIG, znajomość rysunku technicznego, uprawnienia na suwnice i wózki widłowe – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie

- 24 -

















prac spawalniczych w oparciu o rysunek techniczny – wynagrodzenie: 2000 zł – 3500 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 04.04.2013 do 06.05.2013) /poz. 266/

• Manager sprzedaży międzynarodowej (13/0704) – wymagania: wykształcenie min. średnie, 2-letnie doświadczenie w pracy w branży handlowej, dobra organizacja czasu pracy, bezkonfliktowość, dyspozycyjność, zaawansowana znajomość języka angielskiego i opcjonalnie komunikatywna języka włoskiego – ogólny zakres obowiązków: zdobywanie nowych klientów oraz opieka nad współpracującymi klientami zagranicznymi – wynagrodzenie: 2000 zł – 3000 zł brutto, umowa zlecenie (następnie umowa na okres próbny), praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 04.04.2013 do 06.05.2013) /poz. 265/

• Fryzjer (13/0697) – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 08:00 do 14:00, od 14:00 do 20:00 – kontakt: tel. 602 888 200, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 03.04.2013 do 02.05.2013) /poz. 264/

• Opiekunka domowa (13/0692) – wymagania: min. wykształcenie podstawowe; mile widziane osoby z kwalifikacjami do wykonywania zawodu pielęgniarki, asystenta osoby niepełnosprawnej itp., komunikatywność, punktualność, rzetelność, mile widziane ukończone kursy opiekunek osób starszych, chorych i niepełnosprawnych – ogólny zakres obowiązków: opieka nad osobą starszą, chorą w jej miejscu zamieszkania – pomoc w zaspokajaniu codziennych potrzeb życiowych: zakupy, sprzątanie, załatwianie spraw urzędowych, gotowanie, spacery, czytanie książek, prasy itp. - wynagrodzenie: 8 zł – 12 zł brutto/godz., umowa zlecenie, godz. pracy wg ustaleń – kontakt: tel. 76 833 44 11, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 03.04.2013 do 06.05.2013) /poz. 262/

• Kierowca kat. C+E (13/0691) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. C+E, kurs na przewóz rzeczy, karta kierowcy, badania lekarskie, orzeczenie psychologiczne, komunikatywna znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: kierowca w transporcie międzynarodowym i krajowym – wynagrodzenie: 6000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca wg karty kierowcy – kontakt: „WI-TRANS” Karnice ul. 11-go Marca 12/4, tel. 609 090 276, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: kraje Unii Europejskiej (oferta ważna od 03.04.2013 do 02.05.2013) /poz. 261/

Oferty pracy przesłane z innych Powiatowych Urzędów Pracy

- 25 -


















• Murarz – wymagania: wykształcenie podstawowe, umiejętność murowania na kleju boczków silikonowych – ogólny zakres obowiązków: murarz – wynagrodzenie: od 18 zł, system wynagrodzenia akordowy, umowa o pracę na czas określony, jedna zmiana – kontakt ul Trakt Napoleoński 53 Warszawa tel. 505538274 / poz. 77 /

• Kierowca samochodu ciężarowego – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 2 lata doświadczenia zawodowego, prawo jazdy kat. C+E, karta kierowcy, kurs na przewóz rzeczy, podstawowa znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: transport międzynarodowy – wynagrodzenie: 4000zł brutto, praca w ruchu ciągłym, umowa na okres próbny – kontakt: Białogard ul. Kiepury 15, tel. 94 311 31 16 – miejsce wykonywania pracy: praca na terenie UE /poz. 76/

• Kierowca kat. C+E – wymagania: prawo jazdy kat. C+E, mile widziane doświadczenie w transporcie - ogólny zakres obowiązków: transport drewna samochodem ciężarowym – wynagrodzenie: 1600 zł brutto (½ etatu), umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 509 290 617 (w godz. 08:00 – 20:00) – miejsce wykonywania pracy: Dębnica Kaszubska /poz. 75/

• Kierowca kat. C – wymagania: wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. C, min. 2 lata doświadczenia w transporcie, mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: transport międzynarodowy – wynagrodzenie: min. 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca zmianowa – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: kraje Unii Europejskiej /poz. 74/

