nous perfils professionals - talentiam
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Nous perfils professionals.
Montse Sánchez, Talentiam
Nuestra realidad sobre las Nuestra realidad sobre las necesidades laborales necesidades laborales de las de las
empresas del sector moda/retailempresas del sector moda/retail
talentiam. programa
a) ¿Quiénes somos? ¿Con quien trabajamos?
b) Demandas actuales vinculadas a departamentos de producto y marketing/comunicación
c) Nuevas tendencias / demandas laborales
Somos especialistas en recursos humanos. Expertos en moda y retail. Trabajamos con nuestros clientes en proyectos de selección, formación y consultoría.
Nuestros objetivos.
• Facilitar a los profesionales del mundo de la moda atractivos retos.
• Proporcionar a nuestros clientes los mejores profesionales del mundo de la moda.
a) ¿quiénes somos?
a) ¿con quién trabajamos?
b) Demandas actuales
La realidad es que nuestro mercado se está moviendo, de hecho, no ha parado de moverse …
talentiam: somos un termómetro real de la situación,
+ de 175 procesos de selección
+ de 200 profesionales incorporados
+ de 200 profesionales que han evolucionado
+ 60% de los candidatos incorporados a las áreas
creativas vienen del extranjero
Pero …, lógicamente, el profesional se tiene que adecuar a las necesidades del mercado
b) Demandas actuales
Qué se demanda por parte de las empresas?
(Veamoslo por empresas)
COMPRAS COMERCIALESDISEÑOWoman / Caballero / Niño /
Baby / Calzado /Accesorios
Desarrollo de colecciones longitudinales
°Patronaje
° Responsable de Producto
°Control de calidad
°Retail
b) áreas funcionales de un departamento de producto
b.1 áreas que dan apoyo al departamento de producto
Recursos Humanos
Logística*
Finanzas Marketing*
ComunicaciónProducción* RSC*
Jurídico
CONTROL
DE
GESTION
PRODUCT MANAGER O
PRODUCTO PAIS
COMPRASDISEÑO
Woman / Caballero /
Niño / Baby / Calzado
/Accesorios
b.2 estructura por empresa
Parte creativa-Acude a pasarela internacional-Realiza shopping-Asiste a ferias-Trato directo con proveedores y tiendas-Estudiadas las tendencias y con la información facilitada por los producto país, realiza una colección internacional que se irá adaptando a cada país.
Cerebro de compras- Reparte presupuesto compras - Marca objetivos de compras- Seguimiento y control del presupuesto- Informes de ventas/stocks
Decide: -Qué se va a producir-Qué cantidad-A qué proveedor-Negocia precios-Calidades-Decide en qué fecha va a estar en tienda la colección.
Adaptar el producto al mercado.- Mantiene una relación muy estrecha con las tiendas.-Realiza análisis históricos para saber cómo funciona la colección (lo que se vende, lo que no se vende) y analiza la competencia (quétiene otras firmas que Zara no tiene) y estaráatento a lo que ocurre en la calle, y a los movimientos sociales, políticos y religiosos.
COMPRAS MARKETING DISEÑO
Woman / Caballero /
Niño / Baby /
Calzado /Accesorios
b.2 estructura por empresa
-Análisis de mercado.-Análisis interno.-Plan comercial anual.-Visita tiendas.
Parte creativa-Acude a pasarela internacional-Realiza shopping-Asiste a ferias-Trato directo con proveedores y tiendas-Estudiadas las tendencias y con la información facilitada por los producto país, realiza una colección internacional que se irá adaptando a cada país.
Decide: -Qué se va a producir-Qué cantidad-A qué proveedor-Negocia precios-Calidades-Decide en qué fecha va a estar en tienda la colección.
Category Manager
COMPRAS PLANIFICADORDISEÑO
Woman / Caballero /
Niño / Baby / Calzado
/Accesorios
b.2 estructura por empresa
DISTRIBUIDOR
-Plantea colección teórica nacional e internacional.-Analiza históricos.-Propone acciones
-Distribución de producto en tienda
Parte creativa-Acude a pasarela internacional-Realiza shopping-Asiste a ferias-Trato directo con proveedores y tiendas-Estudiadas las tendencias realiza una colección internacional que se irá adaptando a cada país.
Decide: -Qué se va a producir-Qué cantidad-A qué proveedor-Negocia precios-Calidades-Decide en qué fecha va a estar en tienda la colección.
b.3 estructura de departamento de comunicación y marketing
MARKETING Y COMUNICACIÓN
Imagen:
•Dirección e-commerce
•Estilista
•Fotógrafo
•Retocador
•Gráfico
Relaciones Públicas/ Showroom
Publicidad / Medios
CRM
Community Manager
Blogger
Online Offline
Investigación de mercado
Trade Marketing
Diseño Gráfico
Atención al cliente
Trendhunter
b.3 ejemplo estructura de tienda online INDITEX
-Analítico
-Producto
-Dirección e-commerce
-Estilista
-Fotógrafo
-Retocador
-Gráfico
Plataforma
Online
Comercial
OnlineImagen Logística Sistemas
Atención al
cliente
c) Actuales y nuevas tendencias
Está claro que la moda se ha internacionalizado, formamos parte de una globalidad.
Los profesionales tenemos que adaptarnos a este nuevo escenario en el que las nuevas tecnologías y la ingeniería han multiplicado por cuatro las posibilidades del mercado
Nuestro cliente cada vez conoce más sobre el producto, y demanda un valor añadido que como profesionales les tenemos que ofrecer
Tenemos que estar en el mercado … porque …
están surgiendo continuamente nuevas posibilidades laborales
Gracias
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