Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych do 25 roku życia i osób z wykształceniem wyższym do 27 roku życia, które ukończyły studia w okresie ostatnich 12 miesięcy realizowane są z Funduszu Pracy lub Europejskiego Funduszu Społecznego.

Osoby kierowane na staż z EFS, aby otrzymać skierowanie do pracodawcy, muszą spełniać dodatkowo oprócz ww. kryteriów wymogi projektu "Droga do zatrudnienia".

Szczegółowe informacje na ten temat można uzyskać w pokojach obsługi osób bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:

A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Recepcjonista studia poprawy kondycji fizycznej i solarium ( 0346) EFS – wykształcenie średnie / wyższe, komunikatywność, wysoka kultura osobista, miła aparycja, łatwość nawiązywania kontaktu, kultura osobista, zadbany wygląd ( miejsce stażu: Koszalin )

• Pracownik biurowy w dziale księgowości (0334) EFS - wykształcenie średnie ekonomiczne, obsługa komputera ( miejsce stażu: Koszalin )

• Pracownik biurowy (0267) EFS – wykształcenie min. średnie, (miejsce stażu: Koszalin)

• Pomoc biurowa (0326)EFS – wykształcenie wyższe, obsługa komputera, (miejsce stażu: Koszalin)

• Informatyka ( 0303) FP – wykształcenie średnie lub wyższe, kreatywność ( miejsce stażu: Koszalin )

• Telemarketer ( 0306) EFS – wykształcenie min. zawodowe, komunikatywność, szybie przyswajanie wiedzy ( miejsce stażu; Koszalin )

• Specjalista ds. reklamy ( 0297) EFS – wykształcenie średnie, obsługa komputera (miejsce stażu: Mielno )

• Statystyk (0281)EFS – wykształcenie średnie/wyższe; (miejsce stażu: Koszalin)

• Specjalista ds. marketingu i handlu (0280)EFS – wykształcenie min. średnie; biegła obsługa komputera, (miejsce stażu: Koszalin)

- 1 -

• Pracownik biurowy (0248) EFS – wykształcenie min. średnie (miejsce stażu: Koszalin)

• Podinspektor (0246) EFS – wykształcenie min. średnie; (miejsce stażu: Koszalin)

• Handlowiec – doradca (0241) EFS - wykształcenie wyższe ekonomiczne; prawo jazdy kat. B; (miejsce stażu: Koszalin)

• Inżynier - konstruktor (0240) EFS – wykształcenie wyższe techniczne; znajomość rysunku technicznego; (miejsce stażu: Koszalin)

• Pracownik biurowy (0242) EFS – wykształcenie min. średnie (miejsce stażu: Koszalin)

• Pomoc kuchenna (0225) EFS - wykształcenie zawodowe, liceum (miejsce stażu: Koszalin)

• Referent (0219) EFS – wykształcenie średnie, znajomość obsługi komputera (miejsce stażu: Koszalin )

• Pomoc kuchenna (0220)EFS –wykształcenie zawodowe kucharz (miejsce stażu: Koszalin)

• Kosmetolog ( 0217)EFS – wykształcenie zawodowe lub po szkole policealnej (miejsce stażu: Mścice )

• Pomoc biurowa (0201) EFS – wykształcenie min. średnie ekonomiczne, obsługa komputera ( miejsce stażu Koszalin )

• Pomoc mechanika (0188) EFS – wykształcenie min. zawodowe (miejsce stażu: Stare Bielice)

• Pomoc elektromechanika (0187) EFS – wykształcenie min. zawodowe (miejsce stażu: Stare Bielice)

• Podinspektor ( 0133) EFS – wykształcenie wyższe leśnictwo, obsługa komputera (miejsce stażu: Koszalin )

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy to znaczy: osób długotrwale bezrobotnych, kobiet, które nie

podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, osób powyżej 50 roku życia, bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, samotnie

wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, bezrobotnych, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia oraz bezrobotnych

niepełnosprawnych realizowane są z Funduszu Pracy lub Europejskiego Funduszu Społecznego. Osoby kierowane na staż z EFS aby otrzymać skierowanie do pracodawcy

muszą spełniać dodatkowo oprócz ww. kryteriów wymogi projektu "Droga do zatrudnienia". Szczegółowe informacje na ten temat można uzyskać w pokojach obsługi

osób bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska: A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;

- 2 -

J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718; Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Telemarketer ( 0306) FP – wykształcenie min. zawodowe, komunikatywność, szybie przyswajanie wiedzy ( miejsce stażu: Koszalin )

Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, refundacja składek ZUS, doposażenia i wyposażenia stanowiska pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin

realizowane są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;

J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Sprzedawca naleśników ( 0296 ) – wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B, praca w godz..11: 00 -19:00, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie 1700 zł brutto ( miejsce pracy: Koszalin ) – prace interwencyjne

• Mechanik – diagnosta ( 12/2171) – wykształcenie min. zawodowe, praca w godz. 8;00 -16:00, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie: 1700 zł brutto ( miejsce pracy: Koszalin) – doposażenie wyposażenie stanowiska pracy

• Pracownik fizyczny (0272) – prace porządkowe, praca w godz. 07:00-15:00, wynagrodzenie 1600zł brutto (miejsce pracy: Świeszyno) – prace interwencyjne

• Pracownik do obsługi zwierząt (0271) – praca przy zwierzętach; praca w godz. 07:00-15:00, wynagrodzenie 1600zł brutto (miejsce pracy: Świeszyno) – prace interwencyjne

• Pomocnik kucharza (2251) – wykształcenie min. zawodowe gastronomiczne; wymagana aktualna książeczka sanepidowska; wynagrodzenie 1600zł brutto (miejsce pracy: Koszalin) – refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy

• Opiekunka (0172) – wykształcenie minimum średnie; praca w systemie zmianowym -3 zmiany: 06.00-14.00, 14.00-22.00, 22.00-06.00; umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie 1600 zł brutto; (miejsce pracy: Nowe Bielice) – prace interwencyjne

Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:

A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Kucharz ( 0342) – wykształcenie zawodowe – średnie, doświadczenie zawodowe, praca w godz. do ustalenia, umowa zlecenie, wynagrodzenie 1600 zł brutto, ( miejsce pracy: Koszalin )

- 3 -

• Monter instalacji CO i WOD-KAN (0321) - wymagania: wykształcenie zawodowe, umiejętność samodzielnego doboru materiałów na wykonywane instalacje, wykonywanie instalacji CO wod-kan, wymiana i montaż kotłów gazowych oraz na paliwo stałe, mile widziane świadectwo potwierdzające kwalifikacje zawodowe; praca w godz. 08:00-16:00 (w soboty 08:00-13:00 tylko w razie potrzeby); umowa na okres próbny, wynagrodzenie: 2000 zł brutto, (miejsce pracy: Koszalin i okolice do 50km)

• Serwisant urządzeń grzewczych (0322) – wymagania: wykształcenie średnie, podstawowe umiejętności w zakresie automatyki, umiejętność odnajdowania związków przyczynowo-skutkowych, mile widziane świadectwo kwalifikacyjne; praca w godz. 09:00-17:00 (w soboty 09:00-13:00 tylko w razie potrzeby); umowa na okres próbny, wynagrodzenie: 2000 zł brutto, (miejsce pracy: Koszalin i okolice do 50km)

• Sprzedawca kasjer stoisko mięsne (0194) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie, doświadczeni w pracy na stoisku mięsnym, umiejętność pracy w zespole, praca w godz. 05:30 - 13:00, 13:30 - 21:30, umowa na okres próbny, wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia, (miejsce pracy: Koszalin )

• Nauczyciel zawodu – technik elektryk ( 0196) - wykształcenie wyższe zawodowe – inżynier elektryk , praca w godzinach do ustalenia, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie od 1700 zł brutto, ( miejsce pracy: Koszalin )

• Spawacz (0102) - wykształcenie zawodowe, min. 1 rok doświadczenia, uprawnienia spawalnicze MAG i TIG, mile widziane uprawnienia spawalnicze dozorowe, uprawnienia do obsługi suwnic, umiejętność czytania dokumentacji technicznej – rysunku technicznego, umiejętność pracy w zespole, rzetelność w wykonywaniu powierzonych obowiązków – umowa na okres próbny, praca w godz. 7:00 - 15:00, wynagrodzenie 1600 – 3000 brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Koszalin )

Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 345-57-11 (pok.101)

• Pracownik sprzątający (0347) – wymagania: doświadczenie na wymienionym stanowisku – zakres obowiązków: utrzymanie czystości – umowa o pracę na czas nieokreślony – godziny pracy w systemie jednozmianowym – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie ( cały etat); 800,00 zł brutto miesięcznie (½ etatu) – ilość miejsc pracy: 2 (1 cały etat; ½ etatu) – zatrudnienie od 01.03.2013 – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: tel. 508 017 981; 91 311 50 51 (okres aktualności oferty: 27.02.2013 – 28.03.2013)

• Kierowca (0330) – wymagania: wykształcenie zawodowe; minimum prawo jazdy kat.B, umiejętność rozmowy z klientami – zakres obowiązków: przewożenie towarów – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy 07.00 – 15.00 – wynagrodzenie 2138,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – Kontakt: tel. 604 281 166, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: gastronomia_turystyka@interia.eu - miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 25.02.2013 – 26.03.2013)

- 4 -

• Kelner / kelnerka (0313) – wymagania: mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, komunikatywność, kultura osobista, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: obsługa gości ośrodka, restauracji – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia uznaniowa - umowa na okres próbny – godziny pracy do ustalenia z pracodawcą – zatrudnienie od 15.04.2013 – ilość miejsc pracy: 2 - kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: adhara@resurs.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013)

• Pokojowa / pokojowy (0312) – wymagania: mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku - ogólny zakres obowiązków: utrzymanie czystości w obiekcie – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia uznaniowa - umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy do ustalenia z pracodawcą – zatrudnienie od 10.03.2013 – ilość miejsc pracy : 2 - kontakt: CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: adhara@resurs.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013)

• Recepcjonista (0311) – wykształcenie: minimum średnie, doświadczenie na podobnym stanowisku, komunikatywność, obsługa komputera, dyspozycyjność – zakres obowiązków: obsługa recepcji, rozliczanie pobytu w ośrodku – umowa na okres próbny – godziny pracy do ustalenia z pracodawcą – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto + premia uznaniowa– zatrudnienie od 25.03.2013 – ilość miejsc pracy: 1 - miejsce pracy: Sarbinowo. Kontakt: CV i list motywacyjny można wysłać na adres e-mail: adhara@resurs.com.pl (okres aktualności oferty: 21.02.2013 – 22.03.2013)

• Spedytor (0309) – wymagania: wykształcenie średnie, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, pożądana znajomość języka obcego – ogólny zakres obowiązków: nawiązywanie kontaktów z klientami, negocjacje – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premie, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: pawel.sominka@btspedition.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013)