• Negocjator terenowy – wymagania: wykształcenie min. średnie, dobra organizacja czasu pracy, odporność na stres, inicjatywa, zaangażowanie, mile widziane doświadczenie w windykacji terenowej lub w dziedzinach pokrewnych typu finanse lub w pracy w terenie – ogólny zakres obowiązków: kontakty z dłużnikiem, sporządzanie notatek do zleceń, przypominanie dłużnikom o ich problemie dłużnym, motywowanie do spłaty zadłużeń – wynagrodzenie: od 1 zł do 2000 zł brutto, umowa zlecenie, system wynagradzania prowizyjny, nienormowany czas pracy – kontakt: CV należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: praca w rejonie zamieszkania /poz. 73/

• Kucharz – wymagania: minimum 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, mile widziane wykształcenie gastronomiczne – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV można wysłać na adres e-mail: [email protected], tel. 695 744 997, w godzinach od 09:00 do 18:00 – miejsce wykonywania pracy: Mielno, pracodawca zapewnia zakwaterowanie /poz. 72/

• Doradca klienta – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe/ogólnokształcące, doświadczenie w pracy w sprzedaży – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie klientów, opieka nad dotychczasowymi klientami – wynagrodzenie: od 5000 zł brutto, własna działalność gospodarcza – kontakt: tel. 604 606 088 – miejsce wykonywania pracy: Poznań /poz. 71/

• Kierownik magazynu wyrobów gotowych – wymagania: wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe na kierunkach: inżynieria materiałowa, logistyka,

- 26 -




ekonomia; znajomość zasad gospodarki magazynowej; doświadczenie w pracy na magazynie – ogólny zakres obowiązków: organizacja pracy i nadzór nad funkcjonowaniem magazynu wyrobów gotowych, nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentacji magazynowej, organizacja przestrzeni magazynowej, zarządzanie pracą podległych pracowników – wynagrodzenie: od 4000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, indywidualny rozkład pracy – kontakt: „Kabel-Technik-Polska” Czaplinek ul. Pławieńska 5, tel. 94 375 50 16 w. 222, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 69/

• Planista produkcji – wymagania: wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe na kierunku logistyka; mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku; mile widziana umiejętność pracy w systemach ERP, dobra znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: kontakt z klientem obcojęzycznym w zakresie realizacji zlecenia produkcyjnego, wprowadzanie danych do systemy ERP, przygotowywanie wysyłek – wynagrodzenie: 2500 zł brutto (do uzgodnienia), umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:30 do 15:30 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Białogard /poz. 68/

• Opiekun osoby starszej – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, odbyty kurs języka niemieckiego (organizuje go pracodawca przed rozpoczęciem zatrudnienia), mile widziane prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 3200 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie trzyzmianowym – kontakt: Bytom ul. Wrocławska 94 p. 118 (w godz. 08:00 – 16:00), tel. 32 395 88 83 lub 660 661 726 – miejsce wykonywania pracy: Niemcy /poz. 67/

• Diagnosta laboratoryjny – wymagania: wykształcenie wyższe I stopień specjalizacji, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: praca w laboratorium – wynagrodzenie: do uzgodnienia, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 07:25 do 15:00 – kontakt: Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Słupsku ul. Szarych Szeregów 21 (w godz. od 09:00 do 14:00), tel. 667 571 561 (w godz. od 09:00 do 14:00) – miejsce wykonywania pracy: Słupsk /poz. 66/

• Asystent konstruktora obuwia – stylista obuwia – wymagania: wykształcenie min. średnie plastyczne; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; umiejętność profesjonalnego fotografowania oraz obróbki zdjęć w programach GIMP, COREL lub podobnych; mile widziana znajomość programu FOOTWEAR CAD – ogólny zakres obowiązków: pomoc w tworzeniu nowych kolekcji obuwia, wyszukiwanie i proponowanie nowych rozwiązań na podstawie analizy aktualnej mody na rynku – wynagrodzenie: 2000 zł brutto + premia uznaniowa, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 7:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Słupsk /poz. 65/