• Pracownik filetowania (0304) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane min. półroczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, zdolności manualne, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: filetowanie i obróbka ryby, prace porządkowe – wynagrodzeni: 1600 zł brutto, umowa o pracę tymczasową, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: Hands2Work Professional Koszalin ul. Zwycięstwa 137, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: rekrutacjakoszalin@h2w.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013)

• Pracownik ochrony (0298) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, niekaralność, odpowiedzialność, dyspozycyjność - ogólny zakres obowiązków: dozór mienia, ewidencja pojazdów i osób – wynagrodzenie: 1600 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, od 19:00 do 07:00 – kontakt: BUMAR- Koszalin ul. Lechicka 51, CV i list motywacyjny można wysłać na adres e-mail: barbara.zdulska@bumar.pl lub info@bumar.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.02.2013 do 21.03.2013)

- 5 -

• Doradca finansowo ubezpieczeniowy (0245) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, niekaralność – ogólny zakres obowiązków: nawiązywanie kontaktów z klientami oraz stała obsługa klienta – wynagrodzenie: 2840 zł brutto, system wynagradzania prowizyjny, umowa agencyjna, praca w godzinach od 09:00 do 17:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: grzegorz.walasek@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.02.2013 do 15.03.2013)

• Pracownik porządkowy (0198) – zakres obowiązków: sprzątanie – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy do ustalenia z pracodawcą – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 10 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: tel. 58 520 91 16, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: gdansk@dozorbud.pl (okres aktualności oferty: 11.02.2013 – 12.03.2013)

• Monter stolarki PCV - pilarz (0197) – ogólny zakres obowiązków: praca w fabryce okien przy cięciu profili PCV – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – ilość miejsc pracy : 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.02.2013 do 12.03.2013)

• Operator maszyn (0113) – wymagania: wykształcenie średnie lub techniczne, doświadczenie w przetwórstwie tworzyw sztucznych, umiejętność obsługi maszyn i urządzeń, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe - zakres obowiązków: praca przy maszynach – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie trzyzmianowym od 06.00 do 14.00, od 14.00 do 22.00, od 22.00 do 06.00 – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 30.01.2013 – 28.02.2013)

• Telemarketer (0112) – wymagania: mile widziane doświadczenie w obsłudze telefonicznej klienta/ telemarketingu, łatwość prowadzenia rozmów telefonicznych, poprawna dykcja, komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie klientów, realizacja zakładanych planów, celów sprzedażowych – wynagrodzenie: 800 zł brutto za 25 podpisanych umów, umowa zlecenie, godz. pracy do ustalenia – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mjozwiak@pulsar.gda.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 30.01.2013 do 01.03.2013)

• Rehabilitant - Masażysta (0098) – wymagania: wykształcenie średnie lu wyższe, minimum 1 rok doświadczenia na wymienionym stanowisku, uprawnienia do wykonywania zabiegów rehabilitacyjnych i masaży - zakres obowiązków: wykonywanie zabiegów rehabilitacyjnych, masaży klasycznych – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie jednozmianowym od 07.00 do 15.00 – wynagrodzenie: około 2500 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od lutego 2013 r. – miejsce pracy Ustronie Morskie. Kontakt: Przedsiębiorstwo Usług Turystyczno-Rehabilitacyjnych WODNIK, Wojska Polskiego 28, 78-111 Ustronie Morskie; CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: KADRY@WODNIK.PL (okres aktualności oferty: 25.01.2013 – 15.03.2013)

- 6 -

• Sprzątaczka (0092) – wymagania: doświadczenie na wymienionym stanowisku, komunikatywność – zakres obowiązków: sprzątanie pomieszczeń biurowych – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy 06.00 – 14.00 – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 4 – zatrudnienie od luty 2013 – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: tel. 600 065 969 (okres aktualności oferty: 23.01.2013 – 28.02.2013)

Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym identyfikację danych pracodawcy, tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)

• Ślusarz – spawacz (13/0345) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego, dokładność, umiejętności spawalnicze – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie metalowych elementów urządzeń na place zabaw – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 (w soboty od 07:00 do 13:00) – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: praca@astrus.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 155/

• Przedstawiciel handlowy – branża motoryzacyjna (13/0344) – wymagania: wykształcenie min. średnie, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: marek.krupa@intercars.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.02.2013 do 11.03.2013) /poz. 154/

• Sprzedawca (13/0343) – wymagania: wykształcenie min. zasadnicze zawodowe, doświadczenie w handlu, znajomość obsługi kasy fiskalnej oraz zasad obsługi klienta – ogólny zakres obowiązków: obsługa klientów oraz zamawianie towaru w sklepie spożywczym – wynagrodzenie: 1700 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 13:00 do 19:00 – kontakt: Gminna Spółdzielnia „Samopomoc Chłopska” Sianów ul. Armii Polskiej 20 – miejsce wykonywania pracy: Wierciszewo gm. Sianów (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 153/

• Sprzątaczka (13/0340) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, wysoki poziom zaangażowania, dokładność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań – ogólny zakres obowiązków: sprzątanie pomieszczeń biurowych i sanitariatów w firmie produkcyjnej, kontrola zapasów niezbędnych środków higienicznych – wynagrodzenie: 10 zł – 12 zł brutto/godz., umowa o pracę na czas nieokreślony, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 152/

• Menedżer zespołu (13/0335) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywność –

- 7 -

ogólny zakres obowiązków: rekrutacja, coaching, wspieranie, motywowanie – wynagrodzenie: ok. 5000 zł brutto (w zależności od wysokości sprzedaży), umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:30 do 17:00 – kontakt: tel. 601 821 959 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 151/

• Recepcjonista/ka (13/0338) – wymagania: wykształcenie min. średnie, komunikatywna znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa recepcji – wynagrodzenie: 1870,35 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, od 19:00 do 07:00, pracodawca zapewnia nocleg i wyżywienie – kontakt: Ośrodek Wczasowy „ JAWOR” Sarbinowo ul. Nadmorska 65, tel. 94 316 55 29, 605 259 326, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: nat-jawor.kier@nat.pl – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 150/

• Kelner/ka (13/0337) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa sali konsumentów i jadalni – wynagrodzenie: 1736 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 19:00, pracodawca zapewnia nocleg i wyżywienie – kontakt: Ośrodek Wczasowy „ JAWOR” Sarbinowo ul. Nadmorska 65, tel. 94 316 55 29, 605 259 326, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: nat-jawor.kier@nat.pl – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 149/

• Pomoc kuchenna (13/0336) – wymagania: wykształcenie zawodowe – ogólny zakres obowiązków: pomoc w przygotowywaniu posiłków – wynagrodzenie: 1736 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 19:00, pracodawca zapewnia nocleg i wyżywienie – kontakt: Ośrodek Wczasowy „ JAWOR” Sarbinowo ul. Nadmorska 65, tel. 94 316 55 29, 605 259 326, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: nat-jawor.kier@nat.pl – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 26.02.2013 do 27.03.2013) /poz. 148/

• Fryzjer (13/0333) – wymagania: wykształcenie kierunkowe jako fryzjer, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: strzyżenie, farbowanie, czesanie itp. - wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 08:00 do 16:00, od 15:00 do 22:00 – kontakt: tel. 602 888 200, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: mariavita21@o2.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.02.2013 do 26.03.2013) /poz. 147/

• Pakowacz (13/0332) – wymagania: wykształcenie podstawowe, posiadanie pracowniczej książeczki zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: praca przy wtryskarkach, pakowanie i liczenie wyrobów z tworzyw sztucznych – wynagrodzenie: 1800 zł – 2200 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony 2 lata), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych” Koszalin ul. Szczecińska 63 (w lutym od pn. do pt. w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: maria.koza@jesobczak.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.02.2013 do 26.03.2013) /poz. 146/

- 8 -

• Przedstawiciel handlowy (13/0331) – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 85 682 24 30, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: biuro@zawisza-hajnowka.pl – miejsce wykonywania pracy: południowy rejon Polski (oferta ważna od 25.02.2013 do 26.03.2013) /poz. 145/

• Kierownik ds. kontaktów z klientami (13/0329) – wymagania: wykształcenie min. średnie (preferowane wyższe), mile widziane osoby z branży finansowej zwłaszcza z sektora sprzedaży pożyczek gotówkowych, komunikatywność, samodyscyplina, sprawne organizowanie czasu pracy, umiejętność prowadzenia rozmów windykacyjnych oraz zarządzania zespołem – ogólny zakres obowiązków: nadzorowanie pracy podległego zespołu przedstawicieli, rekrutacja i szkolenie przedstawicieli, realizowanie targetów wyznaczonych przez firmę, zarządzanie wynikiem – wynagrodzenie: od 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: monikapiwowarczyk@everestfinanse.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.02.2013 do 26.03.2013) /poz. 144/

• Kierowca – sprzedawca (13/0328) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w sprzedaży, prawo jazdy kat. C, kurs na przewóz rzeczy, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych (lub chęć jej wyrobienia), karta kierowcy – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż detaliczna i hurtowa produktów – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: tel. 667 993 541, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: Koszalin@bakoma.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice oraz Słupsk i okolice (oferta ważna od 25.02.2013 do 26.03.2013) /poz. 143/

• Przedstawiciel finansowy, doradca klienta (13/0320) – wymagania: wykształcenie min. średnie (preferowane wyższe); doświadczenie w sprzedaży, w kontakcie z klientem lub marketingu i reklamie; prawo jazdy kat. B.; niekaralność; dobra organizacja pracy; komunikatywność; pewność siebie; wysoka kultura osobista – ogólny zakres obowiązków: aktywne poszukiwanie klientów indywidualnych oraz firmowych, realizacja zamierzonych celów i planów sprzedażowych, budowanie długoterminowych relacji z klientami ING, profesjonalne zarządzanie portfelem klientów, utrzymywanie bardzo wysokiego poziomu świadczonych usług, raportowanie wyników sprzedaży – wynagrodzenie: 3000 zł – 4000 zł brutto, umowa współpracy na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: tel. 694 505 054, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: piotr.liszewski@ingfinanse.pl w temacie wiadomości wpisując Kontakt PUP Koszalin – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 142/

• Asystent rodziny (13/0319) – wymagania: asystentem rodziny może być ten, kto posiada wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna; nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo

- 9 -

lub umyślne przestępstwo skarbowe; posiada obywatelstwo polskie; posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; posiada dwuletni staż pracy; jest osobą sumienną, dokładną, zorganizowaną, samodzielną, kreatywną, komunikatywną i kieruje się zasadami etyki zawodowej – wymagania dodatkowe: znajomość przepisów KPA, ustawy o pomocy społecznej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego – ogólny zakres obowiązków: opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji z pracownikiem socjalnym; opracowanie, we współpracy z członkami rodziny i koordynatorem rodzinnej pieczy zastępczej, planu pracy z rodziną, który jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej; udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych, wychowawczych z dziećmi, rozpoznanie i diagnoza potrzeb itp.; wspieranie aktywności społecznej rodziny; udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych; podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin; prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci; opracowanie i prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną, dokonywanie okresowych ocen; sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach; współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny – wynagrodzenie: 1600 zł – 3200 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (pierwsza na 7 miesięcy), zadaniowy czas pracy – kontakt: wymagane dokumenty (życiorys – CV, list motywacyjny, wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe, dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia oraz przebieg pracy zawodowej – kserokopie świadectw pracy, referencji opinii, zaświadczeń o odbytych kursach, szkoleniach, oświadczenie kandydata, że: nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jemu zwieszona ani ograniczona; wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego; nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; jest obywatelem polskim; ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych – Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz.926 z późn.zm.), należy przesłać na adres: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Koszalinie, al. Monte Cassino 2, 75 – 412 Koszalin lub składać osobiście w siedzibie MOPS w Koszalinie al. Monte Cassino 2 do 28 lutego 2013 roku do godz. 15.00. Wszelkich informacji udziela Dział Organizacji i Kadr Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Koszalinie pod numerem telefonu 094 316 03 24, 316 03 23. Wymagane dokumenty: list motywacyjny, życiorys (CV), powinny być opatrzone klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacjiprocesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926)" – miejsce wykonywania pracy: MOPS w Koszalinie (oferta ważna od 22.02.2013 do 28.02.2013) /poz. 141/

- 10 -

• Elektromonter (13/0318) – wymagania: wykształcenie techniczne (preferowane elektroniczne), preferowane roczne lub dwuletnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, uprawnienia energetyczne – ogólny zakres obowiązków: mechaniczny, elektryczny i hydrauliczny montaż sprzętu do hydroterapii – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa zlecenie z możliwością stałego zatrudnienia, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: bculkowska@meden.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 140/

• Sprzedawca – kasjer (13/0317) – ogólny zakres obowiązków: obsługa kasy fiskalnej – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 06:30 do 14:30, od 14:30 do 22:30 – kontakt: „TORG” Koszalin ul. Połtawska 10 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 139/

• Maszynista chłodniczy (13/0314) – wymagania: wykształcenie średnie techniczne, doświadczenie w pracy w przemyśle spożywczym, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów – ogólny zakres obowiązków: zapewnienie prawidłowego funkcjonowania maszyn i urządzeń wchodzących w skład instalacji chłodniczych amoniakalnych, freonowych oraz energetycznych; utrzymywanie ustalonych parametrów pracy maszyn i urządzeń oraz ich właściwego stanu technicznego; wykonywanie bieżących napraw, przeglądów maszyn i urządzeń instalacji oraz remontów zgodnie z przyjętym harmonogramem – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (3 miesiące – 2 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, od 19:00 do 07:00 – kontakt: „VAN PUR” Koszalin ul. Spółdzielcza 8 (w godz. od 09:00 do 15:00), tel. 94 344 62 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: k.turek@vanpur.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 138/

• Doradca ds. ubezpieczeń i inwestycji (13/0310) – wymagania: wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe – ogólny zakres obowiązków: profesjonalne doradztwo w zakresie produktów ubezpieczeniowych, sprzedaż produktów finansowych, pozyskiwanie klientów – wynagrodzenie: od 3000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do ustalenia – kontakt: „AVIVA” Koszalin ul. Zwycięstwa 152 (wtorek i środa w godz. od 10:00 do 16:00), tel. 790 739 609, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: wojcik.patrycja@aviva.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i powiat koszaliński (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 137/

• Spedytor (13/0309) – wymagania: wykształcenie średnie, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, pożądana znajomość języka obcego – ogólny zakres obowiązków: nawiązywanie kontaktów z klientami, negocjacje – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premie, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: pawel.sominka@btspedition.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 136/

• Menedżer zespołu sprzedaży (13/0308) – wymagania: preferowane wykształcenie wyższe (min. licencjat), mile widziana licencja KNF – ogólny zakres obowiązków: rekrutacja, selekcja, wdrażanie i szkolenie doradców – wynagrodzenie: od 4000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do ustalenia – kontakt: „AVIVA” Koszalin ul. Zwycięstwa 152 (wtorek i środa w godz. od 10:00 do 16:00), tel. 790 739 609,

- 11 -

CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: wojcik.patrycja@aviva.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i powiat koszaliński (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 135/

• Mechanik pojazdów (13/0307) – wymagania: wykształcenie zawodowe – ogólny zakres obowiązków: naprawa samochodów – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: PPHU „ICE” Koszalin ul. Szarych Szeregów 8, tel. 503 766 969 , CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: icekoszalin@onet.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 134/

• Pracownik filetowania (13/0304) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane min. półroczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, zdolności manualne, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: filetowanie i obróbka ryby, prace porządkowe – wynagrodzeni: 1600 zł brutto, umowa o pracę tymczasową, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: Hands2Work Professional Koszalin ul. Zwycięstwa 137, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: rekrutacjakoszalin@h2w.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 133/

• Pielęgniarka (13/0302) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe pielęgniarskie, aktualne prawo do wykonywania zawodu – ogólny zakres obowiązków: zgodnie z przepisami o zawodzie pielęgniarki i położnej – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, od 19:00 do 07:00 – kontakt: Szpital Wojewódzki im. Mikołaja Kopernika w Koszalinie ul. T. Chałubińskiego 7 (od pn. do pt. w godz. od 07:25 do 15:00), tel. 94 348 82 00, adres e-mail: katarzyna.jantos@swk.med.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 132/

• Konserwator – elektryk (13/0300) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, uprawnienia elektryczne – ogólny zakres obowiązków: konserwacja maszyn i urządzeń elektrycznych, drobne prace remontowo – budowlane – wynagrodzenie: 1600 zł – 3300 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie trzyzmianowym od 07:00 do 15:00, od 15:00 do 23:00, od 23:00 do 07:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: ernest.kaciupa@pl.mcd.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.02.2013 do 22.03.2013) /poz. 131/

• Malarz proszkowy/pomocnik malarza (13/0294) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, uprawnienia do obsługi wózków widłowych, znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie oraz malowanie detali farbą proszkową – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz., umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.02.2013 do 21.03.2013) /poz. 130/

- 12 -

• Pakowacz (13/0289) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego, znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie wysyłki do klienta – wynagrodzenie: 10 zł brutto/godz., umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.02.2013 do 21.03.2013) /poz. 129/

• Szlifierz (13/0287) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego, znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: obsługa urządzeń szlifierskich – wynagrodzenie: 1600 zł 2300 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.02.2013 do 21.03.2013) /poz. 128/

• Operator lasera (13/0285) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe (mechaniczne), mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, umiejętność obsługi programu CAD 2D i komputera, znajomość rysunku technicznego i języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: obsługa lasera wycinarki Trumph, wpisywanie programu i korekt, dbanie o maszynę, rozliczanie materiału wykorzystywanego na dziale cięcia laserem – wynagrodzenie: 2000 zł – 4000 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.02.2013 do 21.03.2013) /poz. 127/

• Pracownik magazynowy – operator wózka widłowego (13/0282) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na magazynie oraz w obsłudze wózków widłowych, uprawnienia do obsługi wózków widłowych z wymianą butli gazowych, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: składowanie, przygotowywanie zamówień, załadunki i rozładunki, odbiór produktów z linii rozlewniczej – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (3 miesiące – 2 lata), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „VAN PUR” Koszalin ul. Spółdzielcza 8 (w godz. od 09:00 do 15:00), tel. 94 344 62 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: k.turek@vanpur.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 19.02.2013 do 20.03.2013) /poz. 126/

• Pracownik fermentacji (13/0278) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie mechaniczne, doświadczenie w pracy w przemyśle spożywczym i znajomość budowy maszyn w nim stosowanych, samodzielność, umiejętność podejmowania decyzji, dyspozycyjność, umiejętność szybkiego przyswajania nowych informacji, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie procesu fermentacji piwa; prawidłowa eksploatacja i konserwacja maszyn, zbiorników i urządzeń; uruchamianie i doskonalenie systemów produkcyjnych – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (3

- 13 -

miesiące – 2 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 18:00, od 18:00 do 06:00 – kontakt: „VAN PUR” Koszalin ul. Spółdzielcza 8 (w godz. od 09:00 do 15:00), tel. 94 344 62 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: k.turek@vanpur.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 19.02.2013 do 20.03.2013) /poz. 125/

• Pracownik produkcyjny – aparatowy rozlewu (13/0277) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy z urządzeniami produkcyjnymi, mile widziane uprawnienia do obsługi wózków elektrycznych, umiejętność szybkiego przyswajania informacji, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: praca przy urządzeniach w pełni zautomatyzowanych na linii rozlewu puszkowego – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (3 miesiące – 2 lata), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „VAN PUR” Koszalin ul. Spółdzielcza 8 (w godz. od 09:00 do 15:00), tel. 94 344 62 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: k.turek@vanpur.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 19.02.2013 do 20.03.2013) /poz. 124/

• Przedstawiciel handlowy (13/0276) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, komunikatywność, kreatywność, samodzielność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie klientów w terenie – wynagrodzenie: od 1500 zł brutto, umowa o dzieło, godz. pracy do ustalenia, pracodawca zapewnia dwudniowe szkolenie zakończone uzyskaniem certyfikatu – kontakt: tel. 504 292 142 – miejsce wykonywania pracy: praca w terenie (oferta ważna od 19.02.2013 do 20.03.2013) /poz. 123/

• Pracownik produkcji (13/0262) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia w pracy na produkcji, dyspozycyjność, dokładność, mile widziane doświadczeniew pracach przy obsłudze maszyn – ogólny zakres obowiązków: produkcja szyb – wynagrodzenie: 1690 zł brutto + premia, umowa pracę tymczasową, praca w systemie trzyzmianowym w godzinach od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00, również w soboty i niedziele – kontakt: Start People Koszalin ul. H. Modrzejewskiej 2/3 od pn. do pt. w godzinach od 08:00 do 16:00, CV można również wysłać na adres e-mail: koszalin@startpeople.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.02.2013 do 15.03.2013) /poz. 121/

• Przedstawiciel handlowy (13/0256) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile widziane doświadczenie w na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. B, inicjatywa, kreatywność, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie, rozwijanie, utrzymanie relacji z klientami detalicznymi, realizacja planów sprzedaży, budowanie polityki rozwoju marki „DENI CARTE”, realizacja akcji promocyjnych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + prowizja od sprzedaży, umowa na czas określony, praca w godzinach od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: agnieszka.jemiola@korona.bydgoszcz.pl – miejsce wykonywania pracy: teren woj. pomorskiego i zachodniopomorskiego (oferta ważna od 15.02.2013 do 15.03.2013) /poz. 119/

• Konserwator dźwigów towarowo - osobowych (13/0258) – wymagania: wykształcenie wyższe mechaniczno- elektroniczne – ogólny zakres obowiązków:

- 14 -

konserwacja dźwigów towarowych i osobowych – wynagrodzenie: 2700 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 oraz dyżury domowe – kontakt: PRB „Przylesie” Koszalin ul. Władysława IV 139 w godzinach od 07:00 do 15:00 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.02.2013 do 15.03.2013) /poz. 118/

• Pracownik magazynu (13/0260) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie w pracach magazynowych, uprawnienia na wózki widłowe, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: prace na magazynie wyrobów gotowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto+ premia, umowa o pracę tymczasową, praca w systemie dwuzmianowym I zmiana w godzinach od 06:00 do 14:00, II zmiana od 14:00 do 22:00, w soboty od 06:00 do 14:00 – kontakt: Start People Koszalin ul. H. Modrzejewskiej 2/3 od pn. do pt. w godzinach od 08:00 do 16:00, CV można również wysłać na adres e-mail: koszalin@startpeople.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.02.2013 do 15.03.2013) /poz. 116/

• Spedytor (13/0247) – wymagania: wykształcenie średnie, znajomość transportu krajowego i międzynarodowego, znajomość obsługi komputera, znajomość języka niemieckiego i angielskiego – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie ładunków, kontrola realizacji, fakturowanie – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 08:00 do 17:00 – kontakt: tel. 795 468 518, CV można również wysłać na adres e-mail: pthamaro@poczta.onet.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.02.2013 do 15.03.2013) /poz. 115/

• Asystent sędziego (13/0251) – wymagania niezbędne: kandydatem na stanowisko asystenta sędziego może być osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest nieskazitelnego charakteru; ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski, prokuratorski, notarialny, adwokacki lub radcowski – wysokość wynagrodzenie: 3400 zł brutto, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony – kontakt: wymagane dokumenty (wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informacja o przebiegu kariery zawodowej; oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenie o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim, odbytej aplikacji sądowej, prokuratorskiej, referendarskiej bądź złożonym egzaminie referendarskim; oświadczenie kandydata, że przeciwko niemu nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych, oświadczeni kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby konkursu, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, oświadczenie kandydata,że jest obywatelem RP i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; ponadto do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia) należy przesłać na adres: Prezes Sądu Rejonowego w Koszalinie ul. Generała Andersa 34, 75-950 Koszalin

- 15 -

z dopiskiem na kopercie „Konkurs na stanowisko asystenta sędziego” wraz z podaniem sygnatury konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu Rejonowego w Koszalinie, w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia 01 marca 2013r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego – miejsce wykonywania pracy: Sąd Okręgowy w Koszalinie (oferta ważna od 14.02.2013 do 01.03.2013) /poz. 114/

• Doradca finansowo ubezpieczeniowy (13/0245) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, niekaralność – ogólny zakres obowiązków: nawiązywanie kontaktów z klientami oraz stała obsługa klienta – wynagrodzenie: 2840 zł brutto, system wynagradzania prowizyjny, umowa agencyjna, praca w godzinach od 09:00 do 17:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: grzegorz.walasek@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.02.2013 do 15.03.2013) /poz.112/

• Pracownik filetowania ręcznego ryb morskich (13/0233) – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 6 miesięcy doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność ręcznego filetowania ryb, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: filetowanie, patroszenie, odgławianie ryb płaskich, dorsza, halibuta grenlandzkiego – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie dwuzmianowym w godzinach I zmiana w godzinach od 06:00 do 14:00, II zmiana w godzinach od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: magda@dwg-polska.pl , tel. 52 397 27 94 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 13.02.2013 do 14.03.2013) /poz. 111/

• Monter kabin sanitarnych (13/0206) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe (mechaniczne, budowlane lub w zakresie instalacji sanitarnych), minimum 1 rok doświadczenia w pracy w firmie produkcyjnej, dobra organizacja pracy, precyzja przy wykonywaniu powierzonych zadań, doświadczenie w układaniu płytek ceramicznych, nakładaniu fugi, mile widziana znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: sklejanie ścian i podstaw, układanie płytek ceramicznych, nakładanie fugi mineralnej i epoksydowej, montaż kabin z podzespołów, montaż elementów wyposażenia łazienek, prace ogólnobudowlane, obsługa elektronarzędzi – wynagrodzenie: 12 zł brutto na godzinę, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: krys@deba.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 12.02.2013 do 13.03.2013) /poz. 108/

• Mechanik (ślusarz) (13/0200) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, minimum 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku, wiedza w zakresie mechaniki maszyn, umiejętność czytania rysunku technicznego, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie przeglądów i remontów maszyn produkcyjnych, kontrola stanu technicznego maszyn – wynagrodzenie: 1848 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: wioleta.iwanek@mps.koszalin.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 12.02.2013 do 13.03.2013) /poz. 105/

- 16 -

• Elektryk (13/0191) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, minimum 1 rok doświadczenie w dziale utrzymania ruchu, aktualne uprawnienia SEP do 1 kV, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: zapewnienie bezawaryjnej pracy urządzeń w zakresie automatyki, wykonywanie prac eksploatacyjnych i remontowych linii technologicznych, naprawa maszyn, współpraca z serwisami, zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym I zmiana w godzinach od 06:00 do14:00, II zmiana w godzinach od 14:00 do 22:00 – kontakt: PUF Koszalin ul. Różana 5, w godzinach od 08:00 do 16:00 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.02.2013 do 12.03.2013) /poz. 103/

• Młodszy specjalista ds sprzedaży (13/0192) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie w handlu i biurze, znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: anglojęzyczna obsługa klienta zagranicznego, obsługa urządzeń biurowych – wynagrodzenie: 1800 zł brutto + premia, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: rr@faragebride.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.02.2013 do 11.03.2013) /poz. 102/

• Recepcjonistka (13/0171) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe (hotelarstwo, turystyka, ekonomia), co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego, mile widziana znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa recepcji hotelu i ośrodka, meldowanie i wymeldowywanie gości, wystawianie faktur – wynagrodzenie: około 2200 zł brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 07:00 do 19:00 również w soboty i niedziele – kontakt: „WODNIK” Ustronie Morskie ul. Wojska Polskiego 28, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: kadry@wodnik.pl – miejsce wykonywania pracy: Ustronie Morskie (oferta ważna od 08.02.2013 do 08.03.2013) /poz.100/

• Kucharz/ kucharka (13/0170) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie gastronomiczne, co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie posiłków – wynagrodzenie: około 2500 zł brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 07:00 do 19:00 również w soboty i niedziele – kontakt: „WODNIK” Ustronie Morskie ul. Wojska Polskiego 28, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: kadry@wodnik.pl – miejsce wykonywania pracy: Ustronie Morskie (oferta ważna od 08.02.2013 do 08.03.2013) /poz. 99/

• Specjalista ds. utrzymania ruchu (13/0168) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie o profilu mechanicznym, elektromagnetycznym lub elektronicznym, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, znajomość budowy maszyn i działania maszyn przemysłowych, układów mechanicznych i pneumatycznych, umiejętność czytania rysunków konstrukcyjnych, schematów elektrycznych pneumatycznych, uprawnienia elektryczne do 1 kV, prawo jazdy kat. B, znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie prac konserwacyjnych związanych z utrzymaniem ruchu, prowadzanie i instalowanie nowych maszyn i urządzeń, dbanie o infrastrukturę budynków, zarządzanie dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń, wykonywanie kompleksowych prac serwisowych – wynagrodzenie: od 2500 do 3500 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym w godzinach od 06:00 do 14:00,

- 17 -

od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.02.2013 do 08.03.2013) /poz. 98/

• Pracz (13/0158) – wymagania: znajomość obsługi komputera – ogólny zakres obowiązków: praca fizyczna, obsługa programów pralniczych – wynagrodzenie: 1782,50 zł brutto, system wynagradzania czasowo- premiowy, praca w systemie trzyzmianowym I zmiana w godzinach od 06:00 do 14:00, II zmiana w godzinach od 14:00 do 22:00, III zmiana w godzinach od 22:00 do 06:00, w soboty w godzinach od 14:00 do 06:00 i 22:00 do 06:00 tel. 94 318 94 41, CV należy wysłać na adres e-mail: lopato.pralniamielenko@wp.pl – miejsce wykonywania pracy: Mielenko (oferta ważna od 07.02.2013 do 08.03.2013) /poz. 97/

• Customer Service Specialist with Swedish Language (13/0155 ) – wymagania: bardzo dobra znajomość języka szwedzkiego, dobra znajomość obsługi komputera, bardzo dobra znajomość Internetu, łatwość w nawiązywaniu kontaktów umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania czasem, nastawienie na realizację celów, odpowiedzialność, samodzielność, dyspozycyjność, wysoka odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu – ogólny zakres obowiązków: internetowa obsługa klientów, odpowiadanie na zapytania klientów (e-mail, telefon, czat, skype), pozyskiwanie i obsługa klienta, kontakty z partnerami, prowadzenie korespondencji z klientami i firmami współpracującymi, koordynacja procesu realizacji zamówień – wynagrodzenie: od 2000 do 2800 zł brutto, system wynagradzania czasowo- premiowy, praca w systemie dwuzmianowym w godzinach od 08;00 do 16:00, od 14:00 do 22:00, również w soboty i niedziele, Firma oferuje: stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat lub pracę tylko w weekendy; atrakcyjne wynagrodzenie; darmowe zajęcia z języka angielskiego; szkolenie wewnętrzne przygotowujące do pracy; możliwość awansu; możliwość dalszych szkoleń – kontakt: tel. 602 180 228 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, Poznań (oferta ważna od 07.02.2013 do 08.03.2013) /poz. 96/

• Telemarketer/ Specjalista ds. sprzedaży telefonicznej (13/0151) – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie w obsłudze klienta/ sprzedaży, motywacja do pracy przy telefonicznej obsłudze klienta (połączenia wychodzące), poprawna dykcja, umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych, nastawienie na realizację celów, dyspozycyjność, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: telefoniczna sprzedaż produktów jednego z operatorów sieci komórkowych – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto, system wynagradzania prowizyjny, umowa zlecenie, praca min. 25 godzin tygodniowo, w tym 2 soboty w miesiącu, w godzinach od 10:00 do 18:00 z możliwością uzgodnienia – kontakt: tel. 605 031 157, CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: koszalin@hrprogress.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 07.02.2013 do 08.03.2013) /poz. 95/

• Opiekun/ ka (13/0143) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, mile widziane doświadczenie zawodowe, ukończony kurs na opiekuna osoby starszej, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: opieka nad osobami starszymi – wynagrodzenie: 3000 zł brutto, umowa zlecenie, praca 7 dni w tygodniu, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 607 855 064, CV i list motywacyjny można wysłać na adres e-mail: custos24@gmail.com