• Opiekunka osób starszych i dzieci – wymagania: wykształcenie min. podstawowe, łatwość w nawiązywaniu kontaktu, cierpliwość, ukończony kurs „Opiekunka osób starszych i dzieci + podstawy języka niemieckiego lub angielskiego” organizowany

- 27 -




przez pracodawcę – ogólny zakres obowiązków: opieka nad osobami starszymi i dziećmi zarówno chorymi, jak i zdrowymi – wynagrodzenie: 1600 zł – 4400 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 784 637 630 (w godz. od 09:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: praca w kraju jak najbliżej miejsca zamieszkania lub na terenie Niemiec i Kanady /poz. 64/

• Handlowiec – branża meblarska – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w branży meblowej, prawo jazdy kat. B, znajomość płyt meblowych, materiałów do produkcji mebli – ogólny zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie klientów – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Godętowo /poz. 61/

• Pracownik produkcyjny – wymagania: min. 2 lata stażu pracy, mile widziane doświadczenie w obróbce ryb, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: praca na hali produkcyjnej przy obróbce i filetowaniu ryb – wynagrodzenie: 8 zł brutto/godz., umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym w godz. od 06:00 do 22:00 – kontakt: tel. 781 454 466 (w godz. od 08:00 do 16:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Maszewko /poz. 59/

• Pomoc kucharza – ogólny zakres obowiązków: praca w kuchni – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie (praca sezonowa), pracodawca zapewnia zakwaterowanie w miejscu pracy, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 695 774 997, w godzinach od 09:00 do 16:00, CV należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Mielno /poz. 57/

• Kelner/ka – ogólny zakres obowiązków: obsługa gości – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie (praca sezonowa), pracodawca zapewnia zakwaterowanie w miejscu pracy, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 695 744 997,w godzinach od 09:00 do 16:00, CV należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Mielno /poz. 56/

• Zmywacz naczyń – ogólny zakres obowiązków: praca na zmywaku – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie (praca sezonowa), pracodawca zapewnia zakwaterowanie w miejscu pracy, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 695 744 997, w godzinach od 09:00 do 16:00, CV należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Mielno /poz. 55/

• Kierownik ds. zarządzania jakością klienta – wymagania: wykształcenie wyższe ekonomiczne, prawnicze, techniczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego dodatkowo mile widziana znajomość języka niemieckiego, biegła obsługa arkusza kalkulacyjnego Excel, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność współpracy, doświadczenie w realizacji zadań w obszarze jakości lub konstrukcyjnym, technologicznym – ogólny zakres obowiązków: współpraca z klientami w sprawach jakości produktów, wdrażanie rozwiązań, narzędzi i procedur z zakresu zarządzania jakością, koordynacja prac podległego zespołu, udział w audytach klientów – wynagrodzenie: od 3500 z możliwością uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny,

- 28 -







praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 53/

• Kierownik projektu /asystent kierownika projektu – wymagania: wykształcenie wyższe ekonomiczne, prawnicze, techniczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego, dodatkowo mile widziana znajomość języka francuskiego, bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu, umiejętność współpracy, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność prowadzenia rozmów i negocjacji z klientem, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: współpraca z klientami i zarządzanie projektem we wszystkich jego wymiarach – wynagrodzenie: od 4000 z możliwością uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 52/

• Kupiec – asystent projektu – wymagania: wykształcenie wyższe ekonomiczne, prawnicze, techniczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, zwłaszcza posługiwanie się arkuszami kalkulacyjnymi (Excel), umiejętność pracy pod presją czasu, komunikacji interpersonalnej i pracy zespołowej, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w pionie produkcyjnym lub łańcucha dostaw w firmie produkcyjnej – ogólny zakres obowiązków: współpraca z kierownikiem projektu i kupcem strategicznym w zakresie zaopatrzenia dla projektu składanie zamówień, bieżąca kontrola realizacji zamówień, raportowanie poziomu realizacji dostaw, terminowości i zgodności z zakontraktowanymi warunkami – wynagrodzenie: od 2500 z możliwością uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 51/

• Kupiec strategiczny – wymagania: wykształcenie wyższe ekonomiczne, prawnicze, techniczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, zwłaszcza posługiwanie się arkuszami kalkulacyjnymi (Excel), znajomość systemów klasy ERP- mile widziana umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych, komunikacji interpersonalnej i pracy zespołowej, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w pionie produkcyjnym lub łańcucha dostaw w firmie produkcyjnej – ogólny zakres obowiązków: nawiązywanie współpracy i kształtowanie trwałych relacji z dostawcami spółki, negocjowanie cen zakupu materiałów i warunków, dostaw, kontrola faktur i wyjaśnianie niezgodności – wynagrodzenie: od 3000 z możliwością uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: psocha@k-t- p.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 50/

• Ratownik WOPR pływalni – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, kurs w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy, legitymacja WOPR z aktualnymi wpisami, dyspozycyjność – wynagrodzenie: 2000 zł – 3000 zł, umowa zlecenie – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: [email protected] – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 47/

- 29 -







EURES - zagraniczne oferty pracy

NORWEGIA:

• Pracownik budowlany – wymagania: min. 3 letnie doświadczenie w przynajmniej jednym z wymienionych zawodów: betoniarz, brukarz, konserwator terenów zielonych, operator koparki/maszyn oraz wykształcenie; mile widziane doświadczenie w więcej niż w jednym z wymienionych stanowisk; min. podstawowa znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie; mile widziana znajomość języka norweskiego lub/i szwedzkiego lub/i duńskiego /poz. 114/ - oferta ważna do odwołania

FINLANDIA:

• Dojarz/ dojarka – wymagania: kilkumiesięczne doświadczenie w dojeniu krów, komunikatywna znajomość języka angielskiego /poz. 97/ - oferta ważna do odwołania

HOLANDIA:

• Stolarz budowlany/cieśla szalunkowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, około 3 lata doświadczenia w pracy przy stawianiu szalunków systemowych i tradycyjnych, własny samochód, znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego i/lub holenderskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziany certyfikat VCA, sofi numer /poz. 67/ - oferta ważna do odwołania

• Robotnik ogólnobudowlany – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w branży budowlanej, własny samochód, znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego i/lub holenderskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziany certyfikat VCA, sofi numer /poz. 66/ - oferta ważna do odwołania

MALTA:

• Kierowca autobusu – wymagania: wykształcenie min. podstawowe, min. roczne doświadczenie w prowadzeniu samochodu osobowego, prawo jazdy kat. B, pożądane prawo jazdy kat. D, doświadczenie w pracy z klientem /poz. 61/ - oferta ważna do odwołania

LITWA:

• Inżynier lotnictwa – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, B1/B2 EASA Part 66 lub odpowiednie uprawnienia (grupa Airbus (CFM56, V2500), B737 CL/NG), szkolenia teoretyczne i praktyczne typu P-147, HF i FTS kursy, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka rosyjskiego /poz. 36/ - oferta ważna do odwołania

- 30 -

• Mechanik lotnictwa – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 1 rok doświadczenia, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka rosyjskiego /poz. 35/ - oferta ważna do odwołania

CZECHY:

• Operator wytaczarko- frezarki poziomej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3 lata doświadczenia w pracy na wytaczarkach karuzelowych i przy obróbce metali, umiejętność czytania rysunku technicznego, odporność na stres, zdolności manualne, kreatywność, odpowiedzialność, niezależność, rzetelność, mile widziana znajomość języka angielskiego lub czeskiego/poz. 84/ - oferta ważna do odwołania

AUSTRIA:

• Pomocnik z prawem jazdy kat. C+E – wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. C+E, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość /poz. 57/ - oferta ważna do odwołania

• Pomoc stolarza – wymagania: doświadczenie w branży stolarskiej, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, dokumenty z miejsc pracy potwierdzające kwalifikacje, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość /poz. 56/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, świadectwo czeladnicze, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość /poz. 55/ - oferta ważna do odwołania

• Regipsiarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 507/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane wieloletnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 506/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz/ cieśla – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 505 /- oferta ważna do odwołania

• Spawacz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność wykonywania samodzielnych prac spawalniczych według planów i rysunków technicznych, umiejętność spawania metodą MAG/MIG lub WIG, praktyka w spawaniu, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 504/ - oferta ważna do odwołania

• Szklarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 503/ - oferta ważna do odwołania