- 18 -

– miejsce wykonywania pracy: praca na terenie Niemiec (oferta ważna od 07.02.2013 do 08.03.2013) /poz. 94/

• Agent ubezpieczeniowy (13/0138) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie zawodowe związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, kreatywność, odporność na stres, znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów – wynagrodzenie: ok. 2000 zł brutto, zatrudnienie w ramach umowy agencyjnej lub własnej działalności gospodarczej, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: tel. 504 026 397, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: anna.potentas@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 06.02.2013 do 07.03.2013) /poz. 93/

• Operator maszyn (13/0137) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne, mile widziane doświadczenie w przetwórstwie tworzyw sztucznych, umiejętność obsługi maszyn i urządzeń, uprawnienia na wózek widłowy – ogólny zakres obowiązków: obsługa maszyn – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, I umowa na okres próbny, II umowa na czas określony, praca w systemie trzyzmianowym I zmianaw godzinach od 06:00 do 14:00, II zmiana w godzinach od 14:00 do 22:00, II zmiana w godzinach od 22: do 06:00 – kontakt: RECYKLON Koszalin ul. Słowińska 17a – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 06.02.2013 do 07.03.2013) /poz. 92/

• Fakturzystka - pomoc księgowa (13/0135) – wymagania: wykształcenie średnie, 5 lat doświadczenia zawodowego, dobra organizacja pracy, sumienność, dokładność, podstawowa znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: wystawianie faktur sprzedażowych oraz wszystkich dokumentów do nich, przygotowywanie dokumentów dla głównej księgowej – wynagrodzenie: od 2500 zł brutto, zatrudnienie w ramach umowy zlecenia, docelowo umowa o pracę, praca w systemie jednozmianowym w godz. 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: rr@faragebride.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 05.02.2013 do 06.03.2013) /poz. 89/

• Przedstawiciel handlowy (13/0127) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie w handlu, prawo jazdy kat. B, komunikatywność, niekaralność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów – gastronomia, opakowania, chemia gospodarcza i AGD – wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: koszalin@lider-pak.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 04.02.2013 do 04.03.2013) /poz. 87/

• Ochrona fizyczna (13/0125) - ogólny zakres obowiązków: ochrona fizyczna obiektów przez osoby z licencją pracownika ochrony fizycznej – wynagrodzenie: 9,50 zł brutto/godz., umowa zlecenie, godz. pracy do ustalenia – kontakt: „Ekotrade” Koszalin ul. Mieszka I 13, tel.693 326 143 – miejsce wykonywania pracy: okolice Koszalina (oferta ważna od 01.02.2013 do 01.03.2013) /poz. 86/

• Zastępca kierownika ds. produkcji (13/0124) – wymagania: wykształcenie min. średnie, rok pracy na stanowisku związanym z kierowaniem ludźmi, posiadanie pracowniczej książeczki zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: realizacja zadań produkcyjnych, metodyczny nadzór nad

- 19 -

jakością, kontrola bieżących kosztów produkcji, kierowanie zespołem pracowników – wynagrodzenie: 3000 zł – 3500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na okres 1 roku, a w rezultacie na czas nieokreślony), praca w godz. od 06:00 do 14:00 na okresie próbnym, następnie w systemie dwuzmianowym od 14:00 do 22:00 i od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych” Koszalin ul. Szczecińska 63 w lutym w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: maria.koza@jesobczak.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 01.02.2013 do 01.03.2013) /poz. 85/

• Customer Service Specialist with German and English Language (13/0118) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (min. poziom B2) i angielskiego (min. poziom B1/B2), bardzo dobra znajomość obsługi komputera i Internetu, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, umiejętność zarządzania czasem, nastawienie na realizację celów, odpowiedzialność, samodzielność, dyspozycyjność, odporność na stres – ogólny zakres obowiązków: internetowa obsługa klientów – wynagrodzenie: 1800 zł - 2800 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (1 rok), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, 22:00 do 06:00 (praca także w soboty i niedziele) – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: adam.gruda@level77.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 31.01.2013 do 01.03.2013) /poz. 81/

• Operator równiarki drogowej (13/0117) – wymagania: uprawnienia operatora równiarki drogowej – ogólny zakres obowiązków: obsługa sprzętu – wynagrodzenie: 3000 zł – 3500 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 16:00 – kontakt: „Eko-Trans” Koszalin ul. Akademicka 13/6, tel. 603 783 812 – miejsce wykonywania pracy: teren województwa zachodniopomorskiego (oferta ważna od 31.01.2013 do 01.03.2013) /poz. 80/

• Przedstawiciel (13/0116) – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane osoby z doświadczeniem w branży finansowej, komunikatywność, wysoka kultura osobista, zaangażowanie oraz motywacja do pracy – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów, praca w terenie – wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa zlecenie, nienormowany czas pracy – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: monikapiwowarczyk@everestfinanse.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i Kołobrzeg (oferta ważna od 31.01.2013 do 01.03.2013) /poz. 79/

• Doradca klienta (13/0115) – wymagania: wykształcenie min. średnie, znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych, umiejętność nawiązania i utrzymania relacji z Klientem oraz doprowadzania spraw do końca, orientacja na cel, zdolność rozpoznawania potrzeb klienta, praktyczna znajomość technik sprzedaży, umiejętność sprawnej organizacji czasu i pracy – ogólny zakres obowiązków: doradztwo i obsługa klienta w zakresie usług finansowych, budowanie i utrzymanie relacji z klientem, współtworzenie atmosfery i praca w zespole doradców klienta, realizowanie powierzonych zadań w placówce, promocja biura i dbanie o wizerunek Firmy – wynagrodzenie: 1600 zł – 1800 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (1rok), praca w systemie dwuzmianowym od 08:00 do 16:00 lub od 10:00 do 18:00 (praca również w soboty od 08:00 do 12:00) – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: m.lukasik@kredyty-chwilowki.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 30.01.2013 do 28.02.2013) /poz. 78/

- 20 -

• Telemarketer (13/0112) – wymagania: mile widziane doświadczenie w obsłudze telefonicznej klienta/ telemarketingu, łatwość prowadzenia rozmów telefonicznych, poprawna dykcja, komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie klientów, realizacja zakładanych planów, celów sprzedażowych – wynagrodzenie: 800 zł brutto za 25 podpisanych umów, umowa zlecenie, godz. pracy do ustalenia – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: mjozwiak@pulsar.gda.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 30.01.2013 do 01.03.2013) /poz.76/

• Ankieter (13/0110) – wymagania: uczciwość i terminowość – ogólny zakres obowiązków: realizacja ankiet – wynagrodzenie: od 200 do 2500 zł brutto, w zależności od zrealizowanych ankiet, umowa o dzieło, godziny pracy do ustalenia – kontakt: Koszalin ul. Zwycięstwa 190, pok. 108, 109 -110” Inwestprojekt”, tel. 664 749 009, w godzinach od 09:00 do 15:00 – miejsce wykonywania pracy: praca w terenie (województwo zachodniopomorskie, Słupsk, Lębork, Bytów, Miastko, Drawsko, Świdwin) (oferta ważna od 29.01.2013 do 28.02.2013) /poz. 75/

• Operator CNC (13/0109) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, mechaniczne, doświadczenie przy obsłudze tokarki lub frezarki CNC, programowanie w systemie sterowania FANUC, HEIDENHAIN, obsługa programów SOLIDCAM, MASTERCAM, znajomość rysunku technicznego, narzędzi pomiarowych, mile widziana znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: programowanie, obsługa i ustawianie maszyn CNC z wykorzystaniem prawidłowych narzędzi, a także sprawowanie nadzoru nad przebiegiem procesów technologicznych w toku produkcji – wynagrodzenie: od 2000 do 4000 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 29.01.2013 do 01.03.2013) /poz. 74/

• Spawacz (13/0108) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, doświadczenie w spawaniu podzespołów do maszyn ze stali czarnej, bądź nierdzewnej, umiejętność spawania metodą MIG lub TIG, znajomość rysunku technicznego, uprawnienia na wózki widłowe, oraz suwnice, mile widziana znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie prac spawalniczych w oparciu o rysunek techniczny – wynagrodzenie: od 2000 do 3500 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: mlu@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 29.01.2013 do 01.03.2013) /poz. 73/

• Przedstawiciel handlowy (13/0107) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, mile widziane doświadczenie zawodowe, konieczne prawo jazdy kat. B, znajomość branży kosmetycznej, kreatywność, komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: utrzymanie kontaktów z klientami pozyskiwanie nowych klientów, utrzymanie i kreowanie dobrego wizerunku firmy – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia, umowa o pracę na okres próbny, praca w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: sekretariat@venita.com.pl – miejsce wykonywania pracy: teren województwa zachodniopomorskiego (oferta ważna od 28.01.2013 do 28.02.2013) /poz. 72/

- 21 -

• Asystent sędziego (13/0100) – wymagania niezbędne: kandydatem na stanowisko asystenta sędziego może być osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest nieskazitelnego charakteru; ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski, prokuratorski, notarialny, adwokacki lub radcowski – wymagania niezbędne: wysoka kultura osobista, komunikatywność i inicjatywa, umiejętności interpersonalne, dobra samoorganizacja pracy, zaangażowanie, dokładność, sumienność – wysokość wynagrodzenie: 3400 zł brutto, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony (1 rok) – kontakt: wymagane dokumenty (wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informacja o przebiegu kariery zawodowej; oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenie o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim; oświadczenie kandydata, o którym mowa w art. 155 a§6 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. - Prawo o ustroju sądów powszechnych; 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych. Ponadto do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia) należy przesłać na adres: Prezes Sądu Okręgowego w Koszalinie ul. Waryńskiego 7, 75-950 Koszalin z dopiskiem na kopercie „Konkurs na stanowisko asystenta sędziego” wraz z podaniem sygnatury konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu Okręgowego w Koszalinie w godz. od 07:00 do 15:00 (w poniedziałki do godz. 18:00), w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia 11 marca 2013r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego – miejsce wykonywania pracy: Sąd Okręgowy w Koszalinie (oferta ważna od 25.01.2013 do 11.03.2013) /poz. 68/

Oferty pracy przesłane z innych Powiatowych Urzędów Pracy

• Windykator terenowy – wymagania: wykształcenie min. średnie, dobra organizacja czasu pracy, odporność na stres, inicjatywa, zaangażowanie, mile widziane doświadczenie w windykacji terenowej lub w dziedzinach pokrewnych typu finanse lub w pracy w terenie – ogólny zakres obowiązków: kontakty z dłużnikiem, sporządzanie notatek do zleceń, przypominanie dłużnikom o ich problemie dłużnym, motywowanie do spłaty zadłużeń – wynagrodzenie: od 1 zł do 2000 zł brutto, umowa zlecenie, system wynagradzania prowizyjny, nienormowany czas pracy – kontakt: CV należy przesłać na adres e-mail: monika.bujko@adimo-egze.pl – miejsce wykonywania pracy: praca w rejonie zamieszkania /poz. 39/