- 31 -

• Wykwalifikowany operator CNC – wymagania: wykształcenie w zawodzie pracownika przy obróbce metali lub jako pracownik CNC, mile widziane wieloletnie doświadczenie, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność czytania rysunków technicznych, punktualność i niezawodność, umiejętności pomiarowe, gotowość do pracy w nadgodzinach i pracy na zmianę, mile widziane prawo jazdy kat. B i własny samochód, umiejętność samodzielnej pracy /poz. 502/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz, ślusarz budowlany – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika w metalu, umiejętność spawania metodą MIG i MAG, Autogen, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 501/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik w metalu – wymagania: doświadczenie w branży metalurgicznej, mile widziane doświadczenie w zawodach przy obróbce metali, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 500/ - oferta ważna do odwołania

• Brukarz/glazurnik – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność układania płytek ceramicznych, umiejętność układania płyt z kamienia naturalnego i sztucznego, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 499/ - oferta ważna do odwołania

• Elektroinstalator – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność kładzenia rur, wykonywanie rurociągów, mile widziana znajomość SPS oraz techniki BUS- Digital, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i grupie, punktualność i niezawodność /poz. 498/ - oferta ważna do odwołania

• Dekarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i grupie, punktualność i niezawodność /poz. 497/ - oferta ważna do odwołania

• Kamieniarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność ciosania kamieni naturalnych, układania lastryka, granitu, marmuru, znajomość obsługi maszyn CNC /poz. 496/ - oferta ważna do odwołania

• Monter instalacji gazowej i sanitarnej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność kładzenia rur, łączenia rur metodą zgrzewania, lutowania i zaciskania, znajomość spawania metodą „Gebert”/poz. 495/ - oferta ważna do odwołania

• Malarz – wymagania: wykształcenie jako malarz i/lub lakiernik; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; słaba znajomość języka niemieckiego; jeśli są to kopie dokumentów, uprawnień, posiadanych kwalifikacji, referencji; umiejętność samodzielnej pracy i pracy w grupie; punktualność i niezawodność; umiejętność pracy na wysokościach /poz. 494/ - oferta ważna do odwołania

- 32 -

• Parkieciarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność kładzenia parkietów, układania wykładzin PCV, linoleum podłóg z korka, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym/poz. 493/ - oferta ważna do odwołania

BELGIA:

• Programista aplikacji internetowych – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne, wymagane doświadczenie zawodowe, dobra znajomość HTML, Javascript, CSS i ASP.NET, dobra znajomość baz danych serwera SQL i środowisk Microsoft Server, mile widziane doświadczenie z DOJA lub PhoneGab, znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym /poz. 95/ - oferta ważna do odwołania

• Starszy programista PHP minimum 2 lata doświadczenia zawodowego, obowiązkowość, odpowiedzialność, kilkuletnie doświadczenie w rozwoju aplikacji online, kompetencje w PHP i MySQL, biegłość w (X)HTML i CSS zgodnie ze standardami W3C, doświadczenie w programowaniu obiektowym, znajomość Java i Ajax, doświadczenie w rozwoju schematów baz danych, znajomość języka angielskiego lub niderlandzkiego, lub francuskiego w stopniu bardzo dobrym /poz. 94/ - oferta ważna do odwołania

• Doświadczony inżynier mechanik CAD – wymagania: wykształcenie wyższe – inżynier elektryk/mechanik (w branży przemysłowej); doświadczenie w pracy w jednostce badawczo – rozwojowej; bardzo dobra znajomość języka angielskiego; mile widziana wiedza z zakresu systemów i aplikacji Pro-Engineer Wildfire, Windchill oraz zainteresowanie motoryzacją; umiejętność zorganizowanej, wnikliwej i krytycznej pracy; chęć do pracy zespołowej; gotowość do pracy w Belgii przez dłuższy czas (kilka lat); mile widziana gotowość do nauki języka niderlandzkiego /poz. 78/ - oferta ważna do odwołania