• Monter bram – wymagania: doświadczenie w montażu bram – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: PHU „Pantera – Gepard” Bolesławice ul. Słupska 35, (w godz. od 12:00 do 13:00) CV można przesłać na adres e-mail: kadry@panterabramy.pl – miejsce wykonywania pracy: Bolesławice /poz. 37/

- 22 -

• Monter okien – wymagania: doświadczenie w montażu okien – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: PHU „Pantera – Gepard” Bolesławice ul. Słupska 35, (w godz. od 12:00 do 13:00) CV można przesłać na adres e-mail: kadry@panterabramy.pl – miejsce wykonywania pracy: Bolesławice /poz. 36/

• Doradca ds. dotacji i finansów – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie w finansach, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów, zbieranie i kompletowanie dokumentacji dotyczącej wniosków o dotację oraz produktów finansowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + prowizja, umowa o pracę na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja3@onet.eu – miejsce wykonywania pracy: Człuchów, Chojnice, Bytów, Koszalin, Słupsk, Kołobrzeg /poz. 35/

• Opiekun/ Opiekunka osób starszych – wymagania: wykształcenie podstawowe, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym, doświadczenie w opiece nad osobami starszymi – ogólny zakres obowiązków: pomoc domowa oraz opieka nad osobami starszymi – wynagrodzenie: 3000 - 5000 zł brutto, umowa zlecenie, możliwość zakwaterowania i wyżywienia – kontakt: tel. 509 892 644, w godzinach od 09:00 do 16:00 – miejsce wykonywania pracy: Polska/ Niemcy /poz. 33/

• Mechanik urządzeń chłodniczych – wymagania: wykształcenie minimum średnie, uprawnienia na eksploatację urządzeń chłodniczych, książeczka zdrowia – ogólny zakres obowiązków: nadzór nad maszynownią amoniakalną i freonową – wynagrodzenie: 1600 -3200 brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie dwuzmianowym w godzinach od 06:30 do 14:30, od 14:30 do 22:30 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: miroslawa@premium-seafood.pl – miejsce wykonywania pracy: praca na terenie miast powiatowych /poz. 32/

• Kucharz – wymagania: wykształcenie średnie, gastronomiczne, minimum 5 lat doświadczenia zawodowego – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie dwuzmianowym, w godzinach od 07:00 do 22:00, możliwość zakwaterowania i wyżywienia – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie posiłków i ich wydawanie, dbałość o czystość w miejscu pracy – kontakt: Jarosławiec ul. Bałtycka 5, tel. 600 809 856 w godzinach od 10:00 do 15:00, CV można wysłać na adres e-mail: landowskisl@gmail.co m – miejsce wykonywania pracy: praca na terenie miast powiatowych /poz. 31/

• Kelnerka – wymagania: wykształcenie średnie, minimum 1 rok doświadczenia zawodowego – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie dwuzmianowym, w godzinach od 07:00 do 22:00, możliwość zakwaterowania i wyżywienia – kontakt: Jarosławiec ul. Bałtycka 5, tel. 600 809 856 w godzinach od 10:00 do 15:00, CV można wysłać na adres e-mail: landowskisl@gmail.com – miejsce wykonywania pracy: praca na terenie miast powiatowych /poz. 30/

- 23 -

• Przedstawiciel naukowy – wymagania: wykształcenie wyższe na kierunku biotechnologia, ochrona środowiska lub medycyna; prawo jazdy kat. B; podstawowa znajomość języka angielskiego; komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: odwiedzanie klientów w placówkach naukowych i medycznych, promowanie produktów firmy – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 602 475 876, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: genoplast@go2.pl – miejsce wykonywania pracy: tern całego kraju /poz. 28/

• Specjalista ds łowiectwa, asystent pilot tłumacz – wymagania: wykształcenie minimum średnie, biegła znajomość języka francuskiego w mowie i piśmie, doświadczenie w branży turystycznej – ogólny zakres obowiązków: pomoc w organizacji polowań, tłumaczenie na polowaniach – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na okres próbny – kontakt: tel. 502 294 884 – miejsce wykonywania pracy: telepraca w domu i w terenie /poz. 25/

• Inspektor ds. instalacji elektronicznych – wymagania: wykształcenie wyższe, kierunek elektryk, doświadczenie w działach jakości, nadzoru nad pracami z zakresu urządzeń elektrycznych (systemy przemysłowe, transformatory mocy oraz rozdzielcze, elektryczne instalacje grzewcze, systemy nadzoru i sterowania sieci), dobra znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: praca w dziale jakości, inspekcja praca z zakresu instalacji systemów oraz urządzeń elektrycznych (systemy przemysłowe, transformatory mocy oraz rozdzielcze, elektryczne instalacje grzewcze, systemy nadzoru i sterowania sieci) – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto umowa o pracę na czas określony, praca w godzinach od 08:00 do 18:00 – kontakt: CV można przesłać na adres e-mail: anna.kicinska.guest@saipem.com tel. 91 47 23 708 – miejsce wykonywania pracy: Świnoujście /poz. 16/

• Kierownik ds. zarządzania jakością – wymagania: wykształcenie wyższe preferowane techniczne lub ekonomiczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka niemieckiego, umiejętność obsługi arkusza kalkulacyjnego Excel w stopniu biegłym, dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu, umiejętność pracy pod presją czasu, doświadczenie zawodowe w realizacji zadań w obszarze jakości, konstrukcyjnym, technologicznym – ogólny zakres obowiązków: współpraca z klientem w sprawach dotyczących jakości produktu, wdrażanie procedur z zakresu zarządzania jakością, koordynacja prac podległego zespołu, udział w audytach klientów – wynagrodzenie: od 3500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, zadaniowy czas pracy – kontakt: Czaplinek ul. Pławieńska 5, tel. 94 375 50 16 w. 222, CV można wysłać na adres e-mail: psocha@k-t-p.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz.6 /

• Kierownik projektu/ asystent kierownika projektu – wymagania: wykształcenie wyższe preferowane techniczne lub ekonomiczne, konieczna bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego mile widziana znajomość języka francuskiego, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu, umiejętność współpracy, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność prowadzania rozmów i negocjacji z klientem – ogólny zakres obowiązków: zarządzanie projektem we wszystkich jego wymiarach, współpraca z klientami – wynagrodzenie: od 4000 zł brutto z możliwością uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, zadaniowy czas pracy – kontakt: Czaplinek ul. Pławieńska 5,

- 24 -

tel. 94 375 50 16 w. 222, CV można wysłać na adres e-mail: psocha@k-t- p.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 5/

• Ratownik medyczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, uprawnienia do wykonywania zawodu ratownika medycznego, znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: praca przy budowie gazoportu – wynagrodzenie: do uzgodnienia z pracodawcą, praca tymczasowa, godziny pracy do uzgodnienia – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: anna.kicinska.guest@salpem.com – miejsce wykonywania pracy: Świnoujście /poz. 260//

• Stermotorzysta – wymagania: wykształcenie kierunkowe, uprawnienia starszego stermotorzysty znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: praca przy budowie gazoportu – wynagrodzenie: do uzgodnienia z pracodawcą, praca tymczasowa, godziny pracy do uzgodnienia – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: anna.kicinska.guest@salpem.com – miejsce wykonywania pracy: Świnoujście /poz. 259/

• Inżynier budownictwa za specjalizacją w budowie rurociągów – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, uprawnienia do projektowania i kierowania pracami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej, znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym – ogólny zakres obowiązków: praca przy budowie gazoportu – wynagrodzenie: do uzgodnienia z pracodawcą, praca tymczasowa, godziny pracy do uzgodnienia – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: anna.kicinska.guest@salpem.com - miejsce wykonywania pracy: Świnoujście /poz. 257/

• Lekarz medycyny rodzinnej – wymagania: wykształcenie wyższe, specjalizacja medycyny rodzinnej – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 7000 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie dwuzmianowym – kontakt: tel. 606 215 351 – miejsce wykonywania pracy: Gubin /poz. 238/

• Kupiec – asystent projektu – wymagania: wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, techniczne, prawnicze), biegła znajomość języka angielskiego, bardzo dobra znajomość komputera i pakietu MS Office – zwłaszcza Excela, min. roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w pionie produkcyjnym lub łańcuchu dostaw w firmie produkcyjnej – ogólny zakres obowiązków: współpraca z kierownikiem projektu i kupcem strategicznym w zakresie zaopatrzenia dla projektu, składanie zamówień, bieżąca kontrola realizacji zamówień, raportowanie poziomu realizacji dostaw, terminowości i zgodności z zakontraktowanymi warunkami – wynagrodzenie: od 2500 zł brutto – do uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: ”Kabel- Technik” ul. Pławieńska 5 Czaplinek, tel. 94 375 50 16 w. 222, CV można przesłać na adres e-mail: psocha@k-t-p.com.pl – miejsce wykonywanej pracy: Czaplinek /poz. 166/

- 25 -

EURES - zagraniczne oferty pracy

FRANCJA:

• Recepcjonista – wymagania: doświadczenie w obsłudze klientów, bardzo dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego, mile widziana znajomość trzeciego języka europejskiego, zdolności komunikacyjne /poz. 54/ - oferta ważna do odwołania

• Barman/ka – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy z klientami lub/i na stanowisku barman/ka, bardzo dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego, zdolności komunikacyjne /poz. 53/ - oferta ważna do odwołania

• Kelner/ka – wymagania: wykształcenie kierunkowe (osoby bez doświadczenia w zawodzie kelner/ka), doświadczenie w zawodzie kelner/ka (osoby bez wykształcenia kierunkowego), bardzo dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego, zdolności komunikacyjne /poz. 52/ - oferta ważna do odwołania

• Kucharz – wymagania: wykształcenie kierunkowe (osoby bez doświadczenia w zawodzie kucharza), doświadczenie w zawodzie kucharza (osoby bez wykształcenia kierunkowego), bardzo dobra znajomość języka francuskiego} i angielskiego, zdolności komunikacyjne /poz. 51/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownicy ds. obsługi parku – wymagania: mile widziane doświadczenie w obsłudze klientów, bardzo dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego, zdolności komunikacyjne /poz. 50/ - oferta ważna do odwołania

• Sprzedawca – wymagania: doświadczenie w przyjmowaniu należności pieniężnych, mile widziane na stanowisku sprzedawcy, bardzo dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego, zdolności komunikacyjne /poz. 49/ - oferta ważna do odwołania

LITWA:

• Inżynier lotnictwa – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, B1/B2 EASA Part 66 lub odpowiednie uprawnienia (grupa Airbus (CFM56, V2500), B737 CL/NG), szkolenia teoretyczne I praktyczne typu P-147, HF i FTS kursy, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka rosyjskiego /poz. 36/ - oferta ważna do odwołania

• Mechanik lotnictwa – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum 1 rok doświadczenia, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka rosyjskiego /poz. 35/ - oferta ważna do odwołania

SZWECJA/NORWEGIA:

- 26 -

• Specjalista ds. systemów światłowodowych – wymagania: wykształcenie techniczne, doświadczenie w pracy jako specjalista ds. systemów światłowodowych, wymagane kilkuletnie doświadczenie w pracy z komputerami/ instalacjami telekomunikacyjnymi, umiejętność spawania/ pomiarów linii światłowodowych, doświadczenie w pracy w systemach FTTH/FTTB, dobra znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B /poz. 27/ - oferta ważna do odwołania

SZWECJA:

• Specjalista/ Lekarz główny nefrolog – wymagania: wykształcenie wyższe – w zawodzie specjalisty nefrologa, bardzo dobra znajomość języka angielskiego /poz. 30/- oferta ważna do odwołania

• Lekarz reumatolog – wymagania: wykształcenie wyższe – w zawodzie specjalisty reumatologa, bardzo dobra znajomość języka angielskiego /poz. 29/- oferta ważna do odwołania

POLSKA

• Technolog – wymagania: wykształcenie średnie mechaniczne, mile widziane wyższe inżynierskie, doświadczenie w środowisku produkcyjnym, produkcja kontenerów / konstrukcji metalowych, kurs spawania, umiejętność czytania rysunku technicznego, podstawowa znajomość obsługi komputera: Microsoft, dobra znajomość języka angielskiego /poz. 25/ - oferta ważna do odwołania

CZECHY:

• Dyspozytor – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie w branży spedycyjnej, znajomość języka czeskiego w stopniu podstawowym, prawo jazdy kat. B, znajomość obsługi komputera /poz. 34/ - oferta ważna do odwołania

• Doradca klienta – wymagania: wykształcenie wyższe mile widziane, biegła znajomość języka niemieckiego, dobra znajomość języka angielskiego, umiejętność analitycznego myślenia, orientacja na klienta, dobra znajomość obsługi komputera, doświadczenie w obsłudze różnego typu urządzeń telekomunikacyjnych, znajomość sprzętu i środowiska IT /poz. 14/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik obsługi klienta – wymagania: wykształcenie średnie, biegła znajomość języka francuskiego, dobra znajomość języka angielskiego, umiejętność analitycznego myślenia, orientacja na klienta, dobra znajomość obsługi komputera /poz. 13/ - oferta ważna do odwołania

WŁOCHY:

• Kelner/kelnerka, Barman/barmanka, Sprzątacz/sprzątaczka/osoba do zmywania naczyń – wymagania: bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego, odporność na stres poz. /1/ - oferta ważna do odwołania

SŁOWACJA

- 27 -

• Stolarz meblowy – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, kierunkowe, minimum 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, podstawowa znajomość języka słowackiego i niemieckiego poz. /508/ - oferta ważna do odwołania

ESTONIA

• Specjalista ds. badań i rozwoju – wymagania: wykształcenie wyższe w dziedzinie chemii, materiałoznawstwa lub fizyki; min. 3-5 lat doświadczenia w pracy z minerałami, krystalografii, metalurgii, chemii, z materiałami kompozytowymi; doświadczenie w pracy ze sprzętem analitycznym (XrD, SEM, TEM); biegła znajomość języka angielskiego i rosyjskiego w mowie i piśmie; umiejętność komunikowania się, dokonywania prezentacji i prowadzenia negocjacji, analitycznego myślenia i oceny biznesowej /poz. 21/ - oferta ważna do odwołania

• Inżynier HVAC – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, co najmniej 3- letnie doświadczenie w inżynierii HVAC, doświadczenie w tworzeniu projektów oraz zarządzaniu wszystkimi etapami projektów, znajomość oprogramowani Auto Cad, MagiCad oraz innych podobnych programów inżynierii sanitarnej klimatyzacyjnej, grzewczej, wentylacyjnej, doskonała znajomość szwedzkiego prawa budowlanego, biegła znajomość języka angielskiego i języka szwedzkiego /poz. 544/ - oferta ważna do odwołania

• Elektryk – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku minimum 2 -3 lata, uprawnienia SEP powyżej 20 KV, znajomość języka rosyjskiego w stopniu dobrym oraz znajomość języka angielskiego w stopniu podstawowym /poz. 513/ - oferta ważna do odwołania

HISZPANIA:

• Animator czasu wolnego – wymagania: bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz komunikatywna znajomość jednego z wymienionych języków obcych: hiszpański, niemiecki, francuski lub włoski, uzdolnienia muzyczne, plastyczne, sportowe, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność pracy w grupie, dodatkowym atutem będzie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku /poz. 511/ - oferta ważna do odwołania

AUSTRIA:

• Blacharz samochodowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, świadectwo potwierdzające ukończenie szkoły, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość, mile widziane prawo jazdy kat. C+E /poz. 59/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz z prawem jazdy kat. C+E – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, świadectwo czeladnicze, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość, prawo jazdy kat. C+E /poz. 58/ - oferta ważna do odwołania

- 28 -

• Pomocnik z prawem jazdy kat. C+E – wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. C+E, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość /poz. 57/ - oferta ważna do odwołania

• Pomoc stolarza – wymagania: doświadczenie w branży stolarskiej, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, dokumenty z miejsc pracy potwierdzające kwalifikacje, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość /poz. 56/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, świadectwo czeladnicze, umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość /poz. 55/ - oferta ważna do odwołania

• Regipsiarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 507/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane wieloletnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 506/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz/ cieśla – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 505 /- oferta ważna do odwołania

• Spawacz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność wykonywania samodzielnych prac spawalniczych według planów i rysunków technicznych, umiejętność spawania metodą MAG/MIG lub WIG, praktyka w spawaniu, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 504/ - oferta ważna do odwołania

• Szklarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, słaba znajomość języka niemieckiego /poz. 503/ - oferta ważna do odwołania

• Wykwalifikowany operator CNC – wymagania: wykształcenie w zawodzie pracownika przy obróbce metali lub jako pracownik CNC, mile widziane wieloletnie doświadczenie, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność czytania rysunków technicznych, punktualność i niezawodność, umiejętności pomiarowe, gotowość do pracy w nadgodzinach i pracy na zmianę, mile widziane prawo jazdy kat. B i własny samochód, umiejętność samodzielnej pracy /poz. 502/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz, ślusarz budowlany – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika w metalu, umiejętność spawania metodą MIG i MAG, Autogen, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 501/ - oferta ważna do odwołania

- 29 -

• Pracownik w metalu – wymagania: doświadczenie w branży metalurgicznej, mile widziane doświadczenie w zawodach przy obróbce metali, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 500/ - oferta ważna do odwołania

• Brukarz / glazurnik – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność układania płytek ceramicznych, umiejętność układania płyt z kamienia naturalnego i sztucznego, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 499/ - oferta ważna do odwołania

• Elektroinstalator – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność kładzenia rur, wykonywanie rurociągów, mile widziana znajomość SPS oraz techniki BUS- Digital, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i grupie, punktualność i niezawodność /poz. 498/ - oferta ważna do odwołania

• Dekarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i grupie, punktualność i niezawodność /poz. 497/ - oferta ważna do odwołania

• Kamieniarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność ciosania kamieni naturalnych, układania lastryka, granitu, marmuru, znajomość obsługi maszyn CNC /poz. 496/ - oferta ważna do odwołania

• Monter instalacji gazowej i sanitarnej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność kładzenia rur, łączenia rur metodą zgrzewania, lutowania i zaciskania, znajomość spawania metodą „Gebert”/poz. 495/ - oferta ważna do odwołania

• Malarz – wymagania: wykształcenie jako malarz i/lub lakiernik; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; słaba znajomość języka niemieckiego; jeśli są to kopie dokumentów, uprawnień, posiadanych kwalifikacji, referencji; umiejętność samodzielnej pracy i pracy w grupie; punktualność i niezawodność; umiejętność pracy na wysokościach /poz. 494/ - oferta ważna do odwołania

• Parkieciarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność kładzenia parkietów, układania wykładzin PCV, linoleum podłóg z korka, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym/poz. 493/ - oferta ważna do odwołania

BELGIA:

• Deweloper/ tester – środowisko JAVA – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, konieczne doświadczenie zawodowe, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, znajomość języka niemieckiego/ niderlandzkiego, poświadczenie bezpieczeństwa UE- stopień SECRET, doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego/ niderlandzkiego, podstawowe umiejętności programowania, dbałość

- 30 -

o szczegóły, umiejętność projektowania aplikacji, umiejętność tworzenia dokumentacji, umiejętność testowania oprogramowania, umiejętność pracy w zespole, znajomość środowiska Java (Java Development Kit), znajomość API i platformy programistycznej Java Platform, Enterprise Edition, znajomość JavaServer Faces, JavaServer Pages, Struts, znajomość platformy programistycznej Hibernate, znajomość SQL, znajomość systemu bazodanowego ORACLE /poz. 37/ - oferta ważna do odwołania

• Praca na farmie trzody chlewnej – wymagania: mile widziane wykształcenie rolnicze lub weterynaryjne, minimum 2 lata doświadczenia w pracy na farmie świń,wymagana dobra znajomość języka angielskiego lub francuskiego lub min. podstawowa znajomość języka niderlandzkiego, umiejętność obsługi komputera /poz. 524/ - oferta ważna do odwołania

NORWEGIA:

• Operator złamywarki – wymagania: certyfikaty zawodowe, doświadczenie w obsłudze następujących maszyn: Heidelberg Stahlfolder ti 36-52, Sthal KD 56-78 oraz Heidelberg Stahlfolder 40 ti, dobra znajomość języka angielskiego/poz. 48/ - oferta ważna do odwołania

• Mechanik samochodowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, kilkuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie, dyplom/certyfikat mechanika, prawo jazdy kat. B /poz. 15/ - oferta ważna do odwołania

NIEMCY:

• Mechanik samochodowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, kilkuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie, dyplom/certyfikat mechanika, prawo jazdy kat. B /poz. 15/ - oferta ważna do odwołania

• Rzeźnik wykrawacz – wymagania: wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B, min. 1 rok doświadczenia na wymienionym stanowisku spawaniu metodą WIG, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 47/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz WIG – wymagania: wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B, doświadczenie w spawaniu metodą WIG, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 46/ - oferta ważna do odwołania

• Dozorca – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie na wymienionym stanowisku, zmysł techniczny, prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym /poz. 45/ - oferta ważna do odwołania

• Kierowca C+E – wymagania: wykształcenie średnie mile widziane jako mechanik samochodowy, wieloletnie doświadczenie w zawodzie kierowcy, prawo jazdy kat. C+E, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym/poz. 44/ - oferta ważna do odwołania