• Deweloper/ tester – środowisko JAVA – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, konieczne doświadczenie zawodowe, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, znajomość języka niemieckiego/ niderlandzkiego, poświadczenie bezpieczeństwa UE - stopień SECRET, doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego/niderlandzkiego, podstawowe umiejętności programowania, dbałość o szczegóły, umiejętność projektowania aplikacji, umiejętność tworzenia dokumentacji, umiejętność testowania oprogramowania, umiejętność pracy w zespole, znajomość środowiska Java (Java Development Kit), znajomość API i platformy programistycznej Java Platform, Enterprise Edition, znajomość JavaServer Faces, JavaServer Pages, Struts, znajomość platformy programistycznej Hibernate, znajomość SQL, znajomość systemu bazodanowego ORACLE /poz. 37/ - oferta ważna do odwołania

NIEMCY:

• Mechanik obróbki skrawaniem – wymagania: wykształcenie kierunkowe jako mechanik obróbki skrawaniem/mechanik przemysłowy, pożądane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna/dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość maszyn CNC (preferowane Heidenhain, Siemens-

- 33 -

Sinumerik), znajomość maszyn 3-5 osiowych oraz maszyn typu Heller, Chiron, DMG /poz. 113/ - oferta ważna do odwołania

• Mechanik samochodowy/mechatronik – wymagania: wykształcenie kierunkowe, komunikatywna /dobra znajomość języka niemieckiego, pożądane prawo jazdy kat. B /poz. 112/ - oferta ważna do odwołania

• Elektryk/elektromonter – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 111/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz TIG/WIG – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, certyfikaty spawalnicze, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 110/ - oferta ważna do odwołania

• Tokarz/Frezer konwencjonalny i CNC – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 109/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik produkcji – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 108/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 107/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 106/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz MAG – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, certyfikaty spawalnicze, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 105/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik budowlany – suche tynki – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 104/ - oferta ważna do odwołania

• Tapicer samochodowy – wymagania: wykształcenie zawodowe jako tapicer samochodowy lub bez tytułu zawodowego, ale z dużym doświadczeniem

- 34 -

zawodowym; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; komunikatywna znajomość języka niemieckiego lub angielskiego; mile widziane prawo jazdy; biegłość i fachowość w dziedzinie układania wszelkich płytek, kafelek i posadzek; wysoka motywacja i zaangażowanie zawodowe; samodzielność; wytrzymałość fizyczna /poz. 103/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz 111 (E-Hand) – wymagania: ważne certyfikaty spawalnicze E-HAnd 111, dobra umiejętność spawania metodą 111, mile widziana umiejętność przygotowywania rur pod spawanie, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, konsekwencja w dążeniu do celu, samodzielność w pracy, zaangażowanie, otwartość, umiejętność pracy zespołowej /poz. 102/ - oferta ważna do odwołania

• Kelner/ka – wymagania: pożądane wykształcenie kierunkowe, związane z pracą w restauracji; wiedza z zakresu gastronomii; mile widziane doświadczenie zawodowe; umiejętność obsługi klienta; bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (języka fachowego związanego z pracą w restauracji, obsługą gości itp.); prawo jazdy kat. B; własny samochód; chęci do pracy; zdolności komunikacyjne; motywacja; zaangażowanie; elastyczność; gotowość do pracy w systemie zmianowym /poz. 101/ - oferta ważna do odwołania

• Protetyk stomatologiczny (systemy ceramiczne) – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, sumienność, dbałość o najwyższą jakość /poz. 100/ - oferta ważna do odwołania

• Protetyk stomatologiczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, sumienność, dbałość o najwyższą jakość /poz. 98/ - oferta ważna do odwołania

• Blacharz – wymagania: minimum 1 rok doświadczenia w szpachlowaniu i gruntowaniu karoserii pojazdów samochodowych lub kilkuletnie doświadczenie w wykonywaniu zawodu, motywacja do pracy, umiejętność współpracy w zespole, niezawodność, komunikatywna znajomość języka niemieckiego/poz. 96/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik produkcji (montaż) – wymagania: wykształcenie jako pracownik wykwalifikowany w zakresie budowy maszyn, budowy pojazdów i karoserii, w przypadku braku wykształcenia niezbędne jest wieloletnie doświadczenie w ww. zakresie, umiejętność odczytywania dokumentacji technicznej, w szczególności rysunków i wykazów części, dobra wytrzymałość fizyczna, elastyczność odnośnie czasu pracy oraz zakresu czynności, umiejętność pracy w zespole, komunikatywna znajomość języka niemieckiego /poz. 92/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz – wymagania: aktualne certyfikaty spawalnicze, dobre umiejętność spawania jedną lub wieloma metodami: E-Hand (111), MAG, MIG, WIG, mile widziana umiejętność przygotowywania rur pod spawanie oraz znajomość rysunku technicznego, konieczne prawo jazdy kat. B, komunikatywna znajomość języka niemieckiego /poz. 89/ - oferta ważna do odwołania