- 31 -

• Stolarz – wymagania: wykształcenie średnie jako stolarz, doświadczenie w obsłudze maszyn do obróbki drewna, prawo jazdy kat. B, mile widziane doświadczeni w produkcji ram okiennych, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym/poz. 43/ - oferta ważna do odwołania

• Operator wózka widłowego – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie w obsłudze wózków widłowych, prawo jazdy kat. B, aktualne uprawnienia na wózek widłowy, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym/poz. 42/ - oferta ważna do odwołania

• Inżynier elektryk, automatyk SPS i S7 – wymagania: wykształcenie wyższe, doświadczenie na stanowisku technika SPS oraz w programowaniu sterowników, prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym /poz. 41/ - oferta ważna do odwołania

• Inżynier Konstruktor maszyn przemysłowych – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne (inżynieria materiałowa, metalurgia, mechanika i budowa maszyn), prawo jazdy kat. B, znajomość i doświadczenie z programami CAD/Alias/Wavefront 9.6/12.0, Catia V4, Catia V5, C++ 8Borland C++ Builder6,Unix, MS Basic-, Pinnacie Studio Plus 9.4, Rhinoceros-, Slim, Solid Works, Photo Shop 5.5./CS3 , bardzo dobra znajomość języka francuskiego i angielskiego, komunikatywna znajomość języka niemieckiego /poz. 40/ - oferta ważna do odwołania

• Operator frezarki CNC – wymagania: wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B, doświadczenie w obsłudze frezarki trzy- i pięcioosiowej, programowanie frezarki, ustawianie maszyny, doświadczenie w obróbce metali, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym /poz. 39/ - oferta ważna do odwołania

• Kierowca testowy – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, mechaniczne, trzyletnie doświadczenie w zawodzie mechanika samochodowego, co najmniej 7 lat stażu jako kierowca, prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym, umiejętność naprawy samochodów osobowych i ciężarowych, znajomość elektroniki samochodowej i budowy samochodu, znajomość obsługi komputera /poz. 32/ - oferta ważna do odwołania

• Kierowca jazdy próbnej samochodów ciężarowych i osobowych – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, mechaniczne, trzyletnie doświadczenie w zawodzie mechanika samochodowego, co najmniej 7 lat stażu jako kierowca, prawo jazdy kat. B, C+E znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym, umiejętność naprawy samochodów osobowych i ciężarowych, znajomość elektroniki samochodowej i budowy samochodu, znajomość obsługi komputera /poz. 31/ - oferta ważna do odwołania

• Pielęgniarka/ pielęgniarz – wymagania: wykształcenie wyższe - magister pielęgniarstwa lub licencjat pielęgniarstwa i min. 3 lata nieprzerwanego stażu pracy w pielęgnacji, dyplomowana pielęgniarka min. 5 lat nieprzerwanego stażu pracy w pielęgnacji, prawo jazdy kat. B, umiejętności organizacyjne i pracy w zespole, dyspozycyjność, kreatywność, chęć dalszego kształcenia się, brak wymogu znajomości języka niemieckiego (nauka będzie zapewniona na kursach językowych) /poz. 26/ - oferta ważna do odwołania

- 32 -

• Pielęgniarka/ Pielęgniarz – wymagania: wykształcenie wyższe w zawodzie pielęgniarki, co najmniej 2 lata doświadczenia w pracy w szpitalu, prawo jazdy kat. B, podstawowa znajomość obsługi komputera, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 24/ - oferta ważna do odwołania

• Fizjoterapeuta – wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile widziane wyższe w zawodzie fizjoterapeuty, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, miłe usposobienie, umiejętność pracy w grupie /poz. 22/ - oferta ważna do odwołania

• Drukarz – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe lub policealne, wymagane doświadczenie w zawodzie drukarza, prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym, umiejętność wykonywania reklam świetlnych, praca na szkle, umiejętność wykonywania reklam w sitodruku /poz. 8/ - oferta ważna do odwołania

• Pomoc kuchenna – wymagania: pożądane doświadczenie w branży gastronomicznej, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym /poz. 7/ - oferta ważna do odwołania

• Kucharz – wymagania: wykształcenie w zawodzie kucharza, doświadczenie zawodowe, mile widziane prawo jazdy kat. A lub prawo jazdy kat. A1, lub prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym /poz. 6/ - oferta ważna do odwołania

• Personel sprzątający – wymagania: dobra (poziom B1) znajomość języka niemieckiego, otwartość, życzliwość, komunikatywność, samodzielność, elastyczność, odporność na stres, motywacja, wytrzymałość / poz. 5/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik utrzymania czystości - wymagania: dobra (poziom B1) znajomość języka niemieckiego, otwartość, życzliwość, komunikatywność, samodzielność, elastyczność, odporność na stres, motywacja, wytrwałość, umiejętność pracy w zespole, gotowość do pracy w niedziele i święta, mile widziane prawo jazdy kat. B / poz. 4/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik serwisu – wymagania: dobra (poziom B1) znajomość języka niemieckiego, otwartość, życzliwość, komunikatywność, samodzielność, elastyczność, odporność na stres, motywacja, wytrzymałość / poz. 3/ - oferta ważna do odwołania

• Specjalista od planowania zakupów w fabryce samochodów – wymagania: wykształcenie wyższe jako inżynier produkcji/logistyk lub pokrewne, co najmniej 3 letnie doświadczenie związane z zakupem towaru, umiejętność analitycznego myślenia prawo jazdy kat. B, bardzo dobra znajomość Office, arkuszy kalkulacyjnych, dyplomy potwierdzające wykształcenie, kursy i doświadczenie zawodowe; znajomość języka niemieckiego w stopniu bardzo dobrym /poz. 539/ - oferta ważna do odwołania

• Wykwalifikowany opiekun osób starszych / pielęgniarka – wymagania: ukończone 2-letnie studium na kierunku „Opiekun osób starszych” lub wykształcenie wyższe w zawodzie pielęgniarki, min. roczne doświadczenie w opiece nad osobami starszymi,

- 33 -

prawo jazdy kat. B, dokumenty potwierdzające doświadczenie i wykształcenie, dyplomy, mile widziany własny samochód, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym /poz. 535/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik magazynu z wiedzą techniczną – wymagania: wykształcenie techniczne, rolnicze lub handlowe, wymagane doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika magazynowego, doświadczenie w naprawach maszyn rolniczych lub doświadczenie w handlu, pracach technicznych lub przy budowie stoisk targowych, znajomość języka niemieckiego w stopniu bardzo dobrym oraz języka angielskiego i francuskiego w stopniu podstawowym, mile widziane prawo jazdy kat. C, C+E oraz uprawnienia na wózek widłowy /poz. 517/ - oferta ważna do odwołania

• Mechanik procesów technologicznych przy produkcji tworzyw sztucznych i kauczuku – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość branży tworzyw sztucznych /poz. 516/ - oferta ważna do odwołania

• Mechatronik/elektryk przemysłowy – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość branży elektrycznej /poz. 515/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, uprawnienia na wózek widłowy /poz. 514/ - oferta ważna do odwołania

• Rzeźnik – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, solidny i odpowiedzialny sposób pracy, umiejętność pracy w zespole /poz. 512/ - oferta ważna do odwołania

• Technik dentystyczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum 3 lata doświadczenia na wymienionym stanowisku, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym /poz. 443/ - oferta ważna do odwołania

WIELKA BRYTANIA:

• Pracownik przy sadzonkach – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, wiedza na temat sadzonek, dobra kondycja fizyczna, komunikatywna znajomość języka angielskiego/poz. 9/ - oferta ważna do odwołania

• Niemieckojęzyczny pracownik obsługi klienta (Cisco) – wymagania: doświadczenie w pracy zespołowej; umiejętność planowania oraz pracy wielozadaniowej; doskonałe zdolności komunikacyjne zarówno ustne jak i pisemne; znajomość technik rozmów telefonicznych oraz programów biurowych i Internetu; umiejętność pracy z własnej inicjatywy; dotrzymywanie terminów; bardzo dobra znajomość języka angielskiego i niemieckiego/poz. 531/ - oferta ważna do odwołania

• Specjalista ds. sprawozdawczości – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne; 5 lat doświadczenia w analizie danych; umiejętność zarządzania dużymi ilościami danych; znajomość SQL z możliwością pisania kwerend ad hoc w razie potrzeby; wybitne umiejętności Microsoft Excel (w szczególności odnoszące

- 34 -

się do analizy porównawczej danych i zaawansowanych funkcji do manipulowania danymi);zdolność do tworzenia procesów wielokrotnego użytku; znajomość narzędzia do przeprowadzania analiz porównawczych; praktyczna wiedza w zakresie importu danych do wykorzystania w oprogramowaniu raportów, arkuszy kalkulacyjnych, wykresów i schematów; doświadczenie z LogiXML oraz doświadczenie Web Development z HTML, JavaScript, VBScript, CSS; bardzo dobra znajomość języka angielskiego/poz. 530/ - oferta ważna do odwołania

• C# Developer – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne; min. 2 lata doświadczenie w rozwoju oprogramowania NET SOFTWARE w środowisku komercyjnym; umiejętność pracy w C #, ASP, NET, MVC; tworzenie stron internetowych przy użyciu programu Visual Studio; praktyczna znajomość SQL Server i TFS; doświadczenie w zakresie pełnego cyklu życia oprogramowania i różnych metodologii; doskonałe umiejętności zarządzania czasem; bardzo dobra znajomość języka angielskiego/poz. 529/ - oferta ważna do odwołania

• Starszy C# Developer – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne, minimum 5 lat doświadczenia w rozwoju oprogramowania NET SOFTWARE w środowisku komercyjnym, umiejętność pracy z C #, ASP, NET, MVC, tworzenie stron internetowych przy użyciu programu Visual Studio, praktyczna znajomość SQL Server i TFS, doświadczenie w zakresie pełnego cyklu życia oprogramowania i różnych metodologii, doskonałe umiejętności zarządzania czasem; znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym /poz. 528/ - oferta ważna do odwołania

• Inżynier testowy – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, minimum 2 lata doświadczenia w testowaniu oprogramowania, doświadczenie w zarządzaniu ludźmi; znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym /poz. 527/ - oferta ważna do odwołania

• Specjalista wsparcia aplikacji – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne, posiadanie certyfikatu MCP lub wyższego certyfikatu Microsoft związanego z Visual Studio (C #)lub MCP, lub certyfikatu Microsoft związanego z SQL, NET Framework 3.5 lub 4.0 - Visual Studio 2008. C #, ASP.NET - SQL Server 2008.SQL-SSMS. HTML, CSS - ofert, SSIS, umiejętności komunikacyjne i zdolność do współdziałania z innymi na wszystkich poziomach organizacji, znajomość obsługi klienta, umiejętność innowacyjnego rozwiązywania problemów i kreatywność, umiejętność szybkiego uczenia się nowych języków programowania i techniki; znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym /poz. 526/ - oferta ważna do odwołania

- 35 -