- 35 -

• Elektryk/ monter instalacji elektrycznych – wymagania: wykształcenie zawodowe, elektryczne, mile widziane doświadczenie zawodowe, i prawo jazdy kat. B, komunikatywna znajomość języka niemieckiego /poz. 88/ - oferta ważna do odwołania

• Tokarz CNC/ frezer – wymagania: wykształcenie zawodowe, mechaniczne - obróbka skrawaniem, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, samodzielność, wysoki stopień motywacji i nastawienie na osiąganie wyników, dobra znajomość języka niemieckiego/poz. 87/ - oferta ważna do odwołania

• Formierz wyrobów z kompozytów polimerowych – wymagania: mile widziane wykształcenie jako technik procesów przetwórczych, min. 3 lata doświadczenia w pracy z maszyną wtryskową, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, obsługa komputera /poz. 77/ - oferta ważna do odwołania

• Monter urządzeń wodno, -gazowo, grzewczych, elektrycznych i konstrukcji stalowych – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane średnie, co najmniej roczne doświadczenie przy wykonywaniu instalacji sanitarnych, grzewczych i elektrycznych, prawo jazdy kart. B, mile widziany własny samochód, mile widziane uprawnienia spawalnicze, komunikatywna znajomość języka niemieckiego/poz. 64/ - oferta ważna do odwołania

• Pielęgniarka/pielęgniarz – wymagania: wykształcenie wyższe - magister pielęgniarstwa lub licencjat pielęgniarstwa i min. 3 lata nieprzerwanego stażu pracy w pielęgnacji, dyplomowana pielęgniarka min. 5 lat nieprzerwanego stażu pracy w pielęgnacji, prawo jazdy kat. B, umiejętności organizacyjne i pracy w zespole, dyspozycyjność, kreatywność, chęć dalszego kształcenia się, brak wymogu znajomości języka niemieckiego (nauka będzie zapewniona na kursach językowych) /poz. 26/ - oferta ważna do odwołania

• Mechanik procesów technologicznych przy produkcji tworzyw sztucznych i kauczuku – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość branży tworzyw sztucznych /poz. 516/ - oferta ważna do odwołania

• Mechatronik/elektryk przemysłowy – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość branży elektrycznej /poz. 515/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, uprawnienia na wózek widłowy /poz. 514/ - oferta ważna do odwołania

• Rzeźnik – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, solidny i odpowiedzialny sposób pracy, umiejętność pracy w zespole /poz. 512/ - oferta ważna do odwołania

• Technik dentystyczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3 lata doświadczenia na wymienionym stanowisku, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym /poz. 443/ - oferta ważna do odwołania

- 36 -

WIELKA BRYTANIA:

• Spawacz MIG/MAG – wymagania: doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza MIG/MAG, aktualne uprawnienia spawalnicze MIG/MAG, zgodne z normą europejską EN 287 -1:2004, dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie /poz. 83/ - oferta ważna do odwołania

• Wykwalifikowana pielęgniarka/pielęgniarz – wymagania: wykształcenie wyższe, min. 6 miesięczne doświadczenie w pracy w szpitalu, dobra znajomość języka angielskiego, rejestracja z NMC (lub w trakcie rejestracji), zdolność oceny i przeprowadzania programów opieki, komunikatywność, odporność na stres i zmienne warunki pracy, zdolność prowadzenia ewidencji dokonywanych ocen i decyzji, przeprowadzonych czynności i oceny ich skuteczności /poz. 80/ - oferta ważna do odwołania

- 37 -

oferty pracy 30.04.2013

Documents